學生會創業部工作計劃(通用11篇)
日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,我們又將續寫新的詩篇,展開新的旅程,是時候抽出時間寫寫計劃了。那么你真正懂得怎么寫好計劃嗎?下面是小編收集整理的學生會創業部工作計劃,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

學生會創業部工作計劃 1
一、基本工作職能:
1、在畢業就業指導中心指導下收集、發布就業信息。
2、開展就業指導、職業生涯規劃活動的策劃和實施。
3、及時更新就業消息,準確的反應就業率,收集畢業生就業后反饋的情況。
4、宣傳、推廣證書認證工作。
5、建立貧困家庭、就業困難等特殊學生就業檔案。
6、完成團委、招生就業處交辦的其他工作。
二、下面是我們部門在20xx年冬季的工作計劃:
1、在全系范圍內展開一次創業就業意向調查,希望能夠通過調查發現同學們想要了解的就業創業信息,為以后部門活動的形式及內容提供依據。
2、至少開創一個屬于機材學院學生會創業就業部自己的傳統活動。(初步擬定以下幾點想法)
(1)模擬招聘會。
模擬招聘會即立體式的社會實踐活動,旨在讓同學們通過“實戰演習”,鍛煉自我推銷的能力,積累應聘經驗,作好雙向選擇的知識與能力兩方面的準備,并讓新生提高就業意識、增強就業危機感、意識到提前職業規劃的重要性;并通過活動增強自信心和全面認識自我。
(2)演講比賽。
大學生就業難成為社會關注的一個話題,為提高我系學生面對當前嚴峻就業形式的能力,展示當代大學生的'個性。以大學生就業與創業演講比賽的形式,抒發當代大學生心中的夢想,展示當代大學生的個性。演講范圍只要與就業和創業有關即可,但需內容健康向上。
(3)女生創業就業專向指導。
建院女生就業是個“老大難問題”,對此我部門想聯合女生部一同對我系女生進行專向培訓,讓女生能夠更好的掌握就業形式,把握就業創業方向,更準確的為自己的人生找到出路。
(4)講座
請大三的師兄師姐為大二即將面臨“雙選會”的同學講解面試技巧。讓同學們能夠應付自如,能夠更好的推銷自己。
三、部門建設
進入新的學年度,部門招新工作將在九月末展開,鑒于上學期部門干事對部門職責等活動不是很清楚的情況下,本學期將會通過讓他們參與到部門的每項活動的形式,讓各新成員較快熟悉部門的工作,提高部門的工作效率,同時讓他們在學生會能學到更多的東西,盡可能多的鍛煉他們。同時讓各新成員盡快地相互認識了解,增加相互間的默契程度,更好的發展本部門。對部門干事培訓是今年新創立的活動之一,培訓內容分一下幾點:公文寫作(策劃書,會議記錄,工作總結)新聞寫作(通訊,采訪,評論)其它(攝影,照片處理,設計編輯,軟件培訓,電腦排版)會議:部門成員可發表意見,談工作總結,其它:簡歷部門郵箱方便工作交流,實行工作責任制采取獎勵與撤職。
1.創業就業部有自己專門的博客,為大家提供最新資訊。
本部博客負責人會隨時更新博客內容,主要以博文和播客的形式傳遞信息,及時為同學們排除疑難,同學們登陸。
四、其他
隨著部門新成員的加入,各項工作都要做相應的準備,我部門要與招生就業處以及院就業部積極保持聯系。另外,重視部門宣傳工作,建設部門博客,同時加強部門與學生會各部門的聯系。
我們有信心將就業創業部工作做的更好更強!
學生會創業部工作計劃 2
創業部是為同學提供創業、就業信息的部門,新學期的工作也離不開這個主題。
一、部門會議
一個部門是一個團體,工作的展開要求部長和干事之間的合作交流。部門會議需要及時召開,讓創業部所有成員可以及時交流工作心得和工作經驗。這學期,部門會議一個月開一次。會議內容包括對活動的人事安排、策劃、討論、總結經驗,對部門各成員工作的評價及建議。
二、活動計劃
挑戰杯創業設計大賽
“挑戰杯”創業設計大賽是創業部最主要的一個活動。比賽時間為各學年第一學期9月到第二學期3月,歷時六個月。初賽10月—11月初,復賽11月下旬—3月上旬,決賽3月下旬。由于上一學期很多同學到學期快結束時才開始急急忙忙地找指導老師,這樣顯然準備不夠充分。所以從這個學期開始先在學院里立項,找好指導老師,培訓好。具體安排:5月開始發通知,報名,通知各年級學生開始準備項目,五月底交作品到學院。通知找好指導老師,暑假做市場調查等。
制定一份創業簡報,定期更新發放到各個班級,通過實際行動來提供創業、就業信息。簡報內容包括:學院各專業就業動向、就業形勢。市場需要哪方面的人才,各專業的工作需要哪些條件(比如哪些課程必須學好等)。簡報從四月份開始出版,以后一月更新一次。再制定一份反饋表,調查同學們還需要哪方面的信息以及對我們還有什么樣的'建議。
三、成員管理
部門各成員要緊密合作,對工作積極認真。把部門人員分成三組,以后每期簡報交給不同組負責,并在學期末對各小組進行評比。對表現好的予以獎勵。對表現不好的組告訴他們不足之處并給以改正的建議。
學生會創業部工作計劃 3
在這個學期里,我部對本學期的工作內容做出如下規劃:
一、部門建設
1.在部門內部對各部員進行詳細明確的分工,以利發揮創業部在校園使者團的主要作用,保證為各部門活動的順利開展提供綠色通道。
2.秉承上學期的工作態度,繼續努力做好創業部的本職工作。
3.加強本部優秀部員的培養及其他部員的培訓,以提高其綜合素質和工作能力。
4.適當地采取一些措施來增強部員的'合作精神。
二、交流合作
1.在團內積極與其他部門溝通,了解其他部門的需求,以便及時地為其他部門提供所需的資源,此外,通過與其他部門部員的溝通也可以擴大本部成員的知識面。
2.多與各學院畢業生取得聯系,了解他們的就業及創業方面的情況。此外,我部計劃與其他部門合作,請專業導師來為廣大同學開展有關擇業、就業方面的講座,以幫助同學們了解最新的就業形式和社會動態。
在這一學期里,我們部門主要計劃進行以上的工作與活動,努力做好我部門的工作,做好為學校及廣大同學服務的工作,讓他們真正在我部受益。新的學期開始了!我們校園使者團也將迎來一個新的工作篇章。由于上學期從創業部被調到秘書處工作,我個人基本上在秘書處沒有做什么事情,有什么事情都是大家一起做的!但大家都很配合的完成了工作。從此我看到了每個使者都具有熱情、和諧、團結、積極向上,對工作充滿激情,貢獻自己的力量!
在此,我代表秘書處做了如下工作計劃:
1.首先納新,挑選人選(要求:08級、09級各一名)具有較強的文字寫作能力及組織策劃能力比較擅長應用文件書寫,會用電腦做簡單的表格等。
2.對新進入的使者進行簡單的培訓。
3.認真完成每次的工作記錄。
4.以“協助老師,服務同學”的宗旨去完善上級交給的任務。
5.圍繞宗旨,抓住同學們的需要協助策劃部策劃新的活動。
學生會創業部工作計劃 4
時間悄悄從指間流過,新的學期就要開始了。經過上一學期在學生會中的學習和鍛煉,發現了自身很多缺點和不足,在日常工作和與同學們的相處中,也學習到了很多知識。新學期自有新氣象,在新的一學期中,有更多的工作,在等待著我們。本學期是我們就業部繁忙的一個學期,也是挑戰自我的一個學期,我將以更加飽滿的熱情和充足的信心,迎接挑戰!
本學期面臨大三臨崗就業,這自然是我們就業部的主要工作。在去年的活動月時,我剛加入就業部,很多關于就業的事情還不太了解感到遺憾。但是為了更好的展開工作,我會向老師、部長請教,努力把工作做得更好。
1、服從部長安排,做好交給的本職工作,盡全力完成交付的所有任務,并且要做到按時、按質、按量,不拖拉,不敷衍,不推卸。
2、在做事的時候,能自己做的就自己解決,不要有種依賴的感覺,更加不要推脫,因為這樣才能更好的鍛煉自己,讓自己收獲的更多。
3、在認真積極完成本部門的各項工作的.同時,極力配合和支持學生會其他的相關工作。讓就業部成為真正成為一個有親和力,有協作力的部門。
4、做好馬上就進行的招新,換屆工作,自己好好表現,得到老師、同學及部長的認可,對就業部進一步作出突出貢獻。
5、在本學期一定要提高工作效率,提高工作質量。
6、本學期我部門要針對在校生開展一系列活動,活動既可以提高我部門在廣大同學中的知名度,也可以提高我部門在學生會的影響力。所以我們一定要把這次活動宣傳好,讓更多同學參加,把活動盡量做的完美。
7、合理的安排工作和學習時間,盡量避免時間上的沖突。讓自己在工作時盡量不影響學習。
8、做到團結協作,配合本部員一起工作,一起完成本部門該做的事情。敢于承擔責任,不推卸。
9、遵守校規校紀;服從學校領導的安排,接受批評。在本學期的工作中,積極開展批評和自我批評,敢于剖析自己,勇于承認錯誤、正視不足,勇于接受上級的監督和同學們的批評及意見,做到發揚自己的優點,克服自己的缺點,改正自己的不足。
學生會創業部工作計劃 5
準備工作:在大一、大二、大三開展創業大賽宣傳工作,根據校實踐部工作流程安排具體流程問題。在各班級發放創業大賽活動通知,在大一班內進行創業演講宣傳,鼓勵大家組隊參加,調動大家的創業熱情。讓實踐部部員做深入宣傳,使大家對創業大賽活動產生興趣,才能使大家都參與進來。
在報名階段:
1.組織各隊報名,詳細了解各報名隊伍的信息和準備情況的,為其提供各種服務及便利條件,如去年的有些隊伍拿出了一些成品作為其產品展覽,引起評委的注意,使隊伍在比賽中加分,而我們就可為其提供這些類似的`幫助。我們的目的也就是讓參賽隊伍感覺不到是在孤軍奮戰。
2. 組織統一的專業知識培訓,請來以往創業大賽的參加者及獲獎者來介紹經驗。吸取上次活動的教訓,利用起各種資源,.思廣益,使各參賽隊的內容不僅新穎,而且要切合實際,模擬公司不僅僅是口頭上能開起來,而且是能從實際中開起來的。從以往的經驗看,評委對參賽隊的細節方面特別關注,經常問一些如資金流動的細節問題,而往往這些地方也是一個隊伍體現其可行性的地方,要做好這方面的把握和指導。
3.參賽隊伍若較多,可在系內舉行篩選,以選出精華代表民商參賽。
由于校實踐部具體關于創業大賽的具體流程依然沒有出來,這只是初步工作計劃,根據今天活動流程隨時更新活動計劃,以使本次創業大賽活動拿出好的成績。
學生會創業部工作計劃 6
新的一年,新的學期開始了,我部由就業創業部和科技創新部合并而成。這使得我們承擔的責任更大,更重。所以需要一個詳細的工作計劃,以使以后的工作有條不紊。
“挑戰杯”是全國性的創業大賽。含金量很高。對學生的能力培養有很重要的作用。為了提高我院學生勇于創新、刻苦鉆研、勤奮學習的精神,所以我部決定在下學期結束之前,一直致力于“挑戰杯”的宣傳、動員工作。使更多的同學了解、參與到此項活動中。具體流程為:11月7日給大一、大二各班負責人開會。介紹“挑戰杯”相關內容及流程。11月15日統計各團隊的成員、課題及指導老師。對于今年已立項的“挑戰杯”項目,我們將會第一時間把各信息傳達給各項目的負責人,竭誠為同學們服務。
另外從20xx年開始我部承接的校科協的科普作品創作大賽又是一項含金量很高的活動,科普作品創作大賽旨在濃厚校園學術氛圍提高大學生創業創新能力,促進科學技術的傳播與普及,所以我部將從10月1號開始組織大一大二班長團支書開會,介紹科普大賽的情況使同學們了解到科普知識的重要性,動員同學們積極參與,并于11月1號組織舉辦林學院第二屆科普作品創作大賽。
為了響應學校的`號召,培養同學們的團隊合作精神,進一步提升校園科學文化氛圍,提高我院學生科技創新能力和動手實踐能力,培養我院學生良好的的綜合素質,我部將于11月6日組織一場ppt大賽,使同學們進一步了解PPT的使用。而PPT主題以“我的大學、我的學院”、“個人簡歷”等為主、其它內容健康,思想積極向上的主題均可。有助于同學們認清自己來到大學的目的,促進其積極向上。
當今社會就業與創業是熱門話題。為了讓大家更清楚地了解當今社會的就業趨勢和工作崗位現狀,我部擬定第十三周組織一場專題講座(講座建議與林學大視界共同舉辦,以訪談的形式展現給大家,使此次專題講座有更強的互動性,使同學們參與其中解決心中的疑惑),具體流程為:組織大三、大四的學長參加此講座,鼓勵大一、大二同學積極參加此項活動。我們將請對就業創業有經驗的老師為大家逐一介紹、解答相關問題。
另我部因與校科協、校就業掛鉤。可能會不定期地接受上面安排的工作。我們將協調好各工作時間并按有關規定有效率的完成。
通過這個工作計劃,我們將會充滿激情的圓滿的完成每項工作。以達到服務同學和鍛煉自己的雙贏。
學生會創業部工作計劃 7
一、創業就業部的目的
當今社會競爭日趨激烈,創業、就業形勢嚴峻。現在的大學生如果想在社會中尋找立足之地,就需多了解關于自主創業和成功就業方面的最新資訊,以便能更快、更準確的`找到自己的方向。所以,創業就業部主要幫助學生了解社會動態,掌握一些創業就業的經驗,以讓廣大青年學生在以后的人生道路上更加順利。
二、創業就業部的工作開展
1.創業就業部有自己專門的博客,為大家提供最新資訊。本部博客負責人會隨時更新博客內容,主要以博文和播客的形式傳遞信息,及時為同學們排除疑難,歡迎同學們登陸。
2.定期搜集整理有關創業就業方面的信息,以紙質方式打印,訂成冊子,放在辦公室。這是工作的中心之一,也是難點所在。這其中包括考研,考公務員,司法考試,村官,選調生等方面。
3.以手機報的形式,利用飛信向大家傳遞創業就業信息。具體形式具體分析。
4.開展社會調查活動。在本院范圍內做調查問卷,關注大學生創業就業,了解我院大學生創業就業心理動態,為大學生創業就業進行指導,時間待定。
5.每2周開一次例會,總結和交流上一階段的工作經驗,指出不足,以促進工作的順利進展。作為社科聯的新部門,我們將會積極工作,為本部以后的工作開展奠定良好的基礎,相信通過我們的努力團結,在新的學年里一定會有驕人的成績。
學生會創業部工作計劃 8
一、工作背景:
20xx—20xx年,創業部的部長和副部長4人就在創業部擔任理事,對創業部的活動又有很多的了解。創業部作為科協的一個重要組成部分,主要舉辦兩個重要活的活動。在20xx—20xx年,創業部主要辦的活動有“銀杏知秋”微電影、攝影大賽和大創宣講會,以及會輔助其他部門和學院辦一些活動。上學期的主要活動是“銀杏知秋”微電影、攝影大賽,下學期是大創宣講會。
二、工作內容
1、“銀杏知秋”微電影、攝影及班級風采展示大賽
1)活動背景及目的
“銀杏知秋”微電影、攝影及班級風采展示大賽是創業部,也是科協的一次比較大型和重要的活動。從2011第一屆開始舉辦延續到現在的一次活動。舉辦“銀杏知秋”微電影、攝影及班級風采展示大賽的主要目的是給有才藝,有創意的同學們搭建一個展示的平臺,激發同學們參加校園活動的興趣以及增強20xx級理學院班級凝聚力。
2)活動對象
承辦方:“銀杏知秋”微電影、攝影及班級風采展示大賽由理學院科協創業部主辦,科協的其他部門協助。
參賽人員:所有20xx屆新生。微電影及班級風采展示大賽以班級為單位參賽。攝影大賽以個人為單位參賽。
3)活動時間
活動時間初步定為20xx年10月15日—20xx年11月15日。初賽:20xx年10月15日—11月1日
決賽:20xx年11月2日—11月15日
4)賽制和形式
這一屆的大賽賽制和形式創業部打算繼續延續前幾屆的形式。初賽:
微電影大賽以班級為單位,每班拍攝一部微電影,經過審核以及知行論壇上投票的形式選拔,最終會有8—10個班進入決賽。
攝影大賽以個人為單位,向活動承辦方上傳攝影作品,由承辦方上傳到知行論壇上由同學們投票,選出10張作品進入決賽。
決賽:
微電影及班級風采展示大賽決賽以晚會的形式進行,決賽現場會播放各決賽班級的微電影。接著是參賽班級的班級風采展示,決賽之前會有節目審核和彩排,進入決賽的班級在決賽中可以以任何形式展示班級風采,班級風采展示會為決賽班級在最后微電影大賽的成績中有所加分。
這一次,和上一屆有所改變的是,攝影作品的評比也會加入到晚會中去,成為晚會的'一個環節。攝影大賽的參賽人員以個人為單位,在決賽時請專業人士進行打分評比,選出一二三等獎,頒發給個人,如果獲獎選手的班級在微電影決賽班級的行列之中,那么這個班級的總分會有所加分。以此形式來增加各個班級和個人的參賽積極性。
三、部門建設
除了舉辦活動,在平時,創業部也會定期舉行例會。由每位理事輪流為大家介紹辦公技能,例如word的應用、excel的應用、ppt的制作、繪聲繪影的應用等等。讓大家盡早盡多的了解這些辦公技能,讓每個理事在科協都能科協學到更多的東西。除此之外,創業部部長團還會組織聚餐,和其他部門聯誼等活動,讓創業部的每個理事都能在科協感受到溫暖,交到更多的朋友,收獲到更多的知識。
四、總結
通過之前一年在科協做理事,我們每個部長都學到的很多東西,也積累了不少經驗,交到了不少朋友。接下來作為部長在科協的一年里,我們創業部一定會努力辦好每一次活動,給每個理事更多的空間和展示的機會,讓每個理事盡可能的學到更多的東西。希望在科協的這一年能收獲更多,成長更多。
學生會創業部工作計劃 9
一、重點工作方向
創業活動策劃
每月舉辦1次“創業沙龍”:邀請校友、企業創始人分享經驗,設置問答環節。
每學期組織1次“創業大賽”:聯合校內外資源,提供獎金及孵化支持。
開展“創業微課堂”:線上發布短視頻,講解商業計劃書撰寫、股權分配等基礎知識。
資源整合與對接
建立校內創業資源庫:收集導師信息、政策文件、合作企業聯系方式。
對接校外孵化器:與本地科技、創投機構合作,為學生項目提供落地支持。
項目孵化支持
設立“創業種子基金”:對優質項目提供小額啟動資金(需審核)。
組建導師團:邀請商學院教師、企業家提供一對一指導。
二、預期成果
覆蓋學生500人次以上,孵化3—5個可行項目。
與2家以上校外機構建立長期合作。
學生會創業部工作計劃 10
一、核心舉措
校企聯合項目
與3家本地企業合作,發布“真實商業課題”(如市場調研、產品優化)。
學生團隊提交解決方案,優秀方案獲企業采納并給予獎勵。
創業實訓營
暑期開展7天封閉式訓練:包含路演演練、法律風險、財務模擬等課程。
邀請投資人現場點評,優秀團隊推薦至省級創業大賽。
創業文化宣傳
制作《校園創業人物志》系列推文,采訪在校創業者。
設立“創業角”:在教學樓設置展示區,展出學生項目成果。
二、特色活動
“48小時創業挑戰”:隨機組隊,48小時內完成從創意到原型展示的全過程。
“企業開放日”:組織參觀本地獨角獸企業,與HR面對面交流。
三、保障措施
聯合校團委申請專項經費,確保活動可持續性。
建立反饋機制,每季度收集參與者意見優化方案。
學生會創業部工作計劃 11
一、問題診斷
成員創業知識儲備不足,活動執行效率低。
校外資源對接渠道單一,項目落地率低。
二、提升方案
內部培訓體系
每周1次技能培訓:商業畫布分析、PPT設計、路演技巧。
每月1次案例研討:分析失敗創業案例,總結避坑指南。
外部資源拓展
聯系3家校友企業,建立“創業導師庫”。
與高校創業聯盟合作,共享跨校資源。
流程優化
制定《活動執行SOP手冊》,明確分工與時間節點。
使用項目管理工具(如Trello)跟蹤任務進度。
三、考核指標
成員平均創業知識測試得分提升20%。
校外合作機構數量增加50%。
活動籌備周期縮短30%。
【學生會創業部工作計劃】相關文章:
學生會創業部工作計劃09-21
學生會創業部工作計劃07-23
學生會創業部工作計劃范文07-07
學生會就業創業部工作計劃09-06
學生會創新創業部的工作計劃07-11
學生會創業部工作計劃3篇10-10
學生會創業部工作計劃4篇08-19
學生會創業部工作計劃(2篇)10-24
學生會創業部工作計劃(4篇)10-23
學生會創業部工作計劃2篇08-11