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            員工社保協議

            時間:2025-12-09 21:37:57 偲穎 合同大全 我要投稿

            員工社保協議(通用15篇)

              在我們平凡的日常里,協議與我們的生活息息相關,簽訂協議是提高經濟效益的手段。協議的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編收集整理的員工社保協議,歡迎大家分享。

            員工社保協議(通用15篇)

              員工社保協議 1

              甲方:

              乙方:

              乙方于 年 月 日到甲方處工作,甲方通知乙方將統一為其購買社會保險,并按相關法律法規由雙方分別繳納參保費用,乙方應負擔的費用由甲方從其工資中代扣代繳。 乙方在充分了解到社保的相關規定,清楚其在社保上的`權利義務以及不購買社保可能存在 的法律風險后,仍然決定不由甲方為其統一購買社會保險。

              在此情況下,根據乙方書面申請,雙方達成如下協議:

              一、經乙方申請,甲方同意不強制為乙方在社保機構統一辦理社會保險。而由乙方自行決定或以個人名義在戶籍所在地參加社保,或在戶籍所在地參加農村新型養老保險和合作醫療保險或其他保險。一次造成的法律責任與經濟損失(包括相關部門對甲方的處罰)一律由乙方承擔。

              二、再因乙方申請沒有統一購買社保期間,對因未購買社保而導致乙方未享受到社保待遇 的后果與責任完全由乙方承擔,對因發生工傷或非工傷而造成的如在購買社保后應當由社保機構負擔的利益損失部分,由乙方自行全部負擔。

              三、乙方不得以未購買社保為由解除與甲方的勞動合同或要求經濟賠償。

              四、本協議經雙方簽字后生效。本協議一式兩份、雙方各執一份,均具有同等法律效力。

              甲方(簽章):

              乙方(簽章):

              家庭住址:

              身份證號:

              聯系電話:

              年 月 日

              員工社保協議 2

              甲方:

              乙方:

              身份證號:

              乙方于 年 月 日到甲方工作,雙方簽訂了為期 年的《勞動(務)合同》。在此期間,甲方同意為乙方繳納社會保險,因乙方考慮從工資中扣除個人承擔的繳費部分會影響工資收入,經雙方協商,乙方自愿放棄甲方為乙方辦理社保并雙方達成如下條款,以資共同遵守:

              一、乙方自愿放棄辦理社保,并承諾因未辦理社會保險而產生的.任何狀況,如在辦理社會保險后理應由社保機構承擔的利益損失部分,由乙方自行全部承擔。

              二、經乙方申請,甲方不強制為乙方在社保機構辦理社會保險。

              三、在工作期間,如有需要,乙方可以重新以書面形式向甲方申請為其辦理參保手續。甲方接到申請后,按照社保機構的規定,從社保機構同意受理乙方參保的當月起,為乙方辦理社會保險。甲方按規定從乙方工資中代扣代繳應當由乙方承擔的參保費用。

              四、本協議是基于乙方申請而簽訂,今后凡因履行本協議引起的任何經濟、法律責任(包括行政部門對甲方的處罰)均由乙方承擔。

              五、本協議一式兩份,自甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。

              甲方:_______________ 乙方:_______________

              _______年____月___ 日_______年_____月____日

              員工社保協議 3

              甲方:_______________單位名地址:_______________

              乙方:_______________身份證號碼:_______________

              甲乙雙方針對養老保險問題本著實事求是解決問題的'態度,經友好協商,特擬訂如下協議以資遵守:

              一、乙方自________年________月________日成為甲方員工至今。

              二、乙方于近日了解查實養老保險金少交,乙方立即向原單位即甲方人事部反映情況。經甲方查核,因歷史原因延續下來,導致甲方為乙方繳納的社保基數不足。

              三、甲方因歷史延續養老保險沒繳納足額,甲方在一定成度上存有主觀過錯;

              雙方研究后鑒于國家的有關政策規定和本著實事求是解決問題的態度,乙方同意甲方一次性給與乙方人民幣伍萬元整作為補償,乙方收到后要簽收條回執。

              四、乙方在簽訂本協議并收到補償款后,本事務結束,乙方應對此事予以保密,并乙方與甲方因勞動合同關系產生的一切權利義務即被消滅,不得再因與甲方之間就曾存在勞動合同關系再向甲方主張任何權利。

              五、本協議一式叁份,具有同等法律效力,甲方貳份,乙方壹份,自雙方簽訂之日起生效。

              甲方:_______________乙方:_______________

              簽(章):_______________簽字:_______________

              ________年________月________日________年________月________日

              員工社保協議 4

              甲方:

              地址:

              郵編:

              電話:

              傳真:

              乙方(參保人):

              身份證號:

              地址:

              電話:

              丙方(擔保人):

              身份證號:

              地址:

              電話:

              甲乙丙三方本著自愿的原則,經過友好協商,在公平、誠實、信任、平等的基礎上,就乙方請求甲方以參保單位的名義代繳社保的相關事宜,達成如下協議:

              一、乙方為了享受社會保險所代來的福利,自愿將甲方作為參保單位并請求甲方代繳社保,乙方承諾嚴格遵守和服從甲方的有關管理規定。

              二、甲方在為乙方代繳社保時,乙方應提前向甲方提供所需資料:身份證復印件、電子照片、一寸照片4張。

              三、由于乙方和甲方之間并不存在雇傭關系,因此乙方不得以任何理由向甲方提出勞動支付請求。若乙方提出與勞動有關的爭議與訴訟,其責任與后果均由丙方承擔,甲方有權向丙方提出追償要求。

              四、由于乙方并不屬于甲方的員工,乙方在甲方購買社保期間,乙方所有的社會、法律、安全問題均由乙方自行承擔,與甲方無關。

              五、乙方在以甲方為參保單位期間,丙方作為乙方的擔保人,如果乙方的言行對甲方的經濟、聲譽等問題造成了不良的影響,其責任和后果由丙方全部承擔,這些責任和后果包括但不限于刑事責任、民事責任、經濟賠償責任等。

              七、本協議所有條款及內容協議各方均負有保密的'責任,未經甲方的同意,乙方及丙方不得向除甲乙丙之外的第四方披露其中的任何信息。否則所造成的損失及連帶責任由乙方及丙方全部承擔。

              八、本協議未盡事宜,可通過友好協商解決。

              九、本協議一式三份,甲乙丙三方各執一份,具有同等的法律效力。本協議經甲乙丙三方簽字蓋章(指模)后生效。

              甲方:

              乙方:

              丙方:

              日期: 年 月 日

              員工社保協議 5

              甲方(代繳社保單位):

              乙方(個人):

              丙方(實際用人單位):

              甲、乙、丙三方均明確:甲、乙之間無勞動關系,乙、丙之間于 年 月 日至 年 月 日期間存在勞動關系,現因乙方個人原因希望將養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險等關系掛靠在甲方,經三方友好協商決定:

              1、乙方的社會保險費繳費基數按照常州市人力資源和社會保障局公布的當期月最低繳費基數繳納。

              2、甲方代乙方繳納社保費用,甲方所代繳的費用由乙方承擔,包括公司繳費部分和個人繳費部分(以第一條為準)。

              3、乙方支付方式:按照常州市社會保險當期繳費年度為一個周期(每年7月1日至次年6月30日),在甲方代繳之前,每周期提前30天一次性支付完畢當個周期的費用,從年月開始至年月結束。

              4、乙方可憑身份證到常州市人力資源和社會保障局查詢甲方為乙方代繳社會保險費信息。

              5、甲方在收取乙方代繳社會保險費用后,應當及時辦理代繳社會保險事宜,如有特殊原因暫停辦理的,須提前10天告知乙方;乙方如未按期支付社保費用,甲方有權停止辦理乙方的代繳社保事宜,根據友好原則,請甲方在停止辦理乙方社保事宜3天前友好通知乙方。

              6、如若乙方發生工傷事故等意外,由丙方承擔實際用人單位的'法律責任,甲方不承擔乙方任何法律責任。

              7、乙方書寫的承諾書及乙方與丙方簽訂的勞動合同書作為本協議的附件。

              8、本協議一式三份,三方各執一份,自三方簽署或蓋章之日起生效。

              甲方:__ 乙方:__

              日期:___ 日期:___

              員工社保協議 6

              甲方:

              乙方:

              辦公地址:

              身份證號碼:

              法定代表人:

              聯系電話:

              委托代理人:

              家庭住址:

              乙方系甲方全職員工,甲方已與乙方簽訂勞動合同并愿意按《勞動法》、《勞動合同法》相關規定及要求為員工統一參保各項社會統籌保險(養老保險、失業保險、醫療保險等)。但員工因個人原因,不愿按規定繳納相關保險費用,若公司強制扣繳,勢必導致部分員工離職。為此,乙方自愿申請不愿意在甲方參加統一的基本社會保險。經甲、乙雙方共同協商達成如下一致協議:

              一、由于乙方申請自愿不在甲方參加基本社會保險,甲方將每月另行支付人民幣250元(大寫:貳佰伍拾元整)作為乙方基本社會保險福利補助,該費用不被涵蓋于乙方的`任何工資收入內。

              二、乙方領到甲方支付的基本社會保險福利補助后,乙方應將該費用用于自行購買社會保險,甲方不再承擔為乙方參加統一的基本社會保險相關的經濟、法律責任和義務。

              三、本協議簽訂后,如乙方需重新要求甲方為其辦理基本社會保險事宜,從乙方遞交購買基本社會保險申請次月起,甲方再為其辦理基本社會保險。同時本協議第一條將自動作廢。此外,乙方提出申請之前由此造成的相關費用均由乙方自行承擔。

              四、本協議是基于乙方申請而簽訂,乙方亦已認真閱讀本協議并清楚了解社保法規政策,明白因此可能帶來的任何風險及后果,今后凡因履行本協議引起的任何經濟、法律責任(包括行政部門對甲方的處罰)均由乙方承擔。

              本協議一式貳份,自甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。

              甲方:

              乙方:

              蓋章:

              簽名:

              日期:

              日期:

              員工社保協議 7

              甲方:___

              地址:___

              乙方:___

            身份證號碼:___

              住所地:___

            聯系電話:___

              甲乙雙方本著自愿的原則,經過友好協商,就乙方請求甲方以參保單位的名義掛靠社保的相關事宜,達成如下協議:

              一、甲乙雙方非屬《勞動合同法》定義的勞動關系,不受勞動合同法條款的約定和調整。

              二、乙方為了享受社會保險所帶來的福利,自愿將甲方作為參保單位并請求甲方掛靠社保,乙方承諾嚴格遵守和服從甲方的有關管理規定。

              三、甲方同意為乙方辦理相關掛靠手續,標準為:按當地政府每年度最低社保基數參保。在甲方社保指標限度外的社保費用及個人繳納部分費用由乙方負擔,乙方于本協議簽訂后,每月1日前一次性向甲方繳納1月應承擔的保險費用(具體費用根據社保規定計算)。

              四、由于乙方和甲方之間并不存在勞動關系,乙方不去甲方處上班,不提供實質勞動,不受甲方管理,因此乙方不得以任何理由向甲方提出勞動支付請求,甲方無須支付乙方工資、獎金等物質待遇,乙方不得對外代表甲方履行任何職務行為;乙方除因本協議目的而使用甲方名義外,不得對外代表甲方履行任何職務行為。

              五、乙方所有的`社會、法律、安全問題及其連帶的經濟糾紛均由乙方自行承擔,與甲方無關。乙方在以甲方為參保單位期間,發生人身意外傷害等,甲方不提供乙方工傷待遇;如果乙方的言行對甲方的經濟、聲譽等問題造成了不良的影響,其責任和后果由乙方全部承擔,甲方即停止乙方的社保掛靠。

              六、乙方年滿60周歲須辦理退休手續,甲方盡力配合辦理相關手續;退休時,乙方要享受社保待遇而需補繳費用的,其費用由乙方自行負責,之后乙方所有退休待遇均由社保負責,與甲方無涉。

              七、本協議一式二份,甲乙雙方各執一份。

              甲方:

              乙方:

              代表人:

              日期:

              日期:

              員工社保協議 8

              單位名稱:(以下簡稱甲方)

              委托人:(以下簡稱乙方)

              因乙方個人____原因,掛靠在我公司,于_________年_________月_______日向甲方申請,由甲方為其代繳:基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險(以下簡稱“五險”)。經雙方協商一致,達成如下協議:

              一、簽訂本協議時,根據上海市社保局統一標準,五險最低社會保險繳費基數______元。乙方的社會保險每月需繳納______元。乙方同意并認可上述繳納費用及標準。

              二、乙方按每一個月為一個周期,在甲方代繳前,提前______天一次性支付完畢當個周期的費用,從_________年_________月_______日開始。

              三、乙方對向甲方的款項有異義,應在付款之日起下一個月的5日前向甲方提出,經核對后,進行多退少補,否則視為乙方確認扣款金額無誤。

              四、甲方為乙方代繳的五險繳費基數為上海市社保局統一標準,企業和個人承擔的費用以及由此產生的'所有費用均由乙方個人全額承擔,甲乙雙方不存在實際勞動關系及其他任何經濟糾紛。

              五、在甲方為乙方代繳五險期間,預計發生的所有費用,乙方應當以銀行轉賬形式支付給甲方,收款人:______,收款人銀行卡號為:__________________________,否則甲方有權終止為乙方代繳五險,無論甲方事先有無通知乙方,由此產生的法律后果均由乙方自行承擔,乙方承諾放棄向甲方主張任何經濟索賠等任何權利,一切事宜與甲方無關。

              六、乙方支付給甲方費用后,由甲方提供相應款項收據給乙方;待甲方在一個會計年度向勞動與社會保障局獲取職工社保信息后,向乙方提供一個會計年度所代繳的社保信息。

              七、乙方如未按期支付五險費用,甲方有權停止代繳社會保險。

              八、其他

              1、乙方不去甲方上班,不提供實質勞動,不受甲方管理,甲方無須支付乙方工資、獎金等物質待遇。乙方除因本協議目的而使用甲方名義外,不得對外代表甲方改造任何職務行為。

              2、乙方在此期間發生人身意外傷害,應向第三方主張侵權索賠,甲方不提供乙方工傷待遇。

              3、在此代繳社會保險期間,乙方在此期間因代繳社會保險造成甲方處罰,涉及到經濟問題的,一切費用都由乙方承擔。

              九、本協議一式貳份,甲乙雙方各執一份,經甲、乙雙方蓋章簽字后生效,具有同等法律效力。

              甲方: 乙方:

              _________年_________月_______日_________年_________月_______日

              員工社保協議 9

              甲方:

              乙方:

              身份證號:

              甲方同意乙方繳納養老保險、失業保險、工傷及醫療等社會保險,因乙方考慮從工資中扣除個人承擔的繳交部分會影響工資收入,經雙方協商,乙方自愿放棄甲方為乙方辦理社保,甲方按濟南市社保繳費標準給予乙方一定的社保補貼,社保補貼每月隨本人工資一同發放,如日后員工反悔要求單位補交社保的',單位有權不予辦理,如員工已領取社保補貼而未參加其他形式的社保或商業保險,造成社保無法享受的后果由員工自行承擔。

              員工已仔細閱讀并充分理解說明內容的,請簽字確認。

              特立此協議,協議書一式兩份,甲乙雙方各執一份。

              本協議未盡事宜由雙方協商解決。

              甲方簽字:

              乙方簽字:

              日期:

              員工社保協議 10

              甲方:__________________

              乙方:__________________

              甲方同意乙方繳納養老保險、失業保險、工傷及醫療等社會保險,因乙方考慮從工資中扣除個人承擔的繳交部分會影響工資收入,經雙方協商,乙方自愿放棄甲方為乙方辦理社保,甲方按濟南市社保繳費標準給予乙方一定的社保補貼,社保補貼每月隨本人工資一同發放,如日后員工反悔要求單位補交社保的.,單位有權不予辦理,如員工已領取社保補貼而未參加其他形式的社保或商業保險,造成社保無法享受的后果由員工自行承擔。

              員工已仔細閱讀并充分理解說明內容的,請簽字確認。

              特立此協議,協議書一式兩份,甲乙雙方各執一份。

              本協議未盡事宜由雙方協商解決。

              甲方(公章):_________乙方(公章):_________

              法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

              _________年____月____日_________年____月____日

              員工社保協議 11

              甲方:___有限公司(以下簡稱甲方)

              乙方:______(以下簡稱乙方)

              乙方擔保方:___(以下簡稱丙方)

              乙方與丙方是親屬關系,乙方因需在__市享受養老、醫療保險等待遇,特向甲方申請掛靠社會保險關系。經友好協商,甲、乙、丙三方自愿達成如下協議:

              一、本協議屬平等民事主體之間訂立的協議,甲乙雙方非屬《勞動合同法》定義的勞動關系,不受勞動合同法條款的約定和調整。

              二、甲方同意為乙方辦理相關掛靠手續,每月代為乙方繳納社保費用,繳納標準為當地社保部門應繳的標準數,該費用全部由乙方個人負擔,乙方先將繳納費用全額支付給甲方后,甲方為其進行繳納。

              三、乙方為了享受社會保險的福利,自愿將甲方作為參保單位并請求甲方掛靠買社保,乙方承諾嚴格遵守和服從甲方的有關管理規定。

              四、甲乙雙方不存在勞動關系,因此乙方不得以任何理由向甲方提出勞動支付請求,甲方無須支付乙方工資、獎金等物質待遇;乙方除因本協議目的.而使用甲方名義外,不得對外代表甲方履行任何職務行為。

              五、乙方在以甲方為參保單位期間,乙方在此期間發生人身意外傷害等,甲方不提供乙方工傷待遇;乙方在甲方購買社保期間,乙方所有的社會、法律、安全問題均由乙方自行承擔,與甲方無關,不得向甲方和甲方上級主管部門主張任何權利,應向丙方主張。

              六、甲方在為乙方辦理掛靠社保時,乙方應提前向甲方提供所需的全部資料。

              七、本協議所有條款及內容協議各方均負有保密的責任,未經甲方的同意,乙、丙方不得向除甲乙丙之外的第三方披露其中的任何信息,否則所造成的損失及連帶責任由乙、丙方全部承擔。

              八、乙方應嚴格履行本協議,丙方自愿承擔甲、乙雙方不履行本協議及其它方面所造成的一切后果。同時,甲方因經營管理原因,隨時可以辦理乙方停保,不需甲方負任何責任,一切由乙方負擔。

              九、本協議書簽署后生效,一式肆份,甲方貳份,乙丙方各壹份。

              甲方簽字(蓋章):

              乙方簽字(蓋章):

              丙方簽字(蓋章):

              __年__月__日

              員工社保協議 12

              甲方:________有限公司

              乙方:____

              身份證號:________

              甲乙雙方本著平等、公平原則簽訂本協議。

              一、甲方為乙方自____年____月至____年____月購買保險,乙方須自行承擔所有的保險費用(參保包括:養老、醫療、失業、工傷、生育)。社保繳費基數按照乙方要求基數,并不低于社保繳費基數下限繳費。每年須補繳的社保費基數差額由乙方在下一個交費周期交齊,具體費用以當期繳費明細為準。

              二、自____年____月開始繳費,如未按時繳費,甲方有權單方面終止本協議。

              三、每月繳納社保繳費金額:________。

              四、服務費每月_____元。

              五、如乙方需要報銷生育津貼及產前檢查,需要提供社保要求的`資料,并另付500服務費。

              六、乙方在購買保險期間,需持社保卡去就醫,本單位不負責醫療保險報銷事宜。

              七、乙方在此期間發生人身意外傷害等,應向第三方主張索賠,甲方不提供乙方工傷待遇。

              八、乙方不去甲方上班,不提供實質勞動,不受甲方管理,甲方無需支付乙方工資、獎金等物質待遇。乙方除因本協議目的而使用甲方名義外,不得對外代表甲方履行任何職務行為。

              九、乙方聯系方式如有變化,乙方應在十日內書面通知甲方。

              十、若乙方違反本協議要求,甲方有權單方面終止本協議。

              十一、本協議一式兩份,雙方各執一份。

              甲方:_____________有限公司

              日期:_________年____月_____日

              乙方(簽字):________

              日期:_________年____月_____日

              委托代理人:________

              日期:_________年____月_____日

              員工社保協議 13

              甲方(單位):

              法定代表人:

              乙方(個人):

              身份證號:

              甲乙雙方就代繳社會保險事宜,達成如下協議:

              一、甲乙雙方勞動關系屬于下列__種情形:

              1、雙方并不存在任何事實上的勞動關系、勞務關系、雇傭關系及勞務派遣等關系;

              2、雙方勞動關系已于__年__月__日解除/終止,雙方對勞動關系的履行與解除/終止無爭議。

              二、根據乙方的請求,甲方同意為乙方代繳下列社會保險及住房公積金。

              1、社會保險的繳納險種與基數為:五險,基數由甲方確定或按最低標準繳納

              2、住房公積金:無需繳納。

              3、代繳期間:__年__月(含該月)至__月(含該月)。

              三、乙方應在社會保險繳納之前將社會保險的'全部費用(含個人部分與單位部分)全部支付給甲方。

              具體支付時間與方式為:

              __年__月__日之前支付社保費用__元(對應社保期間:__年__月__日至__年__月__日);

              __年__月__日之前支付社保費用__元(對應社保期間:__年__月__日至__年__月__日);

              依此類推。

              如上述社保費用與實際社保費用費用不一致,或者實際社保費用有調整,則乙方應按實際社保費費用支付。

              四、甲乙雙方均有權提前一個月通知對方終止社會保險的繳納。

              終止繳納后,如乙方向甲方支付的社會保險費用仍有剩余,則甲方應退還乙方;如乙方未足額支付甲方實際繳納的社會保險費用,則乙方應補足差額。

              五、乙方確認:

              乙方與甲方(包括甲方的關聯單位、分支機構)不存在任何勞動關系,如因代繳社會保險導致任何法律責任,均由乙方承擔。無論何種情況下,乙方均不得向國家機關就社保問題對甲方進行投訴,不得向甲方就社保及住房公積金待遇問題進行任何索賠或投訴。否則由此帶來的任何損失,由乙方負責賠償。

              六、本協議經雙方簽字或蓋章后生效。

              簽署時間:___年__月__日

              甲方:

              法定代表人或授權代表:

              乙方:

              聯系人:

              聯系方式:

              地址:

              員工社保協議 14

              甲方:

              乙方:

              由于工作需要,甲方員工需長期駐派乙方所在地工作,鑒于此情況,為方便員工,甲乙雙方本著互利互惠、共同發展的原則,經友好協商,就甲方委托乙方為甲方員工代辦社保、代發工資業務達成以下協議:

              一、在符合法規政策的前提下,甲方委托乙方為本單位指定員工代繳養老保險、失業保險、工傷保險、生育保險、醫療保險及住房公積金等社保費,并代支付工資。乙方同意并免費接受委托業務。

              二、甲方向乙方提供委托員工的社保扣繳、工資等情況數據,并及時將款項通過銀行匯款方式匯到乙方銀行帳戶。

              三、乙方收到甲方提供的`資料及匯款,及時辦理甲方相應員工的社保繳納手續、代發工資,并將社保扣繳、工資發放回執行等相應票據回傳至甲方。

              四、甲方員工有工資、社保扣繳或人員情況變動時,提前通知乙方,以便乙方能及時辦理變動手續。

              五、乙方對甲方委托過程中獲知的商業機密負有保密義務,不得向有關其他第三方泄露,但中國現行法律、法規另有規定的或經另一方書面同意的除外。

              六、本協議可根據各方意見進行書面修改或補充,由此形成的補充協議,與協議具有相同法律效力。

              七、本協議雙方當事人對本協議有關條款的解釋或履行發生爭議時,應通過友好協商的方式予以解決。協商不成的,可依法向有管轄權的人民法院提起訴訟。

              八、本協議自雙方簽字并加蓋公章之日起生效,有效期為_____年。協議到期后雙方未提出終止協議的,可視作自動延期______年。對執行中遇到的問題,雙方應本著友好合作的精神協商解決。在本協議生效期內,如其中一方要求變更、終止協的,必須提前_____個月通知對方,否則由此引起的損失或糾紛由毀約一方負責。

              九、本協議一式兩份,雙方各執一份。

              甲方:(蓋章)_________

              乙方:(蓋章)_________

              負責人(簽字):_______

              負責人(簽字):_____

              年 月 日

              年 月 日

              員工社保協議 15

              甲方:_______________

              乙方:__________有限公司

              甲方于______年_____月_____日到乙方處工作,獲知乙方將統一為其在_________________________社保中心購買社會保險,并按照規定由雙方分別繳納參保費用,甲方應負擔的費用由乙方按照規定從其工資中代扣代繳。甲方在充分了解到社保的相關規定,清楚其在社保上的權利義務以及不購買社保可能存在的法律風險后,仍然決定不由乙方為其統一購買社會保險。

              原因:本人不愿意在本地區購買社會保險

              在此情況下,根據甲方書面申請,雙方達成如下條款,以資共同遵守:

              一、經甲方申請,乙方同意不強制為乙方在社保機構統一辦理社會保險。而由甲方自行決定或以個人名義在戶籍所在地參加社保,或在戶籍所在地參加農村新型養老保險和合作醫療保險或其他保險。經甲、乙雙方協商達成協議,乙方每月給甲方補貼_____元與工資一并發放。

              二、在工作期間,如有需要,甲方可以重新書面申請乙方為其辦理社保參保手續。乙方接到申請后,按__________社保機構的規定,從社保機構同意受理甲方的參保的當月起統一為甲方購買社保,并從社保機構受理甲方的`參保當月起停止向甲方發放社保補貼,并按規定從甲方工資中代扣代繳應當由甲方負擔的參保費用。

              三、甲方無論是在工作期間還是離職后,如要求乙方為其補辦在乙方工作期間未辦理社保的期間的社保,甲方需退還已從乙方處領取的全部社保補貼,并按照其工作期間的工資標準支付應當由其繳納的社保費用,在補辦社會保險中社保機構按照規定要求繳納的滯納金全部由甲方負擔。對按照規定能夠補辦的社保項目,乙方在收到甲方按照前款支付的費用后,按照規定為甲方補辦社保。甲方不按前款支付和退還費用的,乙方有權拒絕補辦直至其完全履行止。對因不能補辦社保項目所導致的利益損失由甲方自行承擔。

              四、由于養老保險是社保項目中的基礎險,如未購買養老保險則無法購買社保其他險種。在甲方申請不辦理統一購買社保期間,甲方同意放棄辦理統一購買社保可獲得的個人利益。

              五、本協議經雙方簽字后生效。

              本協議一式兩份,雙方各執一份,均具有同等法律效力。

              甲方: _______________乙方:__________有限公司

              簽訂日期:__________ 簽訂日期:__________

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