根據《2015年內蒙古公開招募高校畢業生三支一扶人員簡章》得知，2015年內蒙古三支一扶服務期滿后待遇及政策如下：
(一)全區公務員考錄每年要安排不低于招錄總數15%的職位，對服務期滿考核合格的高校畢業生定向考錄。
(二)全區事業單位公開招聘工作人員，旗縣及旗縣以下事業單位每年要安排不低于招聘總數40%、盟市及盟市以上事業單位每年要安排不低于招聘總數20%的崗位，對服務期滿考核合格的高校畢業生定向招聘;今后事業單位公開招聘不再對服務期滿的高校畢業生實行加分政策，學歷和專業條件可適當放寬。
(三)在服務地參加公務員考錄和事業單位公開招聘的，不受盟市、旗縣戶籍限制。凡在自治區境內落實了接收單位的，服務期限計算工齡，接收單位所在地區準予落戶。
(四)未落實工作單位且需要人事代理的，公共就業人才服務機構應為其提供免費的人事代理服務。
(五)報考碩士研究生的，初試總成績加10分，同等條件下優先錄取。報考專升本考試的，可免試入讀成人高等學歷教育專科起點本科。
(六)在今后評審中高級專業技術職務資格時，同等條件下優先評定;自主創業的，可享受行政事業性收費減免、創業貸款和貼息等有關政策。