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            聘用合同

            時間:2025-11-20 18:18:43 聘用合同

            精選聘用合同模板合集五篇

              在人們越來越相信法律的社會中,越來越多的場景和場合需要用到合同,它也是減少和防止發生爭議的重要措施。那么合同書的格式,你掌握了嗎?下面是小編幫大家整理的聘用合同5篇,歡迎閱讀與收藏。

            精選聘用合同模板合集五篇

            聘用合同 篇1

              甲方(單位)名稱:_______________大學

              乙方(職工)姓名:___________________

              性別:_______出生年月:____________

              文化程度:___________________________

              專業技術職務:_______________________

              參加工作時間:_______________________

              身份證號碼:_________________________

              根據《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省事業單位實行聘用制暫行辦法(試行)》、國辦發(20xx)35號文《國務院辦公廳轉發人事部關于在事業單位試行人員聘用制度意見的通知》以及國家其他有關法律、法規的規定,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本聘用合同確定勞動關系并共同遵照執行。

              一、合同期限

              本合同采用下列方式之第( )種

              1.固定期限合同:自_______年_______月_______日起,至_______年_______月_______日止,為期_______年_______月;其中試用期為 _______個月,試用期自_______年_______月_______日起,至_______年_______月_______日止。合同期內實行人事代理,人事檔案放人才交流中心管理。

              2.無固定期限合同,除按規定變更、解除、終止外,本合同可至乙方達到退休年齡時終止。

              3.甲方安排乙方從事______________特定工作任務為期限,自_______年_______月_______日至該任務完成后,本合同即終止執行。

              二、工作內容和條件

              1.甲方根據單位情況和有關人事政策法規,通過雙向選擇、擇優聘任、競爭上崗等方式,確定乙方的工作崗位,其崗位職責按簽訂的崗位聘任合同或崗位責任書執行。

              2.甲方根據乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件和勞動保護措施,保障乙方的安全與健康。

              三、報酬和保險、福利待遇

              1.根據按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度、甲方依據國家有關規定和乙方完成工作任務等情況,以貨幣形式按月核發乙方應得的工作報酬,不得克扣或無故拖欠,并根據國家有關規定,為乙方建立檔案工資。

              2.甲方按規定為乙方辦理養老、失業、醫療等項社會保險,其中,乙方個人應交納的部分,由甲方按月從乙方的工資中代為扣納,統一辦理相關手續。

              3.乙方在合同期內的工時制度、公休假日、女工保護待遇,因工負傷、致殘和死亡待遇,非因工負傷和患病待遇均按國家及本省有關規定執行。

              四、工作紀律

              1.甲方應明確并切實加強單位內部的崗位責任制,建立健全考核制度,做到職權清楚、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。

              2.甲方有權根據國家現行有關法律、法規和政策,制定本單位的規章制度,乙方有違反的,甲方可按規定給予必要的處理。

              3.乙方應努力學習政治文化,積極參加崗位技能培訓,忠于職守,服從領導,團結同志,努力完成本職工作。

              五、聘用合同的變更、解除、終止

              1.因特殊情況致使合同無法履行,經雙方協商同意可以變更本合同的相關內容,也可以解除本合同。

              2.乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同:

              (1)在試用期間被證明不符合聘用條件的.。

              (2)嚴重違反甲方規章制度和工作紀律,經批評教育仍不改正的。

              (3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的。

              (4)被依法追究刑事責任的。

              (5)乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事原工作,也不服從另行安排適當工作的。

              (6)連續兩年考核不合格的,又不服從組織安排或重新安排后年度考核仍不合格的。

              (7)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原合同無法履行,經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的。

              3.有下列情況之一的,乙方可以解除聘用合同:

              (1)試用期內的。

              (2)甲方未按照國家規定或聘用合同支付工作報酬或提供工作條件的。

              (3)按照國家規定乙方經甲方同意考入普通高等、中等專業學校,應征入征,以及經甲方同意調出的。

              4.有下列情況之一的,聘用合同終止:

              (1)聘用合同期滿。

              (2)雙方約定的終止條件出現的。

              (3)乙方被開除、自動離職以及死亡的。

              5.有下列情況之一的,甲方不得終止或解除聘用合同:

              (1)乙方因工負傷或者患職業病醫療終結,經有關部門確認喪失或部分喪失勞動能力的。

              (2)乙方患病或者負傷,在規定的醫療期內的。

              (3)乙方是女職工在孕期、產期、哺乳期內的。

              (4)國家法律、行政法規規定的其他情形。

              六、合同解除方式

              甲乙雙方解

              除合同應以書面形式通知對方,其中有本聘用合同第五條第2款的第5.6.7項情形的,應提前_______天通知對方。

              七、違約和解除合同責任

              甲方或乙方不履行合同義務或履行合同義務不符合本合同約定的,應承擔繼續履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責任。

              1.乙方系甲方出資培訓或引進的,乙方違約或提出解除合同,如雙方訂有協議,培訓費或引進費問題按協議規定辦理;如雙方沒有簽訂協議,甲方可適當收取費用,數額按培訓或引進后乙方加甲方服務的年限,以每年遞減所支費用的______%的比例計算。

              2.乙方與甲方解除聘用合同,涉及商業秘密、知識產權等方面問題,而給甲方造成經濟損失的,按國家相應的法律、法規,乙方應給予甲方必要的經濟賠償。

              八、聘用合同爭議的處理

              甲乙雙方因履行本合同發生爭議,應協商解決。

              九、雙方其他約定

              1.乙方在合同期內必須遵守甲方的各項規章制度。

              2.乙方購買甲方住房或享受甲方購房補貼,乙方基本服務期(_______年)滿前,房產證由甲方保管。基本服務期滿且考核合格的,房產證交給乙方。

              3.乙方若提前解除合同,需向甲方繳納違約金,違約金金額按______________號文執行。

              4.合同期滿后甲方可根據需要及乙方各方面表現決定是否續聘,乙方可決定是否繼續應聘。

              十、其他事項

              1.本合同一式三份,由甲乙雙方簽字蓋章后生效,甲乙雙方各執一份,一份存入檔案。

              2.本合同應當由當事人簽字,確因故需代簽的,須經合法授權,否則,代簽無效。

              3.本合同在生效后,若有條款與國家新頒布實施的法律、法規或政策抵觸的,以國家新的法律、法規或政策為準。

              4.本合同未盡事宜,按國家規定及《_______省事業單位實行聘用制辦法(試行)》執行,國家及《______省事業單位實行聘用制辦法(試行)》沒有規定的,由甲乙雙方依現行法律、法規和政策商定。

              甲方:_____________________(蓋章)

              甲方代表(簽字):_________________

              乙方:_____________________(簽字)

              ___________年_________月_________

            聘用合同 篇2

              一、聘方(甲方):新世紀幼兒園 法人代表(負責人):

              應聘方(乙方): 住址:

              身份證號碼:

              聯系電話:

              二、聘用期限:自 年 月 日 至 年 月 日(一年)

              三、聘請待遇:

              1.每月 ( ) 元,假期不付,臨近放假不足一個月的按日工資計算。

              2.獎金:按園老師考評方案兌現.

              四、其它事宜:

              1.甲方根據本幼兒園工作需要,安排乙方從事----------工作。乙方嚴格遵守幼兒園的各項規章制度,按時、按質、按量完成其本職工作,忠實餞行《老師法》、《教育法》等法律法規,為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學校安排,與同事、不能和學生和睦相處,教學質量低下等不利于幼兒園工作的.現象,學校有權中途解聘并酌情扣除其未發款項,特殊嚴重者要依法追究相關法律責任。乙方在工作期間首先樹立“安全第一”的思想意識,如因失職、失誤造成幼兒在園發生不安全事故,甲方承擔經濟損失的30%,乙方承擔70%。

              2.押金:乙方一個月工資80%

              3.乙方在聘期內未經幼兒園允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學習、離崗等,否則扣除其押金及所有未發款項,同時因此給幼兒園造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。

              4乙方在本園外(如往返路途中)所發生的一切事故,甲方不付任何責任,由乙方自行承擔。

              5.乙方在聘期被本園解聘或經本園允許主動辭職,次協議自解聘之日起無效.

              6.甲方在工作每月10日前發放上月工資及獎金。

              7。乙方聘期已滿位續聘并交清各種財物,甲方將乙方押金、工資、獎金一律照發,否則酌情處理。

              8.本協議自----年-月-日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執壹份。

              甲方:(簽字或蓋章) 乙方:(簽字或蓋章)

              合同簽定日期: 年 月 日

              一、聘方(甲方):新世紀幼兒園 法人代表(負責人):

              聘方(乙方): 住址: 身份證號碼: 聯系電話:

              二、聘用期限:自( )年( )月( )至( )年( ) 月( )日

              三、聘請待遇:

              1.每月 ( ) 元,假期不付,臨近放假不足一個月的按日工資計算。

              2.獎金:按老師考評方案兌現.

              四、其它事宜:

              1.乙方要服從學校(甲方)的安排,嚴格遵守學校的各項規章制度,忠實餞行《老師法》、《教育法》等法律法規,為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學校安排,與同事、不能和學生和睦相處,教學質量低下等不利于學校工作的現象,學校有權中途解聘并酌情扣除其未發款項,特殊嚴重者要依法追究相關法律責任.

              2.押金:乙方一個月工資80%

              3.乙方在聘期內未經學校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學習、離崗等,否則扣除其押金及所有未發款項,同時因此給學校造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。

              4乙方在本校外所發生的一切事故,甲方不付任何責任。

              5.乙方在聘期被學校解聘或經學校允許主動辭職,次協議自解聘之日起無效.

              6.甲方在工作每月10日前發放上月工資及獎金。

              7。乙方聘期已滿位續聘并交清各種財物,甲方將乙方押金、工資、獎金一律照發,否則酌情處理。

              8.本協議自----年-月-日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執壹份。

              甲方:(簽字或蓋章) 乙方:(簽字或蓋章)

              合同簽定日期: 年

            聘用合同 篇3

              甲方:

              乙方:____________________

              因甲方工作需要,需聘請乙方做核算會計,在自愿平等和相互信任的基礎上,經雙方協商同意簽訂本合同,以便共同遵守。

              一、聘用期:從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。合同期滿,雙方可以辦理續簽事宜。

              二、報酬:甲方每月付給乙方報酬壹仟貳佰元(1200),在每月財務報表完成后支付。

              三、甲方的權利和義務

              1、為乙方安排財務會計工作,分配與財務有關的.任務;

              2、監督檢查乙方工作情況;

              3、使乙方及時獲取勞動報酬;

              4、為乙方履行職務提供一定的工作條件;

              四、乙方的權利和義務

              1、依法履行會計職務;

              2、獲取勞動報酬;

              3、對村財鄉管辦公室的管理工作提出建議;

              5、遵守村財鄉管辦公室的各項規章制度,接受村財鄉管辦公室的領導和監督,服從工作安排;

              6、在履行會計職務時,不得違反國家法律和違背職業道德;不得從事有損于村財鄉管辦公室聲譽的活動,嚴禁泄漏村財鄉管辦公室的秘密和有關財務數據;

              7、自行承擔人身安全責任。

              五、其它

              1、雙方有任何一方不滿意時均可提出解除合同(但須提前三個月告知對方);

              2、因其他原因不宜繼續履行職務時。

              3、因國家政策或上級政策發生變化時。

              4、合同解除后一個月內,乙方須立即交出有關文件,案卷材料和財務的各種檔案,并辦理完業務交接手續。

              六、本合同一式二份,甲乙雙方各持一份。

              七、本合同自雙方簽字之日起生效。

              八、如有未盡事宜,雙方可以協商解決。

              甲方:興國縣社富鄉村財鄉管辦公室 乙方:

              代表人:

              _______年_______月_______日

            聘用合同 篇4

              甲方:__________________

              單位性質:______

              全民所有地址:______

              法定代表人:______

              乙方:______

              性別:______

              民族:______

              學歷:______

              出生年月:______

              身份證號碼:______

              郵政編碼:______

              居住地址:______路______號______室

              戶口所在地:______區______路______號______室

              一、合同期限和工作崗位

              甲方聘用乙方為本校教職工,聘用期限自年月日至年月日止。

              乙方的具體工作崗位以甲方每學年(每年月份)下達的崗位任務書為準。在本合同期間,甲方可以根據學校工作需要及乙方的業務、工作能力和表現調整乙方的工作崗位,乙方應當服從安排。

              二、崗位職責要求及崗位紀律

              1、乙方必須按照甲方的崗位職責和規范要求,按時、按質、按量完成崗位職責所規定的工作任務。

              2、乙方必須遵守國家的法律、法規和甲方制定的各項規章制度,具有良好的職業道德,熱愛本職工作。

              三、工作報酬和保險福利待遇

              1、甲方按照國家和本市現行的事業單位工資制度和支付方式,發給乙方工資待遇。

              2、甲乙雙方共同遵守國家和本市規定的各種社會保險和稅收的規定。

              3、乙方在甲方工作期間因患病或非因工負傷,按國家和本市法律、法規及相關規定享受相關醫療待遇。

              4、甲方根據乙方每年工作目標和任務的完成情況以及遵守各項規章制度的情況進行考核,并按國家和本單位的規定對乙方進行管理和獎懲。

              5、乙方因工負傷及女職工孕期、產假和產后長休假待遇等按國家和本市有關規定執行。

              6、乙方在合同期內的各類法定節日、婚喪假、計劃生育假、探親假、寒暑假等均按國家和本市有關規定執行。

              四、勞動保護和工作條件

              1、甲方按國家規定實行每周工作四十小時的工時制度。

              2、甲方應根據國家規定為乙方提供工作環境和勞動保護設施,建立、健全勞動安全衛生制度并嚴格要求執行。

              3、乙方應樹立安全防范意識,確保單位及個人人身安全,對違反安全規定而造成的損失,必須承擔相應責任。

              五、獎勵與處分

              1、乙方工作表現優秀,有突出貢獻的,甲方按有關規定予以獎勵。

              2、乙方不履行聘用合同及單位各項規章制度,違反崗位紀律,給工作帶來損失和不良影響的,甲方有權進行批評教育,并按照有關規定給予相應的處分。

              3、乙方在甲方工作期間的獎懲按學校有關規定執行。

              六、聘用合同的終止、續訂、變更、解除

              (一)有下列情形之一的,聘用合同終止:

              1、聘用合同期滿;

              2、雙方約定的聘用合同終止條件出現;

              3、聘用單位被撤銷、解散。

              (二)續訂:本合同期滿前,根據崗位需要,經考核合格,且甲乙雙方協商一致,可在合同期滿前30天時按照規定的程序簽訂《聘用合同續簽書》。

              (三)變更:

              甲乙雙方在聘用合同期內,因客觀情況發生變化,致使無法履行合同有關內容的,雙方可以協商變更聘用合同的相關內容,并簽訂補充協議。

              乙方經業務考核不合格的,甲方可以調整其工作崗位,并相應變更聘用合同。乙方應當接受。

              (四)在聘用合同期內,若乙方出現下列情況之一的,甲方可以單方面隨時解除聘用合同:

              1、違反國家法律、法規,損害甲方利益的`;

              2、違反甲方規章制度,損害甲方利益的;

              3、違反本聘用合同約定經甲方兩次指出仍不改正的;或者工作不負責任,發生責任事故,給國家或甲方造成大損失的;

              4、連續兩次年度考核不合格的;

              5、連續曠工超過10個工作日或一年以內累計曠工超過20個工作日的;

              6、未經甲方同意,擅自出國或者出國逾期不歸的;

              7、被判處拘役、有期徒刑以上刑罰或被勞動教養的;

              8、法律、法規和規章規定的其他情形。

              (五)有下列情況之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前30日以書面形式通知乙方:

              1、乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后經競聘無崗位的或不服從另行安排其他工作的;

              2、乙方不能勝任本職工作,經過培訓或調整工作崗位,仍不能勝任的;

              3、乙方年度考核不合格,又拒不服從甲方工作安排的;

              4、乙方競聘崗位不成功,又不服從甲方另行安排工作的。

              5、聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原合同無法履行,經當事人協商不能就變更合同達成協議的;

              6、乙方未履行聘用合同的;

              7、其它符合國家有關規定條件的。

              (六)在合同期內,出現下列情況之一的,乙方可以隨時解除聘用合同,但應書面通知甲方:

              1、甲方不履行聘用合同,未按合同規定支付工作報酬或者提供工作條件的;

              2、甲方違反國家政策、法規,侵害乙方合法權益的;

              3、乙方考入普通高等院校的;

              4、乙方被錄用或者選調到國家機關工作的;

              5、乙方依法服兵役的;

              (七)除第六條第(四)款列舉情況之外,乙方有下列情況之一的,甲方不得終止或者解除聘用合同:

              1、因工負傷,經勞動能力鑒定機構鑒定為1-4級喪失勞動能力的;

              2、實行計劃生育的女職工在孕期、產假和哺乳期間的;

              3、患病或負傷,在規定的醫療期內的;

              4、在目前醫療條件下難以治愈的嚴重疾病或者精神病。

              5、正在接受法律審查尚未做出結論的。

              6、法律、法規規定的其他情況;

              (八)除第六條第(六)款規定外,乙方提出解除聘用合同應當提前30日通知甲方。乙方提出解除聘用合同未能與單位協商一致,又不屬于第六條第(六)款規定情形的,乙方應當繼續履行本聘用合同;6個月后再次提出解除聘用合同仍未能與單位協商一致的,乙方可以單方面解除合同。法律、法規和規章另有規定的,按規定辦理。

              (九)下列情況下,必須經甲方同意才能解除合同:

              1、承擔重大科研項目任務未完成的;

              2、承擔研究課題任務未完成的;

              3、擔任畢業班教學工作,學期未結束的。

              七、違反和解除聘用合同的經濟補償辦法及賠償責任

              (一)聘用合同期間,任何一方違反聘用合同給對方造成經濟損失的,應根據實際損失和責任大小,承擔相應的賠償責任。

              (二)有下列情形之一的,甲方應當根據乙方在本單位的實際工作年限,每工作1年給予其1個月工資的經濟補償(乙方上年月平均工資)

              1、甲方不履行聘用合同,未按合同規定支付工作報酬或者提供工作條件而乙方提出解除聘用合同的;

              2、甲方違反國家政策、法規,侵害乙方合法權益而乙方提出解除聘用合同的;

              3、乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后經競聘無崗位的或不服從甲方另行安排的其他工作而甲方提出解除聘用合同的;

              4、乙方不能勝任本職工作,經過培訓或調整工作崗位,仍不能勝任而甲方提出解除聘用合同的;

              5、乙方年度考核不合格,又拒不服從崗位調整而甲方提出解除聘用合同的;

              6、聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原合同無法履行,經雙方協商不能就變更合同達成一致而甲方單方面解除聘用合同的。

              (三)合同期內,乙方由甲方出資接受教育、培訓、購房(包括貨幣分配)出國等,必須為本校服務一定年限。如服務年限超過本合同期限的,根據甲方需要,本合同期限應當續延。因乙方個人原因未到服務期限而解除聘用合同(包括違紀、辭退、開除、自動離職等)的,需按甲方有關規定支付違約金。具體事宜由甲、乙雙方另訂補充協議。

              (四)關于違約補償和賠償按照《本校有關費用賠償、補償的規定》執行。

              八、人事爭議的調解和仲裁

              甲、乙雙方因履行本合同而發生爭議,雙方應協商解決。協商不成,任何一方可向甲方人事爭議調解小組提出書面調解申請,也可向甲方上級主管部門或政府人事部門申請調解。人事爭議調解小組受理的人事爭議,應當自受理之日起20日內結案,到期未能結案視作調解不成。如調解不成,雙方均可按國家和本市有關規定行使權利。

              九、雙方認為需要規定的其它事項

              1、如乙方在病假期間從事有收入的其他工作,甲方有權單方面解除合同。

              2、乙方原為聘用制干部的,如未能被甲方繼續聘用在干部崗位上,則由甲方按工人身份進行管理,并享受工人待遇,按國家對工人身份的政策辦理退休手續。

              3、根據教育系統教育教學特點,除特殊情況外,乙方提出解除合同應在學期結束前30天時以書面形式通知甲方。

              4、乙方一年中累計無故遲到10次,造成不良影響的,甲方有權單方面解除聘用合同。

              5、乙方在應聘材料或職務評審提供材料中有虛假行為的,甲方可以單方面隨時解除聘用合同。

              6、_____________________________________________________________________

              7、_____________________________________________________________________

              十、其他

              1、本合同若與國家法律、法規和政策不符合時,以國家法律、法規和政策為準。

              2、本合同一式三份,經甲乙雙方簽字蓋章后生效。甲、乙雙方各執一份,歸入人事檔案一份。

              3、本合同履行過程中,雙方訂立的其他各類文件,與本合同具有同等效力。

              甲方法人代表簽章:______乙方簽名:______

              簽約日期:______年______月______日______年______月______日

            聘用合同 篇5

              合同編號:__________________

              甲方:______________________________

              法定住址:_________________________

              法定代表人:_______________________

              職務:_____________________________

              委托代理人:_______________________

              身份證號碼:_______________________

              通訊地址:_________________________

              郵政編碼:_________________________

              電話:_____________________________

              電掛:_____________________________

              傳真:_____________________________

              帳號:_____________________________

              電子信箱:_________________________

              乙方:_____________________________

              住所地:___________________________

              身份證號碼:_______________________

              委托代理人:_______________________

              身份證號碼:_______________________

              通訊地址:_________________________

              郵政編碼:_________________________

              電話:_____________________________

              手機:_____________________________

              傳真:_____________________________

              帳號:_____________________________

              電子信箱:_________________________

              鑒于:

              1.甲方是依法注冊成立并取得合法從事電影(電視劇)制作資格的法人單位,計劃/正在攝制電影(電視劇)《_________》(下稱電影(電視劇));乙方為未成年人_________的監護人,其有權代表未成年人簽訂本合同;

              2.未成年人_____________具有一定的表演能力,曾在多部影視劇中出演過角色,具有一定的表演經驗;因此甲方決定聘用未成年人_________(下稱演員)在電影(電視劇)中出演相關角色,乙方表示同意。

              鑒于此,雙方本著自愿、平等、互惠互利、誠實信用的原則,經充分友好協商,訂立如下合同條款,以資共同恪守履行:

              第一條 出演角色

              演員在電影(電視劇)中所出演的角色為_________。乙方應保證演員在拍攝過程中應利用肌體、語言、情感以及外在的道具等盡力地體驗角色的情感,動情投入劇情之中。

              第二條 工作期限

              乙方應于_________年_________月_________日前確保演員到達_________(拍攝地點),向甲方報到。演員工作正式開始。

              演員工作結束的時間按下列第_________種方式確定:

              1.需演員出演的情節全部攝制完畢;

              2.電影(電視劇)停機之日;

              3.電影(電視劇)后期制作完成之日

              4._________。

              第三條 定金

              甲方應于本合同簽署之日向演員支付定金¥_________元,本合同得以實際履行之日即演員工作開始之日,此定金自動轉為甲方向演員支付的酬金。

              若因甲方原因導致本合同未得以實際履行,甲方無權要求演員返還定金;若因乙方或演員原因導致本合同未得以實際履行,演員應雙倍返還定金。

              第四條 報酬及支付

              甲方應向演員支付__________(稅前/稅后)的酬金為¥___________元,自演員工作正式開始之日起______日內支付全部酬金的百分之______(¥________元,包含已支付的定金),演員工作結束之日起______ 日內支付全部酬金的百分之________(¥_________元)。

              因演員為未成年人,甲方應將本合同規定的應向演員支付的定金和酬金直接支付給演員的監護人即乙方。

              甲方以支票或銀行轉賬之形式向乙方支付報酬。

              乙方的銀行資料如下:開戶行:_________;戶名:_________;賬號:_________。

              甲方按本合同的規定向乙方支付定金和酬金即視為甲方履行了向演員支付定金和酬金的義務。

              第五條 提供劇本

              甲方應于本合同簽署之日起_________日內向乙方及演員提供電影(電視劇)的文學劇本及其他與拍攝相關的資料。乙方應協助演員揣摩劇本中的人物角色,為其做好拍攝前的準備工作。

              乙方應于其工作結束之日起_________日內將甲方向其提供的文學劇本及相關資料全部歸還甲方或按照甲方的要求將其銷毀。

              第六條 參加籌備工作

              在演員工作正式開始之前,甲方有權要求演員參加拍攝籌備會、試裝、試拍等拍攝籌備期內需要演員參與的工作,無需另行向演員支付酬金。乙方應協調演員的檔期或在校就讀時間,確保演員能夠參加上述籌備期工作。

              第七條 參加其他攝制工作

              在電影(電視劇)拍攝期結束之后,甲方有權要求演員參加配音、補拍、重拍等不超出演員專業職責范圍的電影(電視劇)的其他攝制工作,但累計不得超過_________天,否則,每超過一天應向演員支付_________(稅前/稅后)酬金¥_________元。乙方應協調演員的檔期或在校就讀時間,確保演員能夠參加上述后期制作工作。

              第八條 工作要求

              1.演員在工作過程中應接受甲方的指導和管理,遵守甲方制定的規章、制度。但甲方不得干預演員的正當權限或違反行業慣例。甲方有權隨時檢查演員的工作,但不得影響演員的正常工作,演員應予以配合。

              2.本合同規定的演員工作正式開始之日至演員工作結束之日,乙方應保證演員應專職為甲方工作,不得再安排演員參演與該電視劇內容相類似的其他影視作品。乙方如違反此規定,應向甲方支付_________元的違約金。

              3.乙方應保證演員全身心的投入到電影(電視劇)的拍攝中,若拍攝過程中,演員出現哭鬧等影響拍攝進程的情形,乙方應盡快排除不利因素,確保拍攝進度;若演員拒絕拍攝,致使電影(電視劇)的拍攝中斷,甲乙雙方可以協商解決,協商不成,甲方有權解除本合同。

              4.在本合同的期限內,甲方應當保證演員足夠的休息和學習時間,并派專人負責照顧演員在攝制組的生活。如需要演員參加電影(電視劇)的`宣傳活動,應盡量避免占用演員的在校學習時間。由此產生的相關費用由甲方承擔。

              第九條 著作權及署名權

              電影(電視劇)的著作權由甲方依法享有。

              若電影(電視劇)得以拍攝并成功發行,演員依法享有在電影(電視劇)及相關衍生產品中的署名權。演員署名的格式、具體位置及字體大小由甲乙雙方根據國家的相關規定協商決定。

              第十條 姓名、肖像的使用

              甲方有權無償使用或許可播放者、發行者在電影(電視劇)、電影(電視劇)的衍生產品、電影(電視劇)的宣傳片或預告片使用乙方的姓名和肖像。但僅限于電影(電視劇)推廣、宣傳之目的。

              第十一條 參加宣傳活動

              甲方有權要求演員參加電影(電視劇)的開機儀式、首映式以及其他宣傳活動,無需就此向演員支付酬金。乙方應當協調演員的檔期或在校就讀時間,確保能夠參加甲方的有關宣傳活動。

              甲方要求演員參加的宣傳活動最多不超過_________次;否則,每超過一次應向演員支付_________(稅前/稅后)酬金¥______元,乙方亦有權拒絕甲方要求。

              第十二條 其他費用承擔

              從演員工作開始之日起至演員工作結束之日止,甲方應負責安排演員工作所需的住宿、飲食和交通,費用由甲方承擔。若甲方要求演員到國內其他拍攝場地工作,甲方應承擔往返交通費用。若甲方要求演員到國外的拍攝場地工作,甲方應負責辦理相關證件和手續并承擔一切費用。

              甲方要求演員參加本合同規定的工作以及電影(電視劇)的宣傳活動,應承擔演員食宿及往返交通費用。

              第十三條 劇裝提供

              演員在電影(電視劇)中的服裝、道具、化裝造型等均由甲方負責提供。

              第十四條 保險

              為確保未成年演員在表演過程中的人身、財產安全,甲方應為演員辦理商業保險,具體包括:_________。

              第十五條 雙方保證

              甲方:

              1.保證其為經依法注冊和合法存續的電影(電視劇)制片單位;

              2.保證已就計劃拍攝的電影(電視劇)取得《攝制電影(電視劇)許可證》

              3.保證電影(電視劇)不會包含任何侵害乙方及演員合法權益或者違反國家法律禁止性規定的內容。

              4.在簽署本合同時,任何法院、仲裁機構、行政機關或監管機構均未作出任何足以對甲方履行本合同產生重大不利影響的判決、裁定、裁決或具體行政行為;

              5.甲方為簽署本合同所需的內部授權程序均已完成,本合同的簽署人是甲方法定代表人或授權代表人。本合同生效后即對合同雙方具有法律約束力

              乙方:

              1.保證其為演員的合法監護人,乙方提供的其為演員監護人的法律文件是真實、合法有效的;

              2.乙方有權代表演員簽署本合同;

              3.在本合同規定的演員的工作期限內,乙方不會使演員受聘于除甲方以外的任何第三方;

              4.演員有能力履行本合同下的所有義務;

              5.演員履行本合同下的所有義務,皆不存在任何法律上的障礙。

              第十六條 合同的解除

              發生下列情形之一,甲乙雙方可以通過書面形式解除本合同:

              1.演員因自身原因不能履行本合同規定的義務,累計或連續超過_________天;

              2.甲乙雙方在本合同中所作保證不真實或未實現的;

              3.演員部分或完全喪失民事行為能力致使其不能繼續履行本合同;

              4.甲方拖欠演員酬金累計達到演員全部應得酬金的百分之_________,經乙方催告后,仍不履行支付義務的;

              5.甲方破產、解散或被依法吊銷企業法人營業執照;

              6.甲方被依法吊銷《攝制電影(電視劇)許可證》。

              第十七條 合同的終止

              本合同在下列任一情形下終止:

              1.演員工作結束之日本合同終止,甲乙雙方另有約定的除外;

              2.甲乙雙方通過書面協議解除本合同;

              3.因不可抗力致使合同目的不能實現的;

              4.在委托期限屆滿之前,當事人一方明確表示或以自己的行為表明不履行合同主要義務的;

              5.當事人一方遲延履行合同主要義務,經催告后在合理期限內仍未履行;

              6.當事人有其他違約或違法行為致使合同目的不能實現的;

              7._________。

              第十八條 保密

              未經甲方同意,乙方和演員均不得在電影(電視劇)公映之前向任何第三方泄漏劇情、演員、拍攝進度等與電影(電視劇)相關的一切信息。若本合同未生效,乙方和演員均不得泄露在簽約過程中知悉的甲方的商業秘密。

              乙方保證對在討論、簽訂、執行本協議過程中所獲悉的屬于甲方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料(包括商業秘密、公司計劃、運營活動、財務信息、技術信息、經營信息及其他商業秘密)予以保密。未經甲方同意,乙方不得向任何第三方泄露該商業秘密的全部或部分內容。但法律、法規另有規定或雙方另有約定的除外。保密期限為_________年。

              乙方或演員若違反上述保密義務,乙方賠償甲方因此而遭受的損失。

              第十九條 通知

              1.根據本合同需要一方向另一方發出的全部通知以及雙方的文件往來及與本合同有關的通知和要求等,必須用書面形式,可采用_________(書信、傳真、電報、當面送交等)方式傳遞。以上方式無法送達的,方可采取公告送達的方式。

              2.各方通訊地址如下:_________。

              3.一方變更通知或通訊地址,應自變更之日起_____日內,以書面形式通知對方;否則,由未通知方承擔由此而引起的相關責任。

              第二十條 合同的變更

              本合同履行期間,發生特殊情況時,甲、乙任何一方需變更本合同的,要求變更一方應及時書面通知對方,征得對方同意后,雙方在規定的時限內(書面通知發出_________天內)簽訂書面變更協議,該協議將成為合同不可分割的部分。未經雙方簽署書面文件,任何一方無權變更本合同,否則,由此造成對方的經濟損失,由責任方承擔。

              第二十一條 合同的轉讓

              除合同中另有規定外或經雙方協商同意外,本合同所規定雙方的任何權利和義務,任何一方在未經征得另一方書面同意之前,不得轉讓給第三者。任何轉讓,未經另一方書面明確同意,均屬無效。

              第二十二條 爭議的處理

              1.本合同受中華人民共和國法律管轄并按其進行解釋。

              2.本合同在履行過程中發生的爭議,由雙方當事人協商解決,也可由有關部門調解;協商或調解不成的,按下列第____種方式解決

              (1)提交_________仲裁委員會仲裁;

              (2)依法向人民法院起訴。

              第二十三條 不可抗力及意外事件

              不可抗力:

              1.如果本合同任何一方因受不可抗力事件影響而未能履行其在本合同下的全部或部分義務,該義務的履行在不可抗力事件妨礙其履行期間應予中止。

              2.聲稱受到不可抗力事件影響的一方應盡可能在最短的時間內通過書面形式將不可抗力事件的發生通知另一方,并在該不可抗力事件發生后_________日內向另一方提供關于此種不可抗力事件及其持續時間的適當證據及合同不能履行或者需要延期履行的書面資料。聲稱不可抗力事件導致其對本合同的履行在客觀上成為不可能或不實際的一方,有責任盡一切合理的努力消除或減輕此等不可抗力事件的影響。

              3.不可抗力事件發生時,雙方應立即通過友好協商決定如何執行本合同。不可抗力事件或其影響終止或消除后,雙方須立即恢復履行各自在本合同項下的各項義務。如不可抗力及其影響無法終止或消除而致使合同任何一方喪失繼續履行合同的能力,則雙方可協商解除合同或暫時延遲合同的履行,且遭遇不可抗力一方無須為此承擔責任。當事人遲延履行后發生不可抗力的,不能免除責任。

              4.本合同所稱不可抗力是指受影響一方不能合理控制的,無法預料或即使可預料到也不可避免且無法克服,并于本合同簽訂日之后出現的,使該方對本合同全部或部分的履行在客觀上成為不可能或不實際的任何事件。此等事件包括但不限于自然災害如水災、火災、旱災、臺風、地震,以及社會事件如戰爭(不論曾否宣戰)、動亂、罷工,政府行為或法律規定等。

              意外事件:

              1.非因雙方當事人過錯,出現本條第一款規定的不可抗力事件以外的甲乙雙方不能控制的情況,包括但不限于天氣反常以及電影(電視劇)導演或其他主要演員生病、受到意外傷害或死亡等,致使電影(電視劇)的拍攝遲延,甲方應立即采取補救措施,并將拍攝計劃順延的時間書面通知乙方;因此而未能按原拍攝計劃完成電影(電視劇)的拍攝,乙方無需承擔違約責任。

              2.若本條規定的情況致使電影(電視劇)的拍攝遲延超過_________天,任何一方皆可通過書面形式通知對方而解除本合同。

              第二十四條 合同的解釋

              本合同的理解與解釋應依據合同目的和文本原義進行,本合同的標題僅是為了閱讀方便而設,不應影響本合同的解釋

              第二十五條 補充與附件

              本合同未盡事宜,依照有關法律、法規執行,法律、法規未作規定的,甲乙雙方可以達成書面補充合同。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。

              第二十六條 合同的效力

              本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權代表人簽字并加蓋單位公章或合同專用章之日起生效。

              有效期為_________年,自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

              本合同正本一式_________份,雙方各執_________份,具有同等法律效力。

              甲方(蓋章):_______________

              委托代理人(簽字):_________

              簽訂地點:___________________

              _________年______月________日

              乙方(蓋章):_______________

              委托代理人(簽字):_________

              簽訂地點:___________________

              _________年______月________日

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