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            小學班主任實習總結

            時間:2025-12-11 00:15:34 工作總結 我要投稿

            小學班主任實習總結

              總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它能夠給人努力工作的動力,不如立即行動起來寫一份總結吧。那么你真的懂得怎么寫總結嗎?下面是小編為大家整理的小學班主任實習總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

            小學班主任實習總結

            小學班主任實習總結1

              班主任是班級工作的直接管理者,直接責任人,是做好班級管理的關鍵核心,是學校未成年人思想道德建設的主力軍,是學生個性發展的典范和領路人。要做好班主任工作,確實不易。作為班主任首先要熱愛這一工作,把這一崗位當作一項高尚的事業來做,具有無私例文精神,因為班主任工作意味著更多的例文,更多的付出,物質方面的回報非常少。但卻會贏得更多的家長和學生的尊重,會給你的人生留下許許多多,讓你難以忘懷的回憶,更會增強你戰勝自我,戰勝困難,向往美好生活的信心和勇氣。

              根據這一學年的班主任經歷,作一簡要的總結,概括。

              一、培養建立一支有責任心的班干部,工作實行精細化責任制。

              1,班主任工作非常辛苦,事務繁忙。怎樣才干把班主任工作做好,又能抽出更多的時間,研究備課,研究課堂,有更多的時間輔導學困生自己經過多年的實踐,認為,作為班主任一定要充沛相信學生,許多工作放手讓學生去做,這樣既培養鍛煉了學生的能力,又使自身從繁雜的班級事務中解放出來。

              這需要班主任培養小干部,對班級管理做好指導。如班長的統領和協調檢查;衛生委員的值日布置,檢查;學習委員每天的早讀,課外作業的收交;體育委員的廣播操,眼保健操檢查;文藝委員的活動布置檢查;小組長的體育頭作用等。把班級的諸項事務,與學生協商,實行自愿承包,責任到人。并由責任人自身制定出檢查規范,班委會通過執行。

              2,做好小干部的指導。班主任每周至少開一次班委會,對每周的情況進行簡單總結,多鼓勵,多指導。出現問題和時開。還注意做到,每學年都進行班干部輪換,至少換三分之一。其他班干部任職時間,無特殊情況,都不超越兩學年。要做好輪換下來的班干部的思想工作,為調動他們的積極性,在班里實行紅藍兩隊,輪換下來的班干部作為藍隊,負責監督;還可以每月拿出一周的時間,讓藍隊的干部工作,調動起雙方的積極性。在這一學年中,我真正感受到了做班主任也可以從瑣碎的班級工作中解脫出來,過舒心的日子,而班級的各項工作仍能照常開展:在這一學期中,同學們在眾多小干部的體育領下,每月一次舉行了生動活潑的主題隊會活動,人人爭當規范生活動等。對于學校組織的各項活動都能積極參與并取得了優異的成果。

              二、培養學生的興趣,發展學生的特長,為班級爭榮譽。

              1,除了正常的教學和其他一些班級事務外,重要的工作就是組織,指導開展各種活動。如何開展好活動,如何在各種活動中立于不敗之地,我注意有意識地引導培養各方面的人才。平時多多注意學生的特長喜好,多多注意各方面的培訓信息,與家長溝通好,做好家長,學生的思想工作,讓他們積極的參與培訓。有了這些小人才,無論是出黑板報,舉行文藝演出,還是召開運動會,都讓我省心不少,并取得了不錯的成果。如在全鎮的五年級語文競賽中,班中有吳超群等四個同學分別獲得了二等獎和三等獎;在全校的平安知識手抄報競賽中史裕來等四個同學獲得了一等獎,另外兩個同學分別獲得了二等獎和三等獎的好成果。這樣的成果在全校各班中都是不曾有過的。

              2,注重學生的范文體育頭作用的發揮。讓有特長的學生,體育動起其他對各方面有興趣的同學,組織開展一些小型的班級活動,學生在一起推薦,在一起切磋。達到相互借鑒,相互學習,相互提高的'目的。我們班有兩三個同學是參與學校象棋隊,棋藝也不錯,在學校組織的棋賽中獲得了一等獎。我就發動這些小棋手們各自尋找幾個得意門生,進行師徒結對的訓練。如今已初步形成了以象棋和圍棋為特色的班集體風貌。

              三、早到校,勤溝通。

              作為班主任,很多情況下需要早到校。新學期開學我早到校;收費早到校;考試早到校;活動早到校;周一升旗早到校;邀請家長早到校。

              做好班主任工作離不開家長的支持,離不開課任教師的協助支持。需要與他們勤溝通,取得他們的信任支持和協助。學生的家訪工作非常重要,與家長溝通好,班級的各項活動,各項工作就會得到家長的支持,出現問題也容易解決。家訪的形式多種多樣,直接家訪我提前與家長聯系,做好家訪的準備,多談學生好的表示,提出希望,增強家長的信心,讓家長和學生知道,老師是多么重視他,對他充溢了很高的期望。面對面交談效果非常好,但由于學生多,居住也比較分散,全體學生都家訪,需要占大量時間。我一般采取電話溝通,方便和時。家訪工作我堅決做到:困難學生(學習,生活)必訪,問題學生必訪,出現動搖的學生必訪,有特長的學生必訪,新轉來的學生必訪,家庭出現裂痕的學生必訪,學生生病必訪等。這樣可以融洽與家長的關系,使自身的工作得心應手。

              總而言之,在這一年的班主任工作中,我努力使自身做得輕松自在,但又決不放松對班集體的管理,自紿至終我都在追求一種奮發向上的班集體氛圍,不求最好,但求更好。整個班集體在我的悉心指導下正向著更高更美的目標前進。

            小學班主任實習總結2

              時間過的飛快,一轉眼一學期又過去了。在這一學期里,我按照學校學生發展處的要求,認真做好班級衛生工作,進行班級文化建設,開展各項活動,緊密家校聯系,從而在班級工作中培養學生的全面素質,豐富學生的精神生活,促使學生個性協調發展,促進班集體的發展與完善。現將09年上半年班主任工作總結匯報如下:

              一、做好教學工作計劃,進行班級文化建設,促進班級健康發展。

              開學初,學生發展處提出,班級文化建設是本學期學校工作的重點,因此,我就開始著力打造班級文化。我首先與學生們一起確定了班級文化的內涵,那就是在“衛生”、“禮儀”、“作業”、“學習”、“心靈”這五大方面都要做到“亮晶晶”。還制定了具體措施,形成了本班的中隊文化大全。在此基礎上,我們還討論制定了我們班級的口號:“亮晶晶,亮晶晶,我們的中隊最溫馨;亮晶晶,亮晶晶,我們的中隊一定行。”

              第二,學生自主設計班徽。我讓學生以小隊為單位,設計、制作班徽。在大家的共同努力下,我班的班徽終于產生了:整個外形是一個寶石的形狀,因為寶石最閃亮;里面的藍色表示我們的心靈都很純潔;ljj三個字母是亮晶晶中隊開頭字母的大寫;中間一個五角星表示我們每個方面都能得“星”;里面有5條橫線組成一個人的形狀,又代表亮晶晶中隊文化的五個方面。

              第三,創作班歌。我們采用了《閃亮的水晶心》這首歌的旋律,對歌詞進行了改寫:“你的心是那么美麗透明,就象一顆閃亮的水晶,反射出太陽的光芒,映顯出花朵的笑容。太陽就是我們親愛的祖國,花朵就是你,那幼小的心靈。啊~~亮晶晶,我們自己的名字。我們喜歡你,有著一顆水晶的心靈。啊~~亮晶晶,我們共同的家園,我們熱愛你,有著一顆水晶的心靈。”

              第四,開展“我的作業亮晶晶”評比活動。每天誰的作業得到“優”,誰就可以獲得一顆“星”,2周進行一次總結,一月進行一次評比,看誰得到的“星”最多,就頒發獎狀給以獎勵。

              第五,圍繞著中隊文化的主題,我班的教室環境布置也進行了改革,在今年第一期教室布置中,我班黑板報以“亮晶晶中隊在行動”為主題,介紹了中隊名稱的由來,中隊的行動計劃。北墻是“亮晶晶之星”,張貼了去年獲得各項表彰的隊員照片和事跡;南墻是“作業亮晶晶”,張貼了本班的優秀作業;外墻是“亮晶晶中隊文化大全”,介紹本班中隊文化的內涵。在第一期的特色中隊角評比中,我班光榮獲選。

              二、開展各項活動,培養全面素質。

              按照學校工作的安排,我們積極參與了每一項活動。

              1、陽光體育手拉手。

              在學校生命教育周活動中,我們四年級和二年級聯合起來開展“大課間里手拉手,陽光體育促成長”活動,由四年級的同學教二年級同學玩滾鐵環、打陀螺等傳統老游戲。一到大課間,四年級的同學們就行動起來了。他們帶領著二年級的“小徒弟”們來到操場上,有的在講解動作要領,有的在親自示范,有的在糾正錯誤。二年級的小朋友也在他們的指導下,認真地練習著,有的還真玩得象模象樣了呢。在比賽中,我們四(3)、二(3)聯合中隊在滾鐵環、打陀螺二項比賽中都獲得了第一名。

              2、運動會上顯身手。

              4月份,學校又將舉行春季運動會。我把這一消息告訴了隊員,于是他們又忙開了,早晨,他們在操場上訓練,大課間,他們在練習集體項目,在已經結束的運動會中,他們已經取得了4個第一、3個第二、4個第三、團體第一的好成績,他們正享受著運動所帶來的樂趣,體驗著珍愛生命、健康運動的快樂。

              3、詩歌節里竟風流。

              五月,詩歌節活動隆重登場,“童詩演唱”“詩配畫”“詩朗誦”活動異彩紛呈。我鼓勵學生積極參加各種活動,同時利用每天放學時間精心輔導,經過我們的共同努力,我們在詩歌節上獲得了優異的成績。童詩演唱《憫農》、詩朗誦《讀唐詩》都獲得了四年級組一等獎,并獲得了集體組織獎,詩朗誦《讀唐詩》還在六月一日的.慶祝活動中進行了表演。

              4、開展班隊系列活動。

              圍繞著班級文化建設,我開展了“亮晶晶中隊在行動”班隊系列活動:《班級文化我制定》班徽班歌我設計我的作業亮晶晶我是班級亮星星等系列活動。詩歌節系列活動我愛詩歌節備戰詩歌節盤點詩歌節,另外,我還結合各種節日開展活動,如三八節開展我讓媽媽露笑臉,世界水日開展水等這些活動不僅鍛煉了學生組織、策劃、設計的能力,而且有效地促進了班集體的發展與完善。

              三、開展崗位建設,開發育人價值。

              本學期,我在上學期的基礎上,繼續在班級中設置了許多小崗位,如“作業大管家”“桌椅擺放員”“黑板美容師”“教室造型師”“擦窗小能手”“瓷磚清潔員”等,讓學生在這些崗位上各盡所能,發揮其長,學生在崗位上不僅鍛煉了自己的能力,而且培養了自己的責任意識。在崗位建設的過程中,我們還根據學生的意愿與反映,及時調整崗位人員,比如在五月份,我們就采用了學生的建議,把“衛生大總管”和“瓷磚清潔員”這兩個崗位的人員進行了互換,充分發揮了他們的特點與長處。如今,我們班學生養成了許多良好的習慣,如離開座位時塞好凳子,離開教室時關燈,早晨自覺做好值日工作等。

              以上是我20xx年上半年工作總結,回顧一學期的工作,也取得了一點小小的成績。班級學生遵守紀律,行為規范,習慣優良,團結協作,集體榮譽感強烈,呈現出積極向上、奮勇爭先的班級風尚。由于我班踏實工作,我們參加了新北區少先隊“珍愛”行動特色中隊評選,榮獲三星級特色中隊,學生李正奎榮獲區級“珍愛”獎章,本人也被評為新北區“珍愛”行動優秀輔導員。我班在學校各項活動中也取得了優異的成績,前面也已提到。

              在工作之余,我還堅持學習班隊教育理論書刊,如《小學班級文化建設》《班主任之友》等,并把自己在工作之中的一些感受、經驗寫成文字,向各類教育雜志投稿。本學期,我寫的一篇《抓住“共生點”,活動巧生成》發表于20xx年第6期《輔導員》雜志上。當然,在班主任工作上,我還有許多不足之處,班級里還有部分學生行為存在問題,學生的學習成績還有待提高,班級建設還不夠深入。在新的學期里,我將繼續以滿腔的熱情投入到班主任工作當中,不斷學習,用心思考,積極實踐,勇于反思,爭取做一名更加出色、優秀的班主任。

            小學班主任實習總結3

              現代教育理論告訴我們,要組織一個成功的班級,班主任首先要選擇一些品學兼優、責任心強、身體健康、樂意為同學服務的學生擔任班干部,并根據他們性格、能力的差異,安排相應的工作,盡心地進行培養和教育,使之成為同學的榜樣,帶動其他同學不斷進取。接手初三(2)班的班主任工作后,為了使初一、初二業已經形成的優良班級風貌更上一個新臺階,我特別重視班干部的隊伍建設。下面讓我來談談自己的一些做法和體會。

              一、發現選拔班干部

              由于所有的學生都經歷了一個學年的不平衡發展,我決定對原有的班委會進行重大的調整。在班干部的產生過程中,我認為教師的包辦代替,必定會使班干部失去群眾基礎,給日后的工作帶來不必要的困難,是不可取的!但是,單純的所謂的民主,讓學生完全自決,一些學生往往會傾向選舉自己的好朋友,以便在以后的班級管理中得到照顧,同樣有不足。比較好的辦法應該是先民主后集中,即先讓學生進行投票選舉,再由教師權衡。

              為了使學生的選舉結果更具代表性,我讓大家在規定的時間內推薦20位同學上來,然后再按所得票數的多寡進行排列,前12位的同學始得當選,這樣可以限度地讓學生發表意見,而且選出的干部往往又比較理想。

              最后再根據所選干部的氣質、性格類型以及能力的差異進行分工,優化班委組合。李xx,我們班的班長,在我剛接班主任工作時,他便利用機會跟我談論有關選拔班干部的事,話語中暗示我——他能當班長,從以往的班主任那里,我早就了解到該生的責任心和組織能力都很強,學習成績也名列前茅,而且愛好廣泛,我便決定請他出任班長;羅xx,初二年級時的班長,他思維靈活,反應迅速,但看問題比較膚淺、輕率,這個學生平時往往未經慎重考慮而迅速發表自己的意見,甚至做出一些超乎常規的夸張動作,我決定讓她當宣傳委員;陳xx,初一年級時的班長,活潑可愛、能歌善舞,而且處事大方,我讓她當文娛委員;考慮到出操、集會很大程度上反映了班級的精神風貌,我決定讓體育競賽成績突出、組織能力強的鄭xx同學出任體育委員,同時再加多一個副班長的銜頭。

              實踐證明,在民主選舉的基礎上,經過班主任的優化組合而產生的班委會,得到了同學們的信任和擁護,具有較強的戰斗力。

              二、教育培養班干部班主任對班干部,不能只是使用,還應該進行教育和培養

              我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的干部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現失誤的時候。

              例如負責清潔衛生督促檢查工作的歐陽偉華同學,起初對自己的工作好象不太滿意,每天只是把那些未參加清潔工作同學的名字以及清潔狀況告訴我,為此,我反復向她講述清潔衛生工作與同學們身體健康和班級精神風貌的內在聯系,同時講解該項工作的要點,讓她重新懷著滿腔的熱情投入自己的工作中去,后來的.情況表明,她們的工作完成得相當出色!

              此外,我還堅持定期召開班干部會議,組織他們學會制訂計劃及具體措施,檢查落實情況,總結得失,并加以改進,教會他們如何分辨是非,及時阻止同學中的不良行為。而對于班干部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則并帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。

              三、增強班干部間的凝聚力

              集體是在活動中產生的,大集體如此,小集體也一樣。我每月組織一次班干部集體做好事活動。例如搞大掃除等,通過活動擴大班干部在同學中的積極影響,通過活動加強班干部之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班干部的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使班干部之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。

              誠然,在班干部隊伍建設的工作中,我認為自己還存在很多的不足和缺陷。例如,上述所有提到名字的班干部在升中考試中,竟然沒有一個人總分達到600分,要知道我們班一共有18位同學總分在600分以上呢!假如有機會再當班主任,我一定會重視對班干部進行考試心理輔導,畢竟考試給他們帶來的壓力比起普通同學要大很多很多。

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