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            個人業務承包合同

            時間:2025-12-11 03:13:35 合同大全 我要投稿

            個人業務承包合同

              隨著法律觀念的深入人心,能夠利用到合同的場合越來越多,它也是實現專業化合作的紐帶。那么相關的合同到底怎么寫呢?下面是小編整理的個人業務承包合同,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

            個人業務承包合同

            個人業務承包合同1

              委托方(甲方):

              承包方(乙方):

              公司(以下簡稱甲方)根據港口生產的特點,將部分裝卸業務委托給 (以下簡稱乙方)作業,為明確雙方的權利和義務,經協商一致簽訂本合同,共同遵守。

              一、委托的業務范圍

              乙方承包由甲方委托的貨物裝卸作業 。

              二、生產組織

              1、甲方委托乙方的裝卸業務,由甲方統一編制生產計劃,包括設備投入的類型、數量、作業泊位和場所、作業的起止時間、工屬具的類型和數量。

              2、乙方根據承包業務內容,按照甲方的生產計劃要求,及時組織生產人員實施和管理。作業過程中,乙方人員必須遵守甲方的安全規定和質量管理規定,服從甲方的業務指導,確保安全和質量,按時完成作業任務。

              三、費用的結算和支付

              1、甲方按包工包任務的形式采用與乙方一船一結或一班一結的辦法,按月支付裝卸費。

              2、甲方按乙方每月裝卸費總額的23.5%結算管理費,用于乙方勞務管理費開票稅金、管理人員工資、日常工作中引起的`經濟賠償以及工傷、傷亡事故的處理等方面的支出。管理費滯后于裝卸費一個月支付。(裝卸費結算價格如含管理費,則甲方不再向乙方結算管理費。)

              3、以上費用由用工單位結算經甲方人力資源部審核后,由雙方財務操作。

              四、甲方的權利和義務

              1、甲方于每批任務發生前按照調度計劃安排通知乙方,乙方接此通知后,按計劃安排作業人員。常規作業或小項目任務,由甲方直接通知乙方管理人員。

              2、甲方應為乙方作業提供符合安全性能的工屬具、設備和設施。

              3、甲方有權制止乙方工人的違章行為。對乙方責任造成的工屬具、設備、設施、貨物的損壞和丟失有索賠權。

              4、甲方保留對乙方人員違反甲方相關規章制度或規定的處理權和清退權。

              5、甲方配合乙方為乙方人員進行上崗前教育、港口裝卸作業的專業理論和操作技能的培訓。

              6、當乙方人員發生工傷時,甲方有義務進行及時施救。

              五、乙方的權利和義務

              1、乙方必須具備獨立法人資格,并符合其所執營業執照準許的經營范圍。

              2、乙方應根據甲方核定的要求配備足夠數量的作業人員,保證作業質量和進度,按時完成各項生產任務,不得將業務轉包給他方。

              3、乙方應統籌安排職工輪流休息,每天保證不少于核定人數的90%在港待命,農忙和過節時不能影響裝卸生產。

              4、乙方派出的務工人員必須是已同乙方簽訂勞動合同或臨時勞務協議,并符合下列條件:

              (1)持有效身份證;

              (2)持有戶籍所在地公安機關出具的戶籍證明;

              (3)具備港口裝卸作業的身體條件,年齡20—45周歲,男性;

              (4)經培訓考試合格,取得甲方認可的上崗資格。乙方作業人員的工資乙方負責發放,社會保險由乙方負責繳納。

              5、乙方應指派1-2名管理人員,負責乙方派出人員的政治思想、職業道德、社會治安、安全生產等常規教育及日常生活管理。乙方人員患病可在甲方衛生所就診,費用自理。

              6、乙方應遵守甲方現場管理的各項規定,按甲方的作業規范標準執行裝卸作業。

              7、乙方應按甲方要求為工人配備必要的勞動保護用品,并檢查督促務工人員作業時按規定正確穿戴勞保用品。

              9、乙方的裝卸效率、貨物裝卸質量、散貨灌包質量執行甲方規定的標準,適用港口裝卸質量標準、裝卸工藝規程和安全質量考核與獎懲實施細則。

              10、乙方有權拒絕甲方的違章指揮和違章操作。

              11、乙方應保持人員的相對穩定,無特殊原因,每年人員更換的比例不能超過核定總數的15%。

              12、乙方必須為務工人員辦理工傷保險和商業意外傷害綜合險。

              六、違約責任及經濟賠償

              1、在合同期內,任何一方因故中止合同,須提前一個月向對方書面提出,經雙方協商同意方可中止,否則按違約論處,違約方賠付違約金1000—5000元。

              2、在接受委托業務后,任何一方無故不認真履行合同,按所委托業務費用的30%賠付違約金。

              3、為確保務工人員的安全和裝卸工作的質量,任何一方不得擅自安排未經培訓或經培訓但考試不合格者上崗。任何一方違反規定的,違約方按每人次500元的標準賠付的違約金。

              4、因“不可抗力”造成任何一方違約,不受上述三款內容的制約。

              七、事故處理

              1、乙方人員在工作期間發生的病、傷、殘、亡均由乙方負責處理、統計和上報。甲方應予以協助。

              2、乙方人員在作業中發生的工傷、傷亡事故的處理費用在工傷保險基金和保險公司賠保額中列支,如實際處理費用超出工傷保險基金和保險公司賠保額的,其超出部分按事故責任進行分攤;由于甲方責任造成的由甲方承擔一切經濟損失;由于乙方責任造成的由乙方承擔一切經濟損失。甲乙雙方協同作業中發生的事故,由雙方共同進行事故分析,劃定責任,如雙方不能就責任的劃定達成一致的,以當地政府主管部門的責任劃定為準,確定各方的承擔費用。

              3、由于第三方責任造成乙方務工人員工傷、傷亡的,甲乙雙方應協同處理,共同追究第三方責任。

              八、其他

              1、甲乙雙方必須簽訂《裝卸作業安全協議》,明確雙方安全生產管理責任,確保安全生產。

              2、乙方必須對職工進行“三級”安全教育,配備安全員,做好現場的安全管理。上崗前教育可委托甲方進行。

              3、乙方必須與用人單位簽訂《社會治安與綜合治理責任狀》,在甲方區域內工作的所有乙方人員,都必須遵守和服從甲方場區內的安全、衛生、治安、外事紀律和行業作風等各項管理,適用《泰州港務有限公司外包工管理辦法》。

              4、由于乙方的責任造成甲方設施、機械、工屬具的損壞以及貨物損壞和丟失等的直接經濟損失,根據交通部現行有關規定由乙方全額賠償。

              5、甲乙雙方人員協同作業過程中造成甲方設施、機械、工屬具以及貨物的安全和質量問題的,由雙方共同進行事故分析,劃定責任,確定各自的賠付費用,發生事故損失的賠償標準按照《泰州港務集團有限公司安全質量事故責任追究辦法(試行)》執行。

              6、合同未盡事宜,由雙方共同協商解決。

              九、本合同有效期為壹年:

              自 年 月 日起至 年 月 日止。

              十、本協議一式四份,甲乙雙方各執二份;經雙方簽字或蓋章后生效。

              甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

              法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

              _________年____月____日       _________年____月____日

            個人業務承包合同2

              甲方:

              乙方:

              本著雙方共贏的目標,為了更好的拓展國內市場和達成銷售業務指標,甲乙雙方經協商達成以下協議。

              一、 雙方的權力和義務

              (一)甲方的權力和義務:

              (1) 甲方必須向乙方提供符合國家標準的合格產品。

              (2) 乙方銷售團隊的行政管理由甲方負責。包括監督乙方的經營分配權和人事管理權。

              (3)在新客戶的開發上,甲方有義務向乙方提供必要的支持。

              二、乙方的權力和義務

              (1)乙方必須每月向甲方匯報市場開發及銷售情況,并及時上報經銷商檔案、市場存在的問題及解決方法。如需要甲方支持,需要具體說明并提出解決方案以達到目的,雙方應共同協助經銷商把市場做好。

              (2)乙方銷售團隊由乙方自行組建,人員安排甲方有建議權。并及時向甲方提供詳細的市場分區情況和人員安排名單,

              (3)乙方應根據甲方每月提供的詳細銷售報表,有針對性的制定區域銷售計劃。

              (4)乙方負責各專賣店的廣告、活動策劃及新開店配貨工作。

              (5)乙方負責現有專賣店的維護和新市場的拓展工作。

              (6)乙方應維護甲方的各項權利和利益,不得有損害甲方利益的行為。

              (7)在新產品的開發上,乙方具有建議權。

              (8)乙方每月7-12號出差開發新市場工作,做好目標市場調研和定位,擴大散客戶的訂單,17-25號老店維護跟蹤,此時間段可以按照實際情況有所調整。

              (9)乙方20 年的開發新店目標 為10個,散貨為20家。

              (10)乙方的每月2天的休息時間根據工作需求自行安排調休。

              (11)乙方必須擁有解決售后的基本權利,詳見專賣合同。

              (12)乙方應盡力為甲方節約費用開支,減少企業運營成本。

              三、費用分配

              1、乙方所有的銷售費用由甲方承擔。其中包括人員工資、差旅費、電話費、交通費、區域招待費、辦公費用。其中電話費用按照300每人每月,出差補助按照150元每人每天的標準,集體開發市場按照兩人200元每天的標準,交通費用實報實銷,未產生住宿的出差工作日,按照50元每天的市內交通+飯補的標準執行。

              2、甲方承擔乙方在市場拓展過程中市場政策所產生的.費用。具體市場政策由甲乙雙方共同協商制定。具體包括:開店裝修支持、廣告費、市場推廣費、店內所有VI及形象支持。

              3、企業參展涉及到接待的全部費用由甲方承擔。

              四、結算方式及合同年限、銷售目標

              1、甲方按照每月底薪3000元/人在每月10號之前支付給乙方,老店維護方面按照整體的千分之二結算(包含專賣以及散貨),新店的開店獎按照每平米10元的標準獎勵,新店的提成按照千分之五結算,為期一年,一年后轉為老店維護。

              2、合同期為一個工作周年年,即:20 年國內銷售目標為(沙發,軟床): 一千玖百萬元人民幣 (包含專賣店以及散貨)。如年度銷售額超過一千玖百萬元人民幣(包含專賣店以及散貨), 超額部分甲方應給予乙方超額部分銷售額的 5 % 作為乙方的超額獎勵。 相反,有獎必有懲,如實際銷售額低于一千玖百萬元人民幣,每下滑10%,將在乙方的銷售提成中相應的扣除10%。 如實際銷售1700萬(老店1400萬,新店300萬為例)提成為1400萬 0.002+300萬 .0005=43000元,扣除10%后為38700元。同時,開店獎也降低10%(10元/平米 0.9=9元/平米),依此類推。

              3、甲乙雙方合作的前提是誠信、平等、互惠共贏、財務上應實行中立、必須每月5號前向乙方提供上月詳細的銷售報表(包括專賣以及散貨),以方便乙方有針對性的開展工作。并且每月10號前支付乙方的基本工資作為生活保障,其中所涉及到的提成及開店獎金到年底一次性結清給乙方。

              五、附加協議

              蘇北山東片區的所有客戶轉為老店維護, 由賈總介紹的朋友開設的專賣店, 開店獎金按照

              六:本合同效力

              本合同一式二份,雙方各執一份,具有同等法律效力,經雙方簽字后生效。

              甲方: 乙方:

              法人代表: 代表:

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