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            保潔個人工作計劃書

            時間:2025-12-16 16:08:14 計劃書 我要投稿

            保潔個人工作計劃書范文

              時間就如同白駒過隙般的流逝,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰,一起對今后的學習做個計劃吧。相信許多人會覺得計劃很難寫?下面是小編整理的保潔個人工作計劃書范文,希望能夠幫助到大家。

            保潔個人工作計劃書范文

            保潔個人工作計劃書范文1

              一、做好員工招聘工作、保障員工隊伍的穩定

              依據以往事實證明,由員工介紹進入保潔工作崗位的人員,工作的時間長,工作的積極性高。而招聘來的人員則工作的時間比較短,少則幾天,多則一個月左右。根據以上經驗20xx年我們要充分發動員工介紹老鄉、鄰里,力爭把保潔崗位人員補充齊全。我們不僅要輸入新員工、新力量,還要留住老員工、老骨干。做到既要保證日常工作保質保量完成,又要照顧員工情緒,合理調整、統籌安排員工的作息,時刻關心員工的生活,使員工在工作之余感覺到家的溫暖,讓員工能夠安心踏實的完成工作任務。

              二、深入開展員工技能培訓、提高保潔專業素質

              對新入職的保潔員進行公司制定的各項規章制度的培訓并針對不同崗位進行保潔理論知識培訓,使員工掌握保潔工作知識,達到寫字樓保潔工作要求。在對保潔員工進行理論知識的培訓下結合實際情況進行實際操作培訓,著重培訓保潔工具、物料的使用及配用,清潔的程序、電梯清潔保養、銹的處理、垃圾桶的清潔處理等相關具體操作規程。

              三、落實責任管理做好日保潔工作

              團結協作克服工作難點加強員工對公司保潔工作的檢查考評標準的認識,明確員工的負責區域及清潔任務,建立員工的責任心,使員工能夠努力工作并按標準完成工作任務。

              衛生間的日常保潔勝作中的一難題,難點就在于各樓層保潔員以女同志居多,工作期間男衛生間對我們來講是個盲區,而業主投訴主要是廁紙補充更換問題。為了徹底解決此問題,達到業主滿意,我們將在20xx年與物業的其它部門進行溝通,利用物業其它專業人員巡檢的時間段助進行廁紙更換工作(主要是綜合樓三、四層)這一點需要物業辦公室的協調與各班組的支持。

              四、加強安全宣貫、增強安全意識

              保潔工作比較繁雜,作業環境不確定,作業的安全隱患也隨之相應的增加。保潔的安全作業也成為工作中的重中之重,我們將既要加強安全教育,又要加強安全管理,培訓員工保潔工作的安全操作及注意事項。

              保潔工作處處都有、保潔人員處處都在。所以我們保潔人員在工作之余,還要肩負起廈的義務安全員的.工作。因此我不僅要做到本職工作的崗位安全,還要對其它安全問題有所了解,能夠處理。20xx年我們將繼續積極參加各種安全培訓,尤其是中控組織的消防培訓必保全員參加,讓所有員工熟知消防器材的存放位置,熟會簡單滅火器材的使用方法,熟記火災隱患的問題所在。讓員工認識安全的重要性,把各種危險消滅在萌芽狀態。

              五、提高工作效率、隨時準備接受臨時性工作

              在做好日常保潔的基礎上,我們需要在雨季配合物業做好防汛工作,主要以屋頂為主,不定期的安排人員清掃垃圾及雨漏口處淤泥防止雨漏口堵塞,造成雨水淤積。到冬季后落實《掃雪鏟冰預案》做好外圍冰雪清除工作及室內防滑工作。對于國家重節假日及外單位各級領導的檢查接待時,我們將搶時間、抓進度,突擊進行相關保潔工作。在20xx年里提前準備樓層裝修的開荒工作。對于甲方及物業有關領導安排的工作,做到保質保量不打折扣的去完成。

              六、合理利用資源、降低工作成本

              加強庫房管理,當月盤點庫房的物料及保潔工具。做到合理調配,規范提料。對廢舊工具進行修補(如墩布夾,塵推桿等)為公司節約不必要的開支,爭取以最低的開銷達到的事效總之,我們在20xx年工作當中要以“長效管理、高效執行、自律自勉、和諧共進”的工作方針,全心全意為業主服務。“一切以業主為中心”,把滿意送給業主為宗旨,堅持“規范服務、以人為本”把我們保潔各項工作上升到一個新的臺階,也為公司20xx年的業績增磚添瓦。

            保潔個人工作計劃書范文2

              每日清潔工作

              (1)轄區(樓)內道路清掃二次,整天保潔;

              (2)轄區(樓)內綠化帶,如草地、花木灌叢、建筑小品等處清掃一次;

              (3)樓宇電梯間地板拖洗兩次,四周護板清抹一次;

              (4)樓宇各層樓梯及走廊清掃一次,樓梯扶手清抹一次;

              (5)收集每戶產生的生活垃圾及傾倒垃圾箱內的垃圾,并承擔清運至指定地點。

              每周清潔工作

              加強職工業務技能培訓。尤其是物業管理人員,分管理人員、維修人員、秩序維護員(保安)、保潔員等不同部門、不同工種要定期進行物業管理知識、專業技能訓練,定期進行消防知識培訓;對駕駛員定期進行安全思想教育。

              (1)樓宇各層公共走廊拖洗一次(主要指高層樓宇,可一天拖數層,一周內保證全部拖洗一遍);

              今年上半年在總公司的指導下從營銷部成立了綜合拓展部,嘗試新的業務發展渠道,在嘗試中也取得了一定的效果,但是還未達到效果,在下半年將繼續探索,使這支隊伍能成為公司意外險業務新的`增長點。

              (2)業戶信箱清拭一次;

              (3)天臺(包括裙房、車棚)、天井和溝渠清掃一次。

              著力培育和開發女性人才。大力培育女領導干部、女性經營管理者和女專業技術人員三支隊伍;配合組織部門不斷推進培養選拔女干部、發展女黨員工作,努力適應競爭上崗、公推公選等干部人事制度改革,推動更多的女性走上領導崗位。

              每月清潔工作

              (1)天花板塵灰和蜘蛛網清除一次;

              (2)各層走道公用玻璃窗擦拭一次(每天擦數層,一個月內保證全部擦拭一次);

              (3)公共走廊及路燈的燈罩清拭一次。

              定期檢查

              物業管理公司可將每日、每周、每季、每年清掃保潔工作的具體內容用記錄報表的形式固定下來,以便布置工作和進行定期檢查。

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