<pre id="bbfd9"><del id="bbfd9"><dfn id="bbfd9"></dfn></del></pre>

          <ruby id="bbfd9"></ruby><p id="bbfd9"><mark id="bbfd9"></mark></p>

          <p id="bbfd9"></p>

          <p id="bbfd9"><cite id="bbfd9"></cite></p>

            <th id="bbfd9"><form id="bbfd9"><dl id="bbfd9"></dl></form></th>

            <p id="bbfd9"><cite id="bbfd9"></cite></p><p id="bbfd9"></p>
            <p id="bbfd9"><cite id="bbfd9"><progress id="bbfd9"></progress></cite></p>

            標準員工勞動合同

            時間:2025-12-12 07:18:04 勞動合同 我要投稿

            2022標準員工勞動合同

              隨著人們對法律的了解日益加深,合同對我們的約束力越來越不可忽視,合同的簽訂是對雙方之間權利義務的最好規范。那么合同書的格式,你掌握了嗎?以下是小編為大家收集的2022標準員工勞動合同,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

            2022標準員工勞動合同

            2022標準員工勞動合同1

              甲方:

              乙方:

              甲方根據工程對勞動力資源之需求,經雙方進行雙向選擇后同意聘用乙方配合參與本工程建設,經充分協商,簽訂本合同書,以期共同遵守。

              一、工程項目名稱:

              二、乙方同意在甲方的 工地從事 崗位工作,并不得自行要求變更工作崗位。

              三、雙方責任:

              1、乙方進場后需將身份證復印件交甲方留存。

              2、乙方住宿、生活由甲方負責解決(乙方生活所用電費、租賃費均由甲方承擔)。

              3、乙方進場后,按甲方的安排,先培訓,后上崗。

              4、乙方必須遵守甲方的各項規章制度,并承擔違反規章制度對公司所造成和損失和責任。

              5、甲方同意按月支付乙方崗薪? 元(含個人應繳納的社保金及所得稅金)。

              6、乙方服從甲方的工作安排,按時保質完成甲方安排的各項工作。

              7、乙方有下列情形之一,所造成的損失由乙方承擔(從乙方當月崗薪中直接扣繳)。

              (1)乙方從甲方所借用工具,因保管不善導致丟失;

              (2)在工程施工中,如因乙方操作不當導致質量問題。

              (3)乙方在甲方工地內出現打擊斗毆等不良行為時,甲方根據其影響的'嚴重程度給予100元至1000元不等的罰款。

              8、如乙方在未經甲方許可的情況下擅自脫離本崗位工作,甲方視所造成損失大小,有權在乙方未結算崗薪中予以抵扣。

              9、乙方進行經培訓通過后,先試用三個月,如在試用期間,若乙方不能勝任本崗位工作,甲方有權解除本合同。同時,甲方有權根據現場工程進度及勞動力資源情況隨時終止聘用合同,但需提前7天通知乙方,乙方應理解和服從甲方安排。

              10、本合同有效期暫定壹年,實際期限視甲方工期而定。

              11、本合同解釋權歸甲方。

              四、本合同一式三份(甲方持二份,乙方持一份);未盡事宜雙方協商解決。

              五、本合同有效期自20 年 月 日至20 年 月 日。雙方簽字后生效。

              甲方:

              ________年________月________日

              乙方:

              ________年________月________日

            2022標準員工勞動合同2

              甲方(聘用單位):

              性 質:

              地 址:

              法定代表:

              乙方(受聘者):

              性 別: 男□ 女□

              出生年月: 年 月 日

              家庭住址:

              聯系電話:

              身份證號碼:

              根據《中華人民共和國勞動法》,確立勞動者與用人單位勞動關系,明確雙方權利和義務,經甲、乙雙方平等協商一致同意簽訂本勞動聘用合同,并形成協議條款如下:

              1、本合同簽訂生效之日起,乙方即為甲方職工,甲、乙雙方正式建立勞動關系。

              2、本合同期為1年期限聘用勞動合同,合同期自01月01日起,20__ 年12月31日止,合同期滿后,甲、乙雙方自愿方可續簽。

              3、甲方為乙方提供勞動條件,安排乙方在本單位 崗位從事

              4、乙方每日工作時間,按甲方規定作息時間上班下班。

              5、甲方企業屬于服務行業,在顧客需要的情況下,乙方應延長工作時間。

              6、甲方為貫徹執行全天候服務理念,乙方應嚴格遵守甲方的值班制度。

              7、乙方按甲方規定每周休息1天,平時有事請假。年事假累計不得超過12天。超 出部分按曠工規定50元/天遞增計算法執行。(國家法定假日除外)。

              8、甲方遵循按勞分配、能力貢獻分配原則,工資實行:基礎工資、銷售提成、利 潤提成、保險提成、裝飾提成等相結合的分配原則。甲方以法定人民幣形式按月支付乙方工資。銷售人員基礎工資已經包括:(延時費、加班費、調車補助費)等。

              9、甲方為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動保障用品。

              10、社會保險:雙方確定乙方實行以下第 種形式購買社會保險:

              ⑴、甲方為乙方購買社保:乙方承擔20%甲方在乙方工資中每月代扣200元;

              ⑵、乙方自愿自己購買社會保險,甲方每月給予社保補助500元;

              ⑶、甲方為乙方全資購買意外傷害險。

              11、乙方在非工作時間,非工作崗位,非工作場所等發生的一切不符合社會穩定因素, 以及自身傷亡和他人的人身傷亡、財產損失等,一切后果自負,與甲方無關。

              12、乙方必須嚴格遵守國家法律法規,自覺執行甲方依法建立的`規章制度,各項經營 規范和安全操作規程。服從安排,忠于職守,搞好本職工作,認真完成任務。

              13、有下列情形之一出現,本勞動合同即行終止,由甲方辦理終止勞動合同有關手續。 ⑴、乙方在合同期內被證明身有疾病,傳染病等;

              ⑵、乙方嚴重違反勞動紀律或規定的各項制度、各項紀律、各項安全操作措施的;

              ⑶、乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成損害的;

              ⑷、乙方被依法追究刑事責任的;

              ⑸、乙方故意造成安全事故和其它事故的;

              ⑹、乙方不思進取,長期工作效率低下或技能低下的;

              ⑺、勞動合同期滿不再續簽的;

              ⑻、由于不可抗拒的因素,致使勞動合同完全無法履行的。

              14、有下列情形之一出現,甲方可提前10日以書面形式或口頭通知乙方解除勞動合 同,10日后由甲方辦理解除勞動合同手續。

              ⑴、乙方患病或者因工負傷醫療期滿后,不能從事由甲方另外安排工作的; ⑵、乙方因不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作的;

              ⑶、勞動合同簽訂時所依據的客觀情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行的; ⑷、甲方若瀕臨破產,進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生了嚴重困難,確需裁員或停業的;

              ⑸、甲、乙雙方協商一致同意解除勞動合同關系的;

              15、有下列情形之一出現,乙方可隨時書面形式通知甲方解除勞動合同,并辦理解 除勞動合同相關手續。

              ⑴、甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

              ⑵、甲方未按照本合同之約定支付乙方勞動報酬或提供勞動條件的。

              16、乙方提前解除勞動合同,必須提前10日以書面形式通知甲方,〈重要崗位必須提 前30日〉,違者按相關規定承擔不低于1000元的經濟責任賠償,并按工作時間分攤甲方實際支出的培訓費等。

              17、乙方必須按甲方需求無條件保守商業秘密,不得以任何形式向本企業競爭對手提 供服務。信息。資料等,違者除了承擔有關法律責任外,還應承擔不低于20__元的經濟責任賠償。

              18、本合同終止后,所有屬甲方但由乙方保管和使用的物品、文件及相關資料等應交 還甲方。人為造成泄秘、泄漏、損失、損壞等視情況作出相應賠償,情節嚴重者直將追究法律責任。

              19、甲、乙雙方違反本合同的約定條款,致使本合同無法履行,違約方按《中華人民 共和國勞動法》承擔法律和經濟責任外,還應支付履行合同工資的30%違約金。

              20、本合同甲、乙雙方簽字(蓋章)有效,未盡事宜,按國家法律法規和有關補充 條款執行。

              21、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

              甲方(公章):_________

              ________年________月________日

              乙方(公章):_________

              ________年________月________日

            2022標準員工勞動合同3

              甲方:

              乙方:

              一、工作范圍:

              乙方在甲方授權負責___________________________工程項目施工管理。

              二、工作期限:

              自簽訂之日起至合同終止。

              三、工作要求:

              建筑工程的工程各項要求除工期外以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同為準。重大傷亡事故為零,驗收質量合格。

              四、工作形式:

              1、甲方授權乙方,以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同為依據,由乙方負責該項目工程的全部施工生產管理事宜。乙方無權向建筑單位提款及改變資金去向。

              2、乙方的工資計算、發放:

              乙方實行月工資每月元人民幣,不足一月按月工資/天數計算。工資包括各項福利待遇。? 乙方可在工程期間預支生活費,不超過每月工資的百分之三十。工資的發放時間是與建筑單位簽訂的合同履行結束后。

              五、甲乙雙方的權利、責任和義務:

              1、甲方的權利、責任和義務:

              (1)要向乙方傳達貫徹國家的政策、法律、法規以及建筑方的決定,引導和規范施工隊走上法制化、規范化軌道,支持乙方依法在甲方授權范圍內的經營自主權。

              (2)設工程監督員參加乙方項目工程和施工生產的決策,并經常深入施工現場檢查工程進度和質量。

              (3)督促檢查乙方執行甲方各項規章制度情況及工程進展情況。

              (4)甲方各部門要積極為乙方施工生產服務。

              2、乙方的`權利、責任和義務:

              (1) 乙方依法在甲方授權范圍內的經營自主權。禁止以甲方名義對外賒購材料。

              (2) 乙方無權代表甲方購材料。乙方所賒欠購材料屬于其個人行為。

              (3) 對本項目施工隊的施工生產和行政管理全方面負責,保證工程質量和進度,接受甲方對工程質量的監督檢查。

              (4) 認真執行甲方的各項規章制度,主動向甲方匯報工作情況。

              (5) 對使用的設備要妥善保管、使用、定期保養,損壞設備按價賠償。

              (6) 組織施工現場嚴格執行安全生產操作規則,配備必要的安全防護用品,落實安全生產技術組織措施,一旦出現傷亡事故必須及時按有關法律、法規、規定上報。

              (7) 認真落實綜合治理措施,抓好兩個文明建設,避免各種違法現象的發生。

              (8) 乙方負責關于本工程的管理、技術、質量、資料、驗收等一切事宜。乙方向甲方提供一套個人資質的原件。

              (9) 乙方要和其他人員搞好關系,不得隱瞞自身的疾病隱患,平時應注意保養身體,如患病均由本人負責。

              (10) 嚴格按照建筑安全規范進行施工,若違規操作出現工傷,甲方概不負責。

              六、違約責任:

              1、甲方認定乙方管理技術等原因不能滿足施工要求的,需7日前提前通知乙方,工資按5500元每月結算。

              2、乙方若因個人原因不能順利施工至主體完工,需提前7日通知甲方,工資按4000元每月結算

              七、爭議的解決:

              1、甲乙雙方本著友好的原則進行協商解決。

              2、可直接向石家莊市人民法院進行訴訟。

              八、該合同一經簽訂具有法律效力,受法律保護,不得單方擅自變更或解除。

              九、本合同未盡事宜雙方協商解決。

              十、本合同與上級文件有抵觸時按上級文件執行。

              十一、補充條款:

              1、 底、測量資料具備完整性。

              2、 余工程的資料、實驗、技術交底提出申請,乙方不得拒絕,但本項累計工資按包干計算為5500元×2個月竣工驗收。

              本合同一式兩份甲乙雙方各一份。甲方與建筑單位的合同由甲方保存。乙方留復印件以備查閱。

              甲 方:

              ________年________月________日

              乙 方:

              ________年________月________日

            【標準員工勞動合同】相關文章:

            標準員工勞動合同 員工的勞動合同10-09

            標準私企員工勞動合同11-28

            標準員工勞動合同10篇12-04

            標準員工勞動合同(12篇)12-13

            公司員工標準勞動合同11-08

            標準員工勞動合同15篇09-17

            格式標準的員工勞動合同202207-30

            2023年標準員工書面勞動合同11-28

            標準勞動合同12-07

                    <pre id="bbfd9"><del id="bbfd9"><dfn id="bbfd9"></dfn></del></pre>

                    <ruby id="bbfd9"></ruby><p id="bbfd9"><mark id="bbfd9"></mark></p>

                    <p id="bbfd9"></p>

                    <p id="bbfd9"><cite id="bbfd9"></cite></p>

                      <th id="bbfd9"><form id="bbfd9"><dl id="bbfd9"></dl></form></th>

                      <p id="bbfd9"><cite id="bbfd9"></cite></p><p id="bbfd9"></p>
                      <p id="bbfd9"><cite id="bbfd9"><progress id="bbfd9"></progress></cite></p>
                      飘沙影院