青年教師成長個人總結

時間：2025-12-11 00:15:26 宇濤個人總結

青年教師成長個人總結（精選15篇）

　　總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究，做出帶有規律性結論的書面材料，它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用，不妨坐下來好好寫寫總結吧。那么如何把總結寫出新花樣呢？下面是小編精心整理的青年教師成長個人總結，歡迎大家分享。

青年教師成長個人總結（精選15篇）

　　青年教師成長個人總結 1

　　時光飛逝,轉眼間參加工作已經八年了,在這段時間里,正是有了領導的關懷，同事間的互助,師生間的靈犀，才讓我這個初出茅廬的年輕教師得到了很好地成長，自己真正經歷過,才知道做四中的老師雖然很辛苦但是很快樂很充實,“我想成為一名教師！”因為這個信念,我的心中始終涌動著激情的波濤，我的內心始終堅守著一個追求：做一名老師，用我的言語在學生渴求的心海里蕩起層層知識的漣漪，用我的真心去灌溉學生的心靈,去溫暖他們的人生。

　　一、個人的成長離不開學校良好的機制

　　在我校每一個青年教師的成長都離不開老教師的幫助和鼓勵。和外校相比，有了老教師的指引和幫助，我們經歷的挫折更少，我們少走了很多彎路。甚至這種關心延伸到生活中的方方面面，許許多多經驗豐富的老老師以及我們敬愛的李校長等等老師和師長的幫助和鼓勵過我的人都給過我很大的幫助。在這樣一種良好的環境下我才得以茁壯的成長。學校每學期一度的集體備課學習又提供了一個很好的專業成長發展的平臺和教師之間學習的機會，無論是同科目的還是跨學科的我從經驗豐富的優秀教師的指導和幫助，讓自己更有信心面對學習和教學。在緊張而又忙碌的學習和工作中，我慢慢的成長起來。經過自己虛心的請教，隨著自己教學實踐中不斷進行自我反思，在反思中不斷發展和完善自我，有很大的進步，但同時也發現了自己還是存在很多的缺陷和不足。但我會逐漸的完善和提高的。所以在這里真地感謝我們的李校長，感謝四中，在我走

　　上教育之路時，讓我知曉了追求成功和幸福人生的奧秘，給我這么多寶貴的財富！

　　二、課堂教學方面

　　（一）備課

　　教學之始，我認識到備課的重要性——備課是提高教學質量的關鍵，一定不講無準備的課。作為青年教師，我備課從分析教學目標、分析教材、分析學生、選擇教學方法、安排教學環節等多方面下手，備詳細教案。我們的集體備課也讓我們每個人的智慧得以碰撞，這些更有利于我們年輕教師的成長，記得趙春發老師曾經對我說過這樣一番話：“做人不能總是盯著別人的缺點，這樣的話最終會蒙蔽自己的雙眼，變得自大而無能，只要我們能自律，善于發現優點，克服自己的不足，不斷的完善和改善自己提高自己，如果用海納百川的胸懷去包容別人，就會使我們的家更融洽，我們都能一同進步，你們年輕的教師就會少走彎路快速的成長起來，我們的工作和生活就會變得更美麗更有味道。”

　　（二）上課

　　科學的課堂應該是探究的課堂，我就盡量為學生創設良好環境的課堂，希望他們能快樂的學習探究科學知識。起初的課堂可能有些枯燥乏味，但在我不斷的虛心請教與學習以及研究課堂，我從興趣入手。于是在課堂上，學生像我的老師一樣指導我該怎么講課，我終于通過實踐明白了教學設計應該分析學生的情況。于是上課的時候我注意去觀察學生，認真的傾聽學生的新發現、感受和看法。慢慢的學生對我的可感興趣逐漸有所改善。

　　另外，恰當地運用表揚的手段，也是一種好的方法。喜歡表揚是人的天性，更何況是未長大的學生，如運用恰當，即使是最壞的'學生也容易被表揚所征服。我覺得我們更應該關注后進生，去關心去愛護他們，善于發現他們的閃光點，不要吝惜對學生的贊美。特別是對于他們，你的一聲贊美，一個肯定的微笑或眼神，一句語調夸張飽含贊賞會讓這個學生久久回味，他她將會在同學的羨慕與老師的贊許中喜滋滋信心百倍地完成接下來的課堂學習。我的課堂是一個容錯的課堂，作為老師的我，給活潑好動的學生犯錯的空間，給忍不住調皮的學生提示，并指正他們的錯誤；另外，我的學生能大方的原諒我的錯誤，還會給我指正出來。

　　對于課堂和學生我最欣賞的一句話是“對待孩子對待課堂，就要像戀愛中的人一樣，要有對戀人的激情，這樣生活與學習以及工作才有樂趣與意義！”不過在以后的教學中，我仍然需要多多反思，才能發現自己的不足之處，不斷的改進。學無止境，教亦是如此。

　　三、隨時隨處學習提高自己

　　在四中的每一天時時處處都需要我細心的觀察認真的學習，隨時隨地都有很多值得我學習的地方。怎樣和學生相處，怎樣管理好班級的大大小小的事物，在班主任實際工作中，班主任要“管”的方面很多，小到穿著打扮，大到學生的思想動態、前途命運，以及班級的建設與發展。班主任是如此之重任，尤其是在我們阜陽四中，處理的事情很多，面對的學生又越來越復雜。相應地，使我體會到，對于班主任的工作能力要求也越來越高。這更需要我繼續的學習和提高。經過幾年的實踐，其中的感受并不是用言語能表述出來的，

　　班主任工作中的酸甜苦辣也只有班主任自己去細細品味。我在這里也只是學到了一點皮毛而已，我會繼續學習總結與實踐，爭取當一位更優秀的班主任。

　　在平時的工作和班級學科的問題我也經常和其他幾個班的班主任交流學習。一些經驗豐富的班主任老師，在各個方面都很有方法。我從她們那里也學到了很多東西。在和學生之間有交流時出現一些問題，記得班中的一位優秀學生，在課堂上，做其他作業，我沒有大動干戈吵孩子，經過談心了解孩子都會了沒什么可做可聽了，然后經過和其他老師交流，我想出了一個非常恰當的方法，孩子即受到了鼓勵學習成績又得到了進一步的提高，最后這件事非常順利和諧的解決了。正是通過其他班主任的幫助和鼓勵，才使得我更有信心的面對工作中的出現的種種問題，非常的感謝他們。

　　四、和學生的交流

　　現在我更偏重于和學生建立平等的師生關系，本身年齡不大，覺得和他們并沒有太大的代溝，我想為什么非得以居高臨下的身份去面對他們呢？對待自己和學生的態度，我用四句話來概括：把自己當作老師；把學生當作老師；把自己當作學生；把學生當作學生。我尊重我的學生，和學生平等的相處。我選擇用心的教，希望學生能快樂的學。

　　我喜歡和他們聊天，喜歡和他們一起熱鬧，盡管這些孩子們老是關心我的個人問題老問些“我的個人問題”，但我從來不生氣！再一點就是關于后進生，在課堂上除了多給他們參與活動和發言的機會外，特別是對他們提出的問題和質疑，哪怕再淺顯也應耐心回答，并予以支持和表揚，這樣對消除他們心頭的恐懼感和失落感十分有利。在以后的工作中我還要改進一些教學方法，提高自己。

　　五、和家長的交流

　　做好家長工作，就像打仗一樣有了強有力的后勤保障，很重要又很有效。由于平時的時間緊，與家長見面交流的機會少，于是我利用校信通，電話和家長交流，和家長溝通——信任是基礎，理解是橋梁，努力是風帆，因為我們有共同的夢想共同的目標。假如世界上沒有了信任沒有了溝通，多么不敢想會是什么樣。我仍然很喜歡這句話“我這人是用忠誠鑄造的，即使是破碎了，片片都是忠誠！”

　　我是老師，我每天都感謝孩子給我帶來的幸福，每天都感謝上帝讓我成為老師。作為一名年輕的教師的我，這只是教學生涯的一個開端，我會在教育的道路上，用心去體會，永愛去鋪墊，用行動去實踐，我熱愛教師這個職業，但同時又有很大的責任感！時間如梭，前面的路還很長，我會用我的激情，用我的汗水，用我的愛心繼續努力的！

　　青年教師成長個人總結 2

　　剛工作時，更多的是懵懂無知，但心底也是有一個念頭的，就是我工作了，要好好工作。但是沒有任何人告訴我該具體怎么好好工作，怎么和領導、同事、學生相處，怎么上課，怎么講課。出于一種對領導，對各位前輩老師自然的敬重，當時的我就是多聽，多看，少說，踏實干。第一次上課緊張的胃疼，后來才開始慢慢習慣老師的角色。對于備課，當時更多的是看教案參考書籍，大多是教案的翻版。現在感覺這樣遠遠不夠，老師一定要吃透教參，但又要有自己的思路，靈活教學。我認為當時應該，或者說提前看一些教育教學類書籍，名師的教學專著或課堂實錄，班主任教育教學管理書籍。這樣在工作之后也許就會有較強的底氣和明確的方向。什么時候看都不晚，一定要看，學習別人，會讓自己少走彎路，會給我們很多有益的啟迪。

　　剛開始也不太會或說是不太好意思管學生，但是我也知道絕對不能和學生走的太近，沒有距離感絕對不行。“十分客情不如一分怕情，課上絕對不能和學生嘻嘻哈哈，學習上犯錯絕對不能縱容。課下偶爾談一些學習以外的話題是可以的。現在越來越覺得這樣對，課上輕松和諧的教學氛圍不是指亂成一鍋粥的、嘻嘻哈哈沒有規矩的課堂，那樣絕對保證不了課堂效率。

　　我們語文原來的教研員武主任有一次來聽課后評課時曾經說過他在港內聽過幾個老師的課后的感受，他說感覺現在的年輕老師有太多把老師這個工作只是看成一份工作，把它當成事業的`人少了。這句話我一直記得，我的理解可能是指工作就是干好干壞無所謂，干了就行。事業可能就是需要有所追求吧。我理解的終究是淺薄。但是，我認為工作首先是踏實，別和別人比，別看不慣這看不慣那，年紀輕，沒資格議論別人，干好自己的活是根本，慢慢干，一點點干，把領導交代的工作當成鍛煉，時間長了，工作也就成了事業。

　　工作的進步除了自己的努力，還要善于接受別人的建議。我們要對領導和同事的建議抱有感激之心。工作初的兩年，各級領導會經常聽我們的課，課后會給我們一些指導建議。這時我們一定要擺平心態，千萬不能把領導對我們的建議指導當成是批評，領導是期望我們能盡快成長成熟，希望我們早日出師，我們要虛心接受，好好反思改正，才能提高教學。校長、主任，各級領導的出發點都是為了我們的進步，他們的每次教導都值得我們接受。

　　有同事給自己提建議，我們更應該有感激之心，這是很難得的。我第一年來，接的的蔣老師的班，后來又和她同頭，有幸得到了她很多的指導。她有一句話也深深的影響了我：做一個對得起自己良心，對得起學生，對得起家長的老師，讓學生的初中生活少一些遺憾。我們應該把某些身邊的老師或者是名師當成榜樣，榜樣就是我們努力的方向，激勵我們自己也要成為那樣的人。

　　其實工作中不可能都是順境，我們的情緒也不可能都是高峰。有時也會心煩、情緒低落，也許是心理周期，也許是生理周期，也許是和家人的關系，或者是工作中的事情。但是心情再不好也不能不好好上課，課堂上展示給學生的一定是你有激情的一面。我們要學會自我調節。我自己有時候就這樣，感覺快堅持不住了，在家里哭一場，白天工作還必須好好干。記得去年教初三，最后一個月我都感覺快熬不住了，孩子、學生哪個也不順心。中考前一周，很緊張，幾乎天天做關于學生的夢。耳朵上火，紅腫。前三天時，周三，我是一、四節課。上完第一節課，忽然感覺自己堅持不住了，對著那么多復習資料，我感覺自己要崩潰了。趴在一摞卷子上哭了一會，然后擦干眼淚繼續干活，我的自信又回來了。第四節課繼續微笑著鼓勵學生，繼續上課。我在日記里寫：我必須堅強，因為我是老師，因為我是班主任，我還要帶領我的學生戰斗，我是他們的領頭羊，也是他們的后盾。當然，有了煩心事也可以和周圍的朋友傾訴，但大家一定要多說正面鼓勵的話，不能總是負面批評，積極的正能量才能讓我們奮進。

　　工作的路還有很長，以后要學習的還有很多，我要做的工作也有很多，今天只是就自己感觸最深的幾點和大家分享，會后我也希望大家對我的工作和今天的發言給予批評指正，謝謝。

　　青年教師成長個人總結 3

　　在實踐中，我覺得校本教研、個人反思、同伴互助、專家引領正是青年教師成長的有效路徑。

　　1、校本教研——為教師成長提供智力支持

　　校本教研是指以學校為重心、以新課程實施過程中教師所面對的實際問題為對象、以教師為主體、有理論專業人員共同參與的研究活動。它擯棄了傳統的純理論的研究方法，注重學科理論與教學實踐的有機統一，注重理論在教學實踐中的運用和提升。以校為本的教育科研為全體教師提供了有力的學習環境和智力背景，在實踐中我們發現，一個青年教師只有走“教、學、研”之路，開展切實有效的行動研究法，才能使平時的教育教學工作上升到一定的理論高度。

　　2、個人反思——梳理成敗得失的一面明鏡

　　葉瀾教授曾指出：“一個教師寫一輩子教案不可能成為名師，如果一個教師寫三年教學反思就有可能成為名師。”是呀，中國古代就素有“三耕”之說——“目耕”（讀書）、“舌耕”（教書）、“筆耕”（寫作）。作為教師，如只是讀書、教書，不寫作、不反思、不梳理自己的成敗得失，又怎么可能提升自己的教學理念呢？充其量只能當一輩子的教書匠而已。要使自己盡快成長起來，就要堅持反思。

　　3、同伴互助——在資源共享中前行

　　教學反思更多的是教師個體的思考。在信息社會中，同伴互助也是成長過程中不可或缺的一種方式。現代網絡是獲取信息的環境、學習交流的環境，也是資源共享的環境。我校在培養青年教師時，一方面采用導師制，結合的集體備課、“一課三議”活動進行；另一方面，充分依托網絡的教育功能，利用同伴互助型的培養方式，進行專業培訓。

　　4、集體備課——智慧碰撞的搖籃

　　學期初，由備課組長與組員共同學習新課程標準，根據學科特點，明確學期教學要求，制定詳細的教學計劃。然后，把備課任務進行合理分解。這樣，每個教師的教案中，有獨立備課的部分，也有共享的部分。對共享的'部分，教師必須進行第二次備課，要求體現自己的教學思想，體現班級學生特點，可以修改部分章節，也可以重新備課。采用集體備課的方式，把獨立思考與合作交流結合起來，有利于老師們進行思想碰撞，萌發出新的思維，最終孕育出“智慧的果實”。

　　5、“一課三議”——凸顯個性的陣地

　　教學活動中的合作是通過“一課三議”、“三課一評”的方式進行的。所謂的“一課三議”，是指一個教學內容，由備課組內的每位老師依次試教，每次上課后，由組長組織評課、議課，修改教案，再上課……在這樣一個教學流程中，對同一個教學內容，不同的教師在某一環節上就會有創新點，在重點、難點的突破上就會有亮點。課堂不是靜態的空間，而是動態的時間流，課堂演繹的是學生成長的故事，在這樣一個氣氛融洽的體現集體智慧的教研活動中，青年教師擁有了教育的熱情，課堂成了一個有魅力的地方。

　　6、專家引領——借力登高，登高而望遠

　　特級教師陳穎曾說：“僅僅擁有知識的人看到一塊石頭就是一塊石頭，而擁有智慧的人卻能在一塊石頭里看到風景，從一粒沙子里發現靈魂。”知識只是奠定教師課堂教學的底氣，而智慧卻給教師帶來靈氣，一個有底氣和靈氣的教師在課堂上才會大氣，才會表現出教育機智。對于年輕教師來說，通過校本教研、個人反思、同伴互助可以使自己漸漸進入教學的真境界，但如果缺乏專家的引領，則很難提升其教育理念，做到“登東山而小魯，登泰山而小天下”。每一位剛從教的青年教師，從一般意義上講，都是愿意奮斗、不甘寂寞、激情滿懷、創意無限的老師，但一部分老師會苦于無門，不知從何處著手不知從何處釋放激情。此時，學校所作的工作，就應為青年教師指路，讓其明確發展方向。

　　青年教師成長個人總結 4

　　轉眼間，來到芙小工作已將近三年的時間了。三年對于我一生的教育事業來說，只不過是滄海一粟，對于人的整個生命來說也只不過是幾十分之一。但是，三年對于我這個剛剛走入社會的人來說卻可以用意義非凡來概括。作為一名剛踏上工作崗位的青年教師，一開始我心中不禁有些忐忑。幸運的是，學校各位領導和許多老師在工作和生活上給予我很多的關心和幫助，而我本人也倍加努力，各項工作得以有條不紊的開展。在這三年里我也深刻體會到了做老師的艱辛和快樂，我把自己的青春傾注于我所鐘愛的教育事業上，傾注于每一個學生身上。

　　聽課是提高自身教學能力的一個好方法，尤其是像我們這樣的年輕老師，只有多聽課才能夠逐漸積累經驗。所以對每一次聽課的機會我都十分珍惜。除了聽課之外，平時我也經常其他老師請教教學上的問題。這些老師都非常熱情的幫我解答，使我獲益匪淺。從中我也明白了，知識和經驗不會自己從天上掉下來，必須發揚勤學好問的精神，把自己當成學生一樣，積極吸取周圍其他老師一切先進的東西，才能提高自己的水平。此外，學校組織的科組活動和集體備課活動，也使我明白了教學的目標和方向。

　　總的'來說，我在這過去的一年中，無論是教育教學的思想理念，還是具體的課堂操作能力，個人基本素養等等，都有了很大的進步，這是在大學中都無法學到的。尤其這一年里，我轉變了很多觀念，而且更加明確了“關注學生”這一重要思想。

　　學生的表現有時只是一個細節，但是這些細節背后蘊藏著他們最原始，最真實的想法，如果老師能夠關注到學生這些細節表現，了解他們的想法，然后根據這些情況隨機地改變自己的教學行為，就有可能收到意想不到的效果。關注著課堂上每一個學生的表現，適時地去調整自己的教學。在真正的課堂上，就算有上萬人坐在學生中間，教師也要做到熟視無睹。因為你的眼中只有學生，一定要做到“心無雜念”，這是我們追求的教學境界。

　　在今年的教育教學中我還特別關注了學生在課堂中的情緒表現，在整個課堂教學過程中，我覺得不僅要關注學生的學習狀況，更要關注他們在課堂活動中所表現的情感和態度。有的時候“師生情緒對立時，學生會拒絕接受來自教育者的一切要求。”這也是我明白在教學中，我不能忘記保護學生的自尊心和上進心。

　　實踐證明，關心學生的身心健康是教師的職責，只有從學生的個性差異、思維規律、心理、生理特點出發，走進學生的心靈，樂做學生的朋友，建立師生間的友誼，結合教育的需要，把握適當的教育時機，教育才能收到效果。我在實踐中不斷學習，也在實踐中開始慢慢成長。

　　青年教師成長個人總結 5

　　一、要樹立自覺的專業成長意識

　　教師專業成長空間是無限的，成熟是相對的，成長則是絕對的，需要在長期的教育教學實踐中，不懈地學習艱苦地實踐才能不斷完善。一般而言，一個青年教師往往要摸爬滾打5年才能成長、成熟起來，到30至35歲就應該“立”起來了。如果5年里還沒有較快的成長和進步，也許一輩子就會庸庸碌碌，無所作為。因此，青年教師應盡快樹立專業成長意識。思想上要排除雜念，立志終身從事并獻身于教師這個職業，要坐得住冷板凳，經得住寂寞，全身心地投入到這一平常、平淡而又平凡的工作中去，從而獲得心靈的寧靜和充實。要努力在教師專業知識的發展，專業技能和能力的養成上下功夫。就課堂教學來說，要先備好課，備課要備教材、備學生、備教法、備學法、備教學過程等；上課要講究藝術性，有語言表達藝術、板書設計藝術、教學過程優化藝術等。課堂教學語言要規范準確，條理清楚，簡明扼要，生動形象，富有啟發性和感染力，并能輔之以動作表情眼神等，使語言發揮到極致，達到最佳視聽效果。強烈的專業成長意識和專業追求，會使立志成為一個好教師的青年在每一個專業成長的環節上孜孜以求，精益求精，從而真正體驗到教書育人的自豪感和幸福感。

　　二、要更新教育理念，養成良好的專業閱讀習慣

　　長期以來，一般教師已經習慣于根據自己的設計思路進行教學，他們總是千方百計地將學生雖不大規范、但卻是正確甚至是有創造的見解，引進自己事先布置好的“口袋”，按自己的要求“格式化”。新課程強調，教師是學生學習的合作者、引導者和參與者，教學過程是師生交往、共同發展的互動過程。交往意味著人人參與，平等對話，教師將由居高臨下的權威轉向“平等中的首席”。在新課程中，傳統意義上的教師教和學生學，將不斷讓位于師生互教互學，教學相長，教學過程不只是忠實地執行課程計劃的.過程，而且還是師生共同開發課程、豐富課程的過程，是一種動態生成的，師生個性化的創造過程。

　　顯然，新課標對教師提出了更高的要求。在新課程環境下，青年教師專業成長和專業素質的培養，當然離不開教育專家特別是新一輪

　　課程改革專家的引領。可是，像我們這樣的山區中學，無論是請進來還是走出去，都是很困難的，也是不現實的。因此，青年教師專業成長的關鍵還是靠青年教師平時自己的學習。

　　依筆者的淺見，學習的形式主要是專業閱讀。能讀上幾本古今中外教育家的名著和本學科的專著當然更好，即使讀不了，還有一個最簡捷的辦法，那就是經常訂閱或借閱教學專業雜志。這種閱讀，方便靈活，經濟實惠，可以解決外出學習、培訓等許多難以解決的問題。過去，筆者不懂得這一點，只管埋頭苦干，但卻收獲不大。后來，養成了愛讀教學雜志的習慣，許多問題便一下子豁然開朗，迎刃而解了。雜志里面的內容豐富多彩，不但有先進的教育理念和最新的教改動態，也有實用的教學實錄，還有對各種教學疑難問題的解答和爭鳴等等。所有這些，都為教學提供了最好的思路和方法，使自己在教學中視野開闊，高屋建瓴，游刃有余，真是受益匪淺。后來讀多了，了解了教學雜志的辦刊思路、欄目特點、用稿要求，也開始嘗試像別人一樣寫作和發表教學論文。至今，已經在正規報紙和雜志上發表了好些篇論文。

　　因此，我個人一直固執地認為，一個青年教師如果能結合教學實踐，認真地讀上一兩種教學專業雜志（當然多多益善），只需兩三年，他就可以在雜志的引領和指導下，走出和擺脫封閉落后、狹隘盲目的教學圈子，自覺地從觀念、素質和方法等各個層面做出戰略性調適，從而就能保持與新課程的同步成長。遺憾的是有的教師教了十年八年甚至一輩子書，除了守著幾本教學參考書以外，很少甚至從來都不看一本教學雜志，不但教學思想保守，思路狹窄，方法陳舊，形式呆板，有時甚至睜著眼睛說瞎話甚至鬧笑話，作為青年教師不可不從中吸取教訓。

　　三、要養成經常對教學進行反思的習慣。

　　教學不僅是一種技術，更是一種藝術。青年教師要想盡快成長、成熟起來，以至從“教書匠”轉化為“專家型學者型教師”，還要學會反思。一本教學雜志上有這樣一個片段：某跨國公司在辭退一位員工時，老總和員工有一段對話：“我有30年的經驗……”“不，你只有一年的經驗，只是將它重復了30次！”一個教師或許工作30年，如果沒有反思，也只是一年經驗的30次重復。這也許就是有些教師為什么教了幾十年書，教學方法總是老一套，缺乏個性和新意，教育教學成效不大的緣故吧。所以，從某種意義上說，一個教師的成長=經驗+反思。如何在不斷的反思中，審視自己的教學理念及教學行為，修正教學中出現的偏差，并不斷地調整個人成長的方向，是新課程下每一位教師的必由之路。

　　反思教學是指教師在先進的教育理論指導下，借助行動研究，不斷的對自己的教育實踐進行反思，積極探索與解決實踐中的問題，努力提升教育實踐的合理性，使自己逐漸成長為優秀教師的過程。這個過程既是教育評價的過程，也是教師專業成長的過程，是教學不斷創新進步和教師不斷成長的動力。因此，反思教學是每個教師，尤其是青年教師專業成長的關鍵。

　　反思的內容沒有一定的限制，大凡教學中碰到的一切正面、反面的問題都可以反思，比如今天上課上得很得意，得意在哪里，可以進行總結反思；今天的課上得不夠帶勁，走出課堂心里還悵然若失，這更需要反思。對教學中遇到的困難反思，對與自己期望有偏差的教學結果反思，對教學中的失誤反思，對學生的反饋意見反思，對習慣化的日常教學思想和行為反思，對新課程中遇到的各種問題反思等等，這些都是反思的范疇。

　　依據筆者的經驗，寫“教學案例”或“教學后記”或“教學隨筆”或“教學札記”或“教學日記”等等，都是反思教學的有效方法。當然，將反思形成書面文字時，可以形式不拘，字數不限，有話則長，無話則短，關鍵是要有所得。青年教師如果能夠長期這樣堅持下去，其自身的整體素質和教學水平就會呈螺旋式的全面上升，從而促進自己專業成長和成熟。

　　筆者深知，作為中學教師，相對于專家教授，我們的最大的不足是理論上的缺失，但我們也有自己的優勢，那就是大家都身處教學第一線，占有大量的豐富的教育教學第一手材料。因此，作為青年教師，應該本著中學教育科研“來自實踐，通過實踐，為了實踐”的原則，充分利用這些第一手材料，對“教育實踐中的問題”進行反思，以解決問題，改進教學。能做到這一點，不管新程標的理念如何先進，都可以積極消化，從容應對，融會貫通，而青年教師的專業成長也就指日可待了！

　　青年教師成長個人總結 6

　　青年教師專業成長論談

　　教師不僅是一種職業，而且是一種專業。

　　這是時代對教師職業提出的要求，即要求我們必須由一個專業新手逐漸向一個專家型教師發展。

　　在教師的職業生涯中，教師需要不斷提升自己的專業思想、知識和理論，通過反思與實踐，在教師專業化的道路上不斷完善自我，發展自我，為實現專家型教師的目標而努力奮斗。

　　下面我就自己的專業成長，說一下完成情況

　　一、強化職業道德素養

　　教師的職業道德素養體現在對待事業、對待學生、對待集體和對待自己這四個方面。

　　對待事業要愛崗敬業，對待學生要熱愛學生，對待集體要團結協作，對待自己要為人師表。

　　這四個方面是從事教師職業最起碼的要求。

　　一直以來我都嚴格圍繞這四點要求自己，平凡，我要不為工作所累，無怨無悔，腳踏實地地當一只紅燭;偉大，是我從事的工作本身是教書育人，我要為教育事業貢獻自己一份力量。

　　只有從思想上提高了認識，工作的質量和效率才有保障。

　　二、加強學習、實踐，促進專業成長

　　從聽課、備課到上課讓深刻地體會到了學習、實踐對我成長的巨大作用，我深深知道，作為一名新時代教師，必須有深厚的教育理論基礎。

　　為此，我如饑似渴地學習，一年來，閱讀了《中國人的研究》《中國通史》、《課程與教學論》等近十本教育理論著作，并積極撰寫心得體會。

　　我有意識地從批判的視角去閱讀，學會與書本對話，養成閱讀習慣。

　　經常與同事展開教育思想討論，不斷更新教育理念，努力提高自己的教育教學水平。

　　在長期的教學實踐中，我逐步認識到課堂教學是一門深不可測的藝術，要上好每節課不下功夫是不行的。

　　所以我從聽課入手，認真做好聽課記錄，回來和有經驗的老師反復討論交流，從中找出優缺點，自己備課時選擇性地加以利用吸收。

　　我知道自己經驗不足，水平有限，但我喜歡學習不怕別人來聽課，學校每次組織的公開課我都積極參加，認真準備，讓信息技術合理地為課堂教學服務。

　　課后我認真聽取各位老師建議和意見，并做好總結。

　　三、反思讓我不斷成長

　　教學反思的`價值在于訴諸教育實踐，對教育實踐進行改造和提高，所謂“和改變世界聯系起來。”

　　教學反思不僅需要將結果反饋于教學實踐，對教育實踐產

　　生作用，而且，也需要通過教育實踐來檢驗，為進一步反思提供條件和準備。

　　隨著新課改的逐步深入，教師越來越需要隨時更新自己的觀念，以適應新事物、新變化。

　　因為“變化總是在發生，他們總是不斷地拿走你的奶酪”，要盡快跟上新課改的步伐，加快自己成長的速度，我們應該善于反思，善于開展批評與自我批評。

　　我時時注意反思，不斷發現自己的不足，隨時更新自己的觀念，對于自己的每一次實踐進行深入的反思，通過不斷總結形成良好的思維習慣，從而在解決矛盾中促進發展。

　　我堅持寫教學后記，適時總結經驗教訓、找出教學中的成功與不足，力爭提升自己的思維品質。

　　以上是我所作的個人專業成長小結。

　　學無止境，我會繼續努力，不斷充實自己，讓自己的教育教學水平更上一個新的臺階，為人民的教育事業作出更大的貢獻。

　　青年教師成長個人總結 7

　　時光荏苒，轉眼間我已經從事語文教育已有xx年了。回想自己這xx年的成長歷程，感覺猶如一條細絲，是那么的微妙而又那么的綿長。在這里總結一些經驗和感想，對自己以后的工作是有幫助的。

　　一．理念是行動的先導。

　　學生是人，活著的、不斷成長著的人，不是簡單的容器。高中階段孩子們正好處于快速成長期，為了實現快速成長則需要更多的養分，誰來供給這些養料？我想作為教師是義不容辭的，由此我真正意識到其實教書并非像想象中的那么簡單。新課程改革的理念指出學生的發展應該全面、和諧和可持續的發展。因此，為人師者需要做的實在太多太多。在教學設計過程中，不斷思索我這樣的教學是否能真正促進學生的發展；在教學實施過程中，不斷修正自己的教學設計基于學生開展教學；在教學成為歷史事件時，不斷反思自己哪些有益于學生的發展？哪些是無益的？以為下次實踐提供經驗的參照。我不斷地勸誡自己，數學教學應實現“人人學有價值的數學，人人都能獲得必須的數學，不同的人在數學上得到不同的發展。”這也是數學課程標準中提出的基本理念之一。在轉變了自己的理念之后我深切地體會到學生常與自己一樣體驗著如絲般地成長，盡管這種成長看起來是微乎其微的但是他卻是不可缺少的。

　　二．行動決定一切。

　　行動起來則有百分之五十成功的希望。所謂成功的母親是失敗，正是說明了經歷實踐過程中的失敗是不可避免的。失敗盡管會讓人灰

　　心喪氣，但是我想它帶給我的'是更多的反思與尋覓。本學期以來我認真閱讀了《新課程理念》、《語文課程標準》等書籍，并做好閱讀筆記，結合理論指導反思自己的教學實踐，通過不斷地反思與實踐促進自己的成長。在不斷地學習和實踐過程中我細細品味著成長如絲的那一份幸福與愉悅。

　　三．實踐是檢驗真理的唯一標準。

　　在教學中，我形成了自己的教學風格，主要歸納為如下三點：

　　（一）、激發學生興趣，變苦學為樂學。

　　我在教學實踐中充分感覺到：傳統的教學方法過于死板，使數學知識變得枯燥無味，學生接受知識處于被動狀態，思維處于壓抑狀態，產生厭學心理，很難取得令人滿意的教學效果。我追求一種高層次的教學藝術，激發學生興趣，創設輕松愉快的教學環境，讓學生自覺主動地去嘗試，變苦學為樂學。如何變苦學為樂學？我主要采取了三個途徑：

　　一是從教學內容入手，充分挖掘教材本身的魅力，滿足并激發學生的情感需要和求知欲望。

　　二是合理地組織好教學密度、難度和速度，做到有張有弛、難易交替，使學生始終如一地保持飽滿的求知熱情。

　　三是針對學生心理特征，創造并交替運用生動活潑的教學方法，設置出引人入勝、樂而忘倦的教學氛圍和情景。

　　（二）引導學生嘗試，變學會為會學。

　　我認為小學生，不隨意注意和形象思維占主導地位，但隨意和抽象思維的發展也是完全可能的，十分必要的。因此，我一慣主張，教師的任務就是要在兩者之間架設橋梁，幫助學生把不隨意注意轉化成隨意注意，使形象思維過渡到抽象思維，通過自己動手、自己運腦的方式，達到自我感知，自我發現，自我嘗試新知的目的。在課堂教學上，我對自己約法三章，制訂了嚴格的“清規戒律”，切實做到“教師少說學生多說，老師少講學生多思，”達到變教師教學生學會，為學生自己會學的較高境界。

　　（三)引導學生充分想像，豐富體驗，樹立拓展性閱讀教學觀。《新課標》中指出：“語文是實踐性很強的課程，又是母語教育課程，學習資源和實踐機會無處不在，無時不有。”因而，應該讓學生更多地直接接觸語文材料，在大量的語文實踐活動中掌握運用語文的規律。豐富語言的積累，培養語感，發展思維。為了在閱讀教學實踐中落實這些基本理念，《新課標》在課程目標中提出了要擴大閱讀面的要求，在“大語文”教育觀下，閱讀教學要立足于課本但決不能禁錮于課本。所以，教師在閱讀教學中，應樹立拓展性閱讀教學觀，加速學生的拓展閱讀，能迅速有效地擴大學生的閱讀量，使學生的人文底蘊加寬加厚。

　　教師的成長是一個漫長的過程，是不可跳躍的；教師的成長是微妙的，或許在不經意之間就實現了一種跨越；教師成長過程中所體現出來的細微的感情都需要教師自身慢慢體會，盡管會充斥著非常多的遺憾與酸苦，但那都是成長過程中的必需品。且行且看，生命過程中總有一些美好與遺憾。路是自己走出來的，我相信自己漸行漸遠邁向更遠的天地。

　　青年教師成長個人總結 8

　　我于19xx年畢業于西北師范大學物理系，到六種工作已經10年半了，由一個學生到能勝任高三的教育教學工作，其中離不開校領導和同事的幫助。十年來一直從事班主任工作，并且頗有成效。恍然十年間，目睹學校發生了翻天覆地的變化：早先低矮破敗的平房被寬敞明亮的高樓所取代；教室里現代化教學設備一應俱用我在六中的十年，是六中高速發展的十年，高考二本上線人數從98年的不足百人到現在突破五百大關，學校的生源質量和社會聲譽得到了極大的提高。

　　今天作為一名青年教師，我深深地感受到六中的發展給我們帶來的自豪感，也深深地感受到六中的發展給自己帶來了機遇，也帶來了挑戰。回顧經歷，真切的感受到學校的溫暖，下面我把自己工作向各位老師作以匯報，希望能夠得到大家進一步的幫助。

　　一、青年教師的成長離不開學校良好的機制

　　剛入校時，學校位我們安排了指導教師。青年教師的成長都離不開老教師的悉心培養。有老教師的關心和幫助，我們經歷的挫折更少，我們少走了很多彎路。甚至這種關心延伸到生活中的方方面面。而且這種幫助是跨年級跨學科的。吳銀山等老師都給過我很大的幫助。

　　六中持續的發展，我們青年教師責無旁貸。打鐵還需自身硬，青年教師必須具備過硬的教學本領，才能適應學校的發展。學校領導為培養青年教師盡快成才，制定一系列計劃和措施，如青年教師導師制、青年教師論壇等。在這樣一種良好的機制下我們青年教師的成長有目共睹。所以在這里真地感謝學校、感謝學校領導、感謝師傅輩的.人物。

　　二、自身的成長離不開良好的學校氛圍

　　在六中，根本就沒有論資排輩一說，學校唯能是賢。教師的精力一門心思放在教學上，潘復玲、李堯國等老師的敬業精神一直激勵著我們青年教師前進。學校領導很重視青年教師的成長。通過活動在青年教師間形成比、學、趕、超的風氣。李校長親自聽青年教師的課，關懷青年教師。

　　在我們物理教研組里的人都知道，公開課不是代表個人，而是代表物理組，是代表學校。所以現在組里青年教師上匯報課，同課頭的老教師都會主動幫助我們設計教學，審查教案和課件，評課時老教師會給我們給予極大的肯定和委婉的建議。教研活動時，常炎瑞主任會盡量安排年青人發言，提供鍛煉的機會。良好的教研組氛圍，確實有助年輕教師的培養。

　　在這樣的一個集體中，青年教師進步是遲早的事。

　　三、自己的努力

　　青年教師培養工程在制度保證了我們快速獲得能力，但我們是否具有可持續發展的能力。多少年之后，我們能不能作為脊梁支撐這所學校。也就是說：如果我們不能很好的利用這一資源，我們是悲哀的；但如果我們利用了這種資源而認為自己成手了，變得不思進取，那么我們就更悲哀了！最多也就是青出于藍而止于藍。遠沒有達到學校對我們的期望。

　　十年來，自己的教學能力分三步轉變剛工作的前三年，由于第一遍要熟悉課本知識，每天晚上都要熬夜寫教案，基本上都是12點之后睡覺。由于初為人師。教學和班主任兩方面的工作都要兼顧，特別累。甚至感覺自己都無法勝任！現在回顧自己的教學歷程，那些曾經的點點滴滴是多么的珍貴！剛開時被人聽課的壓力有多大，被人連續聽課的壓力有多大！老教師又要和我們一同面對考試成績！通過老教師的幫帶和自己的努力，教學能力漸有長進，基本勝任高三的教學工作。

　　接下來又是一輪高中物理教學。相比上一輪，感覺自己在教學上有了明顯的提高印象比較深的是電學實驗。在講電學實驗前一個多月，我請教了我們高三備課組的所有老師，查閱了大量的資料，作了無數道電學實驗的題目、后來再作電學設計性實驗的時候，頭腦中都能夠有多種設計方案，從中找出最優的，后來給學生講電學實驗的時就特別得心應手。有時在正規考試的時候，有些設計性實驗題目我找到兩種方案都對，請教組里的老師也發現沒有優劣之分。那個感覺挺好的！李校長經常說，“班如其人”。班主任的思想行為和意志會影響到學生。尤其到了高三，我深刻感覺到能夠讓學生堅持學下去的一個重要因素就是班主任的意志、就是集體的凝聚力、就是班級整體的學習氛圍。

　　這三年，我在努力提高教學能力的同時，向受學生歡迎型的教師轉變。每一節課都不敢懈怠，能夠認真準備自己講的內容也準備好學生提出的發散性的問題。給學生出卷的時候，使自己從另一個角度理解物理知識。使我更深一層的理解教材。注重引導和誘導學生學習物理的興趣，學生能夠努力學習。在教學中努力營造民主、平等、互動、合作的師生關系，在情感交融中健全學生人格，促進師生共同發展。從學生的個性心理特點和成材的角度謀劃自己的工作，這樣就會深受學生的喜愛，就博得了學生對我們的敬畏與認可。隨著教育的改革發展，學生對我們的認可，可能將直接影響到我們的命運。

　　四、六中精神需要我們青年教師繼承和弘揚

　　一個學校的成功，與這所學校獲得的榮譽多少縱然有關，但更重要的是老百姓的口碑相傳。所以我們每一位教師為這所學校的發展負責。六中發展到如此輝煌的地步，我們得感謝老教師位我們創造了良好的工作環境。在這樣的條件下，我們不能不進步，向老教師學習，向優秀青年教師學習，進一步弘揚六中精神。在教中積累、教中研究、教中思考、教中提高是我們青年教師成長的必由之路。

　　青年教師成長個人總結 9

　　時光飛逝，一轉眼，我踏入教師的工作崗位已經三年了。在這三年里，經過跌跌撞撞地成長，我終于完成了從新老師到“老”老師的轉變。以下是的幾點感悟和總結以及對將來的規劃。

　　一、在教學方面。

　　記得在第一學期上課時，我每天都覺得很累，我會花很多的時間去背課，這個背不是準備的背而是背書的背。我是這樣背的，先胡亂看一下教材，然后就開始在網上搜索教案。找到合適的就開始一個環節一個環節地背，一句話一句話的背，背的累死，結果在課堂上還是忘記環節，忘記那些知識是該抓一抓的。所以，每節課下來，我都覺得環節很凌亂，中心點不突出。到第二個學期，我意識到這樣機械地臨摹別人的課是不對的。我該轉變一下了，那會我感覺到，備課，首先該做的是要鉆研教材，要有自己的想法，把握一堂的課的教學目標，重難點，以及一些細節上的注意點。在有了自己的理解以后再去參考別人的優秀教案，向他們學習教學流程，教學方法和手段。將它們利用到自己的課堂上來。這樣的課堂才是有靈魂的。而我通過備課方式的轉變，也變得自信起來，不在害怕忘記環節，也不會在課堂上拼命地想下一個環節是什么，因為這時的課堂是我賦予它生命的，我自己心里有底，該怎么去駕馭它，而不會慌了陣腳。這樣的課，我越來越有味道。與此同時，每次上完課我也反思自己今天的`教學方式是否得當。通過學生的作業，反思自己教學目標的落實情況。在這一學期中，我才感覺自己正在站穩講臺。另外我覺得聽別的老師的課，閱讀教學理論書籍都是非常重要的。

　　二、在教學管理方面。

　　我做過一年的班主任，還是個新手，作為新手我有幾點想法：

　　青年教師不要和學生走得太近。我就吃過這虧，由于和學生走的太近，他們根本不會把你交代的事當回事。但也別假裝老成，甚至是對學生很專制。現在學生都很狡猾，他們一試探，就會知道這是虛有其表。我覺得。初做班主任，最重要的是給學生一種真實的感覺，用自己的人格魅力去感受學生，用自己的高尚情操去溫暖學生，這樣學生才會信服。另外青年教師要控制好自己的脾氣。不要在情緒激動地時候去處理事情。

　　以上是我的幾點總結，寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。我知道自己身上還有許多需要改進的地方，但我要說年輕就是我們的資本，我們有著不甘落后的進取心，我會充滿激情地奮斗、開拓、進取，將青春揮灑在自己熱愛的教育熱土上，我無怨無悔！

　　青年教師成長個人總結 10

　　時間飛逝，日月如梭，驀然回首，六班級下學期的語文教學又將結束。這一學期，我擔當六班級下冊語文教學。我對教學工作嚴峻認真，勤奮學習，深入到到爭論教法，虛心學習。經過一個學期的努力，獵取了很多寶貴的教學閱歷。以下是我在本學期的教學狀況總結：

　　一、基本狀況概述

　　教學就是教與學，兩者是相互聯系，不行分割的，有教者就必定有學者。同學是被教的主體。因此，了解和分析同學狀況，有針對地教對教學成功與否至關重要。所以在剛接手這個班的時候，我就盡量去了解他們。我發覺班上同學比較活躍，上課氣氛主動，但中等生、差生占了大多數，我備課時就要留意到這點，做有針對性的預備。

　　二、努力做好教學常規工作

　　我一向努力做好教學常規工作，時常向有閱歷的老老師請教。課前能認真備課，吃透教材和學校語文新課標的精神，細心設計好每一節課，教案詳細。上課遵循科學的教學程序，堅持使用普通話教學，板書工整，條理清晰。依據六班級的心理特點，激發同學學習的熱忱，創設同學學習的情境，分散學問的難點、突出學問重點，達到了優化語文課堂教學的目的；同時在課堂教學中，面對全體同學，突出語文課的特點，留意讀中感悟，鼓舞同學大膽質疑，擅長教給同學學習的方法；還留意減輕同學的學習負擔，精講精練，開展素養訓練，向40分鐘要質量。當然留意在傳授學問的同時加強同學的思想政治品德訓練。課后能認真仔細地批改作業。同時主動參預科組教研活動，比如公開課、到外校學習取經等等。每個學期均能對教學工作進行認真的總結，吸取閱歷教訓。

　　三，想法設法提高同學課堂參預學習的興趣

　　從小到大，我就厭煩老師課堂教學中枯燥的講解。老師的語言干巴巴，如若音色還不好聽，或是男不帥，女不靚，表情不豐富，對于不是學習很勤力的同學來說，無異于受罪，整節課確定是坐如針氈。所以，在課堂講解中，我總是留意語言的.幽默風趣，語文學科，語言為主，老師的語言不生動，何能吸引同學呢？遇到詞語句子的理解，我總是把同學的名字嵌入其中，這樣一來，念到名字的同學——多半關系到聽講不專心的孩子留意力一下集中了，而其他同學一聽到老師講解中提到同學的名字，自然也會關注，效果確定要好狠多。對于同學回答中的好詞好句，或是能體現其平常大量閱讀的結果，我都是贊不絕口，讓同學感受學習的成功。讓他們知道，只要進行大量的，健康的閱讀，必定會獵取更多的課外學問，從而養成好的閱讀習慣。所以，同學都寵愛上我的課。

　　四、留意提高自己的業務水平

　　一踏上老師這個職業就使我深深地熟識到：要想給同學一杯水，我們先得有一桶水。因此我不斷更新訓練思想和學問結構，不斷提高業務素養，我還自覺加強教學基本功訓練。此外，還充分利用業余時間不斷鉆研《訓練學》、《心理學》、新課程標準等訓練教學理論和書籍，為適應現代化教學的需要，為同學素養的提高打下堅實的基礎。

　　（一）留意在利用多種手段關心語文教學。它的無窮魅力豐富了語文課堂，讓語文從枯燥無味的語言文字中解脫出來，讓同學寓學于樂，培育了同學的想象力、締造力以及解決問題的力氣。

　　（二）以提高同學學習語文的興趣為突破口，時常在課堂上開展小組競賽活動，課外閱讀競賽活動，成語故事會等，讓主動探究、爭辯，充分發揮同學自覺學習和主動學習的優勢，讓同學自覺參預到課堂教學的全過程，從而優化課堂教學，提高教學質量。

　　（三）狠抓課堂常規的落實和班風學風的建設。在每節課上課前，我都比較留意同學課堂常規的培育和檢查，假如沒有按我的要求做好課前預備工作，我一般都不急著開頭上課，我寧愿不上課也要先把課堂常規落實好。通過狠抓班風學風的建設，以良好的班風學風，推動課堂教學質量的進一步提高。

　　通過以上幾個方面的努力，我所任教班的語文成果，在考試中取得了比較滿意的成果，教學質量也達到了要求。今后，還要堅持不懈地搞好訓練教學工作，精益求精，大膽創新，積累豐富的閱歷。

　　五、不足及今后努力的方向

　　經過一個學期的努力，期末考就是一種考驗。無論成果凹凸，都體現了我在這學期的教學成果。我明白到這并不是最重要的，重要的是在本學期后如何自我提高，如何共同提高同學的語文水平。因此，無論怎樣辛苦，我都會連續努力，多問，多想，多向前輩學習，爭取進步。

　　青年教師成長個人總結 11

　　愛崗敬業是從教者的職責，教師要有豐富的學識和較高的技能才能勝任教師這一工作。為了達到這個目的，從今以后我要做到以下幾點：

　　一、樹立高尚的師德，全心全意地關心班中每個孩子的成長。

　　為人師表，做到校內外皆為人師，以學校的需要為己任，認真，盡責地完成組織上交給的各項工作。在平凡的工作中處處嚴格要求自己。與時俱進，不斷更新知識結構，提高自己的文化素養和實踐能力，了解多方信息，掌握各種技能，抽去業余時間多學習一些相關知識，開闊眼界，補充養分，切切實實提高自身的涵養。盡快掌握多媒體制作技術，學習制作一些有實際應用價值的課件，并在教學中不斷研究改進，爭取能夠做到獨立制作實用，精美的課件。

　　二、做好后進生轉化工作。

　　任何學生都會同時存在優點和缺點兩方面，后進生轉化成功與否，直接影響著全班學生的整體成績。

　　1、用發展眼光看學生。應當縱向地看到：后進生的今天比他的昨天好，即使不然，也應相信他的明天會比今天好。

　　2、因勢利導，化消極因素為積極因素。

　　首先幫助后進生找到優、缺點，以發揚優點，克服缺點。其次以平常的心態對待：后進生也是孩子，厭惡、責罵只能

　　適得其反，他們應該享有同其它學生同樣的平等和民主，也應該在稍有一點進步時得到老師的肯定。真正做到曉之以理，動之以情。

　　3、尊重學生的興趣愛好。

　　每個學生都有自己的發展起點，興趣愛好，獨特需求，千人一面，萬人一聲的教育，從根本上來說，是對孩子身心發展規律的違背，個性特點的抹殺。從社會發展的需求來看，也需要各種各樣的人才。在我們七年級一班中，有個女生英語學習成績很不好，經常考20,30分，一開始我認為他有智障，可當我看到他的語文成績時，我很吃驚，一百多分，在班里也是數得著的，再看看她辦的黑板報，畫的人物，花草也是很好，他還會用細小的樹枝制作戒指，再看看她寫的日記，完全是個思想豐富的女孩，根本不是什么弱智，只不過是在英語方面沒有天賦或者是暫時沒有什么興趣罷了。從那時起，我開始敬佩這個小才女了，經常給她補課，發現只要她努力，她完全可以記住好多單詞，所以我們在教學中，應該尊重學生的個性差異，看到他們的興趣愛好，尊重他們的興趣愛好。

　　三、輔助班主任工作

　　從學校舉行青藍結對活動后開始，我都在盡力幫助石老師處理班里的一些事情，比如，石老師有事時，我幫忙安排星期五下午的'大掃除工作，和孩子們一起干，掃地，拖地，

　　甚至爬到窗戶上去擦玻璃，學生們對我說，老師，你除了上課時是我們的老師，比我們懂的知識多，課下還是我們的朋友，姐姐，聽到這話，我感到無比的欣慰，因為，通過這樣的活動，我和孩子們拉近了距離。我還和石老師共同召開家長會，召開家長會的目的主要是為了加強老師和家長的溝通，讓家長了解自己的孩子在學校的學習和生活狀況，為以后的學生的學習服務，這次家長會真正達到了我們的目的，會后，我和家長們仔細討論學生在學校的生活和學習狀況，家長也經常打電話向我詢問孩子在學校的表現狀況，可以看出，他們對自己孩子的關心增強了。作為任課教師，對學生思想應常抓不懈，要經常與班主任溝通聯系，了解學生的學習情況，協同對學生進行學習目的教育，激發學習興趣，培養刻苦學習的意志，教會學習方法，學好各門功課，并掌握學生的課業負擔量。今后我要進一步加強政治業務學習，努力提高素質，不斷更新觀念，發揚創新精神，使教學工作開展得越來越好。

　　四，給予學生最多的關懷。做他們的良師益友。

　　我曾經被學生氣到過不知多少次，但那只是一時的情緒，我從來沒真正生過他們的氣，我覺得他們都是可愛的。有時跟他們聊天，他們都很積極主動的表達自己的想法，很樂意與你交流，天真的臉上掛著誠摯的笑容真的讓我很感動。學習，成績這些都可以慢慢來，但純潔與真心是培養不來的。在這一個月的教學中，我突然發現贊揚的魅力。小孩子犯錯，我們要給予懲罰，告誡他以后不能再犯；小孩子做的好，我們要給予表揚，鼓勵他們繼續保持。但是，批評讓他更加不聽話，表揚卻可以成為激勵他的動力。這就要求我們寬容孩子，給予他更多改進的機會。學校是個容許學生犯錯的地方，學生犯錯并不可怕，關鍵是讓他們認識到自己的錯誤，并時時保持一種“向善”之心。很多情況下，只有等到事情發生了之后，學生才能意識到自己的錯誤。“改正而不重犯”是教師對犯錯學生的教育期求。要實現這一點，方法有很多。但通常情況下，教師對犯錯學生的寬容，最能引發學生心中的愧疚感，使他們產生感激之情，從而努力改掉自己的毛病。

　　五、多讀書，讀好書，是自己擁有精深的專業知識和廣博的文化基礎知識。

　　學校為了迎接教師節，給我們每位老師發了一本教師健康手冊，看得出來，領導對教師們的成長是特別關心的。讀了這本《感動教師的119個教育故事》，我受益匪淺，對于“差生”，我們對其中的原因要具體問題具體分析，不能籠統地認為他們腦子笨或者學習不用功，也可能是學習方法有問題，或者是老師一味地批評，指責使其情緒受到影響，壓制了他們學習的積極性。這方面，老師也有不可推卸的責任。學習成績差的學生，未必各個方面都差，他們身上也有閃光點。對于差生的吃苦耐勞，助人為樂，就應該得到表揚和鼓勵。這種表揚和鼓勵，對他們來說非常寶貴，因為平時他們聽到的太少了。表揚和鼓勵會給他們以信心和力量，使他們受到鼓勵，從而奮發努力，就有可能在學習上趕上來，成為素質高的學生。今后我一定加大努力，抓住一切機會，使自己各方面的綜合素質得到進一步的提高，爭取以良好的人格魅力感染學生；以生動，精彩的授課吸引學生；以扎實，創新的工作態度打動學生，做讓自己滿意，受學生歡迎的老師。

　　我無愧于自己的選擇，我深愛著教師這一行，我深究著，孜孜地尋覓著，用我的汗水，用我的智慧，用我這顆火熱的心，那是為了課堂四十五分鐘的輝煌。面對一群十四五歲的孩子，我揣摩著，嘗試著，與他們真誠地交流著，就在這樣的軌跡中演繹出一片晴空燦爛。

　　總之，我盡量使自己能真正成為思想和業務上都過得硬的老師。

　　青年教師成長個人總結 12

　　時間過得很快，一個學期又結束了，這學期的青年教師成長工作坊的培訓活動，導師制為學員創造良好的學習機會，帶給了優越的學習條件。在這期間，學員們用心學習，認真聆聽導師袁余梅校長的教誨，回來以后進行課堂教學實踐，用心去領悟教育理論觀點，使之在教學理論和教育觀念上得到了超多的補充，反思了以往工作中的不足，同時也解決了一些我以往教學中的困惑。以下是本階段學習獲得的點滴體會：

　　一、與名師對話，如醍醐灌頂

　　經過聆聽專家講座，讓學員有一種與名師對話的感覺，收獲著專家們思想的精髓、理論的精華。其中，教師的語言藝術尤其重要，語言藝術中的趣味性不容忽視，因為學生天生活潑好動，需要吸引他的語言更能引起他們的注意力，學生的注意力集中了，才能更好地進行教育教學。課堂教學過程中的課堂提問藝術也至關重要。教學中不僅僅教師要善于提問，還要善于啟發學生自我提出問題。給學員留下了深刻的印象。認真的學習和掌握教育科學文化知識，不斷提高自身的業務水平和教育教學質量，深入到教育的改革和研究中去，這樣才會始終沉浸在幸福的`海洋里。

　　二、小課題研究，促專業成長

　　近年來，微型課題研究在中小學校被廣泛關注。以往認為課題研究，高不可攀。是學校里少數優秀教師才做的事情。作為普通的一線教師沒有精力。沒有必要，也沒有本事去做研究。甚至還認為課題研究會分散教學精力，影響教學成績，得不償失。問問身邊的同事，也有同感的人還真不少。但之后參與小課題研究的切身經歷和體會，讓學員從內心徹底轉變了這種看法。小課題研究激發了的內在動力。

　　三、大道通徑，教無定法

　　經過此次工作坊的學習實踐，認識到課堂教學要體現智慧靈動。在教學觀上有了必須的轉變，不能為了教書而教書，葉圣陶先生說過：教是為了最終到達不需要教，為了達成這個目標，教學不僅僅是簡單的傳授知識，要重在教會學生掌握方法，學會學習，不能只讓學生學到什么，還讓學生學會學習，學生掌握了方法，終身受用，能夠自我獲取知識。除了學習，還要注重啟迪學生的智慧，給學生充分的空間、時間，發揮出他們的想象力和創造力。學習培訓中，孫義農教師強調了與學生溝通要講究技術，學會傾聽中觀察，懂得在提問中引導，在意象描繪中察覺繪畫者的內心世界，進而幫忙師生間更好的溝通與交流，解決問題。

　　經過青年教師成長工作坊，讓學員感受著新課程理念的和風，沐浴著新課程改革的陽光，拓展了教育視野，提升了教研潛力，讓教育思想和教育行為有了真真切切的轉變。在今后的教育教學中，學員們會不斷學習，并運用現代遠程教育資源，提高自身素質的同時提高學生的學習興趣，做一名優秀的小學英語教師。

　　青年教師成長個人總結 13

　　又一個學期接近尾聲了，回頭想這一年多，雖然沒有干出些什么名堂，但是自己感覺在工作上也有一點小小的進步。當然還有很多不足的地方需要努力改進，下面我就來說一說我的進步和不足。

　　一、加強師德學習，提高師德素養。

　　教師的職責是教書育人，要履行好這項職責，首先政治素質要高，并有良好的職業道德。教師的職業勞動是一種以人格培育人格，以靈魂來塑造靈魂的勞動。因此，與其它行業的職業道德相比較，教師職業道德在內容上更加具有豐富性，深刻性和全面性的特點。我對教育教學有了新的認識，不在是以前盲目的認知教育只是一項工作而已，他是一種責任，是一種愛。

　　二、導學相長，促進成長。

　　每一位新教師指派一位有經驗的老教師來帶，目的是通過一對一的'言傳身教，使青年教師迅速地掌握實際教學能力，適應我校教學工作的開展，通過這樣的安排，師徒之間互相學習、互相探討、共同提高的融洽關系，使我在教學工作中得到了很大的幫助，在平時的教學工作中，我經常向老教師請教一些教學上的問題，他們給了我很大的幫助，而且從不嫌我煩，點點滴滴都詳細的解釋給我聽，他們敬業精神深深的影響著我，使我在教學工作中提高了不少。

　　三、經常學習，認真鉆研。

　　1、備課。開學初，積極參加教研活動，按照學校要求進行集體備課，仔細聽，認真記，領會精神實質。然后根據要求，提前兩周備好課，寫好教案。平時做到周前備課。備課時認真鉆研教材、教參，學習好大綱，虛心向同年組老師學習、請教。力求吃透教材，找準重點、難點。為了上好一節課，我上網查資料，集中別人的優點確定自己的教學思路，為了學生能更直觀地感受所學的知識內容，我積極查找課件，制作課件，準備教具。

　　2、上課。上好課的前提是做好課前準備，不打無準備之仗。上課時認真講課，力求抓住重點，突破難點，精講精練。運用多種教學方法，從學生的實際出發，注意調動學生學習的積極性和創造性思維，使學生有舉一反三的能力。培養學困生的學習興趣，有難度的問題找優等生；一般問題找中等生；簡單些的總是找學困生回答。桌間巡視時，注意對學困生進行面對面的輔導，課后及時做課后記，找出不足。

　　3、輔導。不明白的耐心講解，不會做的題就手把手地教，及時查缺補漏。力求當天的任務當天完成，盡量日日清。

　　4、作業。根據減負的要求，我把每天的作業經過精心地挑選，適當地留一些有利于學生能力發展的、發揮主動性和創造性的作業。

　　四、彌補不足，更快成長。

　　1、要更加勤快的學習，學習各位教師的優點彌補自己的缺點，多向同組教師請教，改掉自己不好意思的毛病。多看教育經典著作，打好堅實基礎；多看本專業的雜志及錄像，提升專業水平，要邊看邊思考，并及時做點評。

　　2、在業務方面勤看書提高自己的業務成績，加強自己的道德素養。

　　3、在課堂上不打無準備之仗，做好充分的課前準備，在課堂上要力爭使自己的語言準確精煉。

　　4、作為一名新教師，任何一次聽課都是我們學習的大好機會，從中可以取得真實課堂教學中的經驗，每次學習都讓我覺得受益匪淺，在今后的教學中，應注意在各方面不斷地深入鉆研，對課堂教學不斷探索，走出適合自己的教學路子。

　　青年教師成長個人總結 14

　　作為一名工作快四年的青年教師，在教學活動中，自己邊摸索邊實踐邊請教，慢慢總結出一種適合自己且行之有效的教學方法，同時也感覺到迫切需要得到

　　經驗豐富的老教師的指點，以便更有針對性的提高自己的教學能力。

　　恰逢此時，學校為了幫助我們青年教師提高教學水平，搭建了“青藍結對”這個平臺。經過聽課、上課、反思總結等一系列的安排，對于我們這些在教育教學成長道路上摸索前進的年輕人，這個平臺，如同指路的明燈，給我們指明了成長的前進方向，在此向組織此次活動的學校領導和給予我幫助的老師表示最真摯的謝意，同時談一下自己在教學活動中的感想和收獲。

　　一、向指導教師學習，盡快提高自己的業務水平

　　對于我們缺乏教學經驗的青年教師，我清醒地認識到：指導老師不僅僅是自己的同事，同時還是自己在教學路上的引路人。要虛心向老教師學習，并且還要在日常工作中多觀察。比如有的老教師，教學經驗豐富，積累深厚，經常能夠在很多很有難度的問題上給我解答。有的老教師善于把握學生的思想動向，通過與她們進行教學交流以及她們在日常教學中的安排，我不僅學到了書本上所沒有的教學方法，也學到了寶貴的教學經驗。

　　二、研究教學方法，提高教學質量

　　作為一名青年教師，我首先做到一定要詳細備課。俗話說，要想給人一碗水，需要先有一桶水。同樣的道理，要想講好兩節課，需要先花數倍于兩節課的時間去備課。我體會到，在上一門課之前要了解學生的知識水平和相應的知識結構，作到針對性的教學。在上語文課時不能全部都是重點，細細道來，而是應該點面結合，突出重點，精講精練。

　　其次我努力合理地使用一些教學手段和工具加深學生的記憶。使得教學更生動，活潑，激發學生學習的主動性和積極性。

　　三、增進與其他青年教師的相互交流，虛心向他人學習

　　在年齡相仿的青年教師隊伍中，也有很多非常出色的教學能手，他們在教學方面也有自己的一套方法和特色。經常與自己周圍的同事以及外校的其他老師交流，吸取他們成功的經驗，交流教學心得。這樣不僅可以迅速彌補自己教學中的不足，還可以互相探討經驗，增強信心。青年教師之間的互相交流還可以使互相之間獲取最新的信息，豐富自己的教學手段和方法，在教學中達到事半功倍的效果。

　　刮刮卡活動方案

　　徐特立先生說：教師有兩種人格，一種是“經師”，一種是“人師”。經師只教授學問，而人師不僅教學問，學生的品質、學生的作風、學生的生活、學生的習慣他都關心。作為青年教師，我在授課時使用的方式、方法要更貼近現在的學生，便于學生理解和接受。因此多與學生交流并了解他們的思想動態，關心他們的學習和生活，主動和他們多接觸多談心，這樣可以迅速的融入到學生中去，使學生放棄很多顧忌，敞開心扉告訴我他們所喜歡的教學方式，告訴我他們對學習的興趣等，這樣就可以使我們的教學得到不斷的改進和提高。

　　四、努力提高自身的科研水平

　　作為一名青年教師，學習的激情要保持。我在完成日常教學工作的同時，不斷的完善、充實自己的業務水平。在某些領域挖掘自己的潛力，樹立自己的專業特色，提高自身的科研水平。平時認真反思自己的教學，積極參加教委組織的.各種教學比賽，本學期在這方面將作出進一步的努力。

　　現在我正處在一個非常好的成長環境，學校領導都非常關心和重視青年教師的培養的發展，創造了很多很好的外部環境，提供了許多提高和學習的機會，因此，做為青年教師中的一員，我更應該珍惜這樣的好機會，明確自己的努力方向，加強教育理論知識和專業知識的學習，在實踐中注重經驗的積累，對教學教法進行不懈的鉆研和探索，形成自己的教學風格，成長為一名優秀的小學教師。

　　某一個中午休息時，我無意中翻開辦公桌上的雜志，一篇題目為《改進中國數學教育的六點思考》的文章立刻躍入我的眼簾。時間短，文章長，大致瀏覽了一會兒，我覺得其中的幾句話，很有道理。“在批評中成長的孩子，學會的是詛咒；在仇恨中成長的孩子，學會的是爭斗；在嘲笑中成長的孩子，學會的是害羞；在恥辱中成長的孩子，學會的是內疚；在寬容中成長的孩子，學會的是耐心；在鼓勵中成長的孩子，學會的是自信；在贊揚中成長的孩子，學會的是欣賞；在公平中成長的孩子，學會的是正義；在安全中成長的孩子，學會了有信心；在接納中成長的孩子，學會了愛自己；在接納和友誼中成長的孩子，學會了在世間尋找愛。”在逐字逐句的反思中讀完上述教育經驗，反省目前的教育工作，感觸很深。在努力要求自己提高教育教學能力的同時，也感覺到作為一名青年教師，當今社會所付于我們的責任的重大，或許我們改變某一個細節的教育方式，將會造就孩子的一生。細節決定成敗，在此愿與其他教師一起共勉。