全面深化改革工作總結（通用20篇）
總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它可以幫助我們總結以往思想，發揚成績，不如立即行動起來寫一份總結吧。我們該怎么去寫總結呢？以下是小編幫大家整理的全面深化改革工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
全面深化改革工作總結 篇1
今年以來，在市委、市政府的正確領導下，在市發改委的精心指導下，按照市委辦相關文件，結合我單位實際情況，全力做好職能范圍內的深化改革工作。我單位承擔的改革任務是“改革完善住房公積金制度”，現將20xx年有關工作開展情況總結如下：
一、20xx年上半年工作
1、歸集工作有所突破，進一步擴大制度覆蓋面
一是借助信用“紅黑榜”公布應繳未繳、應建未建的單位，必要時采取強制執行的法律手段，促進其按規定繳存；積極落實省政府辦公廳《關于進一步加強住房公積金管理工作的意見》，將住房公積金繳存列入了人社局統一的勞動合同和勞務派遣合同格式文本條款；三是推進了住房公積金網上申報，探索繳存帳戶扣劃功能，實現“不見面繳存”，提高繳存工作效率。
2、加強個人住房貸款管理，完善公積金貸款政策
完善了公積金貸款政策，支持剛性需求和改善性住房，禁止三次購房貸款；優化貸款流程，簡化貸款材料，縮短辦理周期；加強項目審查，落實集體決策，進一步完善相關管理制度。
3、科學統籌安排資金，保障資金安全
密切關注公積金貸款受理變化趨勢，妥善做好債務管理，對關鍵債務指標適時干預，確保資金有序運行，控制流動性風險；在規范繳存行為的基礎上，積極探索建立委托收款（繳存）模式；對照20xx年市審計局制發的《審計報告》中提出的存在問題，進一步落實整改，規范內部業務管理。
4、完善業務基礎設施，加快信息化建設
完善繳存職工個人信息錄入，做好開通網上辦事大廳的前期準備工作；完善讓“數據多跑路，群眾少跑腿”的網上辦理機制及通道，實施業務數據異地容災備份，保障數據安全存放，穩妥推進“互聯網+”政務；配合省住建廳建設省級住房公積金監管系統，實現對全市住房公積金業務辦理的實時監督。
5、強化服務管理，提供優質高效服務
優化業務流程，制定業務清單，從20xx年年底起，制定了《市公積金中心推行“不見面審批”或窗口辦事“最多跑一次”工作實施方案》，實施取消部分提取業務的紙質證明材料（公積金貸款首次提取、純公積金貸款還貸提取）、提取申請免填單等便民舉措，進一步做到審批更簡、服務更優，提高政務服務便利化水平；完善了內部考評機制、開展崗位練兵、推出服務明星和先進典型等途徑，促進服務水平不斷提升。今年6月起，已開通互聯網+住房公積金業務，繳存職工可以足不出戶，在線辦理相關業務。
二、20xx年下半年重點工作
1、擴大住房公積金制度覆蓋面
加大政策宣傳，加強輿論監督，激發職工的維權意識和喚醒企業的重視與責任，擴大制度影響力；完善住房公積金行政執法流程及實務，推進住房公積金繳存強制執行的司法合作，切實維護廣大職工的合法權益；探索建立多部門協作機制，將更多群眾納入建繳，增加住房公積金歸集總量。
2、完善住房公積金使用政策
圍繞我市經濟大局，完善房住房公積金使用政策，合理配置資源，探索拓寬使用范圍，提高住房公積金制度效能，發揮住房公積金政策優勢，保障首次購房，支持改善性購房，禁止三次貸款購房，發揮政策功能推動住房回歸“居住”屬性，同時逐步削減債務規模，消化存量借款，存貸率逐步回歸正常比值，保持資金使用率穩定可控，預計到20xx年，徹底消除我市住房公積金資金流動性風險。
3、構建管理體系，保障工作有序運行
建立有效的.風險管理體系。根據新的工作要求梳理風險點、預警機制并落實相應的流程制度，明確各類風險管理的責任部門，建立風險管理的持續與改進機制，保證風險控制的有效落實；建立科學的分析決策體系，從機構、職責、制度方面完善業務管理決策體系，保障住房公積金管理決策科學、執行有序、效果明顯。
4、加快住房公積金業務管理信息化建設
提升住房公積金業務管理信息系統功能，建立全市住房公積金業務數據集中互聯，完善網上辦理住房公積金業務服務，推動“互聯網+”政務工作全面發展。加快推進與市政大數據平臺的接入，實現與信息共享機制，提高業務管理效能。
全面深化改革工作總結 篇2
今年以來，按照《縣委全面深化改革領導小組20xx年工作要點》和《縣委實施創新驅動發展戰略領導小組20xx年工作要點》確定的工作任務，我會以加快推進殘疾人小康進程為主線，搶抓殘疾人優惠政策疊加機遇，持續突破瓶頸制約，著力健全長效機制，積極推動殘疾人工作領域創業創新，并取得了階段性成效。
一、加強組織領導，健全任務落實機制
為確保殘疾人工作領域全面深化改革和實施創新驅動發展戰略取得實效，我會成立了以主要領導任組長的全面深化改和實施創新驅動發展戰略工作領導小組，切實加強對相關工作的領導。同時，召開專題會議，及時將縣委縣政府關于深化改革和實施創新驅動發展戰略的新目標、新要求及時傳達到每一位干部職工，并盡快梳理工作任務、細化工作職責，形成了責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的領導體制和工作機制，扎實推動各項工作開展。
二、搶抓政策機遇，積極謀劃主動作為
（一）創新服務，全面提升康復服務水平。
一是開展重點服務。認真組織實施“七彩夢行動計劃”、“殘疾人彩票公益金”項目，使14名殘疾兒童得到了科學高效的康復訓練，并開展殘疾兒童家長培訓5場（次），培訓家長60人（次），家長滿意率達100%。同時，建立了內容詳實、格式規范的殘疾兒童康復工作檔案，將殘疾人康復工作的重點從輔助器具發放轉移到了康復機構管理上，實現康復工作治標更治本。
二是開展專業服務。充分挖掘縣殘疾人康復中心的專業康復資源，在全市開設了首個殘疾人心理咨詢室、治療室，實現殘疾人康復工作各領域同步協調發展。
三是開展信息服務。針對殘疾人行動不便的問題，利用網絡、電子設備等現代化信息工具，為殘疾人提供網上辦事、政策咨詢、康復講座、預防保健、檔案管理、社區交流等方面的信息服務，擴大殘疾朋友的接觸面，為其更好地融入社會提供專屬平臺。
（二）創新模式，積極構建就業創業平臺。
一是將更新觀念放在首位，加大宣傳力度，通過正面引導，促使殘疾人和殘疾人親屬轉變陳舊的就業觀，努力營造殘疾人個個想創業、敢創業、爭創業，積極為社會作貢獻的積極氛圍。
二是優化資源配置，全面提高殘疾人綜合素質。在廣泛開展畜禽養殖、設施農業等實用技術培訓的基礎上，順應大眾創業萬眾創新的社會風潮，借力“互聯網+”實施殘疾人網絡創業培訓項目，組織有一定計算機操作基礎，愿意接受網絡創業培訓的殘疾人或殘疾人家庭成員，開展網絡創業培訓，為殘疾人就業提供新的平臺。
三是在全縣殘疾人工作會議上，積極爭取以縣委、縣政府的名義對全縣殘疾人創業創新標兵進行了表彰獎勵，進一步激發了廣大殘疾人創業創新的激情。
（三）創新方式，推動建立社會化工作方法。
國務院辦公廳《關于做好政府向社會力量購買服務的指導意見》和中國殘聯出臺的《關于做好政府向社會力量購買殘疾人服務試點工作的意見》中，均提出將殘疾人服務作為政府購買服務的重點內容。因此，我會在政府購買殘疾人公共服務方面也做了一些嘗試，今年我縣的腦癱兒童康復項目就是省殘聯通過購買縣殘疾人康復中心的服務來實施的。經過這半年的運行，我們發現通過政策撬動、示范帶動、政府推動、市場拉動，社會化工作方法可以為殘疾人提供更充分、更優質、更規范的服務。即將建成的縣殘疾人托養服務中心也將采取公助民辦的形式運行，即項目主體工程完工后，就交由民間組織負責管理，縣殘聯履行監管職責。
（四）搶抓機遇，用項目載體拓展服務空間。
近年來，我會始終將項目建設作為推進殘疾人事業發展的有力抓手，以服務項目化、項目多樣化的實踐，使項目建設滲透和惠及殘疾人生活的方方面面。今年上半年實施的集善工程助殘系列項目中，我縣殘疾人獲贈電動輪椅35輛、普通輪椅100輛、兒童輪椅15輛、服裝25000件、助聽器60臺。近期，又爭取到價值600萬元的拉夏貝爾服裝捐贈項目，捐贈物資已到位。與此同時，今年向上爭取的xx0萬元的'財政專項資金也已全部到位。至目前，今年上半年我會已累計爭取到1275萬元的項目。
三、存在的問題
盡管殘疾人工作領域全面深化改革和實施創新驅動發展戰略取得了一定的成效，但也還存在一些不足，并表現為三個不適應：一是認識不適應新形勢。個別鎮和一些單位對殘疾人工作領域全面深化改革認識不清，對實施創新驅動發展戰略的重要性、任務的艱巨性把握不準；二是觀念不適應新思路。個別單位思想不解放，觀念不更新，在全面落實殘疾人法規政策時存在不到位和打折扣的現象；三是隊伍不適應新任務。農村殘疾人專職委員學歷層次偏低，專業化程度不高，難以為殘疾人提供多樣化、個性化的服務內容。
四、下半年工作打算
一是在殘疾人集中托養、無障礙設施改造等項目實施中，探索開展政府購買殘疾人服務，推動優化服務流程，培育購買承接主體，放大政府投入和殘聯項目的帶動示范效應，提高項目實施質量，提升資金使用效益。
二是深入開展“雙聯”行動和基層黨組織幫扶貧困殘疾人工作，積極爭取殘疾人福利基金會捐贈項目，多渠道幫助貧困殘疾人脫貧。將各部門提供的各項保障和服務同每個殘疾人實現充分對接，整合社會各界的幫扶資源，培育殘疾人致富帶頭人、“陽光助殘扶貧基地”和“陽光助殘創業示范基地”，重點扶持培養50名殘疾人創業創新標兵，輻射帶動更多的殘疾人通過多種經營脫貧致富，實現殘疾人全面小康目標。
三是全面落實《殘疾人就業保障金征收使用管理辦法》，進一步規范年審程序、明確征收主體、加大征繳力度，積極督導用人單位依法按比例安排殘疾人就業。
四是不斷規范殘疾人就業服務體系，結合殘疾人基礎信息調查工作，建立全縣就業年齡段殘疾人基本情況和就業需求信息庫，并免費提供創業培訓、創業指導、政策咨詢、法律服務等多層次、一站式服務，全年完成殘疾人技能培訓450人（次）。
五是加強殘疾人康復服務體系建設，構建以專業康復機構和醫療單位為骨干、社區康復為基礎、家庭康復為依托、村衛生室為補充的殘疾人康復服務網絡。整合建立鎮、村（社區）殘疾人康復服務站點，以實用、易行、受益廣的康復內容為重點，為城鄉殘疾人提供綜合性的康復服務。
六是繼續以“強基育人”工程為抓手，落實基層殘疾人專職委員選配管理工作規范，突出抓好鎮殘聯理事長和村（社區）殘疾人專職委員作用發揮，鼓勵、支持社區專職委員、三分之一的村殘協專職委員參加中殘聯舉辦的專職委員網絡在線培訓班，全面提升專職委員工作能力。
全面深化改革工作總結 篇3
一、年度工作總結
深化文化教育衛生領域改革，在加快文旅融合發展、完善文化管理體制、健全公共文化服務體系等重點方面取得顯著成效。全力開展天府旅游名縣和省級全域旅游示范區創建工作；推動“旅游+”，豐富旅游業態，新增國家A級景區2個；舉辦線上文藝戰“疫”、村級（社區）文藝調演、三星堆半馬、全市職工運動會等活動30余場；加強總分館制建設，新建3個圖書館分館；創作《房湖夜月》、《大唐迎賓舞》、《牽絲配》、《西湖落成祭》等節目，創作抗疫歌曲《永不言敗》被中宣部學習強國收錄；文藝團體獲省級先進集體1個，文藝作品獲省級獎勵4件，文藝作品入展國家級3件，省級30余篇，省級重點扶持項目1個。修復文物保護研究所館藏38件瓷器；在房湖公園打造1處非遺長廊。
二、特色亮點工作
（一）做活月光經濟，圍繞“逛夜市”“嘗夜宵”“賞夜景”“品夜趣”和“享夜雅”五大主題，打造銀座城市中心、百倫廣場特色商業街區，“房湖夜月”夜游等項目，形成“月光經濟”特色商圈。特別是結合漢唐文化元素，以“雒水漢風”為主題，以“夜間文化演藝+旅游觀光”為展現形式打造的“房湖夜月”項目，建成開放后游客云集，帶動了周邊文旅產業的迅速發展。
（二）整合地方文旅資源，大力發展河壩、桃花山鄉村休閑度假游；萬畝油菜花基地、萬畝現代生態農業產業園農業生態游；“保保節”、大院子鄉村民俗游；城西近郊美食聚落群，——農家樂美食聚集區特色美食游；推出南豐版畫、三星堆古遺址文旅研學游等旅游產品。
（三）在6.13“文化和自然遺產日”，我市傳統手工技藝項目“纏絲兔制作技藝”參加“首屆非遺購物節”，市副市長王斐直播帶貨，市副市長現場促銷。
全面深化改革工作總結 篇4
根據通知精神，現將我委20xx年上半年全面深化改革工作情況匯報如下：
一、認真學習，提高認識
20xx年，我委緊緊圍繞中央、省、市、縣重大改革決策部署要求，組織全委人員及時認真學習傳達上級的相關文件及會議精神，從思想上提高對全面深化改革工作的認識。
二、對照排查，狠抓落實
按照全面深化改革工作要求，結合我委工作職能實際，及時將工作任務分解落實到每一個職能科室、每一個具體人，強化職責、明確責任。對事關群眾利益的工作事項，認真組織排查梳理，嚴格按行政效能建設要求，能下放的下放、能簡化的簡化，在全縣積極推行實施人口計生公共服務“一點通”項目，按照“就近辦、來就辦”的原則，實行縣、鎮、村三級聯運，極力打造在全縣任何一個人口計生公共服務點都能辦成事的工作運行平臺，最大化服務群眾，解群眾所急。
三、項目推動，惠及群眾
深入推進人口計生“點金富家”和“暖家幫扶”行動，不斷完善計劃生育困難家庭社會救助長效機制。
1、積極實施“點金富家”項目。20xx年，我委按照創新人口計生“生育關懷”工作機制要求，自籌資金，計劃分三年時間，為全縣100戶有主動創辦種植、養殖等致富項目并先行自籌資金搭起項目框架的計生困難家庭無償提供0.5－1萬元政策資金幫扶。20xx年幫扶23戶計生困難家庭，共發放幫扶資金14.1萬元；20xx年幫扶38戶計生困難家庭，計劃發放幫扶資金13萬元，第一批已發8.4萬元。一是存在問題。該項目所需資金目前是計劃生育公益金中一部分，我委自籌一部分，尚未完全納入縣財政預算，因資金有限致幫扶面不大、幫扶度不夠，20xx年可能因資金的問題導致這項工作不能如期實現。二是建議。縣政府要將該項目幫扶資金納入縣財政預算，每年撥給項目所需專項資金，確保“點金富家行動”深入持久的.開展；各鎮黨委、政府要積極做好項目戶跟蹤服務工作，縣農委等相關部門要在技術上給予項目戶最大政策支持，確保項目戶實現致富的目標。三是下半年工作安排。繼續做好項目戶的跟蹤服務指導，加大資金使用評估，籌集并落實第二批項目資金。
2、扎實推進“暖家幫扶”行動。重點解決我縣獨生子女傷殘、死亡家庭（簡稱計劃生育特殊困難家庭）的實際困難，及時兌現省特別扶助政策，對年滿60周歲人群提供養老政策保障服務，為農村、城市無業的扶助對象繳納城鄉居民社會養老保險、新型農村合作醫療或城鎮居民基本醫療保險和保額500元的家庭成員意外傷害、重大疾病及家庭財產損失綜合保險，對有再生育意愿的獨生子女傷殘死亡家庭給予資金上的扶持，聯合住建局提供城鎮廉租房、公租房、經濟適用房和農村危房改造等保障，聯合教育局為殘疾獨生子女提供免除高中階段學雜費、入院校就讀補貼50%學費及每人每月300元生活補助的保障，及時將黨和政府的溫暖傳遞到每一個政策扶助家庭。一是存在問題。目前部門聯動、綜合實施扶助保障不夠。二是建議。要以縣政府牽頭，對各部門的優惠政策、救助保障范圍進行梳理整合，統一出臺文件進行規范運作。三是下半年工作安排。進一步協調相關部門，開展政策人群調查核實，切實把各項保障有效落實到位。
全面深化改革工作總結 篇5
根據XX縣農業和農村體制改革專項小組文件精神，關于報送《20xx年全面深化改革工作總結》的通知，石農改組〔20xx〕3號，我場按照通知要求，認真開展了總結，現將總結情況報告如下:
一、工作開展情況
(一)、高度重視，認真總結
XX縣國有林場改革工作歷時2年，基本完成主體改革任務。為做好國有林場改革工作，我縣成立了專門的改革領導小組，由分管副縣長任組長，縣林業局局長、縣政府辦副主任任副組長，編辦、發改、財政、人社、國土、規建、交通、水利、林業、群工等部門負責人為成員，制定了《XX縣國有林場改革實施方案》并由縣林業局組織實施。
(二)、改革主要任務完成情況
1、林場布局整合優化到位。
在穩定原XX縣王崗坪森林經營所林權面積的基礎上，將縣林業局持證、分布在各鄉鎮的零星國有林由XX縣國有林場代為經營管理，其經營范圍為王崗坪林區、黃草山林區、白水河林區、混合山林區等，整合調整后的XX縣國有林場權屬清楚、四至分明，經營管理面積94.078 萬畝，其中:國有林地面積88.7759萬畝，區劃界定公益林面積80.20xx萬畝(國家公益林80.0926萬畝，地方公益林0.1078萬畝)，商品林及未區劃界定面積13.8766萬畝。
2、林場屬性界定到位。
XX縣國有林場主要承擔保護和培育森林資源等生態公益服務職責，縣編委以《關于調整縣王崗森林經營所機構編制事項的批復》(石編發〔20xx〕27號)確定XX縣國有林場為財政全額撥款公益一類事業單位。
3、編制崗位核定到位。
根據XX縣國有林場區域特點、管護難度、原有編制、現有人員等因素，縣編委以《關于調整縣王崗森林經營所機構編制事項的批復》(石編發〔20xx〕27號)核定XX縣國有林場事業編制15名。按照核定的事業編制，縣人社局以《關于核準XX縣國有林場崗位設置的復函》(石人社函〔20xx〕11號)核準XX縣國有林場管理崗位3個，專業技術崗位6個，工勤技能崗位6個。
4、人員安置到位。
按照內部消化為主、多渠道解決就業和以人為本、確保穩定的原則，妥善安置XX縣國有林場28名職工，符合政策納入國有林場事業編制人員8人;通過國有林場購買服務參照事業管理人員2人;解除勞動關系國有林場給予經濟補償10人，安排到天保工程從事森林管護工作;退休人員8人采取退休金不足由財政補差方式解決，全面妥善安置了職工。
5、完善社會保障體系。
根據國有林場性質、職工身份和安置渠道，將全部國有林場職工按規定納入社會保障體系，實現職工社會保險全覆蓋。落實國有林場職工住房公積金政策。
6、轉換經營管理機制。
落實國有林場法人自主權，實行場長負責制，落實目標考核責任制和森林資源離任審計制度，XX縣國有林場管理逐步完善。
7、財政保障
按規定使用各級改革資金。上級撥付XX縣國有林場改革資金172.4萬元，我場嚴格按規定使用上級撥付的改革資金，目前已支出改革資金87.15萬元，剩余改革資金已列為XX縣國有林場未來工作預算改革資金，主要用于清償債務。
8、建立績效考核機制。
XX縣國有林場作為縣林業局直屬事業單位，參照縣政府對縣林業局的考核機制，20xx年按縣林業局績效考核方案執行，目標考核兌現到位。
9、林場基礎設施建設
20xx年底協助縣交通局完成XX縣國有林場林下經濟結點23.6公里四級公路的申報相關工作。
10、清償國有林場改革前的債務
11、國有林場改革驗收情況
20xx年10月24日，XX縣國有林場改革通過省級驗收。
二、工作中存在的問題
(一)、工作人員嚴重不足
XX縣國有林場經營管理面積92.5905萬畝，根據縣編委核定XX縣國有林場事業編制15名，實際XX縣國有林場事業編制工作人員只有8名，社會購買服務參照事業2人，現正在實施招聘購買服務管護人員6人。
1、因工作需要林場應設置內部管理機構，現沒有設置內部管理機構，空編7人，按林場工作需要設置的.崗位出現有崗無人。
2、由于管護面積大，森林管護人員不足，現只能實施以站為主的定點守護，管護林區內還無法開展有序的巡護、巡查工作。
(二)、辦公場地及設施不足，
國有林場現只有一間12左右平方米的辦公室。崗位設置工作人員無辦公場地。
(三)、王崗坪工區森林保護站基礎設施差
王崗坪工區森林管護站屬80年代的小青瓦房，磚木結構，墻體為單磚12墻，屬于危舊房范圍面積500平方米。站內使用小水電輸電線路，經常停電、飲用水質差，通訊網絡信號差，電信、聯通基本不通。
(四)、林場無工作巡護、巡查車輛
國有林場管護區地處我縣邊遠林區，管護面積大，區域廣，無工作巡護車輛(現暫借用林業局工作車一輛使用)。
三、20xx年工作打算
(一)、加強林場內設機構設置、人員聘用管理
統一機構設置，林場原則上設內設管理機構2個辦公室，1是綜合辦公室(含計劃財務辦公室)，2是森林資源保護、生態建設辦公室。明確劃分各科室的工作職責，避免職能交叉、職責不清。按經營區域的分布情況和經營面積大小合理設置王崗坪、黃草山、零星國有林3個工區。實行公開招聘編制內人員。以完善人員配制不足現象。
(二)、進一步落實辦公場地和通過政府采購辦公設施用品，
(三)、爭取各級財政資金完善基礎設施建設
爭取省級關于國有林場森林管護站標準化建設項目。盡一步完善王崗坪森林管護站建設，水、電、通訊、20xx年路納入十三五規劃。
(四)、進一步明確車輛使用情況
根據縣上事業單位車輛改革精神，符合事業單位車輛使用制度，落實國有林場巡護、巡查工作車輛。
XX縣國有林場改革工作自20xx年8月開展以來，在縣委的領導下，在各有關部門的通力配合下，各項改革任務基本完成，理清了國有林場管理體制，保障了國有森林資源資產不流失、資源不破壞、監管不缺。
全面深化改革工作總結 篇6
當前媒體競爭激烈、傳統的廣播節目已不再適應，根據不斷變化的客觀實際，改革節目編排、設置，創新制作時尚、另類的電臺節目，提高收聽率，讓節目擁有更多忠實聽眾，引起社會普遍關注，為縣百強縣建設營造良好的輿論氛圍。
一、指導思想
節目創新就是要最大限度地占領受公市場，以實現最大的`社會效益和經濟效益的統一，前提是保證正確的輿論導向和節目品位。節目理念要創新主要是樹立以下四種理念和意識：
1、“對象”理念和意識
2、領先理念和意識
3、變動理念和意識
4、品牌理念和意識
二、遵循原則
節目創新的核心和靈魂是內容創新，節目內容要創新，要遵循前瞻性原則、關注性原則、典型性原則。
三、創新內容
在節目延展上創新
1、舉辦大型的社會活動，積極策劃組織各種大型公益活動，讓主持人從直播間走出去，讓社會更多地了解電臺；
2、利用網絡平臺上的各省市電臺網站，借鑒片頭、片尾、片花，實現節目包裝新穎化；
3、抓住最大電臺市場——汽車聽眾，汽車是電臺這個媒體與聽眾溝通交流的最好載體。
在節目編排形式上創新
1、根據老、中、青、少不同年齡段，編排他們所喜歡的節目，要靈活、針對性強，以新聞類節目為主線，增加資訊類、娛樂類、點播類、體育類節目；
2、新開辟《讀報》、《我是女主播》、《吃喝玩樂大搜索》、《每日一招學英語》、《看電影》、《車行路上》等節目板塊，，娛樂類節目《麻辣鄉音》、《娛樂大巴》、《開心茶館》繼續精化，使節目更貼近群眾、貼近生活，贏得更多聽眾，給廣大聽眾耳目一新的感覺，贏得了廣大聽眾的認可。
3、把廣播服務滲透到節目中，讓聽眾得到最新的信息、較多的知識、有益的休閑。
四、保障措施
1、加強主持人業務學習和培訓，提高他們的整體素質；
2、召開研討會，每位主持人根據自己的主持風格定位一檔節目，分管局長負責督促落實，節目成型后由局領導班子審聽，確保節目質量。
五、下一步打算
加大電臺自創節目的創優力度，打造老百姓心目中的電臺主持人形象，以提高廣播電臺知名度；加強欄目的選題策劃和內容包裝，在美容飲食、健康養生、衣食住行等方面選好著力點，把電臺欄目辦得豐富多彩；注重電臺節目主持人的培訓，提高電臺員工的整體形象。
全面深化改革工作總結 篇7
今年以來，在市委、市政府的正確領導下，在市委改革辦的精心指導下，我鎮全力做好職能范圍內的改革創新工作。現將xxxx年年全面深化改革工作開展情況總結如下：
一、xxxx年工作開展情況
（一）領導重視，確保落實
為確保改革工作取得實效，調整了以黨委書記任組長，鎮長、分管領導為副組長，班子成員為小組成員。領導小組下設辦公室，鎮經發辦負責領導小組辦公室日常工作，督促各項工作落實，加強與有關單位和部門的溝通協調，承辦領導小組交辦的其他事項。
（二）加強學習，推動工作
我鎮黨委政府高度重視全面深化改革工作，及時召開會議貫徹落實市委有關全面深化改革重要文件、會議精神。同時定期或不定期召開會議，落實市委和改革領導小組決策部署，及時了解各方面改革進展情況和動向，研究有關問題，推動相關工作。
（三）深化農村產權制度改革
1.完善農村產權管理體系。鎮政府在便民服務大廳專設產權服務窗口，落實專人負責此項工作，服務窗口重點是對產權政策解釋、常態化管理、集體房屋的繼承、轉讓等按常態化程序進行辦理，成立x鎮農村產權交易站和村（社區）農村產權交易點，同時加大對鎮村兩級產權交易服務站、點工作人員的業務培訓。持續深化農村確權頒證，全鎮共頒發承包經營權證、農村宅基地證、房屋所有權證、林權證xxxxx本，農村集體土地使用權證xxx本，完成xxx個村民小組股權量化工作，頒發股權證xxxx本。通過召開集體經濟組織成員會議，自愿、規范簽訂“長久不變”決議，鼓勵農民建立“長久不變“的產權關系。xxxx年共完成xx戶農戶的農村土地承包經營權證變更工作。
2.繼續抓好農村產權糾紛調處和法律援助。接受群眾咨詢xxx余次，接受投訴x次，實行產權咨詢當場辦結，實現辦結率xxx%。x鎮農村產權維護法律援助中心，協助完成產權矛盾調處工作，針對農戶大規模流轉土地，在業主簽訂流轉合同之前，從規范流轉合同文本的真實性、合法性、有效性上提供法律援助，變事后援助為事前援助。
（四）推動城鄉要素平等交換改革
1.深化各類農村產權抵押融資試點。積極鼓勵符合國家相關金融法律、法規和政策要求的土地股份合作社、專業合作社、家庭農場、種糧大戶、農業企業到x市農商銀行崇州支行、崇州市郵政儲蓄、崇州市上銀村鎮銀行等銀行進行貸款融資，今年已經完成產權抵押融資x例。
2.完善農村產權交易服務體系。全鎮成立了x個農村產權交易服務站，xx個村級農村產權交易服務點。各站點每月按時上報流轉交易信息，截至目前，今年實現流轉土地xxxx余畝。
（五）推進依法治理工作改革
為了使依法治理工作深入持久地堅持下去，我鎮調整了依法治理工作領導小組，并對辦公室人員也進行了調整和充實，明確了職責與分工。各村（社區）明確專人負責依法治理工作。使依法治理工作有人抓、有人管、有人做，確保了工作的連續性和穩定性。同時加強法制宣傳，營造良好的依法行政的氛圍。一是加大學習培訓。加強對機關、事業單位工作人員開展依法治理專題培訓。采用書本學習、講座、在線學習和考試等多種形式，提高依法治理意識，增強依法治理能力。如組織xxx多人次進行《憲法》、《公務員紀律處分條例》等法律基礎知識的學習；鎮安辦組織對執法人員和安全生產從業人員的培訓xx次，內容涉及企業負責人安全培訓、食品安全知識培訓、消防教育培訓等，共計培訓達xxx人次。二是加強法制宣傳。利用鎮司法所和群工辦在日常咨詢接待和化解矛盾工作中，積極向當事人宣傳相關法律法規政策，鎮調委會加強對各村（社區）調解主任法律的宣傳。今年共開設社區法制大講堂xx場，法律講座x場，開展上街法制宣傳x次，利用文藝表演活動開展流動法制宣傳xx次，LED電子屏經常播放法制宣傳標語，開展“x杯”知識競賽、“黨章、黨紀”知識競賽及參加市及部門組織各類法制競賽活動。
（六）推進文化教育衛生工作改革
為了進一步推進我鎮文化教育衛生工作改革，主要開展了以下工作：一是以各村（社區）農家書屋為依托，加強農村文化提升。二是結合民政、扶貧政策對貧困在校學生家庭予以傾斜，另一方面是協調資金對高考中品學兼優的學生進行獎勵、扶持，做好“控輟保學工作”，做到應讀就讀。三是我鎮以城鄉環境整治為契機，抓實我鎮城鄉環境衛生。以治理“臟、亂、差”為重點，加大督查力度，優化鄉村環境衛生。在全鎮開展的環境農村環境綜合治理集中月活動中，各個自然村組以整治建設背街小巷、鄉間小路、村野小橋、小溝小渠、垃圾處理小場點和文化健身小廣場為重點有序推進。全鎮xx個村（社區）大力宣傳和引導群眾參與城鄉環境整治，村民自發地鏟除路邊菜地，清理路邊雜草，清運垃圾桶內垃圾，大家動手清掃和愛護自己的家園，全鎮上下形成了全民參與環境整治的`良好氛圍，全鎮共清運生活垃圾xxxx多噸，全鎮新建垃圾收集池xxx個，新購垃圾桶xxxx個。
（七）強化黨風廉政建設，深化干部考核制度改革
全面推行干部職工考核目標管理責任制，把年度工作實績考核、動態跟蹤管理考核、民主測評有機結合起來，不斷完善考核方式，形成了以科學發展為中心，以整治作風為手段、以群眾滿意為標準的評價機制和激勵約束機制。一是不斷完善考勤制度，嚴肅上班紀律。制定并出臺《王場鎮干部職工績效管理考核辦法》，明確規范上下班紀律、請銷假制度。每周定期抽查到崗情況，每月初通報上月出勤情況。考勤情況與績效工資等福利掛鉤，年終匯總的考核結果作為評優評先的重要條件。同時建立鎮紀委、巡查制度，嚴禁上班時間做與工作無關的事，集中整治“慵、懶、散、浮、托”現象，提高工作效率。二是加大違紀處罰力度。對違反機關效能建設和作風建設有關規定的干部職工先教育后懲處。對違反上班紀律、違反八項規定的干部，情節較輕者責令其作出書面檢討，情節較重者扣除當年度績效對應考核并進行通報批評，情節嚴重者上報市有關部門處理。三是健全完善領導干部請銷假制度。工作期間因其它特殊公務或私事需要離開的，必須填寫請假條向分管領導請假簽字同意后方可離開。四是嚴格執行領導干部值班制度。周未和節假日期間鎮領導必須輪流帶班，若發生重大事件或突發事件，值班領導及相關人員要及時趕赴現場進行處置。
二、全面深化改革特色亮點工作
（一）深化集體建設用地開發利用改革
按照中央、省、x市和我市全面深化改革的部署要求，為了盤活農村資源，發展養老事業，改善農民居住環境，增加農民的財產持續收入，我鎮蓮花村x組xx戶農戶，依托x路交通、旅游的優勢，與本鎮知名企業崇州市林蓉旅游開發有限公司合作，共同開發農村集體建設用地。該項目位于我鎮蓮花村x組x路旁，全組xx戶xx人，集體建設用地面積xx.xx畝，股權量化面積xxx.xx畝，其x地xx.x畝，承包地面積xxx畝。農戶通過折資入股成立“崇州市虹橋土地股份合作社”與崇州市林蓉旅游開發有限公司共同出資注冊成立“鄉村旅游合作社”和“資產管理公司”聯合開發修建蓮花養老度假村。
（二）繼續推進農業經營方式創新改革
依托東風村清源土地股份合作社，通過引導群眾，清源合作社完成全體社員自籌資金xx萬元，結合國家農業綜合開發高標準農田建設財政補助補助資金xxx萬元，建成占地x.x畝，年烘儲能力達xxxx噸的糧食烘儲中心，能有效地解決清源合作社及附近土地合作社糧食曬糧難問題。同時積極探索財政投資形成資產股份量化的試點工作，將烘儲中心全部資產股份量化到全體社員，通過股權量化，確定優先股、集體股和社員股，實現了戶戶共享財政補助紅利的目標。以xxxx年為例，一般戶戶均分紅xxx元，貧困戶戶均分紅xxx元。《x日報》、《x日報》均對這種經驗做法作了專題報道。xxxx年x月，國家農業開發辦副主任何兆斌親臨我鎮調研，對這種群眾得實惠、增收入的做法，給予充分肯定。
（三）緊扣黨建抓群建，完成群團工作改革試點
按照市委群團改革試點工作總體要求，結合我鎮中心社區近年來探索“功能性黨小組”的黨建新型機制建設，我們在試點工作中堅持以民生需求為導向，堅持“黨建帶動群建、群建服務黨建”的基本思路，統籌推進工青婦科殘紅等群團機構職責與黨建大格局有機融合，激發了社區群團組織和廣大群眾的熱情。xxxx年在市總工會、團市委等上級群團機構支持下，我鎮中心社區群團服務站于今年x月建成投運，占地面積xxxx平方米、建筑面積xxx平方米，由社區公建配套用房改建而成。按照“機構規范化、設施標準化、軟件制度化”的要求，配置了社區群團服務站長、服務專干，設置了童伴之家（婦女兒童之家）、職工書屋、志愿者工作站等多個功能室，針對青少年、女性群眾、殘障人士、老年人四個主要群體開發社區項目，推動群團服務功能與社區組織能力有效提升。目前，已成功開發的社區兒童品格養成系列、鄰里幫幫幫活動、金秋養生茶話會、戶外親子愛家行動等系列活動已經廣受社區群眾好評，群團服務站也成為了社區居民健身、休閑、學習、交流的重要場地；服務站也通過開發活動和項目，延展了服務半徑、提升了服務水平、增進了黨群感情，受到群眾廣泛認可。
（四）實施“拆院并院”建設改革，建設幸福美麗新村
為了改善群眾生活環境，提升群眾生活品質，建設社會主義新農村。經我鎮立項申請，xxxx年市政府批準將我鎮東風村崇王路段與東榿路段交匯旁的張家林盤，列為“拆院并院”群眾集聚區建設項目。張家林盤位于東風村崇王路段與東榿路段交匯旁，林盤有建設用地xx.xx畝，為該村xx組、xx組、x組xx戶（xxx人）群眾集中居住點。為了工作能順利地開展，一是從x月底開始黨委政府成立“張家林小區建設項目指揮部”。鎮村組干部利用雙休日、夜間加班，親臨實地進行宣傳。采取重點走訪、戶代表開會、外出參觀等多種形式多次宣傳方式，向張家林盤群眾宣傳新型小區建設目的意義、建設程序、基礎設施建設事項、拆遷安置政策等多個方面內容。群眾思想觀念得到轉變，由被動轉為主動；二是做好群眾工作和科學決策，在宣傳的同時項目組到每家每戶實地測繪房屋面積，并請專業測繪公司測繪每家每戶林盤地面積，做到準確無誤。經過每家農戶反復核實、比對都一一認可，無任何異議；三是反復研討分配，做到資金公開公平公正分配。市政府給該林盤農戶賠付資金xxx萬元，為了更好分配用好xxx萬元，讓大家都能修建起新房。項目組在綜合該林盤戶籍人口、土地面積、房屋建設結構等多種因素，進行反復的、多次的干部群眾研究討論，確定xxx萬元分配方案，并打印成《張家林小區建設資金分配表》下發到每家每戶核實公示，經過每家農戶反復核實、比對都無任何異議。項目將于xxxx年全面鋪開建設，預計xxxx年建成。該項目的成功實施將為我鎮以后推進新農村建設打下堅實的基礎。
三、當前深化改革面臨的困難和存在的主要問題
在改革發展攻堅階段，雖然取得了一定的成績，但是各種矛盾和問題突顯，我鎮在經濟運行和社會發展過程中，也充分暴露出一些深層次的矛盾和問題。
1.改革創新意識不強，大膽改革的積極性、主動性不夠，存在一定程度上求穩怕擔風險保守理念；
2.經濟綜合實力上的差距。我鎮屬于農業鄉鎮，從縱向上看，近幾年來我鎮是大力發展，各項工作進步很大，但從橫向上看，我們與部分鄉鎮相比，仍有一定的差距。特別是目前我鎮還缺乏能支撐經濟可持續發展的優勢產業。同時經濟發展很不平衡，加快發展的難度也很大；
3.全面深化改革工作涉及方方面面，面廣量寬，作為鄉鎮一級，主要任務是貫徹執行好上級的路線方針和政策，完成好上級下達的目標任務，維護好社會穩定。要發展一方，改善一方，還受體制機制等方面的制約，束縛了基層干部的手腳。
四、下一步工作措施
我鎮將切實貫徹落實改革要點，提高改革的針對性和實效性。
1.加強領導，嚴格貫徹。進一步加強領導，確保每項改革有人管，明確分工任務；
2.真抓實干，著力完成改革。主要領導親自抓，嚴把改革方案質量，所有分工任務都要提出可檢驗的成果形式和時間進度安排，著力完成改革；
3.結合實際合理確定發展目標，進一步增強創新意識，摒棄腐朽觀念，鼓勵領導、干部大膽改革，調動積極性和主動性，爭取在重點項目和關鍵環節上有所突破，不斷激發活力。
全面深化改革工作總結 篇8
半年來，我局在縣農業和農村體制改革專項領導小組的指導下，扎實做好農機化改革工作，工作取得了一定的成效，現就上半年工作小結如下：
一、開展行政審批項目清理
根據縣里統一部署，我局對本單位的行政審批項目進行了全面的清理，清理工作嚴格按照省市下放、縣級合并、市縣緊密銜接要求進行，經清理、合并，我局保留了4大項行政審批項目。
二、開展好行政權力清理工作
根據縣里行政權力清理工作要求，對我單位的行政權力進行了全面的深入清理工作，安排了專項工作人員對本單位的行政權力按行政處罰、行政強制、行政征收、行政給付、行政裁決、行政確認、行政獎勵、其他行政權力進行了分類清理。經過反復論證，結合當前單位工作實際和上級要求，保留了14項行政權力。
三、開展行政收費清理工作
根據清理后的行政審批項目和行政權力清單，對相關行政收費的項目進行了全面的清理，按照上級要求到本縣實際、收費依據等要求嚴格開展清理工作，對不能收費的.堅決取消不收費，該降低收費標準的堅決降低，決不增加農民的負擔。
四、做好了行政審批窗口進駐大廳工作
根據縣里行政改革要求，行政審批權力全部進駐行政服務大廳辦公，我局把本單位的行政審批項目全部進駐到大廳，安排了1名后臺，2名前臺工作人員常駐大廳工作，為工作人員配備人手一臺電腦，配置了打印機等相關軟硬件設施，在規定時間進駐到大廳，保證了業務工作正常開展。
五、成效
通過全面深化改革，使我單位的行政審批、行政權力、行政收費進一步明確，把行政權力關進了“籠子”，嚴格按照上級要求開展工作，進駐到大廳后實行了“一條龍”服務，有效地提高了行政辦事效率，減輕了群眾負擔。
六、下一步工作打算
繼續抓好全面深化改革工作要求，嚴格貫徹執行好上級工作精神，扎實落實好本單位的改革工作，積極探索本單位改革的新思路和新創舉。
全面深化改革工作總結 篇9
為貫徹落實中央、自治區、市委和縣委全面深化改革決策部署，縣供銷社自覺服務于農村改革和發展的大局，緊緊圍繞促進農村發展，持續增加農民收入，加快社會主義新農村建設目標，始終堅持為農服務宗旨，不斷深化體制改革，切實轉變工作作風，在發展農村現代流通、服務社會主義新農村建設等方面取得了一定工作成效，現將今年上半年主要工作總結如下：
一、改革試點工作推進情況
（一）農業社會化服務
1.xx年計劃新增土地托管面積1200畝以上，目前初步確定在xx年的基礎上，繼續在黨江進一步開展試點工作。
2.本年度計劃向縣政府爭取農業社會化服務項目資金10萬元以上。
（二）農村電子商務
1.本年度我社進一步發展農村電子商務，在原有“供銷e家”平臺基礎上，進一步與阿里巴巴集團簽訂協議開展合作，并抽調專門人員協助電商辦工作，目前電商物流倉庫建設工作正穩步推進當中。
2.本年度計劃向縣政府爭取農村電子商務項目資金10萬元以上。
（三）農民合作社及聯合社
1.合浦縣供銷社把領辦創辦農民專業合作社作為推動供銷社體制創新、促進資興農業產業化經營和農業增效、農民增收的有效載體，本年度計劃新增農民合作社5個以上，新增聯合社3個以上，目前已進入協商環節。
2.本年度計劃向縣政府爭取農民合作社及聯合社扶持資金10萬元以上。
（四）基層社改造
1.計劃對三個以上基層社改造，盤活土地資產并進行綜合開發，目前已進入縣社內部討論環節。
2.本年度計劃向縣政府爭取基層社改造扶持資金10萬元以上。
（五）農村綜合服務社
從滿足農民群眾生產生活需要出發，以“兩店”為核心，以整合文化、娛樂等多種服務載體為抓手，計劃新增村級綜合服務社13個以上，新增鄉鎮綜合服務社3個以上，爭取縣政府扶持資金16萬元以上。
（六）社有企業
爭取實現設有企業凈利潤8萬元以上，營業收入500萬元以上，資產增長率4%以上，目前正在努力恢復企業正常經營。
（七）農村現代流通
xx年目標任務銷售總額91112萬元以上，利潤總額107萬元以上，農副產品購進總額以上，目前全系統商品購進總額41384.4萬元，商品銷售總額42228萬元,農副產品收購總額8725.2萬元，日用消費品零售額17380.8萬元，生產資料銷售額20876.4萬元，全年任務完成過半。
二、主要負責同志親力親為抓改革情況
縣社理事會主任、黨組書記石浩同志高度重視全面深化改革工作，根據《合浦縣全面深化供銷合作社綜合改革的實施意見》，對我社綜合改革工作的落實進行深入指導，多次在大會小會上強調供銷綜合改革的重要意義，對合浦供銷系統進行高度整合，積極協調縣各有關部門關系，努力解決歷史遺留問題，為我縣供銷合作社綜合改革工作做出了應有貢獻。
三、當前改革工作面臨的突出困難和問題
縣供銷社自身人才隊伍老化，基礎設施薄弱，歷史包袱沉重，導致服務“三農”和新農村建設的力度不夠，措施不多，工作力度有待進一步加強。
四、下半年改革工作打算
積極爭取縣財政支持，努力為全面深化改革提供財力保證，進一步推進基層社改造，提升服務“三農”能力。
五、對全面深化改革工作的意見建議
1、要高度重視人才的`培養和引進，切實加強隊伍建設。要從基層實際出發，重視引進懂經營會管理的人才，改變供銷社隊伍的人員、知識結構。
2、要十分重視供銷社員工專業化、職業化教育，通過舉辦培訓班，學習市場經濟理論、現代經營管理知識、農業產業化知識等，為供銷社在激烈的市場競爭中站穩腳跟提供智力支撐和人才保障。
全面深化改革工作總結 篇10
一、20xx年已經開展的改革工作
（一）強化科學技術交流，深化產學研合作
一是積極參加省、市組織的成果對接會。組織企業參加“四川農業大學新農村發展研究院工作匯報暨成果對接會”、“川南片區農業科技園區產學研對接會”，進一步深化縣校、校企合作，通過項目實施，提升農業產業現代化水平。二是加大縣校合作基地建設力度，目前獼猴桃病蟲害防治基地、天麻有性繁殖技術基地建設取得了階段性成果。三是深化與武漢理工大學、xx省沙河玻璃技術研究院合作，以微晶玻璃材料產業研究院為依托，助推微晶玻璃新工藝、新技術、新產品的研究與開發。
（二）加大改革創新力度，全面推進創新創業
全面加大改革創新力度，加快實施創新驅動發展戰略，打造促進經濟增長“新引擎”，我縣積極開展大眾創業、萬眾創新工作，成立了雙創工作領導小組，出臺《xx縣人民政府關于全面推進大眾創業、萬眾創新的實施意見》（xx府發〔20xx〕11號），組織實施相關政策措施，完善創新驅動機制體制，搭建創新創業平臺，創建xx縣創新創業孵化中心。同時，借助三月“科技之春”、五月“科技活動周”和九月“全國科普日”等有利契機，積極開展科普宣傳和培訓活動，累計目前發放創新創業宣傳資料20000余份，開展創新創業培訓6次，培訓人次達1800余人，為大眾創業、萬眾創新營造了濃厚氛圍。
(三)加大項目立項力度，促進科技成果轉化
支持企業技術創新和開發，以科技項目建設為抓手，促進科學技術成果轉化。20xx年，全縣共申報省級項目5個，市級項目5個，到位省級項目資金130萬元。一名微晶公司的`“花崗石尾礦微晶玻璃”項目作為戰略創新產品順利入選20xx年省科技計劃項目庫，獲得50萬專項資金支持；20xx年省科技富民強縣專項行動計劃項目“xx天麻有性繁殖及規范化種植技術示范與推廣”完成既定的考核內容及指標，并按時按要求上報驗收材料。
（四）落實優惠扶持政策，加強知識產權激勵
加強知識產權激勵，進一步調動高校、科研院所、企業和個人申請專利的積極性，完善相關知識產權保護措施，確保我縣專利數量、質量穩步提升及市場效益不斷增長。我縣20xx年專利申請量完成86件，其中發明專利xx件；專利授權量51件，其中發明專利5件。同時，根據《xx縣加快科技創新促進經濟轉型發展獎勵辦法》相關規定，我縣對20xx年專利授權者和新認定高新技術企業進行科技獎勵，累計獎勵金額達27萬元。
二、20xx年正在做或者將要做的改革工作
一是將持續實施創新驅動發展戰略，大力推進大眾創業萬眾創新工作，以科技項目建設為抓手，加大項目立項力度，積極搭建科技服務平臺，年底至少建成1家創新創業孵化載體，出臺《xx縣創新創業孵化器管理辦法》。
二是深入推進新型農村科技服務體系，探索專家大院動態管理模式和激勵機制，健全科技特派員工作機制，完善《xx縣農業科技專家大院實施細則》。
三是進一步加強知識產權激勵，加大對職務發明創造的支持力度，完善知識產權保護制度，落實優惠扶持政策，進一步完善《xx縣加快科技創新促進經濟轉型發展獎勵辦法》。
全面深化改革工作總結 篇11
尊敬的黨組織：
這次改革一個突出的特點是它是一個具有全面性的改革方案，文件中設計的改革不是單項改革，而是包括經濟、政治、文化、社會和生態文明五位一體的全面系統改革。我們看到，上世紀80年代、90年代，深圳推出了幾百項改革，比如勞動用工制度改革、建設管理體制改革、物價改革等等，但多是獨立推出的單一事項改革，很少考慮甚至不考慮彼此之間的關聯。現在要進行的改革，是全面系統的改革，是彼此之間具有相關性的改革。比如，行政管理體制改革與社會組織管理體制改革，彼此之間就有很強的關聯性，因此，推進這兩項改革，在分別獨立運作的同時，也必須要考慮聯動和協調的問題。
另外，這是個具有深刻性的改革方案。文件中涉及的改革，不是浮在表面，解決表面問題和矛盾的改革，而是深入內里、觸及靈魂，涉及體制機制、解決深層次問題和矛盾的改革。一些改革，是在以前改革基礎上的深化，比如收入分配制度改革，早在特區建立初期就已經涉及到，后來又逐步深化和擴大。但現在的收入分配情況已經不適應當前的實際情況，因此，又作為重點領域的改革推出;一些改革是觸及黨政部門和公職人員自身利益的改革，比如建立健全權力運行制約和監督制度問題。一些改革是久積的歷史問題，比如，股份合作公司改革問題;一些改革則是全新的改革，比如生態文明方面的兩項改革和前海的一系列改革等，都是全新的。
這次改革方案具有很強的示范性。文件中設計的改革，對深圳來說，都是比較突出的現實問題和長久面對的問題，通過改革，建立解決這些問題的長效體制機制，具有很強的現實意義和深遠意義，有利于深圳的現實發展和長遠發展。同時，有些問題，對全國來說，也具有相當的普遍性。雖然，有些問題在其他地區現在可能還不明顯、不突出，但不等于將來也不明顯、不突出。深圳先期遇到了，就要先思考、先探索，就要擔起先行先試的角色。因此，深圳的全面深化改革，如果效果好、成功的話，對全國就具有示范意義。已經實施的商事登記制度改革和碳排放權交易等，效果就很好，具有示范意義。
文件中涉及的改革，雖然都是涉及面廣、影響大、有難度的問題，但是對現在的深圳來說，都是急需解決的`問題，也都是切實可行的。可以說，設計、實施這些改革，時機成熟，基礎良好。比如說，生態文明方面的兩項改革，是發展理念的問題，也是實實在在能夠解決問題的舉措，是會對生態文明建設產生實實在在積極影響的改革。而深圳已經具備大力推進生態文明體制機制創新的思想認識、社會條件和經濟基礎。
將全面深化改革的工作落實，我們主要要做好設計、執行和監督三個方面的工作。首先要做好設計工作，設計改革方案要客觀公正、避免只講部門利益和眼前利益，要部門利益和全局利益相結合、眼前利益和長遠利益相兼顧。因此，設計具體改革方案，最好能由沒有部門利益的機構，比如政研室和改革辦牽頭，組織相關職能部門、社科研究機構和高校人員參加。另外，要做好執行工作。執行改革措施要積極穩妥。深圳不比從前，現在體量大、影響大，深圳的一舉一動，特別是涉及改革的舉動，會產生很大的影響。因此，改革的設計要科學、執行要周密。要積極又要穩妥。后期更要做好監督工作。監督改革實踐要獎懲并舉。執行力度大、效果好的，要獎勵、重獎;執行不好的，要懲罰。要建立衡量的標準，建立獎懲的制度。
全面深化改革工作總結 篇12
按照縣委全面深化改革領導小組要求，我局認真對照《縣委全面深化改革領導小組20xx年工作要點》和《縣委全面深化改革領導小組20xx年工作臺賬》，結合政務服務工作實際，狠抓改革舉措落實，切實推進20xx年縣委確定的各項改革任務，現將工作推進情況報告如下：
一、完成情況
縣委全面深化改革領導小組20xx年工作要點和工作臺賬任務中涉及我局的改革事項主要是：“深化‘放管服’改革”中的“制定創新政務服務監督管理體制機制改革方案”和“制定XX市招商引資項目審批‘一站式’服務辦法”兩項內容。我局高度重視深化改革工作，將其納入單位年度工作安排，多次召開會議研究部署。對縣委縣政府關于深化改革的新目標、新要求及時傳達到每一位干部職工，并將責任分工逐個分解到相關科室進行實施。針對改革事項，進一步明確改革重點、任務和舉措，著力推進各項改革舉措落地見效。
一是根據中辦、國辦《關于深入推進審批服務便民化的指導意見》、《XX省深化“放管服”改革“六個一”行動實施方案》（XXX發〔20xx〕34號）和《XX市人民政府辦公室關于印發XX市招商引資項目審批“一站式”服務辦法（試行）的通知》（XX辦規〔20xx〕1號）等要求，我局負責起草了《XX縣招商引資項目審批“一站式”服務辦法（試行）》，通過征求縣委編辦、縣招商局、縣發改局等各相關部門意見建議，反復修改提請縣政府常務會議審議通過，并于20xx年12月15日下發了該辦法。
二是因目前省、市級未出臺《創新政務服務監督管理體制機制改革方案》，因此我縣尚未制定相應的改革方案，待省、市級出臺后，我局將及時跟進制定相應的.改革方案報縣人民政府審定。
二、落實成效
統籌創新工作機制，逐步形成重大項目建設全過程服務體系。通過制定《XX縣招商引資項目審批“一站式”服務辦法（試行）》，積極推行招商引資項目審批“一站式”服務。圍繞一支專業隊伍負責招商引資、一支審批隊伍負責項目審批落地，一支服務保障隊伍負責一站式服務的制度設計理念，努力構建一流營商環境。通過以項目總協調人制度為核心的制度設計，形成互為支撐、相互銜接、構建體系、形成合力，進一步實現審批更簡、服務更優的營商環境，為破解我縣招商引資重大項目審批難、落地難等問題，促進投資項目快速落地提供保障。
三、下步打算
在今后的工作中，我們將進一步提高思想認識，強化組織領導，壓實工作責任，深刻把握全面深化改革一系列新思想、新論斷、新觀點、新部署和新要求，做好三個方面的工作：一是強化政治責任。堅持把抓改革作為重大的政治責任，切實提高認識，盯緊目標任務、狠抓工作落實、倒逼工作進度，確保各項改革總體推進有序。二是切實履行主體責任，對改革任務和具體事項，帶頭研究部署、帶頭掛帥實施、帶頭包抓落實，把改革工作抓實抓細抓到位，確保各項改革部署落到實處。三是圍繞縣委提出的工作要求，結合政務服務實際，提前謀劃好20xx年各項改革工作和特色亮點工作。
全面深化改革工作總結 篇13
根據市局關于抓好改革落實工作的要求，我局積極開展重點改革舉措落實工作。現結合實際，將我局工作開展情況總結如下：
（一）xx年重點改革任務完成情況及經驗做法
一、實施就業優先戰略和積極就業政策，破除妨礙勞動力、人才社會性流動的體制機制弊端（108項）。
一是加強創業孵化基地建設。按照市局文件規定，xx年我局已組織五批創客進行了創業培訓，經過人社、工信、財政、工商、地稅等多部門聯合審核，目前已入駐70個項目，帶動就業500余人。xx年至xx年3月份，區財政將各項房屋補貼、暖氣補貼等共計163.92萬元撥付到基地賬戶，保障資金支持。強化對創業孵化基地及“雙創雙服”活動的宣傳，開展宣講培訓大會，推介創業項目，為創客們講解相關政策、法律法規等內容，提高創客們的'法律意識，形成了以創業帶動就業的良好氛圍。
二是積極開展技能培訓工作。聯合農業局、教文體局，出臺制定了《新華區職業教育和就業培訓工程實施方案》，為工作的開展提供了制度保障。截至9月份，各級各類人員開展技能培訓3450人次，其中，燕趙工匠82人，培訓農村勞動力1052人,培訓城鎮登記失業人員189人,開展其它職業技能培訓1545人；
實施新型職業農民培育工程7人。上訴各項指標，除燕趙工匠外，其它按超進度推進。
三是落實就業扶貧各項政策。我局對就業扶貧工作高度重視，及時召開由區就業局和鄉政府相關工作人員參加的緊急會議，依據上級主管部門文件精神，結合我局自身職能，同時與區民政部門進行對接核實信息，依托鄉政府支持，安排專人入戶采集農村貧困勞動力的個人基本信息、轉移就業意向和職業技能培訓需求等相關信息。經過對建檔立卡貧困人員的信息核實，我區目前已無需要就業創業幫扶對象。
二、突出抓好重點人群就業服務，鼓勵多渠道、多形式創業就業（第109項）。
xx年以來，為切實幫助各類求職者實現就業，我局召開“就業援助月”、“春風行動”、新華區xx年秋季高校畢業生專場招聘會等招聘會3場，到會企業186家，提供就業崗位3000余個，5000余人前來參會，達成就業意向1123人。在“就業援助月”中，三級就業服務平臺通力合作，組織就業援助活動20余次，走訪就業困難人員和零就業家庭458戶，登記認定的未就業困難人員481人，幫助284名就業困難人員實現就業。積極推進高校畢業生就業見習工作的開展，滄州市新華區中宇小學和新華區司法局被批準為新華區就業見習基地，對接大學生共計23名。利用社區工作人員走訪入戶進行摸底調查，積極開展高校畢業生實名登記工作，對需要就業幫扶的大學生整理成冊，提供就業信息援助，目前我區共有158名高校畢業生進行了登記，實現就業人數145人，其中享受就業信息幫扶的共8人。就業率達92%。
三、完善就業失業監測統計制度，增強失業保險制度預防失業、促進就業功能（第110項）。
截止8月底，經局立項監督會議審核通過，共向46名失業人員發放失業保險金共計66.49萬元。按照省里統一要求，核實規范管理信息系統數據庫，使業務統計數據一律從業務經辦信息系統中產生，同時對技能提升補貼審核有關問題進行了情況說明，相關系統做了調整。目前，已有50個人享受了技能提升補貼8.25萬元。
四、推進機關事業單位養老保險制度改革，完善城鎮職工和城鄉居民基本養老保險制度（第113項）。
積極推進機關事業養老保障制度改革工作，能夠確保改革工作按時間節點落實到位。嚴格貫徹落實國家企業職工基本養老保險金中央調劑金制度、國家建立城鄉居民養老保險待遇確定和基礎養老金調整機制等制度。
五、按照國家和省安排，繼續實施階段性降低社會保險率政策（114項）。嚴格按照省、市政策要求落實鋼鐵、煤炭、水泥、玻璃、焦炭、火電六個行業降費率的政策。
六、我區目前不涉及公立醫院薪酬制度改革工作和開發區人事薪酬制度改革工作。
（二）下一步的工作計劃
一、加大對重點人群就業服務的幫扶力度。繼續舉辦招聘會，為有就業意愿的農村勞動者、未就業高校畢業生等群體和有用人需求的各類單位搭建就業平臺，提供面對面交流的機會。
二、大力推進孵化基地建設，確保其取得實質性進展。進一步提升現有孵化基地管理服務職能，計劃xx年底將大昕孵化基地打造成市級創業孵化基地。
三、加強技能培訓，努力提升勞動者的就業能力。通過采取訂單培訓、定向培訓、崗前培訓等多種形式，大力開展培訓工作，切實提高我區勞動者素質，為促進就業提供強力保障。
全面深化改革工作總結 篇14
20xx年，我局在縣委、縣政府的領導下，全面貫徹落實中央、省委、市委和縣委全面深化改革的決策部署，認真按照《縣委全面深化改革領導小組20xx年工作要點及責任分工》的內容抓好改革工作落實，以“四權同確”的契機，進一步完善和深化集體林權制度改革工作，現將20xx年我局全面深化改革工作開展情況總結如下：
一、高度重視、加強領導
20xx年是落實黨的十八屆五中全會、十八屆六中全會精神十分重要的一年，是進一步深化改革之年，根據中央、省委、市委、縣委的要求，我局把深化農業和農村體制改革及深化生態文明體制改革作為全面深化改革的重要內容來抓，成立了林業局全面深化改革小組，由局長任組長，分管副局長任副組長，相關股站室負責人為成員，統籌全局全面深化改革工作。改革小組深入學習中央、省委、市委、縣委全面深化改革的決策和部署，吃透精神，認真抓好工作的落實。
二、認真落實改革責任分工
按照《縣委全面深化改革領導小組20xx年工作要點及責任分工》的要求，我局牽頭承擔“深化集體制度改革”、配合相關部門完成深化農業和農村體制改革及深化生態文明體制改革工作。根據責任分工，我局落實專人，制定方案，強化措施，全面推進深化改革工作。
（一）全面完成牽頭工作
1.全面推進集體林權改革工作。縣、鄉（鎮）、村、組以及群眾五級聯動，以“四權同確”為契機，制定主工作方案，即時化解林權爭議，確權到戶，依法頒證，繼續完成遺留集體林權主體改革工作。
2.開展“回頭看”，提高林改質量。為查漏補缺，切實提高我縣集體林權主體改革工作質量，鞏固集體林權制度主體改革成果，20xx年，我局繼續積極組織開展林改主體改革“回頭看”工作，重點對錯登、漏登、重登的林權進行核查糾錯，完成錯登、漏登、重登的林權核查糾錯3000余宗，重新發放林權證700余本，糾錯面積8000余畝。對集體經濟組織統一經營和聯戶承包的林地，進一步完善林地利益分配方案，將份額量化到戶，股權證發放到戶，保障林改成果。
3.加大林權糾紛調處力度，妥善處置歷史遺留問題。為加強林權糾紛調處力度，我局專門建立了的林權爭議調處工作組，積極協助鄉鎮加大林權糾紛調處力度，調處林權糾紛2起，調處面積8000余畝。
4.規范推進林權流轉工作。為規范林權流轉管理，我局認真按照《xx省集體林權流轉管理辦法》和《xx縣人民政府辦公室關于進一步規范和加強集體林權流轉管理的通知》（石府辦發〔20xx〕33號），依法規范各類林權流轉行為，切實維護林權流轉雙方利益。截止目前，我縣共流轉林地60027.1畝，其中：大戶流轉6宗53096.7畝，涉及農戶約280戶，其余為林農之間因房屋買賣等進行林權流轉，涉及農戶55戶。
5.推進林權抵押貸款工作。為進一步落實“放活經營權、落實處置權、保障收益權”的林改配套政策，我局積極配合林權所有者、銀行等金融機構做好林權抵押貸款登記工作。截止目前，全縣共完成林權抵押貸款登記2宗，面積計8676.4畝，抵押貸款金額達1460.9萬元。
6.積極推進森林保險工作。為增強森林抵御自然風險的能力，最大限度的減少林農因自然災害造成森林資源損失，我局積極配合縣財政局，對全縣346萬畝森林全部進行了森林保險，其中：公益林299.16萬畝，商品林46.84萬畝。
7.加強林權檔案管理工作。林權檔案是林改重要的基礎性工作，完整、準確、系統的林權改革檔案，是林改工作的客觀反映和重要的歷史見證，是鞏固改革成果、維護林地權利人的合法權益、穩定和完善農村林地承包關系的重要保證。我局高度重視林權檔案的管理，一是強化組織領導，設立專門的檔案室，固定1臺微機，落實2人專門管理林改檔案；二是實施分級管理，對全縣所有的林改檔案實行縣、鎮、村三級存檔管理；三是分類管理林改檔案，全縣共建立林權改革檔案793盒。
（二）配合做好其他改革工作
1.按照“四權同確”的要求，積極配合縣委農工辦、縣農業局做好耕地確權頒證工作，在退耕還林地、開荒地等的處理上積極出謀劃策，協助解決相關問題，促進耕地確權工作。
2.鼓勵和規范農民專業合作組織發展。結合我局承擔的核桃產業發展，依法引導全縣建立核桃專業合作社25家，支持建立規范核桃專業合作社5家，創建了市級示范社1家，推動了核桃產業的發展。
3.積極參與縣農業局制定家庭農（林）場發展指導意見，結合林業特點提出意見、建議，進一步完善指導意見。
4.配合發改等部門對深化生態文明體制改革進行調查,并就林業方面提出意見、建議，為改革作好準備。
三、存在的問題
（一）林改配套改革起步晚
林改的目的是為了釋放集體林地的活動，以“明晰產權”為目的的主體改革任務已基本完成，但以“放活經營權、保障收益權”為目的的配套改革才起步，還未能激發林地的活力，把林權作為林業經營的股權入股經營的方式還沒有建立，對林地的價值林農還沒有足夠的認識，造成林地流轉等行為還不規范，流轉雙方的權益保障還不健全，規范的林權交易中心還未建立，林業部門既當運動員雙當裁判員，管理不規范。
（二）林地確權頒證還不徹底
由于上世紀80年代初頒發的林權證存在著“指山為界”、四至不清、證地不符（有地無證、有證無地、證證重疊）、面積差異大、國有和集體林權界限重疊不清等問題，因而導致大量林權糾紛，雖經多方努力調解，但仍有部分林地因糾紛未能確權到戶，加之我縣為移民大縣，移民庫外林地如何處置目前政策還不明確，造成移民林地未確權，影響了集體林權制度主體改革的整體推進。
（三）林業專合組織林地經營成效不明顯
xx縣林業專業合作組織起步較晚，管理經驗不足，專合組織成員受教育程度較低，加上資金缺乏等，造成xx縣林業專合組織林地經營成效低，專合組織優勢體現不明顯。
（四）深化生態文明體制缺乏具體措施
雖然國家制定了生態文明建設的目標，但目前能落實到基層的具體建設內容、項目還不明確，造成深化措施不到位。
四、相關建議及20xx年工作打算
（一）進一步落實《方案》
按照縣委、縣政府印發的《xx縣完善和深化集體林權制度改革實施方案》，認真抓好集體林權制度改革工作的落實，重點解決好以下工作：
1.繼續開展回頭看，把林改工作做細、做精。一是認真抓好林改工作的查漏補缺，進一步提高確權率和頒證率。二是進一步完善檔案資料，特別是抓好縣、鄉（鎮）級、村級檔案資料的收集完善和檔案規范統一保管，并抓好檔案資料的有效利用。
2.積極穩妥調處林改糾紛。認真抓好遺留林權糾紛的調處工作。一是按照“戶與戶之間的糾紛不出組、組與組之間的糾紛不出村、村與村之間的糾紛不出鄉（鎮）、鄉（鎮）與鄉（鎮）之間的糾紛不出縣”的原則，落實縣、鄉、村三級林權糾紛調處機制，妥善化解和處理林權糾紛，切實維護林區的和諧穩定。二是針對國有林地與集體林地重疊問題，召開專題進行研究，提出處理建議意見，妥善解決問題。
3.繼續探索移民林地的'確權和處置方式。對林改中暴露出來的涉及移民的林地有關問題，一是對移民遷出地工程建設未被征用且未獲補償的林地，鼓勵內安移民采取轉讓、租賃、出租、委托經營、入股等多種形式經營，遷入地不再重新分配林地；二是對于遷入地有未落實到戶由集體統經營的林地，引導遷入地集體經濟組織，在征得2/3以上村民同意的前提下，不管采取何種經營或處置方式，遷入的移民可按比例參與這部分集體林地的收益分配或承包到戶；三是積極向上級主管部門和政府匯報外遷移民林地的改革問題，力爭上級從有利于群眾生產、生活各方面考慮能有明確的政策出臺。
4.進一步規范林權流轉工作。不斷加強林權流轉政策宣傳，讓全縣廣大林農認識到林權流轉的益處，引導林農廣泛參與到林權流轉工作中。同時，通過積極宣傳，吸引有實力的公司或個人到xx流轉林地，增加林農收益，讓“落實處置權、保障收益權”的林權流轉落到實處。積極爭取上級的支持，建立健全xx縣林權交易中心，規范林地流轉，為林權流轉等林改配套改革推進提供平臺。
5.繼續推進森林保險工作。多方籌集資金，加大財政投入，全縣346萬畝森林全部納入森林保險。
6.加強專合組織建設。積極爭取上級加大專合組織項目支持、資金支持，加強專合組織林業專業知識培訓與推廣，讓專合組織真正起到標桿作用，引導、帶動廣大林農更好地管理林地、經營林地，從林地中受益，帶動林業可持續發展。
（二）積極爭取政策深化改革
積極向上級相關部門爭取深化改革的相關政策,推進深化改革工作具體化,努力把改革的各項舉措落到實處，讓廣大林農分享改革的成果。
全面深化改革工作總結 篇15
20xx年以來，縣司法局緊密結合中央、省委、市委和縣委關于全面深化改革決策部署及有關文件的要求，扎實推進司法行政系統改革工作，現將相關情況匯報如下：
一、高度重視，強化組織領導。
成立了由局長任組長，分管副局長任副組長的全面深化改革領導小組，抽調了骨干力量具體負責改革工作，逐一落實了牽頭領導、責任科室、時間節點，確保改革任務的落實，形成了主要領導親自抓、分管領導具體抓、牽頭科室常態化管理、責任科室協同推進的良好工作格局。
二、繼續深化法律援助方面改革。
一是強化法律援助實施力度。進一步放寬法律援助經濟困難審查標準，降低法律援助門檻，拓展法律援助對象和范圍，擴大法律援助覆蓋面，確保更多的`困難群眾獲得法律援助。
二是強化刑事法律援助力度。加強與公、檢、法部門的溝通和協調，將刑事法律援助工作貫穿于刑事偵查、審查起訴、審判各個階段，尊重和保障犯罪嫌疑人、被告人的合法權益，依法維護刑事法律援助案件當事人的合法權益。
三是強化便民惠民舉措落實。積極暢通和拓寬申請渠道，依托鄉（鎮）法律援助工作站、法律服務機構代為接收、轉交法律援助申請材料；推行預約、上門受理等便捷服務，為殘疾人、老年人、未成年人等困難人群提供一站式服務。
四是強化案件質量監督檢查。以“案件質量評查”為抓手，大力推進法律援助工作標準化建設，著力提高法律援助辦案質量。規范案件監督檢查程序，廣泛采取查閱檔案、電話回訪、旁聽跟蹤等多種監督方式，督促辦案人員正確履行法律援助義務。
五是強化法律援助非訴訟調解。全面落實相關政策規定，規范非訴訟案件辦理程序，加大非訴訟案件辦理力度，堅持調解優先的辦案原則，縮短維權時限、降低維權成本。
六是強化宣傳工作力度。圍繞各項重大活動開展法律援助宣傳，采取制作展板、發放資料等靈活方式，加大法律援助宣傳力度，不斷提升法律援助公眾知曉率。
七是強化法律援助培訓力度。采取專題講座、以會代訓、經驗交流等方式，不斷提高辦案人員素質，進一步提升法律援助服務能力、服務水平和服務質量。
三、深入推進人民調解全面改革。
一是抓好人民調解規范化建設。按照《省人民調解規范建設辦法》要求，著力推進人民調解規范化建設，切實完善了79個人民調解組織（鄉鎮9個、村社區57個、專業性行業性人民調解組織13個）建設，規范人民調解組織設立主體、組織形式、名稱印章、糾紛受理和調解程序，做到名稱規范、場所固定，調解員專兼結合、持證上崗，調解程序符合規范，文書格式統一。以“隨手調”、“三三制”制度為重點，建立健全人民調解各項制度，做到內部管理制度完善，工作機制健全。
二是抓好專業性調解組織建設。進一步規范和完善醫療、交通等已建專業性調解組織，切實做到有標牌、有場所、有制度、有人員、有臺賬。積極與婦聯溝通，協調，完成婚姻家庭糾紛人民調解委員會設立籌備工作。
三是抓好人民調解隊伍建設。結合換屆工作，對鄉（鎮）、專業性行業性人民調解組織人員進行適時調整，將一批有能力、有水平、熱心調解工作的人員納入調解員隊伍，推進調解員隊伍發展壯大。制定調解員培訓制度，將調解員培訓納入重點工作予以安排、部署和落實，上半年共計組織人民調解員培訓911人次。
四是抓好調解文化進村（區）工作。持續推進人民調解文化建設，建立完善了7個新村（區）調解文化陣地。將法制宣傳、人民調解中耳熟能詳的宣傳標語、民間諺語、經典故事、法律條文等內容以漫畫、寫實等形式予以展現，切近群眾生活，方便群眾理解，不斷提高群眾法制觀念及友好協商解決矛盾的意識和能力。
五是抓好人民調解進項目工作。結合我縣災后重建工作實際情況，繼續推進“法律進重建，調解進項目”活動，整合人民調解員、法律服務員、法制宣傳員三支力量，組建集政策宣講、法律援助、上門辦證、就地調解為一體的“三員”專業服務隊伍，巡回各鄉（鎮）、各項目工地就地解答法律咨詢、辦理公證和法律援助、化解矛盾糾紛。
三、面臨的困難和問題。
一是縣法律援助中心沒有專門的便民服務大廳，導致便民窗口規范化建設不能達到上級要求和更好的滿足群眾需求。
二是法律援助中心兩個事業編制長期空編，司法局只能臨時安排1名其他股室工作人員兼顧此項工作，專職人員的缺乏，嚴重影響了法律援助工作的發展
四、20xx年下半年工作要點。
一是繼續推進“困難群眾法律援助”相關工作，逐步完善法律援助工作機制。二是深入開展“法律進重建、調解進項目”相關工作，助力災后重建。三是根據中央、省委、市委和縣委全面深化改革決策的相關部署，開展司法行政系統全面深化改革相關工作。
全面深化改革工作總結 篇16
今年以來，根據全面深化改革領導小組工作安排，我局認真貫徹落實《中共xx縣委全面深化改革領導小組xx年工作要點》（xx委辦〔xx〕86號）、《縣委全面深化改革領導小組xx年度改革落實臺賬》（xx委辦〔xx〕98號）相關要求，結合工作實際，精心組織實施，扎實開展全面深化改革各項工作。現將相關情況總結如下。
一、改革成效及亮點
（一）改革成效顯著。今年以來，我局高度重視改革創新工作，加強了對改革創新工作的調查研究，大力開展“招商引資落地年”活動，不斷創新招商引資工作舉措，改革創新工作推進有力、進展順利、成效顯著。1-6月，引進到位資金42.19億元，完成全年目標任務的52.74%，（其中，引進國內省外直接投資25.05億元，引進省內市外直接投資17.14億元）；
新簽約項目8個，簽約項目總投資額60.3億元，完成全年目標任務的50.25%（其中，新引進投資額5億元及以上項目4個）。
（二）改革亮點紛呈。為進一步做好招商引資工作，我局在招商引資工作體制機制方面作出了積極的探索與實踐，出臺了《關于創新招商引資工作機制的實施意見》（xx委辦〔xx〕16號），建立健全主體招商責任、聯動協調、派駐（掛職）招商、委托招商、企業服務、人才隊伍建設等機制，促進招商引資工作有序高效開展。一是大力吸引外來企業入駐，結合全市“6+2”產業招商引資優惠政策和我縣實際，制定出臺了《xx縣鼓勵外來企業注冊實施意見》（xx府辦發〔xx〕24號），鼓勵外來企業到xx注冊投資，對來開注冊投資的企業給予獎補。二是啟動駐外（掛職）招商工作，向重慶、上海、深圳等地派駐了招商工作組，依托駐外招商優勢積極宣傳推介xx、搜集商情商源、聯絡知名鄉友，大力引進有意愿、有實力的企業落戶xx。三是創新以房招商，逐步探索建立“以房招商、以房養商、以房穩商”的新機制，降低招商成本，實現招商效益最大化，通過與“老牌工業地產商”重慶盈田集團進行戰略合作，進一步加快園區標準化廠房建設、拓寬招商渠道、補齊工業發展短板。
二、改革任務完成情況
今年我局主要改革任務是加快推進5項具體改革事項（進一步完善領導機制、建立項目跟蹤評估機制、建立代（協）辦機制、建立項目臺賬管理機制、建立督查考核和后評估機制）”、大力實施“開商回引”工程和加快川渝結合部對外開放合作東向門戶建設步伐，通過不斷創新舉措、加壓奮進，各項改革任務完成較好。
（一）加快推進5項具體改革事項方面。我局充分履行牽頭主體責任，各鄉鎮、縣級有關部門協調配合較好，工作力度較大，確保了各項改革事項的有序推進。建立健全了相關工作機制，規范招商信息的收集、項目洽談、簽約等流程，加強了項目落地服務保障，進一步優化了投資環境，初步形成了“大招商、招大商、上下聯動、齊招共引”的格局。通過整合招商平臺、統籌招商、優化投資環境，按照“高效務實、分工明確”的原則，全面落實了各鄉鎮、縣級有關部門在招商項目信息收集、評估、洽談、簽約、落地、建設等各個環節中的主體責任，促進了我縣招商引資工作有序高效開展。
（二）大力實施“開商回引”工程方面。暢通鄉友回鄉創業渠道，深入實施“三回”工程（資金回流、企業回流、人才回援），以優惠政策吸引，以優質服務招引，引導在外創業人士返鄉投資興業。通過舉辦“返鄉鄉友迎春茶話會”和開展“商（協）會全國行”活動，拓展招商渠道，已邀請到50余位在外地成功創業的xx籍商人回鄉考察，成功引進了xx縣寶泉蓮產業科技園、固生堂xx縣中醫藥健康產業等重大項目。
（三）加快川渝結合部對外開放合作東向門戶建設步伐方面。深入貫徹落實黨的十九大精神，持續推進深化改革擴大開放戰略，緊緊圍繞“xx衛星城市和魅力川東小天府”發展定位，以改革引領開放型經濟發展，全方位深化與成渝城市群、沿海發達地區的交流合作，積極融入川渝、全國總體開放戰略，完善開放政策、構建開放平臺、優化開放合作格局，進一步整合各種資源，集中力量招大引強，推動招商引資面向“沿海沿邊沿江”，使xx正逐步成為川渝結合部對外開放合作東向門戶和企業投資洼地。
三、存在的`問題
一是要素保障乏力。工業用水、電價格相比周邊縣市區普遍較高，企業生產成本較大；
全市僅對電子信息物流納入統一規劃，其他產業物流成本仍然偏高；
項目用地報征難，產業技術工人缺乏，要素保障難題未徹底緩解。
二是開放合作較少。目前與重慶九龍坡區、梁平區和浙江余杭區建立了合作對接機制，并進行了相關合作，但與其他區域的合作還相對較少。
三是專業人才缺乏。目前我縣從事招商引資工作的人員都屬于趕鴨子上架的“土專家”，缺乏專業人才，急需引進懂法律、熟經濟、會談判的專業人才。
四、下步打算
（一）加強要素保障，優化投資環境。積極向上爭取用地指標，并盤活土地存量，用好現有閑置土地，重點支持重大產業招商項目用地保障。緊緊抓住電力體制改革試點的機遇，積極向上爭取“直購電”，降低用電成本，通過加強內部統籌協調，降低工業用水價格。加快配套設施建設，建設標準化廠房和員工宿舍，完善轉移的企業員工子女入學保障措施等。
（二）深化區域合作，拓展開放空間。繼續深化與重慶九龍坡區、梁平區的友好合作，進一步深化合作內容，主動銜接溝通，構建多層次、寬領域開放合作平臺。擴大同萬州區、開州區的友好合作，主動聯系溝通萬州區、開州區，開展初步對接，建立友好合作關系。充分借助川渝結合部地域優勢，形成全方位開放新格局，進一步拓展川渝結合部對外開放合作發展空間，為xx發展爭得更多資金、技術、資源、市場和人才。
（三）強化隊伍建設，激發創新活力。把招商引資工作作為干部培養鍛煉的重要平臺和干部成長使用的重要通道，對在招商引資工作中表現突出、實績明顯的干部，要優先給予培養和使用。暢通隊伍“出入口”，將其他部門和行業中的精英骨干請進來，讓在招商工作中有突出貢獻的干部走出去，建立一支充滿活力的招商隊伍。探索建立投資促進容錯機制，全力營造“為干事者撐腰，為擔當者擔當”的干事創業氛圍，最大限度調動投資促進干部干事創業的激情，不斷激發創新活力
全面深化改革工作總結 篇17
現將區人社局xxxx年全面深化改革工作情況報告如下：
一、主要任務及成效
一是出臺關于分類推進職稱制度改革的實施辦法，省市未出臺文件。
二是制定貫徹落實就業促進條例實施辦法，省市未出臺文件。
三是出臺醫保基金周轉金管理辦法，減輕醫療機構墊支壓力，省市未出臺文件。
四是配合市級相關部門抓好社會保險基金預算管理試點。
五是制定貫徹落實吸納高校畢業生就業創業實施辦法。已出臺了《xx市xx區高校畢業生就業創業工作實施方案》（xx府辦xx號），全區高校畢業生就業創業工作成效明顯。
六是抓好《全民參加社會保險登記制度改革方案》的對接出臺。已出臺了《xx市xx區全民參保登記工作實施方案》（xx府辦xx號），我區全民參保登記工作全面實施并順利完成了階段性工作。
七是出臺《關于深化區屬國有企業負責人薪酬制度改革的實施意見》。積極配合區國資局做好區屬國有企業負責人薪酬制度改革的前期準備工作，《xx市xx區深化區屬國有企業負責人薪酬制度改革的實施意見》已提交區委深改第xx次會議審議，相關工作正在推進之中。
二、存在的問題
《xx市xx區社會保險基金預算管理實施方案（試行）》初稿已完成。
一方面，考慮到方案中要求建立彌補機制和分擔機制（凡未完成當期社會保險費預算收入、支出待遇超出預算而出現的缺口，由區級財政全額補齊；完成當期征繳計劃但仍存在收支缺口的`，根據不同險種的統籌層次按相關規定進行分擔調劑），實施社會保險基金預算管理將增大我區財政壓力。
另一方面，我區國有及集體企業（單位）職工養老保險政府擔保欠費x。x億元，被征地農民養老保險政府承擔部分欠費x。x億元，國有及集體企業職工醫療保險欠費x。x億元，老機保及城鄉居民養老保險欠費x。x億元，政府欠費、掛帳及擔保的社保資金已達xx。x億元，社保基金支付風險極高，省人社廳、省財政廳、省國土資源廳下一步將直接扣減我區轉移性支付及用地指標，為了不新增社保欠費，確有必要出臺此改革方案。綜上所述，是否出臺此改革方案，特提請區委深改辦領導審示。
三、下步打算
一方面，大力推進區屬國有企業負責人薪酬制度改革，全力配合區國資局盡快出臺《關于深化區屬國有企業負責人薪酬制度改革的實施意見》。另一方面，待省、市相關政策出臺后，立即出臺相應的配套政策并印發實施。
全面深化改革工作總結 篇18
為深入貫徹落實中央、省、市、縣全面深化改革決策部署，按照《中共XX縣委關于分解落實縣委全面深化改革領導小組20xx年工作總結為要任務及責任的通知》文件要求，我局對照工作內容，結合工作實際，認真深入調研，積極探索，為我縣全面深化改革提供科學依據，確保深化改革取得實效。
一、健全安全預防控制體系
（一）直接監管行業。我局為強力推動建立生產安全事故預防控制體系，有效遏制生產安全事故發生，做好安全發展規劃，嚴格執行高危行業市場準入制度，淘汰非煤礦山、工貿行業落后產能和落后工藝，推進危險化學品企業搬遷進園區，制定煙花爆竹經營準入標準，全面推進高危行業從業人員參加工傷保險和安全責任險。
（二）綜合監管行業。為推進我縣重點項目建設，我局制定了需安評的項目篩選制度，嚴格市場準入；對寧定高速公路建設項目，積極協調交通、建設、電力等部門和涉及的鎮，按照責任分工，嚴格行業標準，加大了安全監管力度；加強了危橋、危隧、危路整治，加強了建筑市場監管，強化了消防檢查，推進老舊電梯更新改造，大力發展安全產業，強化基礎建設。
（三）大力實施科技興安戰略。引導企業實施安全科研攻關、成果轉化、推廣應用和技術示范項目，著力提升安全科技支撐保障能力。非煤礦山領域，突出地下礦山開采事故防治關鍵技術與裝備的使用，重點督促巋美山鎢業公司落實“六化”建設和存窿礦裝載先進技術。危險化學品領域，突出化工園區防管控一體化監測監控技術。全力協助了國盛鐵路公司裝備在線監控。職業衛生領域，突出先進適用的礦井勞動保護用品、塵毒防護與治理技術、有毒有害物質現場快速檢測技術應用。先后在優能特公司、大華新材料公司和巋美山鎢業公司推廣了新產品、新工藝。應急救援領域，突出快速救援技術與裝備、便攜式救災器材的應用，積極鼓勵企業科技創新。道路交通推行了在線監測，實施動態監控系統等安全信息系統。我局建立了全縣的安全監管信息平臺，完善了全縣7個鎮和工業園安全監管機構和監管裝備，公開了舉報電話：。
二、建立隱患排查和事故應急救援體系
上半年，縣安委辦制定了《XX縣安全生產隱患排查制度》和《安全生產》、《非煤礦山》、《危險化學品》、《煙花爆竹》等事故應急救援預案。全面推進了企業分級分類管理系統、事故隱患自查自報系統、安全監管責任機制和考核機制，制定了全標準體系、安全教育培訓等系統工程建設，建立了企業基礎信息數據庫、企業安全標準化評級、企業事故隱患排查登記等工作平臺的綜合監管信息系統，形成屬地管理部門、安全生產綜合監管部門、負有安全監管職責的行業主管部門職責分工明確、統籌協調的安全生產綜合監管體系。力爭用2—3年時間，在全縣基本建立先進適用的`事故隱患排查治理體系，全面深化事故隱患排查治理，推動企業安全達標升級，實現長治久安。
三、制定安全生產違法違規企業公告制度
根據國家安監總局《企業安全生產風險公告六條規定》，企業必須公示安全生產風險，企業從業人員對于企業安全生產風險有知情權，對企業存在的重大風險，包括重大危險源，嚴重的職業危害，重大事故隱患，以及存在重大危險的設備設施，都要通過有效的途徑進行公告，讓員工知道，讓社會知道，這樣便于進行監督，便于加強日常的防范。根據規定，必須在企業醒目位置設置公告欄，存在安全生產風險的崗位設置告知卡，分別標明本企業、本崗位主要危險危害因素、后果、事故預防及應急措施、報告電話等內容。必須在重大危險源、存在嚴重職業病危害的場所設置明顯標志，標明風險內容、危險程度、安全距離、防控辦法、應急措施等內容。必須及時更新安全生產風險公告內容，建立檔案。如果有企業不按要求，安監局依據《安全生產法》進行處罰。按照省安委會《關于加強企業安全生產誠信體系建設的指導意見》要求，我局已召集全縣重點企業負責人召開會議，建立了安全生產承諾制度、安全生產不良信用記錄制度、安全生產“黑名單”制度、安全生產誠信評價和管理制度、安全生產誠信報告和執法信息公示制度。
全面深化改革工作總結 篇19
按照市委改革領導組統一部署，縣委全面深化改革領導小組緊緊圍繞改革目標和要求，進一步明確改革舉措、任務和重點，堅持整體推進與重點突破，戰略性目標與現實性任務相結合，積極探索符合xx實際、體現xx特色、具有時代特征的全面深化改革之路，各項改革工作務實有序推進。現將有關情況匯報如下：
一、今年以來推進改革工作的基本思路和主要做法。
基本思路：通過深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會以及省、市委系列重要會議文件精神，堅持以改革為先導，進一步解放思想，用改革的辦法、法治的辦法破除影響全縣經濟發展的體制機制障礙，努力把各項改革與中央和省市委改革精神結合起來，與縣委、縣政府的重要決策部署結合起來，與富裕、文明、綠色新xx建設的主基調結合起來，為xx科學發展、創新發展、跨越發展提供強大動力支持。
主要做法：一是細化工作目標。按照《市委全面深化改革領導小組20XX年工作要點》要求，我縣經過廣泛深入調研和反復研究論證，結合縣情實際，制定了《xx縣委20XX年全面深化改革工作要點》，明確了政府機構和事業單位，創新發展和生態文明等六大方面改革任務，明確了任務目標。二是強化了工作制度。我縣于4月1日召開了xx委全面深化改革領導小組第六次會議，就今年改革工作作了安排部署；印發了《xx委全面深化改革領導小組20XX年工作要點》、《〈xx縣委全面深化改革領導小組20XX年工作要點〉責任分工方案》等2個專件，對我縣今年及今后一個時期的改革工作要點進行了研究部署，進一步明確了八個專項小組、141 項改革任務，具體改革事項均明確了協調單位、責任單位和牽頭領導，有效落實了改革任務，突出了改革重點，明確了改革責任。每季度召開一次深化改革領導小組會議，對相關事項進行了研究安排。三是深化了調查研究。嚴格按照市改革辦規定的.時間節點完成各項改革任務，同時積極做好深改工作上報工作。縣委改革辦和各相關牽頭單位赴威縣等地開展調研和考察，了解外地深化改革的一些好做法、好經驗，同時向領導小組提出有價值、有分量的建議和方案，為推進全面深化改革提供了及時準確的參謀服務。
二、今年改革工作取得的主要成績。
（一）承擔市重點任務完成情況
按照《xx市20XX年度全面深化改革重點考核項目》要求，我縣改革任務分為九個方面，共計73項，經初步統計，其中改革任務已完成39項，基本完成4項，部分完成20項，年終完成承擔市重點改革任務。
一是經濟體制改革方面。我縣已完成2013年以來取消下放行政權力事項，行政審批局已設立；政府投資重大項目儲備庫已建設，已建立投資項目在線審批監管平臺，績效預算管理改革已完成，政府采購“采管分離”改革已完成；國稅、地稅有關改革政策已落實；京津**協同創新，創新平臺、創新主體、“雙創”服務平臺已建設成功；已將統計登記、公章刻制備案、社會保險登記證納入“多證合一”； 企業簡易注銷改革已梳理簡易注銷適用范圍，制定簡易注銷登記程序并公布。根據《關于加強小微企業名錄建設促進小微企業發展的實施意見》制定了《xx縣關于加強小微企業名錄建設促進小微企業發展的實施意見》并開始實施。安全生產行政審批制度、安全生產風險預防控制體系已建立。保留縣級公共資源交易平臺申請驗收報告已達到“擬保留縣（市）級公共資源交易平臺達標驗收標準”。9月22日市公共資源交易平臺審核驗收領導小組對我縣進行了初審，對我縣交易平臺建設工作予以充分肯定。
二是農業農村領域改革。我縣已完成黨政機關公務用車制度改革；地下水超采綜合治理試點區農業水權制度改革、地下水超采綜合治理試點區農業水價改革、實行最嚴格水資源管理制度考核、全市水利改革發展考核都已完成；
三是生態體制領域改革。全面落實大氣污染防治十條，大力實施“氣化xx”，建立完善推進燃煤治理和清潔能源替代的體制機制，我縣制定了《xx縣煤改氣（電）工程實施方案》，已完成500余戶“煤改氣”工作，11月底全部完成。我縣已完成土壤污染防治行動計劃，《**省生態保護紅線劃定方案》已落實。
四是社會民生領域改革。我縣已建立健全農村低保與扶貧銜接機制、建立低保對象有進有出管理機構，已落實行業協會商會與行政機關脫鉤改革；縣域內義務教育學校教師校長交流工作和小學教師職稱和中學教師職稱兩個系列制度并軌都已完成。《**省人民政府關于整合城鄉居民基本醫療保險制度的實施意見》已落實。縣域內義務教育學校教師校長交流工作推進情況也已完成。
五是社會體制領域改革。我縣已完成信訪群眾工作中心建設；創新完善矛盾糾紛排查調處機制，積極推進“互聯網+訴非銜接”工作機制，深入推進公安機關警務運行機制、執法權力運行機制以及公安行政管理、人民警察管理制度改革。已建立信訪納入法制軌道的體制機制，受案立案機制改革已落實。完成網上信訪改革；建立健全統一的社區糾正制度和網絡與信息安全通報工作機制。
六是文化體制改革。我縣已建立精神文明建設機制和考核評價機制，已落實和完善文化經濟政策情況。
七是紀律檢查領域改革。我縣已按照全面從嚴治黨要求落實主體責任和監督責任，嚴格執行《中國共產黨問責條例》及我省有關規定，加大問責力度，對典型案例進行公開曝光；堅決貫徹執行廉潔自律準則和黨紀處分條例，實踐好監督執紀“四種形態”。
（二）縣級年度改革任務完成情況。
按照《中共xx縣委全面深化改革領導小組20XX年工作要點》，我縣共計改革任務141項，經初步統計，其中改革任務已完成98項，基本完成6項，預計年底完成102項，其余完成年度計劃。一是在推進新發展理念方面。我縣已經完成營造統一的創新創業環境，出臺了《關于鼓勵支持全民創業促進經濟發展的若干意見》和《xx縣加快民營經濟發展的三年行動綱要》（2015-2017）；已完成省級院士站的申報工作，已申報兩家企業市級工程技術中心；已完善知識產權歸屬和利益分享機制，提高科研人員成果轉化收益分享比例。我縣行政事業單位國有資產信息全部錄入到**省行政事業單位資產管理信息系統，各單位資產數據每年更新，印發了《xx縣行政事業單位國有資產處置管理辦法》，對國有資產處置等明確了工作和審批程序；已落實縣屬國有企業負責人薪酬制度改革意見，推行差異化薪酬分配制度；20XX年1月5日成立了xx縣農村產權服務有限公司；制定印發了《縣級預算管理暫行辦法》、《關于編制20XX年縣級部門預算建議計劃的通知》規范部門預算編制，已實行中期財政規劃管理和啟動編制縣級三年財政規劃。
全縣58個縣直預算單位和7個鄉鎮（區）共65戶連接了財政專網。人行和代理銀行（建行）進行了系統測試，于20XX年1月1日正式上線。制定了《xx縣政府性債務風險管控工作方案》，該方案包括三個暫行辦法，加強了“借、用、還”債務制度約束。制定了《xx縣深化縣鄉財政改革加強基層財政建設的實施方案》；按照時間節點做好國稅地稅征管體制改革；已完成戶籍制度改革和居住證制度雙落地，建立健全“人地錢”三掛鉤機制；已制定縣級主要新聞單位采編播崗位人事管理制度的實施意見。已健全公共文化服務城鄉聯動機制，加快公共文化服務體制建設的現代化轉型。成立了xx縣文化市場行政綜合執法大隊。建立健全了精神文明建設工作機制，已將精神文明建設納入對領導班子考核內容；我縣制定了《xx縣煤改氣（電）工程實施方案》，已完成500余戶“煤改氣”工作，11月底全部完成。我縣已建立企業大氣排放在線監控網絡。我縣應對重污染天氣，重新修訂了縣重污染天氣應預案，涉氣企業修編了本企業重污染天氣提供了有力保障；制定了《xx縣水污染防治百日會戰實施方案》，各相關部門正按照實施方案穩步推進。
“xx縣農田水利設施產權制度改革實施方案”已編制完成。縣政府以柏政字【2015】14號“xx縣人民政府印發xx縣關于深化小型水利工程管理體制改革實施方案的通知”公示已完成，現已頒發產權登記證、水利工程使用證和管護責任書，已通過市驗收；我縣實現耕地占補平衡。20XX年市局下達我縣占補平衡任務500畝，我現已完成1100畝。我縣制定了生態文明建設目標評價考核辦法。我現已實行環境執法隨機抽查制度，納入日常監管的污染源72家名單已全部錄入污染源日常監管“雙隨機”抽查系統數據庫。
今年共出動執法人員220余人次，檢查160余家企業，并已全部完成抽查任務。已編制完成**經濟開發區產業發展規劃，已上報牡丹小鎮為對接京津的特色小鎮。大力實施《xx縣推進“xx市百家院所引進計劃”實施方案》，我縣共引進技術16項，技術人才128人，已上報**德眾機械有限公司“新型火車剎車軌、軸箱橡膠彈簧減震器”產業化項目。我縣已啟動“多證合一系統”。我縣一開始網上申請受理審核，發放電子營業執照“三位一體”；制定出臺了我縣開發區深化改革加快發展的意見。縣委組織部完善了開發區考核管理機制，實現了對開發區的動態管理。開發區已編制完成9.34平方公里核心控制性詳規，實施了委托招商、駐點招商、以商招商、產業鏈招商。
制定了《xx縣義務教育學校管理標準》，實現了中學向縣城集中，小學向鄉鎮集中，教學點合理布局。我縣xx中學于xx一中簽訂了聯合辦學協議，職業教育成為xx市“校企合作”試點縣和**機電職業技術學院幫扶xx企業基地縣。探索實施全員聘任制和教師退出機制改革創新和“縣管校聘”教師管理模式；研究制定了《xx縣縣級公立醫院綜合改革實施方案》、《xx縣縣級公立醫院績效考核辦法》、《藥品集中采購管理辦法》。組建了xx縣中心醫院醫療集團，與鄉鎮衛生院、村衛生室實行緊密合作，落實了分級診療制度。我縣已依法啟動實施一對夫婦可生育兩個孩子政策；城鄉居民醫療保險整合到位，職工醫療保險異地就醫已實現。我縣已制定《低保線與扶貧線“兩線合一”實施方案》，
全面深化改革工作總結 篇20
為深入貫徹中央黨的群團工作會議和全國鄉鎮婦聯組織區域化建設改革創新推進會議精神，推進鄉鎮婦聯改革，提高我鎮婦聯組織的吸引力和凝聚力，擴大婦聯工作有效覆蓋面。我鎮緊密圍繞省、市、縣婦聯提出的20xx年工作要求，以及縣婦聯下發的鄉鎮婦聯改革文件相關要求，結合我鎮實際，扎實推進鎮婦聯組織區域化建設、村婦代會改建村婦聯工作。現將我鎮婦聯組織區域化建設及會改聯工作總結如下:
一、基本情況
20xx 年11月上旬，我鎮婦聯按照程序， 16個行政村已全面完成村“會改聯”工作任務，新配備村婦聯主席16名、副主席32名、執委146名。鎮婦聯通過召開第十四屆五次執委(擴大)會議補選新一屆執行委員會委員20名，選舉主席1名、專職副主席1名、兼職副主席3名。在鎮衛生院和寄宿制小學均成立婦委會，選出主任、副主任各1人，委員各3人。通過改革，把在婦女群眾中有影響力和號召力的各界優秀婦女代表選到婦聯隊伍中，使她們政治上有名分、組織上有身份、工作上有責任，改變了婦聯系統“倒金字塔”現狀，真正把“婦女之家”建設成為讓婦女群眾認同、信賴、熱愛的“溫暖之家”，實現服務婦女零距離，讓婦聯組織真正當好姐妹們貼心的“娘家人”。
二、存在的問題
1、部分村組領導干部重視程度不高。推進基層婦女組織建設，領導重視是關鍵。但整體來看，仍有個別村認識程度不夠，將經濟社會發展僅局限于產業結構調整，村容村貌改變和社會維穩上，不能正確認識婦聯組織在社會事業發展中所能發揮的作用，婦聯工作流于形式，存在“重黨建、輕婦建”現象，使婦建組織建設工作滯后于黨建工作，從而出現“黨建帶婦建”工作開展不平衡現象。
2、基層婦聯組織工作活動經費無法保障。婦聯工作經費雖已按相關政策標準列入財政預算，但正真到各村婦聯組織，經費幾乎無法得到落實。這種局面在一定程度上制約了基層婦聯工作的正常開展，使得婦聯活動的效果和規模受到不同層次的限制。
3、基層婦聯干部自身綜合素質不高。通過這次改革，婦聯組織結構發生很大變化，人數劇增。我鎮婦聯干部的任用較多重視她們的號召力和影響力，但在服從組織管理方面有所忽視。以至于有部分基層婦聯干部在配合開展相關工作的時候意識不強，甚至表現出一些負面消極情緒。這些與新形勢下婦聯發展的的要求和廣大婦女的愿望尚有一定的差距，在一定程度上也影響了婦聯工作的開展。
4、基層婦聯組織作用發揮不充分。雖然現在我鎮婦聯采 取 一定方式和方法推進婦聯組織建設，但目前來看婦女組織建設還相對滯后，依托產業鏈建立婦聯組織的意識不強，服務婦女群眾、帶領婦女致富的本領較弱，組織宣傳發動婦女開展活動的能力也不強，甚至還有少數婦聯干部對婦聯工作的職責任務認識不是很明確，在一定程度上表明我們在拓展和延伸婦聯工作的方法上還有待提高，宣傳力度要進一步加大。
三、解決思路和對策
1、進一步貫徹落實好相關會議精神。我們應當深刻領會和把握會議的精神實質和豐富內涵，這是當前和今后一個時期我鎮婦聯組織的.首要政治任務。為扎實做好全鎮婦聯工作提供堅強保障。
2、持續強化婦女干部隊伍綜合素質。要爭取黨委重視，對我鎮婦聯干部進行培訓，加強婦聯干部的交流，提升婦聯干部服從力，提高婦聯組織的影響力和吸引力，激發婦聯干部的激情和活力，吸引更多的優秀婦女，使婦聯成為培養輸送人才的基地，成為廣大婦女的“娘家”。
3、不斷加快創新婦女工作載體。首先，要立足我鎮實際，走出一條符合我鎮實際的特色路子，在巾幗志愿隊伍與女性社會組織集聚上下功夫。在活動組織上，要變強制式為自發式;在活動方式上，要變單一式為多樣式;在活動載體上，要變傳統式為時代式;在活動力量上，要變政府單一性為社會多元性。要緊緊圍繞鎮黨委鎮政府中心工作，結合我鎮產業結構調整和廣大婦女的迫切需求，找準結合點和切入點，把婦聯工作放在改革發展大局中去審視、去思考、去部署，使婦女工作優勢得到充分體現，整體功能得到充分發揮。繼續以“巾幗建功”、“雙學雙比”、“文明家庭”和婦女創業創新等為載體，創新活動方式，拓展活動內容，把各項活動的開展與婦聯基層組織建設緊密結合起來，吸引更多婦女群眾參與，加強廣大婦女對組織的認同感和信賴感，增強婦聯組織的吸引力和凝聚力。
4、 深化組織改革創新，拓展延伸婦聯網格。依托“黨建帶婦建”的優勢，把婦女組織建設納入黨的建設整體格局，按照“先建立、后完善、再提高”的思路加強婦女組織建設，做到與黨組織建設同加強、同推進。 同時， 在各類 社會組織 、專業合作社中建立婦女組織，不斷拓展基層婦女組織 領域 。繼續增強婦聯組織的“聯”字效應，積極發展各類婦女聯誼組織，凝聚婦女力量，整合社會資源，共同推進婦女工作全面發展。
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