業務培訓通知模板（通用12篇）
在學習、工作生活中，我們都跟通知有著直接或間接的聯系，通知是一種下行性常用公文，其使用不受機關級別的限制，可用于發布規章、轉發公度文，布置工作、傳達事項等。寫起通知來就毫無頭緒？以下是小編精心整理的業務培訓通知模板，歡迎閱讀與收藏。
業務培訓通知 1
公司各部門：
為了使新員工能更快、更清楚地了解公司的概況、規章制度和企業文化。增強新員工的自信心和工作意識，使其盡快投入到工作和融入企業文化。
為此，行政人事部定于20xx年11月18日下午（星期二）舉辦新入職員工培訓，具體安排如下：
一、日期時間課程內容及安排負責部門培訓地點
11月18日14：00—14：10簽到集團行政人事部、
二、物業公司行政管理部集團公司一號會議室
14：10—14：20宣讀歡迎詞
14：20—15：00破冰游戲
15：00—16：00公司概況簡介
16：00—16：05休息
16：05—16：30公司制度學習（行政方面）
16：30—17：00與麗景共成長（溝通無限小游戲）
請新員工所在部門提前做好工作安排，以保證新員工能及時參加培訓。參加培訓學員自備筆記薄、筆及《員工手冊》，并準時出席，如因工作關系確實不能參加者，請以書面形式經部門負責人批準后，向行政人事部請假方可。
行政人事部
20xx年xx月xx日
業務培訓通知 2
公司屬各單位：
為響應政府關于開展20xx年“安全生產月活動”的要求，我司本著“安全第一、預防為主”的原則，同時為保證公司安全生產，消除安全和火災隱患，現定于20xx年xx月xx日上午在江北站培訓室，進行消防安全知識和安全知識培訓，請各單位按以下要求準時參加。
一、培訓時間：20xx年xx月xx日上午9：00開始。
二、培訓地點：xx公司xxx培訓室。
三、培訓主講：五進消防中心、集團生產安全中心。
四、培訓目標：通過培訓，了解火災隱患，提高警惕，預防事故。
五、培訓內容：消防安全知識講解。
六、培訓對象：各站安全管理員、修理班班長、機修班班長、汽修班班長。（名單附后）
xxx
20xx年xx月xx日
業務培訓通知 3
各公司、各部門：
為了進一步提高公司員工的綜合素質，加強公司對外的整體形象，經公司常務理事會決定：聘請成都凱悅企業管理顧問有限責任公司對我公司員工進行系統培訓。現將培訓有關事宜通知如下：
一、培訓主要內容
1、員工心態
2、職場商務禮儀
3、知識技能
4、管理素質
二、培訓時間
20xx年5月5日至20xx年10月27日（每周六下午2：00至5：00）
三、培訓人員：各公司、各部門全體員工
四、培訓地點：xxx
五、培訓要求
1、凡公司的`在冊員工必須參加，請各公司、各部門上報培訓花名冊（回執單附后）于5月3日前報長元公司行政辦公室。
2、請妥善安排好工作，不得請假。
3、請參訓人員帶好筆記本，做好記錄。學習結束后統一考試。
XXX有限公司
20xx年XX月XX日
業務培訓通知 4
各市直學校、中小學圖書情報學會成員單位：
為加強我市中小學圖書管理員隊伍的'建設，進一步提高圖書管理員的`理論水平和業務素質，充分發揮好各學校圖書館（室）的作用，市教育局決定對全市圖書管理員進行業務培訓，現將有關事項通知如下：
一、培訓時間
20xx年11月13日（周四），全天。上午8：30報到。
二、培訓地點
xx市教育科學研究院南棟六樓會議報告廳
三、參加人員
1、各市直屬中小學、幼兒園分管圖書情報工作負責人；
2、xx市中小學圖書情報學會所屬成員單位圖書館（室）的專（兼）職圖書管理員至少一名
四、培訓內容及安排
一階段：
1、8：00----8：30 報 到
2、9：00----9：30 開班儀式
3、9：30----10：00 工作部署
二階段：
1、10：10----11：30 《圖書館信息化管理學習講座》
2、11：40----12：30 中 餐
3、12：40-----1：30 午間休息、互動交流。
4、1：30------3：00 《中小學圖書館建設講座》
5、3：00：-----4：00總結、頒發學分證書。
五、有關要求
1、中小學圖書管理員業務培訓是加強圖書管理員隊伍建設，提高圖書管理員工作水平的重要措施。各學校要高度重視此項工作，認真落實，確保本單位圖書管理員參加培訓;
2、 各位學員應積極參加本次培訓，認真參加學習，做好筆記，不得無故缺席、遲到或早退;
3、本次學習時間一天，學習不收任何費用，中午免費安排工作餐;
4、學習結束后由市局頒發學分證書;
5、請各單位11月11（星期二）前將參加人員名單報市教科院。
聯系人：xx
聯系電話：xxxxxx
xx市教育局
20xx年11月6日
業務培訓通知 5
各鄉鎮（開發區）教育中心校，各學校：
為進一步加強財務管理，不斷提高財會人員理論水平和實際操作能力，更好地履行崗位職責，經研究決定組織開展20xx年度財會人員業務培訓，有關事項通知如下：
一、培訓內容：會計制度、會計業務知識，資產軟件使用。
二、培訓對象：各鄉鎮（開發區）教育中心校及直屬學校總賬會計、現金會計、分戶會計。
三、培訓時間：20xx年8月16日，時間一天。
四、培訓地點：第二中學報告廳。
參加培訓人員請于8月16日上午8：50前報到，不得缺席、遲到。
xx市教育局
20xx年xx月xx日
業務培訓通知 6
各省運營中心、區域分公司：
為加強各省運營中心、各區域分公司的市場開發能力，全面提升業務技能，打造一支高效能的團隊，聚福緣總公司擬定開設“聚福緣精英人才專題培訓班”。現將培訓班相關事項通知如下：
【培訓對象】
全國省運營中心，區域分公司總經理、管理層、業務骨干。
【培訓時間和地點】
培訓時間：通知下發之日開始接受預報名，培訓日期根據報名情況而定;
培訓地點：重慶聚福緣
【培訓要求】
1、參訓學員提前一天到達重慶聚福緣總公司報到;
2、參訓學員務必隨身攜帶個人有效身份證件;
3、參訓學員報名需提供姓名、性別、籍貫、聯系方式等真實信息，具體參照報名表填寫，填寫完畢回傳報名負責人。
【開班人數】
首期開班限額30人，報滿為止。
【免費名額】
每家分公司贈送2個免費名額，超出名額按成本價收費。
【收費標準】
每位學員僅收培訓成本價1680元(含午餐、住宿、拓展費用、保險、學習、等綜合費用);總公司獎勵1680個積分。
通知人：
時間：
業務培訓通知 7
各蘇木鎮人民政府統計站，塔然高勒管委會統計站，各有關企業：
為了進一步提升全旗統計工作人員的專業素質，提高統計基礎工作水平和統計數據質量，更好地為我旗經濟社會發展提供服務，根據《全區開展旗縣（市、區）統計人員崗位知識培訓的通知》（內統辦字〔20xx〕36號）要求，我旗決定于20xx年6月23日、24日開展統計業務培訓，具體安排如下。
一、學習培訓對象
旗統計局工業、能源、投資、財貿、社會、服務、農牧、農調分管領導及專業人員；獨貴塔拉工業園區管委會統計員，新能源產業示范區管委會統計員；各蘇木鎮統計員，塔然高勒管委會統計員；“四上”企業統計專兼職人員。
二、培訓內容和目的
圍繞各專業理論知識、“一套表”知識、報送要點和難點，現階段統計工作重點和統計改革要求。培訓對象還可以根據自身情況進行現場提問，以進一步提高培訓工作的針對性和實效性，促使全旗各級各類統計人員熟練掌握專業理論知識，增強實際工作能力、提高統計工作標準。
三、培訓方式、人員和時間
1、6月23日上午，8：30—9：30集中培訓工業、能源、投資、財貿、社會、服務業六個專業，9：40—12：00各專業分組培訓；
2、6月24日上午，8：30—9：30集中培訓農牧業專業統計人員和各蘇木鎮統計人員。
3、培訓講師：市統計局有關專業負責人。
四、有關要求
1、各培訓單位要積極做好本次培訓人員的.安排落實，按照規定時間參加培訓。
2、全旗統計人員要提高認識，進一步增強學習培訓的主動性和自覺性，把此次培訓作為提高自身綜合能力、做好統計工作的一次良好機會。
3、未盡事宜請統計局各專業人員結合本專業培訓要求，通知對應統計員。
聯系電話：xxxxx
xx旗統計局
20xx年6月17日
業務培訓通知 8
同志們：
信用證是我國國際貿易結算中最常使用的一種支付方式。在對外貿易中，如何使用好信用證，合理利用信用證融資，規避在使用信用證時產生"單證(信用證)不符"、"單單不符"，造成無法及時、安全收匯的風險，如何在目前因人民幣升值而導致的匯率波動風險不斷突出的情況下尋求到合理的.`避險工具,應企業要求，花旗銀行舉辦信用證業務培訓會，花旗業務專家親臨現場幫助企業解讀信用證業務，解讀國際貿易市場的動態，指導企業進行安全收匯，合理規避風險，并節省風險成本。
希望通過充分的溝通與交流，能帶給彼此更多的啟發和更好的合作前景。
主辦單位：花旗銀行分行
承辦單位：保稅區企業家協會
地點：遠洋洲際酒店5F哥白尼廳(xx市友好廣場6號)
時間：20xx年xx月xx日(星期二)下午14：00—17：00
參會聯系人：
電話：
保稅區企業家協會
20xx年5月25日
業務培訓通知 9
各支行、分行機關各部門：
為強化員工業務技能培訓工作，提高員工技能素質，分行將統一組織轄內應測員工集中訓練，現將有關事宜通知如下。
一、培訓范圍
各支行、分行機關各部門35周歲以下員工。
二、培訓內容
IT對私業務、IT對公業務、IT國內結算、IT國際結算、計算器、中文錄入、英文錄入。
三、培訓時間、地點
1、時間：20xx年4月23日-20xx年10月總行測評工作結束，每周一至周五13點至17點。
2、地點：分行5樓電教室。
四、培訓考核及要求
1、今年是業務技能總行測評年。省行定于7月和9月分兩次組織技能測評。請各單位一把手高度重視員工技能培訓工作，并責成專人督促和考核。
2、省行核定我行今年的技能測評工作指標為，35周歲以下員工技能參測率達到100%；傳統項目能手率達到85%；藍圖項目能手率達到65%。據此，分行依據各機構現有35周歲員工人數，核定各單位年度技能測評工作指標，并作為對各單位全年績效考核的重要依據。
3、分行確立的培訓目標為：入行不滿一年員工，經過集訓，須達合格標準；入行一年以上的員工，集訓兩月，須達三級標準；年內應達二級標準。
4、對員工集訓情況，分行將嚴格考核。設立集訓考勤簿，參訓員工須按時簽到、簽退，登記姓名、所在單位及當日最好成績。因故不能參加者，須由支行（部門）主管行長（主任）向工會主任請假。
同時，分行也將通過技能測評網絡系統，對參訓員工上機時間、上機次數、訓練成績時時跟蹤。員工集訓的`出勤情況和訓練成績，將作為對員工所在單位主管領導考核的'主要依據。
5、分行編制各機構每日參訓人員分配表，并據此考核。各單位要合理調度人員，保證分行核定的每日參訓人數出勤，并確保應測員工每周至少參訓2次。
6、海城支行按分行培訓方案自行組織員工集訓。城區各機構在分行統一組織集訓的前提下，還應充分利用本機構資源，適時組織員工利用工余時間訓練。
7、為檢測集訓效果，自5月份起，分行每月組織一次全員技能測試。對各機構員工的參訓情況和測試成績，分行將按月通報全轄。
特此通知。
xx分行
20xx年4月20日
業務培訓通知 10
公司各處室、各單位：
為加強公司檔案管理，進一步提高各單位兼職檔案人員基本業務技能，促進公司檔案工作水平整體提升，根據《20xx年度員工培訓計劃》公司定于6月8日（全天）在臨建會議室舉辦檔案基礎業務知識培訓。
一、組織單位：
辦公室
二、培訓時間：上午9：40-11：40，下午14：00-16：00
三、培訓教師：
縣檔案局副局長、辦公室檔案管理人員
四、參訓人員：
各單位兼職檔案人員，同時歡迎各單位管理人員參加
五、培訓內容：
1.檔案收集整理規范
2.檔案整理移交基本業務流程
3.公司檔案管理相關辦法解釋
六、有關要求：
1.各單位兼職檔案人員必須參加培訓；
2.參加培訓的各單位兼職檔案人員，帶好公司統一發給各單位的《公司檔案管理手冊》（20xx版）；
3.請各單位將參加培訓人員名單于6月7日下班前報辦公室。
聯系人：
聯系電話：
手機短號：
辦公室
20xx年6月5日
業務培訓通知 11
同志們：
為使新入職員工能自覺遵守公司規章制度，了解所從事工作的基本內容與方法，明確工作職責、程序、標準，從而幫助新員工順利地適應企業環境和新的工作崗位，盡快進入角色，經市公司人力資源部研究決定，特舉辦新進員工入職培訓，向新員工初步灌輸企業所期望的態度、規范、價值觀和行為模式，現就具體培訓內容通知如下：
一、培訓時間
此次培訓共分為兩期；
第一期培訓：20xx年5月3日下午13：00-18：30 第二期培訓：20xx年5月4日下午13：00-18：30
二、培訓地點
市公司二樓會議室
三、培訓范圍
自20xx年2月1日起至今新進的一線攬投人員、內部處理、服務部綜合、派駐人員，共計130人；（參訓人員名單）
四、培訓內容
（一）公司規章制度：包括工資、獎金、津貼、保險、休假、醫療、晉升與調動、交通、事故、申訴等人事規定；福利方案、工作描述、職務說明、勞動條件、作業規范、績效標準、工作考評機制、勞動秩序等工作要求。
（二）企業組織結構：介紹企業內部的組織結構、權力系統，各部門職責及處理反饋機制。使新員工了解和熟悉各個部門的.職能，以便在今后工作中能準確地與各個有關部門進行聯系，并隨時能夠就工作中的問題提出建議或申訴。
（三）業務培訓：介紹企業的業務范圍、主要產品、資費情況、市場定位、目標顧客、競爭環境等，增強新員工的市場意識，使新入職員工掌握完成各自本職工作所需的主要技能和相關信息，從而迅速勝任工作。
（四）網運知識：介紹網運流程及實際操作內容并講解PDA的使用，使新入職員工熟練掌握相關技能，規避工作中出現無效操作現象，提高工作效率。
（五）禮儀知識：規范新員工言談舉止，從職業道德、環境秩序、接洽和服務用語、儀表儀容、精神面貌、談吐、著裝等方面進行規范管理，從而提升企業形象。
（六）安全知識：介紹企業的安全措施，讓員工了解安全工作包括哪些內容，做好安全工作，如何預防和處理安全問題，提高員工的安全意識。
五、培訓要求
（一）應提前10分鐘進入教室。
（二）課堂做好相關筆記。
（三）培訓期間必須服從市公司人力資源部安排。
（四）此次培訓是一次系統有效的培訓，除因公事不能參加培訓報人力資源部審核同意的新員工以外，所有新進人員必須按時參加此次培訓，各營業部必須高度重視。
xxx
20xx年xx月xx日
業務培訓通知 12
各參保單位：
為宣傳醫療、生育保險政策，提高醫療、生育保險醫藥費申報的經辦水平，我分中心擬定自20xx年6月起開展醫療保險實際業務基礎培訓班，現就有關事項通知如下：
培訓時間：第一期：20xx年6月27日下午 2：00----5：00;
第二期：20xx年6月28日下午 2：00----5：00;
培訓地點：和平區新興路13號天賜園8號樓和平社保分中心5樓會議室
培訓人數：每期45人(每單位限報1人)
培訓對象：轄區各參保單位醫療、生育保險經辦人、人力資源部門相關人員。
培訓內容：
1、醫療、生育保險申報分類
2、醫療保險墊付醫藥費如何申報
3、生育保險醫藥費以及生育津貼如何申報
4、醫療、生育保險申報如何網上操作
注意事項：
1、報名采取微信報名方式，先報先得，每期報滿為止。
2、本次培訓班不收取任何費用
3、每參保單位限報1人。
4、培訓材料已經上傳至共享郵箱，請報名人員提前自行打印準備，會 場不再提供紙質培訓材料，參會人員自備紙筆。
xxx
20xx年xx月xx日
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