事業單位員工辭職報告（精選18篇）
在人生中會更換工作是正常的事情，介于某些原因我們會選擇離開，這個時候就要用到辭職報告了。那么辭職報告應該包括什么內容呢？下面是小編為大家收集的事業單位員工辭職報告，僅供參考，歡迎大家閱讀。
事業單位員工辭職報告 篇1
尊敬的領導：
您好！
通過這些日子在事業單位中的工作，我越發的感覺到這一切都不是我真正想要的，并且我也漸漸的對自己的未來有了更多的規劃，所以現在的我也是下定決心要去為自己的人生做更多的努力與奮斗，所以現在向領導辭職。
此次離職的提出確實是我仔細、認真的思考過的，所以在以后的時間中我便是會加倍的讓自己去成長，去更好的`讓自己變得優秀起來，真正的有能力為自己的夢想做更多的努力與奮斗。雖然我沒有辦法看清未來的生活的模樣，但是我不會后悔我現在的決定，我會努力的去成長，爭取讓自己的生活可以越發的美好。
在事業單位中的工作我也很是開心與慶幸，畢竟也是讓我從中收獲到了無數的經驗與好處，所以在為自己奮斗的路上都一定是能夠為我有較好的推動作用。我非常的感謝自己能夠在這一份的工作中收獲到成長，并且我相信我的努力是能夠促成我更好的發展，當然我也是會努力的去成長，去讓自己有更好的收獲。以后的我都會把握住一切能夠促成我成長的方式與機會，真正的讓我去為自己的心中所想做更多的奮斗與付出。
現在提出離職我確實也是想了很久，所以也請領導能夠立即我，我深深刻的明白能夠在事業單位工作是非常不容易且寶貴的，但是我仍舊是想清楚了，這份安逸的生活確實不是我所想要的，我還是期待著能夠為自己的夢想與想法去奮斗與努力的一天。
在我離開之后，我便是會讓自己去開始為全新的生活做準備，我的心中更滿滿都是對未來美好而幸福的生活的期望，我相信在以后的時光中我能夠更加的積極向上，去為自己的未來付出更多的心血。當然也請領導不要遺憾我的離開，畢竟是去為夢想而追逐，這是一件非常好的事情，再者就是這份工作一定會有更加優秀的人來接手，所以領導也不必要擔心。
很是感謝領導在工作與生活中的指導與幫助，讓我真正的在這份工作中得到了成長，并且掌握了不少的技能。對于領導的重要話語等，我都是會牢記在心，我相信對于我未來的工作與生活都是有很好的指引作用。最后我向領導便是感謝，感謝這些時光的照顧，對我的期待，我相信在未來的時光中我將會變得優秀起來，同時我也是會為自己的人生做出更多，更好的奮斗，我相信我能夠擁有一個精彩的未來。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
事業單位員工辭職報告 篇2
尊敬的領導：
您好！
來到事業單位后，我一直本分的工作，但是我總感覺自己在崗位上如同混日子，沒有做出任何的成績，也沒有多道的能力，呆在崗位上內心有愧，特此提出辭職。
在工作中每天的工作都是固定的，只要做完工作機會可以休息不需要子啊有任何的負擔，但是這樣的工作卻讓我感到自己不是在工作，而是在浪費自己的人生，年輕人就要有年輕人的拼搏精神，就要有積極向上的進取心，在我們單位什么都要靠資歷，靠經驗，我也明白其中的道理，但是我不適應這樣的工作，沒有激情的工作，如同一潭死水，是沒有活力的，公司如果一直都是如此，沒有任何改變傷害最大的還是公司，當然這只是我個人的觀點，并不是我其他人的觀點，意見和想法的不同讓我想要重新選擇一條路，俗話說的好，人挪死樹挪活，改變不一定是壞事，同樣在一定程度上反而是我們成長的動力，對我們來說這非常好。
人有很多選擇，正如一開始我選擇了我們公司，一樣，這次我選擇了離職，對于這份工作相對來說還是很滿意的，輕松也只有，也沒有多少壓力，這是一份非常好的工作，但是我卻不是一個愿意之一在一個地方停留的人，不同的地方有不同的風景，想要看到更好的風景，就要考我們自己努力需要我們自己的加油，我一直都感謝我們公司給我提供了這樣的工作憑條，但是卻有很多的約束，約束太多，限制了我們員工的手腳，同樣也限制了公司的發展，作為公司一個普通員工，我想要能夠更近一步不知道要努力多久，我向去外面闖蕩一番，去外面的世界經歷一番讓我自己有更好的發展讓我自己可以后更好的成長空間。
在我們公司應該是我人生中最重要的一站，在這里我成長的最多，也得到的最多，但是我是一個喜歡自由，對于約束有些反感的人，雖然輕松的`工作大家都喜歡，但是我更喜歡沒有約束的工作，我知道想要找到這樣的工作不容易，但是想要改變也不容易，我會好好做好的，人生的路還很長，我需要努力的方向也很長，我會繼續努力，也會朝著自己的目標前進。
感謝人生中有公司里面各位同事領導的相伴，讓我走過了一個有一個歲月，讓我成長，讓我成熟，離開是我的選擇，同樣也是我的遺憾，但是既然做出了決定就要有勇氣承擔，我愿意去承擔。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
事業單位員工辭職報告 篇3
尊敬領導：
您好!在我提筆前先與您說聲感謝，衷心的感謝我在單位工作X年時間您對我的關心和提拔。因個人職業規劃還有一些個人的原因，經過再三的考慮后我決定辭去現在的職務，我的辭職給單位帶來的不便還希望領導體諒!
在XX工作了X年的時間里，同事與領導都積極的幫助我學習，在生活上遇到困難的時候大家也熱心的幫助我。我在XX本人的個人技能也有了很大的提高，在這里我非常的感謝公司給我提供了如此好的一個空間，這X年的工作經驗與學習到的.為人處事的道理為我往后能夠更好的工作打下了堅實的基礎。于此，非常的感謝同事和領導在我工作方面給我的幫助與支持;我特別要感謝我們部門的主管和我們部門的同事，這段時間對我的照顧，借此機會我也與那些曾給予我幫助之人衷心的說一聲感謝。因為有你們，我才能夠如此開心快樂的工作!
希望單位領導批準我的辭職，盡早讓我離開，在離職前我會將個人手上的工作認真的去做好，做好交接工作。
辭職人：XXX
20XX年XX月XX日
事業單位員工辭職報告 篇4
尊敬的領導：
您好！
在單位的這幾年是我非常充實的一段時間，也是我一路上成長最快的一段時間。對于一個人來說，是需要逐漸變得更好的，如果停滯不前，對我們個人是沒有任何意義和幫助的。所以非常感謝這些年單位對我個人的栽培，也很感恩各位領導一路上給予我的幫助和鼓勵，這次提出辭職是由于我個人的一些原因，真的非常的抱歉，但是希望您能夠理解，感謝！
還記得幾年前剛到單位的時候我還是一個剛畢業的小伙子，現在一晃就幾年過去了。我的家庭一定程度上來說算是富裕的，我從小也在無憂無慮中長大，最終來單位這個選擇也是我父親和母親合謀之后決定的。這一路上，我很少自己做過決定，所以在一些方面上，我是有一些缺陷的。但對于這份工作而言，我投入了自己最大的激情，也投入了自己最大的熱情。剛開始進來，我感覺自己不是很適合這份工作，前段時間也有點抵觸。那個時候有點年輕氣盛這也可以理解，隨著時間慢慢的消逝，我也逐漸安穩了下來，逐漸變得更加沉穩。我做事也越來越穩重，仿佛是來到單位之后，我才真正的開始思考人生所向。說的滑稽一些，是我的叛逆期來的遲了些，這次辭職是我個人的意愿，我想去一個新的領域闖一闖，現在的我還算年輕，還有好幾年可以拼一拼，趁著還沒有成家，我想去試試自己最大的底氣和能力。所以在這一點上，我的沖動戰勝了這份安穩。
這幾年也有一些積累，交了一些朋友。近段時間有位至交聯系我，想和我一起創業，也許是沉默了太久的緣故，對這次冒險，我異常充滿了激情。在單位的工作雖然平淡，但是也是非常有意義的。但現在的我仍是想出去闖一闖，我也想看看自己到底有多少力氣，有多大的`能量。所以我想先放棄這份工作，去試一試，探索這個世界更多的領域。希望能夠將人生變得更加充實一些。
這次辭職盡屬我個人意愿，也希望領導能夠理解我這樣的舉動，我確實做好了自己的選擇，我也向大家表達我最大的誠意，真的感謝大家一路上的陪伴和扶持。時間漫長，希望今后的時間我們還有緣再相聚，我和大家的這份友情會一直放在心里，祝大家往后順利，前途光明！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
事業單位員工辭職報告 篇5
尊敬的領導：
您好！
因為急性肺炎病我身體越來越差，為了自己的健康著想，我決定離職治好自己的身體，然后在考慮工作，雖然我們單位工作輕松，但是請長假也是會耽誤工作的，我就是想自己有事那就干脆及時辭職，這樣我也不需要在治病的時候心中有負擔，公司也不需要為我專門空出一個崗位。
我得了肺炎是因為自己對自己的健康不太重視，尤其是發燒感冒之后身體明顯感到不適還繼續和冷水，吹著冷空調，讓原本可以得到緩解的病情更加嚴重使得我的健康受到嚴重危害，我也因此感到非常的難受，因此我就抽時間到醫院檢查了一份病情，發現原來自己得了這么嚴重的病。
肺部已經感染，形成了肺炎，醫生建議我盡早治療，如果時間拖得長了會嚴重損傷肺部器官，我考了幾天，覺得醫生說的有道理，現在我的情況也不適合在崗位上繼續堅持，那我還不如趁早辭職，做好治療的打算，按照醫生的說法我可能會住院，因為我咳嗽都出血了明顯已經非常嚴重，如果自己在漠視下去，就會留下終身的遺憾，我不希望自己辦的這讓脆弱，以前在崗位上工作的時候，因為沒有疾病的困擾自己也不怎么重視，導致自己現在情況越來越嚴重，收到的傷害也越來越困難。
而且我有不是一個喜歡運動的'人，所以自身的健康非常沒有保障，我也感到了懊惱，如果我一直都這樣做下去，只會讓我們自己一直遺憾下去，當斷就必須要做出決斷，不然拖延這是在浪費生命，我的這次問題給我敲響了警鐘，在平時工作的時候更多的是要重視自身的健康，重視自身的安全，不能忽視，一旦忽視，就會像我現在這樣。
對于公司我非常感激，畢竟在公司工作了這么多年已經有感情了，一個可以發揮自己實力的平臺是一個非常不錯的地方，我也喜歡，更何況這樣的生活也早就適應了，可是因為身體原因，因為自己生病了我需要辭職，還希望領導能夠理解我，畢竟我不是有意這樣做的，我必須要為自身的安全考慮，做好安全防護措施。
相遇是一份愿，我非常感激，我也會認真對待，不會在忘記自己的基本工作，一定會好好做好自己的任務的，首先就是把病治好，以后可能也不會再來公司發展，我會回到家鄉去發展，對于大家我只能說再見了。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
事業單位員工辭職報告 篇6
尊敬的領導：
您好！
雖然已經在單位工作較長時間卻始終難以進入狀態，在我看來這種對待工作不夠認真的做法無疑是需要進行檢討的，更何況領導在以往的工作中也給予過自己不少支持，只不過由于我做事不夠積極的緣故導致錯失了很多機會，現如今因為職業規劃的不同導致我也想要辭去在單位的工作。
其實在我剛入職的時候對待工作還是比較認真的，因為對待工作環境不熟悉的我唯有保持對工作的積極性才能夠有所進步，更何況領導愿意給予自己嘗試的機會應該要予以珍惜才行，所以那時的我雖然工作能力不強卻也憑借著積極奮斗的狀態和好學的態度逐漸適應了工作環境，只不過由于我做事向來沒有太多毅力的緣故導致難以堅持下來，等到內心的那份新鮮感過去了以后便對待工作沒有太多興趣了，或許這種做法對自己的職業生涯難以帶來益處卻早在學生時代便養成了壞習慣，雖然也有嘗試過改進自身的缺陷卻難以長時間地堅持下來。
不得不說這種不良風氣對于單位的發展而言是難以帶來益處的，再加上我對待工作也常常保持消極的態度自然讓人感到不太滿意，實際上入職這么長時間卻沒能在單位工作中取得成就也是讓人感到沮喪的，也許只有在社會上多闖蕩一番才能夠明白單位的穩定工作是多么難得吧，而且我覺得作為年輕人的`自己也應該多嘗試幾份工作來增長自己的閱歷，雖然這個想法有些可笑卻也代表著我對未來職業發展的向往，因此希望單位領導能夠理解自己這種不成熟的想法并給予支持。
另外朋友給我推薦了新工作從而想要嘗試一番，畢竟當我在目前的工作中停滯不前的時候應該要尋求新的發展道路，通過這段時間在工作中的表現可以得知我并不適合從事當前的工作，若是勉強的話只會導致自身的發展與單位的效益都會受到影響，既然如此還不如早些辭職離開單位并尋求新的發展道路，這樣的話我便能夠通過嘗試新的工作來尋找適合自己的職業，而且單位也能夠招收更加優秀的員工從而在工作中創造更多的成就。
其實這次辭職主要還是想要驗證自己內心不成熟的想法，畢竟作為年輕員工的我對待今后的職業發展還是比較迷惘的，所以我想要在社會上多嘗試一番并找到最適合自己發展的工作，因此我按照辭職流程提出了申請并希望單位領導能夠理解自己的想法。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
事業單位員工辭職報告 篇7
從xx年初至今，進入公司工作兩年的時間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。
在過去的兩年里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時在公司里也學會了如何與同事相處，如何與客戶建立良好關系等方面的東西。并在公司的過去兩年里，利用公司給予良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝！
在經過xx年下半年的時間里，公司給予了很好的機會，讓自己學習做市場方面的運做，但由于自己缺乏市場等方面的經驗，自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發，自己身感有愧公司的兩年的`培養。
由于我個人感覺，我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對公司這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻，也由于自己感覺自己的能力還差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以，經過自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現向公司提出辭職，望公司給予批準。
簽名：
年 月 日
事業單位員工辭職報告 篇8
尊敬的公司領導：
您好!
首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職申請書。我自**年來本單位工作，在此工作期間多受諸位領導的.悉心照顧，在此表示深深的謝意。
感謝公司對我的培養，長期以來對我的關心和照顧,。和大家在一起的日子里，讓我學到了很多知識，學會了很多為人處事的原則。我對我一年多以來年紀小不懂事，社會經驗不足給領導帶來了，很多困擾，我感到深深的歉意，誠望領導不要放在心上。
現由于個人原因，不能在公司繼續工作了，與公司離別，情更不堪!愿司事業有成，飛黃騰達之期可待。
請領導給予批準!
辭職人：XXX
20XX年XX月XX日
事業單位員工辭職報告 篇9
本人現因以下原因向公司提出辭職。
主要原因：個人原因，本人參加自考，需要大量的時間進行學習，與公司班務沖突很大，特向公司提出辭職，即可生效。
本人希望借此機會想各位有關領導反應、表達本人及大多數人的想法。
一、 員工對班務的問題。
對班務的問題主要體現在工作時常加班，工作時長方面的問題。經本人了解，大多數的員工對公司的上班時長表示不滿或對其表示無奈，加班時間長，更沒有得到相應的加班工資；加班時長的確定取決于加班單子的多少、當時系統受理業務的速度和所受理業務的難易程度，通常都較為長時；加班周期性的不確定性，嚴重影響到了個人作息時間的安排，很不合理；公司對營業員聲稱是半天班和隔兩天一次的營銷班務，所以才會沒有休息（因行業性質而定），但實際的總工作時長基本在55個小時左右/周，或者更多。晨會為必開會議，合情合理，但是夕會的設立使得原本勞累的營業員及工作人員無形中增加了工作時長，而對于夕會所要達到的效果，對所要理解的內容，員工對其的吸收狀況效果卻不明顯。工作時長方面的問題對員工有很深的影響。
二、 員工對工作壓力的問題。
雙面的壓力問題（壓力來源），大多來自于客戶。例，當系統工單不能正常完成時，營業員需留單辦理以減少因客戶積壓、等候時間過長所造成的客戶投訴，但留單辦理運
用的只有是下班后的時間，則被視為加班。當月底留單時費用極有可能產生問題，一旦費用問題發生會引起客戶投訴，而費用問題的本身公司則認為營業員自行承擔。當此類問題產生時，公司對員工的績效考核，對營業員來說是加以另外一方面的內部壓力，此考核對今后的星級評定有所影響，直接與薪資掛鉤。辦理業務時長過長造成用戶等候時長過長會引起客戶投訴，更在絕大多數的等候時長過長的問題產生時，其本質在于系統問題。因此原因所產生的投訴，會使營業員心里不平衡。營業員咦方面承受來自客戶的壓力，另一方面承受著來自公司考核的內部壓力。
三、 員工對公司下發任務的'問題。
對公司的產品進行推銷和推廣是每位在職員工的職責。任務的下發，我們感到更多的是性質上的問題——強迫。當推銷（營銷）的多，我們的獎勵制度是：一天的休息（完成任務的前三名）和那按績效算出的分值乘以零點幾元的獎金。而對于績效考核中考慮到了業務量的問題，誰又會舒心的選擇休息。當任務未完成時，除了對員工進行嚴重的績效考核，還會罰營銷班務，在沒有雙休（休息日）、本身上班時長就很長的情況下，繼續延長工作時長，雖在形式上進行了處罰，但效果卻不明顯或沒有顯現，更有之員工會產生逆反心里及負面作用。對于下發任務的強迫性，所有員工表示無奈。以133、153的任務為例：辦一個號獎勵30元，而未完成一個任務從上到下的罰款共加是150元整，如此推算誰都希望辦出號碼、推銷成功以此來增加個人收入。但是，當使用客戶有限，辦理客戶數量一定時，當營業員出售的價格高于市場價格時，下發的任務極有可能或根本無法完成。在營業員看來或者可以說全體職工看來，此任務完成時盡可能減少自身損失的方式是選擇自己購買，這便可以在有限的條件下將損失降至最低，從而滿足公司的要求——所謂的任務。如此類問題所見，員工對任務、獎罰制度感到質疑。
事業單位員工辭職報告 篇10
尊敬的公司領導：
您們好！我是XX部的XX，在我到貴公司工作將近一年來，非常感謝你們對我的培養和關照，及同事對我的關心和幫助，可以說這是我工作以來過得最開心的日子。我很辛運能到這么好的公司工作和學習，又遇到這么好的.領導，我很想繼續留在項目部工作，但人生總是很無奈，只因最近家中發生了一件急事，我必須得回去，不知何時才能回項目部上班。自古忠孝難兩全，我不得已向公司提出辭職申請。但請公司領導放心，XXX資料已基本整理完善，最后我一定會做好資料的交接工作。
希望領導能給予諒解，并盡快給予答復，將不勝感激！
此致
敬禮
辭職者：XX
20xx.3.9
事業單位員工辭職報告 篇11
尊敬的領導：
您好！
我是xxx，感到非常的遺憾，今天向您來辭職，我也是為自己這種想法糾結了很久，來到我們單位已經工作兩年的時間了，我一直都在為我的工作感到驕傲，一直都在，我是公司的一員，而感到驕傲，來到這里，不僅僅是對我的一個鍛煉，更加是對我工作上面的一筆寶貴財富，在未來的工作當中，人生當中，這將成為我的一個非常大的幫助，也會成為我一直有一個信念支撐著我工作了兩年，這兩年來我對自己的工作非常的重視，也對自己的能力有了很大的一個突破，有了很多不一樣的看法，不管是工作當中的一些小細節，還是日常的一些小想法，我都能夠認真細心的去對待它，對于這兩年來的`工作，我也真的非常的感動，感觸也很多，這一次來辭職主要是因為自己能力上面出現了一些不好的情況，我已經趕不上自己工作進度了，慢慢的我變得沒有那么多的動力，對自己也太多的消磨，對工作也太多的怠慢，現在能力上面不足，導致我跟您來辭職，我不想因為自己能力上面的問題而影響后續的一些工作。
對待自己的工作，我一直都非常的重視，我也非常希望自己能夠在這個過程當中接受太多太多的東西，也學習到一些正面積極的東西，我真的非常感激在這里呆的每一天，我也對于自己的未來需要發展的一些方向，有了一些新的感悟，對于自己想要做好的事情，一定會去認真努力的完成好，也會積極做好這些，在單位工作的兩年，我對自己周圍的一些情況還是非常了解的，我也希望能夠在今后的工作當中繼續達成這一方面的素養，也對，自己在工作中的一些習慣，寶石好下去，雖然能力上達不到要求，但是我對自己的工作都有要求很高，對自己嚴格要求才能更加好的去完成日常的工作，這是一定的，也是毋庸置疑的。
在以后的生活工作當中，我必然會處理好細節方面的一些事情，對于我來講，有些東西應該保持好的習慣，也應該在這個過程當中讓自己提醒提醒，打起好精神，完善好自己的工作，處理好一些細節，這是我一直都在做好的事情，我也希望在未來的工作當中保持好下去，讓自己努力前行，一步一步的完成好，我是希望在未來的某一天，當我想起這兩年的工作，我會讓自己非常的開心，也會讓自己非常的舒適自己，對得起這兩年的工作，也對得起朱斌的每一個細節，我真的非常感激周圍的同事對我的幫助，也跟力上級領導對我的期望，現在我即將離開了，但是我那份心意一定會永遠的保留下去，希望你批準我的辭職。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
事業單位員工辭職報告 篇12
尊敬的領導：
首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告。我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職報告的，自我進入XX工作之后，由于領導對我的關心、指導和報告任，我獲得了很多機遇和挑戰，學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。
由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的`思考，覺得目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃并不完全一致，而自己對一些新的領域也缺乏學習的興趣和動力。為了不因為我個人能力的原因而影響單位的工作安排和發展，經過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個過程會給單位帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。
祝愿領導和所有同事身體健康、工作順利！，希望領導能夠體恤我個人的實際情況，對我的申請予以考慮并批準。
事業單位員工辭職報告 篇13
尊敬的領導：
你好！
工作近四年來，發現自己在工作、生活中，所學知識還有很多欠缺，已經不能適應社會發展的需要，因此渴望回到校園，繼續深造。經過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在xxx的一切職務，敬請批準。
在這段日子里，我得到了單位領導及同事們的傾心指導。在這里，特別感謝y你們在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。
另外，在和部各位同事的朝夕相處的兩年時間里，也使我對**部門，對過去的、現在**的同事建立了由淺到深的'友誼，我從內心希望這份友誼，這份感情能繼續并永久保持下去。的發展和建設在進一步的規范和完善中，真心祝愿在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上！再次感謝！
此致
敬禮！
辭職人：
20xx年xx月xx日
事業單位員工辭職報告 篇14
尊敬的xxx領導：
首先，我向各位領導提出辭職的請求表示深深的歉意。
從××年11月份來到市明辦工作以來，至今有一年多時間，在這一年多的工作當中，有過面對困難時的彷徨和苦累，也有過成功后的甘甜，是單位把我從一個還未邁出大學校門、不諳世事的學生培養成為一名綜合素質較強的機關工作人員。在文明辦工作的一年 多來，我得到了各位領導無微不至的關懷和同事的熱情幫助，度過了一段愉快、充實的時間。
一年多以來，由于自己所學專業的局限性，我在工作中深深感到自己相關知識的缺乏，雖然工作得到領導的認可和同事的好評，但仍然感覺自己在工作上一直處于一個比較被動的局面，而作為我本身來講，做一名優秀的法律人一直是我的夢想，因此，我更希望從事與法律專業相關的工作。經過再三的思考之后，我決定調整一下自己目前的狀態，準備把自己置身于與法律相關的事務性工作中加強專業學習的同時，迎接今年9月份的司法資格考試，以加強專業理論水平和提高實際工作能力，為實現理想奠定一個良好的基礎。
經過近段時間的考慮并向領導匯報情況之后，我決定辭去現在的工作到法律相關的職位上工作，邊上班邊復習準備司法資格考試，爭取在今年能通過司法考試。
在此，我感謝市委宣傳部和市文明辦領導曾經提供給我一年多來的學習和成長時期，感謝領導和其他同事帶給我快樂的'工作和學習的時間。在各位領導的關心和同事們的指導幫助下，我學會了很多做人、做事的道理，同時我在綜合協調和文章寫作等方面也有了很大的提高，這將是我一生受用不盡的寶貴財富，在此我表示衷心的感謝。最后，我為我的辭職給單位帶來的諸多不便深感抱歉，并請各位領導諒解我的處境，再一次致謝。
事業單位員工辭職報告 篇15
尊敬的xx：
您好！
我是咱們xx部門的小x，今天之所以給您寫這么一封報告，是因為我已經下定決心要辭職了，或許您對我的辭職也不會感到過多的意外，因為我在工作的時候的確表現的不太好，多次在工作的時候犯了錯，這主要和我的工作態度有關系，所以接下來就讓我好好地來給您說明一下我個人的真實想法。
我是在20xx年x月來到咱們這個單位的，那時候我還是費了很多的心思和精力才擠進來的，在事業單位里工作，在不少的眼里都是一個好差事，哪怕工資什么的'不高，但至少晚年無憂啊。在我剛進來的時候，我的心里的確也抱有了相同的想法，畢竟只要我不犯下什么大的過錯，那么我的確是不用太過擔憂未來的事情了，但是當我工作了一段時間后，我發現這里的工作和我想象的不太一樣，在工作的時候除了要處理好自己的本職工作外，還得做一些繁雜的小事，這讓我逐漸失去了工作的興趣，我開始變得懶散了起來，這也讓我因此被領導給批評過不少次，可我也清楚，自己是因為失去了前進的目標才會變成這個樣子的。
工作了一段時間后，我發覺自己在工作能力這方面沒有太多的長進，而且由于咱們單位的工作環境比較沉悶，身邊的同事年齡還都比我要大，這讓我感覺自己仿佛在這里養老一般，這和我的工作理念背道而馳，畢竟我還比較年輕，我還有機會去拼搏更多更好的選擇，所以我在思考了一番后，也顧不上家里人的反對了，還是辭職吧，這里的工作雖然比較清閑，但是工資對我而言同樣也是比較低的，相比我的其他朋友，他們都在這個年齡里努力的奮斗著，博取更好的薪資待遇，所以我再也不想等待下去了，我的大腦不允許我繼續下去，生活也壓迫著我向更高的目標進發。
看到這里后，相信領導您也明白了我辭職的原因，不是咱們單位不好，只是它還不適合現在的我，我作為家里的獨子，而且我的家庭情況又一般，所以我必須去挑戰一下自己，即便跳出咱們單位或許并不是一個明智的選擇，但是我覺得自己并不會太后悔。最后，祝愿咱們單位的同事都能在新年里心想事成，在生活中健健康康，也祝愿咱們單位能越來越好，贏得更多人的夸贊！
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年x月x日
事業單位員工辭職報告 篇16
尊敬的公司領導：
您們好！我是xx部的王[xxxxx]，在我到貴公司工作將近一年來，非常感謝你們對我的'培養和關照，及同事對我的關心和幫助，可以說這是我工作以來過得最開心的日子。我很辛運能到這么好的公司工作和學習，又遇到這么好的領導，我很想繼續留在項目部工作，但人生總是很無奈，只因最近家中發生了一件急事，我必須得回去，不知何時才能回項目部上班。自古忠孝難兩全，我不得已向公司提出辭職申請。但請公司領導放心，已基本整理完善，最后我一定會做好資料(material)的交接工作。
希望領導能給予諒解，并盡快給予答復，將不勝感激！
此致
敬禮
辭職者：王xx
20XX.3.9
事業單位員工辭職報告 篇17
尊敬的公司領導：
您們好!我是xx部的xxx，在我到貴公司工作將近一年來，非常感謝你們對我的培養和關照，及同事對我的關心和幫助，可以說這是我工作以來過得最開心的日子。
我很辛運能到這么好的公司工作和學習，又遇到這么好的`領導，我很想繼續留在項目部工作，但人生總是很無奈，只因最近家中發生了一件急事，我必須得回去，不知何時才能回項目部上班。自古忠孝難兩全，我不得已向公司提出辭職申請。但請公司領導放心，xxx資料已基本整理完善，最后我一定會做好資料的交接工作。
事業單位員工辭職報告 篇18
尊敬的領導：
您好！
斟酌了很長時間讓我做出了辭職離開的決定，對我來說這樣的選擇無疑是讓人感到心情復雜的，畢竟當初能夠來到單位進行工作是件很不容易的事情，無論是求職過程的艱辛還是工作機會的難得都讓我付出了不少精力，但是當我在單位的工作穩定下來以后卻選擇辭職離開，對此我只能說自己辜負了領導的栽培并希望能得到您的理解。
首先我明白這次選擇辭職主要是自己的原因導致的，因為我覺得自己并不適合從事這份工作從而希望能夠尋求更好的工作環境，畢竟只有在工作中獲得能力的提升才意味著自己的付出是有意義的，然而自我入職以來的這段時間并沒有在能力方面有所提升，事實上我為了改進自身的.工作方式已經付出過不少的精力，無論是加班加點地完成工作還是經常向同事請教都是我追求上進的表現，而且每次領導開會的時候我也會認真聽從指示并反思自己在工作中的不足。
其次我個人還是很喜歡單位的工作氛圍并希望能夠堅持下去，但我也明白自己目前已經在工作中存在著嚴重的拖后腿現象，即便現在不提出辭職也會在將來面臨被淘汰的危機，因此這次提出辭職的時候我的內心也充斥著不舍的情緒，但是面對領導的期待卻遲遲無法完成自己的工作任務，這種令人沮喪的狀況也在以往的工作中困擾著自己，如果可以的話我也希望能夠通過工作中的努力為單位的發展做貢獻，可惜的是工作能力達不到要求且一直沒有進步的跡象，即便是對比入職時間不長的新員工也能夠看出我的工作方式存在問題。
最后我在辭職之前會將身上剩余的工作盡快處理完畢，畢竟出于對工作負責的態度也要在離職之前做好職務的交接，所以我會繼續工作至下個月初才離開并留出緩沖的時間，而我會盡快處理好之前累積的工作以便于順利完成交接，很遺憾入職以來沒能在工作中取得任何的進展，但我仍希望公司能夠在領導的帶領下取得更多令人滿意的成就，即便屆時自己已經不在公司也會為了公司的發展而祝福。
我在辭職之前便已經對今后的工作安排進行思考，因此即便辭職離開也不會因為工作沒完成影響到公司的發展，而且我也會對離職以后的尋找新工作問題也會進行安排，也希望在我辭職離開的這段時間里領導和同事們都能夠在工作中取得進展。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
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