退休人員返聘勞務合同
在當今不斷發展的世界，能夠利用到合同的場合越來越多，簽訂合同可以明確雙方當事人的權利和義務。合同有不同的類型，當然也有不同的目的，以下是小編為大家收集的退休人員返聘勞務合同，希望對大家有所幫助。
退休人員返聘勞務合同1
甲方(用人單位)：______ 乙方(離退休人員)：______
乙方已達到退休年齡，或者已經依法享受基本養老保險待遇(含國家規定的退休金和其他待遇)，根據工作需要返聘到甲方工作。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本返聘協議，共同遵守本協議所列條款。
一、協議期限
本返聘協議于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日終止。
二、工作內容
乙方返聘期間的崗位及工作任務為 。乙方應當按照崗位職責的要求，完成工作任務。
三、工作時間
乙方每周工作 天，每天工作 小時。
四、報酬
甲方于每月 日支付乙方報酬，乙方報酬為每月 元。
五、保密義務
乙方負有保守甲方商業秘密或工作秘密的義務。
六、醫療
(一)返聘期間如乙方患病或非因工負傷的，醫療費用的承擔辦法是 ，醫療期間甲方向乙方每月支付 元。
(二)返聘期間如乙方因工負傷的，醫療費用的承擔辦法是 ，醫療期間甲方向乙方每月支付 元。
七、協議的變更
任何一方要求變更本協議的有關內容，都應以書面形式通知對方。雙方經協商一致，可以變更本協議，并辦理書面變更手續。
甲方變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項，不影響本協議的履行。甲方發生合并或者分立等情況，本協議繼續有效，由承繼甲方權利和義務的單位繼續履行。
八、協議的解除
(一)經雙方協商一致，可以解除本協議。
(二)乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本協議且無需支付違約金，如乙方的行為對甲方造成損害的，甲方可依法追究乙方的法律責任：______
1. 嚴重違反甲方的規章制度的;
2. 嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的;
3. 被依法追究刑事責任的'。
(三)除本條第(一)、(二)項規定情形外，甲、乙雙方若單方面解除本協議，需提前 天書面通知對方。提出解除本協議的一方，應向對方支付違約金 元。
九、協議的終止
有下列情形之一的，本協議終止：______
(一)協議期滿;
(二)乙方在返聘期間患病或負傷，不能繼續勝任工作的，協議終止。
十、工作交接
本協議終止、解除后，乙方應在 天內辦理工作交接。
十一、雙方約定的其他內容：______
本協議未盡事宜，雙方應友好協商確定，并訂立書面補充協議。
十二、爭議處理
履行本協議過程中如發生爭議，雙方應友好協商解決。協商不一致的，依法申請仲裁或提起訴訟。
十三、其他事項
本協議一式兩份，經甲、乙雙方簽字生效，雙方各執一份。
甲方(公章)：_______________ 乙方(公章)：_______________
法定代表人(簽字)：_______________ 法定代表人(簽字)：_______________
_________年____月____日 _________年____月____日
退休人員返聘勞務合同2
甲方：______ 單位地址：______ 法定代表人：______
乙方：______ 身份證號碼：______ 聯系地址：______ 聯系電話：______ 第二聯絡人及電話：______
鑒于乙方為退休人員或年齡已超過退休年齡無法簽訂勞動合同，不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條 本合同期限為 年。
自 年 月 日起至 年 月 日終止，但其中有聲明的
第二條 乙方工作崗位：______ ，承擔的勞務內容， 要求為：______第三條 乙方提供勞務的方式為：______
第四條 乙方認為，根據乙方目前的健康狀況，能依據本合同第
二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定的勞務。
第五條 甲方根據雙方約定按月支付乙方勞務報酬，支付金額為
第六條 乙方依法繳納個人所得稅，甲方依法代為扣繳。
第七條 甲乙雙方的義務：______
(一) 甲方義務：______
(1)為乙方提供符合國家規定的安全衛生工作環境，保證乙方的人身安全及人身不受工作環境傷害;
(2)根據乙方工作性質的實際情況，按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品;
(3)按時足額向乙方支付勞務報酬。
(二)乙方義務：______
(1)遵守國家法律、法規、甲方勞動紀律及依法制定的各項規章制度、《員工手冊》等;
(2)乙方必須維護公司的良好形象，在經營活動中要嚴格遵守保密制度，否則追究其法律責任并賠償經濟損失。
(3)乙方應按合同約定的勞務內容、要求和方式全面謹慎去為甲方提供服務，不得利用業余時間從事與公司業務性質相同的事情，更不得利用工作之便直接為其他同類企業提供服務。
第八條
乙方在甲方工作期間，在執行甲方任務或利用甲方的物質設備、技術條件所取得的.技術成果，包括但不限于技術發明創造的專利申請權和專利權、注冊商標、字號及其他標記的專用權、專有技術及其他不為公眾所熟悉的能為甲方帶來經濟效益并經甲方采取保密措施的技術、經營管理信息等商業秘密的專有權利、技術作品(包括但不限于工程設計、圖紙、聲像、文字等)，其知識產權歸甲方所有。
第八條 發生下列情形之一，本合同終止：______
一、本合同期滿的;
二、雙方就解除本合同協商一致的;
三、乙方由于健康原因不能履行本合同義務的。
第十條 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：______
一、嚴重違反勞動紀律或者甲方的規章制度的;
二、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
三、被依法追究刑事責任或勞動教養的。
第十一條 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：______
一、甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
二、甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的;
第十二條 甲乙雙方因本合同第九條和第十一條解除的，一方應提前一個月以書面形式通知另一方，本合同自解除合同通知書送達對方之日起自動終止。本合同因第九條解除的，本合同自解除合同通知書送達對方之日起自動終止。
第十三條 本合同終止、解除后，乙方應在七日內將有關工作、財務向甲方移交完畢，并附書面說明，如乙方拒不交接或者移交不全，給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方賠償損失。
第十四條 乙方同意醫療費用自理，醫療期內甲方不支付勞務費。
第十五條 依據本合同第九條約定終止或解除本合同，雙方互不支付違約金。甲乙雙方任何一方因違反本合同約定解除合同的，給對方造成損失的，可以要求違約方賠償對方損失的。
第十六條 因本合同引起的或本合同有關的任何爭議，雙方協商不成的，由甲方所在地人民法院裁決。
第十七條 本合同首頁甲方雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址，若在履行本合同中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯系障礙，由有過錯的一方負責。
第十八條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章) 乙方：______
日期：______ 年 月 日 日期：______ 年 月 日
退休人員返聘勞務合同3
甲方(用人單位)：______ 乙方(離退休人員)：______
名稱：______ 姓名：______
法定代表人(主要負責人)：______ 身份證號碼：______
通訊地址：______ 通訊地址：______
聯系電話：______ 聯系電話：______
乙方已達到退休年齡，或者已經依法享受基本養老保險待遇(含國家規定的退休金和其他待遇)，根據工作需要返聘到甲方工作。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本返聘協議，共同遵守本協議所列條款。
一、協議期限
本返聘協議于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日終止。
二、工作內容
乙方返聘期間的崗位及工作任務為
乙方應當按照崗位職責的要求，完成工作任務。
三、工作時間
乙方每周工作 天，每天工作 小時。
四、報酬
甲方于每月 日支付乙方報酬，乙方報酬為每月 元。
五、保密義務
乙方負有保守甲方商業秘密或工作秘密的義務。
六、醫療
一)返聘期間如乙方患病或非因工負傷的，醫療費用的承擔辦法是 ，醫療期間甲方向乙方每月支付 元。
(二)返聘期間如乙方因工負傷的，醫療費用的承擔辦法是 ，醫療期間甲方向乙方每月支付 元。
七、協議的`變更
任何一方要求變更本協議的有關內容，都應以書面形式通知對方。雙方經協商一致，可以變更本協議，并辦理書面變更手續。
甲方變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項，不影響本協議的履行。甲方發生合并或者分立等情況，本協議繼續有效，由承繼甲方權利和義務的單位繼續履行。
八、協議的解除
(一)經雙方協商一致，可以解除本協議。
(二)乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本協議且無需支付違約金，如乙方的行為對甲方造成損害的，甲方可依法追究乙方的法律責任：______
1. 嚴重違反甲方的規章制度的;
2. 嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的;
3. 被依法追究刑事責任的。
(三)除本條第(一)、(二)項規定情形外，甲、乙雙方若單方面解除本協議，需提前 天書面通知對方。提出解除本協議的一方，應向對方支付違約金 元。
九、協議的終止
有下列情形之一的，本協議終止：______
(一)協議期滿;
(二)乙方在返聘期間患病或負傷，不能繼續勝任工作的，協議終止。
十、工作交接
本協議終止、解除后，乙方應在 天內辦理工作交接。
十一、雙方約定的其他內容：______
本協議未盡事宜，雙方應友好協商確定，并訂立書面補充協議。
十二、爭議處理
履行本協議過程中如發生爭議，雙方應友好協商解決。協商不一致的，依法申請仲裁或提起訴訟。
十三、其他事項
本協議一式兩份，經甲、乙雙方簽字生效，雙方各執一份。
甲方：______(蓋章) 乙方：______(簽名或蓋章)
法定代表人：______
(或委托代理人)
年 月 日 年 月 日
退休人員返聘勞務合同4
甲方：______代表人：______
乙方：______
茲有______因________需要，聘用______的退休人員某某同志，現經協商一致，特簽訂本合同，以共同遵守執行。
一、受聘后的福利待遇：______
1.在聘用期間，受聘人的退休費(原工資的_____%，金額______元)由______發給。
2.聘用期間，受聘人退休“補差”工資(原工資的._______%，金額_____元)由聘用單位發給，并視其工作成績適當發給獎金。
3.受聘在多勞多得企業工作的退休人員，不享受“補差”工資和獎金。按_______執行，其費用由聘有單位支付。
4.聘用時間，受聘人應享受的勞保福利待遇由聘用單位負責解決，如因工傷殘、因工死亡，其保險待遇全部由聘用單位負擔。
二、在合同期間，受聘人應服從聘用單位的領導，遵守各項規章，盡職盡責完成工作任務。
三、本合同有效期自______年___月___日起至______年___月___日止，期滿作廢。如需繼續聘用，須提前協商，重新簽訂合同。
四、本合同一式四份，各執一份。經_______勞動服務公司鑒證后生效。
聘用單位：______________________(簽章)受聘人：______________________(簽章)
________年________月________日
受聘人原工作單位：______(簽章)________年________月________日
聘用單位主管部門意見：______
________年________月________日
審批單位意見：______
________年________月________日
退休人員返聘勞務合同5
乙方是退休人員，已經依法享受國家基本養老保險待遇(含已達到國家規定的退休年齡的人員)，根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民法典》和地方有關法規，經甲、乙雙方平等協商一致，自愿簽訂本協議，并共同遵照執行。
第一條本協議期限自______年____月____日起至______年____月____日止。
試用期為月，自______年____月____日起至______年____月____日止。
第二條甲方聘用乙方在甲方公司工作，乙方的工作崗位工作地點。
協議期內，乙方應當服從甲方的工作調動和工作職責的要求，遵守甲方制定的各種規章制度，盡職盡責完成工作任務。
第三條工作時間按國家規定執行。
如遇公司工作需要，經領導審批安排的加班、加點工作，實行替換補休，不能補休的按891元小時作為計發加班工資的基數。
第四條甲方支付乙方勞動報酬月標準為1550元月，每月25日前以貨幣方式或通過銀行卡代為發放;甲方依法代為扣繳個人工資所得稅等。
試用期工資標準為1550元月。
第五條乙方負有保護甲方商業秘密或工作秘密的義務。
第六條乙方承諾其無遺傳性疾病及不能正常完成每天八小時工作任務的疾病;聘用期間若乙方患病或非因工負傷，醫療費用自行承擔，醫療期間甲方不支付乙方工資;乙方在受聘期間，甲方為乙方繳納商業保險，用于乙方在為甲方工作過程中發生意外傷害的補償，保險公司不予賠償的部分，由乙方自理(其所享受的待遇均按照《保險法》和其所參加的商業保險合同約定的有關規定執行)。
第七條甲、乙雙方若單方面解除該協議，均應提前三十天以書面形勢通知另一方。
第八條協議期滿，本協議終止;若乙方在聘用期間患病或負傷，不能繼續勝任工作的，協議終止。
第九條乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本協議且無需支付違約金，如乙方的行為對甲方造成損害的，甲方可依法追究乙方的'法律責任：______
1嚴重違反甲方的規章制度的;
2嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的;
3被依法追究刑事責任的。
第十條本協議中止或解除時，乙方應按照甲方的要求在3天內做好工作交接并辦好書面交接手續;若乙方給甲方造成損失的，應根據甲方的規章制度或法律法規予以賠償。
第十一條雙方若發生勞動爭議，可以協商解決;若協商不成，依法申請仲裁或提起訴訟。
第十二條本協議未盡的約定事項，雙方應友好協商確定，服從其國家、地方勞動法律法規，并訂立書面補充協議。
第十三條本協議一式兩份，自雙方簽字蓋章之日生效，甲、乙雙方各執一份，具備同等法律效力。
甲方的各項《規章制度》，乙方已閱讀知曉并認可。
甲方(用人單位名稱)：______(蓋章)
乙方(退休人員)姓名：______聯系電話：______住所地：______居民身份證號碼：______法定代表人(負責人)：______聯系電話：______住址(通訊地址)：______
甲方聯系人：______聯系電話：______
______年____月____日
退休人員返聘勞務合同6
甲方：_________________________________ 合同編號：_________________________
法定代表人：___________________________ 簽訂地址：_________________________
乙方：_________________________________ 簽訂日期：____________年____月___日
身份證號碼：___________________________
丙方：_________________________________
法定代表人：___________________________
甲乙丙三方本著互惠互利、共同受益的原則,經過友好協商，根據有關法律、法規的規定，就離退休人員返聘事宜，在互惠互利的基礎上達成以下合同，并承諾共同遵守。
第一條 返聘崗位
本合同中離退休人員返聘崗位為：______________________________。
第二條 工作內容
乙方的工作內容為：__________________________。
第三條 合同期限
本合同有效期 年，從 年_____月_____日起至 年_____月_____日止。
第四條工作地點
乙方工作地點為________________________。
第五條工作時間
乙方工作時間為________________________。
第六條 甲方義務
在合同期間甲方的義務包括但不限于：______
1.負責提供乙方的返聘費(由丙方統一安排返聘者除外)；
2.負責為乙方提供必要的工作條件；
3.協助丙方進行對乙方的管理。
第七條 乙方義務
在合同期間乙方的義務包括但不限于：______
1.不得侵害甲方利益；
2.保證在返聘期間遵守國家的法律法規,遵守乙方的各項規章制度；
3.返聘期間取得的科研成果所有權歸乙方所有。
第八條 丙方義務
在合同期間丙方的義務包括但不限于：______
1.負責監督甲乙雙方合同的履行情況；
2.負責甲乙雙方的調解工作。
第九條 乙方的`待遇
1.乙方享受的返聘費為人民幣 元整（大寫：______ ），通過以下方式支付：______ 。
2.乙方在返聘期間不享受丙方職工的交通補貼、保健津貼、崗位津貼等福利待遇。
第十條 合同管理
1.合同期滿甲乙之一方如需再續簽合同,應在合同期滿時前____天內通知對方,并同時通知丙方,甲乙丙三方協商一致后方可續簽新的合同。
2.甲乙雙方之一方有違約之處且無法調解,另一方可提出終止本合同,并通知丙方備案。
3.經甲乙丙三方協商需更改本合同,需另簽訂新的合同,本合同自行終止。
第十一條 保密
一方對因離退休人員返聘而獲知的其他方的商業機密負有保密義務，不得向合同以外的有關其他方泄露，但中國現行法律、法規另有規定的或經本合同當事方書面同意的除外。
第十二條 不可抗力
任何一方因有不可抗力致使全部或部分不能履行本合同或遲延履行本合同，應自不可抗力事件發生之日起____日內，將事件情況以書面形式通知其他方，并自事件發生之日起____日內，向其他方提交導致其全部或部分不能履行或遲延履行的證明。
第十三條陳述和保證
1.甲方向各方陳述和保證如下：______
（1）其是一家依法設立并有效存續的有限責任公司；
（2）其有權進行本合同規定的行為，并已采取所有必要的公司行為授權簽訂和履行本合同；
（3）本合同自簽訂之日起對其構成有約束力的義務。
2.乙方向各方陳述和保證如下：______
（1）其保證所提供的個人資料內容的真實性；
（2）其具有簽訂本合同的行為能力和履行合同義務的資格和能力，并且其與甲方簽訂本合同的行為不會導致甲方因此承擔任何對第三方的責任；
（3）本合同自簽訂之日起對其構成有約束力的義務。
3.丙方向各方陳述和保證如下：______
（1）其是一家依法設立并有效存續的有限責任公司；
（2）其有權進行本合同規定的行為，并已采取所有必要的公司行為授權簽訂和履行本合同；
（3）本合同自簽訂之日起對其構成有約束力的義務。
第十四條 違約責任
本合同一經簽訂即具有法律約束力，任何一方違反合同規定，都應承擔違約責任，違約的一方應向守約方支付違約金，違約金數額的構成為：______違約方向守約方支付違約金人民幣____元，造成其他方經濟損失的，還應按實際損失承擔經濟賠償責任。
第十五條法律適用與糾紛解決方式
1.本合同適用中華人民共和國有關法律，受中華人民共和國法律管轄。
2.本合同執行期間，如遇不可抗力致使合同無法履行的，雙方應按有關法律法規規定及時協商處理。
3.本合同各方當事人對本合同有關條款的解釋或履行發生爭議時，應通過友好協商的方式予以解決；協商不成的,可向________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十六條 生效條件
本合同自各方在本合同上簽字蓋章之日起生效。
本合同—式____份，具有相同法律效力。各方當事人各執____份，其他用于履行相關法律手續。
甲方（蓋章）：__________________________ 乙方（簽字）：__________________________
授權代理人：______（簽字）______________ 授權代理人：______（簽字）______________
單位地址：______________________________ 單位地址：______________________________
郵政編碼：______________________________ 郵政編碼：______________________________
聯系電話：______________________________ 聯系電話：______________________________
傳真：__________________________________ 傳真：__________________________________
電子信箱：______________________________ 電子信箱：______________________________
開戶銀行：______________________________ 開戶銀行：______________________________
賬號：__________________________________ 賬號：__________________________________
丙方（蓋章）：__________________________
授權代理人：______（簽字）______________
單位地址：______________________________
郵政編碼：______________________________
聯系電話：______________________________
傳真：__________________________________
電子信箱：______________________________
開戶銀行：______________________________
賬號：__________________________________
退休人員返聘勞務合同7
雇傭單位：______
雇員姓名：______
簽署日期：______
甲方(雇傭單位)
單位名稱：______
法定代表人：______
地址：______
郵編：______
乙方(雇員)
姓名：______
性別：______
出生日期：______ 年 月 日
身份證編號：______
或其他有效證件名稱 (編號：______ )
文化程度：______
戶籍所在地：______ 省(市) 區 街道辦(社區)
或 省(市) 縣 鄉(鎮) 村
家庭住址：______
郵編：______
通訊方式：______
鑒于：______
1、乙方系已退休人員，已依法享受養老保險待遇或領取退休金。
2、甲方擬雇用乙方在甲方授權或者指示范圍內提供生產經營活動或者其他勞務活動。
3、乙方同意接受甲方的雇用，在甲方授權或者指示范圍內從事生產經營活動或者其他勞務活動。
鑒于上述事實，各方在平等、自愿、公平的基礎上，經友好協商，就本協議鑒于條款提及的雇傭事宜達成一致，并簽署本協議，以茲共同信守。
第一條 勞務合同的期限
1、本勞務合同的期限為 年，于 年 月 日起至 年 月 日止。
2、勞務合同期滿前一個月，經甲乙雙方一致同意，雙方可以繼續簽訂勞務合同。
第二條 工作內容和工作地點
甲方安排乙方從事 工作，工作地點位于 。
第三條 勞務報酬
甲方于每月 日向乙方支付勞務費，支付標準為 。
第四條 勞務條件
甲方應當按照國家的規定向乙方提供勞務條件，乙方同意接受甲方提供的勞務條件，完成甲方指定的勞務活動。
第五條 甲方的權利和義務
1、甲方有權在合法的范圍內要求乙方按照本合同約定的工作內容提供勞務活動。
2、甲方有權要求乙方按照其指定的工作內容完成工作內容。
3、甲方應當根據本合同的約定的時間內向乙方支付勞務報酬。
4、甲方應當按照國家的規定及本合同的約定向乙方提供相應的勞務條件。
第六條 乙方的權利和義務
1、甲方未能按照本合同的約定的.時間向其支付勞務報酬，乙方有權要求甲方在合理期限內盡快支付。
2、乙方應當嚴格遵守甲方制定的規章制度，如果違反甲方的規章制度，應當承擔相應的責任。
3、乙方應當按照甲方的工作要求提供勞務活動并完成工作任務。
第七條 社會保險
1、乙方已依法享受養老保險待遇或領取退休金，甲方無需為乙方繳納社會保險及公積金。
2、鑒于乙方作為退休人員，享受醫療保險待遇，甲方不予支付乙方在勞務合同期間產生的醫療費用。
第八條 保密和競業禁止
1、乙方為甲方提供勞務活動，不得違反乙方退休前與原單位簽署的保密協議等仍在有效期的競業禁止協議。
2、乙方在勞務合同履行完畢后，未能與甲方續簽勞務合同，應當對在勞務合同履行期間所知曉甲方的商業秘密、技術信息、人員信息等相關信息予以保密，如果因上述事宜對甲方造成損失，乙方應當予以賠償，甲方有權就乙方造成的損失向法院提起訴訟。
第九條 個人所得稅的繳納
乙方依法繳納的個人所得稅，由甲方依法履行代扣代繳義務。
第十條 合同的終止
發生下列情形之一，本合同即為終止：______
1、本勞務合同履行期限屆滿;
2、甲方解散，或者被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷、被依法宣告破產，或者因其他原因甲方已注銷或吊銷的;
3、乙方由于健康原因不能完成本勞務合同中的工作任務或無法繼續履行本勞務合同約定的義務;
4、甲方因經營性停產;
5、經甲乙雙方協商一致;
6、其他法定終止情形。
第十一條 合同的解除
1、任何一方要求解除本勞務合同，應當提前30日通知另一方。
2、本勞務合同終止或解除后，乙方應當按照甲方的規定進行工作交接，將與
第十二條 違約責任和賠償
1、甲方和乙方應當嚴格遵守本合同的各項約定，簽約各方應當積極履行有關義務，任何違反本合同約定的行為均構成違約。守約方有權解除合同，違約方支付的違約金應相當于守約方的損失。
2、乙方在勞務合同履行期間，給甲方造成損失，乙方應當予以賠償。
3、因甲方或乙方違約造成的違約金的支付不影響守約方要求違約方按照本合同的約定繼續履行本合同。
4、如因不可抗力的原因，致使甲方不能按照本合同履行義務的，甲方無需向乙方承擔違約責任。
5、根據第十條和第十一條的約定終止或解除本合同，甲乙雙方互不支付違約金。
第十三條 侵權責任
1、乙方在從事勞務合同期間因從事本合同約定的勞務活動，因故意和重大過失致人損害的，應由甲方承擔連帶賠償責任的，甲方承擔連帶賠償責任的，有權向乙方追償;乙方在從事勞務合同期間，非因從事本合同約定的勞務活動致人損害的，應當由乙方自行承擔全部的法律責任。
2、乙方在從事勞務合同期間因從事本合同約定的勞務活動遭受人身損害，甲方承擔相應的賠償責任;乙方在從事勞務合同期間因第三人遭受人身損害的，乙方可以先行要求第三人承擔賠償責任，對于第三人拒絕承擔賠償責任的，由甲方先行承擔賠償責任，甲方先行承擔賠償責任后向第三人追償。
第十四條 爭議解決
任何因本合同的履行而產生的爭議，均應首先通過友好協商方式加以解決。如協商未果，甲方和乙方均有權向具有管轄權的人民法院提起訴訟。
第十五條 通訊地址
本勞務合同中乙方的家庭住址為甲方與乙方聯系的唯一固定的通訊地址，若在履行本合同期間甲乙雙方產生任何爭議，該地址為乙方指定的送達地址，甲方向乙方指定地址送達任何通知以送達至該地址即為送達的完成。乙方的上述地址如發生變化，應當立即通知甲方，否則，視為甲方已經履行送達義務，由乙方自行承擔未能接收的全部法律責任。
第十六條 協議的生效和其他
1、本勞務合同自甲方簽字蓋章、乙方簽字后生效。
2、本協議的任何修改須經各方共同簽署書面文件;未經其他各方同意，本協議任何一方不得全部或部分轉讓其在本協議下的任何權利或義務。
3、本勞務合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方(蓋章)：______
法定代表人(簽字)：______
日期：______ 年 月
乙方(簽字)：______
日期：______ 年 月
退休人員返聘勞務合同8
甲方(用人單位)名稱：______ 法定代表人：______委托代理人：______ 單位性質：______ 主管部門：______ 地址：______ 郵政編碼：______ 聯系電話：______
乙方(受聘人員)：______性別：______ 族別：______ 出生年月：______ 參加工作時間：______ 退休時間：______ 身體健康狀況：______ 原工作單位及職務：______ 身份證號碼：______ 家庭地址：______ 郵政編碼：______聯系電話：______
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》以及其它有關法律、法規、規章和政策規定，經雙方平等協商，甲方臨時聘用乙方工作，乙方同意受聘于男方，并訂立本勞動合同，共同遵照履行。
一、合同期限
第一條 甲方聘用乙方的合同期限：______自 年 月 日起，至 年 月 日止。
二、聘用崗位和崗位職責
第二條 甲方聘用乙方在崗位工作。
第三條 乙方根據甲方的工作安排履行崗位職責，完成工作任務。
(一)崗位職責：______
(二)工作任務：______
三、權利和義務
第四條 甲方的權利：______
(一)獲得乙方提供與其聘用崗位相一致的工作服務;
(二)根據有關法律、法規、規章、規范性文件和本合同相關條款，變更或解除與乙方簽訂的勞動合同;
(三)法律、法規、規章和規范性文件規定的其他權利。
第五條 甲方的義務：______
(一)按本合同約定支付乙方工作報酬，保障乙方應享有的工作待遇，并根據工作需要，為乙方提供必要的'工作條件;
(二)法律、法規、規章和規范性文件規定的其他義務。
第六條 乙方除了本合同約定的'工資、社會保險和福利待遇外，還依法享有以下權利：______
(一)非因法定原因或本合同約定的事由，在聘用期內不被解聘;
(二)享有與履行的崗位職責相適應的安全、衛生保護和其他工作條件;
(三)法律、法規、規章和規范性文件規定的其他權利。
第七條 除了本合同第二條規定的崗位職責外，根據乙方工作的性質，乙方還履行下列義務：______
(一)遵守國家法律、法規、規章和規范性文件以及甲方的規章制度;
(二)在聘用期內和聘用期結束后，嚴格保守國家秘密和甲方的工作秘密或工作中涉及的絕密、機密信息;
(三)不得散布有損甲方聲譽的言論，不得參加旨在反對國家、政府的集會、游行、罷工等活動;
(四)忠于職守，維護甲方的合法權益;
(五)不得以所聘用身份從事商業活動;
(六)認真、細致、高效完成甲方交辦的各項事務;
(七)不得利用工作便利為本人或者他人直接或間接謀取本合同規定以外的利益;
(八)依法應履行的其他有關義務。
甲方：______(蓋章) 乙方：______(簽名或蓋章)
法定代表人：______
(或委托代理人)
年 月 日 年 月 日
退休人員返聘勞務合同9
甲方：______
注冊地址
通訊地址
乙方：______
姓名：______ 性別：______
居民身份證號碼
出生日期：______ 年 月 日
家庭住址
戶口所在地 省(市) 區(縣) 街道(鄉鎮) 通訊地址
鑒于乙方為退休人員，不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本勞務協議，自愿遵守本協議所列條款。
第一條 本協議期限為 年。
本協議于 年 月 日生效，至 年 月 日終止。
第二條 乙方承擔的勞務內容、要求為 。甲方可以根據工作需要，合理變更乙方的勞務內容。
第三條 乙方提供勞務的方式為每周 天，每天 小時，如甲方臨時業務需要延長工作時間的，乙方應配合甲方，且乙方無加班費。
第四條 乙方認為，根據乙方目前的健康狀況，能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供，乙方也愿意承擔所約定勞務。
第五條 甲方支付乙方勞務報酬為每月 元，該報酬為固定報酬。勞務報酬于次月 日前支付。乙方對勞務報酬有異議的，應在領取后三日內向甲方財務查詢，否則視為勞務報酬簽收無誤。
第六條 乙方依法繳納個人所得稅，甲方依法代為扣繳。
第七條 乙方因生病或其他事情需請假的，應按照甲方管理規定履行請假手續，否則視為曠工，請假及曠工之扣款按照甲方規章制度規定辦理。乙方亦須遵守甲方制定的規章制度。
第八條 發生下列情形之一，本協議終止：______
(一)本協議期滿的;
(二)雙方就解除本協議協商一致的;
(三)乙方由于健康原因不能履行本協議義務的.;
第九條 甲、乙雙方若單方面解除本協議，需提前一周通知對方。
第十條 本協議終止、解除后，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，如給甲方造成損失，應予賠償。
第十一條 乙方生病的，乙方同意其醫療費用自理，醫療期內甲方不支付勞務費。乙方在向甲方提供勞務期間，應盡審慎之義務，因非可歸于甲方的原因造成的乙方自身或他人人身及財產損失，均由乙方自行承擔。乙方自行注意生產安全，量力而為，如無法提供勞務應及時告知甲方，由甲方進行協調或解除勞務關系。
第十二條 因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議，雙方應協商解決，協商不成的，向公司住所地人民法院提起訴訟。
第十三條 本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址，雙方所有任何事宜或通知，均以該地址為雙方法定通知地址。若其中一方通訊地址發生變化，應立即書面通知另一方，否則應承擔所有責任。
第十四條 因甲乙雙方間非勞動法律關系，乙方不得享受經濟補償金、社保、工傷待遇、帶薪假等勞動法律之權利及本合同未約定的其他權利。
第十五條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。本協議自雙方簽字蓋章后生效。
甲方：______(公章) 乙方：______(簽名)
日期：______ 年 月 日 日期：______ 年 月 日
退休人員返聘勞務合同10
甲方：______________________________
注冊地址：_____________________________
通訊地址：_____________________________
郵政編碼：____________________________
乙方：_________________性別：_______________
居民身份證號碼：__________________________________
出生日期年月日：_________________________________
家庭住址：_________________________________________
原工作單位：_______________________________________
郵政編碼：_________________________________________
戶口所在地：____________省(市)______區(縣)_______街道(鄉鎮)
通訊地址：____________________________________________
郵政編碼：_______________________電話：________________________
鑒于乙方為__________________(公司)的退休人員，已經享有相關社會保險待遇，不具備勞動法律關系的主體資格，根據《中華人民共和國民法典》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本勞務協議。
第一條 本協議期限為____年，自____年____月____日生效，至____年____月____日終止。
第二條 乙方承擔的勞務內容、要求為：___________________________________________。
第三條 乙方提供勞務的方式為：__________________________________________________。
第四條 乙方認為，根據已方目前的健康狀況，能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定勞務。
第五條 甲方支付乙方勞務報酬的標準、結算、方式、時間：______
報酬標準：_________________________________________。
報酬結算：_______________。______日前，雙方對乙方上月應得報酬進行結算。
支付時間和方式：______乙方在結算后向甲方提供國家認可的`正規發票，甲方則于收到發票后______日內以方式向乙方支付報酬。
第六條 乙方負有保守甲方秘密的義務。乙方負有保護義務的秘密主要包括：_______________________________________。
第七條 乙方依法繳納個人所得稅，甲方依法代為扣繳。
第八條 發生下列情形之一，本協議終止：______
一、本協議期滿的;
二、雙方就解除本協議協商一致的;
三、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。
第九條 甲、乙雙方若單方面解除本協議，僅需提前一周通知另一方即可。
第十條 本協議終止、解除后，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應予賠償。
第十一條 甲方為乙方提供乙方完成勞務所必須的勞保用品。
第十二條 甲乙雙方約定，甲方為乙方購買_____________(保險公司) 保險金額為_______元的意外傷害保險，用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償，乙方不再向甲方主張因意外傷害所導致的任何賠償(補償)。保險期間與本協議期限相同。
第十三條 乙方同意醫療費用自理，醫療期內甲方不支付勞務費或其他補償補償費用。
第十四條 依據本協議第八條、第九條約定終止或解除本協議，雙方互不支付違約金。
第十五條 因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議，可向甲方所在地人民法院起訴。
第十六條 本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址，若在履行本協議中雙方有任何爭議，甚至涉及訴訟時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯系障礙，由有過錯的一方負責。
第十七條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)：________________________ 乙方：_______________________________
代表人(簽字)：______________________ 身份證號碼：__________________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
退休人員返聘勞務合同11
甲方：_____
乙方：_____
因工作需要， (以下簡稱甲方)，聘用 (以下簡稱乙方)為本單位工作人員，雙方自愿簽定本合同，并遵守以下條款。
一、本合同期限為 年，
自 年 月 日起生效，至 年 月 日終止。
二、乙方的試用期為 。試用期內甲乙雙方可隨時通知對方解除本合同。
三、乙方在合同期內擔
四、甲方應為乙方提供必要的工作條件及安全衛生的工作環境。
五、 乙方的待遇
1.乙方享受的'返聘金為：_____ 元每月(大寫);
2.乙方在返聘期間不享受甲方職工的交通補貼,保健津貼,崗位津貼等福利待遇。
六、乙方患職業病或因工負傷的工資和醫療待遇按照國家及地方政府有關規定辦理。乙方患病或非因工負傷的醫療待遇，甲方不予承擔。仍由職工原單位承擔。
七、乙方應遵守甲方各項規章制度及工作程序，服從上級的領導。
八、試用期滿后甲乙雙方提出解除本合同應提
九、乙方有下列情形之一，甲方可以隨時解除本合同：______
1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反甲方勞動紀律或甲方規章制度的;
3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
4、被依法追究刑事責任的。
十、有下列情形之一，乙方可以隨時解除本合同：______
1、在試用期內的;
2、甲方以暴力、威協、監禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
3、甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
十一、乙方違反本合同約定的條件解除本合同或違反本合同約定的保守商業秘密事項，對甲方造成經濟損失的，應依法承擔賠償責任。
十二、因履行本合同發生的爭議，雙方應協商解決。
十三、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(公章)：_______________ 乙方(公章)：_______________
法定代表人(簽字)：_______________ 法定代表人(簽字)：_______________
_________年____月____日 _________年____月____日
退休人員返聘勞務合同12
離退休人員返聘協議
甲方（用人單位）：______
通訊地址：______
聯系電話：______
乙方（離退休人員）：______
身份證號碼：______
通訊地址：______
聯系電話：______
乙方已達甲方所要求的返聘條件，即乙方到了退休年齡并且已經依法享受基本養老保險待遇（含國家規定的退休金和其他待遇）。根據《民法典》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本返聘協議，乙方返聘到甲方工作，共同遵守本協議所列條款。
一、協議期限
本返聘協議于 年 月 日生效，至 年 月 日終止。
二、工作內容
乙方返聘期間的崗位及工作任務為 ，乙方應當按照崗位職責的要求，敬崗敬業，認真完成工作任務。
三、工作時間
乙方自行安排工作時間，但應按時并保證質量的完成甲方分配的工作任務。
四、報酬
甲方于每月 日發放上月25日止的工作報酬，乙方報酬為每月 元人民幣（大寫：______ ），乙方報酬應繳個人所得稅由甲方代為扣除。
五、保密義務
乙方負有保守甲方商業秘密或工作秘密的義務。
六、醫療及公傷
返聘期間如果乙方患病或因工負傷的，乙方同意醫療費用自理。
七、協議的`變更
任何一方要求變更本協議的有關內容，都應以書面形式通知對方。雙方經協商一致，可以變更本協議，并辦理書面變更手續。
八、協議的終止和解除
（一）返聘期滿，本協議即行終止；
（二）經雙方協商一致，可以解除本協議；
（三）甲乙雙方任何一方提前30日以書面形式通知對方，即可解除本協議
（四）乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本協議且無需支付違約金，如果乙方的行為對甲方造成損害的，甲方可依法追究乙方的法律責任和經濟責任：______
1.不符合甲方的返聘條件和要求的；
2.不能勝任甲方安排的工作的，或經考核不合格的，或無法取得相關從業職業證書的；
3. 嚴重違反甲方的規章制度的；
4. 嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；
5. 被依法追究刑事責任的；
6.乙方被查實向甲方提供虛假的個人資料、相關證明的；
7.向甲方隱瞞重大疾病史及其他重要信息的；
九、經濟補償、賠償
如違反本協議造成對方經濟損失的，違約方應承擔違約責任并賠償對方由此產生的直接經濟損失。
十、雙方約定的其他內容：______
本協議未盡事宜，雙方應友好協商確定，并訂立書面補充協議。
十一、爭議處理
履行本協議過程中如發生爭議，雙方應友好協商解決。協商不一致的，依法申請仲
裁或提起訴訟。
十二、其他事項
本合同頭部通訊地址為雙方聯系的唯一通訊地址，若其中一方通訊地址發生變化，
應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯系障礙，由此產生的后果由有過錯的一方負責。
本協議一式兩份，經甲、乙雙方蓋章簽字生效，雙方各執一份。
甲方：______ 乙方：______
法定代表人 ：______
（或委托代理人）
年 月 日 年 月 日
退休人員返聘勞務合同13
甲方：_____
乙方：_____ ，身份證號碼：______ ，聯系電話：______ ， 退休時間：______ 家庭住址：______
根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律規定，本著平等自愿，協商一致的原則，甲、乙雙方達成如下協議.雙方共同遵守。
一、工作內容。甲方聘用乙方從事 崗位 (工種)工作，完成該崗位(工種)各項工作內容。乙方同意甲方因工作任務變化，對乙方工作崗位逬行調整。
二、勞務期限。本協議期限為 年，自 年 月 日至 年 月 日止。其中乙方的試用期為 月。試用期內甲乙雙方可隨時通知對方解除本合同。
三、勞務報酬。
1、乙方勞務報酬為 元 /月。
2、勞務報酬發放日為：_____每月 日。甲方不得無故拖欠，不得無故克扣。
四、勞動紀律
1、乙方應遵守甲方依法制定的規章制度。
2、乙方必須維護公司的良好形象，在經營活動中要嚴格遵守保密制度。否則追究其法律責任并賠償經濟損失。
五、合同的解除
1、乙方有下列情形之一，甲方可以隨時解除本合同：______
(1)在試用期間，被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反甲方勞務紀律或甲方規章制度的;
(3)嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責任的。
2、甲方有下列情形之一，乙方可以隨時解除本合同：______
(1)在試用期內的;
(2)以暴力、威協、監禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞務的.;
(3)甲方不能按照本合同規定支付勞務報酬或者提供勞務條件的。
六、試用期滿后甲乙雙方任何一方要終止合同的，應提前三十日以書面形式通知對方。任何一方違反本合同的約定解除勞務合同，給對方造成損失的，應承擔賠償責任。
七、違約責任
1、乙方違反本合同約定的條件解除本合同或違反本合同約定的保守商業秘密事項，對甲方造成經濟損失的，應依法承擔賠償責任。
2、乙力違反甲方規章制度，甲方可追究經濟責任和法律責任。
八、爭議解決方式
本合同在執行過程中如發生爭議，雙方可協商解決;協商不成時，任何一方均可向甲方所在地人民法院起訴。
九、雙方約定的其它事項
1、乙方在返聘期間不享受甲方職工的交通補貼,保健津貼,崗位津貼等福利待遇。
2、因乙方屬于巳退休人員或年齡已達到退休，故社會保險由乙方原勞務關系所在單位和個人承擔，甲方不予負責。乙方患病或負傷，甲方不予承擔相關的醫療待遇，仍由職工原單位承擔。
十、甲乙雙方在本合同列示的地址均為各自的送達地址;任何一方的送達地址發生變化的，均應當在送達地址發生變化之日起2個工作日內書面通知對方。甲乙雙方在向對方列示的任一送達地址送達有關文書時，如果發生收件人拒絕簽收或其它無法送達情形的，則從發件人寄出文15之日起視為已經送達對方。
十一、甲方依法制定的規草制度為本合同附件。本勞務合同依法訂立，具有法律效力，甲乙雙方必須嚴格履行。本合同一式四份，由甲方執三份，乙方執-份。
甲方：______代表人：______
乙方：______
年 月 日
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