用工合同
現今社會公眾的法律意識不斷增強，合同的用途越來越廣泛，正常情況下，簽訂合同必須經過規定的方式。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧，下面是小編精心整理的用工合同，歡迎大家分享。
用工合同1
甲方：_小學__
乙方：___________
雙方根據《中華人民共和國勞動法》等法律、法規，在平等自愿、協商一致的基礎上，訂立本合同，建立臨時勞動關系，并共同遵守履行。お
一、合同期限
甲、乙雙方同意從____年____月_____日起到_____年____月____日止（合同期限為_______天）來確定本合同期限：
二、乙方工作內容
1、焊接大門受損部位，加工兩個門杠固定點；
2、為大門除銹、噴漆，加裝已掉落的.裝飾部件；
3、更換教學樓窗戶破損玻璃及窗戶插銷。
三、勞動報酬
乙方于完工后向甲方提供正式稅務發票，由甲方簽批報銷后一次性付清用工費720元（大寫：柒佰貳拾元整）。
四、、雙方需要明確的其他事項
1、本合同一式三份，甲方、乙方、見證各執一份。
2、甲方因簽訂合同時所依據的客觀情況發生變化，或者乙方因個人原因，要求變更本合同條款的，必須提前通知對方，經雙方協商一致后，可以變更本合同的相關內容。
3、經雙方協商一致或本合同所確定的工作任務已經完成，即可解除本合同。
甲方： (蓋章) 法定代表人 ：(簽名)
乙方：(簽名) 見證人：(簽名)
_____年____月____日
用工合同2
甲方：__________________________
甲方：__________________________
依據《中華人民共和國勞動法》及有關規定，甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條 合同期限
本合同期限為以工程完工為準。
第二條 乙方工作任務
2-1 甲方聘用乙方在甲方工作，從事該崗位職責范圍內的工作。
2-2 乙方的崗位、職責及工作質量要求，按照甲方的有關規定執行。
第三條 甲方的權利與義務
3-1 負責對乙方的日常管理;
3-2甲方應按照國家有關規定，遵循按勞付酬原則，結合工作價值，對應公司規定的乙方所從事的工作崗位工資，在項目完工后，根據實行績效考核和項目總體考核后進行兌現。
甲方在支付勞動報酬時應代扣代繳個人所得稅。
第四條 乙方的權利與義務
4-1 接受甲方的'管理，并按合同要求認真履行崗位職責，服從工作崗位安排或調整，圓滿完成工作任務;
4-2 享受合同規定的工資待遇;
4-3 乙方應嚴格遵守國家各項法律規定。
并自愿遵守甲方的工作規范、操作規程、勞動安全衛生制度等有關規定。
同時愛護甲方財物，保守甲方機密，維護甲方利益。
第五條 合同的變更、解除
5-1 經雙方協商一致，可以變更協議有關內容并辦理協議變更手續。
5-2 有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前______天以書面形式通知：
乙方履行合同差、完不成工作任務、考核不合格;
甲方撤并或減縮編制需要減員，經雙方協商就調整崗位達不成協議的;
乙方患病或非因工負傷，按國家規定的醫療期滿后，經有關機關鑒定，乙方不能從事原工作，或醫療期滿尚未痊愈的;
訂立合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行，經當事人協商不能就變更合同達成協議的。
乙方無正當理由不服從甲方安排。
5-3有下列情況之一，甲方可以隨時解除合同：
乙方嚴重違反勞動紀律或用人單位規章制度，損害單位經濟權益，造成嚴重后果以及嚴重違背職業道德，給單位造成極壞影響的;
乙方連續曠工時間超過十五天或一年內累計曠工時間超過三十天的;
甲方：___________________乙方：___________________
___________年_________月________日___________年_________月________日
用工合同3
甲方(客戶)： 身份證號： 聯系電話： 住宅地址：
乙方(家政服務機構)：
服務電話： 經營地址： 法定代表人： 負責人：
根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國侵權責任法》和《中華人民共和國消費者權益保護法》及其他有關法律、法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上協商一致，簽訂本合同。
第一條 術語釋義
甲方(客戶)：是指具有完全行為能力的勞務服務的購買者。
乙方(家政服務機構)：依法成立的具有法人資格的家政服務機構。
勞務費：乙方為甲方提供家政服務后，甲方需要支付給乙方的勞務報酬。 勞務費的構成：包括乙方的服務費和家政服務員工資。
第二條 服務內容
乙方應選派家政服務員 人，為甲方提供下列第 項服務:
1.普通家務勞動;2.嬰、幼兒照護;3.嬰幼兒教育;4.產婦與新生兒護理;
5.老人照護;6.病人陪護;7.計時服務; 8.家庭餐制作;9.其他： 。
第三條 服務地址 。
第四條 服務對象
1.服務對象人數和內容： ;
2.護理依賴程度(無此項服務內容的不填)： %;
3.特殊需求： 。
第五條 服務方式
□全日住家型 □日間照料型 □計時服務型 □其它： 。(請在□內打√)
第六條 乙方家政服務員條件
姓名： 籍貫： 性別： 年齡： 學歷： 技能級別： 是否接受過培訓：
第七條 服務期限 年 月 日至 年 月 日，日間照料型服務時間：每天 時至 時。
第八條 勞務費和保證金
1. 試用期收費：乙方家政服務員在試用期間的勞務費 元/天，試用期 天。試用期滿后勞務費為 元/月。在試用期內，符合雙方約定調換條件的，乙方應在甲方提出要求后 個工作日內予以調換，調換后試用期重新計算;甲方在合同期內免費調換超過 名家政服務員時，乙方每調換一次加收服務費 元/次;
2. 勞務費收取：甲方應于每月 日將上月的勞務費支付給乙方，如家政服務員實際服務時間不足一個月而雙方終止合同時，乙方按實際服務天數收取服務費，多退少補;
3.保證金收取：甲方應支付 元給乙方作為甲方的信譽保證金;合同終止后，甲方沒有欠費等違約行為，保證金如數退還。
第九條 甲方權利與義務
1.甲方權利
(1)甲方有權合理選定家政服務員，在乙方服務員不能勝任工作的情況下要求調換乙方家政服務員;
(2)甲方對乙方家政服務員健康狀況有異議的，有權要求重新體檢，費用由甲方先行承擔;體檢合格的，體檢費用由甲方自行支付;如體檢不合格，體檢費用由乙方支付;如甲方要求增加非常規體檢項目，且家政服務員同意的，費用由甲方承擔;
(3)甲方有權拒絕乙方家政服務員在服務場所內從事與家政服務無關的活動;
(4)甲方有權向乙方追究因乙方家政服務員故意或重大過失給甲方造成的損失;
(5)有下列情形之一的，甲方有權要求乙方調換家政服務員或解除合同： ①家政服務員有違法行為的;
②家政服務員患有傳染病的;
③家政服務員未經甲方同意，讓第三人代為提供服務的;
④家政服務員存在刁難、虐待甲方家庭成員行為的;
⑤家政服務員因過錯給甲方造成財產損失的;
⑥家政服務員工作消極懈怠或服務質量不合格的;
⑦家政服務員主動要求離職的(家政服務員自身原因非甲方原因造成); ⑧試用期內調換 名同級別的家政服務員后仍不能達到合同要求的; ⑨其他： 。
2.甲方義務
(1)甲方應在簽訂合同前出示有效身份證件，如實告知家庭住址、聯系電話、居住條件、工作內容、工作強度、工作時間、薪酬待遇和對乙方家政服務員的具體要求，以及與乙方家政服務員健康安全有關的家庭情況(如家中是否有傳染病人、精神病人等)，以上內容變動應及時通知乙方;若甲方家庭成員有上述病史，甲方應采取預防措施以保證家政服務員不會受傳染或是傷害，否則，造成的后果由甲方負責;
(2)甲方不得給家政服務員隨意增加規定以外的服務內容及工作量，如需增加，應與乙方協商，適當增加報酬;
(3)甲方應尊重乙方家政服務員的人格和勞動，提供安全的勞動條件、服務環境和居住場所，甲方應保證家政服務員不與成年異性同居一室(生活完全由他人照護的失能者除外),保證家政服務員的人身安全;如乙方家政服務員突發疾病或受傷時，甲方應及時采取必要的救治措施，并及時通知乙方;
(4)甲方應保證乙方家政服務員每周 天的休息和每天基本的睡眠時間，并保證其用餐與甲方一般家庭成員相一致;國家法定假日確需乙方家政服務員照常工作的，要給予加班補助，加班工資按照 元/天發放，或在征得乙方家政服務員同意的前提下安排補休;
(5)甲方未經乙方同意，不得要求乙方家政服務員為第三方服務，也不得將家政服務員帶往非約定場所工作或要求其從事非約定工作;
(6)甲方有義務配合乙方對家政服務員進行管理和工作指導，并妥善保管家中財物;
(7)服務期滿甲方續用乙方家政服務員的，應提前7日與乙方續簽合同;
(8)甲方不得扣押家政服務員財產、證件或采取搜身、恐嚇、毆打等侵犯家政服務員人身和財產權利的行為。
第十條 乙方權利與義務
1.乙方權利
(1)乙方有權向甲方詢問、了解投訴情況或家政服務員反映情況的真實性;
(2)有下列情形之一的，乙方有權召回家政服務員或解除合同：
①甲方教唆家政服務員脫離乙方管理的;
②甲方家庭成員中有傳染病人、精神病人等未如實告知乙方，或未采取預防措施的;
③甲方無正當理由未按時支付服務費用的;
④約定的服務場所或服務內容發生變更而未取得乙方同意的;
⑤甲方對家政服務員的工作要求違反國家法律、法規，有刁難、虐待等損害家政服務員身心健康情形的;
⑥ 其他： 。
2.乙方義務
(1)乙方應為甲方委派身份真實、文化程度、培訓狀況和體檢合格并符合合同要求的家政服務員;乙方家政服務員應持有正規醫療機構在一年以內出具的體檢合格證明;
(2)乙方應以誠信為本，如實介紹家政服務員的情況，指導家政服務員完成約定服務項目;
(3)乙方對安排的家政服務員應經過培訓、進行過程管理、服務指導和監督，接受甲方投訴并妥善處理;
(4)乙方為家政服務員購買：□《家政職業責任險》□《家政服務員意外傷害加意外醫療險》□其他 (參見《商業保險保單》);
(5)出示必備有效的資質證明：營業執照、稅務登記證、組織機構代碼證。 第十一條 合同的解除
1. 合同到期，雙方無續簽意向，合同自動解除;
2. 提出解除合同一方應提前 天通知對方，雙方協商一致可解除本合同;
3. 出現第九條1.(5)⑧情況，如甲方無其他違約情況，乙方應返還信譽保證金，收取發生月的相應服務費，不足一個月的按天計算收取。
第十二條 違約及賠償責任
1.任何一方如不能繼續履行合同的，應與對方協商解決;
2.甲方無正當理由逾期支付乙方服務費的，每超過1天按應付費用的.1%支付違約金;
3.甲方因乙方家政服務員原因(突發疾病或發現不良行為的)而不繼續使用乙方家政服務員的，乙方應在家政服務員離職之日起3天內重新提供家政服務員，否則，每逾期1天按月服務費的1%向甲方支付違約金;
4.由于乙方派出的家政服務員有違法行為或其他責任造成甲方損失的，甲方有權追究家政服務員的責任和經濟賠償，乙方協助處理，屬于乙方管理責任，乙方應承擔相應責任。
第十三條 免責條款
1. 甲方未盡審慎的注意義務，違反以下約定而導致的損失，乙方不予賠償：
(1)甲方應妥善保管古董、文房、字畫、珠寶、玉器、首飾等貴重、易碎物品，以及具有特殊紀念意義的物品，乙方對此類物品不負責清潔養護;
(2)對于各類家用電器，乙方不負責拆裝和清洗，只負責外部清潔;
(3)對于高檔衣物、皮具、飾品、鞋帽等，乙方不負責清洗、熨燙、保養;
(4)乙方不負責洗滌內褲，產婦、新生兒、嬰幼兒、失去自理能力的服務對象或另有書面約定的除外;
(5)二層以上(含二層)住所的玻璃外側，乙方不負責擦洗。
2. 如甲方要求乙方對價格昂貴的花卉果木或寵物進行照料，甲方須自行追加投保相關險種。甲方未按上述要求投保的，乙方對上述花卉果木或寵物的丟失、傷害、死亡等免責;
3. 以上內容若由乙方故意造成損失的，不在免責范圍內。
第十四條 其他約定條款
第十五條 合同爭議的解決方法
本合同發生的爭議，由雙方當事人協商解決或向消費者協會、行業協會等機構申請調解解決;協商不成的，按下列第 種方式處理：
1.依法向 人民法院起訴;
2.提交 仲裁委員會仲裁。
第十六條 未盡事宜及生效
未盡事宜雙方應另以書面形式補充;本合同一式四份，甲乙雙方各執兩份，具有同等法律效力，自雙方簽字、蓋章之日起生效;本合同內容有變更的，以“家政服務合同變更書”為準，除變更條款外，其他條款不變。
甲方(簽字)： 乙方(蓋章)：
法人代表(蓋章)： 年 月 日 年 月 日
用工合同4
甲方：
乙方：
甲方因經營管理需要，經過考核，聘請乙方為公司管理人員，遵照國家有關勞動法律法規，經雙方友好協 商，達成以下聘用協議：
一、甲方聘請乙方為公司的 .
二、聘用合同期限從乙方到甲方工作時起至退休時 止。
三、乙方的 待遇。
四、乙方的職權范圍。
五、甲方的基本權利與義務：
㈠根據生產經營管理的需要和本公司的規章制度及 本合同的各項條款對乙方進行管理。
㈡保護乙方的合法權益，按合同規定付給乙方 、 獎金、津貼及保險福利和其他約定的.補貼。
㈢做好乙方工作前的培訓并提供符合國家安全標準 的工作衛生條件。
㈣依照國家及公司管理規定對乙方進行獎懲;在乙 方違法亂紀、不認真履行職責的情況下，甲方可以終止 與乙方的聘用合同關系;在乙方不能勝任工作的情況下， 甲方有權對乙方的工作進行調整，乙方必須服從安排。
㈤其他法律法規和公司規章制度規定及合同約定的 權利義務。
六、乙方的基本權利和義務
1、享受法律法規和合同規定的待遇，在職權范圍內 充分行使權利，不受任何非法和無理的干擾。
2、遵守國家法律法規和甲方的規章制度，在工作職 能范圍內，服從甲方的工作分配、安排。按時、按質、 按量的完成甲方下達的工作任務或經濟指標。
3、保守甲方的商業秘密，如乙方泄露秘密，給甲方 造成損失的，除承擔法律責任外，還要賠償甲方的經濟 損失。
4、乙方不得自營或者為他人經營與甲方同類的營業 或從事損害甲方利益的活動。如乙方從事上述營業活動 的，所得收入應當歸甲方所有。
5、乙方執行甲方交給任務時，違反法律法規或者甲 方規章制度，給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。
6、乙方不得利用在甲方的地位和職權為自己謀取私 利;不得利用職權收受賄賂或者其他非法收入，不得侵 占甲方的財產。
7、乙方不得挪用甲方的資金或者將甲方資金借貸給 他人，不得以甲方資產為他人提供債務擔保;不得將甲 方資金以其個人名義或者其他個人名義開立帳戶存儲。
8、乙方如有上述㈣-㈦四種情況時，甲方有權利與 乙方解除本合同。
9、其他法律法規和甲方規章制度規定及本合同約定 的權利義務。
七、合同的變更和解除：本合同生效后，甲乙雙方 無正當理由不得變更合同或提前解除合同;如現實情況 發生變化，雙方可以協商變更合同或解除合同;任何一 方解除合同，須提前 天通知對方，方能解除合同， 并辦理有關手續，如一方違反以上規定應給予另一方相 應經濟賠償。
八、違約責任：如合同一方違反以上合同之規定， 除賠償另一方的直接經濟損失外還應給予對方 元的違約金。
九、如本合同發生糾紛，提交市勞動仲裁委員 會解決。
十、未盡事宜，雙方根據相關勞動法律法規和省市的相關政策規定，協商予以補充解決。
十一、本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，報鑒 證機關存留一份。本合同自雙方簽字之日起生效。
甲方： 乙方：
法定代表人(或委托人)：
年 月 日 年 月 日
用工合同5
甲方：______________乙方：______________
一、在此合約中乙方為_____________，負責實現網上的推廣與運營來實現銷售與品牌價值。
二、甲方提供全年200萬到300萬的廣告支持（第一年甲方產品的銷售額總額除去1。5折成本與支付營運費用全部投入作廣告費用第二年銷售額的百分之二十投入），乙方承諾且保證甲方在產品研發與供貨能力跟進上符合合同要求的條件下第一年銷售額達到或超過800萬人民幣，且不會產生虧損。未達到目標銷售額，甲方有權力與乙方解除合約。每年銷售額以20%遞增。
三、甲方在備貨，貨源品質，新品研發等上面產生的問題，損失由甲方承擔。甲方要保證對競爭對手的新款爆款做出相應的新產品研發與產出根據市場與消費者銷售習慣做出適合銷售的產品。由于產品質量和發貨的問題與買家糾紛造成的損失由甲方承擔。
四、合作期間，除第一年廣告費按上述投入外，第二年按銷售額20%投入廣告費。后三年按平均銷售額15%投入廣告費。網上銷售價通常不低于零售價7折。特價和節假日促銷除外。
五、托管費，商城申請成功后，甲方預付給乙方50000元托管費，20_____年3月15月前再付30000元托管費，如合作未到一年，由于乙方原因導致合約終止，乙方必須退還甲方該筆全部款項。
六、運營服務費，按照上月銷售額的20%計提。支付期限，每月16號前。
七、甲方參與乙方進行的'廣告策劃和促銷策劃，主要目的是為了更加專業、更加適合化妝品銷售市場運作。甲方配合乙方做好相關活動資源的配置工作，費用支出必須經得甲方的認可。
八、本合同經營期限為5年，_____________到_________________。合約期滿，乙方能達到合約期間雙方協定的銷售額，乙方可以提前6個月優先續約。
九、乙方免費為甲方建立并且托管一個淘寶C店，運營服務費，按照上月銷售額的15%計提，每月16號前支付。
十、本協議未盡事宜，雙方可以補充規定，補充協議與本協議有同等效力。本協議一式貳份，合伙人各一份。補充協議如與本協議沖突，以補充協議為準。本協議自合伙人簽字（或蓋章）之日起生效。
十一、對于執行本合同發生的與本合同有關的爭議應本著友好協商的原則解決；如果雙方通過協商不能達成一致，則提交仲裁委員會進行仲裁，或依法向人民法院訴訟。
十二、如果一方違反本合同的任何條款，非違約方有權終止本合同的執行，并依法要求違約方賠償損害。
甲方：___________
乙方：___________
____年_____月_____日
用工合同6
甲方：xxxxxx公司
乙方：xxx
乙方現有男女臨時工數名，甲方因生產需要而與乙方臨時工簽訂勞動合同協議書，以計時而計算工資（元/小時），乙方要求甲方每個月保底工時為（小時）。
甲乙雙方經過平等協商，建立勞務合作關系。乙方根據甲方要求向甲方輸送勞務人員，甲方根據生產任務需要安排勞務人員的工作。現就有關問題簽訂以下協議：
一、勞務人員的招錄與變更
(一)勞務人員由乙方負責按照甲方的條件組織招錄，甲方具有獨立的用工錄選權。但甲方在錄用勞務人員后應及時向乙方提供錄用人員花名冊，便于乙方掌握招聘情況。
（二）勞務人員一經確定，甲、乙雙方應擬定《勞務人員清單》并簽字、蓋章，作為本協議的附件。勞務人員進行變動時，乙方應填寫《勞務人員增（減）清單》，并經雙方簽字、蓋章認可。
（三）甲方應及時與被錄用人員依法簽訂半年以上期限的勞動合同，并配合乙方收集乙方輸送的勞務人員的勞動合同、身份證，以及《再就業優惠證》或《就業失業登記證》或《高校畢業證》或《退伍證》等相關證件的復印件，便于辦理用工備案。
（四）乙方所組織之勞務人員應具有個人行為承擔之能力，且備有本人合法真實有效之身份證件。
二、勞務人員的'數量及合作協議期
乙方按照招聘男女比例向甲方輸送勞務人員，具體人數根據甲方通知為準。甲方安排勞務人員的具體工作，協議期限二年。
三、勞務合作協議的期限
本協議有效期從年月日至年月日。
本協議自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，有效期二年。
四、費用的支付標準
（一）甲方應向乙方支付勞務服務費用。
（二）勞務服務費標準：每人每月元整，（勞務人員倘若在合同期間內自離或未工作滿一個月，或因個人行為被甲方廠家解雇，乙方則不的得向甲方申請該離職人員勞務費用）
（三）勞務服務費按各工廠發放員工工資當日同時支付
五、乙方的義務和責任
（一）乙方承諾其就簽署本協議時已依法取得足夠的批準、授權或者相關部門的同意。
（二）乙方只負責招聘人員，不負責與員工簽訂勞動合同、辦理社會保險、法律風險等。
（三）乙方按協議條款規定輸送符合條件的勞務人員到甲方工作。因勞務人員自動辭職或被甲方解除勞動合同而造成勞務人員數量不足的，乙方應按照甲方要求及時、足量地輸送符合條件的勞務人員補充到甲方工作。
（四）乙方在每次組織勞務人員到甲方報到前，通過電郵或傳真方式向甲方提供勞務人員基本資料，甲方在審核后通知確定擬用人員，對乙方按甲方反饋的人員組織到甲方報到后，甲方保證安排崗位。
（五）乙方必須將甲方提供的招聘信息如實告知應聘人員。如有疑問，乙方應及時向甲方詢問。乙方必須依照國家相關法律規定開展招聘工作，不得采取任何違法行為。乙方必須確保應聘人員的資料真實、可靠，不得提供虛假信息。
（六）乙方應保證所送人員身體符合甲方要求，身體健康，無傳染性疾病或其它重大疾病。甲方有權組織乙方所送人員進行體檢，體檢費用、交通費由務工人員承擔。
六、甲方的義務和責任
<
（一）甲方提供的招聘信息必需真實、可靠。
（二）負責勞務人員的工資發放和日常管理。
（三）由甲方與勞務人員簽訂勞動合同，依法辦理社會保險。
（四）勞務人員在甲方工作期間因工傷亡、傷殘或患職業病的，應按《工傷保險條例》妥善處理，有關費用除社會保險負責部份外，其余按國家規定應由用工單位負責的，由甲方負責。
（五）對勞務人員的職業道德規范、工作任務、安全操作、崗位技能培訓、應達到的工作要求、應注意的安全事項、應遵守的各項紀律等履行告知、教育、管理、督查的義務。
（五）為勞務人員提供必需的勞動條件、勞動工具和業務用品，以及符合國家規定的勞動安全衛生設施和必要的勞動防護用品。
（六）乙方所送人員在工作期間與甲方發生糾紛，由甲方負責與員工協商解決。
七、保密約定
雙方合作之具體內容，以及合作過程中涉及對方的應當保密的信息皆為保密的范圍，雙方共同承諾保守秘密。若因此而給對方造成負面影響或損失的，雙方約定按本協議年標的額的15%，由泄密方給蒙受損失的一方賠償。
八、協議的變更、解除、終止和續訂
（一）甲乙雙方應共同遵守本協議的各項條款。在協議履行期間，未經對方同意，任何一方不得變更或解除；若一方因國家重大政策改變或不可抗力等因素不能履行協議，應及時通知對方，雙方通過協商，對協議進行變更或解除。
（二）本協議期滿前30日，甲乙雙方應就本協議是否終止或續訂進行協商，并按協商結果辦理終止和續訂協議手續。如不及時辦理終止或續訂手續，協議終止后，甲方仍繼續使用被派遣勞務人員，則視為續訂同一期限的派遣協議，甲乙雙方應當及時補辦派遣協議手續。
九、其他
（一）未盡事宜，法律、法規有規定的，按照相關規定辦理。無規定的，由雙方協商解決。經雙方協商一致對本協議進行修改、補充達成的補充協議與本協議具有同等效力。
（二）雙方在履行協議時發生爭議，應本著實事求是的精神友好協商解決；協商不成，可向人民法院提起訴訟。
（三）本協議正本一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方：
乙方：
年月日年月日
用工合同7
甲方：
經營地址：
乙方：___________.居民身份證號____________________________
性別_____ 出生日期______年_____月_____日
家庭住址_________________________________________
根據《勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款.
本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日終止
第一條 甲方加強管理,建立,健全各項責任制度,完善工作條件;健全內部服務,嚴格實施崗位質量規范,質量責任以及相應的考核辦法, 乙方嚴格遵守甲方的各項規章制度.
乙方違反服務規范,勞動紀律及甲方規章制度,甲方可以根據規章制度的.規定進行處理
第二條 甲方采用以下 月結 形式向乙方支付工資
月工資____元, 甲方每月日前向乙方支付工資
根據甲方工作需要和任職要求，乙方同意在_________崗位上工作。
第三條，勞動紀律
(一)按時上下班，不得遲到早退。
(二)愛護單位財產，不無故損壞公物。
(三)上班工作時間不得做私事，不得做與工作無關的事。
(四)聽從指揮，服從調動。
(五)保質保量完成任務，不得投機取巧。
(六)有事及時請示報告，不得擅自主張
第四條方有下列情形之一,甲方可隨時解除本合同，相關損失由乙方承擔:
(二) 有偷拿財物,賭博,吸毒,打架斗毆行為的;
(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(四)嚴重違反勞動紀律和甲方規章制度,符合甲方解除勞動合同條件的;
(五)嚴重違反服務規范,損害消費者合法權益的;
第五條解除本合同,應當提前30日以書面形式通知對方.否則將承擔一切后果。乙方在離開本店之后發生的任何事宜，與甲方無關。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
用工合同8
本勞動合同用人單位名稱(以下簡稱甲方)：
單位主要負責人：
本勞動合同勞動者姓名(以下簡稱乙方)：
身份證號碼：
家庭住所：
甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規規定，在平等自愿、協商一致的基礎上訂立本合同。
1、本勞動合同期限自年月日起至年月日止。試用期自年月日起至年月日止。
2、乙方工作地點為：
3、根據甲方要求，乙方從事工作，乙方應當按照甲方安排的工作內容和要求，按時完成規定的工作量，達到規定的質量要求。
4、乙方所在工作崗位實行標準工作時制，甲方安排乙方每日工作8小時，每周工作40小時。
5、乙方享有國家規定的各項休息休假的權利，甲方應當保證乙方每周至少休息一日。乙方不享受帶薪休假(法定假除外)。
6、乙方所在工作崗位的安全生產狀況和存在的職業危害，甲方應當對乙方如實告知。
7、根據甲方實行基本工資和績效工資相結合的`內部工資分配方法，乙方的基本工資確定為每月元，甲方可根據內部工資分配辦法調整乙方工資;績效工資將根據乙方的工作業績、勞動成果按照甲方內部分配方法考核確定。乙方的績效工資確定為每月元。在完成當月工作任務的下月25日前，甲方以貨幣形式支付乙方上一個月工資，不得克扣或者無故拖欠乙方工資。
8、甲乙雙方應當依法參加社會保險，按時交納社會保險費，其中社會保險費應當由甲方交納的部分，由甲方從乙方工資中發放，再由乙方交納到社會保險部門。
9、《勞動合同法》第36、37、38、39、40、41條規定的解除勞動合同條件出現，可以解除勞動合同。
10、乙方對本合同內容無異議，在簽訂勞動合同前，乙方與其它單位或個人沒有沒有任何勞動關系，本合同與法律、法規相抵觸的，或者因法律、法規變化而不一致的，以現行有效的法律、法規為準。
其它：本合同一經簽訂即具法律效力，甲乙雙方因履行本合同發生爭議，可在爭議發生后一年內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
用工合同9
甲方：
通訊地址：
法定代表人或委托代理人：
乙方：
身份證號碼：
家庭住址：
戶籍地址：
聯系方式：
甲乙雙方就勞動關系的建立及其權利義務等事宜，根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關的勞動法律、法規、行政規章和企業依法制定的規章制度，遵循自愿、平等、協商一致的原則，一致同意訂立本勞動合同（以下簡稱合同），共同信守合同所列各條款，并確認合同為解決爭議時的依據。
一、勞動合同的類型與期限
第一條甲、乙雙方選擇合同類型為非全日制用工形式
第二條若乙方開始工作時間與合同訂立時間不一致的，以實際到崗之日為合同起始時間，建立勞動關系。
二、工作內容和工作地點
第三條甲方聘用乙方從事______________工作，乙方的工作任務或職責是_____ _________________________。
第四條甲、乙雙方確認工作地點在____ _______，根據甲方的工作需要，可以變更工作地點。
第五條甲方因生產經營需要調整乙方的工作，經甲、乙雙方協商一致，可變更本合同。
第六條乙方應按照甲方的要求，按照甲方制定的工作職責履行職務，按時、按質、按量完成規定的工作。
三、工作時間和休息休假
第七條甲、乙雙方同意按以下非全日制用工形式確定乙方的工作時間：
1、每周工作不超過6日，每日工作不超過_4小時；
2、以完成_________________________工作任務為工作時間，折算平均每日工作______小時，累計每周不超過二十四小時。
第八條甲方遇國家規定的假期不能強制安排員工的工作，乙方同意的情況下除外。
四、勞動報酬
第九條 甲方以貨幣形式支付乙方工資。
按小時計酬，不得低于當地政府規定的`最低小時工資標準，標準為每小時______元；
第十條 甲方按______（周）支付乙方工資報酬。
五、社會保險
第十一條 乙方和其他用人單位建立勞動關系，能夠提供詳細的勞動合同文本與社會保險憑證的，甲方有權不予乙方購買社會保險。
第十二條 乙方未繳納社會保險的，甲方按照國家法律法規及有關非全日制用工的政策規定繳納。
六、規章制度、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
第十三條乙方自覺遵守國家的法律、法規、規章和社會公德、職業道德，維護甲方的聲譽和利益、保守商業秘密。
第十四條 甲方依法建立和完善各項規章制度，甲方應將制定、變更的規章制度及時進行公示或者告知員工，乙方應嚴格遵守。
第十五條 甲方建立健全服務流程、操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。甲方對可能產生職業病危害的崗位，對乙方履行告知義務，并做好勞動過程中職業危害的預防工作，乙方應嚴格遵守相關操作流程與安全制度。
第十六條 甲方為乙方提供符合國家規定的勞動條件及安全衛生的工作環境，并依照企業生產經營特點及有關規定為乙方提供勞動防護用品，乙方應嚴格按要求穿戴勞防用品。
第十七條 甲方對乙方進行職業技術、安全衛生、規章制度等必要的教育與培訓，乙方應認真參加甲方組織的各項必要的教育培訓。
七、勞動合同的變更和解除
第十八條 訂立合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化，合同應變更相關內容。
第十九條 訂立合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使合同無法履行的，經協商同意，可以變更合同相關內容或解除。
第二十條 除勞動合同自然到期終止之外，甲、乙雙方在合同期內，當事人任何一方都可以隨時通知對方解除勞動合同關系。合同解除，甲方不向乙方支付經濟補償金。
八、 勞動爭議處理
第二十一條 甲、乙雙方因合同而發生爭議可以向甲方所在地的勞動仲裁委員會申請仲裁。
九、 特別約定
第二十二條 乙方可以與一個或者一個以上用人單位訂立勞動合同，但是，不得影響本勞動合同的履行。
第二十三條 甲方已按第十二條繳納社會保險費用。合同終止保險終止
第二十四條 乙方在勞動合同解除后三日內，應當按照誠實信用原則辦理工作交接手續。
第二十五條 甲方的規章制度（包括但不限于員工手冊、崗位職責、培訓協議、保密協議、安全準則等）均屬合同的主要附件，其效力與合同條款等同。
第二十六條 合同如與法律、法規相抵觸的，或者因法律、法規的變更而不一致的，以現行有效的法律、法規為準。
第二十七條 合同未盡事宜，雙方另有約定的，從約定；雙方沒有約定的從法律、法規和規章制度。
第二十八條 合同生效前雙方簽訂的任何《勞動合同》自合同簽訂之日起自動失效，其他之前簽訂的相關協議文本的規定與合同不一致的，以本合同為準。
第二十九條 乙方如需離職，應提前 天提出。
第三十條 甲、乙雙方另行約定條款：
第三十一條 合同一式 份，甲方執 份，乙方執 份，經雙方簽字（或蓋章）后生效。
甲方：（簽字蓋章） 乙方：（簽字或蓋章）
簽訂日期： 簽訂日期：
簽訂地點： 簽訂地點：
用工合同10
甲方(用人單位)：xxxxxxx
單位住所：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
法定代表人(或負責人)：xxxxxxx
乙方(勞動者)：xxxxxxx
住址：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
身份證號碼：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
聯系電話：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
甲乙雙方在平等自愿的基礎上，按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規定，就甲方招用乙方一事，經協商一致達成本合同，供雙方遵照執行：
第一條、勞動合同期限：
1、本勞動合同為勞動合同。期限為：自xxxx年xx月xx日起至xxxx年xx月xx日止。
第二條、工作地點：xx省xxxxxx路xxxx號。
第三條、工作內容：
1、乙方的工作崗位為，甲方根據工作需要可以調換乙方的的工作崗位和工種。
2、若因乙方不勝任該工作，甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定一方的`薪資待遇;如乙方不同意調整，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同，經濟補償金按照國家規定發放。
3、在工作過程中，因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的，甲方有權向乙方追償。
第四條、工作時間和休息休假：
1、工作時間：標準工時制，甲方保證乙方每天工作不超過xxxxxxx小時，每周工作不超過xxxxxxx小時。具體工作時間由甲方根據生產經營需要安排，乙方應當服從。
2、休息休假：甲方按照國家的規定安排乙方休息休假。
第五條、勞動報酬：
1、乙方月工資標準為人民幣xxxx元，其中試用期內工資為人民幣xxxx元;
2、因生產經營需要，甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按國家規定的標準發放加班費。
3、甲方保證按月發放工資，具體發放日期為xxxxxxx
第六條、勞動保護、勞動條件和職業危害防護：
甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所，以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規定的安全生產條件，并依法采取安全防范措施，預防職業病。
第七條、甲方依法制定和完善各項規章制度，乙方應當嚴格遵守。
第八條、乙方應當保守工作期間知悉甲方的各種商業秘密、知識產權、公司機密等任何不宜對外公開的事項，否則造成甲方損失的，應當承擔賠償責任。
第九條、乙方承諾在簽訂本協議時，未與其他任何單位保持勞動
關系或者簽訂競業限制協議。否則，給其他單位造成損失的，乙方單獨承擔責任，與甲方無關。
第十條、勞動合同解除或終止：
1、若乙方需解除勞動合同書，應當提前xxxxxxx日以書面的形式通知甲方，書面通知以送達甲方為準。
2、有關解除或終止勞動合同的事項，按照《勞動合同法》等法律、法規有關規定執行。
3、在解除或者終止勞動合同時，乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的，由乙方賠償。
4、因解除或者終止勞動合同，乙方依法應獲得經濟補償金，但乙方未與甲方辦理工作交接前，甲方暫不支付經濟補償金。
第十一條、因履行本合同發生的爭議，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協商處理;協商不成的，任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十二條、本合同未約定的事項，按照法律、法規、行政規章以及地方性法規等規定執行。
第十三條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效，一式xxxx份，雙方各執一份，本合同的任何條款的變更，應當以書面形式經雙方簽字或者蓋章確認。
甲方(蓋章)：xxxxxxxxxxxxxx 乙方(簽字)：xxxxxxxxxxxxxx
日期：xxxx年xx月xx日 xxxx年xx月xx日
用工合同11
甲方：____________
乙方：____________
甲乙雙方本著互利共贏。共同發展為基礎，甲方為乙方提供高端技術、優質的產品，乙方在市場上進行銷售，在保證甲方利益的基礎上，乙方得到相應的利益。因此雙方自愿達成以下協議，并且自愿遵守此協議的各項規定的內容。雙方達成以下協議：
1、甲乙雙方簽訂本合同后，乙方即作為甲方銷售人員在甲方不違反雙方所約定工作事項的前提下，乙方除重大疾病或死亡及退休年齡外，不得以任何理由退出本公司，同樣甲方在乙方不違反公司制度及雙方所約定工作事項的前提下（除公司破產），也不可辭退乙方，否則乙方可向有關部門追究違約方責任。
2、甲乙雙方簽訂本合同后，前三個月為試用期，業務費用（不包括吃。住。出租車費用）由甲方承擔，出差補助市內每天80元，出市每天補助100元。三個月后出差費用從乙方業務提成中扣除，甲方不再承擔任何差旅費及補助費用。
3、合同簽訂后，甲方每月給乙方1000元基本工資，每月報銷150元電話費用，年度根據銷售額完成情況進行基本工資通算，超出1000元部分年底結算一次付清。
4、甲方向乙方每月提供3000元的出差費用，該款項從乙方提成款中扣除。
乙方必須保證每月的出差時間不能低于25天，每天必須用出發地座機向公司回電話，出發返廠后，必須在一周之內憑有效票據按公司的管理規定進行沖賬。
5、業務不分省份，有信息必須到辦公室登記，以免產生業務沖突。損壞公司形象。
6、三個月試用期后無業績者應自動調離銷售崗位，參加車間組合，組合不上者自動下崗。一切待遇取消。若本人仍愿意留在公司跑業務，差旅費公司不付，待有業績后按規定支付其基本工資+提成。
7、工資待遇：視完成銷售額的.數量來計算基本工資，
工資=基本工作+電話費+提成+年底分紅
8、基本工資的計算方式；
8.1）全年完成銷售收入100萬元，月工資1000元
8.2）全年完成銷售收入200萬元，月工資1500元
8.3）全年完成銷售收入300萬元，月工資20xx元
8.4）全年完成銷售收入400萬元，月工資2500元
8.4）全年完成銷售收入500萬元，月工資3000元，嘉獎50000元
8.5）全年完成銷售收入600萬元，月工資4000元，嘉獎60000元
8.6）全年完成銷售收入700萬元，月工資5000元，嘉獎75000元
8.7）全年完成銷售收入800萬元，月工資7000元，嘉獎85000元
8.8）全年完成銷售收入900萬元，月工資9000元，嘉獎100000元
8.9）全年完成銷售收入1000萬元，月工資10000元，嘉獎120xx0元以此類推進行計算
9。甲方與乙方經協商，銷售提成按產品銷售價的5%提成，質量保證金除外，如質保金到期后，乙方必須負責該款項的回收，為更好發揮銷售人員的積極性，款到公司賬戶后按該款項的30%給乙方提成，設備提成款在合同履行結束（除質保金外款項全部到位）時，一次性付給乙方。產品的銷售價格必須按公司研究所定的價格執行。
10、所有成套設備公司都有內定銷售價格，若特殊原因銷售低于內定價格的設備，必須經公司同意后方能簽訂合同，但提成額按售價（扣除質保金的）的3%提取。若特殊原因銷售高于內定價格的設備，高出部分按50%提成。
11、乙方在甲方任職期間由甲方提供性能良好。證件齊全有效的車輛。甲方僅負責繳納保險費其他一切費用全部由乙方負責。車輛所有權屬于甲方，乙方只有使用權。銷售員在離職前三天應當把該車輛的有關證件及車輛完好地交給甲方。
12、保持車輛原狀，未經甲方允許不得擅自改裝。更換。增設其它設施，不得利用甲方車輛作非法用途。
13、保護甲方車輛所有權不受侵犯，不得專賣。抵押。質押。典當。轉借。轉租及營運等事項。
14、乙方在甲方公司任職期間不得以任何名目介紹。銷售其他公司的產品，也不能以任何名目購買其他公司的任何產品來進行銷售，否則甲方有權追究乙方違害公司利益的責任，以其所交易金額的10倍對乙方進行處罰，并且乙方必須退還甲方本年度的所有借款，否則甲方有追究乙方經濟賠償的權利，由此造成的一切法律責任和經濟損失全部由乙方承擔。并解除勞動合同。
15、乙方應嚴格遵守公司的各項規章制度，對公司的一切業務必須保密，不得外泄，一經發現甲方有權追究乙方的責任。并解除勞動合同。
16、合同效力：
以上條款，乙方已完全理解，本合同甲乙雙方簽字（蓋章）后生效。
17、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，均具法律效力。
甲方：________簽字（蓋章）：____________
乙方：________簽字（蓋章）：________________
簽字時間：________
簽字地點：________
用工合同12
甲方(雇用單位)：_____ 法 定 代 表 人：_______________________
地址：____________________________________________________
乙方(受雇職工)：________________________________________
性別： 出生日期：______年___月___日
家庭住址：________________________________________________
文化程度：________________________________________________
根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
第一條 .本合同生效日期年月日，合同期為 壹 年，其中試用期__壹_月。本合同至終止。
二、工作內容
第二條 乙方同意在甲方從事____門窗安裝__工作。
第三條 甲方對乙方的勞動質量和數量要求是____優良 __
三、勞動報酬
第四條 甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，基本工資為元。其中試用期間工資為__2400__元。
四、勞動保護和勞動條件
第五條 甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時。
第六條 乙方在工作期間請假一天將扣除壹佰元全勤獎，再次請假一天將扣除全部全勤獎。曠工一天將不享受全勤獎并罰款壹佰元。
第七條 甲方執行國家有關勞動保護的法規、規章，為乙提供勞動安全和衛生設施。根據從事工種的需要發給乙方;勞動保護用品和配置生產、工作必需的勞動工具。
第八條 乙應遵守的勞動紀律是：甲公司的規章制度。
五、勞動合同的變更、解除、終止、續訂
第九條 訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化，本合同應變更相關內容。
第十條 訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致命本合同無法履行的，經甲方
雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。
第十一條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1.試用期間，被證明不符合錄用條件的;
2.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
3.嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的
4..在本公司工作期間去其他同類企業服務的.。
5.被依法追究刑事責任的
6.被發現嚴重偷產量的。
7.發現偷盜行為的。
8.勾結外人來廠打架的。
9.有以上情況被解除合同的將不結算當月工資。
第十二條 下列情形之一，甲方可以解除合同，但應提前十日以書面形式通知乙方：
1.乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作了不能從事由甲方另行安排的工作的;
2.乙方勞動未達到勞動合同規定的質量和數量的，經過培訓或調整工作崗位，仍不能勝任工作的
3.甲乙雙方不能依據本合同第十條，就變更合同達成協議的;
第十三條 合同雙方當事人協商一致，解除勞動合同。
第十四條 乙解除本合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方。未提前通知者將不結算當月工資。
第十五條 下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：
1.在試用期內的;
2.甲方以暴力、威脅、監禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
3.甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或提供勞動條件的。
第十六條 勞動合同期滿，勞動合同即行終止。
第十七條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業秘密事項，給甲方造成損失的，乙方應按勞動部《違反(勞動法)有關勞動合同規定的賠償辦法》賠償甲方損失。
第十八條乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓和招接收的人員，應向甲方賠償培訓費和招接收費。其標準為___1000 元。
五、勞動爭議處理
第十九條 因履行本合同發生的勞動爭議，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內向___陽泉市__勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
六、其他
第二十條 本合同未盡事宜由甲，乙雙方協商解決。
第二十一條 本合同書一式兩份，甲、乙雙方各一份。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
用工合同13
聘用單位（以下簡稱甲方）：____________
受聘人員（以下簡稱乙方）：____________
甲方聘用乙方為食堂工作人員，根據《合同法》甲乙雙方經過平等協商特立協議如下：
1、乙方在被聘用期間，服從學校和食堂的工作安排，嚴格遵守學校的'規章制度，做好自我保護。如在工作期間或上下班途中造成傷害事故，責任自負。
2、乙方在被聘用期間，應加強食品安全防范措施，搞好衛生工作，確保師生生命安全，如系工作失誤或自身責任產生安全問題，影響師生健康，造成的責任和損失由乙方承擔。
3、聘用期間，每月工資為____________元，養老保險金每月發放給乙方自行繳納，聘用期間乙方的伙食費由食堂負責。
4、如遇特殊情況或工作需要，甲方有權隨時終止此合同，乙方保證無條件服從。如乙方須提前終止此合同，乙方必須提前一個月通知甲方，否則甲方有權停發乙方當月的工資和待遇。
5、本合同到期后，由甲方根據學校情況及乙方的工作表現，商議是否續聘，在信守本合同的基礎上，乙方有續聘優先權。
6、聘用期限為____________年____________月____________日至____________年____________月____________日。本協議未盡事宜由雙方協商解決，協商解決不了的，由上級解決本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（代表）：____________乙方（炊事員）：____________
_____年_____月
用工合同14
發包方(簡稱甲方)：
承包方(簡稱乙方)：
依照《中華人民共和國合同法》及其他有關法律、行政法規，遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則，雙方就乙方承包家園二期園區破損路面修復工程施工的有關事項，經協商一致簽訂本合同，以資共同遵守。
一、工程概況
1、工程名稱：
2、見附件)。
3、承包范圍：
4、承包方式：包工、包料、包工期、包質量。
二、合同工期
本工程合同工期自年 月 日止，共計 天。除甲方書面確認可以順延工期的情況外，其它任何情況均不予順延工期。前述工期中已包括法定節假日、現場勘查與其他施工方交叉施工、配合施工的等待時間、包括政府的各種規定及臨時規定、通告對工期的影響等在內，該等因素不作為延長工期的因素。
本條款所規定的合同工期，是指合同內的工程通過竣工正式驗收合格并交付甲方的時間。
非約定原因造成工程不能按合同工期履行或竣工的，乙方承擔違約責任。
四、質量標準
按國家及相關部門市政工程通用質量標準執行，達到合格標準。
六、材料、設備
1、本工程乙方包工包料，全部材料乙方采購、供應，并且應按甲方選定標準采購。所有材料設備，乙方應當在材料設備運進現場前向甲方提供采購的材料應有出廠合格證、技術檢驗報告等品質合格證明、生產廠家的質保承諾等技術資料，并應當按國家、地方規定或甲方的要求進行必要的試驗、測試、復檢。在使用材料設備前向甲方提供相應的試驗、檢測、復檢報告。否則相應的材料設備不得使用，甲方發現使用的，有權要求乙方更換，無論該材料設備是否質量合格，因此所發生的費用由乙方承擔，工期不予順延。前述甲方的核實、接受相關文件、報告，并不免除乙方對于材料設備質量的保證責任，材料設備的缺陷責任仍由乙方承擔。
2、本工程施工用材料設備由乙方負責運至施工場地卸車并負責保管保護，費用由乙方承擔。
七、合同價款
1、合同價款：本價款包括材料費、人工費、勘察費、運輸費、保險費、利潤、稅金等乙方完成本合同約定工程經甲方及有關主管部門驗收合格，且正式交付甲方之前的全部費用。除本合同另有約定之外，甲方無需另行向乙方支付任何其他款項。
2、保修金：本合同工程結算值的.5%為保修金。保修期為1年，自本工程竣工驗收合格且正式交付甲方之日起開始計算，質保期滿，如本工程未出現質量問題，甲方于質保期滿后30日內一次性無息返還質保金。保修期內甲方在任何時間發現本合同工程有缺陷或出現質量問題，甲方有權要求乙方立即予以修復，乙方必須在甲方通知之日起1-2天內派人員到現場免費修復完畢，并達到甲方滿意。否則甲方可自行組織修復或另行委托第三方進行修復，由此產生的一切費用及因此給甲方造成的損失均由乙方承擔。
3、預付款：本工程不設預付款。
八、計量支付及結算
1、本工程全部施工完畢，經監理工程師及甲方相關人員驗收合格且交付甲方后，由乙方向甲方報送結算報告，雙方進行結算，工程結算值經監理工程師及甲方審核無誤(最終以甲方審核結果為準)后十五日內，甲方付至工程結算值的95%。
2、甲方預留本工程質量保修金為結算值的5%。
3、甲方向乙方支付工程款時，由甲方代扣應由乙方承擔的稅金。
4、甲方向乙方支付工程款的同時，乙方應向甲方提供正規等額合法發票，否則甲方有權拒絕支付，且并不因此向乙方承擔任何責任。
九、現場管理
1、乙方應當保證其具備所承包工程的相應資質。
2、施工現場的安全保護、防火防盜、消防等工作均由乙方負責。乙方須采取措施使工程免受損壞或受惡劣天氣的影響。乙方應當配置足夠的消防器材和采取有效的防范措施，避免工地發生火災。施工過程中如果發生火災、水淹、施工人員的人身安全事故均由乙方承擔責任，包括事故處理、賠償甲方或業主的損失、承擔逾期竣工的違約責任等。
3、開工前，乙方須依據有關規定和要求報批所有應由施工單位辦理的手續、交納相關費用。辦理排渣、排水、環境衛生污染、粉塵噪音污染等手續及交納費用或罰款均由乙方負責。
4、甲方負責提供施工用水、電源接駁位臵，但到具體用水用電作業區的二次接線及獨立計量表由乙方自費接駁、安裝，所需費用由乙方承擔，施工用水、電費由乙方承擔。
5、乙方施工期間應服從甲方管理，做好與其他施工單位配合工作，并做到安全文明施工，出現任何安全責任事故，責任自負。
6、乙方施工過程中，應滿足國家及上海市有關施工噪音、煙塵等規定，不得妨礙業主的的正常生活。
7、乙方必須保持施工現場的清潔、妥善存放和處臵乙方設備，并每天清除一次殘留物、垃圾等。
8、乙方在撤場前，應當清理好工地、清除并運走所有乙方設備、剩余材料、殘物、垃圾，達到能夠交付工程直至甲方滿意為止，使現場和工程處于清潔和安全的狀況。否則，甲方有權委托他人清理，所發生費用由乙方承擔，甲方可以從應付給乙方的工程款中扣除。
十、交工驗收
1、乙方應嚴格按施工圖及有關施工技術規范組織施工，工程完工后及時申報驗收，向甲方提交工程竣工報告及完整竣工資料，然后，甲方組織進行驗收。
2、乙方未按規定執行的，甲方有權拒絕驗收，因此而造成逾期竣工的，乙方應當承擔逾期竣工的責任。甲方如同意驗收，并不免除乙方提交相關報告、文件、資料的義務。
3、工程經甲方及有關部門竣工驗收合格符合本合同要求之當日，乙方清理好場地移交甲方。
4、下列情況均不視為甲方提前使用，乙方仍應當對工程質量承擔責任，除非乙方能夠證明是甲方或實際使用人造成的質量問題：
(1)甲方在竣工驗收合格前臨時使用已完工程的;
(2)經甲方許可的其他施工單位為施工所必須使用已完工程的;
(3)無論何方原因造成的延期，在本合同確定的竣工日之后，如工程尚未達到國家規定及合同約定要求時，甲方為履行與他人的買賣合同或租賃合同，減少損失而將工程或其部分交付買方或承租方使用的。
十一、違約責任
1、甲方逾期付款的，每逾期一日，按逾期金額同期銀行貸款基準利率承擔違約金。
2、乙方不能按合同約定時間開竣工或未及時履行任何一項義務的，每逾期一日，應當承擔合同總價款千分之五的違約賠償金。任何一項逾期達十日，甲方有權解除本合同，乙方應當按本合同總金額的20%向甲方支付違約賠償金，對因此給甲方造成的損失(包括但不限于甲方應付給第三方的違約金、賠償金等)均由乙方承擔。
3、工程質量達不到質量標準要求，乙方應承擔違約責任。乙方應根據甲方或監理方的指令或要求進行返工、修復，直至符合約定標準，并承擔返修費用及逾期違約責任。如經返修兩次仍不能達到質量標準，甲方有權解除本合同，乙方應向甲方支付工程總造價20%的違約賠償金，對因此給甲方造成的損失，乙方應承擔賠償責任。
4、乙方違反本合同其他任何一項約定義務的，甲方有權限期改正，期滿仍未改正的，甲方有權解除本合同，乙方應向甲方支付違約賠償金人民幣萬元，對因此給甲方造成的損失，乙方應承擔賠償責任。
十二、保險
由乙方負責施工現場的施工安全、施工人員安全，乙方需自行投保施工現場人員人身財產意外傷亡的保險、工程的一切保險及第三者責任險，并承擔其費用。如工程施工過程中，發生人身、財產損害，乙方承擔由此發生的一切責任及費用，與甲方無關。
十三、分包和轉包
乙方不得將本合同項下的權利義務轉讓給任何第三方，乙方不得將本合同項下工程分包或違法轉包給任何第三方，乙方違反本條任何一項約定的，甲方有權解除合同，乙方并應當承擔工程總造價20%的違約賠償金。
十四、其他
1、本合同未盡事宜，雙方協商解決。協商不成的，任何一方可申請仲裁。
2、本合同經雙方代表簽字并蓋章后生效。本合同一式六份，甲方執四份，乙方執二份。
甲方：
法定代理人(簽字)：
乙方：
法定代理人(簽字)：
簽署日期： 年 月 日
用工合同15
編號：________________
甲方（用人單位）：________________市孚運建筑勞務有限公司
乙方（勞動者）：________________
甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》，經過平等自愿協商，簽署本《勞動合同書》。
一﹑各方基本情況甲方名稱：________________市孚運建筑勞務有限公司，法定代表人：________________，住所：________________市站北路46號第19棟102號商鋪西面鋪位，營業執照號：________________
乙方姓名，性別，身份證號碼，身份證住址，常住家庭地址，確認的家屬聯系人及聯系方式二﹑合同期限
（一）甲﹑乙雙方同意以完成中鐵五局滬昆客專江西段站前工程HKJX-2標項目工程建設任務為本合同期限，具體期限由中鐵五局滬昆客專江西段站前工程HKJX-2標項目三分部根據工程進度確定：
（二）雙方同意本合同有效期的前二個月為試用期。
三﹑工作內容
（一）乙方的工作崗位（地點﹑部門﹑工種或職務）：甲方將乙方派遣到中鐵五局滬昆客專江西段站前工程HKJX-2標項目三分部從事工作。
(二)乙方的工作任務或職責：乙方必須按質按量完成中鐵五局滬昆客專江西段站前工程HKJX-2標項目三分部正常安排的生產（工作）任務。四﹑勞動報酬（一）乙方的工資（含試用期間）為計件工資，標準詳見工費承包合同，編號：QLSRDHKGF-；
（二）甲方保證乙方每月最低工資不低于當地最低工資標準；
（三）甲方委托中鐵五局滬昆客專江西段站前工程HKJX-2標項目三分部每月定期以貨幣形式支付乙方工資。
五﹑社會保險﹑福利待遇﹑工作時間﹑休息休假﹑勞動保護和勞動條件
由甲方按國家規定予以保障。勞動紀律﹑勞動合同的'變更﹑解除﹑終止和續訂：按國家規定執行。
六﹑因履行本合同發生爭議的解決辦法
雙方因履行本合同發生爭議，應先協商解決;協商不成的，可向甲方勞動爭議協調委員會申請調解，或向________________市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。________________市勞動爭議仲裁委員會是雙方選擇的勞動爭議仲裁機構。七﹑雙方需要明確的其他事項：
1﹑乙方的（證件名稱），證件號為：（特種作業人員填寫）
甲方：________________（蓋章）乙方：________________（簽名）
負責人：________________
委托代理人：___年___月___日
【用工合同】相關文章：
01-14
09-17
10-16
10-24
10-08
07-22
06-11
07-26
09-16
06-24