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            學生檔案流程

            時間:2020-10-16 18:58:35 檔案 我要投稿

            2016學生檔案流程

              又是一年的畢業季,很多畢業生一定對畢業后眾多的手續和繁雜的合同細節弄得非常頭疼又混亂。為了防止各位被坑下面就讓小編給你們梳理梳理吧。

            2016學生檔案流程

              畢業流程知多少

              一、就業協議書

              與單位簽《就業協議書》(又稱三方),三方協議書是以書面形式明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務,在畢業生到單位報到。用人單位正式接收后自行終止。三方協議在畢業生離校之前簽訂,簽約后就意味著畢業生的第一份工作基本確定。

              關于簽三方,我們要注意哪些問題呢?

              第一點要問清單位是否解決戶口。如果對方承諾解決,一定要寫到三方協議后的備注欄里。

              第二點是待遇問題。主要包括:工資要注意分清稅前稅后,一年發多少個月或年底是否雙薪等,獎金又占收入的`多少,通訊、住房、伙食等是否有補貼,有沒有生活福利、子女福利等。不僅如此還要了解公司是否可以讓員工購買股票,尤其是即將上市的公司,還要注意“五險一金”,如果單位的繳費基數遠遠低于你的工資,就要避免單位在上面做文章。

              第三點則是發展機會,問清自己的具體職務崗位內容,考察公司的培訓體系如何,了解加班和出差情況,綜合衡量自己未來在這家單位的發展機會。

              在這里有一點特別要注意的是試用期或實習期的長度。外企、合資企業、私企一般采用試用期,根據合同期長度,可從1—3個月不等,通常試用期為3個月,不得超過6個月;國家機關、高校、研究所一般采用見習期,通常為一年。

              報到證

              須攜帶報到證去單位報到,完成檔案和戶口的轉移手續。

              什么是檔案?

              在校的時候叫學籍檔案,畢業了就叫人事檔案。他是個人經歷的記錄,也是人事管理和服務的依據。

              檔案里面有什么呢?

              《高校畢業生登記表》

              《學習成績表》:記錄在校期間所學全部課程及實驗、實習、設計、勞動等成績。

              在校期間的一切獎懲材料

              入團、入黨志愿書

              畢業離校前的體檢表

              畢業生報到通知書等。

              檔案有什么用?

              1、轉正定級,獲取干部身份;

              2、考研

              3、考公務員,過政審關;

              4、評職稱;

              5、考資格證;

              6、入團入黨;

              7、養老保險,計算工齡;

              8、某些城市,辦理居住證

              9、進國企,事業單位;

              10、住房補貼發放

              什么是戶口?

              戶口是指居民出生及居住的地方,證明個人的出生地。

              怎么遷戶口?

              如果戶口在學校,畢業的時候可遷到單位所在地、生源地、人才中心集體戶,拿到《報到證》回生源地或者單位報到就可以完成遷戶口手續。如果戶口不在學校,那就拿《報到證》回生源地,把戶口遷到單位所在地、人才中心入集體戶,或者不遷。

              入職簽合同

              如果要遷戶口的,報到時還要拿《戶口遷移證》。

              在簽合同的時候要注意下面幾點:

              1、口頭合同要慎簽。要簽署書面合同文件。

              2、簡單合同要慎簽。條文上要有細節約束。

              3、抵押合同要慎簽。不能要求繳納證件或財物。

              4、生死合同要慎簽。含有“工傷概不負責”等字眼要注意。

              5、“暗箱”合同要慎簽。必須要向求職者講明合同內容。

              6、“賣身”合同要慎簽。不得要求求職者幾年內不可跳槽至同行業公司工作。

              7、霸王合同要慎簽。合同要從求職者的角度出發。

              關于勞動合同,用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關系;建立勞動關系的1個月內,公司應找你簽訂勞動合同;超出一個月不滿一年,未訂立勞動合同,公司需像你每個月支付兩倍工資。

              在這里,大家一定要分清楚,三方協議與勞動合同!!!三方協議不等于勞動合同。

              暫緩就業。

              找不到工作或延遲就業可申請暫緩就業。

              由個人向學校提出暫緩就業申請,經學校同意并報畢業生就業指導中心批準后簽訂協議書,不要擔心,按照政策,學校可代為保管兩年。要注意檔案不允許個人保存的哦!如在暫緩期間落實就業單位,可辦理就業報到手續,超過兩年未落實工作單位,學校會將檔案發回原戶籍所在地公共就業和人才服務機構保管。

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