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            銀行工作人員年終工作總結

            時間:2025-09-12 06:33:22 年終總結

            銀行工作人員年終工作總結12篇[實用]

              總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它可以使我們更有效率,因此我們要做好歸納,寫好總結。那么我們該怎么去寫總結呢?下面是小編幫大家整理的銀行工作人員年終工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

            銀行工作人員年終工作總結12篇[實用]

              銀行工作人員年終工作總結 篇1

              一年的時間就這樣快速的流走了,在自己的崗位上也是特殊努力的去完成了很多的工作,這段時間我也是有盡可能的讓自己去做到特殊的努力,同時我也是對這一年我所完成的工作做了一個深刻的總結。

              一、任務的完成上

              對待工作我更是始終都有特殊的用心,同時我也很是努力的讓自己去將每一份工作都完成好,身為銀行的工作人員,我所做的任何的事情都是遵照著銀行的規定,并且是有付出很大的努力。工作期間我也更是有盡力的去做好自己所負責的每一項任務,努力的去提升我個人的力氣,就希望自己能夠在往后的時間中去得到更好的成長。這一年的時間,工作上我沒有任何的懈怠,更是將自己的工作都完成得較為優秀,也是收獲到了較多的好評。當然我在工作上認真的態度也是讓領導們對我有較高的評價。

              二、工作的態度上

              始終以來我都堅持著自己的信念,更是努力的做好自己的工作,同時我也是較好的在自己的工作崗位上做好自己應當要做的事情。不管是做什么事情我都是有付出特殊大的心血,同時也是以自己最為認真的態度在完成好自己的工作。也正是自己對待工作一絲不茍的態度讓我在工作中收獲到如此多的好評,同時也讓我在其中找尋到了自己連續奮斗的決心。而我也是在這份工作中漸漸的.找尋到自己奮斗的方向,更是堅決的朝著那個方向在奮斗,我認為正確而不懷疑自己完全是可以將自己的工作都完成好的。

              三、下一年的目標

              在接下來一年的生活中我會更加努力的去投入,更是會讓自己朝著該有的方向去奮斗,當然我個人也是會在工作中去投入更多,盡可能的讓自己可以全身心的投入,并且堅決的做好自己應當要完成的工作,同時我也是在自己的奮斗中找尋到了下一步的努力,我認為正確而不懷疑我是能讓自己得到更好的成長,所以我也很是希望我的努力是能得到領導的信任與確定,更是能讓我在其中有更好的進展。對于下一年不管是遇到任何的一種困難都要更好的去面對,同時也要堅決自己的信念,這樣才能夠真正的做好自己的工作,同時也能讓我在其中收獲到更多的東西。生活就是不斷地去投入更多,去為自己的人生努力更多,這樣才能夠有更多的成長,更是能讓我的技能得到提升。當然我始終確信只要自己堅持的做好這一切的事情,便是確定可以將自己的工作都做好,同時也讓自己可以得到更大的收獲。

              銀行工作人員年終工作總結 篇2

              我自XX年1月入職以來,始終以一個銀行從業人員的高標準來嚴格要求自己,本著“愛行如家,業績第一,風控至上,合規同行”的原則嚴格貫徹執行日常工作。從以下幾個方面對一年以來的工作做簡要的報告。

              第一,信用卡銷售認識方面。

              入職將近一年的時間,對工作的認識有了很大的提升,信用卡銷售在所有銷售行業里是最容易的但是也是風險一種,我們不是在銷售我們是在給有需求的客戶提供我們的服務,還未發現自己需要的客戶引導朝著現代消費方式的方向邁進,我們是在幫助他們很開心,尤其是當我的客戶告訴我他用了我們的卡帶來了無比的快樂和方便的時候,我覺得自己很有成就感,很以我是中信人而感到驕傲,也為我們有這樣優秀的銀行做事業發展的平臺而感到無比的欣慰和自豪。在這我會做一個有準備的人,在去拜訪客服之前,我要對我們的各種卡的優點功能做全面的了解學習,每個優點我要怎么向我的客戶介紹,我的.客戶會產生什么樣的疑問我要怎么解答客戶提出的疑問,我都會想象出場景并計劃對策,這樣會在客戶面前展現我的自信滿滿,客戶會覺得我的卡實在是好,不辦是自己的一種損失。

              第二,風險控制方面。

              在業余時間經常學習翻閱金融法律書籍,作業過程中嚴格要求自己,對主動辦卡的客戶詳細核對信息,通過向同單位同事進行直接間接詢問,確定無誤在進行申請。不為辦一張卡忽視風險,始終以控制風險為準則,以創造業績為目標,兩手抓兩手都要硬。在平時公布風險警示案例時,也會在自己心里敲一次警鐘,時刻牢記風控至上。經過一年的工努力,疑似欺詐率都控制在控制線4%以下。對此會再接再厲努力做到疑似欺詐率為0。

              第三,提升業績方面。

              機會總是垂青于有準備的人,不打無準備之戰的做法,使自己一年來銷售業績得到穩步提升,現榮升為五級資深客戶經理,從原來一個月進件100來張,上漲到現在的一個月150多張。從原來一個月核卡70多分,上漲到現在核卡130多分。能夠得到這樣的提升當然離不開中心領導的關心鼓勵,離不開小組主任的指導和幫助,也離不開自己的不斷探索學習和思考。辦卡時間長了積累的經驗多了,我發現我更加喜歡團辦,工作輕松效率也高,去一個單位就會辦70%的人,要不就是失敗。還有客戶轉介紹很重要,把握人脈源遠流長,自己也不會覺得工作壓力大,把客戶當朋友去幫助,客戶也會把你當朋友轉介紹,這是很大的資源一定要把握。我就是在這樣的工作模式下提高自己的,我會堅持不斷努力,我相信我會做的更好,不辜負領導對我的信任和支持。

              第四,團隊文化建設方面。

              我是一個性格開朗樂于交往的人,在卡中心組織各項活動的時候,都踴躍報名參加,這次的輔導師也報了名,幫助他人就是幫助自己。對待同事生病或是業績需要幫助學習的都積極給予幫助,在遇到同事心態不平穩的時候,會及時發現與之交談開導,別人出現的問題很可能就是自己馬上要出現的問題。做銷售的就是失敗加成功的組合公式,我們會在有些時候表現得失落表現的灰心,其實解決同事這個問題的辦法就是交談分享,告訴他自己也會遇見同樣的問題,只要勇于去認真面對解決這個問題就可以了,不要總是消極面對。人生的態度就應該積極大于消極,不驕不躁。我們小組和作業中心也會經常組織活動,為我們同事之間提供了一個交流的平臺大家暢所欲言,各抒己見,相互鼓舞士氣,增加凝聚力。

              第五,開拓學習方面。

              在當今激烈競爭的社會,人不學習就會落后,現在的高新技術新事物層出不窮,我每天都有閱讀報紙的習慣,了解新事物新鮮事,坐公交車上的時間就是我讀報的時間。有時間還會和客戶寒暄分享見聞。在休息時間經常開銷售管理方面的書籍,喬吉拉德和陳安之的成功學是我最喜歡看的,人家說要想成功就要向成功人士學習嘛,我就想踩著成功人士的足跡走成功之路,邁向巔峰。

              第六,對20xx年的工作計劃。

              跟著中信銀行快速發展的腳步,我們都在成長,我20xx年的目標是在現在每月進件150張得基礎上突破目標上200張,越來越好一月要比一月高,只準進步不許退步,跟上企業發展的步伐。核卡分數每月目標160分,沖刺目標每月200分,努力做得更好。風險控制要在全國水平以下,爭取做到零風險。如果有機會晉升主任,也會積極爭取,為企業貢獻自己的力量,與中信共同進步,開拓美好未來。

              以上幾點是我XX年一年來的工作總結,特此報告!

              銀行工作人員年終工作總結 篇3

              20xx年以來,我按照市分行、信息會計部處提出的工作思路和工作目標,積極地開展工作,在行、處領導和同事們的關心、支持、幫助和配合下,順利地完成了我行的業務數據清理、數據集中和運行維護及領導交辦的各項任務,并取得了一定的成績,現將我一年來的思想、工作、學習情況總結如下: 思想、學習方面:

              20xx年以來,我端正思想和工作作風,樹立“敬業愛崗、遵紀守法”的思想。在平時的工作和生活實踐中樹立正確的人生觀、價值觀、道德觀和農行的主任翁意識,并能始終保持較高的工作積極性、主動性和責任心,在工作上兢兢業業,端正工作態度,認真履行崗位職責,積極進取,對待同事能顧全大局、密切配合,共同做好本職工作,在服務上意識上能擺正位置,積極為基層業務部門、為分行機關處室服務,促使我行的各項業務順利開展。

              工作方面:

              一、做好數據大集中前的數據清理工作。

              根據省分行關于做好集中工程綜合業務數據清理的通知》文件要求,我從4月下旬開始著手此項工作,并陸續制定下發麗水市分行資產業務數據清理方案、綜合業務數據清理方案及清理辦法,要求各營業網點落實責任,信貸部門和會計部門要通力協作,各負其職,對每一次省分行的數據檢查清理情況進行分解、分析、通報,對每一數據不規范問題寫明處理步驟,對每一出錯網點電話跟蹤落實,對每一次數據維護能做到及時上報,到切換日全面完成了資產業務和綜合業務的數據清理工作,為我行的數據大集中的順利切換打下了良好的基礎。

              第二,做好模擬演練和切換。

              1、是在這次演練切換時間緊、培訓少、任務重的情況下,我通過自學、邊學邊摸索、積極向省行技術人員請教等方式提高自己對新系統的認識。

              2、根據銀行實際情況和演練要求,新安裝調試了6臺前置電腦和通信機作為演練的開關機,保證了模擬演練的順利進行和實際門店業務的正常開展。

              3、是每次實際演練和模擬切換演練前,根據省分行的統一布置和要求,結合我行的.實際情況,確定各重點演練機構和重點演練內容,對演練業務量和演練要求進行布置。每天演練結束進行問題分析、次日對問題進行匯總上報和解答,每期演練結束后進行階段總結,解決、落實每階段演練中存在的問題,保證每階段的測試演練工作在量上和質上符合要求。

              4、是優化系統配置,認真組織壓力測試工作,除按照省分行壓力測試時間安排外,在三次實際環境演練中還安排了4次壓力測試,以檢驗前置設備的壓力承受能力,確保各系統的正常投入生產。

              5、做好代理業務的測試、調試和切換工作。

              原代理業務系統經理被省分公司借用時,我一方面做好舊系統的清理和上線前的準備工作;另一方面與同事盡快熟悉新系統代理業務的工作流程、上線技術要點以及切換演練準備工作,同時盡力爭取外聯單位的支持。在上級行技術部門的大力支持和幫助下,我將對系統的核心業務、各類代理業務和自助系統進行測試和演練。

              第三,做好系統切換后的后續維護。

              切換后由于新老系統的差異,網點應付門市業務剛開始還不是很順暢,對此我一方面認真做好各業務系統的日常維護工作,及時解決網點在業務開展中碰到的問題,另一方面,對于一些異常問題,及時向省分行反饋,取得省行的支持和及時解決,另外在我行國際業務管理員產假后,我接過該項業務,認真做好國際業務a、b系統演練切換的技術支持和日常運行維護工作,確保了我行各系統正式切換后的基本正常運行。

              四、做好制度的健全和落實,以安全運行促進我行的各項業務的發展。

              今年我以計算機安全大檢查為契機修訂完善了市分行機房出入、機房設備、中心維護、軟件應用更新、中心運行管理、運行質量考核登記簿等,并基本得到了落實,使我行計算機應用管理的有關制度日趨完善,運行質量穩步提高,在省行的計算機安全大檢查中得到了好評。

              五、做好應用系統升級和中間業務應用推廣工作。

              完成了cif客戶信息系統升級、95599電話銀行系統二期工程改造等大的項目系統升級、測試工作,新上了縉云支行的國際業務系統、6個支行營業部的cfe客戶財富專家管理系統,撤并了縉云城郊分理處、麗水城區的天寧分理處的abis業務。3月份完成柜員認證系統的上線,將我行原來的柜員磁條卡已全部升級到ic柜員卡。

              六、做好年終決算工作。

              為確保年終決算工作的有序進行。

              一、是做好年終決算演練和實際年終決算的指導協調工作。

              二、是精心組織,抓好三次年終決算和科目結轉的演練工作。

              三、嚴格按照省分公司年終結賬進度要求,編制年終結賬日操作規程,及時溝通、反饋和解決操作中遇到的問題,確保年終結賬日各時間段的各項工作按時按質完成。

              20xx年以來通過努力,取得了一些進步,也取得了一定的成績,這是與行、處領導和同事們的關心、支持、幫助和配合分不開的,但我也存在許多不足之處,對此,我將在今后積極地、扎實地、高效地開展工作,切實提高數據運行質量和服務質量,以安全、高效運行促進我行各項業務的順利發展。

              銀行工作人員年終工作總結 篇4

              20xx年xx月我進入xx銀行,成為一名xx人,擔任綜合文員一職,主要負責銀行辦公室的綜合類工作。在這段時間,我認真學習了辦公室的各項規章制度,熟悉了本崗位的日常工作事務,在領導與同事的幫助指導下,愛崗敬業,隨身聽盡職守,作風務實,較好地完成了自己的本職工作和領導辦的其它工作。

              為了更全方位的分析自己的職責要求,明確自身定位,為下一步工作理清思路、明確目標,在這里對自己進行總結,作為自己的鞭策劑。現就近一年來的工作情況總結如下:

              一、加強學習,提高自身素質

              作為當代人,我們必須具備先進的觀念,學會用科學發展的眼光看待一切,才能適應未來的發展。因此,我通過網絡、書籍及各類文件資料的學習,不斷提高了自己的思想理論水平。工作中,能從單位整體利益出發,凡事以單位為首,在工作中虛心向領導、同事請教學習,取長補短,與同事之間能互幫互助,并保持融洽的工作氣氛。另外,我還注重從工作及現實生活中汲取營養,認真學習文秘寫作、檔案管理等相關業務知識。

              二、盡職盡責,做好本職工作

              (一)負責辦理總行對xx文件的收發、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、x,管理好上級下發文件以及銀行內部文件的目錄以及存檔工作到月底做好各類文檔的歸檔工作。

              (二)做好辦公室的日常管理工作,負責受理投訴和來訪接待、收發飄走、考勤登記、接聽電話等工作。

              (三)協助領導日常會議的安排通知,會上做好會議記錄,做好服務工作及會議后場地清掃工作。

              (四)公文處理過程方面,嚴格按照國家事業單位公文處理辦法中所規定的程序辦事。發文時,能嚴格按照擬稿、核稿、會簽、簽發、印制、蓋章、登記、發文等程序辦理;收文時,按照收文登記、擬辦、批辦、分送、催辦、立卷、歸檔等程序辦理,沒有出現錯誤的公文處理事情。

              另外,負責做好文檔打印復印工作、每個月的辦公用品的申領、完成報刊雜志的發放以及訂閱工作,認真按時地完成領導安排的其它工作。

              三、工作中存在的不足

              (一)工作方法和形式比較單一,缺乏與各部門之間的直接溝通。 (二)由于辦公室工作事務繁瑣,工作上缺少持之以恒的心態。 在今后的工作中,我將努力填補自身的不足,以更大的熱情投入到工作當中。通過近一年的學習與工作,感謝領導和同事們的關心與支持。雖然各方面有所提高,但離的要求還很遠,在接下來的工作中,我將理加努力學習,拓展知識面,不斷提高工作能力和綜合素養,為xx的發展做出更大更有用的貢獻。

              20xx年銀行工作人員年終工作總結

              當初決定來到銀行時,我就已經下定了決心,我一定會在這條路上一直走下去,不管會遇到怎樣的難關,不管有怎樣的事情逼著我后退,我都不會妥協。堅持下去是我的初心,也是我一路前進的鏡子,告訴我美丑,也告訴我方向和內心的執著。這一年也快過去了,我想在此為自己的工作做一次總結,也為自己接下來的日子做一次規劃,希望可以通過自己的努力,為我的家庭,公司的發展奉獻自己的力量。現將個人年終總結如下: 一、崗位平凡,我不平凡

              很多人都很羨慕銀行的工作,朝九晚五,這是一份非常規律看起來且輕松的工作。也有很多人覺得進銀行工作的話,人生就顯得太過平凡了,更何況我們還是在一個個平凡的崗位上,但我不這么覺得。我來到銀行已經好幾年了,除了剛來銀行那一段不適應的時間外,其他很多時間我都覺得很有意義,這份工作、這個崗位也許是平凡的,但是我希望自己在這個崗位上可以將這份事業變得不那么平凡,這是我的初心,也是我的一顆最樸實的上進之心。所以這幾年,我一直保持這樣的一個心態,在工作上積極向上,在平凡的崗位上建立起一個并不平凡的自己,幾年堅持下來,我想大家也看到了我的改變,領導也肯定了我的`成長,有了這些,對于我來說便已經足夠了。

              二、忠于職守,勇敢上進

              這一年的時間在我的印象中是非常短暫的,時間一天天的流逝,沒有任何察覺,我們便已經到了這一年的末端了。在這份工作上,我一直警戒自己要忠于職守,對待工作要保持認真的態度。一顆責任心是一個人最重要的一部分,也是一個團隊,一個集體最重要的一部分。我不僅關注了自己的發展,也時時刻刻關注著我們這個整體的發展。在工作上,我們時常要付出自己的真心,也要付出自己的勇氣。保持一顆勇敢且上進的心比什么都重要一些,所以未來的日子我也會同樣約束自身,督促自己,努力成長。

              三、前途光明,未來可期

              我現在還很年輕,來到公司也還沒有太久,幾年的時間很多人覺得已經很長了,但我總認為人的一生是有很多個片段組合而成的。一個片段便是一個人生刻度,不要太過在乎時間的長短,而要在乎這個片段之中的成長,這才是最重要的,也是我們應該去追尋的一個方向。因此,面對光明的前途,面對可期的未來,我有自己的勇氣,也有自己的倔強。我會在這個崗位上實現自己價值的化,不負銀行對我的栽培,也不負各位朋友同事的陪伴,更不負自己常年的努力堅持!

              銀行工作人員年終工作總結 篇5

              今年是我行實施“超常規、跨躍式發展戰略”的開局之年,也是實現三年發展規劃的第一年。在上級行的正確領導和關心支持下,我行制定了周密的工作計劃和工作措施,堅決貫徹年初工作會議所制定的的工作思路,確保開好局,起好步。一年來全行干部職工團結一心,奮力拼搏,取得了豐碩的成果。

              一、主要業務經營指標完成情況

              跟往年相比,今年我行發展已走上快車道,各項業務屢創新高,呈現出超常規的發展態勢。

              (1)各項存款快速增長。到年末,全行各項人民幣存款余額85億元,比年初增加6億,同比增加 萬元,增長了 %。其中,人民幣對公存款增加2.2億元、人民幣儲蓄增加3億元、人民幣同業存款增加0.8億元;外匯存款增加1000萬美元。全年日均比去年日均增1.5億;外幣對公存款增加成為我行存款增長的一個重要來源,同業存款和儲蓄存款也大幅增加,存款增長速度創歷史新高。

              (2)貸款規模增加,結構不斷優化。年末,各項貸款余額47億元,比年初增加3億,主要增投于優良客戶和按揭、消費貸款等低風險貸款;如pta、投總、鎢業、眾達、海滄大道等大項目;信貸資產總體上仍保持較高質量,不良貸款占比低于3.5%,尤其是今年第一季度、第二季度不良貸款余額都比去年下降;但從存量上分析,呆滯貸款有所增加;表內收息率預計達100%以上,綜合收息率預計達97%,收息水平居全轄前列。

              (3)中間業務大幅度增長。今年我行國際結算和結售匯總量穩居全轄第二位,已逼近第一位。預計全年將完成國際結算量2.5億美元、結售匯約1億美元。外匯業務收手續費收入有較大的增長,預計可達350萬,相當于我利潤的20%左右。銀行承兌匯票業務和票據貼現業務也有大幅增長,成為另一個新的利潤來源。

              (4)經營利潤成倍增加。20xx年,我行實現利潤總額達0.85億元(含結售匯收入),其中人民幣利潤約為7700萬,外匯利潤約為450萬美元,結售匯手續費收入約為350萬元。人均利潤達25萬元。同過去幾年的創利水平相比,今年我行的利潤水平實現了跨躍式的發展。

              二、主要工作措施和成功經驗

              (一)細分市場,準確定位,抓住重點,積極營銷批發業務。

              20xx年,我行將對公市場細分為“五個一”,即一個港口、一條大道、一個房地產、一批項目及一個信托公司。明確了目標定位后,我們建立了一套反應靈敏、決策快速、攻關有力、服務到位的市場營銷機制,創造性地開展工作,全方位拓展市場。具體做法有:提升經營層次,對規模大、要求高的重點優良客戶將責任主體提升到業務部,1000萬美元以上的項目直接由行長負責攻關和談判;組建強有力的攻關小組,把全行攻關能力較強的人員集中起來組成強力攻關小組,對不同特點的企業選擇合適的人員進行組合,集團作戰,上下聯動,精兵攻堅。

              突出競爭優勢,抓住我行深入推行企業文化建設的契機,在服務上大做文章,以優質的服務吸引客戶,大力營銷總分行推出的新業務品種,為客戶提供一攬子服務方案,爭取在服務的深度和廣度上優于他行;行領導以身作則,帶頭攻關,保證至少一半的時間用于走訪客戶,重點客戶堅持每月拜訪一次,重視改善和提高銀企關系。通過不懈的努力,今年我行新爭取了一批有價值上檔次的客戶,如德彥紙業、金桐化學、豐龍水產、廈信國托、海滄醫院等重點客戶,同時還儲備了飛騰、珍珠灣、出口加工區、國際貨柜等一批有潛力的項目,為我行今后兩三年的'業務迅速發展打下了堅實的基礎。

              (二)堅持品種創新和服務創新,多方位發展零售業務。

              今年我行抓住代客理財資金歸集、農電改造代繳費、推行vip服務等重點工作,抓好本外幣儲蓄存款攻堅戰,以爭取有價值的私人客戶為重點,大力營銷零售業務。

              一是開展規范化服務流程演練,提高服務水平,為儲戶提供標準化的服務;

              二是加大吸收理財資金力度,抓住理財資金主要靠努力的特點,全行動員,針對周邊的商戶、村戶和老客戶,有效地吸收理財資金。

              三是對海滄炒股大戶進行摸底,動態跟蹤,吸收股市回流資金。

              四是推出了私人業務vip服務方案,開設vip優先通道,建立vip客戶檔案,實施差別式服務,為有價值的私人大客戶提供一攬子理財服務方案;

              五是加大宣傳力度,借農網改造東風,開展“走進千家萬戶活動”,歷時一個月,各網點積極參與,以農電改造繳費一卡通為宣傳重點,以電影下鄉和業務宣傳為媒介,全行總動員,走進城鄉的每一個角落,加大我行對農村業務市場的滲透力度,宣傳了我行的業務,提高了我行的社會知名度。通過一系列富有成效的工作,至年末,我行各項儲蓄余額約為 億元,約比年初增加 億元,完成分行下達的任務,增幅為歷年來的最高水平。

              (三)加大貸款營銷力度,擴大貸款規模,不斷優化信貸結構。

              為增強長期發展潛力,我們從年初開始就非常重視加快貸款營銷工作,積極爭取擴大貸款規模,帶動對公存款業務和結算業務。一是優良客戶的貸款營銷,針對pta、翔大、眾騰、柳業、多威、投總等重點企業,加大授信額度,主動營銷貸款。

              二是加大項目貸款的營銷,如飛騰、珍珠灣項目。

              三是加大了按揭貸款和個人消費貸款等低風險貸款的投放力度。通過擴大增量,把更多的貸款投向雙優客戶,從而帶動存量的優化,實現貸款結構的有效調整。在貸款管理的基礎工作中,支行以嚴格實施預警預報制度為核心,全面提高信貸資產管理水平。

              首先,嚴把貸款準入關,貸款發放堅持雙優戰略,對可貸可不貸的堅決不貸;

              其次,堅持貸款客戶的分類管理,實行主動退出,逐步壓縮一般客戶,主動淘汰劣質客戶。

              三是嚴格實施信貸管理的預警預報制度,使這項工作成為信貸管理最有力的工具和每個客戶經理的日常工作,加大對此項工作的考核與獎懲。至年末,我行本外幣各項貸款余額超過10億元,比年初增加3億元。其中優良客戶及低風險業務的貸款占比達90%以上。

              三、工作中存在的問題和困難

              (一)從分行的全局看,無論是利潤總額、利潤計劃完成率、不良貸款下降率及存款增長率等方面,今年各兄弟單位都發展很快,相比之下我行的發展速度還不算最好,還有努力的空間。

              (二)從經營業績中看:

              一是人民幣存款長期在低水平徘徊,甚至很長時間都在地平線之下;

              二是清非收息工作重視不夠,辦法不多,尤其是清非工作,存在前松后緊現象。未完成全年下降250萬的任務;

              三是我們的網點間發展非常不平衡。

              (三)從主觀努力上看,我們還存在許多不足。

              一是全行員工特別是普通員工的積極性沒有很好發揮出來。有些員工甚至有消極的傾向,對工作關注和熱心程度不夠。

              二是對待工作存在先松后緊現象,導致我們工作上的被動。

              三是各級干部在工作中沒有一種深入研究的精神遇到困難或問題的時候沒有深入去思考,工作方式方法不足。

              四是服務水平提高速度緩慢,未有明顯質的提高,與我行當前的高速發展不相適應。

              銀行工作人員年終工作總結 篇6

              一年的時間就這樣快速的流走了,在自己的崗位上也是非常努力的去完成了很多的工作,這段時間我也是有盡可能的讓自己去做到非常的努力,同時我也是對這一年我所完成的工作做了一個深刻的總結。

              一、任務的完成上

              對待工作我更是一直都有非常的用心,同時我也很是努力的讓自己去將每一份工作都完成好,身為銀行的工作人員,我所做的任何的事情都是遵照著銀行的規定,并且是有付出很大的努力。工作期間我也更是有盡力的去做好自己所負責的每一項任務,努力的去提升我個人的能力,就希望自己能夠在往后的時間中去得到更好的成長。這一年的時間,工作上我沒有任何的`懈怠,更是將自己的工作都完成得較為優秀,也是收獲到了較多的好評。當然我在工作上認真的態度也是讓領導們對我有較高的評價。

              二、工作的態度上

              一直以來我都堅持著自己的信念,更是努力的做好自己的工作,同時我也是較好的在自己的工作崗位上做好自己應該要做的事情。不管是做什么事情我都是有付出非常大的心血,同時也是以自己最為認真的態度在完成好自己的工作。也正是自己對待工作一絲不茍的態度讓我在工作中收獲到如此多的好評,同時也讓我在其中找尋到了自己繼續奮斗的決心。而我也是在這份工作中漸漸的找尋到自己奮斗的方向,更是堅定的朝著那個方向在奮斗,我相信自己完全是可以將自己的工作都完成好的。

              三、下一年的目標

              在接下來一年的生活中我會更加努力的去投入,更是會讓自己朝著該有的方向去奮斗,當然我個人也是會在工作中去投入更多,盡可能的讓自己可以全身心的投入,并且堅定的做好自己應該要完成的工作,同時我也是在自己的奮斗中找尋到了下一步的努力,我相信我是能讓自己得到更好的成長,所以我也很是希望我的努力是能得到領導的信任與肯定,更是能讓我在其中有更好的發展。對于下一年不管是遇到任何的一種困難都要更好的去面對,同時也要堅定自己的信念,這樣才能夠真正的做好自己的工作,同時也能讓我在其中收獲到更多的東西。生活就是不斷地去投入更多,去為自己的人生努力更多,這樣才能夠有更多的成長,更是能讓我的技能得到提升。當然我一直確信只要自己堅持的做好這一切的事情,便是一定可以將自己的工作都做好,同時也讓自己可以得到更大的收獲。

              銀行工作人員年終工作總結 篇7

              20xx年,是我收獲最大的一年,也是進步最大的一年。今年以來,在與廣大同仁的團結、努力、奮斗的基礎上,在銀行領導的關心和正確領導下,我堅持以高標準嚴格要求自己,兢兢業業做好本職工作,較出色地完成了領導交給的各項工作任務,個人工作能力得到很大的提高。回顧起來,現將20xx年度工作總結匯報如下:

              一、20xx年工作情況

              一線儲蓄柜員是銀行儲蓄的窗口和形象。在這里,每天接觸的客戶最多,發生的交易量最大。在這一年中我主要做到了以下幾點:

              (一)優質的服務理念

              我每日按時到崗,做好班前準備,準時參加晨會,努力提高自己的勞動技能,以優質文明的服務為標準,接待每一位客戶,耐心詳細地宣傳本行業務規章和相關產品,回答客戶疑難問題。記得有一次一位個體工商戶拿來十多萬元零亂不整的錢來到支行存款,我專心迅速整理清點打捆,很快把準確數字告訴了顧客,顧客連聲稱贊。過一段時間這位顧客把存到其他銀行的存款也轉到了我行。這件事讓我深刻地認識到,要想將業務做好,必須堅持“想客戶之所求,急客戶之所需,排客戶之所憂”的服務理念。

              (二)良好的工作態度

              我的工作主要是認真審核客戶遞交的業務資料,規范和提高業務操作流程和水平,提高防范風險的意識,確保交易錄入正確,完成權限之內的交易,每天早、中、晚做到三碰庫以及確保帳證、帳款、內外帳務相符;班后和同事相互進行柜員流水勾對。我的工作有時很繁瑣,必須做到一絲不茍、認真負責,要想出色地完成自己的工作,就必須努力加強自身學習,煉就過硬的本領,提高自身素質。于是我白天上班,晚上回家熟記理解規章制度、服務規則,練習點鈔和微機操作從那以后,只要是銀行開展的`業務,我都率先及時學習,掌握制度和業務要求,通曉每一個細節,堅持邊干邊學邊練,虛心向比自己業務能力強的同事和領導學習請教,在同事的指教、領導的支持下,使我的綜合素質得到了全面的提升,期間的工作也得到了同事和客戶的認可,在這里我由衷地感謝同事和領導的幫助。

              (三)高尚的工作作風

              在作風上,本人能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統,始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,時刻牢記責任和義務,嚴格要求自己,在任何時候都起到模范帶頭作用。堅持以“客戶滿意、業務發展”為目標,搞好服務,樹立熱忱服務的良好窗口形象,做到來有迎聲,問有答聲,走有送聲,讓每個顧客都高興而來滿意而歸。我時刻提醒自己要從細節做起。把行里下發的各種精神與要求落實到實際工作中,細微化,平民化,生活化,讓客戶在這里感受到溫暖的含義是什么。行里經常會有外地來的務工人員或學生來辦理個人匯款,有的人連所需要的憑條都不會填寫,每次我都會十分細致的為他們講解填寫的方法,一字一句的教他們,直到他們學會為此。臨走時還要叮囑他們收好所寫的回單,以便下次再匯款時再寫。當為他們每辦理完匯款業務的時候,他們都會不斷的我表示感謝。也許有人會問,為什么還要這么熱心的去做,但是我認為,用心來為廣大顧客服務,才是最好的服務。每當我聽到外邊顧客對我說:你的活兒干的真快,態度真不錯,分行服務就是好……這樣的話的時候,我心里就萬分的高興,那并不光是對我的表揚,更是對我工作的認可,更是對我工作的激勵。

              二、工作中存在的問題

              雖然本人一年來的工作取得了一定成績,但離領導的要求和客戶的期望還有一定差距。回顧檢查自身存在的問題,我認為主要有以下幾個方面:一是學習不夠。當前,以信息技術為基礎的新經濟蓬勃發展,新情況新問題層出不窮,新知識新科學不斷問世。面對嚴峻的挑戰,缺乏學習的緊迫感和自覺性。理論基礎、專業知識、文化水平、工作方法等不能適應新的要求。二是在工作較累的時候,有過松弛思想,這是自己××素質不高,也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現。雖然工作中存在不細心的問題并有差錯發生,但已深刻反省并認識了自身不足,并積極改正,這并不影響我對這份工作的積極性,反而更加鞭策我努力的學習業務技能和理論知識。

              三、20xx年度工作計劃

              對于明年的工作計劃,我又如下幾點想法,還不成熟,敬請同事和領導指教:

              一是擺正位置,消除思想上的松懈和不足,徹底更新了觀念,以客戶滿意為標準,自覺規范自己的行為,認真落實我行各項服務措施。二是把業務技術和熟練程度作為衡量服務水平尺度,苦練基本功,加快業務辦理的速度,避免失誤,把握質量。三是努力學習新業務知識大力拓展業務營業室的業務領域,創造良好的發展環境。四是走可持續發展的“每個柜員都有磁場,沒有磁場至少要有笑場”的特色道路,使我們分行前臺業務承前啟后、繼往開來、與時俱進、開拓創新。

              總結過去,是為了肯定成績,找出不足;展望未來,是為了以后進一步的提高。新起點、新希望。站在20xx年的起點,我將滿懷信心,以更清醒的頭腦、更旺盛的斗志、更奮發的姿態、更勤奮敬業的精神和更充沛的干勁,把本職工作做得更加出色。

              銀行工作人員年終工作總結 篇8

              當日歷一頁頁撕落得只剩下最后一頁,一年就這樣不知不覺,悄無聲息地度過。這一年里,我們用計算機鍵盤繪出了滿天霞光,用算盤珠拔落了萬顆星辰;我們守著一份愉悅,一份執著,一份收獲。每天記賬、結賬、做傳票、寫賬簿、編報表;雖然沒有赫赫顯目的業績和驚天動地的事業,但我們盡心盡力,忠于職守。一年來我們用這平平淡淡的生活,平平淡淡的工作勾畫出生活的軌跡,收獲著豐收的喜悅。一年來又是有許多許多的工作值得總結:

              一、思想政治方面

              一年來,我堅持學習各種金融法律、法規,通過不斷學習,使自身的思想理論素養得到了進一步的完善,思想上牢固樹立了全心全意為人民服務的人生觀、價值觀。勤勉的精神和愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障,一年以來,我在行動上自覺實踐為“三農”服務的宗旨,用滿腔熱情積極、認真、細致地完成好每一項任務,嚴格遵守各項金融法律、法規以及單位的各項規章制度,認真履行“三鐵三化”職責,自覺按規章制度操作,平時生活中團結同志、作風正派,自覺抵制各種不良風氣的侵蝕。

              二、主要工作方面

              20xx年自己的工作崗位主要是綜合柜員。首先業務知識和工作能力方面,能夠不斷的去學習,積累經驗,經過自己的努力,具備了較強的工作能力,能夠從容的接待儲戶的咨詢。在業務技能、組織管理、綜合分析能力、協調辦事能力、文字語言表達能力等方面,都有了很大的提高,在工作中,按照業務的操作規程,把最方便最可行的方法運用在業務操作上,以客戶需要為主。

              其次在工作態度和勤奮敬業方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確,認真的去對待每一項工作任務,把黨和國家的金融政策及精神靈活的體現在工作中,在工作中夠采取積極主動,能夠積極參加單位組織的各項業務培訓,認真遵守區行的規章制度,保證出勤,有效的利用工作時間,我以嚴格的規章制度來約束自己,促進自己。通過學習內控制度,進一步的完善了業務各方面的管理。隨著行內部分工的越來越細化,我們臨柜人員的'分工也越來越細。在今年的工作里,我得到了實質性的學習和進步,在業務操作上更加嚴密。建立客戶信息;開立個人結算賬戶;大額現金支取,我都嚴格按照上級的要求,請客戶提供相關手續和收集所需要的資料;在結算上我嚴格遵守結算制度做到“誰的錢入誰的帳,由誰支配,銀行不墊款”;在賬務上我堅持做到“五無,六相符”的會計制度,認真履行好記賬員的職責。

              其次就是在工作的數量、質量、效益和貢獻方面,能夠及時完成制定的工作任務,達到了預期的效果,在日常工作中,都能保質、保量的完成行里交給的各項工作任務,對營業部分配的各項任務都能保質保量完成。同時在工作中學習了許多的知識,也鍛煉了自己,經過一年的不懈努力,使工作水平有了長足的進步,為xx支行營業部的發展做出了應有的貢獻。

              三、存在不足及今后打算

              一年的工作里,雖然有了一定的進步和成績,但在一些方面也存在著不足。如:有創造性的工作思路還不是很多,個別工作還不是做的很完善,需要繼續學習更多的業務知識和生活常識,擴大自己的知識面。這有待于在今后的工作中加以改進,因為現在我調換了工作崗位,面對一個新的工作崗位,和日益更新的業務只有不斷的學習與提高才能跟上發展的形式。

              辭舊迎新,撫往思今。過去的一年各項工作開展得扎實有效,為我今后的工作打下了堅實的基礎,在新的一年里,我將搶抓機遇,乘勝前進,努力開創一個充滿活力,具有時代氣息的景象,推動我的各項工作向更高的層次邁進。

              銀行工作人員年終工作總結 篇9

              時光像是旅途中的一輛大巴,它將我們承載,也將我們放下。今年剛從大學的大巴上走下來,一會就邁向了通往工作的大巴上。我今天新年一過就投入了自己的工作中。因為我今年才剛畢業,所以在前半年的時候其實還是一名實習生。在去年年底的時候,我通過自己的努力,成功的進入了銀行工作。于是今年一過完年,我就步入了自己的工作中。直到現在,也已經過去了一年了,我通過了實習期、試用期、最終變成了現在的正式員工。這一條路走來不容易,但也不是非常的難。只要我有這樣一份信念,我相信沒有什么可以難倒我的。

              20xx年對于我來說非常的特別,這是我剛畢業的一年,也是我剛進入工作生活的一年。這段時間無論對于哪一個剛畢業的人來說,都是我們人生中的一個瓶頸期。首先我們的年紀不大,剛步入社會很難吃得消。其次,由于太年輕,對任何事物的追求都非常的遠大,這和現實碰撞會讓我們降低我們的追求熱情。所以這段時間,對于我來說,真的很特別,而現在的我已經完全適應了。雖然這期間我有一段時間非常的不適應,但時間久了之后,我就發現,學校和社會中最大的區別,首先就是態度,有些人學習的時候態度不好,不會受到多大的懲罰,最多就是自己的成績差了一些。但在社會上就不一樣了,它不會原諒你的錯誤,而一切的后果只能由自己承擔。而你是否能承擔這樣的責任,你也無法掌握。所以,作為一個成年人,責任是最重要的一點。這也是我一年下來最大的感慨。

              上半年是我的一個過渡期吧,在八月份的時候我成功的轉正了,這次轉正給我也帶了很多的改變,首先是我認為既然是一名正式員工了,自己的態度就應該更端正一些,工作作風也穩得住腳。其次我的處理事情的能力要多加培養,當客戶需求幫助時,要大方給客戶解釋和處理。最重要的一點就是無論如何要維護銀行的'整體形象,就像我們在學校要維護班級形象一般,也就是我們常常說的集體榮譽感。這是我們每個員工都應該重視的。

              在銀行的這一年,我找到了自己另外一個溫馨的小家,同事們熱情開朗的性格讓人相處起來非常的開心。其次就是銀行的整體環境非常的舒適,能夠讓我最大力度發揮自己的工作主動性和熱情。新的一年就要來了,我會繼續在這份職業上達到自己的目標,希望將來的一年有更多的收獲!

              銀行工作人員年終工作總結 篇10

              我雖說從事銀行的工作不久,但是憑借著對工作的積極性,以及對工作的上進心,進步很是神速,這點銀行的所有同事們都看在眼里,還問我這樣工作是不是有點太拼了,我還年輕,要是不借此優勢多學點東西,我恐怕很快就會被人比下去吧,現在的的社會從不缺乏人才,但是對工作有激情,犧牲自己的個人時間去增強自己的工作能力的人卻少之又少,不要羨慕別人比你優秀,只不過是他付出的時間、精力比你多而已,我一直堅信著這句話,我在工作中也一直貫徹著這個道理,從來不會因為在工作中遇到一點挫折,一旦委屈就打退堂鼓,既然選擇了從事銀行的工作,就應該早就做好心理準備,隨時迎接任何的突發狀況,這是我們身為銀行的工作人員必備的工作心理素質之一。

              我在工作中雖然一直嚴格的要求自己,以銀行的員工工作準則來規范自己,但奈何工作經歷還是過少了,遇到一些從來沒遇到過得情況會沒辦法以最好的方式去解決問題,在今年的上半年,我遇到一件這樣的事情,一個中年男子來我們銀行辦理存款業務,數額挺大的',有24萬人民幣,可是在這些錢里面有4張是假幣,按照我們銀行的規定,我們是有權利且必須給予沒收處理的,但是當我告知他這個消息時,他還問我銀行能不能給他兌換成真幣,還說這是他這大半輩子的血汗錢,不能這么不明不白的少了幾張啊,我也很遺憾的告訴他銀行沒有這樣的規定,只能是沒收。按照規定當我們收到假幣時,數量不多時,要兩名以上的工作人員一起對假幣給予沒收的,當他看著自己的錢被戳上假幣的印記時情緒變得激動起來,拍打著我們的柜臺玻璃,讓我把錢還給他,本來一件很小的事,被我處理成這樣,終究還是工作經驗不足,但是我也吸取了這次的教訓,我會在以后繼續加強自己。

              在一年中我也因為自己的工作能力突出,被派到市里參加一項人機比試大賽,主要是檢驗我們的點鈔能力,讓我們跟點鈔機比速度以及準確度,最后我不負眾望,得到了第一名,也為我們銀行積累的一定的名氣,這點我是相當自豪的,這樣的個人突出表現還有不少,我就不在此一一列舉了,我相信我會在來年變得更加的優秀,為我們銀行作出更大的貢獻。

              銀行工作人員年終工作總結 篇11

              銀行柜員一般指在銀行分行柜臺里直接跟顧客接觸的銀行員工。銀行柜員在最前線工作。這是因為顧客進入銀行第一類人就是柜員。

              他們負責偵察與及停止錯誤的交易以避免銀行有所損失。該職位一般要求受雇者對顧客態度親切誠懇,為顧客提供銀行服務及有關他們戶口的資訊。負責直接面向客戶的柜面業務操作、查詢、咨詢等;后臺柜員負責無需面向客戶的聯行、票據交換、內部賬務等業務處理及對前臺業務的復核、確認、授權等后續處理。

              獨立為客戶提供服務并獨立承擔相應責任的前臺柜員必須自我復核、自我約束、自我控制、自擔風險;按規定必須經由專職復核人員進行滯后復核的,前臺柜員與復核人員必須明確各自的相應職責,相互制約、共擔風險。

              一、銀行柜員的工作崗位與工作任務

              (一)現金柜員:日常的工作主要是從事各類現金業務的復核、零鈔清點、大額現金清點等工作。通常是由剛參加銀行工作的人員擔任,是繼續從事其他柜臺工作的基礎。

              (二)普通柜員:從事各類柜臺業務,包括各類對公、對私業務的經辦。當日帳務的核對、結帳等。是銀行中最多的一類柜臺人員。

              (三)綜合柜員(會計主管):主要是負責對普通柜員當日的各類帳務進行核對、監督、審查。特殊性柜面業務經辦流程的解釋、銀行規章制度執行情況的檢查監督等。有時候也會辦理具體的業務。

              (四)低柜柜員(或開放式柜臺人員):是某些較大的業務全面的營業網點設的。主要經辦包括個人消費貸款、個人住房貸款、個人理財(基金業務、銀行代理保險業務)等非現金業務的柜臺人員。此類柜員要求比較高,必須具備一定的個人貸款類的基本知識和技能以及個人金融理財知識。

              (五)大堂經理:通常負責對銀行業務進行宣傳、對網點客戶進行分類引導、對于客戶的各類業務咨詢負責解答,對銀行工作人員與客戶之間的糾紛和矛盾進行調解和疏導等工作。通常由具有較長時間工作經驗的銀行員工擔任,有時候由銀行網點負責人兼任。

              二、綜合柜員的主要職責

              1、領發、登記和保管儲蓄所的有價單證和重要空白憑證,辦理各柜員的領用、上交;

              2、負責各柜員營業用現金的內部調劑和儲蓄所現金的領用、上繳,并做好登記;

              3、處理與管轄行會計部門的內部往來業務;

              4、監督柜員辦理儲蓄掛失、查詢、托收、凍結與沒收等特殊業務,并辦理儲蓄所年度結息;

              5、監督柜員工作班軋帳;

              6、銀行科技風險識別與控制

              7、辦理儲蓄所結帳、對帳,編制憑證整理單和科目日結單;打印儲蓄所流水帳,定期打印總帳、明細帳、存款科目分戶日記帳、表外科目登記簿;備份數據及打英裝訂、保管帳、表、簿等會計資料,負責將原始憑證、帳、表和備份盤交事后監督;

              8、編制營業日、月、季、年度報表。

              三、柜員的主要職責

              1、對外辦理存取款、計息業務,包括輸入電腦記帳、打印憑證、存折、存單,收付現金等;

              2、辦理營業用現金的領解、保管,登記柜員現金登記簿;

              3、辦理營業用存單、存折等重要空白憑證和有價單證的.領用與保管,登記重要空白憑證和有價單證登記簿;

              4、掌管本柜臺各種業務用章和個人名章;

              5、辦理柜臺軋帳,打印軋帳單,清理、核對當班庫存現金和結存重要空白憑證和有價單證,收檢業務用章,在綜合柜員的監督下,共同封箱,辦理交接班手續,憑證等會計資料交綜合柜員。

              四、銀行柜員—薪酬待遇

              在四大國有銀行當中,大多數柜員實際上是銀行聘請的非正式員工,也就是說,他們并不是編制內人員。除了工資外,柜員領到的過節費、享受的住房公積金等,幾乎都低于正式員工。另有一位銀行基層管理人員對柜員的處境表示同情,柜員的收入比正式員工低,勞動強度通常卻比正式員工高。工行、建行等銀行在其股改上市后,提高員工薪酬水平,估計柜員的收入也會水漲船高,但漲幅不會太大。

              銀行柜員薪酬基本包括三部分:基本工資+績效工資(或叫獎金)+業務提成(銀行根據柜員每月的業務筆數、營業額、代銷理財產品等的提成)各銀行的基本工資通常在600元至900元之間,每個人會因為其技術級別、工齡、學歷等的區別而拿到不同的薪酬。

              重要因素:業務提成績效工資跟基本工資大體相當,或者略多一些。上述這兩種工資加起來,就是大多數柜員月薪的最主要部分,而且,每個柜員在這方面的差別不太大。業務提成是柜員提高自己收入的重要來源。

              隨同因素:儲蓄所營業額柜員收入也跟其所在的儲蓄所的整體效益有關,儲蓄所的營業額高了,獲得的利潤多了,柜員的收入也會相應多一點。因此,同是一個級別的柜員,在不同的儲蓄所,其收入可能也有差別。

              “高”收入秘笈:除去技術級別、工齡、學歷等條件外,最能為柜員增加收入的是推銷能力。柜員要想提高收入,就必須從服務水平、辦理業務的速度及準確性、推銷能力等各方面提高自己,多拿“提成”。有的柜員也通過跳槽來提高自己的收入。當自己的業務能力足夠強的時候,柜員可以選擇收入情況更好的銀行去應聘。

              五、臨柜人員必須具備的基本素質

              (一)品德素質

              1、忠于職守

              2、嚴守信用

              3、廉潔守法

              4、竭誠服務

              5、顧全大局

              (二)業務素質

              1、銀行專業基礎知識

              2、柜員業務基本知識與基本規定

              3、專業基礎技能(數字書寫、點鈔、傳票、五筆、貨幣反假)

              4、臨柜行銷能力

              5、良好的效益觀念與風險意識

              (三)心理素質

              1、能從失敗中迅速恢復

              2、心里平衡

              3、自信、自夸、自貶

              4、感悟感恩

              六、從事銀行工作需要具備的技能

              (一)點鈔技術

              (二)貨幣鑒別技術

              (三)居民身份證及護照識別技術

              (四)數字書寫與錯數訂正技術

              (五)計算器和計算機小鍵盤的使用

              (六)傳票算與賬表算

              (七)文字錄入

              (八)文字錄入禮儀

              七、銀行實行柜員制存在的主要風險

              (一)柜員能力風險

              銀行是全的現金出納中心,現金出入頻繁,特別是對公業務,常常單筆金額較大,綜合柜員制要求柜員具備較全面的業務知識和較高的操作技能,知識和技能不適應必然造成操作失誤的增加;單人為客戶提供服務是綜合柜員制的基本要求,其表現形式為單收單付,柜員與客戶“一對一”,因是單人臨柜,柜員稍有疏忽大意就會發生差錯,柜員自身承擔風險和銀行防范業務風險的難度同時加大。

              (二)監控設施及出納機具存在的問題

              實行綜合柜員制后,對現金的復核完全依賴于機具,我們現用的鈔票版別多且防偽技術復雜,這對點。驗鈔機的性能提出了很高要求。若出納機具的性能不過關,將給臨柜人員造成誤導,給客戶或自己造成損失。另外,目前銀行采取的是錄像監控和配備相應數量的復核員等措施。錄像監控難以做到多方位監控,在監控時間上也不同程度的存在盲點。這樣,在對違規違紀行為的硬件監督上,就存在著一定的風險。多數數字監控效果達不到要求,喪失了監控的取證價值,而且售后服務一般,維護很不及時,經常出現故障。

              (三)業務授權風險

              如儲蓄網點人員多在5人以下,每班3人,作為授權人的儲蓄所主任常常因公不在崗,而委派柜員相互授權,這樣,既辦理業務又授權,容易造成失控。而且,主管人員雖不直接面對客戶經辦業務,但由于有授權的權力,對下控制多個柜員,如果主管人員違背,只需突破下線中的一點即可形成聯手做案。另外,授權操作也存在隱患,授權在記賬柜員終端機上進行,使用記賬柜員打開的界面,授權密碼暴露在他人視線之下,存在泄密危險,風險極大。再有柜員之間還存在著互不防范。責任心不強等問題。如授權是在柜員鍵盤上輸入密碼,有的在柜員面前直接輸入,沒有任何防范意識和措施,且密碼不按規定及時修改,這極易給有意作案的人以可乘之機。

              (四)柜員道德風險

              綜合柜員制下的現金業務是一個手工點鈔和電腦操作相結合的過程,沒有專人復核,多收少付。錯款錯賬隱瞞不報。轉移現金等現象就有發生的可能。如果柜員本身素質不過關,道德水準偏低,視規章制度于不顧,更可能利用內控存在的漏洞自我作案或與客戶聯手作案。

              (五)應用程序風險

              綜合柜員制業務的應用程序設計,必須能夠滿足綜合柜員需要受理。出納。儲蓄。中間。代收等種類繁多的業務綜合處理的需要。綜合柜員制是金融業務發展。金融科技進步以及金融服務創新的必然產物。在實行綜合柜員制的過程中,電算化水平的高低,科技力量的支撐是至關重要的,否則也容易給柜員造成風險。

              八、建議

              (一)完善規章制度,狠抓制度落實

              首先,要不斷修訂和完善制度,使之更加規范化。科學化。重點是對業務操作進行的實時監督。其次,要對相關配套制度和措施的完善。改革分配制度,明確經營責任,量化考核目標,嚴格獎懲制度,要在認真落實制度上下功夫,加大對違規操作的查處力度,形成遵守制度。按章操作的良好和氛圍。

              (二)加強稽核監督,強化內部控制

              上級主管部門要在完善健全柜員制管理制度的基礎上,強化稽核監督,保障各項規章制度執行到位,一是建立起柜員崗位制約為主的第一道防線,做到責任到崗,落實到人,相互制約,互相監督,以減少一線的風險;二是全面落實財會監管員。監督中心。坐班主任“三位一體”監管體系的第二道防線,充分發揮其作用,使內部監管走向規范化。制度化。對柜員經辦的每一筆業務及時進行審查監管,落實檢查責任,嚴肅處罰,切實達到發現問題,堵塞漏洞,消除隱患的目的;三是加強事后監督,完善監控系統的功能,實現監控系統聯網集中管理,加強對監控信息的分析利用,充分發揮第三條防線的作用。四是發揮作用,加大再監督力度。要充實審計部門的力量,提高內部審計的頻率,加大內部審計的查處力度,充分發揮再監督的作用。

              (三)加強崗位輪換和強制休假制度

              柜員輪休。短期離崗,必須辦理交接手續,工作交接應在監交人員監督下進行,交接雙方要認真核對賬款。有價。重要空白憑證及有關事項,核對相符后登記交接登記簿并蓋章備查。

              (四)加強人員培訓,提高員工素質

              應建立系統的。長期的出納會計人員培訓制度,以人為本,在提高業務素質的前提下,加強對臨柜人員的法制。職業道德教育。提高柜員的綜合業務素質和遵紀守法意識,在柜員中形成依法核算,按規定處理業務的自律行為。

              銀行工作人員年終工作總結 篇12

              我雖說從事銀行的工作不久,但是憑借著對工作的主動性,以及對工作的上進心,進步很是神速,這點銀行的全部同事們都看在眼里,還問我這樣工作是不是有點太拼了,我還年輕,要是不借此優勢多學點東西,我生怕很快就會被人比下去吧,現在的的社會從不缺乏人才,但是對工作有激情,犧牲自己的個人時間去增加自己的工作力氣的'人卻少之又少,不要艷羨別人比你優秀,只不過是他付出的時間、精力比你多而已,我始終堅信著這句話,我在工作中也始終貫徹著這個道理,從來不會由于在工作中遇到一點挫折,一旦委屈就打退堂鼓,既然選擇了從事銀行的工作,就應當早就做好心理預備,隨時迎接任何的突發狀況,這是我們身為銀行的工作人員必備的工作心理素養之一。

              我在工作中雖然始終嚴格的要求自己,以銀行的員工工作準則來規范自己,但奈何工作經受還是過少了,遇到一些從來沒遇到過得狀況會沒方法以最好的方式去解決問題,在今年的上半年,我遇到一件這樣的事情,一個中年男子來我們銀行辦理存款業務,數額挺大的,有24萬人民幣,可是在這些錢里面有4張是假幣,依據我們銀行的規定,我們是有權利且必需賜予沒收處理的,但是當我告知他這個消息時,他還問我銀行能不能給他兌換成真幣,還說這是他這大半輩子的血汗錢,不能這么不明不白的少了幾張啊,我也很圓滿的告知他銀行沒有這樣的規定,只能是沒收。依據規定當我們收到假幣時,數量不多時,要兩名以上的工作人員一起對假幣賜予沒收的,當他看著自己的錢被戳上假幣的印記時心情變得感動起來,拍打著我們的柜臺玻璃,讓我把錢還給他,原來一件很小的事,被我處理成這樣,終究還是工作閱歷不足,但是我也吸取了這次的教訓,我會在以后連續加強自己。在一年中我也由于自己的工作力氣突出,被派到市里參預一項人機比試大賽,主要是檢驗我們的點鈔力氣,讓我們跟點鈔機比速度以及精確度,最終我不負眾望,得到了第一名,也為我們銀行積累的確定的名氣,這點我是相當傲慢的,這樣的個人突出表現還有不少,我就不在此一一列舉了,我認為正確而不懷疑我會在來年變得更加的優秀,為我們銀行作出更大的貢獻。

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