編輯個人的工作總結(精選20篇)
時間一晃而過,一段時間的工作活動告一段落了,回顧這段時間的工作,相信你有很多感想吧,是時候仔細的寫一份工作總結了。那么問題來了,工作總結應該怎么寫?以下是小編精心整理的編輯個人的工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

編輯個人的工作總結 篇1
過去一年工作取得的進展:首先,我從加入湖北創業技能培訓學校以來,公司領導給了我許多工作上的幫助。我惟一能做的就是努力認真的工作。我始終牢記自己是湖北創業技能培訓學校的一員,對上級主管和各級領導,做到謙虛謹慎,尊重服從;對同事,也做到嚴于律己,寬以待人。
回顧過去一年,在各級領導的帶領下,在各位平面設計師同事的大力協助下,工作上取得滿意得成果。我的崗位是美術編輯,工作崗位在開發中心,可是我的工作范圍并不局限于課件開發中的模版設計等工作,而是涉及到了目前我們學院的所有部門。涉及到展示,展覽,印刷,屏幕展示等不同種類。有學院辦公室組織舉行的各種重大慶典、總結大會、涉外的參展活動的`具體形象設計;有教務部門各季招生所需的招生簡章、招貼、宣傳單頁,各類證書卡片、規章制度的編排,打印等;也有技術部負責的學院網站的整體形象規劃,設計風格定型,具體設計以及不定期的改版更新工作;也有開發中心目前著手開發的各科課件的模板、欄目、各種題標,以及課件中的演示動畫;還有大量的圖片掃描處理等。所有的工作看似龐雜,大小輕重不一,但是都有一個共同的特點,那就是處處展現網絡學院的對外形象,所以不得有絲毫的馬虎大意,稍不細查,就有可能出現失誤,直接影響到我們學院的對外整體形象,更會造成直接的經濟損失。可以說凡是需要突出我們網絡學院整體形象的地方,就需要美編參與工作。
過去的一年的整體上是緊張的、忙碌的、充實的,也是充滿責任心的一年。作為一個設計人員,永無止境地更新專業知識和提高個人素質以及審美觀是必須的。為達到這一要求,我十分注重學習。工作之余,我利用可利用的時間來學習。我覺得公司的每位同事都是我的老師,每一個人都有自己的優勢,只有不斷地向他人求教,我才得以提高,工作才能做好。
展望新的工作年度,我會繼續在自己的工作崗位上踏踏實實做事,老老實實做人,爭取做出更大的成績來。
編輯個人的工作總結 篇2
歲末年初,轉眼間來公司工作也有段時間了,由最初的斷斷續續到現在每天的按部就班,對于公司工作也越來越熟悉越來越熟練。
對于網站編輯這個工作并不陌生,從在學校到畢業后的這一兩年一直在做這方面的工作,雖然不同的網站有不同的要求不同的情況,但大概還是相通的。現在對今年的工作做一個總結,在文字中整理自己,清晰以后的努力方向。
我覺得在我們中國新聞培訓網工作的這段時間,工作屬于踏實保守型。這也是和我們網站成長的進度是一樣的吧,必須有一個踏實打基礎的過程。所以我每天做好新聞的更新,博客和論壇的監督整理以及和會員的互動,郵件推廣一類的。
一、關于網站新聞更新
每天的新聞更新并不是簡單的復制粘貼,選擇也很重要。一定要和我們網站的基調相一致,因此一些太政治或者太八卦的新聞即便再熱點我也是不會加的。另外一些對于一些不明真相太過混淆不負責人的新聞應該增加辨別力與處理能力。比如:上海電臺主播罵人事件,這是當時一個熱點,也因為和傳媒有關的,所以必須要加這條新聞的。各大網站也有轉載,但是細看會發現單是罵人主播曉君的性別各大網站都沒搞清楚,有的網站甚至有一篇新聞里曉君是男主持羅列出男主持的照片以及學歷等資料而緊接著一篇卻又把女主持當成曉君列出女主持的照片。這就是嚴重的不負責任,在搜索引擎查到什么帖子就發什么,造成了嚴重的誤導和混淆。匯總網上的帖子仔細辨別的話是很容易知道男女主持人當中哪個是曉君的,這個不是重點。重點的是作為網站編輯要有一定的判斷力,取舍能力,對于不確定的新聞可以忽略,比如這個新聞如果不確定就可以不放照片。一定不可以犯一些低級錯誤,更不可以讓假新聞不斷地從自己手中得到傳播。對于熱點新聞可以從不同的角度選擇,但對于內容相近的新聞只能選擇一篇避免重復。
我們是新聞寫作攝影方面的專業網站,因此我們有一些固定的用戶群,因此這些用戶所關心的重要新聞是不可以遺漏的,如一些攝影比賽賽事的消息進程,這種情況下要不斷的關注不斷的充實網頁,提供周到的.新聞服務。對于一些時效性強的新聞,一定要及時發布,縮短與事件發生的時差。我們網站除了對于我們自己的培訓以外很多情況下需要緊緊跟進大的門戶網站以及人民網新華網等,一定保證時效性。
關于新聞的信息源,為了避免不必要的麻煩,信息源作者我都標注的很清楚。
對于新聞圖片進行必要的處理,處理大小,處理清晰度,保證圖片不變形。
二、關于論壇博客
論壇和博客的稿件一般選擇可讀性強有知識性、實用性、趣味性的。論壇會定期的對一些熱點事件組織進行討論(但是做的不多效果還不是很好)。博客隨意些,可以寫寫心情發些圖片,隨時關注用戶的更新,及時給與關注。博客和論壇就是為了和用戶更好的互動,留住老用戶吸引增加新用戶。這一點上博客比論壇做的好一些,互動要多一些。現在博客固定用戶不斷增加,并且更新的頻率也很快,這一點還是不錯的。以后也要吸引他們常駐論壇。
三、關于推廣
推廣方面我沒有做太多,關于網站的推廣活動的推廣主要是別的同事在做。我主要是在做一些郵件推廣,用新聞郵件的方式(有新培訓或者網站有新的動態時發郵件通知)、定向電子郵件的方式(例如有新聞攝影的活動時定向的向影友發郵件)、偶爾的時候會去互動社區發帖。
過去的工作是比較踏實的保守的也算是打基礎的吧,并沒有太多的創新與提高。未來一年的工作我希望能有所提高,努力往一名高級網站編輯發展。
四、以下是我未來努力的幾個方面
(1)對于網站方面
1、內容上:我希望除了及時準確的選擇更新之外,要學會組織和解讀,提高自己的策劃能力能夠規劃出好的專題,為網站讀者提供他們感興趣有用的信息。
2、版面上:我希望未來美工方面的技術提高些,可以能做出自己專題適合的版面,能夠更醒目的突出專題,更吸引人。
3、以后要學會自己做標題,改標題。做更利于搜索引擎查找的關鍵字做標題導語。這樣被搜索的機率就越高。
4、做好新聞推薦圖片推薦。
5、時間允許的話,最好能夠堅持寫編輯日志。
(2)關于博客論壇
希望能夠搞一些互動活動,可以增加親切感,在短時間內增加注冊用戶。其實每次培訓活動就是很好的機會,有條件的話會議期間就為學員開通博客把博客地址告訴他們,讓他們把照片發上去。這方面好好利用的話應該比現在還要好許多。也可以搞一些有獎征文,有獎競猜活動。
(3)關于推廣
在做好郵件推廣的同時,我希望今后自己也多做一些搜索引擎的推廣群組的推廣,也要多去一些相關的活躍社區。
總之過去的工作比較踏實保守,希望以后的自己通過努力可以有一個好的提高,不管是文字、編輯還是技術上都能有很大的提升,能夠逐漸的成長為一名高級網站編輯,更好的為網站服務。最后希望我們的公司、網站能越辦越好,新的一年有新的成長有新的成績。
讓我們一起過有目標的美好生活,明天會更好!
編輯個人的工作總結 篇3
各位同事大家好,感謝大家在工作繁忙之余抽出時間來參加今天的會議,時光飛逝,轉眼我已經來到公司2個多月,這兩個月給我留下極大的感悟。領導沒有領導架子對人溫和熱情,而其他大部分的老同事,也對我這個新人投以真摯友情的目光,在工作中,只要你需要,他們隨時給予熱情地指導;工作之余,大家開懷談笑,不分彼此。正因為如此,讓我體會了在愉快中高效的完成工作。
我的工作任務:
1、負責公司相關網站的新聞編輯發布、相關頁面內容策劃、維護;
2、根據網站產品確定的風格和架構,完成網站內容的文案編輯工作;
3、負責網站產品頁面內容的選題、資料搜集、審校、文案撰寫等工作,并做好質量把關;
4、組織、策劃和完成公司相關項目專題文案寫作。
5、研究用戶需求、市場動態和運營數據,對網站內容進行優化和改進,提高產品競爭力;
6、編寫網站宣傳資料及相關產品資料,及策劃網絡推廣活動。
7、完成上級交辦的其他工作
我在工作上的.收獲主要有:
1、在這期間我不僅可以較好地配合各位前輩工作,還可以自己獨立完成項目分析方案。領導每次安排的任務都基本可以完成。
2、基本已經了解愛車地帶運營模式;
3、熟練掌握項目方案的的一些寫作方法和技巧等;
4、基本了解并熟悉公司現在一個基本業務流程。
在這期間,工作上最大的不足主要有;
1、策劃方案寫的比較古板,缺乏新意;
2、文案編寫的敏感性相對較差,特別是對相關聯的產品把握不足等。
3、工作細心度不夠,經常在小問題上出現錯漏;
4、辦事效率不夠快,對領導的意圖領會不夠到位等。
就總體的工作感受來說,我覺得這里的工作環境是比較令我滿意的。首先是領導的關愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力;其次是同事間的友情關懷以及協作互助給了我工作的舒暢感和踏實感;我知道,上面的工作表現也許不能讓領導感到滿意,如果完全依據這些表現來決定是否可以繼續留在這里工作學習,坦白說,我有很多不足。但我堅信自己能夠在今后的工作中會表現得更好,保證讓領導滿意。謝謝你們在這段時間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助。
下面謹代表我個人意見對公司提出的幾點參考意見:
1、企業文化宣傳度不夠
2、公司戶外活動太少
3、工作臺面太亂
4、收尾工作沒有跟蹤
編輯個人的工作總結 篇4
雖然每天做的工作大同小異,但是總會有千奇百怪的問題跑出來打斷你的思路,讓你每次不得不放下手頭的任務去解決,等在回過神來的時候,一切都要重新來,請看下文。
1、關于選題
做一個好的選題是一本書成功的關鍵,也是每一名編輯的目標,這樣不僅做起來輕松些,也會有較好的市場。一般來說,我主要通過圖書網站和新聞、報紙、雜志來探尋選題的靈感,但是總覺得不夠好,沒有抓到精髓,做出來的選題要不俗到不行,要不就脫離實際。
我們組的成員大多對選題的認識程度也不夠,不清楚好選題該是怎樣挖掘出來的,屢次強調后的結果只有兩個:一個就是沒有選題,一個就是濫竽充數。導致做出來的書,既難做,又難賣。
在選題篩選上,為了照顧每一位老師的情緒,沒有精挑細選,認識到問題的嚴重性,走入一個量大于質的誤區。在以后的`工作中會加強大家對選題的重視意識,做好選題的溝通工作,精中選精,也希望能公司也能給予相關的培訓。
2、關于工作流程和效率
一本書從無到有,是個很奇妙的過程,不奇妙的是這個的過程也是有規律可循的。現在每一本書的流程都要靠組長統籌,與各個部門溝通,必要時還要加班。但由于我們組也是新成立的,經驗尚且不足,經常是不按照順序出牌,有時候還有遺漏疏忽的地方,加上如果每一次都要組長這樣提醒,不僅影響個人的工作效率,也不利于下面編輯與其它部門老師的溝通,給人感覺每次講解就像是在做無用功。
可不可以給每位編輯一份本公司圖書制作的詳細流程,這樣大家每一步該做什么,下一步該做什么,每一步跟誰交涉、對誰負責都一目了然,便于對整體時間的大致的把握,起到鞭策、催促作用,同時有利于力高工作效率,增強緊迫感。
每次做書都嘗試不同的方法來整合資料,希望能找到最優的方案,在最短的時間完成任務,但是每次都會陷入瓶頸,希望在以后的工作中,多與有經驗的同事分享提高工作效率的經驗,也給后來的同時起到榜樣教育作用。
編輯個人的工作總結 篇5
五年來,我按照社長的分工要求,主要做了以下一些事:
一、編輯室實行扁平化管理
在確保三審制順暢的前提下,取消原各編輯室建制,不設編輯室主任,編輯業務由本人垂直管理;這樣做的目的,一是減少業務流程的中間環節,避免室主任與編輯因利潤指標而產生分工分利上的磨擦;二是踐行企業的基本要義,即規則面前人人平等,能力強弱貢獻大小,由效益說話。這樣做的效果是,全員解放,既有益于老編輯輕裝上陣,發揮潛能,又有益于新編輯迅速脫穎而出。使編輯人員由想得多做得少;議論多產品少,關系多成事少,轉向干實事,重得失,見效益。
二、編輯人員的勞作和收益實行項目制管理
項目制的要義是解決編輯的勞作與收益分配的問題。
我社的項目制的基點是,項目立項之初,即將編輯工作各環節量化成一定的項目成本,置于項目確立的風險可控范圍之內。項目一經上市,編輯人員的項目所得即隨該項目的市場表現而確定其取值多寡。這樣做的好處是,經營管理者與編輯人員以項目為載體自覺形成合力。一把尺度,雙方遵守。項目制實施以來,猶如一面鏡子,它既能檢驗出一個項目的創意成本、時間成本、人力成本、資金利用率、客戶收益等諸多含金量的問題,同時也能暴露出上述環節中一經不符合市場要求所帶來的負面問題。
三、調整印制中心
取消不適合市場規則的集團基本印刷工價。雙人業務合并為一人打理。確立印制中心業務宗旨:為編輯服務,對項目負責。置印制中心的所有業務全面隸屬財務部監管之下。建立與民營文化公司同步的用紙、用料的成本體系并予以公開,一書一單,一目了然,有比有效、可查可驗。使印制中心在整個項目流程環節中努力做到,終審完畢,即可開機。五年來,印制中心在確保生產節奏、確保產品質量、確保降低成本三方面均有不俗表現。
四、對營銷部門實行扁平化管理
將原發行科化為兩部,由本人垂直管理。支持引導營銷人員根據產品開發客戶,在原發行渠道基礎上,擴充民營網點,開發會員俱樂部、網站、超市、團購等新興市場。營銷工作,經驗就是財富。根據我社營銷部門大部分是新人的現狀,適時啟用資深發行人員有針對性地傳、幫、帶,及時發現問題,及時解決問題。在此過程中,張宏和弭立昌同志能夠以大局為重,將自己掌握的客戶、渠道、資質評估,發貨回款技巧等實用經驗不加保留地傳授給新同志,為我社營銷工作平穩扎實推進做出了中流砥柱的作用,在此我深表感謝。
五、儲運與物流的設置和選擇。
根據市場實際,在保證長春造貨、發貨的基礎上,開辟和利用北京的儲運物流渠道,確保兩地兩條線路都能為我所用,都能暢通。
我社能在短期內不設專人不設自己的辦公場地而實現在北京就地造貨,全國快件發貨,應該算個奇跡。這既降低了儲運、發貨成本,也保障了搶占市場的先機和節奏。關于我社在京印制發貨緣起及理由,我社已專報集團領導,在此不做復述。
六、正視經營資金困境,試行員工項目集資
年以來,我社經營工作頻繁陷入要生存還是要生產的兩難矛盾之中,在盡全力維護脆弱的產品鏈條過程中,常常面臨計劃項目排隊、簽約合同違約、加印圖書待料待紙、產品整月斷檔的尷尬局面。為此,我社設計并試行社內員工以集資分成、風險自擔為基本原則的項目集資辦法。根據社內經營狀況的實際,篩選部分臨產項目,由法人與員工簽約推出,確保了當年的產品流,促進了當年及至第二年——年年的資金回流。此舉效果:一是保證了我社產品上市的連續性,增添了客戶對我社的信心;二是用有形的利益鏈條將員工與企業更加緊密地捆挷在一起,使員工直面市場,切實感知企業就是市場的產物,市場不相信眼淚,市場不等待你的理由。單位時間內無作為,就是放棄效益和財富,一句話,時間就是金錢。
七、我所推行的.項目構建與經營效果。
20xx年起,在法人賦予我編、印、發、儲一條龍的責權之際,我即確立我社可能可行可操作的項目形象定位:對外六個字,安全、體面、贏利,對內一句話,建立公平、高效、透明的機制平臺,努力為員工合情、合理、合法的利益服務。
應該說,有什么樣的項目構建,就有什么樣的經營模式。
首先,我對當代作家作品劃類分層,采用低版稅,甚至零版稅的方式進行重新策劃,開發與包裝,其目的有二,一是項目能夠因我所需為我所用迅速簽約成交,產品一經問世可迅速轉變我社于官于民之公共形象,與往事切割;二是必須做到本本圖書都掙錢,絕不虧本買形象。
如今是我社五年回眸,其產品定位、產品線路、產品經營之得失愈加清楚。
八、五年來我社經營效益綜合評估:
1、首先援引我向集團匯報參加全國第xx屆書市新疆訂貨會情況總結時的一段話:書市期間,中宣部部領導張曉穎、出版署領導桂曉風分別微服私訪,近距離在我社展臺前駐足良久,并用數碼照相機拍照,其深刻含意,有待日后領悟分解。
本屆書市,我社產品徹底實現了項目完全自主策劃、產品完全自主投產、成本完全降至民營、營銷完全自主設計、賬貨完全本社主控,形象完全得以轉變。初步為集團對我社的扶持和期待交上了一張經得起查驗的階段性答卷。
這基本上就是我社幾年經營實績的真實寫照。同時也是我社項目定位預期目的的初步實現。
九、我五年來表現的概述:
五年來,我社錢、財、物、帳、貨的管理機制日臻完善。實踐證明,堅持和完善一把手對錢、財、帳、貨的一元化領導,就是對其助手和屬下干干凈凈做事的最好保障。五年來,我在對內業務開展,對外業務往來等各環節做到了依律行事,陽光操辦,一句話:無論本人當值與不當值,非份之錢財與我無緣。以往、今天或今后我作為一名社內經營者,敬請大家聽其言,觀其行,自主判斷。
五年來,我心中有夢想,干事有目標,很想在在任期間,力克我社歷朝歷代的弊端,將文藝社舊貌換新顔。為此,我在業務布局與實施上常常過于急躁、甚至武斷,這給同事和員工帶來了不同程度的壓迫感。有時甚至有損于有些同志的自尊或顔面,在此我表示深切歉意,并懇請能得到諒解。
五年來,作為法人的助手,我為本社經營實效未能逐漸走出對母公司的依存度而深感愧疚和不安。
五年來,我的重心一直在項目開發與經營生產上,在07和20xx年以來,我在學習、適應法人不斷變化更新的新理念、新思路、新打法上做得不夠充分,至使業務環節上不時出現被動局面,導致一些員工的無效勞動,此責主要當由我來承擔。
今天,站在繼往開來的角度比照文藝社的歷史,這五年來我社綜合實力確有較大增強和發展。上述成績的取得,主要歸功于社長堅韌得力的領導,歸功于全社員工任勞任怨的辛勤勞作,更得益于集團領導的大力扶持,在此我為本社的進一步發展壯大而祈福。
編輯個人的工作總結 篇6
為了更好的進行網站工作,我每個月都要定期寫一份網站工作總結,以此來“鑒往知來”,提高自己的職業能力,增加自己的網站工作經驗!下文為我寫的一篇自我總結,網站新手們可以借鑒一下。記住這樣一句話:總結經驗是為了更好的工作!
一、網站日常更新。
這是我在職工作每天必定做的工作,因為原先有網絡的工作經驗,所以上手也比較快,基本在發布新聞時沒有什么需要特別招待的,只是遇到一些特殊的后臺管理需要同事幫助完成。在這些日常更新的工作中,把握了幾個工作要點:工作的規范性,嚴格按照所規定的標題字數、圖片大小、標題內容、特殊格式等多方面的條款進行學習與掌握操作;工作的突破性,日常更新要本著網民有著極強的本地性、可讀性、關注性,不求多,只求精;工作的創作性,能夠對新聞短訊或新聞由頭進行新聞內容擴展以及增加內容,撰寫新聞通稿。
二、重大活動跟蹤完善。
中國電信“我的e家”杯金華市首屆青少年flash大賽,這是我進公司以來第一個接手負責的活動頁面。前期的工作大部分早已完成,而后期的工作主要是頁面的內容補充與修正。在這次專題的跟蹤中,個人表現自我非常滿意,在源代碼頁面樣式修改或添加,我都可以自行完成。在與技術溝通過程中還算比較順利,遇到不懂的問題會第一時間予以解決。在同事的幫助下,這個活動專題第一階段工作完工。此外,還花了兩天的時間,第一次利用ps做了一個金東博客群的頁面草稿圖!
三、超大容量增加題庫。
在5月25日,接到公司任務,需要在x月x日之前準備x道帶選項以及答案的題庫,題庫題目不限定,只要求做單選題。截止月底完成1500道,因為每天必須保證有300題的量增加才能更好地完成任務,負責人為了減輕我的工作壓力,給我分配幾個助手,小郭的表現出色為了減輕工作量。而我本身對于這項工作有高度責任性,所以還是會精心去選擇每一個題目以及增加的答案選項。還好,隨著時間推移,慢慢地找到了一些技巧,才得以找到一些釋放的時間給自己養足精神。
四、存在不足
本月工作表現我給自己打分等級是良好。由于剛接手工作,對整個操作平臺的了解還需要不斷加強學習。在工作中,撰寫新聞通稿的能力表現不佳,在幾次的修改稿中看到自己的`措詞的差距。也許是文風與筆調與博客相差大,所以還是慢慢地找到去寫新聞稿的感覺。第二個不足就在于自身的網頁設計知識還存在著大缺口,在很多時候需要花很多時間來完成樣式修改以及頁面的調整。此外,工作效率還是不太高,完成x題庫需要花一個半小時,這導致工作時會出現疲軟狀態。
五、下月計劃
針對五月份工作總結中的不足,進行有針對性地改進。因為x月份一個重大的任務就是繼續完成題庫,所以要想盡辦法竭盡全力保質保量完成。等到這個工作忙完之后,才能有的時間去學習需要補習的知識面。對于新聞通稿的寫作,只能是增加寫的機會,多多修改才能不斷提高寫作水平。
六月份具體工作安排,主要是配合完成活動專題內容、題庫內容增加工作、資訊中心更新工作、熱線首頁調用、娛樂頻道新聞更新等工作,以及其他未知的待定任務,希望自己在六月的工作表現能夠更加出色。
編輯個人的工作總結 篇7
認真、務實、創新、激情’這是我自己定下的崗位關鍵詞,在下半年的工作中,我一定會用具體的工作績效來詮釋這些詞匯的真正內涵,用我的實際行動證明自己能做的更好!
在xx年即將過去之際,回顧我在年中總結時“立的誓”,有一點點欣慰,也有一點點遺憾,當然隨著公司各項業務的蓬勃發展,我更多看到的則是我們所致力于的新農村事業未來的憧憬和希望。
不積跬步,無以成千里。在過去的一年中,由于工作經驗的欠缺,我在實踐中暴露出了一些問題,雖然因此碰了不少壁,但相應地,也得到了不少的磨礪機會,這些機會對我來說都是實際而有效的。
有了這些不可或缺的經驗,和半年前的業務水平比起來,現在的我工作起來明顯會感覺較之以往更加的順手,效率自然就高了。其實所謂事倍功半,
所謂厚積薄發,就是每天都要盡可能地累積進步,哪怕只是幾處“微不足道”的細節,天長日久下來也是一筆可以極大助力工作的財富,要知道專業和不專業的'區別就在于那些看似無足輕重,事實上卻非常關鍵的差別。
這是今年下半年以來,在工作中讓我體會最深也受益最大的一點心得。今后的工作中,我將繼續堅持自己一貫以來“寬以待人,嚴以律己”的工作格言,并將在不斷完善細化自己工作的同時,通過在網絡技術方面的積極充電來進一步充實自己,從技術層面提高自己的業務能力。
下面我會就今年所完成的各項具體任務和日常工作做一番全面的梳理。
具體任務:
完成松江鄉村假日網全案的板塊策劃,內容(文字、圖片)采集、組織、編寫,以及后期的補缺、完善、維護工作。(從5月份開始到11月初完成,前后耗時約2~3個月的時間)
完成華東農業網商務版全案的欄目策劃、分類、協調和相關板塊信息的采集、整理、錄入、維護。(從10月底開始,耗時約一個月時間)
奧運期間,一點通“奧運專欄”的內容維護。(從奧運會開幕一直到殘奧會閉幕)
完成電子商務部各類宣傳文案(品牌內涵、產品介紹、新聞稿、中秋賀卡)的撰寫。
完成今年各期內刊的編輯工作。(算上12月底安排的一期,今年一共是5期)
完成農委征文比賽文章一篇,題為《我們的路在這些年不斷延展》。
完成《一點通使用說明書》附錄編輯工作。
完成對公司有關項目招標信息的搜查、整理、匯報。
以上任務的順利完成,常要有賴于設計部同仁不分巨細,恪盡職守的鼎力支持,每次和他們一起合作,工作總會少幾分枯燥,多幾分樂趣。
編輯個人的工作總結 篇8
自加入公司已來,我已很好的融入公司團隊中,在公司領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,很好地完成了各項工作。通過自己的學習與工作,工作模式上也有了新的突破。
1、日常工作中:
認真收集各項信息資料,全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況,分析工作中存在的問題,總結工作經驗,及時向領導匯報,讓領導能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際情況,為解決問題做出科學的、正確的決策。
面對繁雜瑣碎的大量事務工作,自我強化工作意識,注意加快工作節奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,保持了良好高效率的工作狀態。時刻對網站首頁,各頻道頁面進行圖片,內容的更新及維護,每周信息更新量約在200條左右,保證了各類信息的.準確性,時效性。保證了網站的良好運營。加強對外合作,加大網站推廣力度。在我們大家共同的努力下,公司網站排名也由4600迅速上升到3700名。
2、網站的推廣與合作:
時刻對公司及網站進行推廣工作,網站鏈接logo的互換,廣告的合作,與以下網站建立了良好的長久合作關系。
3、自身不斷的學習:
向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,感覺自己有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累,具備了更加豐富的工作經驗,能夠從容地處理日常工作中出現的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面,都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業務素質,爭取工作的主動性,具備較強的專業心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。
通過工作總結,我有幾點感觸:
其一:是要發揚團隊精神。
因為公司經營不是個人行為,一個人的能力必竟有限,如果大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業務素質、對工作的責任感、良好的品德這一基礎上,否則團隊精神就成了一句空話。那么如何主動的發揚團隊精神呢?具體到各個部門,如果你努力的工作,業績被領導認可,勢必會影響到你周圍的同事,大家以你為榜樣,你的進步無形的帶動了大家共同進步。反之,別人取得的成績也會成為你不斷進取的動力,如此產生連鎖反應的良性循環。
其二:是要學會與部門、領導之間的溝通。
公司的機構分布就像是一張網,每個部門看似獨立,實際上它們之間存在著必然的聯系。就拿市場部來說,日常業務和每個部門都要打交道。與部門保持聯系,聽聽它們的意見與建議,發現問題及時糾正。這樣做一來有效的發揮了各項監督職能,二來能及時的把信息反饋到領導層,把工作從被動變為主動。
其三:是要有一顆永攀高峰的進取之心。
互聯網行業正在飛速的發展,編輯的概念越來越抽象,它不再局限于復制粘貼,更需要從業人員具備各方面豐富海量的知識,超強的信息資源整合、寫稿評論、組織策劃能力……等,網絡編輯必將發展成一種高素質復合型人才。這就給我們編輯人員提出了更高的要求——逆水行舟,不進則退。如果想在事業上有所發展,就必需武裝自己的頭腦,來適應優勝劣汰的市場競爭環境。
最后。希望在以后的日子里能充分體現我的價值與公司一起,做好工作計劃,加大工作進度,加快我們的步伐使公司能飛速的前進發展。
編輯個人的工作總結 篇9
時間轉瞬即逝,轉眼間我來公司已經大半年了。在這大半年的時間里我從一個懵懂未知的小女孩,變成了現在成熟穩重的專業的媒體工作者,心中有感慨萬千!
初來公司感覺自己真的像是無頭蒼蠅,那時對房地產知識一點都不了解,對于房地產這方面的編輯工作更是一竊不通。后來在領導同事的指導和幫助下我慢慢的掌握這個行業的很多知識,練就了自己的能力。在這里,非常感謝領導、同事對我的關心和照顧,以及在工作中對我的幫助和支持。
做為一個網站編輯,就是通過收集、整理、分類、編輯,對信息進行整合,用最快的速度,呈現給網友最新的資訊。把握網站的專業走向,擁有網站自身的觀點,在文字創作與專題制作中標新立異,讓整個網站頁面到內容獨樹一幟。
在日常的工作中,做為編輯,面對繁雜瑣碎的工作,我們強化自我工作意識,加快工作節奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度、速度,避免疏漏和差錯,不怕苦不怕累,保持良好高效率的工作狀態。
在工作中通過不斷學習、不斷積累,積累工作經驗。使自己能夠很好的處理日常工作中出現的各種問題,保證了本崗位各項工作的正常運行。同時也提高自己各個方面的能力,豐富了自己的閱歷。在次我們能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,把它認真努力貫徹到實際工作中去。
經過半年的工作,我感覺在以下幾點中做的不足:
1、沒有和領導做好及時的溝通。有些時候很小的事,就能反應出大問題。由于在工作中我缺乏與領導的溝通造成了很多不必要的麻煩。在領導下達任務之后,自己一意孤行,沒有和領導及時的做好溝通,導致偏離的主題。在以后的工作中我會盡量避免這種情況的發生,做什么事之前多請教領導和同事的意見與之保持良好的溝通,盡可能的把工作做好。
2、在工作中缺少團隊意識。有的時候總想這是我的工作,我做好我自己的工作就行,現在看來這種想法是很不對的。因為公司的運轉不是一個人的事,是要靠大家共同努力的,一個人的能力必竟有限,即便他把工作做的再說,也不會讓整個團隊得到很大的改觀,只有把另一個隊伍團結起來,發揮每個人的特長,團隊才能強大,公司才會壯大。就拿實際的例子來說,如果客服能及時配合編輯的工作,工作中都不會出現那么多不愉快的事。
3、在工作中要有持之以恒的精神。工作是容不得半點偷懶的,在工作中要有持之以恒的精神。俗話說的好“堅持到底就是勝利”,在工作中我就缺少這樣的思想,很多事情都是有了好的開始但是最后就是沒有堅持到底去做完,導致一些想法,一些措施都是半途而廢,中道夭折。對此我是深有感觸,如果能堅持到底,即便是做錯了,也可以從中吸取錯的教訓,為以后做正確的決定做準備。在此我也做出檢討,在以后的工作中,我一定要不遺余力的將自己認為對的事和公司認為對的事堅持到底,做到對自己負責,對公司負責。
以下是我對公司的幾點建議,希望20xx年公司能夠發展的更好。
1、完善公司制度,獎罰分明。
做為編輯來說,工作量大,信息整合的多,特別是原創稿件,一不小心就會打錯字出錯,我想只要沒給公司造成損失,就沒有必要非得罰款,而現在公司大多只是罰款。我建議公司可以對出錯的員工首先進行批評教育,讓其調整工作方式避免再次出現類似錯誤,然后對于經常出錯的員工進行罰款,罰款可以作為公共基金獎勵給工作表現比較好的員工。這樣,公司有獎有罰,同事們干著更有勁。
2、希望客服部和編輯部配合更加緊密,20xx年為公司創造更好的業績。
現在公司主要分為編輯、客服兩大部門,而這兩大部門在實際工作的配合不是那么密切。往往客服的工作就是全公司的事,而編輯的一些特殊任務只有我們三個來完成。公司的中堅力量一直是銷售在支持,客服與編輯都是做客戶服務工作,不應有太大的差別。希望公司對客服和編輯部幫助都是一樣的,更希望工作中客服和編輯部能夠更加緊密的配合,為客戶帶來更好的服務,為公司創造更好的'業績。
3、說到做到,按時做到,按標準做到。
有些時候公司在開展有些活動前,承諾給員工一定的獎勵,或者給予一定的配備,而在實際的工作中往往實行不了,讓員工在實行過程中困難重重。希望領導能夠記住哦。同時也希望公司所有的人都能做到:說到做到,按時做到,按標準做到,只有這樣,公司才能發展的更好!言既出,行必果!
針對公司的總體計劃特對20xx年做出如下規劃:
1、做好編輯的基礎工作,進一步提高自己相關方面的知識,從小事做起,把握資訊、新房、論壇中的每一個細節,認真細致、保質保量的做好工作。從而提供給網友最客觀的資訊。特別是在專題制作方面,提升自己的對房地產的專業度,加強各個軟件的學習,學會獨立制作深度專題。
2、樓市零距離的運作要持續進行,前一段時間由于種種原因這一塊做的很不到位,在今后的工作中,通過編輯部的共同努力力爭把這一塊的工作做好,活躍網站的論壇,從而提升網站的排名與知名度。
3、編輯要走向市場才能掌握更全面的信息,我認為這是非常必要的。以市場為導向來整合網站信息,這樣網站才能真正的反應市場狀況,引導網友理性置業。在與市場接軌的同時,做好客戶服務工作,發展新客戶,對于業績這方面,聽從領導的安排,盡自己最大的努力去完成。
在20xx年每個員工都應該重審自己的工作,認真對待自己的工作。給自己的工作一個新的目標。在公司的發展方面也應當將一些切合實際的想法付諸行動,把公司利益與個人利益緊密聯系在一起,讓每個員工都積極發揮自己的主觀能動性,把工作做好,讓公司更強大。
最后,希望在以后的日子里能充分展現我的價值,與公司一起,20xx加快前進的步伐使公司能飛速的前進發展。
編輯個人的工作總結 篇10
20xx年,在晨報領導的改革發展思路的引領下,專刊編輯部與新聞編輯部合二為一,成立了許昌晨報編輯中心。這對于編輯中心來說是一個新的起點,也對編輯中心提出了更高的要求。
記得有人這樣比喻:記者好比是一個飯店的采買,每天跑遍各個角落,把最鮮活的原材料購買回來;編輯則好比是飯店的大廚,把采買回來的各類材料經過精心加工、去粗存精后,加以油鹽醬醋烹制出一道道適合各類顧客口味兒的文化大餐。
而在新聞傳播渠道多樣化、媒體競爭日益激烈的今天,紙質媒體面對的壓力越來越大,這對編輯的工作也提出了越來越高的要求。而領導把兩個編輯部合并為一個編輯中心,則是應對和適應目前媒體發展現狀的具體體現,因為五指并攏、攥成拳頭,才會更有力量。
一、貫徹一個思路
編輯中心作為報紙的中樞機構,其承載著貫徹報社領導辦報理念,貫徹領導辦報意圖,協調各個記者部工作,把握輿論導向和編校質量等工作,各個崗位至關重要。因此,在編輯中心成立后,中心便定下了嚴格貫徹領導辦報思路、嚴把報紙質量關的工作思路。
今年以來,編輯中心在晨報各位領導的直接領導下,在全體同志的共同努力下,圓滿完成了各項編輯任務。特別是在報紙質量和輿論導向方面,前8個月沒有出現一次重大的政治差錯。
二、做好各項重大策劃
今年2月到8月底,新聞編輯中心緊緊圍繞報社黨委的總體工作思路,圍繞政府關心、群眾關注的熱點、難點問題,牢牢把握“做市民有用新聞”的辦報宗旨,大體做了以下幾個重點稿件的編輯工作:“文峰路七一路隧道(立交)工程”、“學雷鋒見行動 促文明”、“全國兩會”、“三國文化國際旅游周”、“許昌兩會”、“十八談映象版·許昌篇”、“新型農村社區建設”、“第七屆豫商大會”等。這些報道要么政治敏感度高,要么時間跨度大,要么版面數量多。新聞編輯中心的各位編輯緊繃政治這根弦,以高度的大局意識、責任意識,兢兢業業,恪盡職守,精心編輯,突出設計。編輯的各類版面不僅講政治、講大局,而且美觀時尚,為全市中心工作的開展營造了良好的輿論氛圍。
三、探索一個模式
作為一份“做市民有用新聞”的都市類報紙,必須不斷探索學習現代紙媒新聞生產的新問題、新方法、新思想,才能不被日益強勢的新媒體所淘汰。編輯中心不斷組織編輯學習國家、省、市會議精神以及新出臺的各類方針政策,增強編輯的政治敏感性和大局意識。通過不斷的實踐工作,積極探索學習現代紙媒新聞生產模式。
其實,就紙質媒體來說,我們每天所生產出來的報紙就是我們所經營的產品,我們的產品能否受到受眾的歡迎,取決于我們這些制造產品的人,當然報紙的生產者包括許昌晨報編輯部的所有成員。為了使我們的產品受到廣大客戶的喜愛和歡迎,生產者在生產的過程中就應當具有營銷的理念。結合本報多年來的經歷和實踐,以下幾個關鍵詞應當是我們探索和總結的:
定位:一個產品的市場反映好壞,取決于產品的定位,報紙也是如此。從“體現新聞的力量”到“做市民有用的新聞”,許昌晨報辦報理念的轉變,已經為許昌晨報的市場做好了定位,那就是我們要打造一份能讓廣大市民各取所需的報紙。正是在這一大的思路引領下,我們也對各個版面做出了明確的定位:譬如我們的要聞速覽定位為時政新聞,讓受眾通過報紙了解到國內重大新聞、本地政局人事變化,政府重大規劃、政策法規等與群眾息息相關的政策解讀;我們的熱線新聞就是通過熱線反映群眾的訴求,為民排憂解難;民生新聞發布與群眾生活相關的政策新聞資訊等。
貼近:報紙如何才能深受讀者的喜愛?只有輿論導向正確,同時又有可讀性,貼近群眾,貼近生活,貼近實際,才能有效地實現以正確的輿論引導人的目的。首先,要及時了解社情民意,暢通報紙與讀者之間相互溝通的渠道。人民群眾是報紙讀者的主體,也是報紙服務的主體。研究讀者才能了解讀者,貼近讀者才能贏得讀者。其次,要著眼于廣大群眾的切身利益,關注國計民生中的熱點、難點。從大家關心的角度寫新聞,加強深度報道。不同的時間段有不同的熱點,人們普遍關心它,想知道它的臺前幕后。深度報道的實踐證明,以與時俱進的政治眼光和決策民主化為基本著眼點,抓住決策層面的大事,把牽動全局的決策,用百姓實踐和檢驗后所反映出的話題,加以調查分析報道,這正是報紙的思想性、權威性、導向性的體現,無疑是報紙深度報道的關注點。
就近期而言,我們有關文峰路隧道工程的系列大型策劃報道,從工程的開工建設到工程完工后為廣大市民帶來的出行便利,我們不惜篇幅、不厭其煩地進行了詳細解讀,并在后期編輯中先后制作了16張簡易的地圖供讀者出行參考,為市民解疑釋惑,也贏得了廣大市民的理解和認可。再譬如我們關于西湖公園改造工程的系列解讀報道,以及改造中的雷鋒像和大象滑梯的安置等問題,均站在讀者的角度進行了報道,即反映了民聲,也解決了疑問。
有用:有用就是要學會站在讀者的角度看待問題,思考問題。其實,晨報在創刊之初就提出了“三想三問”的采編人員備忘,三想即想想稿子能否正確引導輿論,想想稿子能否引發負面效應,想想稿子能否讓人津津樂道;三問即問問市民議論些啥,問問市民愛看些啥,問問市民需幫些啥。特別是三問,很明確地提出了晨報的編采人員要站在讀者角度去思考我們每天要做什么,應該做什么?
把梳子賣給寺院的和尚這一經典的營銷案例,其實就是告訴我們要站在受眾的角度去思考問題,去幫助受眾考慮問題。對媒體而言,這樣的案例同樣實用。回顧晨報多年來走過的足跡,我們的.天氣資訊版從無到有,為市民提供了豐富的天氣資訊和健康、生活類的知識;我們的民生、熱線新聞版塊均圍繞做市民有用的新聞理念,刊發了大量的新聞資訊。
親民:作為媒體人,如何做到親民?這是當今所有媒體特別是都市類媒體思考的問題,我們更應該認真去思考,并嘗試著去做。
我們的采編人員首先來自群眾,本身就與群眾有著千絲萬縷的關系。我們應當放下無冕之王的架子,走到群眾中去,與群眾打成一片,傾聽市民群眾的心聲,了解民意,反映群眾的家長里短,市井故事,只有這樣,群眾才會對我們的記者產生信任感,對我們的報紙認知、認可。今年初,我們把熱線記者部改為社區記者部,開辟專門的社區新聞版面就是一次很好的實踐。目前,雖然社區記者對市區的社區實行了分包制,但從版面上的稿子看,我們的社區新聞還沒有做深做透,沒有挖掘出社區群眾的故事、感人的故事。這還需要我們真正地沉下身子,接住地氣,深入群眾,做好這方面的工作。
溫暖:良言一句三冬暖。就目前的媒體發展形式來說,無論是電視媒體還是紙質媒體,都打出了溫情牌、煽情牌。溫情的欄目、溫情的故事等等,均被各個媒體強勢推出。道理很簡單,因為溫情最能打動人,最能感動人,最能讓人津津樂道,也最能拉近受眾與媒體的距離。就本報來說,我們開辟的許昌好人欄目也是一張很有效的溫情牌。但是,我們的采寫過程中還存在著沒有真正做到與群眾平視,與群眾平等對話,語言上平鋪直敘,難以達到煽情的效果,甚或有時還是說教式的問題。在后期編輯上,我們也存在著版式僵化,標題語言書面化,讓人沒有溫馨感等問題。因此,這就需要我們按照新聞故事化、故事人物化、人物細節化的寫作方式去認真采寫,后期編輯應按照杜絕說教化,面孔嚴肅的要求去思考、構思版面語言的運用。
互動:我們強調親民,就必須增強與讀者的互動。今年以來,社區新聞部的社區大舞臺活動就是一個很好的例證,走進社區,通過群眾文藝演出等活動,即拉近了報紙與群眾的距離,也讓群眾在參與互動的過程中了解到了我們的報紙,增強了對報紙可信度和依賴度。此外,我們堅持辦《周末攝友》,讓攝友參與辦報,團結了一大批攝友的同時,也拆卸了報紙的門檻,顯示了報紙的黏性和親民性。同時,我們還運營官方微博,強調網絡和報紙的互動,報紙和讀者的互動。
另外,在新聞標題制作上,我們學習最受業界推崇的杭州《都市快報》等報紙對標題的處理方法,強調服務性和溫暖性,力圖把最有用的信息提煉到標題上,把最溫暖的東西傳遞給讀者。比如,市區東湖淹死人后,版面編輯起的標題是《他媽媽的悲傷希望你懂得 橫幅上的提醒希望你記得》。
在新聞版面和副刊版面中,中心將這兩個原來分而治之的版面納入統一管理的范疇,每周在例會上對版面的工作安排、工作方向和細節提出具體要求,并對每周的報紙版面進行點評,及時查找不足,鼓勵創新。我們學習國內成熟報紙的設計理念,強調干凈、時尚、優雅。新聞編輯中心從成立到8月底,短短7個月,已被評報小組評上多個A類版面,幾十個B+版面。
四、注重工作中的細節
細節決定成敗。梳理半年多的工作,晨報的新聞版面上還存在一些問題。比如,照片署名不規范問題,主標題、小標題的字體、字號不統一問題,核心提示的字體、字號不統一等問題。總之,我們的版面還不太嚴謹,不太優雅、美觀。
今后一段時間,我們將加強學習,進一步規范版面語言。緊緊圍繞《東莞時報采編操作指南》中相關內容,對照晨報自身問題,對標題制作、版式風格、版面語言進行嚴格的規定和統一。我們要簡化閱讀過程,提升信息含量,有效地傳遞信息。同時,我們要打造屬于《許昌晨報》自己的新銳、大氣、優雅的版式風格。我們將統一版面格局和細節,統一制作技法,巧妙留白,在有限空間內盡量發揮新聞、版式、新聞圖片、新聞信息制圖、PS制圖和新聞插畫等元素的視覺張力,全力把晨報打造成一份政治正確、可讀性強、版面漂亮的嚴肅都市類主流報紙。
編輯個人的工作總結 篇11
光陰如梭,一年的工作轉眼又將成為歷史,回首即將過去的一年,平凡、忙碌而充實。在不斷學習、進步的同時自身素質和專業技能也上了一個新臺階。一年的結束孕育著新一年的到來,新的一年意味著新的起點、新的挑戰。昂首期待未來,總結以往經驗。在新學年來臨之際,現把這一年的工作總結如下:
先說說我這一年來的成長。首先,對編輯工作更加熟悉,工作更加得心應手。與此同時,對報紙的質量也嚴格要求,杜絕不合格、質量差的稿件出版;在保證報紙正確率的同時也做到精益求精,選稿以及加工稿件保持做到新穎,抓住小學生的眼球。
其次,加強與作者的交流溝通。高質量的報紙需要一批高質量的作者隊伍。一年來,在保持老作者隊伍的基礎上發展了一批優秀的教研員、特級教師以及教學骨干,這些新生力量給我們的報紙帶來了新活力,也使我們的報紙更有了權威性。新的作者對于我的工作也給了很多指導,讓我在工作中也學習到很多東西,讓我更有信心勝任這份工作。第三,與同事間的溝通更加融洽。或許有人會認為這算什么呢?我們在一起工作就意味著我們是一個團體,雖然我們的工作合作性不是很強,但是一個和諧融洽團結向上的團體在工作中會取得更大的成就。一個同事擁有的資源,分享以后大家都會擁有。兩年多的相處磨合,讓我們更加知悉彼此,校對中遇到拿不準的問題大家一起討論,互校中出現不同的'觀點大家一起研究……
回首過去的一年,雖然在思想上、學習上、工作上取得了新的進步,但是工作中仍存在很多不足之處。
首先,報紙熟悉了,難免會有些輕視。加工稿件中認為很有把握的內容在校對中容易忽視,覺得很不會出錯的地方往往隱藏著錯誤,以后要多多注意這方面的內容。
第二,缺少經典欄目的設立。一份報紙要常新,緊緊吸引讀者的眼球,就要要求它要有新穎的欄目。對于欄目的創新需要在工作中總結,還要多聽聽讀者的意見,在這一點,我做的還不夠,需要加強與讀者的聯系!
工作沒有最好,只有更好。決心再接再厲,更上一層樓。雖然我們做了很多,但是還有好多需要完善的地方。今后我要進一步嚴格要求自己,認真負責,戒驕戒躁。一定將自己的工作完成得更出色,為報社的發展盡自己最大的努力!
編輯個人的工作總結 篇12
工作半年后,進入xx年,工作在性質上沒有太大的變動,但是在內容上有了小小轉變。和三位新來的同事成立了新的一組,有了新鮮的力量,大家都希望互相學習,爭取更大的進步。但是在團隊互相交流、磨合的過程中,并不是一帆風順的,其中有觀點的分歧,也有溝通的不當,導致個人的工作的狀態和效率都受到了影響,乃至整組任務的完成都受到了鉗制。現將近期工作具體總結如下:
一、工作量化的情況
我們小組在新成立后,已經完成的書有:《風聲鶴唳》、《假如給我三天光明》、《魅力英文7:聆聽花開的聲音》、《新編十萬個為什么:你不可不知的文學典故》、《本草綱目中的女子養顏經》三分之一部分。其中:
《風聲鶴唳》是l負責的,送到社里審稿兩次,在內容上,關于“姊姊”與“姐姐”的整體替換上出現了修改建議分歧,已做適當解釋,有所依據;排版上,出現了不應該出現的問題,已做修正。
《本草綱目中的女子養顏經》的封面文字和三分之一的文字部分是l負責的,基本沒有問題。
《假如給我三天光明》是c負責的,文字部分基本沒有什么問題,但是在找圖和圖說方面存在的問題多一些,用了很長時間,現在已經基本能理解圖說的大致模板。
《聆聽花開的.聲音》是r負責的,在開始時的書名和提綱的確定上,花費的精力多些,在完成時間上給予肯定,但是由于很多細節問題沒有統一替換,后期校對紙稿工程,用了較長時間。
《文學典故》一書的電子稿部分是已經離開的j負責的,后來的q接手負責找圖、圖說。紙稿先后進行了三次校對。第一次校對q負責;第二次校對l負責;第三次校對q、l共同負責。過程中遇到的主要問題是文字部分和找圖的思路都沒有打開,圖說樣式不統一,很多文字和圖說在紙稿二次校對時做了大幅度的修改。
正在進行中的書有:
l《啼笑皆非》文字部分已經修改完畢,等待書號、封面、扉頁,即可出片;《聽劉墉講為人處世》,等待排版;新接手《衣衫襤褸的迪克》改版權。
q《岳飛傳》,排版結束,等待校對紙稿;由其負責的另一本書《本草綱目使用手冊》樣稿已經出爐,已經大致看過,提出修改建議,基本可以開始正文的完善。
r《風險博弈》,第三遍修改文字,嘗試改換新的大綱,重新整合。
c《聽朱光潛講美學》,整體基本完成,正文部分文字要做美化,附錄和前言正在做。
二、遇到的問題和想法
雖然每天做的工作大同小異,但是總會有千奇百怪的問題跑出來打斷你的思路,讓你每次不得不放下手頭的任務去解決,等在回過神來的時候,什么思路、靈感、想法都沒有了,一切都要重新來。
1、關于選題
做一個好的選題是一本書成功的關鍵,也是每一名編輯的目標,這樣不僅做起來輕松些,也會有較好的市場。一般來說,我主要通過圖書網站和新聞、報紙、雜志來探尋選題的靈感,但是總覺得不夠好,沒有抓到精髓,做出來的選題要不俗到不行,要不就脫離實際。
我們組的成員大多對選題的認識程度也不夠,不清楚好選題該是怎樣挖掘出來的,屢次強調后的結果只有兩個:一個就是沒有選題,一個就是濫竽充數。導致做出來的書,既難做,又難賣。
在選題篩選上,為了照顧每一位老師的情緒,沒有精挑細選,認識到問題的嚴重性,走入一個量大于質的誤區。在以后的工作中會加強大家對選題的重視意識,做好選題的溝通工作,精中選精,也希望能公司也能給予相關的培訓。
2、關于工作流程和效率
一本書從無到有,是個很奇妙的過程,不奇妙的是這個的過程也是有規律可循的。現在每一本書的流程都要靠組長統籌,與各個部門溝通,必要時還要加班。但由于我們組也是新成立的,經驗尚且不足,經常是不按照順序出牌,有時候還有遺漏疏忽的地方,加上如果每一次都要組長這樣提醒,不僅影響個人的工作效率,也不利于下面編輯與其它部門老師的溝通,給人感覺每次講解就像是在做無用功。
編輯個人的工作總結 篇13
在讀者的鼓勵和支持下,我將繼續擔任編輯這份令人歡欣的工作,為構建理想生活,在我們接下來的歡樂時光中能夠相互學習促進鼓勵,特總結如下:
1、建立“驛站”內容的優質提升
我們擁有“想去旅游”“吐槽專欄””科普書單”三個專欄,是為了帶給讀者親切感與愉悅感,旅游時當代年輕人的愛好的'聚集地,能夠做自我放松的棲息地,以及拓展閱歷知識儲備的圖書館,豐富大家的業余生活,提高生活質量;
2、鼓勵實行“綠色通道”,全面了解讀者的訴求
小編積極培養“上進”“健康”“自由”的氛圍,為積極型、養身型、“亞歷山大”型90后帶來與眾不同的閱讀感受。在下一季度,工作將會從以下三個方面實行:一、后臺評價超過50字,即可作為“上墻留言”,增加自我認可感;二、“吐槽專欄”通過后臺微信聊天,搜集讀者感受,做案例分析,記錄在案,優化軟文輸出質量,給予“活躍粉絲”參與團建機會,電影票以及話劇門票;三、為養身居家型90后,增開“私房菜”“中醫調理”“育兒”“情感”等軟文推送;
3、關愛讀者,走進讀者,接納事實,走向正能量的將來
首先,選出優質讀者,優質讀者往往具備辯證看待事物的觀點,具有較強的號召力和自我管理能力,小編將高度認可其優點,幫助優質讀者建立認可度,接著,鼓勵優質讀者進行初級刪選留言與總結,季度考核優質粉絲的綜合素養,培養優質讀者成為模范帶頭作用,然后,培養編輯與讀者之間的團結協作精神,通過后臺吐槽的模式,建立公開透明的相互促進相互溝通的模式。
編輯個人的工作總結 篇14
自入職以來,公司良好的氛圍,同事們的熱心幫助,使我逐漸融入到這個和諧溫暖的大家庭中。雖然剛剛步入職場,缺少工作經驗,能力需要提高,心智需要鍛煉,但是,公司給了我這次寶貴的機會,給了我莫大的支持和信任,這些都促使我不斷自勉,不斷進步。同時,在以往的工作中,也有很多地方做得不夠好,很多方面需要繼續完善,溝通能力需要加強,配合協作能力需要提高,最重要的是認認真真的完成本職工作,做好一個合格的編輯。
在從事編輯工作的過程中,對于編輯部的整體工作及我個人的具體工作有了一定的認識,下面圍繞工作內容,從幾個方面認真剖析工作中的不足和問題以及如何解決問題的應對措施。
一、《地產情報》欄目開展過程中遇到的問題和對策
自入職以來,參與了《地產情報》欄目的策劃工作和具體欄目的開展工作。在策劃階段由于閱讀了大量地產類書籍和吸取了多家地產網站的有用信息,幫助我積累了一定的房地產知識,但是,在具體欄目的開展過程中,仍然遇到了很多專業性問題。例如對于房地產的專業術語了解不夠深入,對于唐山房地產市場的波動不夠敏感,對于唐山房地產商的具體信息掌握的不夠到位,與房地產商的溝通交流略顯生澀,把握不住重點,得不到對方認可等等。這些問題的解決,需要不斷學習,從最新的地產類書籍和網站上不斷的獲取信息,分析信息,提取有價值的信息。另外,大量搜集關于唐山房地產商的具體信息,盡可能全方位的了解他們的需求,知己知彼促成合作。所以,接下來還是要多學習,多研究,多思考,充實自己的大腦,豐富自己的閱歷,這些都是工作所需的不可或缺的積淀。
二、日常工作中遇到的問題和對策
1、主要負責欄目:
《地產情報》欄目中的地產法苑、品牌中介、樓市萬象、名企風尚、讀者服務共五個欄目。在地產法苑和品牌中介欄目雖然第一期已經定稿,但是在欄目的開展的過程中卻不是很順利,地產法苑欄目聯系了13家頗具規模的律所,親自拜訪了5家律所,最后選定了兩家口碑好的大型律所近期合作。在溝通的過程中,大多數律所都愿意借助一個專業優秀的平臺來展示自己,提高他們的知名度,對于我們《地產雜志》的樣刊也很認可。但是過程是持久的,談判也不是件可以輕易完成的事情。在談判的時候,不僅需要耐心和技巧,還要堅持原則,堅持信念。我相信等我們的《地產雜志》真正上市的時候,肯定會得到更多業內人士的認可和支持,大家的辛苦總會有回報的。
2、負責事務:編輯部資料的管理、辦公室圖書管理
我在編輯部的工作開展時間才幾個月,但是也積累了一些文字性的資料。這些資料是我平時工作中不斷總結而成的信息,對于以后的工作希望有點幫助。同時,當同事們分享這些資料的時候,只要這些對他們有一點的用處,能節省他們一點時間,就是這些資料最大的價值了。為了更好地利于工作,更好地提高工作效率和工作質量,我會繼續積累這樣的資源和大家分享。
3、《裝潢情報》軟文校稿過程中出現的問題和對策
在軟文的校對過程中,由于自己的'粗心大意和其他方面的原因,出現了一些疏漏。認真思考之后,將這些問題歸納總結,不僅找出導致問題的原因,也要找出解決問題的辦法。作為一名編輯,要時刻記住細心、細心、再細心,一個標點,一個字的錯誤都會影響整本雜志在讀者心目中的形象,進而影響公司的形象。作為一名員工,也是公司工作的不可或缺的一部分,要時刻把自己的位置擺正,認認真真工作。
4、前事不忘后事之師,工作亦是學習
作為編輯,要把本職工作放在首位,在負責好欄目的同時,將軟文搜索整理、校對提上日常工作的日程,同時認真協助設計完成好軟文的排版設計工作。每一個階段的工作內容都是不盡相同的,出現的紕漏和問題也不是千篇一律的。但是,不能害怕工作出問題,出差錯,要時刻保持警惕規避問題,又要及時面對問題,深刻剖析問題,最終解決問題。因此,遇到困難和問題時,不斷的反思、分析、總結,是很重要的,前事不忘后事之師。在這些方面,我還有很多欠缺之處,很多地方需要領導的指點,需要向同事們學習。
三、針對編輯部工作提出如下建議
編輯部的日常工作在摸索中初見端倪,《地產情報》的欄目已陸續成型,各欄目具體開展也有聲有色,《裝潢情報》軟文校對工作,編輯部也充分的擔當了起來,并在校稿工作中起了很大的作用,但是,由于經驗不足,規范不明確等多重原因,編輯部的工作能否規范的走上日常化運轉,需要編輯部的全體同仁互相配合,各取所長,在公司大方向的指引下,共同將編輯部的工作做好。
另外,編輯部的工作要想順利有序的進行,還需要依仗設計部、銷售部、人資部的兄弟姐妹們的大力支持,因此,作為編輯部的一員,很感謝全體同仁一直以來的幫助和關心,今后的工作中,我相信編輯部的全體同事也會盡職盡責配合好兄弟部門的工作,大家團結一致,拼搏不息,將我公司的發展推向一個新臺階。
總之,要成為一名優秀的職場人,還有很長的路要走,這些都促使我更加嚴格要求自己,對待工作一絲不茍,時刻保持昂揚的精神狀態。人生追求完美是不現實的,但是,工作追求更好是我對自己的要求。
編輯個人的工作總結 篇15
在雜志編輯部領導的正確領導下,20xx年下半年,本人以一個共產黨員的標準嚴格要求自己,工作兢兢業業,任勞任怨,較好地完成了本職工作任務,現簡要總結如下:
一、政治思想方面:
作為一名有著23年黨齡的老黨員,本人時時處處都能做到以一個共產黨員的標準嚴格要求自己,積極參加各項政治學習活動,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀。同時,結合報社開展的建設學習型黨組織活動,認真學習關于建設和諧社會的重要論述,學習領會黨的各項方針、政策,從理論上不斷充實提高自己,使自己具有敏銳的政治意識、堅定的政治立場,政治思想覺悟不斷提高,從思想到行動都做到了始終與黨中央保持高度一致。具體工作中,聽從領導,服從安排,團結同事,做到了嚴以律己,寬以待人,模范遵守報社的各項紀律和規章制度,做到有事請假,無任何曠工違紀現象發生。
二、業務方面:
20xx年下半年,本人主要承擔萊蕪日報一版、二版和b1版的編稿、組版任務,在每月都比其他同志多承擔一個周的一版(要聞版)編稿、組版任務的情況下,本人能夠嚴格要求自己,有意識地擠時間多學習一些業務知識,不斷提高專業工作水平。半年來,除參加集體組織的業務學習、業務研討外,還積極主動地學習《中國地市報人》、《新聞戰線》等新聞業務期刊和新聞理論書籍,專業水平不斷提高。工作中,做到了眼亮心細、防微杜漸,避免了重大錯誤在報紙版面上出現。上半年,共編組版面126個,其中甲板36個,無一次重大差錯,錯別字也控制在標準線以下。所編輯的版面、欄目、題目,多次被評為月評好作品。所編輯的作品有兩件獲山東省地市報好新聞一等獎,兩件獲山東省地市報好新聞三等獎,一篇獲山東省新聞獎二等獎,一篇獲山東省新聞獎三等獎。
總而言之,下半年雖然在各方面取得了一定的成績,但也存在一些不足和需要改進的地方,具體體現在:
一是學習的積極性、主動性還不是很高,更不夠系統,不能游刃有余地應付日益變化的.較為復雜的新聞形勢。
二是滿足于平常工作的完成,創新意識、精品意識不夠強,個別月份甲板數量比較少。
三是作為編輯主動走出去的不多,與通訊員聯系的少,主動策劃少。
明年將進一步加強學習,借鑒方方面面的經驗,不斷豐富自己、提高自己,力爭各方面都再上一個大的臺階。
編輯個人的工作總結 篇16
有挫折。從未做過編輯工作,初到出版中心的我有些摸不著頭腦。記得剛剛接手傳媒版的時候,有一次,領導要求給頭題的稿件配發表格,我手忙腳亂、張牙舞爪地弄了一個多小時,還是沒有弄好,汗順著兩頰流了下來。而交清樣的時間已過,沒辦法,只好求助老編輯幫忙,勉強過關。
至于工作之初的更多窘境窘態,就無須一一陳列了,它們儼然是我實習工程中的一次次考試,每過一關,成長一分。到今日,這種考試已經越來越少了,然而曾經摔過的跤、出過的錯、幫助過我的人,共同組成了一條青澀的風景線,回味時感慨無限。
有感動。還是上崗之初,我代替同事排民生版。那天處理的是《丈夫賣房換腎感天動地》的稿子,版面配發的是一張哈市迎春花剛剛開放的圖片。感動就來自于給社長看清樣的時候。通讀了整篇稿件后,社長親自操刀改寫了導語和結束語,“大愛夫妻”、“百年修得同船渡,千年修得共枕眠”,不多的句子和詞匯,然而讓原本平淡的情感敘述升華了,稿件因而平添了很強的感染力,讓我驚訝不已。也就是從這篇稿件開始,我意識到以前關于“新聞的散文化寫法在南方吃香,在北方不被認同”說法很武斷,更加深了對稿件要敢于改、善于改的認識。
然而,更大的感動卻不在于此,是迎春花的圖片。因為不清楚圖片中的花色花卉是迎春花中的哪一種,我只好把題目作成“人面春花相映開”,文中所有關于花卉名稱的地方都用春花代替。社長審過之后說:這樣不準確,因為迎春花是個大概念,它包括很多種類,而我們應該精確到最準確的定義。然后,他打開網頁,按文中交代的花的特征,親自幫我搜索資料。大概半個小時之后,突然接到社長的電話,告訴我那種花可能是連翹,然而不能最終確定。我于是搜索了連翹的相關資料和圖片,感覺和我所采用的圖片和文字內容都比較吻合,經請示后,正式把文中花的名字都改成了連翹。從此,“連翹”這兩個字就刻在了我的腦海里,自然,它代表的已不僅僅是一種迎春花卉而已。
此外,身邊的感動也處處存在。正式接手第19版,劉朋會把當天要用的稿件找好存在文件夾里給我,并明確指明每條稿件的位置和篇幅,甚至側重點;獨立完成組版,對于剛剛正式工作的我來說困難隨時可見,很多同事就成了我緊急時刻的“救命稻草”,不推不吝等等。有的時候我會感覺,如果要衡量這一年的時間里我收獲的價值,感動的比例應該超過金錢,并持久于金錢。
有收獲。首先要從每天的編輯例會說起。幸運的很,初入報社,剛好趕上編輯例會制度的啟動,竊喜之余,格外珍惜每一次總編輯耳提面命的機會,記錄下每一個品評要點。印象最深的是一些稿件的特殊處理,比如對一張毛驢車與寶馬車并行于大街上的圖片的講授。社長說:在現代都市里,這種狀況是可遇而不可求的。遇到了,沒有處理好,就是資源浪費,就象對待一個杯子。大家都知道,一個杯子看起來很普通,可是從熔煉到成型到剖光再到成品,它需要很多個環節,需要工人付出很多的勞動。如果你走進一個制造杯子的車間,拿起一個成品的杯子當著工人的面摔到地上,碎了,工人的感覺,相信大家都能體會。新聞稿件就是個杯子。從發生、發現到成稿、上版,也需要一系列的過程,如果編輯沒有處理好,沒有發掘出它本身的價值,就象杯子的剖光,那和當著工人的面摔碎杯子沒有什么區別,都是資源和勞動的浪費。就這張圖片而言,它可以有很多想象空間:寶馬與寶驢、城市與農村等等,都比眼下這個題目好……諸如此類,在場的人無不嘆服。
其次主任的指導。每天,把清樣交給主任的時刻也是我收獲最大的時刻,因為每一條稿件,從自己最初的判斷到最終定稿,再到主任的指點和修改,這期間的差別是一目了然的,也是最直接的。可以說,這是自我成長的最有效途徑。
五年來,我按照社長的分工要求,主要做了以下一些事:
編輯室實行扁平化管理
在確保三審制順暢的前提下,取消原各編輯室建制,不設編輯室主任,編輯業務由本人垂直管理;這樣做的目的,一是減少業務流程的中間環節,避免室主任與編輯因利潤指標而產生分工分利上的磨擦;二是踐行企業的基本要義,即規則面前人人平等,能力強弱貢獻大小,由效益說話。這樣做的效果是,全員解放,既有益于老編輯輕裝上陣,發揮潛能,又有益于新編輯迅速脫穎而出。使編輯人員由想得多做得少;議論多產品少,關系多成事少,轉向干實事,重得失,見效益。
編輯人員的勞作和收益實行項目制管理
項目制的要義是解決編輯的勞作與收益分配的問題。
我社的項目制的基點是,項目立項之初,即將編輯工作各環節量化成一定的項目成本,置于項目確立的風險可控范圍之內。項目一經上市,編輯人員的項目所得即隨該項目的市場表現而確定其取值多寡。這樣做的好處是,經營管理者與編輯人員以項目為載體自覺形成合力。一把尺度,雙方遵守。項目制實施以來,猶如一面鏡子,它既能檢驗出一個項目的創意成本、時間成本、人力成本、資金利用率、客戶收益等諸多含金量的問題,同時也能暴露出上述環節中一經不符合市場要求所帶來的負面問題。
調整印制中心
取消不適合市場規則的集團基本印刷工價。雙人業務合并為一人打理。確立印制中心業務宗旨:為編輯服務,對項目負責。置印制中心的所有業務全面隸屬財務部監管之下。建立與民營文化公司同步的用紙、用料的成本體系并予以公開,一書一單,一目了然,有比有效、可查可驗。使印制中心在整個項目流程環節中努力做到,終審完畢,即可開機。五年來,印制中心在確保生產節奏、確保產品質量、確保降低成本三方面均有不俗表現。
對營銷部門實行扁平化管理
將原發行科化為兩部,由本人垂直管理。支持引導營銷人員根據產品開發客戶,在原發行渠道基礎上,擴充民營網點,開發會員俱樂部、網站、超市、團購等新興市場。營銷工作,經驗就是財富。根據我社營銷部門大部分是新人的現狀,適時啟用資深發行人員有針對性地傳、幫、帶,及時發現問題,及時解決問題。在此過程中,張宏和弭立昌同志能夠以大局為重,將自己掌握的'客戶、渠道、資質評估,發貨回款技巧等實用經驗不加保留地傳授給新同志,為我社營銷工作平穩扎實推進做出了中流砥柱的作用,在此我深表感謝。
儲運與物流的設置和選擇。
根據市場實際,在保證長春造貨、發貨的基礎上,開辟和利用北京的儲運物流渠道,確保兩地兩條線路都能為我所用,都能暢通。
我社能在短期內不設專人不設自己的辦公場地而實現在北京就地造貨,全國快件發貨,應該算個奇跡。這既降低了儲運、發貨成本,也保障了搶占市場的先機和節奏。關于我社在京印制發貨緣起及理由,我社已專報集團領導,在此不做復述。
正視經營資金困境,試行員工項目集資
年以來,我社經營工作頻繁陷入要生存還是要生產的兩難矛盾之中,在盡全力維護脆弱的產品鏈條過程中,常常面臨計劃項目排隊、簽約合同違約、加印圖書待料待紙、產品整月斷檔的尷尬局面。為此,我社設計并試行社內員工以集資分成、風險自擔為基本原則的項目集資辦法。根據社內經營狀況的實際,篩選部分臨產項目,由法人與員工簽約推出,確保了當年的產品流,促進了當年及至第二年——年年的資金回流。此舉效果:一是保證了我社產品上市的連續性,增添了客戶對我社的信心;二是用有形的利益鏈條將員工與企業更加緊密地捆挷在一起,使員工直面市場,切實感知企業就是市場的產物,市場不相信眼淚,市場不等待你的理由。單位時間內無作為,就是放棄效益和財富,一句話,時間就是金錢。
我所推行的項目構建與經營效果。
年起,在法人賦予我編、印、發、儲一條龍的責權之際,我即確立我社可能可行可操作的項目形象定位:對外六個字,安全、體面、贏利,對內一句話,建立公平、高效、透明的機制平臺,努力為員工合情、合理、合法的利益服務。
應該說,有什么樣的項目構建,就有什么樣的經營模式。
首先,我對當代作家作品劃類分層,采用低版稅,甚至零版稅的方式進行重新策劃,開發與包裝,其目的有二,一是項目能夠因我所需為我所用迅速簽約成交,產品一經問世可迅速轉變我社于官于民之公共形象,與往事切割;二是必須做到本本圖書都掙錢,絕不虧本買形象。
如今是我社五年回眸,其產品定位、產品線路、產品經營之得失愈加清楚。
五年來我社經營效益綜合評估:
1.首先援引我向集團匯報參加全國第xx屆書市新疆訂貨會情況總結時的一段話:“書市期間,中宣部領導張曉穎、出版署領導桂曉風分別微服私訪,近距離在我社展臺前駐足良久,并用數碼照相機拍照,其深刻含意,有待日后領悟分解。
2.“本屆書市,我社產品徹底實現了項目完全自主策劃、產品完全自主投產、成本完全降至民營、營銷完全自主設計、賬貨完全本社主控,形象完全得以轉變。初步為集團對我社的扶持和期待交上了一張經得起查驗的階段性答卷。”
這基本上就是我社幾年經營實績的真實寫照。同時也是我社項目定位預期目的的初步實現。
我五年來表現的概述:
五年來,我社錢、財、物、帳、貨的管理機制日臻完善。實踐證明,堅持和完善一把手對錢、財、帳、貨的一元化領導,就是對其助手和屬下干干凈凈做事的最好保障。五年來,我在對內業務開展,對外業務往來等各環節做到了依律行事,陽光操辦,一句話:無論本人當值與不當值,非份之錢財與我無緣。以往、今天或今后我作為一名社內經營者,敬請大家聽其言,觀其行,自主判斷。
五年來,我心中有夢想,干事有目標,很想在在任期間,力克我社歷朝歷代的弊端,將文藝社舊貌換新顔。為此,我在業務布局與實施上常常過于急躁、甚至武斷,這給同事和員工帶來了不同程度的壓迫感。有時甚至有損于有些同志的自尊或顔面,在此我表示深切歉意,并懇請能得到諒解。
五年來,作為法人的助手,我為本社經營實效未能逐漸走出對母公司的依存度而深感愧疚和不安。
五年來,我的重心一直在項目開發與經營生產上,在07和xx年以來,我在學習、適應法人不斷變化更新的新理念、新思路、新打法上做得不夠充分,至使業務環節上不時出現被動局面,導致一些員工的無效勞動,此責主要當由我來承擔。
今天,站在繼往開來的角度比照文藝社的歷史,這五年來我社綜合實力確有較大增強和發展。上述成績的取得,主要歸功于社長堅韌得力的領導,歸功于全社員工任勞任怨的辛勤勞作,更得益于集團領導的大力扶持,在此我為本社的進一步發展壯大而祈福。
編輯個人的工作總結 篇17
在繁忙的工作中,20XX年不知不覺已成過去。回顧這一年是過得有意義的、有價值的、有收獲的。一年來,在各位領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成績,但也存在了諸多不足。現將工作總結如下:
在思想、學習方面有了較大提高。為了盡快提高自己的理論水平,我從電視、報紙中了解當今的國際政治形勢、社會動態及黨中央的政策方針等,用黨的理論體系來指導自己的日常工作。我深知,平時的勤勉積累對于新聞工作起著至關重要的作用,所以抓住一切可以利用的時間,廣泛涉獵各方面的知識,不斷完善自己的知識結構,為做好工作打下了良好的.基礎。
在組織紀律方面堅持無條件遵守。一年中,我在單位嚴格遵守單位的各項規定,嚴于律己,遵章守紀。在報紙編采中,堅持講政治、聽招呼。在為人處事方面,堅持以誠待人、以信處事。
在業務方面能力不斷提高。去年我主要從事編輯工作,在不同時段負責頭版、時事版、時評版等版面的編輯工作。工作中,我時刻恪守作為一個新聞編輯審慎、嚴謹、冷靜、敏感的要求,勤勤懇懇,兢兢業業。同時,因為工作需要,我在去年一年中,除了偶爾請假外,基本上每周7天都要上6天夜班,但依然以高度的責任心與使命感,保持旺盛的工作熱情,將編輯工作保質保量做好做到位。另外,我在編輯工作之余,還自找選題,采寫了一系列稿件,比如以基層教育改革為內容的《拓展教育均衡破解擇校問題教育公平的芮城實踐》,以黃河晨報上飛機發行為內容的評論員文章《晨報到哪里,運城就到哪里,黃河金三角就到哪里》,以運城市文化、瓜果、蔬菜進小區為內容的《指向民心的“溫情革命”——社會管理哲學關照下的運城城建“進小區”系列工程》等等,這些稿件的采寫,在讓自己了解社會、體察民意的同時,也鍛煉了自己調查研究和思考分析的能力。
在新的一年內,我將按照報社對自己的要求,繼續高標準的完成分配給自己的各項任務,同時繼續發揚“三勤”、“兩不怕”,即“腦勤、腿勤、耳勤”和“不怕苦,不怕累”的工作作風,做精品版面,寫精品稿件,讓自己的業務能力得到進一步的提高,為報社的事業做出新的貢獻。
編輯個人的工作總結 篇18
拍攝技巧的奠定:
1、使用三腳架。對以后拍攝打下了堅實般的基礎。
2、技巧學習。使以后發現問題,解決問題
3、相關知識學習。了解更多的攝影設像器材的品牌。
4、溝通技巧。能夠與客戶打成一片天地。
5、心理素質。與貴公司發展戰略相稱。
主要完成的工作:
1、協助技術部完成視頻員的搜集,使網站的內容更加豐富。
2、"暑假歡樂大派送"活動推出,使網站內容加以豐富。
3、洛陽市"產品推介會"全程拍攝。
4、洛陽市一年一度的"和洛文化節"的全程拍攝。
自己的不足
1、對攝影機的使用不夠熟練,對于一些沒有靈感的`角度不能夠更好的完成拍攝。照相機的審美觀。
2、在學習公司產品知識不能夠深入了解,攝影器材的使用不能夠充分發揮它的長處,造成大材小用。
在這里提供這攝象機攝影機器材,加上商務專員的積極配合下,使我能夠多次到帶一些景區酒店進行游覽。學習這旅游相關的知識,促進了對景區/酒店的了解,使腦子對這些旅游相關的事物有更好的靈感。讓自己的席位方尺,出事態度豆油很大的幫助。xx年雖然沒有對針對一些可戶拍攝,為公司創造業績。而在我的自身收獲卻是很大。在今后xx年的工作中,我會更加努力,克服自己的不足,豐富自己的攝影設像技巧及相關知識。提供自身能力,使操作攝影設想的使用,發揮它的全能。爭取在xx年發揮優勢,使攝影攝象的技巧成為小材大用。盡心盡力為公司服務。
編輯個人的工作總結 篇19
大家好!下面我就《祥通之路報》xx年工作總及xx年工作計劃向大家匯報。
《祥通之路報》編輯部在董事長、公司領導、各部門的直接關心、領導、支持、大力配合下,在公司員工的積極參與下,xx年共出版《祥通之路報》12期,《魯寶風采報》3期,魯寶產品宣傳彩頁1期,累計24版。特別是在祥通公司xx年工作述職、xx年工作總表彰會暨xx春節聯歡會、五一勞動節、端午節、魯寶公司產品推介會暨xx年新品發布會、八一建軍節、中秋節、國慶節、元旦等重要節日、重要主題征文、主題演講、理論知識競賽、技術比武等重要活動的報道中,都能及時、客觀、全面地宣傳企業良好形象彰顯祥通品牌價值;對內也很好地鼓舞提升了員工士氣,樹立了員工愛崗敬業、樂于奉獻、熱愛企業的無私奉獻精神,使企業和員工之間形成了積極良好的互動,有力地增強了企業的凝聚力和向心力。
另外,自xx年1月18日第63期由《祥通魯寶報》正式更名為《祥通之路報》并擴為16版后都能很好地延續堅持下來,每月都能按時保質保量地出版飛行,使及時對內對外宣傳得到保障和保證,并且在保持原有欄目和板塊的基礎上,相繼開辟了“編讀往來”、“祥通創作室”、“四海風”、“八面來風”、“新英雄列傳”、“職場課堂”、“員工心語”、“開卷有益”、“新書銳評”、“營銷大家談”、“快樂驛站”、“故事新編”、“心靈方舟”、“事件追蹤”、“事件解讀”等欄目和板塊,更進一步豐富活躍了《祥通之路報》的成色和內涵,特別是董事長的署名文章全部被山東橡膠協會刊物《經營與管理》轉載,受到社會各界廣泛好評和贊揚。可以說,每期《祥通之路報》都呈上升趨勢,不斷得到社會各界、市場客戶和企業員工的廣泛好評和高度贊揚,為企業發展奠定了良好的輿論基礎,營造了良好的輿論氛圍,產生了不可估量的無形資產和隱性價值。所有這些都需要在明年的工作中繼續發揚光大,力爭做的更好、更出色、更完美,使《祥通之路報》發揮更加重要更加強大更加積極的作用和效能。
當然由于主客觀方面原因的制約和影響,《祥通之路報》在編輯出版過程中還存在著許多不足之處和需要改善加強的地方,主要還存在以下問題:
1、《祥通之路報》、《魯寶風采報》在全球性、全面性、文化性、可讀性、生動性、趣味性、信息性、服務性、知識性、建設性、理性等方面做的還遠遠不夠,還僅僅停留在企業生產企業運作本身等低端方面徘徊,還相對缺少創新理念、開放思維。
2、對《魯寶風采報》出版關注不夠,對帥帥掛面、賽寶商廈、賽寶賓館、維多利亞賓館、天添茶莊等產業報道覆蓋不夠。使魯寶集團、祥通集團所屬企業和關聯企業的形象受到制約,沒有得到很好拓展彰顯,無法讓更多的人全面了解魯寶集團、祥通集團的.實力和全貌。
3、《祥通之路報》的報道宣傳還存在許多被“遺忘”的“死角”,許多部門的聲音和事跡沒有得到反應和體現。
4、一線員工的事跡、好人好事、一線員工的聲音特別是一些合理化的建議和意見還需加強、回饋、落實、督辦。
5、市場與營銷的報道還需加強,特別是營銷管理人員、市場營銷人員市場營銷過程工作中的得失感悟,以及營銷過程中動人事跡發掘不夠;作為采編人員深入市場,深入客戶,運用客戶的聲音宣傳企業產品、宣傳企業形象,提升祥通品牌價值的力度也遠遠不夠。
編輯個人的工作總結 篇20
我榮幸的加入北京可為時代科技有限公司,根據公司的需要,擔任網站編輯一職。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入到了工作角色中來。在市場部門的工作中,勤奮工作。當然,在工作中也難免出現了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。在這段時間的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。可為時代給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。
如果說剛來的那幾天對公司的認識僅僅是表面的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。在可為的工作和學習就好比用高尚的泉洗滌著心靈,使我受益匪淺。這里抒寫了熱情和奔放,“可為”人在激情中意氣風發;在這里宣誓了堅貞和不屈,“可為”人在挫折中不懈努力;在這里譜寫了希望和美好,“可為”人努力拼搏,頑強向上。在以后的工作中,我更要從以下幾點出發做好自己的工作。
工作狀態積極而穩妥:在可為的`工作中態度要更加嚴謹務實,堅持踏實工作,妥善嚴謹地做好編輯工作,盡量避免編輯稿件中出現紕漏。
注重發揚團隊精神:部門的良性發展不是某個人的行為,而是建立在每名員工具備較高的業務素質、對工作的責任感、良好的品德這一基礎。要保持與部門同事的良好溝通,通過不斷交流來融入整個部門的整體,為部門的整體穩定發展貢獻自己的智慧力量。
積極的進取之心:互聯網行業正在飛速的發展,編輯的概念越來越抽象,它不再局限于信息收集與轉載,更需要從專業人員具備各方面豐富海量的知識,超強的信息資源整合、評論、組織、策劃能力,網絡編輯必將發展成一種高素質復合型人才。這就給編輯人員提出了更高的要求,我堅持不斷學習專業知識,不斷充實、武裝自己的頭腦,工作帶來的高要求,激勵了我更加積極的進取之心。
滿懷激情展望未來:在做好自己工作的同事,積極參與網站推廣的其他各項工作,把可為網站資訊的內容建設好,努力為市場部做貢獻。我會讓自己迅速充實起來,逐漸加強專業知識水平,逐漸向著成長為一個“專家型”編輯的方向前進,這樣,不僅可以讓自己的水平得以迅速提高,更能讓網站頻道的影響力得到提升。
我會和部門全體同事一起齊心協力,在探索中不斷發展。在部門成長的過程中,也會出現了一些始料未及和難以避免的問題,我會繼續從工作中不斷吸取經驗,在實踐中不斷發展,不斷完善。今后,我會認真總結經驗,克服不足,努力把工作做得更好。相信,在團隊整體的努力下,發展之路會愈走愈遠,愈走愈好!
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