生產工作借調合同書
隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高,合同對我們的幫助越來越大,簽訂合同是減少和防止發生爭議的重要措施。合同有不同的類型,當然也有不同的目的,以下是小編為大家整理的生產工作借調合同書,歡迎閱讀與收藏。

生產工作借調合同書1
甲方:___________
乙方:___________
經由甲乙雙方協商一致,在平等自愿、互利互惠的基礎上,就甲方委托乙方尋找勤工助學工作崗位事宜,達成如下協議:
第一條:本協議為甲、乙雙方共同商定之條文,自協議簽訂起,所有操作程序及將來可能涉及之爭端,都必須嚴格按照本協議遵照執行。
第二條:受甲方委托,乙方介紹甲方到___________ 公司
做 工作,日(月)薪 ___________元,工作時間共 天。乙方收取甲方支付委托費 元,并由乙方開具收據給甲方。
第三條:乙方定于___________ 年 ___________月___________ 日___________ 時___________ 分甲方到___________ 集合進行面試,如面試未通過或甲方發現公司介紹的情況與乙方介紹的情況有不可接受的`出入而拒簽,則乙方必須在 ___________年___________ 月 ___________日___________ 時___________ 分—___________ 時___________ 分期間持乙方開具的收據及本人有效證件并必須由本人到公司退返所繳納委托費的全額,乙方不可用任何其它理由拒付或截留部分費用,必須全額退還給甲方。如甲方本人不能提供有效證件或到公司的時間超過約定時間,則乙方有權拒付任何費用。
第四條:面試通過后,在甲方與錄用單位商定的工作期限內,如由于甲方個人原因沒能完成該工作周期,則乙方收取甲方的委托費不與退還;如因錄用單位原因產生工作周期的變更致使該工作周期未滿,則乙方應在工作周期中斷的第二日到公司說明情況,經公司調查情況屬實后,將所繳納的委托費按未完周期天數占整個周期總天數的比例退還給甲方,如甲方弄虛作假,則乙方拒付任何費用并取消其會員資格,不再為其提供任何的工作信息。
第五條:經乙方推薦甲方被錄用后,甲方應嚴格遵守錄用單位的各項規章制度。能夠完成整個工作周期且業績出色者,將優先在乙方處獲得其它信息;如甲方不能完成工作周期或經錄用單位反映較差或違犯錄用單位相關規定從而給乙方聲譽造成不良影響者,乙方將減少對甲方的信息提供量直至取消其會員資格。
第六條:甲乙雙方應本著負責和誠信的態度完成此次合作,未盡事宜,雙方應本著友好協商的原則進行處理。
甲方本人簽字:___________
聯系電話:___________
證件名稱:___________
證件號碼:___________
乙方:___________
經辦人簽名:___________
公司蓋章:__________
日期:___________
生產工作借調合同書2
因生產,工作需要,________單位(以下簡稱乙方),借調甲方________(以下簡稱丙方)去乙方幫助工作,經甲乙丙三方協商同意,簽訂本借調合同。
一、借調期限本合同期限自______年____月____日起至______年____月____日止。
合同期滿即終止借調合同。丙方仍返回甲方工作。
二、生產(工作)任務
1.丙方應服從乙方分配的____工作。
2.丙方必須按照乙方規定的崗位職責,完成工作任務。
三、乙方應為丙方提供的生產、工作條件
1.乙方負責對丙方進行政治思想、職業道德、業務技術、安全生產及各種規章制度的教育和培訓。
2.乙方根據國家規定,按工種要求發給丙方勞保用品配置生產(工作)必須的勞動工具,并提供保障丙方安全、健康的生產、工作環境。
3.其它必要的.生產工作條件。
四、勞動報酬及保險福利待遇
1.丙方在乙方工作期間的工資、獎金、津貼、補貼等,均與乙方同工種同等級別職工享受同等待遇。
2.丙方在借調期間的醫療保險費用,由乙方按國家規定的標準支付。
3.借調期間甲方保留丙方的職工身份,并連續計算工齡。
4.借調期間,如遇工資調整,甲方按工資調整政策對丙方予以評定,符合條件,甲方應予升級,待借調合同期滿后,丙方回甲方工作時,按調整后的工資級別執行。
5.借調期間,由甲方為丙方提供住房條件。
6.借調期間,乙方應按月(按年度)和甲方支付借調職工管理費,作為丙方的保險基金。
五、政治待遇和勞動紀律獎懲
八、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各執一份。
甲方:___________(簽章)
乙方:___________(簽章)
丙方:___________(簽章)
______年____月____日
生產工作借調合同書3
甲方:___________
身份證號碼:___________
乙方:___________
根據《中華人民共和國勞動法》、《民法典》等法律、法規,本著公平合理、平等自愿和協商一致的原則,經甲、乙雙方協商一致,特訂立本合同。
一、合同期限:
合同期為___________ 年,本合同自___________年___________月___________日至___________年___________月___________日。
其中試用期自 ___________年___________月___________日至___________年___________月___________日,合同期滿后,若甲、乙雙方無其它異議,合同自動續約。
若存在異議,甲、乙雙方須以書面形式提出,否則視為無異議。
二、對乙方工作內容及要求:
根據甲方工作需要,乙方同意在本礦工作,擔 任 ___________職務。
乙方在工作期間,須向甲方提供自己的有效證件,并嚴格履行本崗位的安全生產責任制。
工作兢兢業業,與其它職能部門協調配合良好,確保本礦井安全有效地運行。
三、工作時間及工資待遇:
1、乙方試用期間工資待遇按___________元/月執行。
2、乙方試用期滿后,工資待遇由基本工資加其它工資組成。
工資結構為:基本工資___________元+安全獎___________ 元+質量獎___________元+產量獎___________元組成。
3、正常工作期間,須24小時在礦,非公務離礦,須以書面形式請假。
四、合同解除:
1、
經甲、乙雙方協商一致后,本合同可以解除。
2、乙方具有下列情形之一的,甲方可隨時解除本合同:
①、在工作中被證明不能勝任本職工作的;
②、 嚴重違章指揮或違反甲方規章制度的.;
③、嚴重失職、營私舞弊,給甲方利益造成重大損失的。
④、被礦外事由依法追究刑事責任的。
3、具有下列情形的,甲方可以解除本合同,但應提前30天以書面形式通知乙方。
①、乙方患病或非因公負傷,醫療期滿后,不能從事本職工作的。
②、乙方不能勝任本職工作,經甲方調整工作后仍不能勝任工作的。
4、乙方要求解除本合同時應提前30天以書面形式通知甲方。
五、違約責任:
由于一方單方面違約給對方造成的損失,由對方賠償損失。
六、未盡事宜,甲、乙雙方協商解決,也可依法由勞動部門調解仲裁或向人民法院訴訟解決。
七、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,雙方簽字后生效執行。
甲方:___________
乙方:___________
時間:___________
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