經典會議記錄

時間：2025-11-13 23:09:54 會議記錄

經典會議記錄范文

經典會議記錄范文1

　　會議時間：20xx年9月10日

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　　地點：臨城職教中心

　　主持人：xxx

　　記錄人：xxx

　　參加人員：臨城職教中心全體頂崗實習教師

　　會議主題：十月一前工作安排

　　會議內容：

　　1、如何上好一節課大討論

　　2、博文發表與周總結

　　3、試講與聽課總結

　　4、學生家訪前安排

　　會議記錄：

　　一、如何上好一節課大討論

　　小組七人，每人輪流發表意見，由組內唯一一名男生進行總結，于9月12日發到小組長郵箱。

　　二、博文發表與周總結

　　覺得自己寫得好的博文可以發表，發表的博文標題前加注"A"，博文字數要求800字左右，上交時間：周日下午

　　三、試講與聽課總結

　　實習學校試講與指導教師聽課已進行過了，大家注意，試講感悟與評課感想的總結，可當作博文發表。

　　四、學生家訪前準備

　　向每位班主任了解其班學生情況，最后確定兩名可進行家訪的'學生，將小組分成3、4人兩小組，分別進行家訪。

經典會議記錄范文2

　　時間：

　　地點：

　　召集人：

　　主持人：

　　記錄人：

　　出席人：

　　議題：建立健全公司印章管理使用制度

　　__(主持人)：公司股東會根據__的提議，就建立健全公司印章管理使用制度的議題于_年__月__日_時，在西安市本公司辦公室由_召開、_主持了股東會臨時會議。_出席了本次會議。

　　本次股東會會議于_____年__月____日以_____《方式》通知全體股東到會參加會議，符合《公司法》及公司章程的有關規定。

　　本次股東會會議已按《公司法》及公司章程的有關規定通知全體股東到會參加會議。

　　股東會確認本次會議已按照《公司法》及公司章程之有關規定有效通知。

　　出席會議的股東為__和__，持有公司_%的股權，會議合法有效。

　　會議由__主持。

　　本次股東會會議的招集與召開程序、出席會議人員資格及表決程序符合《公司法》及公司章程的有關規定。

　　各參加人對以上事項是否有異議?

　　__：無異議。

　　__(主持人)：現在請__就今日之議題發表意見。

　　__：我認為本公司應建立健全公司印章管理使用制度，做出以下決議以資共同遵守：

　　1、公司根據需要另行刻制“合同專用章”。

　　自合同專用章啟用之日起，除必須使用公司公章的`，公司對外合同一律蓋合同專用章，不再使用公司公章。

　　2、公司公章、合同專用章的提議使用權歸各股東。

　　提議使用公司公章、合同專用章的股東是提議使用人。

　　會議決議：經股東會討論，形成如下決議：

　　一、同意確認公司股權發生變更后，公司股東及股東出資額為：姓名認繳出資實繳出資出資方式

　　金額比例金額比例

　　__ 49.41 49.41% 49.41 49.41% 貨幣出資

　　__ 29.70 29.70% 29.70 29.70% 貨幣出資

　　__ 2.00 2.00% 2.00 2.00% 貨幣出資

　　__ 5.00 5.00% 5.00 5.00% 貨幣出資

　　二、同意公司住所由現在的長沙__變更為長沙市__

　　三、同意推舉_____________為公司董事會成員。

　　四、同意推舉__為公司監事，__為公司經理。

　　五、確認同意公司法人代表改由經理擔任。

　　六、會議確認所推舉人員符合法定的任職要求，具備任職資格。

　　七、同意租用股東__的自購房作為公司住所，年限為3年。

　　八、同意公司營業期限由8年變更為20年。

　　九、同意對《公司章程》的相關條款進行修改，并通過修改后的《長沙__有限公司章程》。

　　全體股東簽名：

　　我這個幾乎什么都變了，比你的難度大得多，我們公司剛變過。我知道。

　　股東會決議

　　關于______公司變更住所和經營范圍的決定

　　根據《公司法》和本公司章程，本公司____于 _____年___ 月____ 日召開了第1次股東會，參會股東為、，代表額數100%，會議以當面方式通知股東到會參加會議。經股東會一致同意，形成決議如下：

　　1、同意公司住所變更為：

　　2、同意公司經營范圍變更為：

　　全體股東簽字并蓋章：

經典會議記錄范文3

　　會議時間

　　會議地點

　　綜合樓會議室

　　參會人數

　　應到7人，實到7人

　　主持人

　　團支書

　　做好各班學期末評優的準備工作以及團支部優秀團員、優秀

　　會議內容

　　團干的推選。

　　會議目的

　　通過表揚先進鞭策后進，加強團支部的`戰斗力與凝聚力。

　　通讀參與評優評先的條件，對符合條件的成員進行各方面的主要程序考核，推選出優秀團員及優秀團干的名單。

　　通過對評優工作的準備以及推選，促進團支部成員積極上進，會議總結并為團支部的榮譽與形象而努力。

經典會議記錄范文4

　　時間：20xx年5月28日

　　地點：園長室

　　出席人員：

　　會議主要議題：

　　傳達“普教委【20xx】12號文”關于轉發中共普陀區紀委《關于印發〈關于專項治理違規收送禮金禮券購物卡的工作方案〉的通知》

　　內容摘要記錄：

　　一、介紹本次會議的主要內容：

　　侯園長：今天，招集大家去主要就是表達表達“弗教委【20xx】12號文”關于留言中共普陀區紀委《關于印發〈關于專項環境治理違規交饋贈金禮券購物卡的工作方案〉的通告》，使大家介紹《關于專項環境治理違規交饋贈金禮券購物卡的工作方案》，進一步提高思想認識，杜絕交饋贈金禮券購物卡的犯罪行為。

　　二、傳達《關于專項治理違規收送禮金禮券購物卡的工作方案》：

　　根據市委、市府辦公廳《關于不得黨政機關及工作人員違規交饋贈金禮券購物卡的.若干規定》、市紀委《關于專項環境治理違規交饋贈金禮券購物卡的通告》和市有關工作會議的精神，普陀區專項環境治理違規交饋贈金禮券購物卡的工作方案如下：

　　一）參加氛圍：

　　區黨政機關、黨組織關系隸屬于區各委、籌辦、局地事業單位、國有及國有控股有限公司企業。

　　二）時間安排和工作步驟：

　　專項環境治理違規交饋贈金禮券購物卡工作從20xx年2月已經開始，9月完結，分后動員部署、自查自糾、非政府抽檢和總結規范四個階段。

　　動員部署階段：

　　1、專題動員部署：

　　召開專題會議，進行動員部署，明確工作要求。

　　2、自學紀律規定：

　　認真學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《關于嚴禁黨政機關及工作人員違規收送禮金禮券購物卡的若干規定》等相關文件，提高思想認識。

　　3、過一次組織生活可以。

　　充分認識違規收送禮金禮券購物卡的危害性，提高對開展專項治理工作的重要性、必要性的認識。

　　自查階段：

　　1、自查內容：單位和個人對照《規定》中的第二、三、四條認真進行自查。

　　2、自查建議：

　　對九屆市紀委六次全會（1月28日）之前違規收送禮金禮券購物卡的，采取自查和抽查相結合，以單位和個人自查自糾為主，對主動糾正，可免于處理。如發現利用職務之便收送禮金禮券購物卡的，則按其它有關規定予以處理，九屆市紀委六次全會（1月28日）之后仍然違規收送禮金禮券購物卡的，必須立即糾正，上交組織。對舉報查實未改正的，一律依紀依法嚴肅處理，對負有領導責任的，按照黨風廉政建設責任制的規定，追究班子以及相關領導的責任。

　　3、制止方式：

　　對違規收送禮金禮券購物卡的，可選擇不同的方式上交本單位黨組織、區紀委和市紀委。直接將收送禮金禮券購物卡上交區紀委，可交至紀委黨風室。

　　4、呈報自查、自糾情況。5月30日前將自查自糾情況上報區紀委、區監察局。

　　非政府抽檢階段：

　　1、抽查要求：

　　2、首查內容：

　　總結規范階段：

　　1、制訂細則、健全措施：

　　認真總結，查找制度和管理上的薄弱環節，進一步堵漏建制，規范財經管理，完善監督體系，杜絕收送禮金禮券購物卡的行為。結合實際，制定落實《規定》相關制定。

　　2、呈報工作總結。

　　三）工作要求：

　　1、黨委統一領導。

　　2、部門齊抓共管。

　　3、著重源頭嚴防。

　　既要注重對現有問題結癥查處，綱要注重治本抓源頭，進一步查找薄弱環節，堵漏建制。要以健全的財經制定為抓手，規范財經管理，從源頭上杜絕收送禮金禮券購物卡的問題；以拓展監督渠道為抓手，完善監督體系，從機制上防止違規收送禮金禮券購物卡的問題。

經典會議記錄范文5

　　開題、答辯會議記錄里的問題：

　　1、你們的“開題報告會紀要”里寫3-4個問題，并回答好。參考問題如下：

　　1、為什么選這個題目？

　　2、你的設計主要包含哪些技術指標？與同類設計相比，有哪些創新或改進？

　　3、就你的設計選題，需要哪些基礎知識，關鍵技術是什么？

　　4、你的設計思路是怎樣的？設計難點是什么？

　　5、你的設計最終達到一個什么程度？用什么來驗證？

　　6、簡要介紹一下你的設計是如何實現選題的功能的'？

　　“答辯報告會紀要”的問題，請根據答辯時，老師給每個同學提得問題，選3-4個并寫好答案。

　　以上的各人自己準備好，發電子稿給我。

經典會議記錄范文6

　　時間：20xx-8-18地點：村委會一樓

　　參會人數：65人

　　主持人：蘇xx

　　記錄人：蘇xx

　　內容：

　　一、組織學習南康政(20xx)161號文xx鎮人民政府關于轉發《南安市扶貧開發建檔立卡工作方案》的通知：

　　1、工作目標：建檔立卡對象為全市農村貧困戶;20xx年底前，在全市范圍內建立貧困戶電子信息檔案，并向貧困戶發放《扶貧手冊》。

　　2、貧困戶建檔立卡方法和步驟：

　　(一)工作方法：

　　1、標準，以20xx年農民人均收入3000元以下福建省農村扶貧標準為識別標準。

　　2、規模，我村下達貧因戶建檔立卡的.指標任務為139人;原低保85人，新增貧困戶54人。

　　3、做法，結合農村低保戶的情況，通過農戶申請，民主評議，公示公告和逐級審核的方式，整戶識別。

　　4、登記內容，家庭基本情況、致貧原因、幫扶責任人、幫扶計劃、幫扶措施、幫扶成效等六個方面內容。

　　(二)工作步驟和時間安排：第一步規模分解;第二步初選對象;第三步公示公告;第四步結對幫扶;第五步制定計劃;第六步填寫手冊;第七步數據錄入;第八步聯網運行;第九步數據更新。

　　二、民主評議：

　　1、通報申請人名單：

　　①原低保戶名單(詳見名冊);

　　②新增貧困戶名單(詳見名冊)。

　　2、下面請各位代表對以上家庭情況有異議的提出寶貴意見：

　　xxx：個別戶包括二女戶目前居住環境很不錯，現在還低保，應調整給確實困難的或殘疾的。

　　答：調整低保對象時間是每年度12月初，咱村每年度都有適當調整;今年適逢省農辦(20xx)20號文精神，增加30014000元困難戶建檔立卡、上網全省發布，因此召開今天會議，也是為了更好、更切實的調整低保戶提供有力的依據。其他人還有什么異義請提出?

　　如沒，咱下面按舉手方式進行表決，順序以花名冊順序逐戶表決，工作人員要認真清點舉手同意與不同意及棄權票數。下面進行表決：

　　工作人員向大會報告表決結果：

　　根據工作人員報告，今日應到會83人，實到會65人，基本一致同意以上困難戶為本村困難群體，會后請及時上報。今天會議就到此結束，散會。

經典會議記錄范文7

　　會議時間：xx0年5月28日

　　會議地點：福埔社區居委會二樓會議室

　　會議議題：討論確定安純純、陳金榜、許偉銘等三

　　出席情況：應參加會議的支部委員5人，實參加會議的5人：陳航標、陳鴻儀、彭紅碧、陳志民、陳民團，因事請假0人。

　　主持人：xx

　　記錄人：xx

　　會議主要內容：

　　主持人：今天會議議題是討論確xxx等三同志匯報申請人有關情況：安純純同志于xx9年5月向黨組織遞交了入黨申請書，一段時間以來，能認真學習政治理論，嚴格要求自己，工作成績比較突出，群眾威信比較高，責任心，上進心較強，積極向黨組織靠攏；陳金榜同志于xx8年3月向黨組織遞交了入黨申請書，一段時間以來，能認真學習政治理論，嚴格要求自己，密切聯系群眾，做事認真負責，求上進，積極向黨組織靠攏；陳偉銘同志于xx9年6月向黨組織遞交了入黨申請書，一段時間以來，認真對待政治理論學習，對自己嚴格要求，有上進心，積極向黨組織靠攏。

　　下面請大家對安純純、陳金榜、陳偉銘同志能否取得為入黨積極分子充分發表意見。

　　xxx發言：根據陳航標同志的.匯報和我平時掌握的情況，我認為安純純同志為人誠實，積極要求進步，主動參加黨組織舉辦的各種培訓，思想上比較成熟，在工作中能起骨干作用，成績比較突出；陳金榜同志學習態度端正，工作態度認真，和睦鄰里，群眾基礎扎實，積極上進；陳偉銘同志熱愛集體，關心同志，入黨動面端正。我同意確定他們三個為入黨積極分子，陳志民同志發言：根據陳航標同志的匯報和我平時掌握的情況，我認為安純純同志平時對待社區工作認真負責，嚴格遵守上班工作制度，盡職盡責，積極要求進步，成績比較突出；陳金榜同志群眾基礎扎實，積極要求進步，入黨動機端正；陳偉銘同志思想政治覺悟較高，勤奮刻苦，以實際行動向黨組織靠攏。我同意確定他們三人為入黨積極分子。

　　主持人：到會的支部委員(或黨員)5人，一致同意確定安純純、陳金榜、陳偉銘等三

經典會議記錄范文8

　　8月26日，茂名市愉園小學召開20xx年秋季開學工作會議，部署新學期開學各項工作。會議由茂名市教育局人事科副科長莫文漢及茂名市愉園小學副校長余沛主持，茂名市教育局人事科科長王志維出席會議并作講話。

　　會上，莫文漢宣讀茂名市教育局任命決定，任命盧春年同志為茂名市愉園小學校長，余沛同志為副校長。王志維在講話中指出，盧春年同志是一位務實、勤干、智慧的校長，是廣東省特級教師，曾先后任高州一小副校長、市五小校長。王志維對愉園小學的全體教職員工寄予厚望：一是要求全體教職員工堅決服從市教育局的決定，擁護校長，把思想和行動統一到組織決定上來，從學校發展大局出發，認真謀發展;二是凝聚正能量，把愉園小學打造成特色品牌學校;三是展現新校園、新理念、新形象，把愉園小學辦成精細化管理示范性學校，辦成師生幸福的家園;四是要求教師們做“四有”教師;五是要求全體教職工團結、和諧、奮進。

　　盧春年在就職講話中表態：一是狠抓學習，提高素養;二是傳承國粹，走向世界;三是廉潔自律，真抓實干;四是凝心聚力，團結協作;五是勤奮敬業，率先垂范;六是成就老師，發展學生，為實現愉園小學的.跨越式發展努力奮斗。

　　余沛和蘇主任分別就開學前工作進行了詳細部署。盧春年對新學期工作提出了具體要求，希望全體教職工迅速進入工作狀態，凝心聚力，奮力爭先，保持強烈的責任心，關注當下，注重溝通，努力為孩子們創設一個安全、優美的校園環境，促進其身心健康、快樂成長。

經典會議記錄范文9

　　_____年_____月_____日，我村在____________召開村民代表和擬征收土地承包權人會議，討論征收本村集體土地的有關事項，會議由_________主持、__________負責記錄。有關情況紀要記錄如下：

　　因路橋區_____ ___鎮(街道)_________號地塊建設，本次需征收我村集體土地_________公頃，其中耕地________公頃。本次征地按照臺政辦函[____]17號文件規定的'征地區片綜合地價實施補償，補償標準為_____________萬元/畝，征地補償費總計為___________萬元，青苗和地上附著物補償在實施征地時按實計算。

　　本次征地涉及農業人口______人，根據《臺州市區被征地農民基本生活保障辦法》(臺政函〔____〕106號 )文件規定，擬安排______人參加被征地農民基本生活保障制度。

　　臺州市國土資源局路橋分局已將聽證告知書送達我村，對補償標準或安置方式有異議的，可申請聽證。

　　經與會村民代表和擬征收土地承包權人討論，同意臺州市國土資源局路橋分局擬定的征收補償標準和安置方式，同意放棄聽證。

　　本次會議應到人數人，實到人數人，同意征地的有人，符合規定要求。

　　以上情況屬實

(村主任簽名)

　　鎮(街道)(蓋章) 村(居)

　　(蓋章)

經典會議記錄范文10

　　實施范圍為鎮村8個行政村范圍內所有村民組，實施對象以村民組長為主。

　　（一）基本情況

　　我鎮位于縣西南部，地處兩省(皖、鄂)三縣(金寨、岳西、英山)交界，318、209省道縱貫全境，全鎮總面積萬畝，轄8個村，總人口18181人，林地總面積萬畝，生態公益林面積萬畝，森林覆蓋率﹪。境內崇山峻嶺，環境優美，銅鑼寨風景名勝區和陡沙河溫泉康養基地坐落其中，生態區位十分重要。

　　（二）總體思路

　　1.指導思想

　　以生態文明建設思想為指導，以“建設生態宜居特色鎮、爭當綠色發展排頭兵”為目標,以“全面提升發展、實現全域旅游”為主線,全面貫徹落實省市縣出臺的林長制改革意見，助推生態文明實現新提升。

　　2.基本原則

　　村民組長(護林員)選聘按照“縣建、鎮管、村用”的原則，堅持“精準、自愿、公開、公平、公正”，按照“尊重歷史、尊重群眾意愿、有利于生產生活、有利于自治管理”的原則，對現有村民組長(護林員)崗位進行合理設置和調整，實行“一組一長”。村民組長任期與村民委員會的任期相同，可以連選連任。

　　3.實施目標

　　落實村民組長(護林員)待遇，加強護林員隊伍建設，實現森林資源巡護全覆蓋。結合我鎮實際，依據組通字〔20xx〕69號文件精神，統籌整合土地協管、脫貧攻堅、生態環保等職責職能，進一步夯實農村基層工作基礎。

　　（三）主要任務

　　1.村民組長（護林員）崗位設置

　　按現有村民組實行“一組一長”，全鎮擬設置村民組長(護林員)192人。管護區域為村民組行政界線，主要任務是加強轄區范圍內森林資源管理和森林資源巡護全覆蓋，所轄村民組各項工作的網格化管理。村民組長(護林員)崗位設置與生態護林員不得重復。

　　2.村民組長(護林員)選聘條件及要求

　　（1）政治可靠、辦事公道、樂于奉獻、責任心強、群眾公認度高。

　　（2）身體健康，年齡原則上在60周歲以下，男女不限。

　　（3）常年住在村居，不外出務工。

　　（4）具有一定文化水平，熟悉智能手機和微信等基本社交軟件操作。

　　3.選聘程序

　　原則上在現有符合條件的`村民組長中選聘護林員。由各村對現有村民組長基本情況進行摸底調查統計，進行初審，報鎮審核批準后，對符合條件的直接兼任護林員，并承擔由鎮村安排的其他職責。對不符合條件的現有村民組長，由各村居按程序調整，并推薦新的人選擔任村民組長（護林員）。

　　（四）待遇報酬及資金來源

　　結合我鎮實際情況統籌考慮林地管護、土地協管、生態環保、脫貧攻堅和現有村民組長工資等因素，確定村民組長待遇由基本工資和績效工資兩部分組成。基本工資按每人每年800元標準核定。績效工資按每人每年500元標準（常住人口在100人以上）或每人每年300元標準（常住人口在100人以下）核定，由各村居對其進行年度績效考核，根據考核情況兌付。所有村民組長(護林員)按照人均保費100元左右標準購買人身意外傷害保險。縣財政按每年依據未管護林地面積和村民組長數分配到我鎮資金萬元，全部用于村民組長待遇報酬和購買保險及護林裝備，不足部分由鎮財政統籌解決。

　　（五）村民組長(護林員)崗位職責

　　1.村級護林員：學習、宣傳林業法律、法規、方針、政策，保護森林資源；全面掌握管護責任區森林資源基本情況，對管護責任區內的森林、林木、林地及野生動植物資源進行巡護管理，發現破壞森林資源違法行為、森林火情、森林病蟲害等情況，要及時上報所在村或鎮林業站；協助鎮村、林業部門開展相關工作。

　　2.土地協管員：積極協助鎮村做好土地流轉，合理開發利用各類土地資源，促進集約經營。積極協助鎮村做好國家建設項目和公益性項目土地征用工作。

　　3.脫貧攻堅宣傳員：宣傳中央、省、市、縣、鎮村關于精準脫貧的相關政策，積極協助鎮村做好在本村民組政策落實工作。

　　4.人居環境監督員：對轄區內污染物排放、畜禽養殖污染、垃圾和秸稈焚燒、飲用水源地保護及城鄉環衛一體化等進行日常巡查和監管，及時制止各類環境污染和生態破壞行為，發現違法的，及時向鎮村報告。

　　5、其他職責：依據組通字〔20xx〕69號文件精神，認真落實鎮村交辦事項，積極做好各項涉農政策宣傳、生產服務、信訪維穩、環境保護、文明示范等其他各項工作。

經典會議記錄范文11

　　記錄人

　　時間：20xx年xx月xx日

　　參加人：

　　調度缺席人員：無

　　會議內容：

　　一、班務會主要議題及工作情況：

　　1、根據公司要求繼續開展查短板、找差距、促整改活動。

　　2、加強電網運行管理，春灌期間根據負荷變化及時調整運行方式，確保安全、經濟運行。

　　3、順利完成春檢修工作包35千伏楊佐、趙口、西田站。

　　4、學習春檢安全措施。

　　5、組織調度員學習兩票管理規定、調度規程，學習事故通報。

　　6、參加市局組織的生產MIS、調規培訓、考試。

　　二、下月班務重點工作：

　　1、根據檢修計劃，順利完成春季檢修操作任務。

　　2、根據季節特點及電網實際情況，制定反事故預案。

　　3、根據當前電網負荷情況，及時調整電網運行方式，及時調整主變運行，做到電網安全、經濟運行。

　　4、制定“五一”保電措施，確保節日電網安全供電。

　　5、迎接省公司一流檢查、做好創一流工作。

經典會議記錄范文12

　　時間：20xx年7月18日下午

　　地點：集團公司十樓會議室

　　主持人：

　　參加人員：

　　會議內容：

　　為了全面落實7月6日武華太董事長在集團公司上半年工作總結暨三季度安委會擴大會議上的講話精神，確保年初職代會部署的全年“1·1·1·8”奮斗目標的圓滿完成，李總經理召集以上人員召開總經理辦公會。會上，集團公司各位副總經理對上半年所分管工作做了全面總結，對下半年工作進行了詳細部署。最后，李總經理結合企業發展規劃，對下半年以及今后一段時間的重點工作進行了再強調、再布置、再落實。現紀要如下：

　　一、認清形勢、強化意識，切實增強轉型跨越發展的緊迫感和責任感

　　期間，集團公司要圍繞“固煤、穩肥、增氣、擴化、強機、興電、育新”14字發展路徑，實現“51·52”奮斗目標。其中，營業收入要實現億元，年均凈增約300億元，利潤要突破億元，年均凈增約30億元，這是企業歷史上從未有過的大幅跨越。完成這一宏偉藍圖，要靠121個項目落地的支撐，靠企業發展的自身增量去實現。

　　在安全生產上，企業原煤生產百萬噸死亡率要控制在0.2以下，要確保60多對礦井以及所有產業領域的安全生產，安全形勢十分嚴峻。

　　在煤炭主業上，維持集團公司目前現有礦井5000萬噸/年的產能規模，難度不斷加大；按照“

　　在員工收入上，在加快推進集團公司轉型跨越發展的同時，為了讓企業改革發展的成果普惠員工，末企業在崗員工人均收入要突破10萬元。

　　圓滿實現集團公司宏偉目標，需要我們付出很大努力。為此，我們務必要進一步認清形勢，明確目標，扎實工作，全力以赴抓好企業安全生產經營，全力以赴加快項目建設，全力以赴加快推進規劃的高效落實。

　　二、加快推進、狠抓落實，確保全年各項目標任務圓滿完成

　　（一）狠抓瓦斯治理和防治水，強化安全責任落實，確保安全生產萬無一失

　　1、由王副總經理牽頭，繼續強化“三基”調研、“五想五不干”等安全措施，大力推行安全隱患排查責任追究制度，強化安全管理、措施、責任落實到工作全過程，變事后處置為事前預防。在安全工作上，要做大文章、下苦功夫，不能走形式，切實保持安全管理的高壓態勢，為企業發展戰略的順利實施創造安全穩定的良好環境。

　　2、由都新建總工程師牽頭，王副總經理、王副總經理、閆副總經理、王副總經理、曹副總經理配合，重點強化瓦斯治理、防治水工作。要不折不扣推行集團公司多年來總結出來的行之有效的`瓦斯治理經驗，同時，加強開采解放層、底抽巷等新方法的研究和確認，創新瓦斯治理措施，徹底解決集團公司瓦斯問題。對于東大、樊莊、胡底、龍灣等新建礦井及各資源整合礦井，要根據瓦斯賦存和地質條件，從礦井初設和技改方案伊始，就要高標準、嚴要求科學設計方案。各生產礦井要緊密結合集團公司整體布局，主動想辦法，做到“一礦一策、一區一策、一面一策”，盡快論證方案，制定符合自身實際的具體的瓦斯治理措施。

　　3、加強業務保安責任制的落實。各業務處室、技術中心和技術研究院的工作重心和首要任務，是研究解決集團公司安全生產的系統建設問題和難點、疑點問題。今后，經理層每季度要組織召開一次各業務處室業務保安責任落實匯報會。

　　（二）抓好生產經營，加快項目落地，確保實現1000億元營業收入

　　在6月2日召開的省屬企業轉型發展座談會上，省委、政府要求潞安、陽煤、晉煤三家今年的營業收入要突破1000億元。1—6月份，集團公司為483億元，按照時間進度和目標任務要求，還有17億元的缺口，加之后半年市場變化等一系列不確定因素影響，要求我們務必要搶抓戰略機遇，狠抓生產經營，加快項目建設，加強業績考核，確保全年實現1000億元營業收入、55億元利潤的目標。

　　1、煤炭板塊

　　一是面對當前抽掘采銜接緊張的不利局面，由都新建總工程師牽頭，王副總經理、王副總經理、曹副總經理配合，集團公司本部各生產礦井緊密協同，深入研究當前和長遠的關系，超前考慮、合理安排各生產礦井未來幾年的生產銜接，確保安全生產、穩定生產、高效生產，實現長遠可持續發展。其中：

　　（1）古書院礦重點是保證15號煤掘進進尺，開拓延伸15號煤四盤區，合理調配采掘力量；王臺鋪礦重點是關注城區千畝工業園區的壓煤情況，科學合理安排開采銜接順序；鳳凰山礦重點是提高掘進效率，并盡快結束沿空留巷試驗，準確評估是否適用。三個老礦都要和金鼎公司積極配合，加大“三下采煤”技術研究。

　　（2）礦重點是加快礦井能力核定步伐，盡快辦理相關證件，實現礦井的提能增效。

　　（3）礦重點是加快4號風井建設，力爭今年10月份投運；加快首采大采高工程，確保xx年2月份投產。

　　（4）礦重點是加快西井區建設步伐，確保xx年一季度投產。

　　（5）礦重點是加快西范風井建設，確保今年9月份投運；加快瓦斯治理底抽巷試驗，盡快探索出符合礦實際的瓦斯治理模式。

　　（6）礦二號井重點是確保180萬噸產能釋放項目8月底順利驗收。同時，要確保xx年6月底投運3號風井。

　　（7）二號井重點是加快西翼風井建設及西翼采區開拓延伸進度，力爭3年內形成產能。

　　（8）岳城礦重點是今年9月底前通過150萬噸/年安全專篇驗收，年底完成行政許可手續辦理。

　　（9）43個資源整合礦井重點是按照“一礦一策、一包一策”的要求，加快礦井審批開工速度，落實資產補償、初設、“三會”召開、開工驗收等程序，確保年內全部開工建設。

　　二是在煤炭市場銷售工作上，由蘇清政副總經理負責，切實做好資源整合礦井煤炭銷售工作，實現資源整合礦井煤炭產品的統一銷售、統一合同、統一定價、統一調度、統一結算“五統一”；認真研究隨著集團公司期間煤炭產能的不斷釋放，煤炭產品的市場開拓和布局課題，保持和增強集團公司煤炭市場的銷售活力；結合集團公司煤化工等關聯產業發展規劃，以及企業內部煤炭需求不斷遞增、自身煤炭轉化率不斷提高的實際，充分利用集團公司擁有的鐵路、公路運力優勢和增量，認真研究和做好對地方煤炭的收購工作。

　　2、煤化工板塊

　　一是各化工公司要把握市場機遇，科學安排檢修時間，狠抓節能降耗，確保系統設備滿負荷運行，提高企業經濟效益。

　　二是要在抓好各化工在建項目建設的同時，集團公司要把工作重心放到北留煤電油化運工業園區項目前期準備上，確保今年9月份開工建設。

　　3、煤層氣板塊

　　一是要本著“先保安全后賺錢”的理念，在解決好集團公司本部各礦井煤礦瓦斯治理問題的基礎上，扎實推進對外合作和相關項目建設，為末完成100億立方米煤層氣抽采量任務目標奠定堅實基礎。

　　二是要統籌兼顧，繼續加大各個生產、建設礦井的地面煤層氣抽采力度。

　　4、電力板塊

　　一是采取有力措施，完善應急預案，確保現有電廠以及資源整合礦井臨時供電系統的安全平穩運行。

　　二是加快陽城2×13.5萬千瓦資源綜合利用電廠、坑口電廠項目的建設和項目審批，力爭項目早日投運、早日落地。

　　5、煤機板塊

　　要抓緊推進煤機千畝工業園區的項目落地建設和土地手續批復，今年要基本建成煤機“五大基地”。

　　6、多經板塊

　　一是要按照“消虧提效、歸核發展、育新突破”的發展路徑，繼續推進相近業務專業化重組，培育、發展龍頭企業和規模經濟，深入落實內部企業扶持政策，消除虧損源。

　　二是要抓住全省轉型跨越、“兩省一市”招商引資的機遇，加大現代物流貿易、led封裝項目的推介力度，求合作、抓項目、促發展。

　　（三）深化全面預算，完善管控體系，加快項目推進，確保集團公司健康可持續發展

　　1、由張永副總經理負責，圍繞企業轉型跨越發展的需要，進一步補充和完善集團公司管控體系。

　　2、由趙總經理助理負責，全面深化、提升全面預算管理，制定集團公司財務風險管控體系和制度。

　　3、由發展與建設局牽頭，針對集團公司期間項目多、投資大的實際，進一步強化、落實項目法人負責制和投資后評價制度，保證投資安全和項目收益。

　　4、財務中心、財務公司要積極拓寬融資渠道，確保集團公司資金鏈的安全，確保滿足重點項目的建設需要。

　　5、要千方百計加快年初職代會確定的十大重點工程的推進速度，后半年工作的重點是加快巴愣礦井的開工建設、三交一號礦井路條的審批等工作。

　　（四）堅持成果普惠，完善后勤保障，不斷提升員工家屬生活水平

　　1、要抓好年初職代會確定的10件實事的落實，維護員工的切身利益，解決員

　　2、后勤服務、安全社區建設要和后勤輔業改革推進相結合，統籌兼顧、同步推進。

　　三、轉變作風、高效執行，確保各項工作加快推進

　　1、當前，集團公司正處于轉型跨越發展的關鍵時期，我們必須清醒地認識到加強干部作風建設的極端重要性和現實緊迫性，在全集團公司范圍內大力營造艱苦奮斗、勤儉節約的創業氛圍。

　　2、各礦井一把手、子分公司負責人要真抓實干、強化落實，在其位、謀其職、盡其責，找準各自工作的切入點，大膽創新思維，不能等待觀望，要全力適應集團公司項目落地推進的需要。要靜下心來、集中精力、撲下身子真抓實干，發揮“5+2”、“白加黑”的敬業精神，緊事緊辦，特事特辦。

　　3、由秘書局牽頭，建立總經理信息快報制度。每月各產業板塊、各子分公司對需要協調的工作、解決的問題，要及時向秘書局反饋信息。秘書局收集整理后，以《快報》形式上報集團公司董事長、總經理。

　　4、各位副總經理對所分管的項目推進工作必須全過程參與，需要落實各分管業務范圍內的工作，要組織召開專業會議，研究解決，嚴格落實。

　　5、秘書局要以會議紀要的方式，對總經理辦公會和經理層各專業會議安排的各項工作定責任、定單位、定時間，人力資源中心負責全過程督辦落實考核。

經典會議記錄范文13

　　__年__月__日，__主持召開了__工程可行性研究補充報告評審會，參加會議的有_______等部門和單位。會議聽取了__單位對該項目__報告的介紹，與會代表和專家針對該報告提出了各自的意見及建議，形成紀要如下：

　　本項目為____提交了《可行性研究補充報告》和《投資估算》共兩卷可行性研究補充報告(送審稿)。

　　同時評審會議認為__工程可行性研究補充報告編制的'內容深度基本滿足可行性研究報告內容深度規定，但部分章節還須補充或修改。

　　一、報告中的問題及修改建議

　　(一) __部分

　　1. 請補充本工程編制補充報告的原因說明。

　　2. 請補充本工程工程量與原批復可研工程量差異對比章節內容。

　　(二) __部分

　　1. 請設計補充本期__章節內容。

　　(三) __部分

　　1. 請完善可研報告補充原因情況說明。

　　2. 請補充完善本期建設規模情況說明。

　　3. 請核實本期建設工程量。

　　4. 請完善拆除工程量。

　　5. 請根據南網物資品類優化名錄，核實電纜截面選擇及選型。

　　6. 請核實塔型規劃選型，根據工程條件，對塔型規劃進行合理選擇。

　　7. 請核實與220kV線路交叉跨越關系，補充斷面圖、穿越方案及措施，并針對穿越方案，在報告中給出結論性意見。

　　8. 請補充V1.0標準設計與典型造價指標情況說明及對比表。

　　(四) __部分

　　1. 架空線路工程請按單、雙回路分別計算本體工程投資。

　　2. 電纜線路工程估算請單列

　　3. 請核實張力放線長度。

　　4. 拆除費計入其他費用，請核實。

　　5. 請核減電纜保護管長度。

　　6. 取消混凝土桿高空接地引下線安裝。

　　7. 光纖通信工程估算請單列。

　　8. 請補充建設場地征用及清理費用計算依據。

　　9. 設備及主要材料價格執行南方電網公司電力定額站發布的《南方電網公司20__年電網工程主要設備材料信息價》和貴州電力建設經濟定額站發布的《貴州電網公司 20__年電網工程主要設備材料信息價》。地材按貴州省近期造價信息計列，其中鋼筋、水泥按計價差處理。已招標部分按招標價計列。

　　10. 請補充與典型造價V1.0對比分析。

　　11. 請補充與上一審定版對比分析。

　　12. 請補充財務評價，并按以下原則計算: 建設還款期按15年，寬限期按1年。項目財務基準收益率按7.5%。以項目投資內部收益率目標值8%進行反算電價。電量按向鐵路的供電量測算。

　　二、請設計單位在__月__日前完成收口報告，并提交并出具可研評審意見。

　　三、請設計單位根據評審會會議紀要，做點對點書面答復，并與收口報告同時提交。

　　____審查單位

　　__年__月__日

　　__綜合管理部 __年__月__日印發

經典會議記錄范文14

　　時間：20xx年xx月xx日

　　地點：煤礦會議室

　　參加人員：全體礦工、礦級及以上領導、礦工、礦務公開組員

　　會議記錄：

　　會議主題：煤礦安全生產現場安全生產會議

　　參會人員：礦工、安全生產班組成員、礦長、主管安全生產負責人、各班組負責人及礦級及以上、礦務公開組員

　　會議記錄：

　　一、煤礦安全生產工作要求

　　1、各班組長要高度重視，切實加強礦井基礎管理，安全生產管理，嚴格執行國家及礦業安全生產法律法規，提高對安全生產重要性的認識。要認真貫徹落實安全生產責任制，加強礦井安全生產管理，嚴格執行安全生產規章制度，認真做好安全生產各項準備工作。

　　2、各班組長、各煤礦管理人員要嚴格執行《礦井安全生產管理制度》、《煤礦安全生產管理條例》及礦井安全生產的管理規定。嚴格執行各項規章制度，堅決杜絕違規。

　　3、礦安全管理人員要具有高度的安全技術素質和業務能力，在現場管理中必須堅持“安全第一、生產至上、質量為本”的原則。嚴格執行各項操作規程，認真落實安全生產各項管理規定，嚴防事故發生，杜絕各類安全事故的發生。

　　4、在各項工程技術、質量方面安全措施要堅持“安全第一、預防為主、防治結合”的原則，嚴格執行“四不傷害”原則。

　　5、各班組長、礦長要帶頭遵守煤礦安全生產工作紀律，按照礦井安全生產管理辦法和安全生產監督管理制度執行，對安全生產工作負責。

　　6、煤礦安全生產管理人員要堅持“安全第一、預防為主、防治結合”的方針，切實做好職工生活、勞動安全、財務安全等方面的安全生產工作。

　　7、在工作中要注意自身安全、工作環境和勞動安全，發生違章、事故后要及時處理，并及時上報。

　　8、要認真履行安全生產監督、監督職責，發現一起安全生產事故，要及時上報，及時改正。

　　9、對煤礦安全監督管理人員和礦級及以上要嚴格執行《安全生產法》、《礦井安全生產管理條例》及礦井安全生產管理規定，對發現事故隱患、事故隱患和事故責任人要嚴肅處理。

　　二、安全生產責任制和安全生產責任追究規定

　　為貫徹、關于“安全第一、預防為主，綜合治理”的方針，堅持“安全為天，重在預防、綜合治理”的方針，認真貫徹落實、礦安委會《關于認真落實安全生產責任制的實施意見》和《全面實行安全生產責任制的實施辦法》，結合煤礦安全實際，我礦將從礦井安全生產領域、主要生產經營管理、安全檢查、應急處理以及礦井基礎管理和安全技術管理等方面進行認真的研究。現將有關情況報告如下：

　　一）安全生產領域

　　安全生產領域包括煤礦、礦山、礦工、非礦山等。

　　10、主要生產經營管理

　　主要生產經營企業是煤礦安全生產的主體，礦山的安全生產主要由煤礦安全生產監督、監督和監督四個組成。

　　煤礦安全生產監督是指對生產經營企業的安全生產狀況進行監督檢查和監督管理。

　　11、生產經營管理

　　礦山是煤礦安全生產的主體，礦山的安全生產監督指的是生產管理的主體，是安全生產的主導和主導。

　　12）礦產安全管理的主導是安全生產的主導。

　　13）煤礦安全管理主導是指礦山的安全生產監督。

　　14）主要生產經營管理主導是指礦級及以上礦級安全生產監督管理主導。

　　15、主要管理安全生產

　　在生產管理主導的基礎上，礦井安全生產監督指導主體的安全生產管理主體是礦山安全生產的主體。