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            長半年度工作總結

            時間:2025-11-10 04:55:55 年度總結

            長半年度工作總結

              總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,我想我們需要寫一份總結了吧。總結怎么寫才能發揮它的作用呢?以下是小編為大家收集的長半年度工作總結,希望能夠幫助到大家。

            長半年度工作總結

            長半年度工作總結1

              今年上半年,在院領導和護理院長及科長的領導、幫助和指點下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務旨,較好的完成了院領導布置的各項護理工作,現將工作情況總結如下:

              嚴格執行規章制度是提高護理質量,確保安全醫療的根本。護理部重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,如責任、巡回各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現象。了查對制度:要求醫囑班班查對,每周長參加總核對1—2次,并有記錄;護理操作時要求三查七對;填寫輸液卡,未發生大的護理差錯。認真落實骨科護理常規及顯微外科護理常規,填寫了各種信息數據登記本,配備五種操作處置盤。床頭交制度及晨間護理,預防了并發癥的發生。

              了長手冊的記錄與考核:要求長手冊每月5日前交護理部進行考核,并根據長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施,并監測實施效果,要求長把每月工作做一小結,以利于總結經驗,開展工作。了長例會制度:按等級醫院要求每周召開長例會一次,內容為:安排本周工作重點,總結上周工作中存在的優缺點,并提出相應的整改措施,向各長反饋護理質控檢查情況,并學習長管理相關資料。每月對護理質量進行檢查,并及時反饋,不斷提高長的管理水平。組織外出學習、參觀,吸取兄弟單位先進經驗,擴大知識面,學習結束后,向全體進行了匯報。

              繼續落實行為規范,在日常工作中落實文明用語。繼續開展健康教育,對住院病人發放滿意度調查表,并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施,評選出了最佳。每月科室定期召開工休座談會一次,征求病人意見,對病人提出的`要求給予最大程度的滿足。對新分配的進行崗前職業教育、規章制度、行為規范教育及護理基礎知識、專科知識、護理技術操作考核,合格者給予上崗。

              對在職人員進行三基培訓,并組織理論考試。與醫務科合作,聘請專家授課,講授骨科、內、外科知識,以提高專業知識。各科室每周晨間提問1—2次,內容為基礎理論知識和骨科知識。對全院分組進行了護理技術操作考核:病區考核:靜脈輸液、吸氧;急診室考核:心肺復蘇、吸氧、洗胃;手術室考核:靜脈輸液、無菌操作。加強了危重病人的護理,了床頭交制度和晨間護理。了護理業務:每月輪流在三個病區進行了護理業務,對護理診斷、護理措施進行了探討,以達到提高業務素質的目的。

              嚴格執行了院內管理領導小組制定的消毒隔離制度。每個科室了每月對病區治療室、換藥室的空氣培養,對高危科室夏季如手術室、門診手術室,每月進行二次空氣培養,確保了無菌切口無一例感染的好成績。科室了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒,并記錄,每周對紫外線燈管用無水酒行除塵處理,并記錄,每兩月對紫外線強度進行監測。一次性用品使用后各病區、手術室、急診室均能及時毀形,浸泡,集中處理,并定期檢查督促,對各種消毒液濃度定期測試檢查晨間護理一床一中一濕掃。

            長半年度工作總結2

              來到普外科擔任長工作已經過去了半年,在院領導的領導、幫助和指點下,完成了許多工作,現對上半年工作進行總結并用以激勵自己。

              努力學習專科知識,克服業務上的不足。在搶救和病房工作人員緊張時,能身先士卒,直接參與病人護理。按照護理質量的標準,建立各種工作常規。并記錄各種質量指標,發現不足及時改進。在實施中充分發揮的積極性,改進深靜脈管理,促進病人評估的規范進行,改進病人的健康教育,改進交制度的規范執行。促進病歷的規范記錄,定期檢查,并將檢查結果及時反饋給相關的,幫助改進規范進行事件的處理和、討論。

              接受新調入同志均能安排規范的科室崗前培訓,進行認真的帶教和指導,所有的新進均能盡快的適應工作。通過不斷的及時評估反饋與季度評估相結合,幫助不斷改進工作,并及時表揚好的行為來優良的工作風氣。通過授權的方式,鼓勵參與科室管理,幾乎每個都直接負責一項的科室管理內容,激發的工作積極性。

              支持和鼓勵的繼續學習。作為長,在工作安排上盡量給予方便。同時鼓勵進行英語的學習,科室組織外科齊教授進行授課,幫助提高英語水平。帶教暫缺缺的情況下,能發揮科室的積極性,共同來承擔學生的帶教工作,各種小講課獲得了學生的好評,同時也提高了科室的教學能力。

              按照醫院要求,進行樓層的成本核算管理。固定了每周供應室領物數量。按照醫院要求,進行收費的規范管理。規范管理科室財務和物品,定期檢查。進行樓層的物品放置調整,使樓層更整潔。重申科室的排班及換班制度,促進按規范換班。根據病人情況,提供合適的護理人力,護理效果和人力的合理安排。

              積極參加醫院及護理部召開的會議,每月一次召開會議,將醫院及護理部的工作和工作安排及時傳達給臨床。根據醫院旨和目標,引導遵循。積極促進護理部與其他部門的'合作,幫助普外科主任承擔一些管理工作,促進醫護的協作。作為交流委員會的主要,積極參與該委員會的活動,促進該委員會的發展。

              在有效完成病房護理管理任務的情況下,努力學習各種業務知識,在各方面提高自己的能力。取得了護理xx本科學位證書以及漢語本科畢業證書。持續進行醫學英語的課程學習。完成了院內picc穿刺的培訓。學習計算機的運用,提高工作效率。完成醫院的繼續教育學分,特別是積極參加各種管理課程。下半年將更努力的工作和學習,不負醫院的培養。

              繼續學習英語,下半年爭取在使用和口語上有很大的提高,能更流利和外國專家交流。在管理的知識和技能上,有更多的進步。改進的途徑有:理書,和其他長交流,參加管理的課程等等。積極支持和參與護理部各項工作。

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