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            保姆雇傭勞動合同

            時間:2025-12-25 05:17:46 雇傭合同 我要投稿

            保姆雇傭勞動合同4篇

              現今社會公眾的法律意識不斷增強,隨時隨地,各種場景都有可能使用到合同,它可以保護民事法律關系。那么制定合同書有什么需要注意的呢?以下是小編收集整理的保姆雇傭勞動合同,希望能夠幫助到大家。

            保姆雇傭勞動合同4篇

            保姆雇傭勞動合同1

              甲方:

              身份證號碼:

              聯系電話:

              乙方:

              身份證號碼:

              聯系電話:

              現應甲方需求,乙方申請,乙方承諾為甲方提供家政服務。為了明確雙方權利義務,特訂立如下合同,供雙方共同遵守:

              一、雙方約定事項:

              1、乙方的權利與義務責任:

              1)乙方需要完成甲方家中老人的一日三餐(三餐以清淡為主,口味不可太重,食物不可過于辛辣或難以消化),以及甲方老人家中的日常家務(買菜,做飯,洗碗,打掃室內衛生,老人衣物的清洗和住院期間的日常護理)。甲方不得給乙方隨意增加規定以外的服務內容和工作量。

              2)根據市有關規定,乙方必須持有《身份證》,保證身份清楚、手續完備、身體健康、無不良社會記錄,且將身份證復印件一份交甲方留存。

              3)尊重和維護甲方合法權利,自覺履行本合同規定的家政服務項目,熱誠服務。

              4)享有按月、按時得到勞務工資的'權利。

              5)有權拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權維護自己的人身財產權利不受侵犯。

              6)安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時,應先征得甲方的同意,履行請假或終止合同手續。乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

              2、甲方的權利和責任:

              1)及時按月付給乙方足額的勞務工資__元整。

              2)甲方向乙方提供免費正常食宿。并做到平等待人、不岐視、不虐待。

              3)發現乙方患有傳染性疾病等不能勝任家政服務的疾病,或因身體突發意外事件,即自動解除勞動合同,甲方不負任何責任。

              二、薪金:甲方每月25日前支付給乙方人民幣__元。

              三、其他責任:

              1、如遇甲方老人突然病故,本合同將自動終止,乙方自動離開甲方家,乙方不承擔任何責任,也不涉及任何財產分割問題。

              2、合同期未滿,單方要求解除合同,應提前30天通知對方。

              四、本合同自甲乙雙方簽字,乙方向甲方提交身份證復印件后生效。本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

              甲方:

              乙方:

              _年_月_日

            保姆雇傭勞動合同2

              甲方(聘用方):________

              身份證號碼:________

              現家庭住址:________

              乙方(受聘方):________

              身份證號碼:________

              現家庭住址:________

              甲方家中老人年事已高,需要家政服務人員提供相關家政服務;乙方自稱今年__歲、身體健康,能夠照顧甲方老人的生活起居等家政服務各項工作的能力。甲乙雙方根據平等自愿的原則,經協商就涉及家庭服務過程中的相關權利與義務達成協議,具體內容如下:

              一、甲方老人需要乙方提供的家政服務主要工作內容:

              1、負責制作好老人每天三頓飯和與之相關的采買工作;

              2、負責居室環境衛生工作;

              3、住在老人家中,照顧好老人的飲食和起居及與之相關的服務工作;

              4、如果老人生病住院,負責照看和陪護工作。

              二、甲方的權利和義務

              1、甲方應及時按月支付給乙方足額勞務工資,試用期半個月,勞務工資按每月__元計發;試用期滿后,勞務工資按每月__元計發。每個月安排乙方2個休息日,如果乙方沒有按日得以休息,甲方應按日加倍計發勞務工資。沒有特殊情況,甲方不得拖欠或扣發乙方的工資。工資支付時間為每個月底的'最后一天。

              2、甲方向乙方提供免費食宿。做到平等待人、不岐視、不虐待、保證乙方在服務期間人身和財產的安全。有義務對乙方的家政服務工作進行指導。

              3、乙方因個人身體原因突發急病或其他傷害時,甲方應及時通知其家人,并在力所能及的范圍內采取必要的救治措施,但甲方不承擔任何與之相關的費用照顧老人保姆雇傭合同3篇照顧老人保姆雇傭合同3篇。因從事合同規定的工作且排除個人身體原因所致的意外傷害,經雙方協商一致,甲方可以適當負擔部分醫藥費用。

              4、甲方不得強迫乙方從事合同以外的工作。

              5、甲方有權拒絕乙方將同鄉或親友帶入家中。甲方有權拒絕乙方使用家中電話撥打長途。

              6、甲方老人家中的貴重物品應自行妥善保管。對乙方因工作失誤造成的經濟損失,應同其協商解決或求助法律幫助,不得侵犯乙方的人身權益照顧

              7、甲方如發現乙方患有不能勝任家政服務的疾病時,可以隨時解除本合同。

              8、甲方如發現乙方有損害甲方權益的行為時、或不勝任家政服務工作,甲方有權解除本合同。

              三、乙方的權利和責任

              1、乙方向甲方保證身體健康,能夠勝任家政服務工作、無不良社會記錄。

              2、乙方具有照顧老人飲食起居的基本常識和工作經驗,能夠提供相關家政服務。

              3、乙方應當尊重和維護甲方的合法權利,自覺履行本協議規定的家政服務項目,熱誠耐心服務。

              4、享有按月、按時得到勞務工資的權利。

              5、有權拒絕甲方提出的不合理要求。有權維護自己人身財產權利不受侵犯。

              6、乙方應當安心做好家政服務工作,如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時,應先事先征得甲方的同意。

              7、乙方不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿或故意損壞甲方家中的物品,否則,應承擔相應的法律和賠償責任照顧老人保姆雇傭合同3篇合同范本

              8、乙方不得參與甲方家庭及鄰糾紛,不得對外泄露甲方家庭信息等隱私,尊重甲方老人的生活習慣,不得虐待所服務對象。

              9、合同期內,乙方如欲提前解除本合同,乙方應當提前5天通知甲方,以便甲方及時另行聘請家政服務人員。

              四、其他

              1、合同執行期間,雙方如發生糾紛,應先協商解決,協商不成可向合同履行地基層法院提起民事訴訟。

              2、合同期限:_年_月_日至_年_月_日止。

              3、本合同一式三份,甲乙雙方和擔保方各執一份,自簽訂之日起生效。甲方:聯系電話:

              乙方:________

              聯系電話:________(公司收購合同)

              擔保方:________

              聯系電話:________

            保姆雇傭勞動合同3

              甲方姓名:

              地址

              乙方:(勞動者)姓名:

              性別:

              出生年月:

              民族:

              文化程度:

              居民身份證號碼:

              住址:

              乙方到甲方家帶小孩、做家務,經雙方平等協商,并訂立本合同。

              一、勞動合同期限。

              合同期從 年 月 日起至甲方不需用工帶小孩止。試用期 個月。

              二、工作內容。

              乙方同意按甲方要求,每天上午8點到晚上7點到甲方家帶小孩,做家務,煮中餐、晚餐。工作要誠實肯干,帶小孩要有耐心、有愛心,負責小孩的安全。乙方應服從甲方的管理。

              三、勞動保護

              乙方必須持有身體健康證,注意來往路途及工作安全,安全責任自負。甲方每月給乙方放假2天。

              四、勞動報酬。

              乙方試用期的月工資為 元;熟練期月工資為 元。工作滿一年每月增加五十元

              五、勞動合同變更、解除、終止的條件。

              具有下列情形之一,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同的相關內容:

              1、本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的';

              2、乙方不能從事或者不能勝任原工作的。

              六、違反勞動合同的責任

              (一)由于甲乙任何一方的過錯造成本合同不能履行或者不能完全履行的,由有過錯的一方承擔法律責任;如屬雙方過錯,根據實際情況,由雙方分別承擔各自的法律責任;

              (二)甲乙任何一方違反本合同,給對方造成經濟損失的,應當根據后果和責任大小,向對方支付賠償金。

              七、本合同條款與法律、法規相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按法律、法規執行。

              八、本合同依法訂立后,雙方必須嚴格履行。

              九、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

              甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

              法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

              _________年____月____日       _________年____月____日

            保姆雇傭勞動合同4

              甲方(雇主):

              身份證號:

              地址:

              電話:

              乙方(家政服務員):

              戶名:

              地址:

              電話:

              賬號:

              開戶行:

              根據甲方的愿望,乙方(家政服務員)自愿為甲方提供家政服務,雙方達成如下協議:

              1、服務內容為:(服務的家庭人口數人)□一般家務(做飯、洗衣、打掃衛生等)□帶養小孩(輔食制作、洗澡撫觸等)□醫院陪護

              其它:

              2、甲方向乙方商定的服務費為__元/月,休息日:2天/月。甲方必須保證每月對應日前一天將服務費劃入乙方指定賬戶。

              3、如協議期乙方取得甲方同意離職,需提前半個月(15天)進行口頭通知,服務費支付至工作結束當日。如家政服務員離職時未提前通知甲方,甲方可以以其擅自離職為由拒付未通知緩沖期(即半個月15天)的服務費。

              實際服務時間未滿1個月,服務費用按實際服務天數計算。

              4、甲方對家政服務員的`工作不滿意,可以提前三天向其提出辭退要求,服務費用按實際服務天數計算。

              5、甲方向家政服務員提供免費正常食宿。

              不得安排其與異性成年人同居一室。

              并做到平等待人、不岐視、保證家政服務員服務期間人身財產的安全。

              6、甲方有權要求和安排乙方進行體檢,如果體檢不合格,費用由乙方承擔,反之,由甲方承擔。另外,甲乙雙方不得隱瞞各自病史。

              7、甲方家中手飾、珠寶、現金等貴重物品應自行妥善保管。對于乙方因工作失誤造成的經濟損失,應同其協商解決或求助法律幫助,不得侵犯其人身權益。

              8、各方如需延長協議期限,應在協議期滿前7日內辦理續簽手續。

              9、本協議服務期限為10個月:自_年_月_日始至_年_月_日止。

              10、本協議未盡事宜雙方協商解決,如不能協商解決的可提請行政主管部門進行仲裁。

              11、本協議雙方各執一份,具同等法律效力。本協議自簽字之日起生效。

              甲方(雇主):

              乙方(家政服務員):

              日期:_年_月_日

              日期:_年_月_日

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