殯葬職工個人年終總結（通用12篇）
日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，回顧這一年的工作，相信大家都取得了碩果吧，現在這個時候，你會有怎樣的總結呢？那么如何把一年一度的總結寫出新花樣呢？下面是小編精心整理的殯葬職工個人年終總結，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
殯葬職工個人年終總結 1
在市民政局的正確領導下，在局各業務部門的大力支持幫助下，我館恪守“以民為本、為民解困、為民服務”的民政工作宗旨，積極宣傳殯葬改革法律法規，大力推行“綠色殯葬、陽光殯葬、惠民殯葬、和諧殯葬”。全體職工團結奮進，以提高服務質量，提升服務水平為目標，圍繞“以人為本、以德為魂、善待逝者、慰藉親人”的服務理念，牢固樹立公益事業形象。結合年初制定的20xx年工作思路，較好地完成了xx年的工作任務，為下半年各項工作的順利開展奠定了堅實的基礎。根據市局的要求，現將我館20xx年的工作開展情況作如下總結：
一、xx年工作回顧
（一）業務工作進展平穩、順利。截止到7月7日，我館共火化遺體3449具，其中正常死亡遺體3253具，為121具低保，三無人員減免殯儀服務費用123995元，為廣大治喪群眾提供了優質、高效、便捷的殯儀服務。
（二）加強干部職工隊伍建設，確保殯儀服務質量上水平。
為努力爭創“社會文明窗口”，打造一支“思想作風正派、工作能力突出、業務技術精湛”的殯儀服務隊伍，我們始終按照科學發展的要求，堅持以人為本，抓隊伍管理不手軟，創服務品牌不松懈。主要做了以下幾個方面的工作：
1、抓學習，著力提高全體人員的能力素質。恪守“以人為本、以德為魂、善待逝者、慰藉親人”的服務理念，教育干部職工嚴格遵守殯儀館職工守則和職業道德規范；
2、抓干勁，不斷促進全體人員的實干精神。嚴格執行24小時值班制度，教育全體人員切實正確認識責任、熱心服務群眾，牢固樹立“群眾利益無小事”的理念，真心實意為喪屬“辦實事、辦好事”，讓喪屬切身感受到在殯儀館內“事實辦、事辦實、事辦好、好辦事”。
3、抓服務質量，不斷提升全館人員的服務態度。嚴格要求干部職工文明用語與上崗儀態，做到“三聲、五心、一杜絕”，即來有應聲，問有答聲，去有送聲；做到接待服務細心，引導服務貼心，管理服務用心，解決問題耐心，對待批評虛心；杜絕殯葬服務中出現生、冷、硬、推、要等現象，使文明服務成為每位殯儀職工的自覺行動。
4、抓活動載體落實，不斷提高活動開展的有效性。積極開展各項活動，充分利用“行風建設月”、“學習黨的十七屆五中全會精神”、“雙強爭先”、“紀念建黨90周年”、“我諾我行”等活動的開展，打造有本館特色的活動形式。
（三）工程開工和立項申請工作的完成情況。
1、配電房和用電線路的改造情況：為了切實解決我館用電超負荷，存在較大安全隱患的問題，市局領導高度重視，對項目建設的立項、審批、招投標等各個環節中可能出現的困難進行了指導和分析，以為我館排憂解難、辦實事、辦好事為突破口，提供了大量的幫助工作，為配電房和用電線路改造工程的及時開工起到了決定性作用。到目前為止，配電房和用電線路改造工程已完成高壓線路架設，地下電纜管道鋪設、電纜預穿，高壓、低壓配電柜的進場和調試工作。
2、殯儀館修繕改造擴建工程的立項審批工作情況：年初，向市發改委、市民政局、市財政局上報了《金華市殯儀館改擴建項目列入年預計劃申請的報告》。
“殯儀工作無小事，牽連千萬家”，這是殯葬職工的.一句格言。上半年我們重點抓了各項制度的落實，主要在規范職工的言談舉止和行為規范，明確工作要求，明晰崗位操作規程，理順各個科室相互銜接的關系，確保工作有序運行上下功夫。執行上我們注重嚴肅性，對違反制度規定的，按規章制度的獎懲對個人進行嚴肅處理。
二、存在的不足
半年來，通過上級部門的指導和幫助以及全館人員的共同努力，我們取得了一定的成績，但同時，我們也清醒看到我們在工作中存在的一些問題：
一是在學習方面有時抓的不緊，因為我館工作任務重、壓力大，導致不能很好的處理好工學矛盾，還需進一步加強學習內容與工作實際的緊密結合。
二是由于我館服務工作的特殊性，深入調查研究的時間仍需進一步加大。在工作機制上，要立足百姓、面向群眾，創造性地開展工作，重實際，鼓實勁，求實效，更好地發揮社會文明窗口的橋梁紐帶作用，意圖為群眾辦實事，辦好事，解難事。
三是我館隊伍建設還需進一步加強。要不斷強化干部職工政治業務學習，努力提高依法服務能力和水平，進一步轉變工作作風，建設一支為民、務實、清廉的干部職工隊伍。
三、下一步工作打算
（一）努力實現基礎設施改擴建工程的順利開展
1、保質保量保時地完成配電房和所有用電線路的改造工作；
2、完成殯儀館修繕改造擴建工程的報批工作，盡可能早的實現動土開工建設。
（二）繼續立足本職，高標準、嚴要求，以“天天3.15，月月優質月”的服務標準，做好各自職責范圍內的服務工作和行風品牌的創建工作。全面落實殯葬服務項目、收費標準、服務內容、服務程序、服務承諾、服務監督“六公開”制度，實行“陽光服務”；進一步優化服務流程，改善服務環境和布局，增加便民設施，聘請行風監督員，為規范服務創造良好的內外部條件，真正讓群眾看到殯葬改革帶來的新成果，讓群眾目睹服務環境發生的新變化，讓群眾體會優質服務帶來的新溫暖。
（三）加強學習型單位建設，在政治思想素質、業務能力、文化修養、廉潔敬業、崗位責任、專業知識、市場經濟知識等方面，對職工隊伍加強普及、灌輸和培訓。
（四）認真研究和跟蹤殯葬市場發展前沿動態，深入分析和把握喪屬治喪消費心理，并注重借鑒和吸收先進殯儀館的成功經驗和做法，結合實際，適時推出新的服務項目。同時，不斷加強和改進自身服務水平，樹立殯儀館優質、低價的社會服務形象。
殯葬職工個人年終總結 2
不知不覺中一年的時光悄然飛逝，新年的鐘聲即將敲響，20xx年即將告別它的光輝，20xx年從容而至。回顧過去，這是不平凡的一年，也是我職業生涯的一個重要轉折點。在這里，多年的質量檢測工作豐富了我的職業經歷，讓我學會了很多東西，也讓我在不斷的審視中完善自己，受益匪淺。今年我通過競聘調至質量部統計一職，負責質量事故統計和部門相關數據的統計工作。在新的崗位上，我接觸到了許多新事物、新問題，也學習到了許多新知識、新經驗，自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。對于這一切，我非常感謝領導的信任和認可。
回顧這一年來的工作，雖然可以說是敬業愛崗，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足：許多工作都是邊干邊摸索，條理不是很清晰，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高；做事循規蹈矩，不夠靈活，有些細節工作做得還是不夠好；考慮問題過于簡單不夠周全，缺乏開拓創新意識，在協調方面也有欠缺的地方。我會正視這些問題的`存在，認真地對待并及時改正，爭取高質高效地完成本職工作，保證部門各項工作的順利進行。
經過了一年的努力，盡管現在已經能夠順利地完成本職工作，不過我知道自己的業務水平和溝通協調能力離工作的實際要求還有很大的差距。但我能夠克服困難，同時嚴格要求自己，端正工作態度，積極的向其他同志請教和學習，一如既往踏實、認真地做好本職工作。同時經常的提醒自己不要只知道一味的低頭工作，還要經常回過頭看看，對工作的每一個細節進行檢查核對，對工作的經驗進行總結分析，怎樣節約時間，如何提高效率，盡量使工作程序化，系統化，條理化。
20xx是全新的一年，也是一個充滿挑戰、機遇與壓力并存的一年。在新的一年里，我一定克服弱點，改正缺點，加強學習，以良好的心態、堅定的信念和飽滿的工作熱情投入到工作中。遇到問題多動腦多溝通，三思而后行，全面提升自己的綜合素質和工作能力。多年來在工作中的每一次成長和進步都是我職業生涯中的寶貴財富，非常感謝領導能夠提供給我這次工作機會，感謝很多人一直以來對我工作的熱情幫助和悉心關照。雖然我還有很多經驗上的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能補拙。未來的工作中我會繼續努力，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷，把新一年的工作做好，為企業的發展貢獻自己的綿薄之力
殯葬職工個人年終總結 3
一、殯儀服務工作有序開展。
1、做好殯葬惠民政策的落實。今年上半年（1—5月份）殯儀館共火化遺體數2866具，其中減免特困群體及優撫對象31.16萬元，惠及群眾551人次，火化率繼續保持100%。
2、進一步規范殯葬服務行為。嚴格按照物價部門的有關規定收取費用，對所有的殯葬服務項目以及喪葬用品銷售價格進行明碼標價并上墻張榜公布。在服務過程中，由喪戶根據殯儀服務項目單，自行選擇服務項目。對一些需要面議的服務項目，做好與喪戶之間的溝通協調，不誤導消費，不欺騙喪戶。加強服務的標準化管理，不斷提高服務品質和服務檔次。
整頓和規范各鄉鎮靈車駕駛員的.殯葬服務行為，召開靈車駕駛員會議，不定期地對其安全、衛生及服務情況進行檢查，督促其做好對喪戶的上門服務工作。
配合局社會事務科，做好殯葬執法工作。嚴禁土埋、套棺葬。
二、加強人員的教育管理。
從領導班子做起，狠抓廉潔自律教育，注重個人品行的培養和自身素質的提升。要求中層以上干部顧全大局，以身作則，率先垂范。做好人員的定崗定位，不定期與職工之間進行溝通交流，做好他們的思想教育，確保人員的團結、穩定。組織領導干部到縣區兄弟單位進行參觀學習。
三、加大基礎設施建設的資金投入。
對房屋、停車場等陳舊的殯葬設施進行修整維護。通過低價中標的方式引進了一臺高檔揀灰爐，計劃前進服務站再引進一臺。對告別大廳、收費大廳進行裝修升級改造。對殯儀館食堂轉換管理方式進行內部職工承包對外營業。做好籌建殯儀服務中心的前期調研工作。
四、做好安全生產工作。
每名職工都要牢固樹立“安全責任重于泰山”的意識，搞好職工團結，確保其思想穩定。在工作中，沒有安全做保證的工作不能接，沒有安全防范措施的工作不能干。特別是做好夏季殯葬服務高峰期的防水、電、油、煤氣、雷擊等各項安全隱患的防范工作。做好爐間、配電房等要害部門的安全隱患排查工作，必須確保萬無一失。針對爐間的高溫工作環境，我們適時地做好防暑降溫工作，配給好風扇和飲用水。定期召開安全工作會議，總結安全工作經驗教訓、分析安全形勢、制定緊急預案和安全措施。
殯葬職工個人年終總結 4
東方天際露出了魚肚白，漸漸地，魚肚白變成了酒紅色，好象大人喝過酒后臉上呈現出的紅暈。接著，它又由酒紅變成深紅，再由深紅變成金黃，這時，周圍的白云一片繽紛。啊！多艷麗的朝霞，我真 希望自己是一個畫家，能把這最美的景色描繪出來。 我爬上樓頂凝望那遙遠的天際，彩云不斷地變化：金黃，葡萄紫，寶石藍，珍珠，彩玉……瑰麗無比，變化莫測。 不一會，火球一般的太陽從 地平線上露出了小半個臉，越來越大，最后猛然一躍，跳出了地平線，霎時間，遠近的樹木，地上的花草，青的山，綠的'水都披上了晨曦，充滿了朝氣，草木枝葉上的露珠，像鑲了金的珍珠，晶瑩閃亮 ，我被深深地震撼了。 大自然真是神奇無比。
殯葬職工個人年終總結 5
本人進入調度室已經有一年多的時間，在主任的領導以及關心支持下，20xx年的工作中有碩果累累的喜悅，也有遇到困難和挫折時惆悵。在以后的工作中要想更好的做好調度工作，盡快的成為一個合格優秀的調度員，就要不斷地去總結工作中的不足和差距，提高自己完善自己，以便更好地完成工作。現將20xx年度個人工作情況作如下總結：
一、虛心學習，努力工作
做好調度工作要嚴格要求自己，要好好學習每個調度員的長處，取長補短盡量的完善自己，認真學習相關專業知識、工藝流程，要做到“四勤”，腿勤、嘴勤、眼勤和手勤，不懂就問，不懂就學。通過半年多的學習和鍛煉，我深知調度工作的重要性，在平常的工作我嚴格要求自己，不斷加強對全礦生產工藝系統的認識和了解，深入生產現場熟悉工作環境，虛心接受領導和師傅們的教導。
在日常的工作中，我堅持做到交接班要嚴謹，接班后對上一個班遺留的問題進行落實和關注，對領導交代的事情要抓緊傳達和落實，明確本班的重點工作。在組織生產的過程中，及時跟進全礦生產情況，確保當班生產指令的完成，對生產過程中出現的問題及時向領導匯報，并加以解決確保全礦的生產能夠正常安全進行，
做臺賬時對每一個生產的.數據都要進行多次核算，確保數據的準確性，為領導的決策提供有效真實的數據依據。x時對本班中遺留問題和領導的指示要重點交代，確保下個班的正常生產。
在跑外值勤過程中，要聽從x調度和領導的安排，深入現場。積極配合x調度的工作，將現場信息準確的傳給x調度。對各個工業現場都要熟悉，在工作任務不太繁重的情況下，我也會勤跑現場，了解現場，及時發現問題解決問題，保證全礦生產安全有序進行。對跑外中的重點工作我一定會在現場關注，靈活處置，對隨時發生的情況及時向領導和x調度反饋。
團隊合作是調度工作不可缺失的基礎，我們調度員之間應該相互依存、幫助、互懷，合作是高績效團隊的基礎，每個調度員度應該樹立全局觀念，搞好協作配合。跑外調度要時刻聽從x調度和領導的安排，把現場的情況及時反應給x調度，這樣生產中所發生的狀況就能迅速的解決，全礦的生產組織才能有效進行。
二、工作中存在的不足
在過去的工作中我雖然取得了一定的進步，但是這些進步都離不開領導和同事對我的幫助。在工作中我也出現過的生產組織不力，協調不到位，對領導的指示落實不到位的情況。并且在工作的過程中，由于工作經驗不足并且對其他專業比較陌生，造成工作效率降低習甚至出現錯誤。在以后的工作中，我會主動加強和其他部門溝通，充分利用資源，多方面學習全方位發展，提高主觀能動性，積極工作，認真落實領導的指示，在現場要做到勤于觀察、獨立思考、多與同事交流，努力不斷提高自己的業務水平爭取把本職工作做的更加完美和成功。
三、積極努力做好工作
20xx年的工作已經接近尾聲，俗話說：“點點滴滴，造就不凡”，在以后的工作中，不管工作是枯燥的還是多彩多姿的，我都要不斷積累經驗，與各位同事一起共同努力，勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素質和各種工作技能，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為了調度工作做出的貢獻。
為了更好的完成20xx年的工作，我要繼續發揚20xx年的優點，改點自己的缺點和不足，總結過去，展望未來。20xx年生產任務重，對于我來說也是一種挑戰一種機遇，我將嚴格執行各項規章制度，恪盡職守，高標準要求自己，不斷學習積累經驗，善于總結，也希望領導能給我更多的支持，爭取為20xx年為企業貢獻自己的一份力量。
殯葬職工個人年終總結 6
今年以來，緊緊圍繞全局年度工作目標任務，立足崗位，認真履行職責，搶抓進度，高效落實，取得一定成效。
（一）實施殯葬基本服務惠民，減輕群眾負擔
緊密結合實際，以減輕群眾喪葬負擔，實現基本殯葬服務均等化為目標，深入調查研究，廣泛借鑒和總結兄弟縣市先進做法，制定出臺了《XX市殯葬基本服務項目免費辦法》，對所有符合條件的XX籍城鄉居民，大中專院校學生，部隊現役軍人，外來務工人員等四類對象，實行遺體接運、冷藏、火化、骨灰寄存等四個基本服務項目免費；低保、困難家庭、烈士遺屬等17類重點救助對象，除給予四項基本服務免費外，再給予贈送骨灰盒、免除小告別廳使用費等優惠。與此同時，又著力簡化申請審批程序，憑有效證件在殯儀館“一站式”辦理。為確保該政策真正落實到位，還有意識地加強了對應的宣傳和指導工作，專門組織鄉鎮（街道）民政分管領導、助理員進行培訓，并通過《xxxx》、圖文電視、網絡、印發政策問答等形式廣而告之，提高群眾知曉面。據初步統計，截至五月底，全市共有1604人受惠，減免費用783026元，其中重點救助對象85人，減免費用68598元。
（二）開展沿江岸線生態改造，深化墳墓整治
會同市林業、國土部門聯合下發了《關于做好“三江兩岸”墳墓整治工作的通知》，明確主體，落實責任，牽頭指導督促各鄉鎮（街道）因地制宜地采取遷移拆除、就地深埋、生態改造等多種形式，視線范圍內的裸露散墳和集中埋葬點進行生態化改造，取得了階段性成果，完成了前期的調查統計，查明需整治墳墓計有1984例，其中集中埋葬點10處、366例；公益性墓地2處、67例。所涉相關鄉鎮（街道）整治工作已全面啟動。
（三）繼續生態墓地示范點建設，推進綠色殯葬
按照生態墓地示范點建設計劃，經鄉鎮推薦，會同市生態辦篩選，確定了XXX村等8個工程項目，并分別列入本年度工作目標考核范圍。在選址、規劃、設計等過程中，嚴格遵循依法審批、群眾接受、堅持標準、規模適度、滿足需求的'原則，認真把關，現場指導，抓緊啟動，力求進度。與此同時，還下發了《關于編制農村生態墓地五年建設規劃的通知》，對全市現有農村墓地現狀分布、存量、入葬率等基礎數據進行調查摸底，并根據群眾需求，制定今后五年的墓地建設規劃。從目前掌握情況看，多數鄉鎮（街道）正在抓緊進行之中。
（四）努力加強殯葬行政執法，規范監督管理
堅持將殯葬管理作為一項常態工作，常抓不懈。一方面著力發揮科室職能作用，加強平時的巡邏檢查；另一方面，注意重心下移、關口前置，運用政策、法規杠桿，突出鄉鎮（街道）的監管主體責任，加強了違法行為和案件的自查自糾。
殯葬職工個人年終總結 7
XX縣深入開展“歸零翻篇開新局”大討論活動，從“新”出發，以歸零的心態，翻篇的姿態，努力查找殯葬改革中的短板，提出“五抓”工作法，制定任務單、作戰圖和時間表，集中力量補齊短板。
一是抓表率。黨員干部、公職人員帶頭推動殯葬改革的暫行規定，在治理“青山白化”過程中起到表率作用，以實際行動推動“青山白化”治理工作。
二是抓監督。疏堵結合，監管在前，要建全規章制度，啟動骨灰跟蹤管理，從源頭上遏制“青山白化”回潮現象。
三是抓長效。健全工作機制，建立以獎代補制度，創新考核辦法，實行“一月一考”，將“青山白化”、殯葬改革工作納入各鄉鎮（街道）對村干部的考核。
四是抓隊伍。加強民政干部和聯絡員技能培訓，建立一支懂法律、善溝通、會整治的殯葬人才隊伍，嚴格按照“不露碑、不露白”的'要求進行生態化覆土綠化，確保治理率100%。
五是抓懲戒。嚴守“禁新”、“翻新”底線，對違規新建、擴建、遷建的各類墳墓實行“零容忍”，一經發現一律予以拆除。
殯葬職工個人年終總結 8
XX年上半年我州殯葬改革在州委、州政府的正確領導下，在省廳的精心指導下，深入貫徹落實十九大精神，緊緊圍繞工作任務，以促進社會和諧為目標，以移風易俗為導向，繼續深化殯葬改革，強化殯葬管理，推進我州殯葬管理各項工作有序開展,現將上半年殯葬改革工作開展情況匯報如下：
一、主要工作開展情況
（一）強化殯葬基礎設施建設、深入推進殯葬改革。為全面推進殯葬改革，促進殯葬事業發展，我州把殯葬基礎設施作為功在當代、利在千秋的民生工程來抓，做到“高起點規劃、高標準設計、高質量建設”。完成16個城市公益性公墓建設規劃，已建成2個，完成31個殯儀服務站建設規劃，已完成建設2個，完成158個農村公益性公墓建設規劃，已建成投入使用19個。XX年1月-XX年6月，州縣兩級財政累計共投入資金7.2億元。興義市、安龍縣、興仁縣、貞豐縣實現城區范圍集中火化，義龍新區實現全域火化，XX年（1-6月），全州火化遺體1982具，（XX年同期1109具，增加44%）全州火化率約23%。較上年同期增加5個百分點,明確了興義市、義龍新區、興仁縣作為全州殯葬綜合改革試點縣市、區，已啟動試點工作，以點帶面，穩步推進全州殯葬改革工作。完成了州XX年對各縣市、新區、州直單位殯葬目標績效考核辦法制定工作，明確了年度縣市、新區殯葬改革目標任務及州直單位部門職責。
（二）加強殯葬管理、大力實施惠民政策。指導各縣（市）殯儀館所有的殯儀服務項目、收費標準和相關政策規定均上墻公示，對社會實行“六公開”：服務項目公開、收費標準公開、服務內容公開、服務程序公開、服務承諾公開、接受監督公開。一是縣（市）殯儀館在開展遺體接運、館內搬運、消毒、存放及遺體火化、骨灰寄存等殯葬基本服務中，各收費項目均實行政府定價管理，明確了殯葬基本服務項目及收費標準。嚴格按照物價部門核定標準收取費用。二是嚴格落實惠民殯葬政策，指導各縣市、新區殯儀館逐步實行基本殯葬服務收費惠民政府公共化，1-6月全州共計實施惠民殯葬減免資金231.5萬元，涉及減免對象1730戶，興義市、義龍新區實現惠民殯葬政策全覆蓋，州級頒布出臺了《黔西南州節地生態安葬獎勵實施辦法》積極倡導節地生態安葬，對實施生態節地安葬進行獎補，1-6月全州實施節地生態安葬30例，實行獎勵補助2.25萬元。
（三）加強宣傳帶動，營造良好氛圍。一是下發全州《殯葬改革工作宣傳活動方案》，在全州組織開展殯葬改革集中宣傳活動，按照每月至少宣傳一次，覆蓋所有行政村，覆蓋率達100%。二是協調州政府組織召開殯葬改革新聞通報會，通報我州殯葬改革工作的具體實施情況及取得的成效，通過現場問答的方式回答群眾提出的殯葬改革熱點問題，動員全社會積極宣傳殯葬改革正能量，形成“黨委政府牽頭、部門齊抓共管、群眾積極參與”的殯葬改革工作新格局。三是利用春節、元宵節、清明節工作契機積極開展節地安葬及文明祭掃宣傳工作，先后下發了《黔西南州關于做好春節、元宵節文明祭掃工作的通知》、《關于做好XX年“清明節”祭掃安全保障服務工作的通知》，對宣傳推行節地生態安葬及文明低碳祭掃工作和做好清明節安全保障工作進行了安排部署，開展了春節、元宵節、清明節前殯葬服務單位、公墓巡查工作，對殯葬管理服務部門做好節日祭掃保障工作進行了規范和安排，擬寫了殯葬系統先進人物事跡宣傳材料，及時進行了報送，通過網站進行了系列報導。強化殯葬工作網絡建設，注重發揮網絡服務宣傳手段，清明節期間聯合興義市民政部門開通了全州殯葬服務微信公眾號“金州白事通”作為全州提供殯葬服務流程、收費及政策咨詢、殯葬改革宣傳網絡窗口。通過打造民政文化創新，拍攝了全省首部殯葬改革微電影《走出老凼子》，在5月26日XX.棗莊舉辦的中國夢.脫貧攻堅影像盛典微電影參評中獲劇情類一等獎。通過一系列宣傳舉措，取得了良好成效。
（四）開展殯葬改革風險點防控、積極化解殯改風險點。
按照省州做好風險點防控相關工作要求，局黨組高度重視殯葬改革工作中的風險點防控工作，多次召開會議研究化解措施、應對方案，成立了工作指導組,重點指導全州殯改風險點化解工作，督促嚴格執法，加強對重點對象監控力度，加強對重點對象殯改政策宣傳力度，加強實施惠民殯葬政策落實力度，加強殯葬服務單位安全監管，加強農村殯葬設施建設力度，滿足農村群眾殯葬需求，提高殯葬服務質量、增加群眾滿意度。按照州委、州政府主要領導指示精神，指導各縣市、新區在開展殯葬改革執法工作中，以多做群眾思想工作為主，避免采取強制執法措施，切實、有效化解殯葬改革工作風險點，通過加大宣傳力度、加強督促調研、加大實施惠民殯葬政策措施等相關工作，逐步讓殯葬改革相關政策得到了群眾認可，有效化解風險點，上半年未出現大范圍負面輿情。
二、存在的主要困難和問題
雖然我州的殯葬改革工作取得了一些成績，但受到社會整體環境、經濟、地域等因素影響,仍有一些困難和問題亟待解決。
（一）宣傳工作力度不夠，思想認識仍有差距。一是殯葬改革宣傳知曉面不廣，厚養薄葬、喪事簡辦、文明殯葬的新觀念尚未深入人心，封建迷信思想和喪葬陋習根深蒂固，喪葬活動中的攀比風、大操大辦、火化后裝棺土葬等現象依然存在。二是部分干部認為殯葬風俗是農村傳統，引導群眾轉變喪葬習俗難度大，特別是在開展違規墓地整治工作中畏難情緒較重，怕激起民憤影響社會和諧穩定，有一種不愿得罪人的“老好人”思想。
（二）殯葬基礎設施還比較滯后，雖然州級層面推行全域火化政策措施已出臺，但提高火化率的載體仍然不足。由于國家層面對殯葬基礎設施建設投入較少，保障措施較弱，基本完全要靠地方財政投入，農村殯儀服務站、農村公益性公墓等基礎殯葬設施仍然滯后，目前完成城區集中火化任務的僅有興義市、安龍縣、興仁縣、貞豐縣。其余縣區未完成城區范圍實現集中火化的目標任務。全州平均火化率僅為20%，與全國、全省平均相比差距很大。
（三）殯葬服務業市場化競爭機制沒有形成，殯葬服務質量有待提高。多數縣仍然是政府主導經營，未按照民政部指導意見實現殯葬管理服務單位管辦分離政企分開的要求，造成執法服務主體相混淆，導致服務質量不高，服務水平偏低。
（四）殯葬管理執法和監管措施滯后，導致亂埋濫葬和土葬制品泛濫現象難以長效整治。殯葬行政執法是一項常規性、動態性、綜合性的工作，目前，我州除興義市、普XX成立了殯葬管理局外，其余縣、試驗區成立的殯葬執法隊、殯葬管理中心等人員配置多數不齊全，殯葬執法沒有形成常態化殯葬執法合力，執法難度大，執法難到位，無法適應任務繁重、情況復雜、難度極大的殯葬行政執法任務的需要。
（五）殯葬法規地方配套政策還不完善，執法力量的剛性措施與實際工作需要不相適應。從XX年1月1日起施行新修改的《殯葬管理條例》，民政部門執法強制手段被取消，違規土葬、亂建墳墓民政部門不能再強行平毀，導致殯葬執法工作難度更大。對應新修訂的《殯葬管理條例》，各縣（市）地方配套法規和新的執法程序及體系尚需進一步完善，實施基本殯葬服務收費政府公共化有難度，惠民范圍偏少，地方配套投入嚴重不足。
三、下步工作打算
（一）提高認識，強化領導，著力健全殯葬管理機制。
一是通過建立殯葬改革聯席會議制度，明確部門職責，形成齊抓共管的聯動機制。二是強化屬地管理，按照“以塊為主、條塊結合、齊抓共管”的原則，不斷完善殯葬管理網絡，充分發揮鄉鎮（街道）、村等屬地管理作用，建立健全集中整治和日常監管相結合的長效工作機制，促進殯葬管理法制化、制度化、規范化、常態化。
（二）加大宣傳，強化引導，著力破除傳統喪葬陋習。
一是切實加大國務院、省《殯葬管理條例》及我州配套法規政策的宣傳，深入持久地開展厚養薄葬、破除封建迷信、文明節儉辦喪的'教育，曝光不良的殯葬行為，督促黨員干部帶頭移風易俗、作好表率。二是引導和鼓勵群眾實施生態葬法，按照民政部等9部門下發的《推行節地生態安葬的指導意見》，積極推行生態節地安葬，采取骨灰存放、樹葬、花葬、草坪葬等節地葬法，鼓勵骨灰拋灑或者深埋、不留墳頭，提高節地生態安葬比例，嚴格落實我州節地生態安葬獎勵機制。
（三）加快建設殯葬基礎設施，著力提高火化率。一是繼續加大縣市、新區工作指導力度，積極推動農村殯葬基礎設施建設，二是通過打造殯葬綜合改革示范靚點，積累先進工作經驗，適時進行全面推廣，以點帶面穩步推進全州殯葬改革工作。
（四）加大殯葬管理執法監管力度。一是健全管理體系、服務體系和監督體系，進一步抓好殯葬執法隊伍自身建設，建立和完善內部管理機制。二是針對土葬、骨灰裝棺和亂葬亂埋、建“活人墓”等殯葬違規行為，按照“治舊控新、堵疏結合”的原則，開展農村散埋亂葬專項整治活動，在采取教育引導促使其自行糾正的同時，逐步加大依法處置力度，確保殯葬管理相關法規政策得到落實；對縣道、省道、高速公路等沿線可視范圍內的墓區山體進行植樹綠化遮擋處理；加強喪葬用品市場監管，對違規制作的墓碑、墓體進行集中清理，努力從源頭上剎住違規建造墓地的歪風。
（五）完善惠民殯葬政策、擴大惠民殯葬范圍，進一步細化、健全完善惠民殯葬政策，擴大殯葬基本服務受益范圍，指導各縣市、新區根據財力逐步提高補助標準，力爭在“十三五”期內實現全州殯葬基本服務費用政府公共化全覆蓋。
殯葬職工個人年終總結 9
xx社區殯葬管理工作在上級民政門的直接領導下，認真貫徹執行云南省、州、市殯葬管理工作的工作要求，切實加大旅葬改革力度，緊緊圍繞上級各部門確定的目標任務，嚴格執行省、州、市殯葬改革的有關政策，在殯葬管理工作做了大量的工作，取得了一定的成績，一年來，我們主要做了如下幾項工作：
一、領導重視，切實加強殯改隊伍的建設。
把殯葬管理工作已納入社區工作的重要議事日程，專題召開會議進行研究，面對大東社區殯葬改革管理工作的具體情況，要求做到密切配合、齊抓共管，并多次召開專題會議研究分析、要求大家高度重視，認真負責，加強管理，按照上級黨委政府政府提出的“火化率百分之百，新墳不能冒出來”的殯葬管理工作目標要求狠抓落實，堅決打擊違規土葬和新建墳墓現象，同時切實加強我鎮殯管理工作的領導，社區成立了由社區書記主任是第一責任人，各片區負責人是第一責任人、片區工作人員相關工作人員為成員的強有力的領導小組。
二、加大宣傳力度，營造良好的社會氛圍利用殯葬改革宣傳活動。
利用不定期到各村開展宣傳活動，營造濃厚的宣傳氛圍利用宣傳車循環廣播、出版宣傳專欄，懸掛宣傳標語和制作永久性宣傳標語等形式，加大對殯葬改革政策和法規的宣傳，提倡移風易俗、文明節儉辦喪事的.宣傳教育活動，使殯改工作深入民心，家喻戶曉，使廣大群眾從傳統陋習走向現代文明，自覺執行殯葬管理政策法規，積極支持配殯葬管理工作。
三、落實領導干部包干責任制。
簽訂葬管理責任書，制定年終殯葬管理考核辦法，立殯葬管理工作責任制，落實鎮領導包村包片、社區干部、村干部包戶的工作責任制，一級抓一級，層層抓落實，對發現有違規土葬建新墳苗頭現象的立即采取措施，用政策層層施加壓力，及時做好教育工作。使喪主或墳主不敢違反政策，怕喪事再變麻煩事。同時，落實社區村干部包戶責任制，做到事先掌握情況事中引導教育，事后跟蹤檢查的方法。
四、充分發揮村級信息聯絡員作用建立和健全村級殯葬管理信息聯絡員管理制度，充分發揮信息聯絡員的作用。
一是立即上門做好思想工作；
二是及時向社區殯改小組報告，把可題解決在萌芽狀態、在工作中嚴格執行政策，不私情，敢于承擔責任，做到不準話不皮，發現一宗查處一宗，確保全鎮殯管理工作順利進。
一年來社區轄區內死亡集中化17件、清除活人墓4座、死亡火化率達到百分之百、沒有發生過土葬現象。
殯葬職工個人年終總結 10
XX鎮現有公益性公墓9處，其中鎮級公墓6處，村級公墓3處。XX年，為進一步鞏固提升殯葬改革成果，XX鎮把殯葬改革作為改善民生的重中之重，強化舉措、創新思維，樹立喪葬文明新風尚，深化殯葬改革成效。
一是完善設施，提高檔次。XX年，我鎮以打造“花園式”公墓為標準，共計投資120萬元對全鎮9處公墓進行了整體改造提升。所有公墓統一設置停車場、衛生間、看護房、焚燒池、治安監控等配套設施，治安監控采用聯網預警，實行手機平臺實時監控，提高對私闖墓地的預警能力；對公墓周邊進行硬化、美化提升，共硬化進出道路1000米，栽植側柏、冬青等美化苗木20000株，提升公墓整體檔次。同時，我鎮計劃將公墓入口全部設置平面圖，確保在平面圖上所有墓穴分布情況一目了然，方便親屬祭祀。
二是全面排查，營造聲勢。在對全鎮舊墳頭逐一登記在冊基礎上，每季度以村交叉檢查的方式對老墓地進行摸底排查，實現老墓地透明、動態登記管理。XX年7月底，XX鎮安排全鎮8個管理區、57個村的包村干部、“兩委”成員、紅白理事會成員，由管理區組織轄區范圍內的'村莊進行交叉檢查，通過無人機拍照、現場勘查等方式，對第二季度新死亡人員老墓地動土情況進行拉網式排查，由檢查組成員逐一登記簽訂承諾書，確保互查結果公正、公開、透明，全面掌握老墓地動態，形成了打擊杜絕新墳頭的高壓態勢，營造了倡導移風易俗的強大聲勢。
三是摒棄陋習，倡導新風。XX鎮從尊重逝者、優化服務入手，以推廣追思會為抓手，傳播厚養禮葬觀念，深入推進殯葬改革。自7月1日實行追思會以來，XX鎮黨委、政府專門抽調兩名40歲以上有車并有豐富基層工作經驗和群眾威信的鎮工作人員專門負責追思會，兩名工作人員脫離鎮政府日常考核，通過公墓入駐率、追思會推廣度、殯改服務滿意度等單獨考核，做到專人專責、隨叫隨到、隨時服務。同時，建立了鎮、村、火化車司機三級殯葬服務聯動機制，老人去世后，村第一時間通知民政所，由民政所通知火化車司機和鎮工作人員分別組織遺體火化和追思會事宜。追思會由鎮工作人員主持，村紅白理事會協助，支部書記致悼詞表達對逝者的尊重和哀思。追思會結束后，鎮工作人員會同紅白理事會成員到公墓林，打開墓穴，在查看骨灰盒鉛封合格后，監督下葬封穴，確保逝者安葬全程服務、全程監督、全程規范，杜絕弄虛作假，提高群眾滿意度。7月1日全縣推廣追思會以來，全鎮共去世31人，全部舉辦追思會，并到公墓安葬，追思會舉辦率和公墓入住率達到100%，厚養禮葬觀念深入人心。
四是突出重點，加強管理。一方面，突出老墓地改造。重點對兗石路、曹姚路沿線墳頭進行綠化圍擋，共綠化提升老墳頭16處。另一方面，突出老墓地遷移。重點針對現有已安葬一人的雙穴墳墓和村莊周邊老墓地。通過入戶做工作，將原有墳墓遷到公墓安葬并平掉墳頭。截至目前，全鎮共遷墳56處。
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近年來，沂水縣創新實施了以“惠民禮葬”為核心的殯葬改革，逐步改變殯葬陋習，提升綠色殯葬和移風易俗水平，取得了顯著成效。20xx年11月，沂水被民政部確定為全國80個殯葬綜合改革試點單位之一，經過兩年多的探索和努力，總結出了一套可復制、可推廣、可借鑒的殯葬改革“沂水經驗”。
一、在全國率先實現“惠民禮葬”政策全覆蓋
近年來，困難群體因喪致貧、因喪返貧現象屢見不鮮。在反復調研論證的基礎上，沂水縣把殯葬服務作為公益項目，納入政府公共服務范疇，從20xx年5月10日開始，在全國率先對城鄉所有居民在遺體運輸、火化、骨灰盒和公益性公墓安葬全部免費，將遺體運輸車輛進行規范統一管理，將普通火化爐全部升級為高標準環保火化爐，將縣殯儀館由自收自支事業單位改為全額撥款事業單位，運行費用和職工工資由縣財政兜底，骨灰盒統一采購，群眾不花一分錢就能辦好“身后事”，殯葬改革全鏈條做到了全民普惠。截至目前，全縣共有21080戶逝者家庭享受到“殯葬全免費”政策，戶均減負3萬元左右，為群眾直接和間接節省喪葬費用5億多元，節約土地600多畝、木材2萬多方。
二、在全國率先實現公益性公墓“免費安葬”全覆蓋
一是公益性公墓建設滿足了全縣居民的安葬需求。針對公益性公墓供給不足、經營性墓地價格昂貴、農村散葬亂埋現象比較嚴重的情況，我縣將公益性公墓建設作為殯葬改革的基礎性工作，本著“尊重群眾意愿、就近就便、相對集中”的原則，由縣國土、林業、規劃、民政、財政等部門組成規劃選址審核小組，對全縣公益性公墓進行了科學規劃布局;按照“小墓型、高密度、園林化”要求，以鄉鎮為主體建設，縣鄉財政資金全額保障，集中力量打了一場為期50天的公墓建設攻堅戰，共建成公益性公墓110處，提供墓穴10萬個，滿足了全縣群眾xx的殯葬需求。
二是新去世人員實現全部進公墓安葬。引導群眾到公墓安葬是對幾千年大棺材下葬、起大墳頭喪葬傳統的挑戰，為確保逝者全部到公墓安葬，保證公墓使用率，我們提前謀劃，堅持疏堵結合，以正面工作為主、宣傳引導為主、攻心說理為主，不一刀切、不強制、不搞平墳運動。督導xx員、干部和企業家帶頭響應殯葬改革政策，不搞特殊化，做給群眾看，領著群眾改。印發了《致全縣xx員、干部和企業家的一封信》《致全縣人民的.一封公開信》，積極宣傳引導群眾到公墓安葬，讓廣大群眾充分認識到實施殯葬改革的好處，自覺自愿到公墓安葬逝者;對部分一時難以轉變思想的群眾，由鎮村干部和村紅白理事會靠上做逝者親屬的工作，有的鄉鎮領導帶著花圈參加群眾的喪禮，用實際行動感化群眾，讓每位逝者都有一處“安身之所”，體面有尊嚴地走好最后一程。兩年來，全縣新去世人員進公墓安葬率達到100%，徹底杜絕了散埋亂葬。
三是公益性公墓管理形成一套完整工作體系。為保證殯葬改革工作持續發展，沂水縣成立了書記、縣長任組長的殯葬改革工作領導小組，把殯葬改革列入全縣經濟社會發展綜合考核，健全完善了追責問責機制;縣鄉分別設立專門的殯葬工作機構，具體負責全縣殯葬改革工作推進和公益性公墓監管，對每處公墓配備專門管理員，形成了完整的管理組織體系;開發了一套適合沂水特點的公墓信息化管理系統，把每位逝者信息全部錄入系統，實現了管理的常態化、信息化、規范化、長效化，保證了殯葬改革工作持之以恒，常抓不懈。
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近年來，隨著社會發展和人民生活水平的提高，殯葬行業也面臨著前所未有的挑戰和改革的壓力。為推動殯葬改革，提高服務質量，進一步滿足人民群眾的需求，我市殯葬部門積極投身于殯葬改革的熱潮中，通過多項措施和創新，取得了顯著的成效。本文將對我市殯葬改革工作進行總結。
一、改革方針明確
為做好殯葬改革工作，我市明確了改革的方向和目標，即堅持以人為本，提高服務質量，傳承文化，推動便民利民。這一方針明確，有利于廣大干部員工的思想統一，為改革工作的順利進行提供了基礎。同時，相關部門還通過多方面調研，傾聽民意，為改革制定了明確的重點任務和時間節點，確保改革的推進具有針對性和可行性。
二、便民服務舉措不斷推進
殯葬改革的核心在于推動便民利民，解決人民群眾的實際需求。在這方面，我市殯葬部門做出了很大的努力。首先，我們加大了公墓建設的力度，提高了供給能力。通過新建公墓和擴建墓地的方式，解決了葬制難題，為群眾提供了更加方便快捷的葬禮服務。其次，我們推動了線上線下相結合的服務模式。通過建設殯葬公眾服務平臺，提供在線預約、咨詢、繳費等多種服務，方便了民眾辦理業務，節省了時間和精力。此外，我們還加強了對殯葬從業人員的培訓和管理，提高了服務水平，讓群眾感受到了更加溫暖的服務。
三、文化傳承工作不斷深化
在殯葬改革的過程中，我們也意識到了文化傳承的重要性。殯葬文化是一個國家、一個民族的無形財富，也是社會和諧發展的.重要組成部分。因此，我市殯葬部門通過多種方式，加強了對殯葬文化的傳承和弘揚。首先，我們建立了殯葬文化宣傳中心，舉辦了一系列的文化活動，展示了殯葬文化的獨特魅力，讓人們對殯葬儀式有了更深入的了解和認識。其次，我們還加強了殯葬儀式的規范化建設，推廣了文明葬的理念，倡導綠色殯葬，形成了濃厚的文化氛圍，提高了社會文明程度。
四、風險防控措施不斷加強
隨著殯葬改革的深入推進，我們也面臨著一些新的風險和挑戰。為保障殯葬活動的安全穩定進行，我市殯葬部門加強了風險防控措施的建設。首先，我們加強了安全監管工作，加強對殯葬從業人員的培訓，提高了風險識別和應對能力。其次，我們加大了安全宣傳工作的力度，開展了一系列的安全教育活動，提高了公眾的防范意識。此外，我們還加強了與相關部門的協作，建立了跨部門的應急響應機制，確保了殯葬工作的穩定和有序進行。
總之，我市殯葬改革工作取得了階段性的成果，為殯葬行業的發展和社會進步做出了積極貢獻。然而，我們也清醒地認識到，仍然存在許多困難和問題需要解決。未來，我們將繼續堅持改革創新的方向，加強與社會各界的合作與溝通，推動殯葬改革的全面深化，為人民群眾提供更好更優質的殯葬服務，促進社會和諧與進步。
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