培訓機構合同4篇
隨著法治精神地不斷發揚,人們愈發重視合同,合同的類型越來越多,簽訂合同可以明確雙方當事人的權利和義務。那么相關的合同到底怎么寫呢?下面是小編幫大家整理的培訓機構合同4篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

培訓機構合同 篇1
甲方(聘用單位):
地 址:
法定代表人:
乙方(受 聘 人):
根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條 合同期限
1、本合同于 年 月 日生效,于 年 月 日終止。其中試用期個月。
2、聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。
3、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條 工作內容
乙方同意根據甲方工作需要,擔任 會計 崗位工作。乙方的工作內容為:
1、按照國家會計制度的規定,根據合法的原始憑證正確、及時、完整地填制會計憑證,做到帳目清楚,憑證齊全。
2、按公司規定編制有關財務報表,做到準確無誤。
3、與稅務機關進行報稅,協調與稅務機關的關系。
4、遵守公司規定的財務管理制度及崗位職責(附:財會崗位職
5、嚴格按公司相關標準或職業操作流程完成工作。
第三條 工作條件和勞動保護
1、甲方為乙方提供符合國家規定的.安全衛生的工作環境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環境條件下工作。
2、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。
第四條 工作報酬
甲方實習期工資為 元/月,實習期滿后每月支付乙方的基本工資為人民幣 元/月,甲方每月15日以貨幣形式將上個月的工資支付給乙方。如雙方有其它薪酬意見可友好協商補充。
第五條 工作紀律
1、乙方應遵守國家的法律、法規。
2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理。
3、乙方遵守甲方提出的保密條款。
第六條 聘用合同的變更、終止和解除
1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續有效。
2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。
3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。
4、經聘用合同雙方當事人協商一致,聘用合同可以解除。
第七條 其它事項
1、甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
2、本合同一式貳份,甲方二份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字后生效。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
培訓機構合同 篇2
甲方:
法定代表人:
地址:
電話:
郵箱:
乙方:
地址:
電話:
郵箱:
甲乙雙方本著友好合作精神,根據國家和本市有關法規、規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。
一、合同期限
1、合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿聘用關系自然終止。
2、其中試用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,期限為_____個月。
2、聘用合同期滿前______個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。
3、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前______個月書面通知對方。
二、乙方的權利
1、按約定取得_______元人民幣/課時的授課報酬。
2、享受授課期間的食宿、交通補貼_______元人民幣/天。
3、社會保險金。
4、要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的相關業務資料。
5、要求甲方提供良好的教學環境和必須的教學軟件。
三、乙方的義務
1、為甲方的授課積極準備教案;按時、認真上課,布置及批改作業;保證每次課時(_______分鐘/節課)的完整,內容的充實;對學生進行考勤及紀律管理;學期末組織考試并提供每位學生的最終成績。
2、甲方提出的其它合理要求,例如:課后對有關上課內容的詢問的解答等。
3、遵守甲方的各項規章制度和勞動紀律。
四、甲方的權利
1、要求乙方按教學計劃按時完成授課,維護授課時的教學秩序,并提供最終考試成績等。
2、組織學生對授課質量進行評議,并根據學生的評議對授課內容及人員進行調整。
3、有權根據自身情況對課時進行調整,對授課內容進行變更,但必須提前通知乙方。
五、甲方的義務
1、按時支付授課報酬:_______元人民幣/課時。
2、按時支付授課期間的食宿、交通補貼_______元人民幣/天。
3、向乙方提供學生的背景資料,講明授課要達到的目的,協助提供和授課有關的業務資料。
4、為乙方的教學提供良好的`授課環境和必須的教學軟件。
六、本合同的變更、終止和解除
1、本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。
2、確需變更合同的,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續有效。
3、經雙方當事人協商一致,本合同可以解除。
4、本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿______個月前,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。
5、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:
(1)發生不可抗力,即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續安排;
(2)乙方被證明不符合聘用條件的(如沒有教授資歷或能力);
(3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的;
(4)通過組織學生對授課質量進行測評后,乙方教學不合格的;
(5)乙方被依法追究刑事責任的。
除以上原因外,甲方提前解除合同的,應給予乙方原定授課費的_______%的違約賠償金。甲方因自身原因變更本合同的,應提前通知乙方,沒有提前通知造成乙方損失的,應當賠償。
6、有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:
(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;
(2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時間,并提供相關證明,但應提前_______天通知甲方;乙方由于本單位工作、會議、出國等安排,導致無法按時上課的或不能完成教學計劃的,需提供相關證明,同時應承擔______________的違約責任。
七、商業秘密
1、乙方在聘用期間和聘用期結束后,均應保守甲方的商業秘密,不得直接或間接向任何第三方泄露或傳播(包括對該工作無關的本公司的人員)。如乙方違反則由乙方賠償違約金________元(________元整)。
2、甲方的商業秘密包括但不限于:
(1)財務文件、數據及營業項目的內部報價;
(2)供應商信息、顧客信息;
(3)經營策略和方針;
(4)公司認為需要保密的其他資料和信息。
3、如果聘用合同期滿或終止聘用關系,乙方必須將其所涉上述內容物品歸還甲方。歸還的物品包括但不限于:所有內部傳閱的文件、筆記本、招投標資料、電腦軟件、存儲本以及其它文件。
八、其它事項
1、甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議,應協商解決,協商不成,可向____________人民法院提起訴訟。
2、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字后生效。
3、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。本合同未盡事宜,經雙方協商后簽訂補充協議。
甲方(簽章):
日期:_________年_________月_________日
乙方(簽章):
日期:_________年_________月_________日
培訓機構合同 篇3
甲方:___________________
乙方:___________________
經甲、乙雙方協商一致,現就合作事項達成如下協議:
一、甲方責任
1、甲方發揮人才市場中介機構優勢,作為乙方學員就業優先推薦合作機構;
2、在甲方網站(_________)的培訓頻道為乙方提供以下五項免費服務:①發布公司基本簡介;②發布培訓課程信息;③發布最新培訓資訊;④發布培訓導師信息;⑤發布成功案例。
3、將乙方宣傳資料擺放在甲方招聘會現場的培訓資料索取處,供招聘企業及個人求職者免費索取。
二、乙方責任
1、將甲方網站納入乙方對外平面宣傳體系(海報、招生簡章、宣傳單張等),作為乙方的網上報名點之一(即在乙方宣傳資料顯著位置標明“更多課程請訪問:_________”);
2、如乙方有自己的公司網站,則必須在乙方網站首頁為甲方網站作LOGO圖片鏈接;
3、在合同期限內,為通過甲方宣傳渠道而報名乙方培訓課程的會員提供_____折課程優惠;
4、在乙方培訓現場為甲方提供宣傳場地。
三、違約責任
1、如甲、乙雙方有一方在協議簽訂之日起拒不履行相應責任的,另一方有權終止協議,并就此提出相應賠償;
2、因不可抗力的原因,造成雙方的.責任不能按規定履行的,可延后履行,或雙方協商,終止協議。
四、協議期限
1、本協議有效期從_________年_________月_________日至_________年_________月_________日
2、在協議期內發生糾紛,甲乙雙方本著互相諒解的態度協商解決,協商不成,按有關法律程序解決。
3、本協議到期如未續約,視為自動終止。
五、其他
本協議未盡事宜,經雙方協商達成一致意見,作為協議附件,與本協議具有同等法律效力。
本協議一式_____份,雙方各持_____份,自甲乙代表雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章):_________________乙方(蓋章):___________________
甲方代表(簽字):_____________乙方代表(簽字):______________
日期:_________年____月____日日期:_________年____月____日
培訓機構合同 篇4
甲方姓名__________,性別_______,身份證號碼___________________________________;
乙方姓名__________,性別_______,身份證號碼___________________________________;
丙方姓名__________,性別_______,身份證號碼___________________________________;
丁方姓名__________,性別_______,身份證號碼___________________________________;
第一條:合作宗旨
誠信合作,快捷經營,客戶信任,穩定發展!
第二條:合作經營項目和范圍
投資開辦中小學輔導班,進行課外輔導,晚自習輔導,一對一教學,美術繪畫興趣班,晚托班等科目。組織學生進行學習興趣以及良好的生活習慣的培養及學習成績的提高。
第三條:合作期限
合作期限為________年,自________年____月____日至________年____月____日止;合同期滿后,如各共同投資人對合同沒有進行否決要求,則合同按照相同要求進行優先續約;如共同投資人無意愿繼續續約,則由所有投資人共同商議并決策;
第四條:出資額、方式、期限
1、共同投資人甲____________以現金方式出資,計人民幣____________元,占______;共同投資人乙____________以現金方式出資,計人民幣____________元,占______;共同投資人丙____________以現金方式出資,計人民幣____________元,占______;共同投資人丁____________以現金方式出資,計人民幣____________元,占______;
2、各共同投資人的出資,于_________年________月________日以前集資完畢以保證合作投資項目的正常運作與經營:
第五條:事務執行
1、共同投資人委托____方代表全體共同投資人執行共同投資的日常事務,包括但不限于:
2、其他投資人有權檢查日常事務的執行情況,___方有義務向其他投資人報告共同投資的經營狀況和財務狀況;
3、____方執行共同投資事務所產生的收益歸全體共同投資人,所產生的虧損或者民事責任,由共同投資人承擔;
第六條:經營方式,盈余分配與債務承擔
1、盈余分配,以資金投入比例為依據,按比例分配;合作投資實業所產生的收益歸全體共同投資人所有;經商議給予參與經營的投資人_____的比例分紅。收益結算:收益結算以為單位,到了結算期限將整理好所有數據,總體利潤除去經營者所得報酬外再按投資比例予以分紅;
2、債務承擔:合作債務先由共有財產償還,共有財產不足清償時,以各共有投資人的資金投入比例為據,按比例承擔;
第七條:共有投資人增加/退出及股份的轉讓
1、共有投資人增加:
①承認本合同;
②需經全體現有共有投資人同意;
2、共有投資人退出:
①需有正當理由方可退出;
②不得在合作不利時退出;
第八條:合作投資負責人及其他共同投資人的權利
1、____________為共同投資人法人;法人的權限有:①對外開展業務,訂立合同;②對合作事業進行日常管理;③出售投資人的產品和經營項目,購進常用貨物及用品;④支付合作債務;
第九條:禁止行為
1、未經全體共同投資人同意,禁止任何共同投資人私自以合作名義進行業務活動;如其業務獲得利益應歸合作投資人共有,造成損失按實際損失賠償;
2、禁止共同投資人經營與合作競爭的業務范圍;
第十條:合作的.終止及終止后的事項
合作投資事業因以下事由之一須終止:①本投資協議書合同期滿;②全體共同投資人同意終止合作關系;③合作事業已完成或不能完成;④合作事業違反法律被撤銷;⑤法院根據有關當事人請求判決解散或解除此投資協議書效力的;
第十一條:糾紛的解決
共同投資人之間如發生糾紛,應本著友好協商的共同協商,本著有利于合作事業發展的原則予以解決;如協商不成,可以申請地方人民法院進行裁決;
第十二條:本合同自簽訂之日起開始生效(或參考工商行政管理機關批準注冊營業日期開始執行);
第十三條:本合同如有未盡事宜,應由共同投資人集體討論補充或修改;補充和修改的內容與本合同具有同等法律效力;
第十四條:其他
第十五條:本合同正本一式三份,共同投資人各執一份;如有遺失或損壞,須向所有共同投資人申請并在場進行補充簽署,個人增補合同視為無效合同。
共同投資人甲:________________
共同投資人乙:________________
共同投資人丙:________________
共同投資人丁:________________
簽署日期:__________年______月______日
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