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            公司員工的辭職報告

            時間:2022-08-02 08:18:15 辭職報告 我要投稿

            公司員工的辭職報告

              我們眼下的社會,報告的使用頻率呈上升趨勢,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。你所見過的報告是什么樣的呢?下面是小編為大家整理的公司員工的辭職報告,僅供參考,大家一起來看看吧。

            公司員工的辭職報告

            公司員工的辭職報告1

            尊敬的領導:

              您好!

              我很難過的在此時向您提出,我要辭去我在公司中的工作了。也許您會感到十分的意外,是的,我也感到十分的意外。因為之前我在公司中工作的十分的好,也是過手重點培養的員工之一,為什么突然離開,我想說,現實就是這樣,變化太快,我不得不離開!來到公司差不多x個月了,在這很感謝兩位領導的教導和照顧,尤其是經理您!是您給了我一個又一個很好的學習機會,讓我在踏進社會后第一次有了歸屬的感覺。經理您一直對我的栽培與信任,雖然當中也有一些不愉快,但離開公司的這刻,我還是衷心的向您說聲謝謝!經過深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位,我知道這對于我來說,是非常難以作決定的事情。目前的形勢確實不是很好,但我還是想找份適合自己工作。其實我非常重視我在公司內的這段經歷,也很榮幸自己成為過公司的一員,我確信我在公司里的這段經歷和經驗,將為我今后的職業發展帶來非常大的利益。

              我對公司還是很有感情的,在這里我工作的十分的快樂,不過有很多的事情不是我開心就能決定的了的,我想我應該做出更多的努力的。離開公司之后,我將會還念在公司的時光的。不過我也有自己的難處,我只能離開。因個人原因,現正式向公司提出辭呈,希望領導給予批準,謝謝!

            此致

            敬禮

              申請人:xxx

              20xx年7月x日

            公司員工的.辭職報告2

            尊敬的領導:

              您好!

              有個事情已經再我心里隱藏了很久了,我本來不想提出,可是不提出是不行的,因為這個事情很迫切,不提出來不行了。

              我決定離開公司,再求另外更好的發展,不是說現在的公司不好,只是我一直沒有適應我們公司的環境,再這里沒有歸屬感,我一直在適應,可是都過去半年了,我還是不能適應,沒辦法我只能選擇辭職。

              承蒙公司收留,我才有機會在畢業之際進入公司,從開始進公司到現在已經半年的時間,公司給予了我成長的機會和學習發展的平臺,此將使我受益終身。在工作中我不斷得到了韓總的教導與點撥,受益匪淺;還得到很多的指點與幫助,受益頗多;在團隊合作中得到同事的幫助與協同也使我受益。

              公司美好的發展前景及良好的合作氛圍讓我在即將離去之際仍感不舍,但今因個人原因,我已決定離開公司,希望我的離去不會領導和公司帶來任何不便;對韓總的賞識與信任,我將終抱感激之情。希望韓總相信,我這是肺腑之言。

              我在公司的時間還不算很長,我的離去應該不會給公司帶來很大的傷害,我也不會給別人透漏我們公司的情況和機密的,我以我的人格擔保。

              我在公司的時候和公司同事的關系沒有處的很好,也是我決定離去的原因之一,我以前在學校的時候和同學關系都處的很好,不知道這一次是怎么回事。可能我還沒有完全適應公司的環境和工作后和同事之間的關系吧,我以后會注意和未來的同事處好關系的。

              我就這樣的離去了,希望領導批準。

            此致

            敬禮!

            辭職人:xxx

              20xx年x月x日

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