生活部學期工作計劃15篇
時間的腳步是無聲的，它在不經意間流逝，成績已屬于過去，新一輪的工作即將來臨，不妨坐下來好好寫寫計劃吧。什么樣的計劃才是有效的呢？以下是小編為大家收集的生活部學期工作計劃，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
生活部學期工作計劃1
期待中，我們又迎來了一個新的學期，對我們來說這又是一個新的考驗。生活部作為學生會的重要組成部分之一，將竭力做好自己的工作，同時配合各部把我們的學生會辦的更好，為我們這一和諧大家庭獻出自己的一份力。
以下是生活部本學期的工作構想:
1. 每周的星期二下午六點定期檢查各班教室的衛生狀況。教室的衛生狀況不僅僅是一個關乎學習環境的問題，更是體現一個班級的班風和學習氛圍的關鍵。擁有一個良好的學習環境是我們每個人都向往的，維護我們的良好學習氛圍需要我們大家共同努力。
2. 每星期都要進行衛生評比。在各項衛生檢查中總分最高的兩個班級將頒發流動紅旗予以獎勵。流動紅旗在每星期二定期檢查完后進行評比，晚自習進行頒發，星期日晚上由工作人員收回，準備下次評比。
3. 將每次的衛生檢查結果公布在三樓版面上。讓大家能夠向表現突出的班級學習，在班級晚上方面不斷努力不斷進步。
4. 每周要對班級衛生狀況進行突擊檢查。主要是為了監督大家維護教室的衛生，營造一個良好的學習環境，保持教室的整潔是我們時時刻刻都應當做的事，是每個同學應盡的義務。突擊檢查是為了能夠讓同學們更自覺維護我們的學習環境，養成良好的行為習慣。
5. 在對教室衛生檢查中進行拍照。主要是為了體現我們工作的公平與公正，這是生活部也是學生會的一貫作風，我們會以公平公正為原則做好我們的工作。
6. 每周三對宿舍進行檢查并以衛生狀況為主要評比標準選出
五個優秀宿舍及三個亟待改進的宿舍。宿舍是我們每天生活的地方，讓宿舍成為我們溫馨的小家是我們每個人夢寐以求的，保持宿舍整潔有序可以給我們帶愉悅和舒心，對宿舍衛生的檢查旨在為大家營造一個良好的生活環境。
7. 每周五打掃經貿系老師的'辦公室。老師們兢兢業業的工作，
辛勤的栽培我們，我們應當做一些力所能及的事來幫助老師，為老師們提供一個舒適的辦公環境。
當然，這只是主要的幾個方面，還有一些細節上的計劃，也就是衛生狀況的檢查項目及評分標準，包括班級衛生和宿舍衛生兩項。
班級衛生的檢查項目及標準：
1.地面空氣
地面干凈，空氣清新，給十分;地面干凈，空氣不清新，給
八分;地面有垃圾，空氣不清新，給七分;沒有打掃，空氣不流通，給六分。
2.教室整潔
黑板干凈，講臺無灰塵，墻報美觀，無松垮的條幅，窗臺無
灰塵，給十分，以上達四項的給九分，達三項的給八分，達兩項的給七分，達一項的給六分，一項不達給五分。
3.窗戶、門玻璃
兩項都干凈且玻璃無破損給十分;窗臺有東西玻璃干凈給七
分;窗臺干凈玻璃不干凈給八分;都不干凈給六分。
4.衛生死角
垃圾箱無垃圾、暖氣下無雜物，講臺下無垃圾，門后無垃圾
給十分，達三項的給九分，達兩項的給八分，達一項的給七分，一項不達給六分。
5.物品擺放
講臺上的東西擺放整齊，電視遙控器擺放整齊，課桌、書本放整齊，垃圾箱、打掃工具擺放整齊給十分，以上達四項的給九分，達三項的給八分，達兩項的給七分，達一項的給六分，一項不達給五分。
生活部學期工作計劃2
一、學期總做總結
1、自我反省。一學期下來，讓我看到了干事與部長的區別，碰到了做干事時從未遇到過的問題，雖待的是同一個組織，可看到的卻是兩個天地，兩個世界。真后悔當初做干事時沒有好好學習，很多事都不懂，只能靠自我摸索和偶爾的求助，結果中間出了很多的差錯，雖努力的更改了，可效果卻不佳，說實話，我對干事都有一種愧疚感，自己的能力實在有限，他們需要我學的我卻不能給予或不能及時給予他們，這個部長當得卻是有愧。好在他們都很能干，我雖沒怎么幫他們，卻也做的順順利利。
2、日常工作。這是我們這學期工作的核心。工作的反復，讓我們部門都能熟悉掌握其技巧，可也正是由于其反復性，讓人覺得枯燥，許多人也學會了投機取巧，我們應該更注重工作的收尾工作，提高工作的質量，爭取讓每個學生都對我們的工作滿意。
每個星期一次的寢室衛生和晚歸檢查，是我們必做的工作，既然做了，就應該達到一定效果。也許因為我制作的標準還不夠嚴格，寢室衛生的狀況一直毫無起色。我準備通過加強與各生活委員的聯系與溝通來改善這一現狀，另外再通過一些有意義的活動，調動起大家的積極性，共筑良好的生活環境，增強寢室文化。
3、活動。在本學期中我們部門主要有起的是輔助作用，但作為一個活動舉辦的參與部門，我覺得工作有亮點也有缺點。亮點是我們的工作確實有了效果，同學們都喜歡參加我們舉辦的活動并大力的支持，這是我們工作的動力。缺點是活動的頻繁性，不在亮多而在質高，我們不能去一味的舉辦活動，而應該有所重點，有所選擇的去做，多了別人會厭，再說這對我們整個集體也是莫名的.壓力，有種喘不過氣的感覺。
4、干事的表現。我們集體的一大亮點，也許是具有得力的干事，這也是我們每個活動和日常工作都能夠順利展開的源泉。他們脫掉了員工自評初來時的稚嫩，慢慢的對工作有了自己的看法和見解，日常的工作也做得得心應手。這當然是指大部分同學，但也形成了強大的力量，推動了整個集體的發展。其中必然也有不足，經驗不足，不知求教和考慮淺薄，相信他們隨著時間的推移會有質的改變。
二、下學期工作的計劃
1、日常工作。由于干事們已掌握了工作的技巧，在下學期將注重提高工作效率，相信會一切順利，不會有太大的問題。
2、活動。為了提高大家的積極性來營造良好的生活環境和氛圍，我們部門準備策劃一活動------寢室風采展現。主要是通過節目的表演或配合ppt的制作來表現寢室文化，并在此過程中提高成員的凝集力，營造愛衛生，勤勞團結的氛圍。
3、干事培養。這是下學期本部門工作的核心。不管是日常工作還是活動都把主動權交在干事的手里，給他們足夠的空間來開發他們的潛力，并給予一定的指導和幫助，當然主動權還是由部長和主席團把握，具體方案將在干事培養方案中提到。
三、對集體的整個發展提出的建議
要有責任，這是我們工作的核心。雖然這個問題提了若干遍，但要落實，不僅需要理論還需要具體實踐。我的想法是從日常工作開始做起，提高自己的能力和覺悟，個人變強了，集體的發展就不用愁了。我們首先要做的是熱愛這個集體，只要把自己真正的當做集體的一份子，才能從大局考慮，個人強則組織強，組織弱則眾人弱，“組織興亡，人人有責”不管做任何事都有三思，都有從集體的利益出發，為集體牟利。
不知不覺中，大家團結在一起，我相信我們會變得不再軟弱與無能，整個組織也會變強。
生活部學期工作計劃3
學生會下屬部門，組織生活部已經成立，并已展開了一些生活管理工作。為了能更好的服務于各位同學，解決組織生活部目前面臨的各種問題，增強部門內部的，以及與學生會之間的凝聚力，順利的開展并且完成本學年本部工作，特制定組織生活部本學年全年計劃書。
一、成員組成：
1、宿舍生活管理：于佳，姚銀萍
2、財務檔案管理：辛麗偉
3、同學心理疏導：張新杰
二、部門內部建設：
1、加強自身管理，對工作任務落實到位，嚴于律己，恪盡職守，努力完成好學生會分配任務。同時增強部門內部凝聚力，團結互助，通力合作，形成內部統一整體；
2、遵守學校、學生會以及組織生活部制定的相關規章制定，嚴格遵守組織紀律，服從組織安排，培養部門成員嚴肅認真的工作作風，提高部門成員責任心；
3、努力完成各項工作任務，統籌規劃，提高部門辦事效率；努力改進，增強部門辦事能力；積極熱心，提升部門工作形象；
4、努力學習，處理好學習工作關系，認真完成工作的同時，積極完成學習任務；
5、虛心聽取領導，其他部門以及同學們的意見和建議，查漏補缺，取長補短，在領導和群眾的監督下，不斷進步。
三、規章制度建立：
1、建立組織生活部規章制度，規范組織生活部日常管理工作；
2、建立合作工作辦法，建立與學生會其他部門合作機制；
3、建立學生宿舍管理辦法，規范宿舍衛生安全等管理辦法；
4、建立應急響應預案，以應對同學們的生活突發事件，并及時處理；
5、建立財務系統規章制度，建立財務收入以及報銷流程；
6、建立檔案管理規章制度，建立檔案管理以及調用辦法；
7、建立意見反饋系統，及時收集并且處理同學們的意見建議。
四、日常管理工作：
1、宿舍管理：不定期對宿舍進行檢查，如檢查宿舍衛生情況，檢查宿舍內部家具，外部門窗結構有無壞損等。對宿舍其他公共生活區檢查，如檢查走廊照明，同學的生活用水，公共設施的使用情況等，保證每月至少一次例行檢查。
2、其他生活管理：不定期與同學們進行溝通，了解同學們的飲食，工作，交通，住宿等方面面臨的實際問題，根據不同情況，同相關部門取得聯系，改善同學們的生活質量，保證每季度一次例行調研。
3、心理咨詢：積極與同學們接觸，努力做好同學們的心理輔導工作，疏導思想，調整同學們的不利情緒，關注同學心理健康，及時發現問題，解決問題。
4、財務管理：積極做好財務管理工作，對各項活動收入支出進行統計，明細并且公開各種賬目，認真做好收支管理，保證每次活動結束進行一次賬目公示，每月進行一次賬目核對。
5、活動檔案管理：對所內同學們的各項活動后的'文字，圖片等各項信息，進行分類以及歸檔工作，做好活動歷史內容的保存工作，以便日后各部門調用，保證每月進行一次檔案核對整理工作。
五、其他工作安排：
1、不定期召開部門內部工作總結會議，整理意見建議，改善部門工作。
2、積極與同學們溝通，及時發現并且有效解決同學們在生活期間的矛盾，有針對性的進行同學們的心理疏導工作。
3、組織安排老區同學們的宿舍搬遷活動，制定詳細規劃，順利完成好宿舍搬遷和安排工作。
以上幾點即為組織生活部本學年工作計劃，不足之處歡迎各位領導老師以及同學們批評指正，新成立的學生會組織生活部，將以飽滿的熱情，積極的態度，投入到我們的工作學習當中。同時，我們也將與學生會其他部門積極配合，與各位同學們拉近距離，確保本學年的各項工作任務順利開展，并圓滿完成。
生活部學期工作計劃4
隨著新學期的到來，我系生活部也面臨著新的挑戰，我部也要繼續發揚生活部的優良傳統，在繼續做好本職工作的同時，極力配合好其它部門的工作。我部一直以"服務同學，宣傳自己"為工作原則，在全心全意為學院同學們服務的同時，努力將生活部由幕后推向前臺，打造自己的精品活動，以嶄新的姿態迎接挑戰，以積極的態度做好自己的本職工作。基于以上情況，作為部長，我對生活部本學期的工作計劃做如下安排：
一、自身建設
1、加強自身建設，明確工作思路，完善自身管理。在院領導和主席團的指導下，我部要根據自身的特點，優化自身機構，團結共進，使生活部的運作更規范更有效率。明確分工以及個人職責，讓老師以及同學們看到的是一個有組織，有紀律的生活部。
2、努力完成生活部的各項工作，認真學習各項規章制度，從部長到干事做到一切嚴格遵守紀律，服從組織安排。
3、嚴格擺正工作，學習，生活三者關系。工作態度積極端正，做到任務落實到位，責任落實到人。工作中應當注重效率，質量和可操作性。在可操作性強，保證質量的同時，提高工作效率，少做"無用功"。
4、注意及時反饋信息，在工作中遇到困難首先及時解決，自己難以解決的事情應及時向上級匯報，以免耽誤工作。
二、工作制度
1、遵守學校的各項規章制度，遵守學生會的章程及各項規章制度。2、本著"從同學中來，到同學中去，全心全意服務同學"的宗旨，為同學盡自己最大的努力。
3、生活部的每位成員都要養成積極熱心，吃苦耐勞，認真負責的工作作風。
4、維護同學們的基本利益，確保同學們生活愜意有序進行的基礎上，努力使同學們的大學生活更為豐富多彩。
5、生活部成員要嚴格要求自己，不論是在學習、工作，還是生活方面，時刻注意在同學們心目中的形象，應爭取在各個方面起到模范帶頭作用。
三、常規工作
1、教室管理
每周定期檢查吃早餐問題（每周一，四七點半左右）。不定期抽查吃早餐問題，以及日后跟蹤調查。
2、文明教室知識教育
定期為大家提供一些"教室文明與學習效率"的知識，以板報的形式來宣傳"文明教室與學習效率"的知識。
四、其他工作的開展
1、積極配合學生會其他部門本學期的`各項工作，在學生會內部樹立"有困難，生活部幫忙"的工作理念。和各個部門緊密合作，共同為學院美好的明天貢獻自己的一份力量。
2、在即將到來的第10屆撫順職業技術學院運動會期間做好后勤保障工作。為工商系的運動健兒們盡自己最大的努力做好后勤工作，使他們沒有任何后顧之憂，爭取為工商系取得更好的成績。同時全力配合其他部門在運動期間的各項工作。
3、定期召開生活部例會，重要會議時做必要的會議記錄。以上是本學期的工作計劃。我們將以最飽滿的熱情，最積極的態度投入到工作中，積極配合院生活部的工作，確保我院系的各項工作有條不紊地開展。
以上是本學期的工作計劃。生活部所有干部以及干事將一如既往，以最飽滿的熱情，最積極的態度投入到工作中，積極配合信息學院其他各部門的工作，確保我院系的各項工作有條不紊地開展。為學校的迎評促建工作添磚加瓦，貢獻出最大的力量。
生活部學期工作計劃5
在桂花飄香的日子，我們走進了這一片熱土;在無限希望的時刻,我們完成了校生活部的組織建設。
社會學家說，生活就像一鍋大雜燴，可不可口完全在于廚師的搭配。怎么樣才能搭配好大學生活這道菜是新一屆校學生會生活部必須面對的問題。帶領新校區走上飛速發展的軌道是小生活部義不容辭的責任。為了抓做住歷史給予我們的這個機會，生活部將在未來的一年中開展如下工作：
一、在新校區內設立“拒絕不文明行為，爭創時代新風尚”的校園宣傳日。通過在校園內散發宣傳資料，開展問卷調查，用照片展覽曝光不文明行為的方式來杜絕身邊的不文明行為。
二、 搞好對學校餐廳、大學生超市的物價、質量反饋調查工作。公布餐廳的評比結果，恰當反映新校區內與每位同學息息相關的物價問題。
三、 制作并維護好生活部網站，及時地宣傳我們開展的每一項工作，接受全校師生的監督，并在網站上給出“生活小帖士”，及時解決同學們生活中的難題。
四、 收集關于新校區建設中存在不足的意見，在旗中、期末時對校內教室、桌椅、道路狀況進行檢查。結果公布并及時上報學校后勤集團和建委。
五、組織部內、部與部之間的聯誼活動(最好在元旦時有聯誼活動)。每月進行一次部內優秀部員評比，對優秀部員給與一定獎勵。對在歷次活動中表現優秀的部員給與獎勵，并通報表揚。
六、 重點抓好“文明宿舍”建設。每月宣傳一批“樣板宿舍”，倡導宿舍文化的多姿多彩。
七、 到學校教學樓、餐廳、機房、圖書館等學生丟物品較頻繁的地方收集失物，通過板報、宣傳單、電話等方式尋找失主。
八、 與《金色校園》報社、廣播站等媒體合作，宣傳一些關于生活方面的小知識。
九、 在年末元旦的時候舉辦“新年寄語”活動，采集并公布同學們對新一年的美好愿望，使學校的新年氣氛更加濃郁。
關心大家所關心的，解決大家所面對的，這是我們生部始終不渝的工作目標。生活部經過歷屆的積累，形成了獨特的工作模式，具有非凡的創新機制。在借鑒歷屆生活部經驗的基礎上，發揚開拓創新的精神，腳踏實地、切切實實地為廣大同學服務，把校學生會生活部做強做大。只有這樣才能不負歷史的厚望，傳承工大人的文化。
20xx年新學期生活部工作計劃2
新學期開始，我們生活部作為機電學生會的一個重要部門，即將開始新的工作。我部也要繼續發揚生活部的優良傳統，在繼續做好本職工作的同時，極力配合好其它部門的工作。機電學院生活部一直以“服務同學，宣傳自己”為工作原則，在全心全意為學院同學們服務的同時，努力將生活部由幕后推向前臺，打造自己的精品活動，以嶄新的姿態迎接挑戰，以積極的態度做好自己的本職工作。基于以上情況，現對機電學生會生活部本學年的工作計劃做如下安排：
一、人員的組織和選拔
人才是一切工作得以開展的基礎前提，這一點對生活部尤其重要。要搞好生活部這一年之中的活動，首先就是要選拔一批肯于吃苦，肯于工作，肯于奉獻，而由有一定創新意識的部委成員。基于這一點，我部老部員和部長在選拔同學時要高度認真負責，爭取為生活部選拔優秀的成員，組成一只優秀的團隊。
二、自身建設
1、加強自身建設，明確工作思路，完善自身管理。在院領導和主席團的指導下，我部要根據自身的特點，優化自身機構，團結共進，使生活部的運作更規范更有效率。明確分工以及個人職責，讓老師以及同學們看到的是一個有組織，有紀律的生活部。
2、努力完成生活部的各項工作，認真學習各項規章制度，從部長到干事做到一切嚴格遵守紀律，服從組織安排。
3、嚴格擺正工作，學習，生活三者關系。工作態度積極端正，做到任務落實到位，責任落實到人。工作中應當注重效率，質量和可操作性。在可操作性強，保證質量的同時，提高工作效率，少做“無用功”。
4、注意及時反饋信息，不論部長級或者是干事，在工作中遇到困難首先及時解決，自己難以解決的事情應及時向上級匯報，以免耽誤工作。
三、常規工作
1、宿舍衛生檢
查：兩周一次的宿舍衛生檢查，不僅有效的督促了學生的衛生狀況，愛護自己的宿舍，更為“文明宿舍”評比提供了有效依據。
2、天氣預報：為大家提供每一天的天氣資訊，讓我們出門多一份準備。我們不能改變天氣，但我們能改變自己的心情。
3、部門內部建設：有空多組織一些課外活動，營造一種團結、和諧的氣氛，發揚上屆生活部的優良傳統，從整個學生會的大局出發，結合生活部的特點和優勢，積極協作其他兄弟部門的工作。
4、部門例會：每兩周定期召開一次例會，不僅僅是大家分享工作理念、心得、安排工作的的會議，更重要的`是促進部門成員的關系，把生活部建設成一個和諧的大家庭。
5、飯堂巡邏：響應學校要求，努力防止飯堂盜竊事件的發生，為大家提供一個和諧的飯堂環境。每一周我們部門都有成員過去巡邏，在飯堂，一定能見到我們生活部成員辛勤的背影。
6、失物招領：為那些不小心丟失了東西的同學提供了一個尋找失物的平臺，拉近同學們的距離。
四、部門活動
第一學期：
1、招聘新生輔導員助理(9月初)：為了做好20xx級新生的入學接待、入學教育及強化班主任的工作，為廣大同學提供鍛煉個人能力、服務新生的平臺，現結合我院實際情況，向我院20xx級和20xx級全體本科生公開招聘新生輔導員助理。
2、迎新晚會(時間待定)：整個學生會通力合作，我們部門主要負責后請工作，包括購買物資、現場布置、搬運物資、道具準備等，迎新晚會的成功舉辦，需要每一位學生會成員的努力與汗水。我們相信，這一次我們會做得比上一次好。
3、我希望開展知識試卷小調查(10月底)，搞好對超市、飯堂的物價、質量反饋調查工作，及時向有關部門反映，爭取問題得到解決。
4、宿舍形象設計大賽(11月底)：給同學們提供了一個展現個性的舞臺，整個部門的人將齊心協力，將生活部的特色活動以最好的姿態呈現給大家，見證了廣工學生極具個性的宿舍。
第二學期：
1、簡歷設計大賽(3月份)：邁出社會的第一步。在這里，經驗豐富的老師教你做簡歷，也有師兄師姐們為你講述他們求職的經歷。你準備好迎接社會的挑戰了么?
2、(4月初)打算部門舉辦一個創新型活動，具體部門再作商議。工作計劃
3、書本呼叫轉移(4月底)：還在為找一些課外書籍而煩惱么?來這里，“書本呼叫轉移”旨在為大一大二的同學免費派發一些有用的書籍，這些書籍都是我們部門成員向大三大四的師兄師姐們收集而來的。
4、送舊晚會(時間待定)：夏季來臨了，而我們的師兄師姐們卻要遠去，去尋找他們的另一片天地。天下沒有不散的宴席，我們深深的祝福他們一路順風，事業有成。整個學生會再次通力合作，一起將晚會呈現給每一位師兄師姐們。我們部門依舊是后勤工作，負責場地布置、搬運物資、物資購買等。
5、相約星光下(5月底)：這是我們部門的最后一個活動，旨在緩解大學生的壓力，感謝大家一年來對我們生活部的支持。同時也為“宿舍形象設計大賽”和“文明宿舍”頒發證書。
以上是本學期的暫時的工作計劃。在以后的工作中，遇到新的問題，隨機應變，以切實可行的方法解決。生活部所有干部以及干事將一如既往，以最飽滿的熱情，最積極的態度投入到工作中，積極配合機電學院學生會其他各部門的工作，確保我院的各項工作有條不紊地開展。為學校的迎評促建工作添磚加瓦，貢獻出最大的力量。
生活部學期工作計劃6
新學期開始，為了更好的貫徹文學院研究生會關于有計劃地開展學生工作的方針，實現部門設立的宗旨，在認真總結以往工作的基礎上，本著“高效率完成例行工作，培養優秀工作人員,更好的服務廣大同學，贏取老師同學的認可，為本學期部門工作更好開展奠定基礎創造條件”的工作方向，將本學期的工作安排如下：
一、生活部設置
1.部門機構設置包括：副部長和干事。
2.部長負責在學院領導、主席團的指導下統籌整個部門的總體工作，為部門發展制定方向，協調部門的內部關系，抓好內部建設，做好學院跟部門的橋梁工作；
3.部長、副部長負責落實各年級分會部門的具體工作，協助部長管理好部門工作，保證部門工作正常運行，協調干事關系，分配干事任務。
4.干事服從部長、副部長分配，做好部門的各項具體工作。
二、生活部工作計劃
1、迎新工作（20xx年9月6日）
迎新是每一屆工作的開始，生活部迎新的主要工作是：
A、做好整個迎新工作的物資準備工作。
B、新生報到時的各項工作。
C、為新生辦理醫保卡、學生證等個工作
D、認真完成學院領導、主席團交代的各項工作
2、教師節活動（20xx年9月10日）
每年的教師節為彰顯人文關懷，我院研究生會都會給學院全體教師送上一份精美的禮物，今年的教師節在開始后不久，恰逢中秋節，因此在禮物的準備上，生活部要提前做好準備。提前準備好禮物方案，制定預算，決算和禮物的采購工作，確保全院教師感受到學院的人文關懷。
3、招新工作（20xx年9月中下旬）
招新工作緊隨迎新工作之后，關系到生活部未來一年里工作的正常運作，招新對象是文學院20xx級全體研究生，主要負責生活方面事務。因此我們秉持著擇優的原則認真完成招新工作。
A、根據學院要求及時上交招新計劃，包括人數、能力要求等。
B、加大對生活部的宣傳力度，吸引更多新生報名生活部干事一職。
C、跟隨研會大部隊下寢室宣傳，及時收集報名表，篩選報名人員。
D、招新當天，秉持著公平公正原則對競職人員進行考核、篩選。
4、新干事培訓工作（20xx年10月）
作為提升部門業務水平的重要手段，是部門發展一個不可缺少的重要環節。所謂培訓也就是：一方面，將上一屆的交流總結得出經驗和教訓傳授給新干事，讓他們少走彎路；另一方面，把平時工作中發現的問題及時提出討論，尋求解決辦法，對工作中值得發揚的部分拿出來讓部門成員一起學習。這樣不僅能偶提高部門的內部溝通，加強部門內部凝聚力，及時發現問題并靈活解決，有利于部門的不斷發展。
5、女生節活動（20xx年3月）
女生節是生活部的特色活動、每年3月7日學院將給文學院全體女生送上一份精美的禮物，由生活部承辦。在此之前，生活部要提前完成方案交予學院領導審批，做好活動的.預算、決算、購買等工作。分工合作，在全體研會成員的集體努力下，完成女生節禮物的順利派送。
6、換屆選舉工作（20xx年5月）
積極配合整個研會工作，做好下一屆研會的選舉工作，做好工作的交接，努力站好最后一班崗。
三、生活部的常規工作
1、協助學院其他部門做好各項活動的后勤服務工作。
2、完成三個年級研究生信件的派送
3、完成新生學生證的發送、火車優惠券的購買，醫保的辦理、寒暑假火車票的訂購等工作
四、生活部內部建設
1、宗旨:積極主動，工作細致，服務同學。
2、落實部門規劃：
A、部長負責統籌規劃、分配各項工作，副部長負責協助部長的工作,干事在部長的指導與安排下負責具體的工作。
B、生活部各成員要積極參加各項學校學院舉行的大型活動，不得無故推托，各成員每次參加活動的情況都必須進行記錄；
C、舉行各種活動的支出需開具體的發票，以待日后的報銷（發票及時統一上交）；
D、生活部每個月至少開一次部門會議開會時各成員不得無故遲到、早退缺席，有事不能參加者必須提前十小時向部長請假；創造良好的部門文化，部門成員之間互相友好、和諧共處，做到工作中無等級差別；學習工作之余開展部門集體活動，增強我們部門團隊的凝聚力。
以上是生活部本學期的工作的初步計劃，在實際工作當中我們將不斷完善和發展我們的計劃。在開展自己工作的同時將積極與兄弟部門密切合作，努力為廣大同學服務。同時，我們將積極接受院領導及廣大同學的監督，希望廣大同學能夠提出意見，我們將認真總結，以不斷的改善自身工作，爭取更好地服務大家！
文學院研究生會生活部
二零XX年八月七日
生活部學期工作計劃7
新學期開始，為了更好的貫徹學院團委學生會關于有計劃地開展學生工作的方針，實現部門設立的宗旨，在認真總結以往工作的基礎上，本著“高效率完成例行工作，培養優秀工作人員，更好的服務廣大同學，贏取老師同學的認可，為本學期部門工作更好開展奠定基礎創造條件”的工作方向，將本學期的工作安排如下：
一。
生活部設置
1。部門機構設置包括：09級部長、副部長和10級干事
2。部長負責在團總支的指導下統籌整個部門的總體工作，為部門發展制定方向，協調部門的內部關系，抓好內部建設，做好學院跟部門的橋梁工作；
3。部長、副部長負責落實各年級分會部門的具體工作，協助部長管理好部門工作，保證部門工作正常運行，協調干事關系，分配干事任務。
4干事聽從部長、副部長分配，做好部門的各項具體工作。
二。生活部工作計劃
3。招新及培訓工作
a。招新目的：
根據生活部XX年的發展方向和工作計劃，我們要使生活部從后勤性質的部門，漸漸轉向全面技能性的部門，全面技能型性指的是既可以做后勤的工作，也可以擔當起策劃組織的重任，提升自身部門的工作能力與實踐能力，提高部門在學院同學之中的影響力與地位。也希望未來的小朋友們可以有想法地一起改善生活部
招新對象：大一各班新生。
招新人數：10人左右
招新標準（對干事的評判標準）：
1、 對于個性方面，最好是有禮貌，熱情大方，有歸屬感，誠懇，思想積極正面，主動，能吃苦。
2、 對于能力方面，能對生活部的職能與工作有一定的了解最好有創新意識，有一定的應變能力和組織能力，能基本表達自己的想法，有責任心，有正當的目標，能提出由建設性的建議。有團隊協作能力。
3、招有3~4個策劃能力與組織能力強的人，2~3個有幽默感，有個人才能，能調動部門氣氛的人，3~4個思想單純，有想法與應變能力，吃苦耐勞的人。
第一輪：自我介紹 問答環節
1、 從自我介紹中初步了解面試者的語言組織能力和性格特點，興趣愛好等。
2、 在問答環節中，盡量針對招新標準來設置一些新穎的問題。
（1）考察幽默感的問題上，可以讓面試者說一個冷笑話和猜一個iq題。
（2）考察創新意識的問題上，可以問“你是如何理解“班門弄斧”的”諸如此類能發散思維的問題。
（3）考察面試者的團隊協作能力方面，問“你喜歡西游記中’唐僧的團隊’還是三國中’劉備的團隊’”等問題
第二輪：（大約30人）
變相的辯論賽形式，流程和辯論賽一樣，6個人準備同一辯題，5個人一組，經過在10分鐘短時間內準備，分工，合作，尋找論據，組織語言，用15分鐘進行比賽。
注意：辯題最好采用與我們工作相關的辯題。
有效性：能夠通過一場辯論賽的各組合作，分工，組織，既可以考察到面試者的表達能力，組織能力和團結協作能力，以及應變能力，從而在以后的工作中做好心理準備。
部門將進行學院統一開展的干事招新，招新對象主要是08級五年制的和10級的大一新生。主要負責生活工作方面的事務。招新對部門影響至關重要，部門開展工作的前提條件和主要工作動力。為此部門將嚴格按照精兵簡政的原則選拔優秀的競選者入生活部（計劃招收干事10名左右），我們需要的干事是不但服從組織安排，而且有自己的個性和主張，并且能夠吃苦耐勞，跟部門里面其他人相處融洽，工作密切配合，在對待個人得失時能夠從集體利益出發，用正確的態度對待自己和他人的榮譽，個人和部門共進退的人才。為部門輸入新的血液，豐富和壯大生活部，推動部門工作向前發展。
b。培訓：作為提升部門業務水平的重要手段，是部門發展一個不可缺少的重要環節。
所謂培訓也就是：一方面，請以往在我部門工作過的08、09級同學和各年級生活委員在工作中總結所得經驗和教訓傳授給他們，讓他們少走彎路；另一方面，把平時工作中發現的問題及時提出討論，尋求解決辦法，對工作中值得發揚的部分拿出來讓部門成員一起學習。這樣不僅能夠提高部門的內部溝通，加強部門內部凝聚力，及時發現問題并靈活解決，而且有利于部門的不斷發展。
4。與公寓管理中心，校學生會生活部，后勤服務中心的合作
a 與院學生會生活部：對校學生會安排的各項工作給予積極的配合和傳達，以協助活動順利開展。
b 在舍風建設的工作中，同學們會逐漸形成良好的生活風貌，生活部更重要的是充分發揮聯系宿管會與同學之間的紐帶作用。在配合自律委員會做好各項常規工作的同時，計劃組織各班定期向同學收集在住宿方面遇到的問題，提出學校后勤服務中心需要改善的地方及相關建議要求。然后將具有可行性的、合理的`意見統一整理，及時反饋到公寓管理中心的相關部門，及時解決問題。
5。方便同學的各項工
a。建立生活委員q群，讓學院各班級的生活委員加進來，有利于通知消息的發布。
b。收集同學對生活方面的意見并盡力給予解決。生活部顧名思義就是關系學生生活的部門，應該反映同學生活中的意見問題并盡量給予解決。
6。
對外宣傳，我們部門今年作出《學生日常衛生管理工作通報》，在一個月內表現好的班級和個人進行通報表揚，并根據相關規定進行德育分的獎罰。
7 協助學院及兄弟部門做好各項活動的后勤服務工作 在學院和其他兄弟部門舉辦活動時候，生活部將盡全力配合其做好布置場地、搬運看管物品、活動所需的各種物品，協助他們把活動舉辦好。
三。生活部內部建設
1。宗旨:積極主動，工作細致，服務同學。
2。落實部門規劃：
a。正部長負責統籌規劃、分配各項工作，各年級分會部長、副部長負責協助正部長的工作，干事在部長的指導與安排下負責具體的工作。
b。生活部各成員要積極參加各項學校學院舉行的大型活動，不得無故推托，各成員每次參加活動的情況都必須進行記錄；
c。舉行各種活動的支出需開具體的發票，以待日后的報銷（發票及時統一上交）；
d。生活部每個月至少開兩次部門會議開會時各成員不得無故遲到、早退缺席，有事不能參加者必須提前十小時向部長請假；
創造良好的部門文化，部門成員之間互相友好、和諧共處，做到工作中無等級差別；學習工作之余開展部門集體活動，增強我們部門團隊的凝聚力。
3。完善部門各種制度
在部門內部建立完善的考勤制度、例會制度、記錄制度、反饋制度、副部長輪流負責制度、干事輪流負責制度、個人負責制度。
以上是生活部本學期的工作的初步計劃，在實際工作當中我們將不斷完善和發展我們的計劃。在開展自己工作的同時將積極與兄弟部門密切合作，努力為廣大同學服務。同時，我們將積極接受院領導及廣大同學的監督，希望廣大同學能夠提出意見，我們將認真總結，以不斷的改善自身工作，爭取更好地服務大家！
生活部學期工作計劃8
新的學期，新的計劃，我們生活部的工作大都在同學們看不到的地方，例如，廁所裝修，飲用水改革，食物的改動等等，但這些仍深受同學們的好評，所以，這些都成為了我們的動力。
新的學期又要來到了，我們也將開始新的工作，計劃談不上，只不過是展望一下。對于食堂，其實同學期望很大，都想學習大學中的選擇制，選擇飯菜，選擇吃不吃，雖說人人向往，但是就我們目前的條件是沒有辦法做到的，科技跟不上啊！
還是建議學校改進拉卡的機器，很多同學的卡還沒有拉過，拉卡機上已經提示，此卡已使用！很大的驚嘆號，讓同學很不理解，明明沒用過，另外，阿姨拿飯的速度也真沒想法了，造成此卡已使用原因，一大部分來自阿姨的速度，態度還惡劣，一樓盛湯的阿姨不知道是不想給我們盛，還是想留著自己喝，學生過去盛湯，他就一百個不愿意，想來想去，也沒想到一個原因，學生吃頓飯還要看個臉色。雖然說了好多次，但好像他們沒有要改的意思，所以，不得不老調重彈了~新學期，我們將以嶄新的姿態迎接挑戰，以積極的態度做好自己的本職工作。生活部將以堅持“深入同學生活，貼近同學心聲”的理念，貫徹“一切為了學生，一切為了服務學生”的工作宗旨，為引導同學們養成良好的生活習慣，確保同學們有一個舒適的學習生活環境而開展工作。基于以上情況，現對生活部本學期的工作計劃做如下安排：一．自身建設1.加強自身建設，明確工作思路，完善自身管理。在院領導和主席的指導下，我部要根據自身的特點，優化自身機構，團結共進，使生活部的運作更規范更有效率。明確分工以及個人職責，讓老師以及同學們看到的是一個有組織，有紀律的生活部。
2.努力完成生活部的各項工作，認真學習各項規章制度，從部長到干事做到一切嚴格遵守紀律，服從組織安排。
3.嚴格擺正工作，學習，生活三者關系。工作態度積極端正，做到任務落實到位，責任落實到人。工作中應當注重效率，質量和可操作性。在可操作性強，保證質量的同時，提高工作效率，少做“無用功”。.工作制度：
1.遵守學校的各項規章制度，遵守學生會的章程及各項規章制度。
2.本著“從同學中來，到同學中去，全心全意服務同學”的宗旨，為船舶工程系盡自己最大的努力。
3.生活部的每位成員都要養成積極熱心，吃苦耐勞，認真負責的工作作風。
4.生活部要繼續作好學生同學校后勤方面的聯系人，協調好二者之間的關系，廣泛收集同學們對學校飲食，安全等方面的相關意見和建議，并及時傳達給相關的部門。密切聯系后勤集團，協助其積極、生動地開展工作；
5.維護同學們的基本利益，確保同學們生活愜意有序進行的基礎上，努力使同學們的`大學生活更為豐富多彩。
6.生活部成員要嚴格要求自己，不論是在學習、工作，還是生活方面，時刻注意在同學們心目中的形象，不得做出有損學生會的事情，應爭取在各個方面起到模范帶頭作用。常規工作:
1.生活小貼士：成員按時寫好生活小貼士，以便準時向同學們告知天氣，更好的讓同學們了解生活中的小常識。
2.食堂執勤：為使“讓學生吃得干凈、營養、安全”的食堂工作目標落到實處，我們要更好的管理食堂秩序，將同學們反映的情況如實的向學院反映。密切聯系后勤集團，協助其積極、生動地開展工作；發揮督促職能，督促同學文明用餐，督促食堂的飯菜價格、分量、質量、衛生以及服務員的態度等；統計廣大同學的意見和建議，并及時向院領導、食堂反映。監督食堂改進并將答復告知同學；以上是本學期的工作計劃。生活部所有干部以及干事將一如既往，以最飽滿的熱情，最積極的態度投入到工作中，積極配合其他各部門的工作，確保我院系的各項工作有條不紊地開展。為學校的迎評促建工作添磚加瓦，貢獻出最大的力量。
生活部學期工作計劃9
新學期開始，為了更好的貫徹學院團委學生會關于有計劃地開展學生工作的方針，實現部門設立的宗旨，在認真總結以往工作的基礎上，本著“高效率完成例行工作，培養優秀工作人員，更好的服務廣大同學，贏取老師同學的認可，為本學期部門工作更好開展奠定基礎創造條件”的工作方向，將本學期的工作安排如下：
一、生活部設置
1、部門機構設置包括：部長，××級、××級，部長、副部長和干事。
2、部長負責在團總支的指導下統籌整個部門的總體工作，為部門發展制定方向，協調部門的內部關系，抓好內部建設，做好學院跟部門的橋梁工作；
3、××級、××級，部長、副部長負責落實各年級分會部門的具體工作，協助部長管理好部門工作，保證部門工作正常運行，協調干事關系，分配干事任務。
4、干事服從部長、××級、××級，部長、副部長分配，做好部門的各項具體工作。
二、生活部工作計劃
1、迎新工作
迎新是每一屆工作的開始，生活部迎新的主要工作是：
A、安排班級對新生宿舍進行衛生打掃并檢查。
B、新生報到時的各項工作。
C、走訪新生宿舍，部門部長帶領各年級分會成員第一時間走訪新生宿舍。不僅能給他們生活上的幫助，讓他們體驗到學院的關懷，還可以乘機向他們講述一些在校和軍訓期間應該注意的問題，防火防盜。
D、認真完成團總支布置的其他各項工作。
2、新生軍訓工作
我院曾在以往的軍訓內務評比中多次折桂，為了提高我院的內務水平，讓我院在××級新生軍訓內務評比中重拾桂冠，我部門在團總支的領導下和其他各兄弟部門的積極配合下努力做好軍訓期間的內務督察工作，具體如下：
A、在走訪新生宿舍期間我們將向他們講述我們軍訓期間的一些工作重點，以及搞好內務衛生的重要性，讓××級同學在進校的第一天就重視起內務衛生。
B、在正式檢查前，我們會請國防生和我們一起到新生宿舍去打掃衛生和疊被子的技巧和方法。
C、正式檢查期間，我們將對新生宿舍每天進行至少兩次內務檢查，將結果及時匯 總匯報給老師。
D、軍訓期間認真完成團總支安排的其他各項工作。
3、招新及培訓工作
A、招新：部門將進行學院統一開展的干事招新，招新對象主要是××級的大一新生主要負責生活工作方面的事務。招新對部門影響至關重要，部門開展工作的前提條件和主要工作動力。為此部門將嚴格按照精兵簡政的'原則選拔優秀的競選者入生活部（計劃招收干事4到5名），我們需要的干事是不但服從組織安排，而且有自己的個性和主張，并且能夠吃苦耐勞，跟部門里面其他人相處融洽，工作密切配合，在對待個人得失時能夠從集體利益出發，用正確的態度對待自己和他人的榮譽，個人和部門共進退的人才。為部門輸入新的血液，豐富和壯大生活部，推動部門工作向前發展。
B、培訓：作為提升部門業務水平的重要手段，是部門發展一個不可缺少的重要環節。所謂培訓也就是：一方面，請以往在我部門工作過的××、××級同學和各年級分會成員工作中總結得經驗和教訓傳授給他們，讓他們少走彎路；另一方面，把平時工作中發現的問題及時提出討論，尋求解決辦法，對工作中值得發揚的部分拿出來讓部門成員一起學習。這樣不僅能偶提高部門的內部溝通，加強部門內部凝聚力，及時發現問題并靈活解決，有利于部門的不斷發展。
4、與公寓管理中心，校學生會生活部，后勤服務中心的合作
A、與后勤服務中心：協助后勤服務中心最常規的工作就是定購暑假和寒假同學回家的火車票。接到后勤服務中心訂票通知后，部門會及時聯系各班生活委員，把后勤服務中心的通知下達到各個班并統計票數收好票款，整理齊后上交后勤服務中心。后勤服務中心購得車票以后我們再把車票通過各年級分會發放下去。
B、與校學生會生活部：對校學生會安排的各項工作給予積極的配合和傳達，以協助活動順利開展。
C、在舍風建設的工作中，同學們會逐漸形成良好的生活風貌，生活部更重要的是充分發揮聯系宿管會與同學之間的紐帶作用。在配合自律委員會做好各項常規工作的同時，計劃組織各班定期向同學收集在住宿方面遇到的問題，提出學校后勤服務中心需要改善的地方及相關建議要求。然后將具有可行性的、合理的意見統一整理，及時反饋到公寓管理中心的相關部門，及時解決問題。
5、方便同學的各項工
A、建立生活委員Q群，讓學院各班級的生活委員加進來，有利于通知消息的發布。
B、收集同學對生活方面的意見并盡力給予解決。生活部顧名思義就是關系學生生活的部門，應該反映同學生活中的意見問題并盡量給予解決。我們將設立了生活部郵箱，方便同學來信反映問題。
6、對外宣傳。
我們部門今年將取締《學生社區管理工作周報》的發放，改為《學生社區管理工作通報》每月出版一次，在一個月內表現好的宿舍和個人進行通報表揚，對違紀的宿舍和同學進行批評，并根據相關規定進行德育分的獎罰。《學生社區管理工作周報》分為手寫和打印兩種，手寫的張貼在閱報欄內全校公開，打印的張貼在各宿舍樓的樓下。
7、生活部常規工作及特色活動
A、常規宿舍歸宿情況檢查，分為必查和抽查。學校每次放假開學當晚和周日晚上各年級分會對本年級各班的歸校情況進行檢查，登記并及時匯總匯報給老師；其他時間為抽查時間，在檢查期間對未歸和晚歸的同學進行登記，對情況嚴重的在《學生社區管理工作通報》上給予通報批評。
B、常規宿舍內務衛生檢查，由于我院在××—××學年的全校屢次內務評比中成績都不是很理想，所以本學期我們將加大對內務衛生的督察和處罰力度。對于不同年級的現狀我們將采取不同的工作方式。具體工作如下：我們部門將在自律委員會的基礎上，各年級分會在各年級各班生活委員的協助下對各個宿舍衛生進行抽查，對抽查到的宿舍進行檢查。對衛生比較差的宿舍給予口頭警告并登記，勸導其定期打掃衛生，下次抽查的時候對這些宿舍再進行抽查，以起督促作用。3次檢查到屢教不改的宿舍可根據實際情況在《學生社區管理工作通報》進行批評。同時，對抽查衛生比較好的宿舍作登記，連續三周以上檢查都比較好的宿舍可根據檢查結果在《學生社區管理工作通報》進行表揚。
C、校園文化垃圾清理工作，本學期我們還將把每周的周五定為校園文化垃圾清理工作日，每周由一個班級負責，我們會在《工作簡報》上通知各班，我們還會提前通知各班的班長和生活委員，讓他們提早做好準備工作。每次校園文化垃圾清理我們部門至少派出兩名成員進行監督指導。對于打掃較好的班級我們會在《工作簡報》上進行表揚，對于差的給予相應的處罰。
D、第二屆寢室設計大賽，本學期我們和女生部聯合舉辦第二屆寢室設計大賽，，其中包括寢室設計，疊被子比賽和寢室設計大賽閉幕式，具體工作和經費預算見附表。（寢室設計大賽閉幕式由我們部門和女生部以及文藝部合辦）
8、寒假火車票訂購工作，
協助后勤服務中心最常規的工作就是定購暑假和寒假同學回家的火車票。接到后勤服務中心訂票通知后，部門會及時聯系各班生活委員，把后勤服務中心的通知下達到各個班并統計票數收好票款，整理齊后上交后勤服務中心。后勤服務中心購得車票以后我們再把車票通過各年級分會發放下去。
9、協助學院及兄弟部門做好各項活動的后勤服務工作
在學院和其他兄弟部門舉辦活動時候，生活部將盡全力配合其做好布置場地、搬運看管物品、活動所需的各種物品，協助他們把活動舉辦好。
三、生活部內部建設
1、宗旨：積極主動，工作細致，服務同學。
2、落實部門規劃：
A、正部長負責統籌規劃、分配各項工作，各年級分會部長、副部長負責協助正部長的工作，干事在部長的指導與安排下負責具體的工作。
B、生活部各成員要積極參加各項學校學院舉行的大型活動，不得無故推托，各成員每次參加活動的情況都必須進行記錄；
C、舉行各種活動的支出需開具體的發票，以待日后的報銷（發票及時統一上交）；
D、生活部每個月至少開兩次部門會議開會時各成員不得無故遲到、早退缺席，有事不能參加者必須提前十小時向部長請假；
創造良好的部門文化，部門成員之間互相友好、和諧共處，做到工作中無等級差別；學習工作之余開展部門集體活動，增強我們部門團隊的凝聚力。
3、完善部門各種制度
在部門內部建立完善的考勤制度、例會制度、記錄制度、反饋制度、副部長輪流負責制度、干事輪流負責制度、個人負責制度。
以上是生活部本學期的工作的初步計劃，在實際工作當中我們將不斷完善和發展我們的計劃。在開展自己工作的同時將積極與兄弟部門密切合作，努力為廣大同學服務。同時，我們將積極接受院領導及廣大同學的監督，希望廣大同學能夠提出意見，我們將認真總結，以不斷的改善自身工作，爭取更好地服務大家！
生活部學期工作計劃10
時光似流水，新的一年里，我們迎來新的一學期。新的學期將有新的工作與新的計劃。為了使得系里各項文娛體育活動能順利的進行下去，我們文體生活部一如既往的懷著對工作的熱情與認真，帶著老師的信任及同學們的期待，為各項工作做出如下計劃：
一、體育活動方面：
為了同學們每天可以鍛煉身體，為了同學們之間團結意識更強，為了同學們有良好的上進心，我們將每天進行早活動興趣小組的鍛煉。為了使我們各系部的同學可以在場上多多交流，切磋。所以為熱愛打籃球的同學搭建了一個平臺，在后面的行程中將舉行系部與系部之間的籃球比賽，這更能提高同學們對籃球的熱愛，鍛煉同學們的積極性。接下來將會有拔河比賽，這項活動不僅鍛煉同學們的身體與協調能力，而且可以加強同學之間的凝聚力。
二、文娛活動方面：
為了豐富同學們的業余活動，加強同學們應對挑戰的能力，本學年將會參與舉行“巾幗之歌”十佳女生和十佳歌手大賽。這個活動不僅可以鍛煉每個人的.綜合素養，而且還能鍛煉每個人的上臺膽識與積極性。
三、常規工作方面：
1.積極配合院文體生活部做好早操升旗的監察工作。
2.與我系宿管部配合做好早活動的檢查工作。
3.服從院文體生活部的工作安排。
4.與其他部門積極配合，保證日常工作的正常進行。
以上就是本學期的計劃。這些活動都有自己獨特的意義與優勢，都能增加同學們各個方面的能力。我們文體生活部都會一如既往的保持這份熱情，希望大家可以一起努力，一起學習，一起進步。
生活部學期工作計劃11
一、人員的選拔與培養
青春如初春，如朝日，如百卉之萌動。大一新生朝氣蓬勃，思維活躍，極富有生機與活力。因此我部將進行新一輪的招新工作，招新對象主要為10級新生，計劃招收6名新成員，主要負責生活工作方面的事務。
招新對我部影響至關重要，是我部開展工作的前提條件和主要工作動力。為此我部將嚴格按照招新原則選拔優秀的競選者進入我們生活部，為我部輸入新的血液，豐富和壯大我部，推動我部工作向前發展。同時，積極為新成員提供鍛煉的平臺，培養他們一定的思考、執行以及協調能力，為今后的工作提供有利的條件。
二、承前啟后繼往開來
繼承與發揚上屆生活部的優良傳統，強化制度與考核，比如定期的例會制度，每周的宿舍衛生檢查，在努力做好本職工作的基礎上，積極配合學院其他兄弟部門的工作，充分發揮生活部的后勤保障職能。生活部作為一個幕后部門，所做的工作很少被同學們所知，根據這一情況，我部將根據自身情況，聯合學院其他部門，積極聯合其他部門舉辦一些由生活部主辦的活動，擴大學生會生活部在學生中的影響力，加大宣傳力度。所以，在上一屆生活部的基礎上，本屆生活部將重點加強以下幾方面的工作：
1、加強制度化建設，明確工作目標。
每月召開一次生活部例會，實行考勤制度。共同討論工作中遇到的問題和解決方案。做好生活部例會的記錄與簽到工作，強化生活部各成員的組織性與紀律性。組織全體成員學習了解生活部的職能與工作特點，完善工作思路，使各部員充分了解宿舍衛生檢查標準。做好例行檢查衛生的統計與匯總工作，明確公告與獎罰制度，加強與老師的溝通，定期匯報相關的工作情況，及時傳達學院領導老師對學生宿舍的具體要求。
2、完善宿舍環境建設，營造良好學習氛圍。
在定期對全院宿舍衛生檢查，督促學生保持整潔干凈的宿舍衛生基礎上，舉辦文明宿舍設計大賽，充分發揮同學們的.主觀能動性，裝飾與美化宿舍，增強人文氣息，營造更為舒適和人性化的生活環境。
3、加強人文關懷，凸現工作宗旨。
秉承生活部“從學生中來，到學生中去，全心全意為同學服務”的工作宗旨，作為同學們的“生活小貼士”，為同學們提供日常生活信息和貼心服務的，開展“溫馨卡片”的相關活動，尤其針對10級的新生。剛剛進入大學生活，在生活，安全，衛生等諸多方面都會存在許多問題和隱患，諸如對大學生活不適應，對大學學習不適應，寢室的清潔衛生做不好，對學校各個地點不熟悉，缺乏社會經驗容易受不法分子的欺騙迷惑等等，生活部通過給每個新生宿舍定期分發“溫馨卡片”的方式，提醒與幫助他們，使他們盡快融入到大學生活中去。
三、具體工作與活動的展開
1、檢查學生宿舍衛生，統籌安排宿舍衛生工作。
每周定時檢查全院寢室衛生，主要檢查門窗、床鋪、地面墻面、桌椅書架、玻璃。檢查實行分類打分制，最后算出總分，（總分100分，具體分值分配參見《水利學院宿舍衛
生檢查考核標準》）檢查結果于周五公布，并在月末進行一次總結，評出本月的優秀寢室，并發給流動紅旗一面。
2、堅持例會制度，為了貫徹學院的各項規定，為了更好的為同學服務，我們生活部制定例會制度，即每個月至少召開一次全體生活委員會議，生活部內部每兩周開一次會。
3、不定期檢查大功率電器使用情況，及時向學院上報相關情況并交學院處理。監督廣大同學節約電力資源，注意寢室用電安全。
4、聯合學生會外聯部及學校相關單位，為同學提供勤工助學和社會實踐機會，豐富大學生生活文化。
5、不定期進行不歸檢查，并登記入冊，報送相關年級專業的輔導員，配合輔導員作好學生監督工作，確保廣大同學的人身安全。
6、開展“溫馨卡片”的相關活動，為同學們提供日常生活信息和貼心服務，當好同學們的“生活小貼士”。
7、關注學生生活飲食，針對食堂、餐廳飯菜衛生，質量以及收費情況等等，聽取學生意見和建議，進行問卷調查。
8、“清澤水韻”宿舍文化藝術節期間，舉辦“青春無限，我心飛翔”文明宿舍設計大賽，充分發揮同學們的主觀能動性，裝飾與美化宿舍，增強人文氣息，營造更為舒適和人性化的生活環境。評選結果出來后，舉辦優秀宿舍展覽。
9、舉辦“好習慣”演講比賽，習慣決定成敗，為了使學生對好習慣有一個深刻的認識，同時為了貫徹好習慣工程，特舉行此演講比賽。
10、在學院的體育賽事及校運動會上，我們要配合體育部作好相關后勤工作，使比賽能夠正常進行。在宿舍文化節的文藝匯演中，我們要配合文藝部作好相關后勤工作，使比賽能夠正常進行。
11、在宿舍文化節期間舉辦“開心百分百”視頻剪輯大賽，主要展示剪輯自己認為非常搞笑的視頻匯集制成的作品。
12、“我心依舊”家鄉山水、風土人情、地方特色PPT展示大賽。通過此次大賽，讓同學們對自己的家鄉有更深入的認識，增強對其他人家鄉的了解，增進同學之間的友誼。
四、加強自身隊伍建設
為了堅持“從學生中來，到學生中去，全心全意為同學服務”的工作宗旨，更好地做好各項工作，服務廣大師生。因此，對生活部所有成員提出以下要求：
1、嚴格要求自己，律人先律己，以身作則、率先垂范。
2、搞好內部團結，增強合作意識，提高辦事效率。
3、對待同學的態度要誠懇，熱情周到，樹立學生會生活部良好的形象。
4、在人際交往過程中，學會禮貌待人，處理好自己和學長學姐們的關系，努力完成部門交代的各項任務。
5、加強與各部門的交流與協作，杜絕個人主義，要以大局為重。
6、要善于在實踐中總結經驗，學會思考，不斷提升個人綜合素質。
五、展望未來
生活部經過歷屆的不斷積累，形成了獨特的工作模式。在借鑒歷屆生活部工作經驗的基礎上，我想我們應切切實實地為廣大同學服務，學會換位思考，力求創新，努力把院學生會生活部的工作提高到一個新臺階。最后，我衷心祝愿在我們新一任團委和學生會的帶領下，水利學院學生會生活部的明天會更加美好!
生活部學期工作計劃12
新的一學期已經拉開帷幕，勞衛部體現同學們的另一個主要的方面——生活、學習，在引導同學們學習專業知識的同時，又要為同學們的生活提供力所能及的幫助，在結合前幾年的工作情況，為了能夠更好的服務于同學們，更好的適應新學期，學校的發展要求，合理有效的規劃執行各項工作任務。現制定出20xx年下學期的.工作計劃：
1、加大對宿舍內務及衛生責任區的檢查力度保持宿舍和責任區的清潔，為同學們提供一個良好的學習環境和休息環境。每周不定期對宿舍進行內務和衛生全方位的檢查，力爭為師院評估在勞衛上作出最在貢獻。
2、宿舍是我們學習，生活和休息的主要場所之一，為了建立正常的生活秩序，創造良好的宿舍環境，我部與健康部，紀檢部，勤工部等幾個部門進行了充分有效的配合，堅持做好每個周的宿舍檢查工作。我部定于每周四下午4：00點開始定時檢查我系各宿舍，看衛生基本內務是否搞好，是否有違規現象，是否存在安全隱患，如：使用大功率的電器，電線的私拉亂接，藏匿刀具等危險品等。督促各班搞好宿舍衛生，建設美好的寢室環境。對優秀的宿舍進行表彰，并給予相應的物質獎勵；對較差的宿舍進行批評，并積極協助其搞好宿舍內務。
3、我部將在每個月的第2個周的星期2都會派出2名成員配合院勞衛部及其他各系的勞衛部對我院的食堂的飯菜及衛生還有其他方面進行有計劃，有秩序的檢查，監督和管理，并把同學們就餐時存在的問題（如飯菜價格偏貴，餐具衛生等問題）及時反映給食堂管理人員。使其進行適當的調整，力求達到食堂管理員和同間的平衡。
4、在開學初3周內將召開08級的各班勞動委員會議，及時向他們傳達最新的信息，填寫了勞動委員聯系表，將我系的責任區劃分為4大塊分配給08級所有班級負責打掃。時間為每周四下午4：00前進行打掃。在周四前我部的成員會事先做好通知工作，以使每周都能按時按質按量的完成責任區的清理工作。并于每單周四下午4：00是院勞衛部進行責任區統一檢查的時間，我部會準時派2名委員參加每一次的檢查，積極配合院勞衛部檢查清潔區衛生，以充分了解我系責任區的衛生情況，做得好的就繼續發揚，做得不好的也可以及時發現問題，從而在最短的時間里解決和改進，做到自我總結。
5、積極搞好與學生會各部的關系，學生會是一個不可分割的整體，我們勞衛部也將一如既往的配合其他部門的工作，只有相互團結，相互協助才能把學生會做得更好。
以上是勞衛部20xx年下學期的工作計劃，我們一定將它們實施在今后的工作中，不斷的朝我們的方向前進！
生活部學期工作計劃13
20xx年，一個嶄新的學期如期而至，預示著我們學生會又要開展新一學期的學習工作。作為學生會的其中一個部門，我們生活部的工作也在日臻完善。總結以往的工作經驗，我們不斷地在失敗中尋找不足，使不足之處得以完善的同時，不斷豐富、創新。本學期我們將以嶄新的面貌迎接新的挑戰。
新的學期，學生會將迎來更艱巨的任務。而對于生活部來說，寢室衛生問題仍然是這學期的工作重點，寢室作為同學們生活、居住的場所，安全、衛生、文化工作十分重要。為全院學生創作一個良好的學習生活工作環境，促進全院學生的全面和諧發展，為我院的學生工作打下良好基礎，我們會積極動員各班生活委員和寢室長，并組織各班生活委員每月配合定時開展衛生檢查，形成優良傳統，從整體上提高我院學生寢室的水平，讓全體同學在寢室中找到家的感覺。
我們生活部準備在這一學期內至少搞兩次寢室文化活動，增強學生的衛生意識。并且結合文明修身活動展開寢室文化活動。要定期對全院衛生大檢查，并嚴格實行懲罰制度以督促我院學生搞好寢室衛生，為配合學校檢查衛生，對各寢室定期抽查，并且把抽查成績以海報的形式張貼出來，不合格寢室將作為下次抽查的重點對象。
在衛生檢查標準中，盡可能與校衛生檢查標準一致，在衛生人員的安排上固定班次，靈活調整，新生老生相結合，在檢查衛生中，各個部門要講求效率、分工明確、職責明確、細心到位、杜絕“人情分”，實際工作中，進一步完善獎懲制度，使監督與激勵同時起作用，使我院衛生工作大踏步前進。
作為生活部在學生會的又一個重點工作，我部還要發揚上屆生活部的優良傳統，從整個學生會的大局出發，結合生活部的特點和優點，積極協作其他兄弟部門的工作。本學期除了學習部的實驗技能大賽、體育部的籃球賽等這些傳統活動外，我們還要召開盛大的運動會，20xx年是奧運年，新北京，新奧運，運動會不僅豐富了同學們的課余生活，而且還可以讓同學在身體得到鍛煉的同時還增強了同學之間的凝聚力，工作非常緊張，作為學生會的一個幕后工作部門，我們首先要為各項活動保證后勤工作，為其他部門服務，為同學們服務，各項活動的后勤保障工作是生活部的工作重點之一。在這項工作中，要以十足的熱情投入其中，成為活動的組織者與參與者之一，為這個集體增添一份力量。
在過去的.一年里，學生會生活部的全體成員吃苦耐勞、勤于工作、認真負責，為學院和學生會的各項工作的開展做出了應有的貢獻，為同學們提供了諸多的便利。總體來說，學哥學姐們為我們作了優秀的榜樣。在新的一年里，我們要繼續發揚生活部的優良傳統，在繼續做好本職工作的同時，本著服務同學的原則，在全心全意為學院和全院同學服務的同時，努力將生活部由幕后推向臺前，打造生活部的精品。讓全院的同學感受到生活部細心體貼的服務。
藥學院團委學生會生活部
20xx年3月4日
生活部學期工作計劃14
學校生活部是學生的另一個家,我們要為學生營造一個溫暖、舒適的環境,讓家長放心,讓學生開心。學校生活部也是提升學校形象的一個重要部分。本著對學校的熱愛,對學生的關愛,本學期生活部的工作計劃具體落實以下幾點:
一、注意安全
孩子的安全是重中之重。生活老師要對學生進行安全教育,正確引導。上下樓梯、行走于過道、走廊,堅持靠右行,不跑不追不鬧不推,避免擁擠。在宿舍嚴禁爬窗、爬柜子、爬高,不在床上蹦跳等危險動作。每天匯報住宿生的請假情況,與班主任做好交接工作,并加強夜晚巡查制度,及時發現或處理學生的偶發事件及安全隱患,保證孩子的絕對安全。
二、保持環境衛生
寢室每天要打掃衛生,整理床鋪,擺好洗漱用品。每月清洗一次學生床單、被套。每周清洗洗漱用品。天氣炎熱每天進行滅蚊,預防細菌感染。冬天天氣晴朗,要經常翻曬被褥,做到勤洗、勤曬。每間宿舍與公共場所、過道,做到“六無”,即床上無雜物,房頂無蜘蛛網,地面無垃圾物品,門窗無污垢,衛生無死角,寢室無異味。
三、了解孩子的習性,全方位照顧好孩子。
生活老師要做好與學生家長、班主任的交流與溝通,及時反映學生思想、行為表現。要掌握每個孩子的身體狀況,飲食習慣,行為習慣,教育孩子不挑食,不剩飯菜,不浪費糧食。根據季節變化,及時為孩子添加衣服,并做好疾病的預防工作,要嚴防各種疾病的傳染、流行。要時刻注意孩子身體的`異樣狀況,發現孩子身體不適,馬上要采取措施,給予溫暖。周五下午對學生個人進行全面檢查(指甲、耳朵后根,頭發、衣褥、鞋等)。
四、培訓提高孩子的自理能力
要教育孩子自己的事情自己做,指導孩子做一些簡單易學的事情,提高生活自理能力。比如:洗臉、刷牙、穿衣服、疊被子、擺放鞋子、洗漱用品的擺放等,生活老師要依據每個學生能力的不同,因人而異確定教育培訓目標。
生活部學期工作計劃15
新的一學年，校園迎來了許多新興的面孔，學生會的工作也迎來了嶄新的一學年。過去的一年已經成為了歷史，很多歷史遺留下來的問題還有待在新的學年里加強改進，希望新的一年部門工作可以真正從根本上有好的改變。
過去學院生活部方面由于缺乏一定的管理規范，導致整個工作沒有一個良好的秩序規范。新的一學年生活部的工作將把重心放在加強自己部門建設以及制度完善上。只有在管理好自己的基礎上才有可能做到協助廣大同學更加高效地進行自我管理。
本學期生活部的工作將主要分為以下四個部分：
一、部門自身建設
所謂“無規矩不成方圓”，學生會好比是一家公司，其中的各個部門就是其下屬的各個機構。這些機構工作的好壞將直接影響到最后公司的年終收益。各個機構在接受公司的整體指揮管理的同時要積極根據自己的實際情況采取一些有效的手段進行自我管理。仿照正規公司內部利用工作條例管理員工的方式，本學年生活部將積極與各方商量討論陸續制定一系列自我管理以及協助廣大同學自己管理自己的條例。
二、日常工作
生活部的日常工作從大的方面而言可以分為三部分。
1、宿舍衛生檢查
本學期將繼續開展每周的宿舍例行檢查以及與兄弟學院之間的相互檢查工作。在條件允許的時候對宿舍衛生進行適當的抽查。希望能夠通過這些工作來提醒同學們對自己居住的宿舍環境衛生加以重視。
2、食堂聯絡員
應“大學生民主評議”機構的要求，對于食堂的工作，我們將會通過適當的選拔在部委中間選取一位比較適合的'人協助校學生會方面開展此項工作。
3、協助其它部門為開展其它的一些工作做好準備
學生會各個部門之間并不是完全獨立的，很多工作涉及到不止一兩個部門。對于涉及到生活部以及其余部門的工作，生活部將會全力配合協助其余部門完成好工作。
三、活動
我們學院由于自身條件有限平時在單獨舉辦活動方面有很大的困難，但是考慮到學生會有義務與責任為豐富同學們的校園生活適時舉辦一些形式多樣的活動。如果有兄弟學院牽頭舉辦活動，我們院將會全力支持并積極鼓勵同學們參與其中。
四、宣傳
生活部的工作貼近同學們的日常生活，對于同學們在日常生活中遇到的問題，我們都有義務盡的努力幫助同學解決。要做到這一點，首先要主動與同學們建立聯系，讓同學們了解到當他們生活遇到困難的時候有這樣一個部門可以為他們提供幫助。要在同學們中間樹立一個好的形象，這需要我們大家通過宣傳共同努力。平時季節交替時候的一個溫馨小提示也許可以有很大的作用。
新的一學年希望通過我們部門全體上下的努力，可以依照計劃井井有條地開展新的一學年的工作，希望新的一學年生活部可以有很大的改觀。真正做到“一切為了同學，為了同學的一切”。真正為同學們辦一些實事。
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