大學護理實習生工作計劃
時間就如同白駒過隙般的流逝，又將迎來新的工作，新的挑戰，不妨坐下來好好寫寫計劃吧。好的計劃是什么樣的呢？下面是小編收集整理的大學護理實習生工作計劃，僅供參考，大家一起來看看吧。
大學護理實習生工作計劃1
一、加強護士在職教育，提高護士綜合素質
(一)按照護士標準化培訓和護士在職繼續教育實施方案，做好護士三基和專業技能的培訓和考核。
1.重點加強對新入院護士、聘用護士、低年級護士的考核，增強學習意識。護理部計劃在上半年加強基礎護理知識，增加考核次數，直至達標。
2、加強專業技能培訓：各科目在周期內制定專業理論技能培訓考核計劃，每年組織考核x次。理論考試應有試卷，護士長應組織閉卷考試，注重實際效果，不僅僅是形式，為培養專業護士奠定堅實的基礎。
3、基本技能評估：護士屬于標準化培訓對象，年內xx所有基本技能必須符合標準，考核要求在實際工作中抽取。其他層次的護士計劃安排一次操作考試和兩次理論考試。
4、加強相關知識的學習和掌握，組織規章制度實際考核，理論考試與臨床應用相結合，檢查規章制度的實施情況。
(二)加強人文知識學習，提高護士整體素質。
1、組織學習醫院服務禮儀文化，加強護士的現代護理文化意識，首先在醫療護理-學習教育-網絡收集-組織主任層面進行討論，達成共識后，開展全醫院提高的`活動，制定培訓計劃和具體實施計劃。
2.安排全院講座，努力派出邀請學習護士社交禮儀和職業服務禮儀。開展護士禮儀競賽，利用護士節期間舉辦學習禮儀、講素養的活動月，組織寓教寓樂的節日晚會。
（3）更新專業理論知識，提高專業護理技術水平。隨著護理水平與醫療技術發展的不平衡，各部門護士長組織學習專業知識。如遇新技術項目和特殊困難疾病，可通過請醫生授課、檢索文獻、組織護理查房、護理咨詢討論等方式更新知識和技能。同時，有計劃地選擇一些護士出去學習，提高學術水平。
二、加強護理管理，提高護士長管理水平
（1）年初，醫院護士長管理班主要是更新護理服務中管理理念、管理技能和人文精神的培養、當今社會人群對護理服務的需求、新年護理工作的展望、護士長的情感交流。
(二)加強護士長目標管理考核，月度考核與年終考核相結合，科室護理質量與護士長考核掛鉤。
(3)促進護士長與科室之間的學習交流，每季度組織護理質量交叉檢查，召開護士長工作經驗交流會，借鑒提高護理管理水平。
三、加強護理質量過程控制，確保護理安全有效
（1）繼續實施護理質量二級管理體系，特別是發展和提高護士長發現和解決問題的能力，充分發揮部門質量控制小組的質量管理作用，明確各自的質量控制點，提高全體員工參與質量管理的意識，提高護理質量。
（2）建立檢查、評估和反饋系統，建立可追溯性機制。護理部門的工作人員經常深入各部門進行檢查、監督和評估。評價方法是對護士和病人進行現場評價，檢查記錄，聽取醫生的意見，發現護理工作中的問題，并提出整改措施。
（3）進一步規范護理文件的撰寫，從細節入手，加強各護理文件質量控制員護士長護理部三級評價體系，定期分析和改進護理記錄缺陷，增加出院病歷缺陷扣除權重，強調不合格護理文件不歸檔。年終護理文件評價評價集體第一、二、三名。
(四)加強護理過程中的安全管理:
1.繼續加強護理安全三級監控管理，科室和護理部每月對隱患醫療進行護理`學教育`網搜集`分析護理錯誤缺陷和護理投訴的歸因，從自身和部門的角度進行分析，分析原因，吸取教訓，提出預防和改進措施。對反復出現同一問題的部門和個人，追究護士長的管理和個人責任。
2.嚴格執行檢查制度，強調二次檢查到位，加強護生管理，明確教師安全管理責任，杜絕嚴重錯誤和事故。
3、加強護士長對部門硬件設施的日常檢查意識，通常加強性能和安全檢查，及時發現問題，保持設備完好。
四、深化家庭服務，提高服務質量
(一)在培養護士日常禮儀的基礎上，進一步規范護理操作語言和護士溝通技巧。培養護士樹立良好的職業形象。
（2）注意收集護理服務需求信息。護理部獲取患者的需求和反饋信息，及時提出改進措施，通過了解回訪卡意見、與門診和住院患者交談、發放滿意度調查表等，鼓勵護士工作，調動工作積極性。
五、做好教學科研工作
（1）指定具有護士以上職稱的護士負責實習生的教學，定期召開評價教會，聽取教師和實習生的意見。
（2）各科護士長為總教師，重視教學工作，經常檢查教學態度、責任感和專業水平，安排小講座，了解實習計劃的完成情況，做好科學理論和操作考試。
（三）護理部做好實習生的崗前培訓工作，不定期下科室檢查帶教質量，每屆實習生實習結束前，組織進行一次優秀帶教老師評選活動。
(四)增強科研意識，力爭年內引進或開展新技術項目x項。
(5)計劃制作護理園地網，上傳我院護理動態，及時傳遞護理學習資料，充分發揮局域網的空間優勢，豐富護士的學習生活。
大學護理實習生工作計劃2
一、實習內容
1.學習病房各環節的組織指導，特別是護理和基礎技術。
2.了解醫院各科技術的特點。
3.對新綱要精神的初步理解。
二、實習目標
1.態度。
(1)樹立正確的科學觀，五心待人。
(2)充分了解護士工作的性質和任務，了解患者與護士的關系。
(3)對醫院各項工作持正確態度，充分發揮實習特長，在行動上表現出極大的`熱情。
(4)加強道德修養，嚴格要求自己。
(5)充分了解護士在實際工作中應具備的良好素質和作用。
2.知識。
掌握護士工作的具體要求和方法。
(2)了解組織各種教學活動的具體過程和方法。
(3)了解大型手術的程序。
三、實習日程安排
1.xxx年x月x下午，實習動員。xx教室。
2.xxx年xx月xx日上午，實習生在帶隊老師的帶隊下前往xx見習，見xx為見習生、指導老師，并向實習生宣布院紀，提出實習要求。
3.xxx年xx月xx日~x月x日，見習生在院內見習。
4.xxx年x月x最近完成了實習報告。
四、見習帶隊老師
1.實習地點：xxx。
2.帶隊教師：x。
五、實習紀律
1.嚴格遵守xx園區各項規章制度，自覺服從xx統一安排領導教師，認真按照學校要求開展實習活動。
2.實習作息時間為上午x：xx至下午x：xx ，中途不得離開醫院，不得接受任何訪問，不得串崗。
3.原則上，不早退，不曠課，不自由活動。原則上，你不能請事假。如果你生病了，你必須有醫生的證明，并向班主任和導師請假。你無缺席曠課，實習成績不及格。
4.虛心好學，尊重老師，勤學好問，勤記勤奮，每天寫實習日志，及時完成實習作業。
5.關心愛護，時處以身作則。
6.加強團結，互相幫助。
7.違反上述實習紀律，經教育不變的，立即取消實習資格，實習成績不及格。
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