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            年終總結

            員工年終總結

            時間:2024-05-27 15:41:18 我要投稿

            員工年終總結

              總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,不如我們來制定一份總結吧。那么我們該怎么去寫總結呢?下面是小編收集整理的員工年終總結,希望對大家有所幫助。

            員工年終總結

            員工年終總結1

              20xx年即將結束。在領導和同事的關懷下,酒店完成了領導交給的工作和其他任務。雖然在工作中經受過困難,但每次對我來說都是一次很好的熬煉,感覺自己漸漸成熟了。現在簡要回顧和總結一下:

              一、在學習中不斷提升自己

              文員的工作涉及的領域很廣,必需把握各方面的力氣和學問。假如他不留意加強學習,他可能無法勝任某些工作,所以他必需用理論武裝自己的頭腦。在日常工作中,我主動 學習新學問,結合政治理論學問、業務學問等新穎學問,開闊視野,開闊思路,充實自己,努力適應新形勢新任務的要求。主動提高自己的專業素養,爭取工作主動,努力提高工作效率和質量。經過不斷的學習和積累,我在文書工作中積累了確定的閱歷,基本上能夠冷靜地處理日常工作中的問題,從而保證了這個崗位全部工作的正常運轉。

              二、日常工作

              在過去的一年里,我們堅持每天早到半小時,做好辦公室的日常打掃和預備工作,讓每個人都能在潔凈干凈的'環境中工作,以飽滿的精神迎接一天的工作。在領導的指導和同事的關懷下,我慢慢生疏了自己的工作。現在我們可以依據每周例會,獨立精確地完成幻燈片的制作、會議紀要的制作和會議交辦任務的落實;此外,還需要改進數據管理;勞保用品和辦公用品發放登記;準時處理領導交辦的臨時工作。 我嚴格遵守辦公室的規章制度,牢記領導的指示并付諸實施。在工作中,永久嚴格要求自己,認真完成領導支配的每一項工作,不管大小。在工作中不斷學習,在學習中進步。

              三、工作中的不足

              雖然取得了一點點進展。或許,領導和同事并不是真的滿意,但我堅信,只要努力做到“勤奮”二字,就確定能全心全意做事。由于我還有很多缺點,很多工作不理想,缺乏關愛。比如對文書工作的熟識不夠全面,工作主動性不夠,效率有待提高,東西多了還是有一丟一的現象,文筆細節有待加強。

              我認為今后應當從以下幾個方面改進工作:

              第一,努力做好各種會議工作。盡一切努力預備、支配和接待全部會議和活動。會前我們做了充分的預備,會中細心組織,會后認真總結,確保萬無一失。

              其次,理順亂局,不要慌。文員的工作比較繁瑣,有時候打印一份文件需要一兩個小時,比如打印分發各種文件,收發信息,會議預備,后勤保障等。這就要求我時刻保持“糊涂”,遇事不慌張,分清事情的輕重緩急,在做之前理清頭緒,這樣才能保證在有限的工作時間內完成更多的工作。

              第三,搞好物流。各類辦公用品的維護及耗材的選購等。確保辦公設備的正常使用,為各項工作的順當開展供應后勤保障。

              第四,加強文件檔案管理。準時發送、接收、登記和歸檔各類文件,確保上傳和發放;對我公司有參考價值的文件資料進行整理、分類、歸檔,確保資料完整、名目清晰、裝訂規范、存放有序。

              第五,努力做好其他臨時性工作。

            員工年終總結2

              連鎖超市經過xx年全年的迅速發展,發現有些具體問題原有的業務系統軟件已無法解決,如:不同門店不能制定不同的售價、同一商品不能實現不同供應商不同進價等等。按照現實現狀,公司決定對超市軟件進行全面升級,春節集訓后快速部署了連鎖超市業務和財務以及信息部有關人員到外地進行了實地考察,對連鎖超市經營模式以及超市所使用軟件進行掌握。在3月初對超市軟件升級做了前期大量準備工作后于3月底對業務系統全面切換;切換后運行到如今基本達到了我們的預期要求;原系統無法解決的問題,現已基本解決。如:不同門店可以制定不同的售價、同一商品可以實現不同供應商不同進價等。

              我們利用軟件的先進功能,對進銷存各個環節提升了分析能力與加大了管理手段。如:通過價格帶分析確定每一項價格帶在銷售中所占比重,這樣能確定每個門店周邊消費水平,為門店組織商品價格定位提供了比較有效通過大半年的正常運行,連鎖超市軟件升級工作已在全體連鎖超市同仁的共同奮力下,取得了圓滿成功。

              連鎖超市財務管理全面升級

              為了使連鎖超市財務管理工作更加正規化、體系化、科學化;針對超市財務管理薄弱環節及部分店長微機操作能力較弱等現象,我們規范了各門店電腦操作流程,相應出臺了各項管理制度,并匯編成《關于規范東方連鎖超市商品流轉著重環節的管理規定》的制度來進行規范;并嚴格按管理規定執行,特殊對以下幾方面強化了控管。毛利、經辦人及收款時間)后,收貨組方可發貨,否則一律不予出貨,填明團購出庫單的.好處在于柜臺團購商品都有依據可查,不可能再存在因為無法劃清團購職責人而造給公司造成損失;3)所有堆碼端頭按地理位置排列序號填寫堆碼端頭申報表,在申報表上注明使用時間及扣收費用等情況,通過用堆碼端頭申報表近一年的管理,今年堆碼端頭費用收取比去年增加近45萬元。

              銷售環節管理。

              要求各門店按公司銷售管理環節執行并針對連鎖超市特別性實行模糊收銀法,門店當好收銀員銷售登記工作并按收銀員上交銷貨款上報財務科,凡是違例者都作了相應處罰;堅強每兩月對門店銷貨款進行盤點,檢查是否存在短款、挪用銷貨款等現象。由于我們平時檢查力度較大,至今未發現有門店挪用銷貨款現象。對于打折促銷按照廠方所提供的要求來制定限時限量促銷活動,活動結束后電腦自動生成退補單扣收。

              結合劉總在財務工作會議上安排全年著重工作精神,實現了銷售、利潤雙豐收。

            員工年終總結3

              一、工作目標完成情況總結:

              1.借助消防設備和安保系統,成功保障了公司的人員和財產安全,沒有發生任何重大的事故或損失。

              2.有效管理和控制了公司的能源消耗,實現了能源的節約和效益的提高。

              3.積極組織和推進了公司的環境整治工作,保持了良好的辦公環境和生產環境。

              4.建立和完善了消防、安全和環保管理制度,提高了管理水平和工作效率。

              二、工作亮點和創新點總結:

              1.制定了針對消防設備和安保系統的定期檢查和維護計劃,并按計劃執行,確保設備的正常運行和有效的防火安全措施的實施。

              2.建立了安全演練和應急預案,并定期組織員工進行消防和安全知識培訓,提高了員工的防災和逃生能力。

              3.引入了一些先進的.能源管理技術和設備,如LED照明燈具和智能插座,成功實現了能源消耗的降低和節約。

              4.主動與環保部門合作,制定了垃圾分類和廢物處理方案,并組織員工進行相關培訓,努力減少對環境的污染。

              三、存在的問題和不足總結:

              1.維修和保養費用較高,需要進一步優化設備維護計劃,提高維修效率,降低費用支出。

              2.一些員工對消防和安全知識的掌握不夠,需要加強培訓力度,提高員工的自我防范和逃生能力。

              3.相關管理制度和流程還需要進一步完善和落實,確保能夠有效地應對突發情況和應急事件。

              4.環境整治中存在一些細節問題,需要加強對員工的管理和監督,確保環境整治工作的質量和效果。

              四、改進措施和建議:

              1.優化設備維護計劃,合理安排維修時間和費用,減少不必要的浪費。

              2.加強員工消防和安全知識的培訓,定期組織演練和應急演練,提高員工的自我防范和應對突發事件的能力。

              3.進一步完善管理制度和流程,明確職責和權限,確保相關工作能夠有序進行。

              4.加強對員工的監督和管理,確保環境整治工作的質量和效果。

              五、對未來工作的展望:

              1.繼續加強與相關部門和單位的溝通和合作,了解最新的消防、安全和環保管理要求和技術,不斷提升自己的專業能力。

              2.深入學習和研究相關法律法規和標準,不斷完善和更新管理制度和流程,適應新的工作環境和需求。

              3.關注和應用新技術和新設備,提高工作效率和管理水平,為公司的發展和安全保障作出更大的貢獻。

            員工年終總結4

              一、努力和前任主管請教工作經驗,認真學習公司的各項規章制度,掌握了解小區的環境衛生狀況,發現問題及時整改并向上級匯報。二、與領班及隊員及時溝通,了解保潔員的心理《保潔主管工作總結》

              《保潔主管工作總結》正文開始>>

              一、努力和前任主管請教工作經驗,認真學習公司的各項規章制度,掌握了解小區的環境衛生狀況,發現問題及時整改并向上級匯報。

              二、與領班及隊員及時溝通,了解保潔員的心理和工作狀況。

              三、定時在小區內開保潔員會議,宣傳公司制定的各項規章制度,安全生產職責制度等。要求保潔員認真執行,個性是保潔部領班要帶頭執行,嚴格管理。把衛生保潔工作提升到一個新的層次。

              在公司領導的正確帶領和大力支持幫忙下,我對本部門加強培訓管理,對小區內環境進行區域劃分,落實在人頭上,保潔員的工作用心性提高了,職責意識和安全意識明顯加強了。

              20xx年的工作計劃

              送走這天的光輝迎接燦爛的明天

              一、落實公司的各項管理目標

              1加強職責區域內的管理,按照公司的日常管理制度,進行規范管理。

              2及時傳達公司各項會議及領導的`精神。

              3增強個人潛力及團隊協作潛力的培養。

              4落實小區內的環境衛生要求,要到達業主看舒心,領導看了放心。

              二狠抓培訓,發揮管理優勢打造正規化隊伍

              1加強對部門人員物品使用潛力的培訓。

              2加強對本部門人員的禮節、禮貌用語培訓,為更好的提升服務質量。

              3加強對本部門人員的家政方面業務培訓為以后做家政業務而做準備。

              4加強對公司各項規章制度及執行潛力的培訓。

              三培養個人執行潛力

              1在保證認真完成小區區域任務的狀況下增加家政業務。

              2培養老隊員的帶頭執行各項任務潛力,更好的為環境維護工作做出表率作用。

              3增強主人翁意識和自主服務潛力的培養。

              4培養人人都能為公司創造業績的潛力。

              5長期培訓專業知識,進一步提高服務標準。

              新的一年里,在公司的帶領和領導下,我會更加努力的工作,認真負責,嚴格要求,團結同事,把保潔工作做更好。

            員工年終總結5

              伴隨著新年鐘聲的臨近,我們依依惜別了任務繁重、碩果累累的XX年,滿懷熱情的迎來了光明燦爛、充滿希望的XX年。在過去的一年中,學習了很多相關的業務知識,自身的修養也提高了很多,在年末作個小小的總結。

              我們102柜臺的主要工作是值機,使兩艙以及金銀卡沒有行李托運的旅客值機更加快速便捷,在更加便利高端旅客的基礎上處理一些特殊票子的.接收,每日的值機工作,學習更多的值機業務知識,能為旅客更好的服務。

              在值機的過程中,我從開始的一無所知到現在的熟練操作,從開始的心慌意亂到現在的從容自如,通過這段時間的努力,使我個人的耐心、細心程度及對工作的合理安排得到了鍛煉,學會了在繁忙之中找條理,危難之中找希望。每天面對無數的旅客,從他們那我獲得了很多的寶貴經驗,學會了很多為人處世的態度,學會思考一些之前從未想過的問題,還可以從大家的口中得知很多各地的風俗習慣,為我們這小小的102打開了眼界。

              值機工作繁瑣且重復率高,占去了近80%的精力。期間因工作時間短,經驗不足,也犯過不少錯誤:少扯過票子;也曾被旅客投訴:因為位置不合他的心意;也曾在柜臺上被旅客罵:因為他晚到了,可是我沒辦法給他辦理。太多的太多,都讓我學會了太多。

              通過這項工作,使我原本欠缺的英語口語得到了很大的提高,并學到了好多與客戶交流的技巧及業務上的知識。但離一個成功的標準還差得很遠,在今后工作中,定會多多注意,加以改善。

              總體說來,對于領導交給的各項任務都已比較順利、較好的完成了。展望鄰近的XX年,我會更加努力、認真負責的去對待每一個業務,完善部門的工作。相信自己會完成新的任務,能迎接新的挑戰。

              用微笑去面對每一天!用微笑去面對每個人!用微笑來面對自己的心!

            員工年終總結6

              在今年的工作中,我們要感謝體縣各級領導和同仁的指導和關心。讓我學到了很多有價值的東西,讓自己在平時的工作中不斷提高,不斷提高自己做事的能力。在這一年里,通過他們的不懈努力,他們得到了領導的認可,完成了角色的轉變作為洗浴部洗浴區的領班,我也在新的環境中進入了一個新的工作環境。所有的.工作都是從零開始的,很多事情都是邊做邊摸索,這樣才能在工作中感到舒適。我知道我扮演著連接的角色,協調左右雙方。我每天都做一些瑣碎的工作。我的重要任務是盡快理順關系并將其付諸實施。充分配合主管的日常工作是我的職責,這要求我們有強烈的工作意識、正確的工作態度、快速的工作效率,力求全面。我的日常職責是:

              1、執行主管下達的指令,管理員工。

              2、監督員工為客人服務,組織員工現場調配,確保服務質量

              3、檢查下屬員工的儀容、禮貌和工作態度,帶領下屬做好衛生、清潔工作,嚴格記錄員工當班出勤情況

              4、負責團隊內物品的收集,填寫《收集表》,提交主管審核,然后收集并保存

              5、每天定期召開班前會,傳達門店及各部門的指示和通知,總結上一班的工作情況和注意事項,提出各崗位的服務要求。定期檢查區域內的設備和設施,確保操作區域內的設施和設備處于良好狀態

              我們的服務體現在人性化服務中。我們應該不斷改進,為客人營造賓至如歸的感覺。我現在的經驗少了,還有很多東西等著我去學習。有時工作中難免會出現錯誤,我會對這些問題提出警告。如果你想取得好的結果,你需要自己去做,你需要加倍努力和付出。我一直認為,說話要靠力量,而不是靠運氣。正常工作的順利開展離不開酒店領導的關心和同事的支持。酒店是一個大家庭,成績是大家共同努力的結果。新的一年是新的起點,過去的成就已經成為歷史。我們應該在今后的工作中再接再厲,為自己制定新的目標。具體來說,我們將從以下幾個方面開展:首先,我們將努力維護酒店賓客關系,積極推進客戶關系管理的建立,通過我們的努力,積極建立有效的客戶歷史檔案,真正實現對客人的有效、科學的管理。第二,樹立以客戶為中心、以客戶為口碑的理念,用這一理念來提高客戶的獲取、客戶的挽留和,客戶忠誠度和客戶盈利能力通過與客戶進行有意義的溝通、了解和影響客戶行為,這是一個將客戶信息轉化為積極客戶關系的迭代過程,敬業快樂,有正派的風格和優雅的外表。自信、果斷、冷靜、睿智、活潑、細膩、真誠、高效不僅是沐浴區領班的性格描述,也是領班的自我要求。作為今天報告的結尾,它也被用來鼓勵你。請考慮一下!謝謝

            員工年終總結7

              伴隨著新年鐘聲的臨近,我們依依惜別了緊張、忙碌的xx年,滿懷熱情和期待的迎來了光明燦爛、充滿希望和激情的xx年。呵呵。

              一轉眼,一年馬上就過去了,在今年的工作中,付出了很多努力,在自己的工作崗位上也取得過好成績。像6店的斷碼銷量條數一直都是幾個店當中最好的,22店的斷碼銷量條數也在不斷的上升,對與每個月的斷品種更是非常的關注,每個月都能完成任務。對與店面的一日工作流程及公司基本規章制度都在嚴格的執行中,店面的員工穩定性也比較強,平均都在公司工作了一年以上了,對公司也是比較認可的。

              但還是沒有用100%的心去工作,所以感到非常慚愧,今年整體來說店面業績沒有完成30%,銷售單價雖然比去年是上升了40%,但整體條數只上升了16%。

              回顧這一年以來所做的工作,心里頗有幾份感觸。在過去的時間里,首先感謝公司給予我這樣一個發展的平臺,和用心培養;感謝領導給予工作上的鼓勵和督促。讓我學到了很多的銷售和溝通管理技巧,并順利的為下一步的公司發展邁出了第一步。其次感謝我的這個團隊,感謝同事們在工作上的相互鼓勵和配合。他們所有人都有值得我去學習地方,我從他/她們身上學到了不少知識,讓自己更加的成熟。

              通過今年來不斷與公司銷售管理模式進行磨合,我也更加的認識到了,一個做銷售店長的知識面、社交能力和熟悉產品知識技巧決定了一個店長及銷售人員的銷售能力。為此,通過這么久的工作積累。我認識到自己現有的不足和長處。現將全年來的工作和感受總結如下:

              客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,主要表現在:

              1)銷售工作最基本的'顧客維護量太少。記載的貴賓顧客有626個,其中有389個老貴賓今年一年沒消費過,加上辦過貴賓就來消費一次的概括為100個,從上面的數字上看我們基本的維護工作沒有做好。沒能及時的了解貴賓不來的原因。導致銷售量也不是太理想。

              2)溝通不夠深入。員工銷售在與顧客溝通的過程中,沒能把我們產品的價值十分清晰的介紹給顧客,只是意味的在糾結價位提升,沒能說出產品的價值。也沒了解顧客的真正想法和購買意圖;對顧客提出的疑義沒能及時給予完美的解答。

              3)工作每天/每月沒有一個明確的目標和詳細的計劃。沒有養成一個寫工作總結和計劃的習慣,銷售工作處于放任自流的狀態,從而引發銷售工作沒有一個統一的管理,工作時間沒有合理的分配,工作局面混亂等各種不良的后果。

              4)對店面要求也不嚴格,特別是門崗這塊,站崗不及時,在員工面前缺少說服力,沒有起到號召力的作用。工作責任心和工作計劃性不強,這些問題都是下一步需要盡快改

              一、熟悉并做好超市工作流程,嚴格對商品把關。

              作為超市的老員工要熟悉各環節工作流程,理貨、補貨、收銀、接貨、小餐車服務,由于超市工作的不定性和特殊性,要求我們必須做到業務多能手,怎樣做好一個理貨員,看似簡單枯燥的工作,也是直接面對旅客的服務,自身的一言一行體現著超市的服務質量和服務水平,理貨員的工作職責上班后要認真做好交接班情況,巡視賣場,有無新品上市,核對商品標價簽,做好商品前進陳列,保持商品的豐滿、美觀,查看商品庫存數做到心中有數。做好商品安全工作,隨時查看商品日期,對過期的商品及時撤架,并詳細記錄。

              二、對顧客做好優質服務,滿足顧客購物需求的同時增加超市營業額。

              引導顧客購物,熱情耐心細致,解答顧客詢問,利用多說一句話營銷方式介紹當地特產,滿足顧客需求,增加銷售額。隨著冬季的天氣變冷,超市新上了圍巾等冬季保暖用品,我值班時曾有一個男孩給母親挑選圍巾,我耐心的給予解答并推薦,最后男孩給母親選購了一條滿意的圍巾。雖然這是件普通的小事,但我體會到對顧客的服務一是要會察言觀色,二是要耐心細致,做好細節服務。

              三、積極投稿,傳遞正能量。

              在超市中的好人好事、會議精神、總站指導思想和企業文化,我都深刻體會,用文字表達出來,為總站通訊和超市博客積極發稿宣傳,傳遞了超市團隊的正能量。

              四、不足和打算。

              1、缺乏創新意識,做事不夠細致。

              2、業務不夠扎實,存在僥幸心里,得過且過。

              3、處理問題不夠靈活,呆板、教條。

            員工年終總結8

              前廳部作為酒店的門面,每個員工都要直接的面對客人,員工的工作態度和服務質量反映出一個酒店的服務水準和管理水平,以下是我今年的個人工作總結。

              一、加強業務培訓,提高員工素質

              對員工的培訓是我們的工作重點,今年來針對五個分部制定了詳細的培訓計劃:針對總機,我們進行接聽電話語言技巧培訓;針對行李處的行李運送和寄存服務進行培訓;接待員的禮節禮貌和售房技巧培訓;特別是今年七月份對前廳部所有員工進行了長達一個月的外語培訓,為今年的星評復核打下一定的基礎,只有通過培訓才能讓員工在業務知識和服務技能上有進一步的提高,才能更好的為客人提供優質的服務。

              二、給員工灌輸“開源節流、增收節支”意識,控制好成本

              “開源節流、增收節支”是每個酒店不矢的追求,前廳部員工積極響應酒店的號召,開展節約、節支活動,控制好成本。為節約費用,前廳部自己購買塑料籃子來裝團隊的鑰匙,減少了鑰匙袋和房卡的使用量,給酒店節約了費用(原來不管是團隊還是散客,每間房間都必須填寫房卡和使用鑰匙袋,通過團隊房不使用房卡和鑰匙袋后,大大節省了費用;酒店用過期報表來打印草稿紙;督促住宿的員工節約用水電;控制好辦公用品,用好每一張紙、每一支筆。通過這些控制,為酒店創收做出前廳部應有的貢獻。

              三、加強員工的銷售意識和銷售技巧,提高入住率

              前廳部根據市場情況,積極地推進散客房銷售,今年來酒店推出了一系列的客房促銷方案如:球迷房、積分卡、代金券、千元卡等促銷活動,接待員在酒店優惠政策的同時根據市場行情和當日的入住情況靈活掌握房價,前臺的散客有了明顯的增加,入住率有所提高,強調接待員:“只要到前臺的客人,我們都要想盡辦法讓客人住下來”的宗旨,爭取更多的入住率。

              四、注重各部門之間的協調工作

              酒店就像一個大家庭,部門與部門之間在工作中難免會發生磨擦,協調的好壞在工作中將受到極大的影響。前廳部是整個酒店的中樞部門,它同餐飲、銷售、客房等部門都有著緊密的工作關系,如出現問題,我們都能主動地和該部門進行協調解決,避免事情的惡化,因為大家的共同目的都是為了酒店,不解決和處理好將對酒店帶來一定的負面影響。

              五、加強各類報表及報關數據的管理

              前臺按照相關規定對每個入住的客人進行入住登記,并輸入電腦,境外客人的資料通過酒店的報關系統及時的向國家安全局出入境管理科進行報關,認真執行公安局下發的通知,對每位住客的貴重物品進行提醒寄存。前廳部所有的'報表和數據指定專人負責,對報表進行分類存檔并每月統計上報。今年的收入與往年相比減少了許多,主要原因是因為酒店業之間的惡性競爭導致平均房價降低,入住率增加而收入減少的現象。

              成績是喜人的,但不足之處我們也深刻地意識和體會到:在服務上缺乏靈活性和主動性;總機的設備老化造成線路不暢,時常引起客人投訴;個別新員工對本職工作操作不熟練;酒店復印機老化,復印機效果不好,影響到酒店的收入。

              酒店前臺新員工年終總結9

              值此新春佳節即將到來之際,我們在這里隆重召開市賓館年度職工大會,總結過去,表彰先進。安排部署20xx年工作,開創20xx工作新局面。

              過去的一年,是對市賓館發展具有重大而深遠意義的一年。也是賓館全年營收及利潤指標完成得較為理想的一年,管理更加制度化、規范化;市場營銷和客戶服務工作不斷上水平、上檔次,并獲得了豐厚的回報,全體員工的待遇也得到了一定的提高。在獲得較好的經濟效益的同時,社會效益得到進一步提高。值此辭舊迎新之際,回顧總結過去一年的工作、成績、經驗及不足,揚長避短,認清形勢和任務、奮發進取,團結一心,在新一年里努力再創佳績。

              下面,我代表市賓館領導班子向大家作20xx年的工作總結和20xx年工作安排,請各位提出意見。

              一、回顧20xx年的主要工作

              過去的一年,市賓館在探索中前進,在開拓中進取,積累了豐富的經

              驗,取得了巨大的成績。主要是“抓住了一個中心、實現了兩個亮點,搞好了三項基本建設。”

              抓住了一個中心:

              就是緊緊抓住營銷這個中心,圍繞吸引客戶、會議接待、和旅游團體接待三個方面,調動全員積極性和主動性,投入到營銷工作中去,形成全員抓營銷銷的氛圍。全體員工,人人都是營銷員、宣傳員,個個都是服務員。人人都有強烈的營銷意識和服務意識,做到了穩住老客源,不斷開拓新客源。

              實現了兩個亮點:

              就是實現了酒店客房入住率和效益這兩個效益的亮點。

              20xx年,賓館全年客房入住率高達85%,平均房價220元/間,在敦化市同行業中處于前列,客房銷售也基本上是月月超額完成任務。這些喜人成績的取得,是嚴格理管和全體員工共同努力的結果。前廳、客房、后勤各部門通力合作,嚴明管理制度,及時解決對客服務中存在問題,表揚先進,明確工作重點,提高了服務質量,做到了個性化和人性化服務,從而增加了客人入住回頭率。

              20xx年經濟效益指標達歷史最好水平,在營業總收入與20xx年基本持平的基礎上,賓館通過狠抓管理,深挖潛力,節能將耗、開源節流,合理用工等,在人工成本、能源費用、物料消耗、采購庫管等方面,倡導節約,從嚴控制。賓館店全年經營利潤為x萬元,比去年分別增加x萬元。人工成本為x萬元,能源費用為x萬元,物料消耗為x萬元。

              搞好了三項基本建設:

              一是基礎設施建設,

              二是管理制度建設,

              三是員工隊伍建設。

              1.大力開展基礎設施建設。在市場競爭激烈情況下,去年上半年投資萬元順利完成了二樓北側客房的裝修改造、更新了客房的棉織品。使賓館整體接待水平又得到了很大提高。

              2.逐步完善管理制度建設。使賓館標準化、規范化建設進一加強,解決了制度建設的根本問題,糾正了權力大于制度的錯誤做法,制定了“公平、公正、公開”的“三公”企業管理制度,完成了人事制度,勞動用工、內部機制和工資分配方面的改革,

              3.不斷加強員工隊伍建設。“以人為本,善待員工”是賓館一貫遵循的優良傳統。善待員工在制度上更是體貼入微。員工休假制度、婚假產假制度、工資遞增制度、年終獎勵制度及管理人員外出考察學習制度等,無不進一步體現了敦化賓館對員工的深切關懷。兌現20xx年提高工資標準承諾20xx年賓館員工的平均工資增長額超過了酒店效益增長的10%,比其他賓館員工的平均工資額高25%左右。善待員工,不僅僅體現在員工工資的按勞取酬、多勞多得方面,更重要的是賓館這個大舞臺上,員工們的才華得到了充分地展示,成為廣大員工實現人生價值的最佳場所。正如員工們所說的:這里真正是能者上,庸者讓,劣者下。管理崗位人員,百分之百都是賓館自己培養的人才;堅持領導班子的穩定,同時根據任人唯賢的原則,適時調整充實新的力量。”

              一年來,通過大家的共同努力,各部門的工作都有了很大的起色。后勤部在王永民經理的帶領下,員工們始終作好自己的本職工作,默默地在后臺支持著各部門的工作,確保了酒店各項設施、設備的正常運行。財務部對酒店財務日清、周理、月總結,項項明了,筆筆清楚,年底又做決算、算獎金,在百忙之中有趕著作出了20xx年預算。前廳部、商務中心通過優質服務,也圓滿完成了任務。

              20xx年取得的成就是輝煌的,積累的經驗是豐富的,在短短的篇幅中我不可能都總結在內;我要強調的一點是,取得工作成績的根本的原因是取決于全體員工不懈的共同努力。今天,由各部門推選、經總經理辦公會批準的23名優質服務標兵,她們是全體員工中的佼佼者,是賓館員工的優秀代表,是賓館的驕傲,我們要號召全體員工向他們學習。

              酒店前臺新員工年終總結10

              伴隨著新年鐘聲的敲響,我們告別了競爭激烈、碩果累累的二零xxxx年,滿懷熱情地迎來了光明燦爛、充滿希望的二零零五年。在年終之際,對客房部一年所作的工作總結匯報如下:

              一、20xx年度客房完成的營業總額是萬,月均完成萬,客房的出租率為,各項指標較20xx年有所上升,但離酒店下達的營業指標還有一定的距離。

              二、本年度的具體工作:

              1、前臺是酒店對外的窗口,為加強對前臺的規范化管理,本年度重點對前臺工作人員進行了多次專業培訓,包括服務意識、客房介紹與銷售、電話接聽技巧等各項具體工作;

              堅持每天對ok房進行檢查;對客史情況進行了收集整理,建立了完整的客史檔案。

              2、為了給客人創造一個衛生舒適的環境,樓層嚴格按照酒店衛生標準,每走一客進行布草更換,杯具、衛生間堅持消毒;

              在設備設施的維護與保養方面,對客房墻面進行了全面清洗,保持地面的光亮;采取節約成本的措施,如把報損布草縫補好進行利用等。

              3、酒店于十月底對咖啡廳進行改造,開發安化擂茶特色經營項目,經過前期人員培訓、物品采購、宣傳推廣等系列準備工作,于十月二十八號正式對外營業,從兩個月的市場推廣情況來看,客人逐漸接受安化擂茶,營業額穩步上升。

              4、九月份酒店把pa部劃分由客房部管理,對人員進行了調整、業務培訓,明確了崗位職責,提高了工作積極性、責任心,酒店的衛生情況煥發出新的面貌,較以前有了較明顯的進步。

              本年度在酒店領導指導下,部門所有人員共同努力,把“做好每天每一件事、接待好每天每一位客人”的服務理念深入各項工作,默契合作,追求完美,取得了喜人的成績,如員工拾金不昧的精神多次受到客人表楊、熱情周到的服務態度得到了客人一致好評等。但工作中還存在一些不足,如服務意識、工作中處理問題的靈活性等方面還有待加強,還需要在以后的工作中不斷改進,自我完善。

              酒店前臺新員工年終總結11

              自學校畢業來賓館工作,從一名客房服務員做到前臺服務員,直到升為大堂副理,學到了很多在書本上沒有的知識。以下是我20xx年工作總結:

              前臺作為酒店的窗口,是酒店給客人的第一印象。首先我們要保持自己最好的形象,面帶微笑、精神飽滿,用我們最美麗的一面去迎接客人,讓每位客人走進酒店都會體驗到我們的真誠和熱情。

              其次,關注賓客喜好。當客人走進酒店時,我們要主動問好,稱呼客人時,如果是熟客就要準確無誤地說出客人的姓名和職務,這一點非常重要,賓客會為此感受到自己的受到了尊重和重視。我們還要收集客人的生活習慣、個人喜好等信息,并盡最大努力滿足客人,讓賓客的每次住店,都能感受到意外的驚喜。

              再次,提供個性化的服務。在客人辦理手續時,我們可多關心客人,多詢問客人,如果是外地客人,可以向他們多講解當地的風土人情,主動為他們介紹車站、商場、景點的位置,詢問客人是否疲勞,快速地辦好手續,客人退房時,客房查房需要等待幾分鐘,這時不要讓客人站著,請客人坐下稍等,主動詢問客人住得怎樣或是對酒店有什么意見,不要讓客人覺得冷落了他。進一步溝通能使客人多一份溫馨,也能消除賓客在酒店里所遇到的種種不快。

              最后也是最重要的,微笑服務。在與客人溝通過程中,要講究禮節禮貌,與客人交談時,低頭和老直盯著客人都是不禮貌的,應保持與客人有時間間隔地交流目光。要多傾聽客人的意見,不打斷客人講話,傾聽中要不斷點頭示意,以示對客人的尊重。面對客人要微笑,特別當客人對我們提出批評時,我們一定要保持笑容,客人火氣再大,我們的笑容也會給客人“滅火”,很多問題也就會迎刃而解。多用禮貌用語,對待賓客要做到來時有迎聲,走時有送聲,麻煩客人時要有致歉聲。與客人對話說明問題時,不要與客人爭辯,就算是客人錯了,也要有一定的耐心向他解釋。只要我們保持微笑,就會收到意想不到的效果。我認為,只有注重細節,從小事做起,從點滴做起,才會使我們的工作更為出色。

              在工作中,每天看見形形色色的客人進進出出,為他們提供不同的服務,解決各種各樣的問題。有時工作真的很累,但是我卻感覺很充實,很快樂。我十分慶幸自己能走上前臺這一崗位,也為自己的工作感到無比驕傲,我真摯的熱愛自己的崗位,在以后的工作中,我會做好個人工作計劃,會努力在這里創造出屬于自己的輝煌!酒店前臺新員工年終總結12

              在即將過去的xxx年里,我在公司領導和同事的關心幫助下,順利完成了相應的工作,現對xxx年的工作做一個總結。

              一、前臺接待方面

              xxx年1月至7月,我從事前臺接待工作,接待人員是展現公司形象的第一人,在工作中,我嚴格按照公司要求,工裝上崗,熱情對待每一位來訪客戶,并指引到相關辦公室,為領導提供了方便,也為客戶提供了方便。一年來,共計接待用戶達1000人次左右。

              二、會議接待方面

              1.外部會議接待

              參與接待了神族聯通全省財務會議、運維部工作會議、人力監察培訓會議、全省g網經營部工作會議、xxxx分公司與xxxx分公司共同召開的經營分析會等大型會議,在這種外部會議中,嚴格按照會議需求高標準布置會場,積極協調酒店相關事宜,并做好會議過程中的服務,在這個過程中,我學到了更多的待人接物,服務禮物等相關知識,積累了很多的經驗。

              2.內部會議管理

              按照各部門的需求合理安排會議室,以免造成會議沖突,并注意做好相關登記,以及會議室的衛生保持,公眾物品的善后檢查等工作,以便為本?

              3.視訊會議管理

              在召開總部或省分視訊會議的時候,按照通知要求,提前半小時準時打開視訊系統,確保會議按時接入,本年度無一例會議延時情況出現;在召開對縣區會議時,提前進行會議預約,呼叫各終端,確保每個縣區都能正常參會。

              三、費用報銷、合同錄入工作

              在這方面,嚴格按照公司要求,周一匯總收集報銷單據,周二找領導簽字后錄入erp系統,并做好登記工作。一年來,錄入報銷單據1000余份。合同錄入20余份。

              四、綜合事務工作

              xxx年7月,因部門人員變動,我被調至辦公室,從事公安查詢、外部文件簽收、工會、辦公耗材、食堂管理等工作。后期,又接手信息采編、會議記錄、聯通之窗、行政庫管理等工作。

              至11月底,共接待公安查詢300次左右,并做到態度熱情,嚴格按照公司規定辦理。收發外來文件90份左右,做到及時上傳下達,不延時,不誤事。報送信息20篇,采編聯通之窗2期。

              對筆記本、臺式機等小型固定資產做好登記與出入庫工作,及時聯系維修網點,進行電腦維護與維修,與其加強溝通,并要求為我們提供備用機,以免耽誤正常工作。

              五、其他工作

              在完成本職工作的同時,認真完成領導交辦的隨機工作,并積極參加公司組織的各項活動,協助領導同事籌備了首屆職工運動會;在神族聯通誠信演講活動中獲得第一名;神族聯通誠信演講比賽獲三等獎,目前正在積極籌備xxx年文藝匯演的節目匯總、選拔、演出等工作。

              六、工作中的不足

              在工作中主動性不足,與領導溝通較少,遇事考慮不夠周全、不夠細致。文字功底欠缺,在信息報送環節沒有做到及時抓住公司信息亮點,導致信息數量和質量不高,影響公司在全省的信息排名。

              七、xxx年工作計劃

              1.加強自身學習,結合綜合部實際,多從細節考慮,緊跟領導意圖,協調好內外部關系,多為領導分憂解難。

              2.積極學習其他單位、酒店等會議接待經驗,提高接待水平,提升公司形象。

              3.做好工會工作,推出有意義的活動,加強溝通交流,并將“工會送溫暖”活動繼續開展下去。

              4、加強食堂管理工作,進行市場調查,加大費用管控力度,營造溫馨舒適、價格低廉的就餐環境。

              xxx年即將過去,充滿挑戰和機遇的xxx年即將來臨,在新的一年里,我將總結經驗,克服不足,加強學習,為公司的發展壯大貢獻自己的綿薄之力。

            員工年終總結9

              今年以來,本人在公司各級領導的正確領導下,在同事們的團結合作和關心幫助下,品管部較好地完成了XX年的各項工作任務,現將XX年的各項工作總結如下,敬請各位領導提出寶貴的意見。

              一、思想政治表現、品德修養及職業道德方面。

              一年來,本人認真遵守勞動紀律,按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心。積極主動學習專業知識,工作態度端正,認真負責地對待每一項工作。

              二、工作能力和具體業務方面。

              我的工作崗位是品管部。主要負責每天工應商做好的貨我本著“把工作做的更好”的目標,工作上發揚開拓創新精神,扎扎實實干好本職工作,圓滿地完成了一年的各項任務:

              1、采用日志,對當天的工作進行記錄;采用周報和月報對當周或當月工作進行總結并制定下周的工作計劃。

              2、我主要做跟綜工應商質量,保證總體任務的完成。

              3、就能做到周報表和月報表的不良數量基本準確。

              三、存在的不足。

              總結—年的.來的工作,雖然取得了一定的成績,自身也有了很大的進步,但是還存在著以下不足。

              一是有時工作的質量和標準與領導的要求還有一定差距。一方面,由于個人能力素質不夠高,有時統計存在一定的差錯;另一方面,就是有的時候工作量多,時間比較緊,工作效率不高。

              二是有時工作敏感性還不是很強,對領導交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前完成,上報情況不夠及時。

              四、XX年—年工作計劃

              —年我將進一步發揚優點,改進不足,拓展思路,求真務實,全力做好本職工作。打算從以下幾個方面開展工作:

              一是加強工作統籌,根據公司領導的年度工作要求,對XX年工作進行具體謀劃,明確內容、時限和需要達到的目標,加強部門與部門之間的協同配合,把各項工作有機地結合起,理清工作思路,提高辦事效率,增強工作實效。

              二是完善公司質量目標,并制定了完整的統計和糾正預防措施作業辦法

              三是加強工作培養。始終保持良好的精神狀態,發揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取的工作作風。

            員工年終總結10

              時光荏苒,20xx年即將過去,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千。時間如梭,轉眼間又將跨過一個年度之坎。回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。對于我們每一個追求進步的人來說,免不了會在年終歲未對自己進行一番“盤點”,也算是對自己的一種鞭策。

              行政人事部是公司的關鍵部門之一,對內管理水平的要求應不斷提升,對外要應對稅務、工商、藥監、社保等機關的各項檢查。行政人事部人員雖然少,但在這一年里任勞任怨,竭盡全力將各項工作順利完成。經過一年的磨練與洗禮,行政人事部的綜合能力相比20xx年又邁進了一步。回顧年,在公司領導的'正確領導下,我們的工作著重于公司的經營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點展開工作,緊跟公司各項工作部署。在管理方面盡到了應盡的責任。為了總結經驗,繼續發揚成績同時也克服存在的不足,現將20xx的工作做如下簡要回顧和總結。

              人事管理方面

              根據部門人員的實際需要,有針對性、合理地招聘一批員工,以配備各崗位。規范了各部門的人員檔案并建立電子檔案,嚴格審查全體員工檔案,對資料不齊全的一律補齊。配合采購和財務部門,嚴格把好促銷員的進、出關。有步驟的完善培訓機制,不斷的外派員工學習并要求知名公司來培訓員工,同時加強內部的培訓管理工作。

              行政工作方面

              辦理好各門店的證照并如期進行年審工作。

              和相關職能機關如工商、稅務、藥監、社保、銀行等做好溝通工作,以使公司對外工作更為通暢。

              聯系報刊、電視臺等媒體做好對外的宣傳工作。

              對內做好辦公用品的采購,嚴格審查各部門的辦公用品的使用狀況,并做好物品領用登記,以節約降低成本為第一原則,合理地采購辦公用品。

            員工年終總結11

              20xx年就要過去了,總結一年的工作,有勝利的喜悅,也有失誤的愧疚。過去的一年,是我們部門全體員工奮力開拓的一年,更是每個倉儲成員接受挑戰,逐步成長的一年。為從教訓中得出閱歷,為以后的工作做好更充分的方案預備。現將20xx年倉庫管理工作總結如下:

              一、工作回顧及感想。

              自今年3月份進入本公司以來,在辦公室擔當文員工作。9月份時,因倉庫沒人管理,便調到倉庫負責倉庫管理工作。剛進倉庫的時候對業務不太熟,在此期間,我努力適應新的工作環境和工作崗位,虛心學習,埋頭工作,履行職責,較好地完成了各項工作任務。

              二、自覺加強學習,努力適應工作

              我是初次接觸倉庫管理工作和對賬工作,為了盡快適應新的工作崗位和工作環境,我自覺加強學習,虛心求教,不斷理清工作思路,總結工作方法,在領導和同事的關心指導下,我漸漸摸清了工作中的基本狀況,把握住了工作重點和難點。經過一段時間的努力,現已基本勝任本職工作。

              三、建立完善的倉庫賬目,保證庫存數目和進貨、配貨數目清楚精準

              從十月份以來,逐步針對各種車型的配件建立起手工保管賬冊和電子賬冊。基于這項工作的完成,在沖壓車間和選購部同事的幫助下,基本上杜絕了斷貨與積壓貨品的現象。同時由于倉庫的賬目日益完善清楚,更好的支持財務部門的工作。

              四、堅持定期整理倉庫

              仔細細致的做好各種車型配件的入庫出庫工作,依據各種車型進行歸類擺放,消退了倉庫凌亂不堪的狀況。在改善倉庫環境的同時也為后續庫存統計工作奠定了基礎。保持潔凈整齊的庫容庫貌成為倉庫管理的.一個長期基礎工作。

              五、仔細做好每月的對賬工作

              經過四個月的接觸,對這項工作的流程已經較為熟識,能夠嚴格根據公司的制度規定完成每月的對賬工作,保證各項數據精準無誤,與財務部門做好對接手續。

              六、存在的不足

              1、由于剛接手工作不到一年,許多地方了解不夠深化細致,需要連續努力。

              2、車型種類繁多,對各種車型宏觀上把握比較簡單,微觀把握還需下大力氣。

              3、在進貨量和配貨量都較大的狀況下,倉庫簡單臨時性消失空間不足、貨物比較擁擠現象。

              七、20xx年工作方案

              1、連續加強學習,增加對本職工作的了解,創新工作方法,提高工作效益,更好的完成各項工作任務。

              2、管好賬目,在電子帳的配合下,精準把握庫存和進貨配貨狀況。更加全面的了解商品明細。

              3、堅持定期整理倉庫,準時處理廢舊雜物,提高倉庫的利用率,避開在進貨配貨高峰期倉庫緊急現象。

              4、仔細完成領導支配的其他工作。 新的一年,也是一個新的開頭,我將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做的更好,為公司的進展作出自己應有的努力。

            員工年終總結12

              算是和我們說再見了,這一年,我們xx車間的工作開展的還算順利,完成了上級領導給我們下達的要求,而且最終的完成情況也不錯,所以還受到了領導們的表揚,說起來這都是因為車間里的同事共同努力才有的結果,現在已至,我也該總結一下自己全年的工作情況了,這對于我新一年的工作必然會有著不小的指示。

              在已經過去的里,我特別注重個人能力的提升,這是上級領導對我的要求,也是我自己一直都在思索的問題。那么如何才能盡快盡好的提升自己的工作效率以及各方面的能力呢,這就得通過自己的學習和摸索才行了,在工作的時候我除了認真按照車間里的操作流程嚴格執行自己的.工作外,我還去學習了不少和車間里的機械有關系的知識,并且還參加了不少次公司里組織的技能培訓,正是靠著這樣一點點的學習,讓我在工作的時候很難再出現什么意外的狀況了,我的工作效率也漸漸地向著車間里面的老員工門看齊了。

              在工作這一方面,我一改往年的頹廢,同時還加強了自己思想上的學習。本年度,我一直認真聽從上級領導的指示和任務要求,不再出現那種頂撞上級或者消極怠工的現象,畢竟在工作的時候還是得跟著領導們的要求來工作,要是自己的太任性了,那么肯定會在工作中出現一些小問題。根據我的個人表現來看,我在里的進步還是比較明顯的,首先是在出勤這方面,很少遲到,而且缺勤的次數也極少,此外還加了不少班,只為能盡快完成上級領導給我們下達的任務。在車間里面,我除了注重個人的工作效率外,也十分的注意和安全相關的問題,各大車間因為操作不規范導致出現了多起安全事件,所以這給我們下了一個警告,那就是得時刻打起精神來,不然一旦出了什么事情,就連后悔都已經晚了,所以每當領導們為我們這些工人舉辦了安全知識講座時,我聽得十分認真,并且還為我周圍的同事們進行了講解。

              現在,我依然沒有停下自己提升個人能力的步伐,在里,我要讓自己的工作效率再上幾個臺階,爭取早日能成為車間里面的骨干員工,希望領導們能多多給我一點提點,讓我成長的更快一些!

            員工年終總結13

              記得上學時,我曾這樣在日記中寫道:“越是艱苦的地方越能鍛煉人的意志,越能使人感到充實。”話是這么說的,可來到全福元工作之后,工作的艱苦與生活的單調卻是我始料不及的。每天基本上是一種姿勢保持十多個小時,面對的是數不清的顧客,其中的辛苦是不言而喻的。每結束一天的工作,倒在床上不想動了,還真覺得累。面對這一切,我也曾動搖過,難道我的青春就要在這人來人往的超市里忙忙碌碌地過下去么?難道我的人生就不應該和別的女孩子一樣有那么多空閑的時間么?每當一天的工作一天下來,渾身的骨頭像散了架,躺在床上連飯都不想吃,這時,善良、純樸的大姐們為我買飯買菜,并笑著逗我起來吃飯,望著她們一個個疲憊的身軀和一張張和睦可親的臉龐,我心里非常感動。是的,商場里的'工作雖然是單調的,但我們的生活卻是五彩斑斕的;我們面前的顧客雖然多數都不認識,但人與人之間的真摯情感卻是真實存在的。

              于是我再次振作起來,秉持顧客就是上帝的宗旨,天天深入細致工作,以累為榮,以苦為樂,這一切并使我的思想獲得了升華,從此我意識到,工作的單調和艱辛不再就是一種經濟負擔,而是我們生活的所需。在營業員這理想的崗位上,理想的你、我、他也一樣能夠創下一片精彩的天空。人就必須這樣,無論工作多么理想,肩上的擔子多重,腳步多浮,都必須一步一個腳印地跑下去,直至永遠。人的一生不可能將永遠都是平緩大道,充斥我們的除了困難和挫折。流水因為中斷才構成美麗的浪花,人生因為失利才變得更加雄偉多改采。遇到困難我們就要這樣,摔倒了再爬起來,用失利去記述自己走到的路程,這才就是真正的英雄。

              后來我漸漸地認識到:我的崗位不僅僅是我履行自己責任的地方,更是對顧客奉獻愛心的舞臺。于是我天天給自己加油鼓勁:不管我受多大委屈,絕不能讓顧客受一點委屈;不管顧客用什么臉孔對我,我對顧客永遠都是一張微笑的臉孔。生活就像一面鏡子,當你對著它笑時,它也會對著你笑,當我看到顧客們對我的微笑時,當我的工作業績得到領導的肯定時,我感到一種從未有過的喜悅和自豪:我是在用這種方式向社會奉獻愛。愛,是我們共同的語言!

              直面代萊機遇和挑戰,我必須踐行更高的目標--""搞行業中的營業員""!的營業員就是具有高尚品德、極具真誠、愛心和責任心,具有杰出的職業素養和職業技能的業務精英!這就建議我們秉持允諾就是金,秉持勤奮堅忍,秉持自學技術創新。我們曉得一花獨放不是春,百花齊放春滿園。我們都就是全福元杰出的營業員,使我們以更一流的營銷理念、更專業的營銷技能、更健全的服務不斷進一步增強競爭力,只有這樣,全福元就可以在強手如林的市場上平衡、身心健康、長久的發展壯大,為社會、為員工創造財富和價值。

            員工年終總結14

              一年來在建筑公司安裝處全體員工的勤奮努力下,克服了種種困難,順利完成了各工程的施工任務,為了將今后的工作做的更好,積存經驗、彌補缺乏,現對今年工作進行總結。

              一、治理方面

              建筑施工企業的生命在于市場,沒有市場、沒有施工任務就必將走向衰亡,而質量是企業生存的保障,我們在保證工程施工質量的前提下,建立了良好的獎懲制度,對于節約材料、節省工時及質量過硬的工程的主要施工人員給予經濟上的獎勵,并列為先進生產者的候選人。

              xx年初,在工作治理方案中,列入了計件工作制度,對于可計件施工的分項工程,根據施工中積存的定額工作量,由施工人員向隊長分段承包施工,隨著計件制度的實施,在實行此制度的工程中極大的`提高了施工人員的工作積極性,在保證質量的前提下,極大的加快了工程的施工進度。

              二、工程施工方面

              由于各工程主體施工期密集,而電氣施工人員短缺,為此,我們通過水電暖施工人員之間的相互調度、協調或者一人兼顧多個工程,來保證工程的順利進行,已免影響整個工程的總體進度。施工中經常發生進戶管標高與根底圈梁標高相矛盾的現象,有時管道安裝到此處被迫改變原有的走向,有的管道不得不緊貼根底圈梁敷設,當根底下沉時,管道甚至受力斷裂;為徹底杜絕此類事件的發生,對所有工程的圖紙都與土建結構圖紙進行比照,發現問題及時與甲方、設計方協商解決。

              在施工前期,我們組織技術員、水電暖各班組施工人員對圖紙內容進行了詳細的琢磨、研究,電氣逐回路、暖衛逐根管線進行分析,同時對比土建施工圖分析其標高、位置及平、立面圖的標注是否存在矛盾,對存在疑問的地方及時與監理方、甲方取得聯系,并要求設計人員給予及時準確的回復,形成書面形式的變更文件或圖紙會審記錄;施工中,由技術員對比各專業施工圖紙,提前繪制出穿墻套管隱蔽工程驗收圖,對比其施工,于施工后及時通知監理方、甲方共同對比施工圖紙逐個套管核實位置、標高,形成隱蔽驗收記錄,且簽章齊全,從而保證了工程的順利進行。

              在施工治理過程中,我處以施工工藝規程為依據,對各個施工工程進行嚴格的檢查與監督,發現問題及時提出,必要時進行停工返修,使現場操作人員意識到,工程質量是企業的生命,是關系人民生命和財產平安的大問題,使施工班組懂得工程質量是生產出來的,而不是檢查出來的。我們始終把施工質量放在第一位,運用技術和治理相結合,狠抓工程質量治理,抓好工程材料質量關,嚴格執行施工工藝規程,勤檢查、勤催促,來提高班組的生產技能,運用獎罰制度抓好工程質量。

              三、材料治理方面

              針對目前大局部工程均由甲方供給材料,安裝工程利潤極其有限的情況,我們意識到,只有從材料的治理及對預算員的工作能力著手,才有可能提升安裝工程的利潤空間。所以,我們安裝處嚴格執行年初制定的材料治理方法,通過實際出庫材料數量與預決算材料數量進行比擬,從而發現材料的浪費或喪失情況,對節省材料的工程主要施工人員予以獎勵,而對浪費或喪失材料嚴重的工程,那么根據實際損失材料數量,對工地主要施工人員進行罰款,真正做到了獎罰清楚,提高了工人在保證質量的前提下節約材料的意識,以到達最終制造良好經濟效益的目的。

              預決算材料數量與出庫材料數量的比擬過程,可以防止預算員對工程量的遺漏,在材料數量不符的情況下,預算員和施工人員共同對比圖紙計算工程量的過程,可提高預算員計算工程量的準確性,加強其對圖紙的理解能力,從而防止漏項、漏算,提高了預算員的業務素質,保證了預決算的準確性。

              今年我們安裝施工處克服了各種困難,制定了計件工作制度,通過干部、職工的共同努力,最終我們順利完成了公司的上繳指標和職工的年底分配任務,在成績方面,我們要再接再勵,繼續發揚良好的工作作風和傳統。

            員工年終總結15

              如果說將我的20xx年用一個詞形容的話,我想應該是充實的。一年來,管線定位、閥井、調壓箱、整改等這些詞語一直出現在我的工作中;每天和巡線處、工程處、綜合協調處、調壓中心這些部門的同事一起相互配合著把自己份內的工作做好;盡管施工對人員流動性比較大,但我仍然認識他們中間的絕大部分人員。隨著某的冰封,一年的工作也將畫上一個句號,現將我一年的工作總結如下:

              一、工作情況

              1、管線定位工作

              本年度共進行管線定位次,累計徒步測量某公里;對外方面多次協助中石油、中石化單位進行管線定位;對內協助工程處、巡線稽查處、燃氣處搶維中心、綜合協調處等部門進行管線定位;為工程施工、搶險維修以及管線保護工作做出了自己的努力。本年度由于管線定位儀進行返廠維修一個半月、巡線稽查處新購置管線定位儀以及本人參與整改等原因使管線定位次數較上一年有所減少,但也圓滿的完成了每次管線定位任務。

              2、閥井、調壓箱整改工作

              本年度我參加了自4月中旬至11月末進行的閥井、調壓箱安全隱患整改工作;共進行了座調壓箱(安裝護欄、鋪方磚、護欄刷油、底腿防腐)的整改和座閥井的整改工作。我主要負責施工隊與各部門之間的聯系工作、帶領施工隊進行施工現場的踏查、協助整改組長的進行施工過程中的檢查和施工后的驗收、進行資料的收集和整理工作等。經過7個月的整改工作,完成了預計的`整改工作目標。

              3、其他各項工作

              本年度參與了多次大型危險作業工作,負責危險作業期間的現場安全監護和使用檢漏儀進行氣體檢測工作;參加了例如超達北區某管線搶險維修等多次搶險工作;以及配合處里領導進行其它日常工作。

              二、收獲

              即將過去的一年也是我收獲最多的一年,在這一年的工作中,通過不斷地實踐,我能更加熟練的使用管線定位儀、檢漏儀等儀器;能獨立的完成一些領導交代的任務。通過一年的管線定位工作,使我對一些管線的位置更加熟悉;通過整改工作,我不僅熟悉了一些用戶的地理位置,更熟悉了調壓箱位置、閥井位置,這都為我以后的工作積累了一筆寶貴的財富。

              充實的一年已經過去,嶄新的一年即將到來,在未來的工作中,我會更加努力的向周圍的領導同事學習,學習他們的經驗和一些新的知識,把它們應用到日常的工作中,我會更加努力的工作,為長天美好的藍圖添上自己自信的一筆!

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