法務經理
根據公司對法務工作的規劃，滿足公司在戰略管理、日常運作及項目風險控制等方面對法務工作的需求，及時提供專業的法律服務，并對外維護好公司形象。
法務經理崗位職責
1、協助處理公司決策、經營、管理過程中的法律事務，為公司重大經營活動提供法律意見，防范法律風險；
2、處理企業業務過程中的相關法律手續，保證企業經濟行為的合法性；
3、協助公司職能部門辦理相關法律事務并審查相關法律文書；
4、負責起草、審核和修改企業的各類法律文件，并收集整理相關法律文件；
5、起草、修改、審查各類合同、協議，協助和督促合同的履行；
6、處理或協助公司外聘律師處理公司民事、行政、勞動勞務等各類訴訟和仲裁；
7、協助公司內部進行法律宣傳、培訓工作；
8、公司領導交辦的其他工作。
法務經理崗位要求
1.應通過國家司法考試，取得律師執業資格；
2.應有良好快速的口頭和書面溝通能力和英語聽說讀寫水平；
3.熟練操作計算機，精通office及其它辦公軟件；
4.精通各種具有某個部門的法律法規；
5.監控能力：對公司各項業務設立和運營情況了解詳細，監督公司在合法 的范圍內盈利；
6.溝通協調能力：善于與公司的各類人員溝通，了解他們的`思想，利用法律知識解決員工思想中的問題，協調各部門員工合法高效的工作；
7.較好的邏輯思維和抗壓能力，在面對高壓時，不慌張，能夠冷靜合理恰當地運用法規，分析問題產生的原因，找出最有效的解決辦法；
8.洞察力：洞察公司中可能出現的問題，未雨綢繆提前做出判斷，為公司正常運營提供法律幫助；
9.較強的談判訴訟能力：扎實掌握相關法律知識，良好的口才，反應機敏，能夠在談判桌和法庭上為公司贏得勝利。
法務經理發展方向
可轉職為企業法律顧問、涉外律師、知識產權律師。