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            工作方案

            時間:2025-12-16 15:04:09 工作方案 我要投稿

            工作方案范文九篇

              為有力保證事情或工作開展的水平質量,常常需要預先制定方案,方案是為某一行動所制定的具體行動實施辦法細則、步驟和安排等。那么我們該怎么去寫方案呢?以下是小編為大家整理的工作方案9篇,希望對大家有所幫助。

            工作方案范文九篇

            工作方案 篇1

              一、什么是新媒體

              所謂媒體,是指傳播信息的介質,通俗的說就是宣傳平臺,能為信息的傳播提供平臺的就可以稱為媒體了。至于“新”,是相對與“舊”而言,縱觀人類發展史,其實每個階段都有各具特色、風行一時的“新媒體”,或取代、或促進、或融合“舊媒體”。例如:遠古的烽火臺、紙草、近代的雜志、報紙;現代的廣播、電視;以及當代的互聯網、手機等,都是各時代新媒體的典型代表。

              新媒體是新的技術支撐體系下出現的媒體形態,如數字雜志、數字報紙、數字廣播、手機短信、移動電視、網絡博客、桌面視窗等。相對于報刊、廣播、出版、影視四大傳統意義上的媒體,新媒體被形象地稱為“第五媒體”。

              從信息傳播的角度,對青年學生影響最大的新媒體,也是我們需要探討的,主要有兩類:一類是以互聯網為信息傳播載體的新媒體,簡稱網絡媒體(也叫第四媒體)。另一類是以手機為連接終端的新媒體,簡稱手機媒體(有人也叫第五媒體)。

              二、 新媒體在學生管理工作中的應用:

              針對90后學生的特點,我們主要探討QQ群、飛信群、微博、博客等在學生管理工作中如何運用。

              (一)QQ群

              輔導員可以通過QQ群與學生進行一對多的交流,也可以通過QQ群進行一對一、一對多或多對多的交流。輔導員從群信息、班級動態、學生的QQ個性簽名了解學生近期的思想動態,從而可以第一時間掌握學生信息。尤其是90后的學生,對網絡的依賴性更強,通過QQ個性簽名、空間日志可以了解他們的內心世界。

              然而,輔導員的工作量較大,內容繁雜,可以充分發揮學生干部的力量,讓學生干部定期關注班級QQ群全體學生的思想動態,形成日匯報、周總結的制度。

              QQ群的優勢在于輔導員或管理員在群內發布考試、上課等事宜的通知,可以將大家常用的資源上傳至群共享;同時可以將學生在學校、社團、班級等活動中的照片傳至群空間相冊讓大家一起分享,記錄學生的成長歷程,從而提高學生的集體意識和凝聚力。

              (二)飛信群/高校通

              現在大多數的大學生很少主動找老師談心,不愿意面對面的交流。而飛信可以實現可以實現直接與所有學生手機的連線和對話,在交流情感上有著獨特的魅力,契合了中國傳統文化含蓄內斂的特質,深受同學的歡迎,在我們日常的生活當中發揮了很重要的作用。 與QQ群相比,飛信群或者高校通發布的信息具有即時性,學生可以在第一時間接收老師的各種信息。在實際工作中,高校通可以作為發布通知的重要渠道;當學生遇到困惑時,可以通過飛信的方式與學生交流。但飛信群或者高校通的弊端是:若在工作中利用的比較頻

              繁,我們與學生的溝通是單向的,學生是被動的'信息接受者,互動的效果在實際工作中不是很好。

              (三)微博:

              微博,即微型博客的簡稱,誕生于20xx年,20xx年進入中國。它是一個基于網絡用戶關系的信息分享、傳播和獲取平臺,用戶可以通過電腦、手機、即時聊天工具等多種途徑隨時隨地向網站發布不超過140個字符的文字、圖片和視頻信息,也可以實時關注和轉發其他用戶發布的信息,并實現即時分享。作為一種新生事物,微博具有以下優勢: 內容“零門檻”、發布和接收渠道“零障礙”、 傳播“零時間”、交流“零距離”。

              輔導員不僅承擔著學生的思想政治教育工作,同時還肩負著大量的日常管理事務,這些日常事務千頭萬緒,如此繁雜的日常工作落到輔導員一人頭上,常常讓許多輔導員感到分身乏術。通過開通微博,輔導員可以把一些工作方面的信息,包括各種通知等都發布到自己的微博上,這樣既能方便學生查閱,也可以減少工作流程,提高工作效率。

              為讓微博發揮真正的功能,需要建立暢通的微博群,讓學生養成每天關注輔導員微博的習慣。輔導員每周發的微博不得低于10條,要注重微博內容的質量。微博的內容要充分考慮學生的年級特點,如針對大一新生應多為適應性教育,大學生活的特點等;針對畢業生多為就業指導、就業心理調適等,在撰寫微博的過程中要充分考慮學生的特點,提升微博的影響力。

              (四)博客

              博客是基于網絡的一種新媒介,雖然其承載的內容主要是文字、圖片、影像等,但它傳遞的是精神觀念和思想,這為輔導員提供了一個全新的工作平臺。輔導員博客是指由輔導員創建和管理,以思想政治教育為主要內容的個人博客。隨著當前“大學生在線”輔導員博客的發展,輔導員創建博客是必要的。

              相比于BBS主題的繁多雜亂、缺乏深度、不夠系統,導向作用不明顯,QQ主要用于個人或者群體的內部交流,內容比較隨意,多為生活中的瑣事;博客則體現了它深厚的內涵和強烈的針對性。通過博客,輔導員可以將自己的思想、看法與他人分享,是我們個人及廣大學生的網上精神家園。

              輔導員可以根據所帶學生的特點在不同階段撰寫不同主題的博文,比如如何適應大學生活、人際交往、宿舍那點事兒、就業面試秘笈等等;博客建設中要注重與廣大學生的互動和交流。 輔導員還可以撰寫生活感悟或者對學生的心里話,讓學生更多了解輔導員,產生師生認同感,拉近與學生的距離。

            工作方案 篇2

              一、大賽背景

              為慶祝、迎接福州大學第二十四屆文化藝術節,活躍校園文化氛圍,構建福州大學公共管理學院人文、藝術氣息,公管學院團委學生會決定舉辦首屆院文化藝術節之“美在公管”攝影大賽。本次活動旨在加強學生的文化藝術修養,提高學生的審美能力,激發學生的拍攝興趣,同時提升同學們愛校、愛院、愛班級的熱情,進一步增強大學生對日常生活的洞察能力,豐富大學生活,培養綜合素質。

              二、大賽主題

              那些花兒……

              三、大賽理念

              發現美、記錄美、弘揚美

              四、大賽指導思想

              每個人都感受過似曾相識的一瞬,可能是夢中的場景,可能是回憶的花火,可能是一條街、一片葉,一朵云而已。但,就是那樣的一瞬,觸動了你內心深處最隱蔽的角落,牽引起你萬千的思緒,讓你在回味中感悟,在感悟中成長。

              在大學里,我們都有著一個青春夢,都有著自己的青春故事。生命中最美妙的事情也會在這一美好的時光里發生,親情、友情、愛情等等都會在這一時期給我們不同的感覺,不同的滋味。只要我們有一雙發現美的眼睛,有一顆欣賞美的心,采集身邊的點點滴滴,體味青春的酸甜苦辣。用手中的.相機留下那些花兒一樣的笑臉,留下美好的回憶。一秒種的閃光給予我們美好瞬間定格的感動于興奮,讓我們一起拾起屬于我們美麗的青春畫卷,那些花兒,那些感動,那些……

              五、大賽主辦單位

              福州大學公共管理學院團委學生會

              六、大賽承辦單位

              福州大學公共管理學院記者團

              七、大賽時間安排

              1、前期策劃時間:3月5日——3月8日

              2、前期宣傳時間:3月8日——3月15

              3、作品收集時間:3月15日——3月23日

              4、作品整理時間:3月22——3月23日

              5、作品評比及展出時間:3月23日——3月25日

              6、評比結果揭曉:3月26日

              7、后期展出宣傳:3月26日——3月27日

              八、大賽地點

              20號樓樓下或活動室

              九、大賽對象

              公管學院全體學生

              十、大賽內容

              1、參賽者圍繞主題,尋找身邊的美麗故事,拍攝風景、人物皆可。參賽作品可分為單張照和組照(每組不超過4幅,需標明順序號)尺寸均為4寸,貼于合適紙張大小上并附上100字以內的照片簡介,題材不限。除影調處理外,不得利用電腦和暗房技術擅改影像原貌。

              2、比賽照片不能進行加工處理(不接受合成照片,ps過的照片等),黑白照片、彩色照片皆可參賽。作品內容要求積極健康,切合主題,體現班級特色,且為原創作品。

              照片上交兩份,一份電子檔,一份為參展作品,必須標注班級,并附照片100字內的簡要說明,作品上交截止時間為20xx年3月23日。

              2、評比方式:采取現場投票為主,同時將邀請其它學院攝影愛好者對作品進行打分和點評。

              3、獎項設置:參看《關于開展福州大學公共管理學院紀念建黨90周年系列活動之首屆文化藝術節的通知》

            工作方案 篇3

              一、成立加強消防安全工作領導小組

              為了貫徹落實縣政府召開的全縣消防安全工作會議精神,縣民政局及時調整充實縣民政局消防安全工作領導小組。由局長任組長,分管領導及下屬單位負責人任副組長,領導小組下設辦公室,設在縣民政局辦公室。主要負責消防安全工作的實施和督促。

              二、提高消防安全認識

              縣民政局要求局機關各股室、下屬各單位根據“屬地管理、分片包干、責任到人”的.原則,進行拉網式排查,逐一登記造冊,切實做到底數清、情況明,對排查發現的隱患要根據實際提出整改意見,并跟蹤整改落實。

              三、消防安全責任及處理程序

              (一)消防安全責任事故實行局機關各股室、軍干所、殯管所、敬老院、登記處、救助站、福彩辦負責人負責制。

              (二)軍干所、殯管所、敬老院、登記處、救助站、福彩辦發生突發安全事故后,必須在第一時間內向縣民政局報告,并及時向公安、交警、消防等相關部門報案請求援助。軍干所、殯管所、敬老院、登記處、救助站、福彩辦等單位本著“先控制、后處置、救人第一、減少損失”的原則,果斷處理,積極搶救,指揮現場職工離開危險區域,保護好貴重物品,維護現場秩序,做好事故現場保護工作,做好善后處理工作。

              四、全面落實工作責任

              要在消防安全工作領導小組的領導下,認真履行消防安全工作的職責,切實加強領導,精心組織,按照消防安全工作領導小組的工作部署,積極協助和配合公安、交警、消防等有關部門,切實抓好抓實消防安全工作。要堅持“消防工作,預防為主”的宗旨,充分發揮消防安全工作方案的作用,落實責任、消除消防安全隱患、掌握消防信息,進一步健全和落實消防安全責任制,做到主要領導親自抓,分管領導具體抓,責任到人,保障措施到位。

              五、健全消防安全工作制度

              (一)加強消防設施建設。本著“因地制宜,量力而行”的原則,不斷補充完善消防設施建設。局機關各股室、軍干所、殯管所、敬老院、登記處、救助站、福彩辦等單位應按《消防法》規定設置滅火器、應急照明等器材;消防器材應指定專人管理,定期維修保養并有記錄;公共消火栓應保證無埋壓、圈占、損壞現象,消防車道應保持暢通,確保一旦發生火災,能夠有效發揮作用。應完善建筑消防設施。

              (二)堅持開展消防安全檢查,消除火災隱患。縣民政局將在9月份組織開展一次防火安全檢查;軍干所、殯管所、敬老院、登記處、救助站、福彩辦等單位應堅持每周防火巡查,及時糾正消防違法違章和督促整改火災隱患。請求消防大隊指導按照《消防法》的要求,抓好消防安全工作。消防安全檢查內容主要有:消防安全各項制度是否落實到位、消防設施是否完整好用、消防通道是否堵塞等。發現火災隱患,應及時督促整改。

              (三)建立健全消防工作制度。建立健全工作例會、防火巡查與火災隱患整改、重大火災隱患情況報告、消防設施管理、防火宣傳、消防培訓等工作制度,規范消防安全管理。縣民政局與局機關各股室、軍干所、殯管所、敬老院、登記處、救助站、福彩辦等單位簽訂《消防安全目標責任書》,推動責任制的落實;軍干所、殯管所、敬老院、登記處、救助站、福彩辦要組織職工每月召開一次工作例會;定期或不定期開展檢查巡查,及時糾正消防違章和督促整改火災隱患;建立宣傳教育、消防管理、檢查巡查等制度。

              (四)建立完善消防業務檔案。軍干所、殯管所、敬老院、登記處、救助站、福彩辦等單位的消防業務檔案應包含基本情況、消防組織人員登記冊、火災隱患登記冊、消防設施器材登記冊、防火檢查記錄、消防巡查記錄、《消防安全目標責任書》、火災隱患整改記錄、消防宣傳、消防培訓、滅火演習、消防會議和活動等內容。

            工作方案 篇4

              一、指導思想

              堅持“多元發展,特色辦學”的理念,號召本屆高三級教師積極發揚“敢為人先、吃苦耐勞、樂于奉獻、敬業勤勉、齊抓共管”的團隊合作精神。在復習備考中落實“三精兩勤”,即精備、精講、精練、勤督促勤輔導。以考綱為綱,以教材為本,更新理念,創新方法,落實培優、輔中、轉差,堅持文理并重、音體美并舉,注重學生個性差異,因材施教,分類要求,讓不同層次的學生都能理想地發展。立足我校生源實際,狠抓過程管理,實現教與學的有機結合,力爭提高本科上線人數,確保保底任務的順利完成。

              二、本屆學生分析

              本屆高三應屆共有8個教學班,其中5個理科班,2個文科班,一個文科藝術特長班,高三1班為理科重點班。受高中招生制度的影響,本屆學生整體素質與往屆相比有較大幅度的下降,學生習慣差,管理難,尖子生不尖,后進生所占比例很大,厭學思想嚴重,遲到、早退、滑學現象普遍,紀律松散、學風不正。教師厭教、消極怠工,情緒低落,不求上進,在這樣的現狀下,我們面臨的壓力很大,要做的事情很多,我們必須團結一心,多管齊下,共同迎接挑戰。

              三、備考措施

              1.制定各類計劃和制度,規范工作過程及每個時段的管理,充分發揮班主任作用,加強領導,落實責任制。

              高考是學校的生命線,事關全校師生的聲譽和發展,為確保備考工作和諧、科學和高效進行,學校成立了高考領導小組。主要領導實行包組包班制。

              組長:校長

              副組長:班子成員

              成員:各教研組長、學科組長、全體高三班主任。

              2.狠抓常規管理

              常規管理是形成高考備考良好氛圍的保障,常規管理抓好了,就能保障高考備考工作順利進行。那么,怎樣落實常規管理呢,一是抓班子的團結協作,力改班子中庸、散、懶、推的弊病;二是抓學生的日常行為規范,努力落實“按時作息,令行禁止”這八個字;三是抓教師的備、教、批、輔、考、研。實行全員動員,全方位管理,為高考備考保駕護航。

              加強學生管理,建立點名簽字匯報制度,對每節課、每節輔導所缺席的學生班干部要當節統計,并由教師簽字確認,晚自習交包級領導統計。對長期缺勤不服管教的學生聯系家長進行勸退,打擊消極因素對班級上進性的影響,增強學生的自強自立意識,激發學生學習的原動力,規范學生行為,培養學生良好的習慣。狠抓班風,學風建設,在高三年級營造出緊張而又和諧的學習氣氛,充分調動學生學習的積極性,形成你追我趕的良好局面。

              想方設法,補齊拖欠教師的各種補助金,明確獎懲制度,激發教師工作熱情,增強教師責任性,凝聚人心,形成“規范有序,勤奮進取、團結

              協作、敢于創新”的年級集體,積極發揮高三年級組的整體協調作用和教師教學中的主導作用。認真落實每個管理環節,每個教學細節,通過全體師生的'共同努力,使學生總體成績顯著提高。

              召開各種會議,營造備考氛圍,定期有目的召開班主任會,班教導會,學生座談會、學生意見征集、任課教師大會、有望生會,及時發現問題,調整方案,增強信心,統一思想,全心全意抓好高考備考工作。。

              3.充分發揮班主任的作用

              班主任是各班高考備考的第一責任人,班主任必須抓“一個中心,兩個基本點”。即抓高考備考這個中心。做到心中有目標,時刻牢記學校下達給班級的高考指標,并與科任老師研究將這一指標具體到人。班主任要經常性地召開班教導會,共同研究“希望生”“臨界生”的情況,對癥下藥,該補信心的補信心,該補基礎的補基礎,該補方法的補方法。 所謂“兩個基本點”,就是切實加強班風建設和學風建設,力爭做到以情動人、以理服人、以制度管人。

              4.充分發揮備課組的作用

              第一,要扎實有效地落實課堂教學,就必須備好課,要備好課,集思廣益就尤為重要,故此我們要求備課組堅持集體備課制度,要求備課組長嚴把集體備課關,堅持備考點、備教法、備學生。做到有計劃、有措施、有檢查落實。

              第二,強化聽評課制度,努力促成有效課堂或高效課堂。我們要求組內相互聽課每周不得少于一節,并做到有聽必評,以評促教,教評相長。

              第三,加大高考信息收集和研究的力度,把準高考脈搏。注意研究近幾年的高考試題,探索命題趨勢,研究命題方向。注重組織教師參加有價值的高考研討活動,或走出去,或請進來,善用他山之石攻玉。力爭少做無用功,高效備考。

              第四,緊扣考綱,立足學情,精選習題,落實考練。注重實效,精選資料,不求多,但求精,不求難,但求實用。堅持“圍繞考綱、真題模仿、難度適中、確保拿分”的精心組卷原則。考練結合,穩步推進。

              5.重視藝體生

              藝體見長是我校的特色之一,一定要發揚光大。術科要進行有序的專業素質訓練,本科達線率應在80%以上。借鑒往年的成功經驗進行文化課的補習,力爭文化本科上線90%以上。

              6.重視月考

              從命題、制卷、組織、閱卷、登分等方面嚴格把關,真正達到測試的目的。注重考試結果的分析,對考試成績作量化分析,為調整教育教學思路提供依據,召開班主任會、科任教師會、班教導會、學生動員會,讓學生增強信心,讓教師鼓足干勁。

              7.從學生實際出發,著力提高課堂教學效率

              順應高考以能力立意、問題立意、重視思維和新課程改革的精神和趨勢,把教師的知識讓學生內化為自己的知識,把教師的能力轉變成學生的能力,確實把學生放在思考、研究、討論、歸納、解決問題的主體地位上,激發學生創新意識,提倡應用“導、議、析、練、結”課堂模式,落實“三

              精兩勤”的教學原則,調動學生積極性,充分發揮學生的主觀能動性,提高教學效率。

              8.遵循因材施教,分類推進,整體提高,重點突出的教學原則,堅持“扶優幫困促中”的學生管理策略。

              四、具體目標

              1.20xx年高考應屆本科文化課最低上線5人,其中理科3人,文科 2人。藝術類考生上線20人,其中美術16人,音樂2人,體育2人,總共上線人數達25人。

              2.力爭使各科平均分在全區的排名在20xx年的基礎上能上升1至2個名次。

              五、工作階段、任務、要求

              第一階段:系統復習(9月1日——三月上旬)

              主要任務:

              1.完成新課教學及逐章系統復習;

              2.語、數、英、政治四科完成會考任務;

              3.學生學習方法、心理指導、動員會2~3次。

              要求:

              1.按照章節、單元順序進行教學。降低起點,注重知識,落實雙基。

              2.面向大多數學生,落實包班包生制度。定期召開班組會,研究學生,提出促進措施。

              

            工作方案 篇5

              各區教育局,高新區、雪野旅游區、經濟開發區、農高區社會事務管理局,泰鋼工業園,市直各學校(幼兒園):

              為做好20xx年國慶期間的全市校園安全工作,確保廣大師生度過一個平安、愉快的國慶假期,現就有關事項通知如下:

              一、強化教育,努力提高廣大師生安全防范意識

              各學校要在放假前充分利用安全教育課、主題班會、校園廣播和啟動安全教育實驗區信息化平臺,集中開展一次防火、防溺水、防交通事故、防食物中毒、防暴力侵害等方面的安全教育,進一步強化學生安全意識,提高學生自我防范能力。要通過家長會、校訊通、QQ群、微信群和致家長的`一封信等多種形式加強與家長聯系,提醒家長做好孩子在國慶期間的安全監護,嚴防發生各類安全事故。

              二、全面檢查,切實消除校園安全隱患

              各學校要認真貫徹落實國家和省、市安全工作會議精神,扎實開展好“大快嚴”活動,國慶節前深入細致地開展一次校園安全隱患大排查,要把校舍安全、“三防”建設、消防安全、交通安全、飲食衛生安全、危險化學品安全和周邊治安等作為檢查重點,對檢查中發現的問題和隱患,要列出清單,明確整改措施,立即整改或利用國慶假期時機整改。假期中,凡不使用的場所要一律切斷電源,食堂要關閉好電源和燃氣設備,關閉好門窗,確保國慶節期間校園內不出現任何安全事故。

              三、嚴格管理,進一步加強校園安防工作

              各學校要切實落實好校園人防、技防、物防安保工作,嚴格按照《中小學幼兒園安全防范工作規范(試行)》配齊安保人員和安防設施設備,嚴格執行門衛管理和來訪登記制度,強化校園及周邊巡邏巡查,切實杜絕無關人員進入校園。加強與公安等部門聯系,做好校園周邊治安隱患問題的排查和管控,嚴防發生涉校治安事件的發生。

              四、落實責任,認真做好值班值守工作

              各學校要嚴格落實值班制度,加強值班值守,國慶期間實行領導帶班、24小時值班制度,每天要有一名校級領導帶班,安排好值班人員,晝夜巡邏,嚴禁擅離職守。主要領導、帶班領導和值班人員要保證24小時通訊暢通,一旦發生突發事件或緊急情況,迅速啟動應急預案進行有效處置,并按規定及時上報。

              請各單位、學校(幼兒園)要高度重視國慶節期間學校安全工作,認真落實通知要求,確保全市各級各類校園的安全與穩定。

              xx市教育局

              20xx年9月28日

            工作方案 篇6

              為認真落實上級關于中小企業服務體系建設工作部署,更好地服務于幸福建設和縣域經濟發展,按照政府引導、市場主導、規范服務、分步實施的原則,整合社會服務資源,為中小微企業和廣大創業人士提供便捷、高效、規范的綜合性服務,促進我縣中小微型企業持續健康發展。

              一、指導思想

              采取統一管理,分類指導辦法通過充實完善服務網絡,健全服務評價與激勵機制,不斷提升服務的質量與效益,培育示范和服務品牌,引導帶動服務資源,為中小企業科學、健康發展提供支撐服務。

              二、工作目標

              以三年時間基本建立包括產品推介、法律法規、網絡建設、信息服務、融資擔保、管理咨詢培訓、商務文化、財稅代理、資產評估、人力資源等服務平臺,逐步形成服務功能齊全、服務完善、特色鮮明、運營規范、方便快捷,能基本滿足中小微企業發展需求的服務體系,著力培育一批中小微企業歡迎的服務機構、專業化服務隊伍和優質服務產品,使之成為中小企業管理部門的得力助手,中小企業社會化服務的龍頭。

              三、中小企業服務中心工作職責

              1、制定中小微企業服務體系建設規劃、計劃;

              2、協調入駐機構與相關部門,積極推進構建為中小微企業服務的產品推介、法律法規、網絡建設、融資擔保、管理咨詢,創業培訓、商務文化、資產評估、財稅代理、人力資源等多方面、多層次的社會化服務體系;

              3、建立與完善政府與企業、企業與企業、銀企保對接溝通機制,建立健全中小企業服務平臺;

              4、承辦主管部門交辦的其他事項。

              四、工作要求

              1、根據《關于促進中小企業服務平臺建設的指導意見》充實和完善服務平臺,面向產業、貼近企業、集聚資源、集成服務,促進小型微型企業創新發展。

              2、中心加強服務能力建設,健全服務規范不斷開發特色服務產品,為中小型微型企業提供質優價惠的'服務。

              3、要樹立對外統一形象,內部分工協作,形成定期磋商,協同議事機制,加強各機構的合作交流,提高分工協作水平。

              五、工作任務與措施

              鼓勵中心機構通過組織帶動優質專業服務資源,創新特色服務、拓展服務領域、擴大服務規模、降低服務成本、實現可持續發展。同時加大政策扶持,通過服務獎勵和服務補貼等方式鼓勵中心服務機構為中小企業提供優質服務,加大對小型微型企業公共服務的支持,推動我縣民營經濟又好又快發展。

              (一)中心有計劃有組織地,安排所有內設機構入工業園、進企業開展送服務、送管理活動,同時宣傳中心的業務,一年至少開展二次集中“送服務、送管理”活動。

              (二)民營企業產品推介中心:有計劃組織本縣的名優產品推介發布會一年最少二次,組織本土優質產品參加國內外產品展銷會、博覽會等,不斷提高本地產品的知名度和產品銷售率。

              (三)資產評估、財稅代理,為更好地服務民營企業特別是小型微型企業開展財稅活動,新增的財稅代理企業,代理費用中優惠20%-50%,以減輕企業的財務支出,促進縣民營企業健康發展。

              (四)資訊網:為加強網絡信息服務機構要有針對性開展送服務到企業,為民營企業解決網絡建設。對新拓展網絡建設的收費給予20%-50%的優惠,減輕企業負擔。同時不斷拓展機構業務,一年中,至少有兩次創新的服務活動。并將相關開展活動的資料、圖片上傳到創業服務股。

              (五)法律咨詢。每年至少開展二次以上的法律宣傳,送服務上門活動,同時維護企業和職工的合法權益,為企業提供免費咨詢,對涉訴代理收費部分給予20%-50%的優惠。

              (六)教育培訓管理機構。有組織有計劃開展創業培訓和人力資源培訓活動,創新培訓模式,同時對企業開展技術質量認證活動,送服務送管理活動。對新開展活動的所收費用給予20%優惠。

              (七)新商務。創新服務項目,大力推廣電子商務、企業品牌建設。每年需要組織二次以上的業務活動,宣傳企業文化建設,新開展業務收取企業部分的20%以上返補企業。

              (八)投融資服務積極開展融資咨詢,暢通中小企業融資信息渠道,開展銀企保對接活動。

              六、日常管理

              (一)各機構所開展業務,要收集相關資料。圖片、攝像及開展活動相關資料,及時上報。

              (二)各機構開展服務小型微型企業的情況及優惠企業部分,以書面材料匯總相關資料圖片上報創業服務股備案。由創業服務股負責企業服務超市內駐機構開展工作的組織協調,督促及落實。

              (三)中心將定期每月召開一次由各機構參加的工作會。傳達上級有關政策及其它事項。各機構上半年要以書面形式匯報開展業務及開拓新服務項目的情況,年終要有總結。

              (四)中心內設機構對外統一形象,統一制作懸掛對外廣告牌。統一環境美化,各機構內部辦公地方由各自負責。

              (五)中心內設機構遇重大事項須請示匯報,待局批準后開展相關活動。

              (六)中心辦公地點衛生保潔于各機構輪流值班,以維護中心對外的形象。

            工作方案 篇7

            基層各單位、機關各部門:

              根據市、區防指的統一部署,按照區建設局《防汛工作預案》的要求,啟動實施本年度的防汛工作。

              一、防汛重點范圍

              城區低洼地易受淹區段的.防汛排澇。以城西北片為主,主要有:江州北路(景莊橋—大慶橋)沿途兩側;海陽路(吳洲路—北倉路);揚州路(西汽車站—車管所)以及西站轉盤周圍地區。

              二、防汛重點部位

              經過前期巡查,今年老城區防汛重點部位計10處,分別是:江州北路振泰浴城北側、泰州機械廠北側平房宿舍、西橋街1號樓、中山社區夏家汪18號樓區域、康樂巷、森南造紙廠宿舍、花園莊、揚州路南側農機公交宿舍、車站西巷、青年南路413號宿舍樓。

              三、防汛工作要求

              1.系統內各單位從即日起啟動防汛值班制度,主要負責人手機24小時待機。

              2.市政養護處要加強重點部位雨水管網的清掏、巡查,雨天巡查結果當日上報。

              3.房管處負責對直管公房進行巡查維修,巡查結果及時上報。

              4.小區辦、廣廈物業對代管公房進行巡查維修;及時檢查疏通住宅小區內的下水道,巡查結果及時上報。

              5.區拆管辦負責督促檢查拆遷現場已交房屋的及時拆除率,防止殘墻斷壁傷人,檢查結果每周一報。

              6.系統內各單位5月12日前上報24小時防汛值班名單及值班電話。

              7.相關單位和部門檢查、檢修防汛工具和器材,近期組織防汛演練一次,并上報文字和圖片資料。

            工作方案 篇8

              為鞏固近年來農業發展成就,認真貫徹落實好中央一號文件和府辦字號文件精神,確保糧油面積、單產、總產穩定增長,實現農民從糧油生產中的收入穩步增加。特制定我鄉年糧油生產工作方案。

              一、工作思路

              進一步鞏固糧油基礎產業地位,認真落實糧油生產各項惠農扶持政策,穩定增加糧油面積,推進規模經營,堅決遏制農田拋荒,突出水稻生產,擴大水稻“單改雙”。狠抓科技進村入戶,大力開展糧油高產創建活動,著力推廣優質、高產品種和先進實用技術以及防災減災技術措施,主攻提高單產,增加總產,增加農民收入。

              二、生產目標

              全年完成糧食播種面積9000畝,其中水稻面積9000畝(早稻300畝、中稻8400畝、晚稻300畝),水稻平均單產450公斤,平均單產比上年增3公斤,糧食總產確保4050噸以上。油菜面積穩定5500畝以上,力爭達到6000畝,平均單產達到120公斤,油菜籽總產660噸以上。

              三、工作措施

              (一)保護和提高基本農田生產能力。穩定農村土地承包政策,完善土地流轉辦法,按照依法、自愿、有償的原則,做好外出務工農戶土地承包、承租工作,引導土地不斷向生產大戶、種田能手集中,鼓勵集約規模經營,防止出現土地大面積拋荒;加強基本農田建設,加快中、低產田改造,增加旱澇保收、穩產高產基本農田面積,提高農田生產能力。

              (二)全面落實各項強農惠農政策。今年中央1號文件明確了進一步加大強農惠農政策力度,繼續實施水稻、小麥、玉米、油菜良種補貼全覆蓋,繼續提高水稻、小麥最低收購價,以保護和調動農民生產積極性,切實加強強農惠農政策的宣傳,使基層干部和農民群眾都能了解這些惠農政策。并充分做好糧油補貼面積核實工作,嚴格操作程序,強化督查指導,做到不虛報、不漏報,確保做到補貼資金按時足額發放。

              (三)著力抓好糧油作物面積落實。通過國家強農惠農政策和提高水稻收購最低價的宣傳,引導農民大力發展糧油生產,把糧食、油料等主要作物種植面積層層分解落實到村組和農戶,千方百計穩定糧食面積,堅決遏制糧田拋荒和水稻“雙改單”現象。要把早稻面積落實作為春耕備耕工作重中之重,一片一片抓落實,一戶一戶抓到位,確保糧食和油料種植面積的完成。

              (四)切實抓好先進實用技術推廣。

              一是加強實用增產、增效技術宣傳和培訓。將農業實用技術層層宣傳、培訓到組和農戶,加強對糧油生產大戶的培訓和指導,提高農業科技進村入戶率。

              二是加快新品種新技術推廣步伐。大力引進和示范推廣糧油作物優良品種,積極示范推廣“超級稻”,實現水稻良種覆蓋率98%以上,油菜“雙低”優質率100%。要繼續實施“多用一斤種,增收百斤糧”示范工程,著力推廣水稻雙季拋秧、免耕拋秧、水稻直播、油菜免耕直播為重點的`輕簡高效栽培和綜合配套高產栽培技術。

              三是加大測土配方施肥力度。擴大測土配方施肥在糧油作物上應用面積。大力發展綠肥生產、推廣秸稈還田、增施有機肥料,全面提升耕地質量和產出率。

              四是加強病蟲害防控。強化農作物主要病蟲監控和預報,加大統防統治力度,推進專業防治技術入戶,提高病蟲害綜合防治能力,把糧油病蟲損失控制在最低限度。

              (五)大力提升糧油產業化水平。加快推進糧食、油料標準化和品牌化建設,結合高產創建活動,加強標準化優質水稻、優質油菜基地建設,擴大建設規模。加快培育農民糧油專業合作組織,提升糧油生產、加工、銷售合作水平。

              (六)切實做好當前糧油生產各項工作

              1、加強組織領導。要把思想迅速統一到當前農業工作部署上來,制定工作計劃,落實目標責任、落實各項具體措施,在全鄉迅速掀起春耕生產高潮。

              2、抓面積落實。各村要盡快制定糧油生產計劃,把糧油作物種植面積進行分解,落實到組和農戶,千方百計完成糧食種植面積任務,特別是要把早稻面積落實作為春耕備耕工作的重中之重。

              3、抓政策宣傳。加大國家強農惠農政策宣傳力度,使基層干部和農民群眾都能了解今年惠農政策的全貌。

              4、抓科技服務。大力開展送科技下鄉活動,層層辦好技術培訓,大量編印糧油作物高產栽培技術“明白紙”發放到農民手中。加強對糧油生產大戶的技術指導,加大科技示范推廣力度,把糧食高產創建工作作為重點抓緊抓好。

            工作方案 篇9

              大力加強和落實公司安全質量標準化運行工作,認清開展安全質量標準化工作的必要性,結合“安全生產月”工作,進一步促進完善我站安全質量標準化工作機制,特制定本方案,安全質量標準化工作。

              一、指導思想

              樹立“以人為本,安全第一”的安全工作理念和安全工作方針,強化我站全體員工的安全質量標準化意識,與HSE管理體系運行工作相結合,真正落實安全質量標準化工作,以此為契機使我站安全質量、HSE管理體系、安全生產和經營管理工作上一個新臺階。實現我站道路施工現場標準化、崗位操作標準化、日常管理標準化和“零傷害、零損失、零事故”的工作目標順利實現。

              二、工作目標

              落實公司“強三基、反三違、除隱患”為重點工作,強化路面施工正規化和標準化,杜絕各種違章現象,建立健全我站的監督機制,努力從每位員工做起,做到“三不傷害”,實現“零傷害、零損失、零事故”,真正實現我站“無違章、崗位無隱患、班組無違紀、站無事故”,爭創公司安全質量標準化優秀單位。

              三、組織機構

              為進一步落實好安全質量標準化工作,我站成立專門領導小組,負責我站開展好安全質量標準化工作。

              組長:鄒仁杰

              副組長:張艷春

              成員:陳善春劉寧佳韓峰孫巖崔彥賓

              聯系電話:

              四、時間安排

              按照公司時間安排,我站開展安全質量標準化工作分為四個階段:

              第一階段:為動員部署階段。傳達和學習上級安全質量標準化指示精神,安排和部署安全質量標準化工作的`各項工作,工作總結《安全質量標準化工作》。

              第二階段:為檢查整改階段。

              結合實際落實自查整改工作,嚴格按照公司要求組織實施各項質量工作標準,完善各項基礎工作,提高我站的安全管理工作質量。

              第三階段:為自評考核階段。認真落實自評考核工作,按照公司自評要求不斷完善生產施工的各個環節,不斷的持續改進,促進安全工作管理規范操作,行為規范。

              五、工作內容

              1、抓好宣傳工作,貫徹好中油集團公司Q/CNPC104.1-20xx新標準的基礎工作。

              2、結合HSE精品大賽,完善“HSE崗位作業指導卡”、“一書一表”、崗位操作行為流程圖和崗位操作程序。

              3、進一步完善各項制度和基礎資料工作,真實及時地記錄各項安全和HSE監督各項活動。

              4、強化安全監督隊伍,把工作層層落實,分班組、分個人進行制度化,作業化,標準化施工,做到道道工序有監控,各崗位有監督。

              5、認真執行“一書一表”,真正落實HSE現場檢查表的檢查內容,嚴格執行施工程序進行,及時發現問題和隱患、及時采取控制措施,及時解決。

              6、堅持召開安全各項會議,堅持出工前的安全講話,認真執行各項安全檢查監督工作。

              7、強化施工現場的管理,抓重點,抓典型,認真落實風險動態管理,層層把關,確保不發生各項事故。

              8、落實應急演練工作,提高全體員工的應急應變能力。

              六、工作要求

              1、全體員工要在思想上高度重視,認真落實好安全質量標準化各項工作,真正在意識上有增強,在行動上有進步,在管理上有提高。

              2、嚴格執行各項工作程序,把握重點工作,加強生產施工的監控,安全生產的監督,規范隊伍管理。

              大力搞好宣傳、學習工作,從制度到精神,落實學習到每一位員工,從思想認識上真正有所提高。

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