監理工程師個人年終總結通用
總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料，它能幫我們理順知識結構，突出重點，突破難點，是時候寫一份總結了。那么總結有什么格式呢？以下是小編收集整理的監理工程師個人年終總結通用，歡迎大家分享。
監理工程師個人年終總結通用1
1、在總監理工程師指導下，巡視檢查施工現場；
2、負責編制相應專業的監理實施細則；
3、組織、指導、檢查和監督本專業監理員工作；
4、審查施工單位提交涉及本專業的施工組織計劃、方案和申請，并向總監理工程師提出審查報告；
5、負責本專業分項工程及隱蔽工程的'檢查和驗收；
6、定期向總監理工程師報告監理工作實施情況；
7、做好監理日記；
8、負責相應監理資料的收集、匯總及整理，參與編寫監理月報；
9、根據有關規定進行平行檢驗；
10、負責本專業的工程計量工作，審核工程計量的數據和原始憑證；
11、對關鍵部位或者關鍵工序安排旁站監理，檢查督促旁站監理工作；
12、當發現施工質量和安全問題時，必須采取相應措施予以處理，并及時報告總監理工程師。
監理工程師個人年終總結通用2
1、負責編制本專業的監理實施細則。
2、承擔法定監理工程師相關責任。
3、熟悉設計圖紙，參與圖紙會審，負責本專業監理工作的具體實施。
4、組織、指導、檢查和監督本專業監理員的工作，當人員需要調整時，向上級提出建議。
5、審查承包單位提交的涉及本專業的.計劃、方案、申請、變更，并向上級提出報告。
6、負責本專業工程檢驗批、分項工程驗收及隱蔽工程驗收，定期提交本專業監理工作實施情況報告，對重大問題及時匯報請示。
7、根據本專業的監理工作實施情況做好監理日記，負責本專業監理資料的收集、匯總及整理，參與編寫監理月報。
8、核查進場材料、設備、構配件的原始憑證、檢測報告等質量證明文件及其質量情況，負責對進場材料、設備、構配件進行平行檢驗；取樣、送樣見證、復試，合格時予以簽認。
9、負責本專業的工程計量工作，審核工程計量的數據和原始憑證。
監理工程師個人年終總結通用3
進入xx公司，我走上了結構工程師的崗位。雖然有許多艱辛，但是伴著領導的關懷，同事的關心，一步步充實著走了過來。在這里我們感覺到了家庭般的溫暖，我們是家庭成員，公司就是我們的家。
站在專監的崗位，需要學習較強的專業技術和剛正不阿的良好品德。我們應該學習老前輩的工作經驗，他們的工作特點，學習他們的人際關系的.協調，
我們應該不時的交流工作經驗，利用具體事例，達到了預期目的。我們每一位監理人員，要對照自己的工作找出差距、不足，像優秀的監理人員學習；我們應以老同志的經驗為基礎，工作之初就高起點、嚴要求，來共同提高我們的服務水平、樹立我們的形象、拓展我們的發展空間。
下面是我從事監理工作學習的一些心得：
一、首先是做人的道理
我們從事的監理工作，遵守“守法、誠信、公正、科學”的準則，正逐步走向規范化，我們也要努力成長為一支敢打硬仗、團結向上的有機團體的一員。
我們應該清醒的認識到在工作中徇私舞弊、以權謀私的行為對社會對自己的危害，希望大家潔身自好。
在工作及生活當中我們不僅要學習專業技術更要學習做人的道理，向老工程師們學習他們對工作的態度及做人的道理。
二、是關于監理人員工作方面的問題
（一）是注重集體學習和自己學習的統一。我們單位監理人員的專業素質參差不齊，其水平遠遠不能滿足市場需求，大多數監理人員來自純技術或施工企業，知識結構較為單一、組織協調能力不足，缺少年富力強的骨干人才。所以我們一定要注重學習，到工地不說外行話，并能切實解決工程中出現的問題，為建設單位出謀劃策。早來的監理員要不斷進取，起到帶頭作用，新來的人員要拼命學習，注重實踐，干一點會一點，注重經驗的積累，應盡快趕上。
（二）是注重工作方法，搞好關系協調。目前監理的形勢要求我們監理人員，一是業務水平要高，一心一意靠在工程上。二是要搞好關系協調。監理是一種服務行為，我們是通過自己的專業勞動得到建設單位認可，取得報酬。我們到工地上，一定要擺正位置，不能以行家自居、以法律執行者的口氣，告訴建設單位按照規范規程和法律法規應該怎么做，而是要善于說明情況，讓建設單位明白這樣做的好處。對施工單位也不要以管理者自居，要把查出的問題說清楚，說清楚后要加強檢查驗收，確實無法解決的，要讓建方、項目總監進行協調。否則關系弄僵，工作也干不好。對建設單位來說，如果我們只收費、不服務，那么結果只能是“為短期利益，出賣了自己的未來”。
（三）是嚴把質量關，對材料、驗收批、分項、分部工程的驗收必須做到親自檢查，結論和實物必須相符。如果大家對工程的驗收似是而非，檢驗不到位，走過場，憑相當然簽字，那么早晚要出質量問題，出了問題你就要負法律責任。
最后，在公司領導的關懷和幫助下，我們會認真努力，為公司美好的明天做貢獻。
希望公司蒸蒸日上，履創輝煌。
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