定向委培研究生協議書（通用8篇）
在社會一步步向前發展的今天，越來越多地方需要用到協議，協議具有法律效力，確立某種法律關系。我敢肯定，大部分人都對擬定協議很是頭疼的，以下是小編精心整理的定向委培研究生協議書，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
定向委培研究生協議書 1
為滿足國家對高級專門人才的需求，根據原國家教委（88）教研字026號等有關文件規定，我校每年招收一定比例的定向培養碩士研究生，為做好此項工作，特定如下協議：
一、_________（簡稱甲方）與_________大學（簡稱乙方）商定，從_________年全國統一考試錄取的碩士研究生中，由甲方委托乙方定向培養碩士研究生_________名。
二、_________同志已同意錄取為由甲方委托乙方定向培養的_________專業碩士研究生，學制_________年。從_________年_________月起到_________年_________月止。
三、計劃內定向培養是在國家計劃內按一定比例實行定向招生、培養、分配的.。定向生在學習期間培養費用由上級核撥（甲方不承擔培養費）
四、甲方推薦為本單位定向培養的在職人員考生，被錄取為碩士研究生后，其學習期間，不轉人事檔案、不轉戶口、工資關系，按甲方有關規定享受相關待遇。
五、甲方須在與乙方簽定定向協議時（_________月底寄發錄取通知書前）向乙方一次性交納定向管理手續費_________元。
六、定向培養研究生在校學習期間，乙方按所學專業的培養方案進行培養，完成培養計劃規定的要求，考試成績合格，通過論文答辯，由乙方發給研究生畢業證書。經本人申請，校學位委員會審查通過，授予碩士學位。
七、定向培養研究生應遵守乙方學籍管理等各項規定，因故無法完成培養計劃（包括違紀、病退、學習成績不合格等），乙方有權根據學籍管理規定對其作出退學或開除的處理決定。
八、定向培養研究生畢業后，由甲方安排工作。
九、定向培養研究生畢業后，畢業證書、學位證書、組織關系及報到證等均由乙方直接轉交甲方。
十、甲方應與定向生之間簽訂必要的合同以規范雙方的權利及義務。
本協議雙方簽字蓋章后生效（有效期_________年）
本協議一式三份，三方各存一份。
甲方（蓋章）_________ 乙方（蓋章）_________
代表（簽字）_________ 代表（簽字）_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
定向委培研究生協議書 2
根據按需招生的原則，經大學(乙方)、考生畢業后的工作單位(甲方)、考生(丙方)，三方協商一致達成如下協議：
一、乙方按錄取標準，并取得甲方、丙方同意，錄取丙方為__________學院專業級定向培養碩士研究生，學制三年。丙方畢業后回甲方工作。
二、丙方在學期間不享受乙方的研究生普通獎學金。丙方在學期間組織關系、工資、行政戶口等人事關系仍保留甲方。
三、丙方在學期間，必須堅持四項基本原則，遵紀守法，誠實守信，遵守乙方的.規章制度，努力學習，按培養方案的要求完成課程學習和論文的撰寫工作。乙方根據培養方案的要求負責丙方的思想教育管理、業務培養和生活管理。甲方要定期了解丙方的思想、業務學習等情況，并予以必要的指導。
四、若丙方因故需中途輟學，由乙方與甲方共同協商處理，丙方回甲方工作。
五、甲方對丙方碩士學位論文的選題可以提出建議，最后由乙方確定。
六、丙方在學期間若報考博士生，必須征得甲方同意。
七、乙方負責審核丙方的學習情況，若丙方符合畢業要求，發給畢業證書;達到碩士學位水平的，授予碩士學位。丙方的學習檔案等材料由乙方逕寄甲方。
八、丙方在分配前如要求改變就業去向，應征得甲方同意。
九、本協議經三方簽字，并加蓋公章后生效，有效期到丙方終止學習為止。本協議一式三份，三方各保存一份。
十、其他：____________________
甲方(公章)__________ 乙方(公章)__________ 丙方簽名：__________
負責人簽名：__________ 負責人簽章：__________
_____年_____月_____日 _____年_____月_____日 _____年_____月_____日
甲方詳細地址：__________
郵編：__________
聯系電話：__________
定向委培研究生協議書 3
根據國家教育部有關文件規定，定向培養_________士學位研究生，是指在招生時即通過協議形式，明確該生畢業后回原工作單位的_________士研究生。
根據上述精神，_________(甲方)、_____(乙方)、_____________士生三方簽訂如下協議：
一、通過____________年_________士研究生入學考試，經審查符合國家__士研究生錄取標準，乙方同意為甲方定向培養_________士學位研究生。
二、乙方承擔責任：
1、乙方按_________大學相關學科、專業_________士生培養方案和教學計劃進行課程教學和論文指導工作。
2、定向_________士生修滿規定的學分及論文答辯合格，準予畢業，頒發畢業證書。
3、定向_________士生學位審查合格后，授予_________士學位，并頒發_________士學位證書。
三、甲方承擔責任：
1、定向培養_________士生在學期間，仍屬甲方人員，其工資關系、人事檔案仍留在甲方，并由甲方發放工資，享受甲方職工的待遇。
2、負責定向培養_________士生畢業后的接收和工作安置。
四、定向培養_________士生承擔責任：
1、在學期間努力學習，刻苦轉研，保證學業按期完成。
2、在學期間保證遵守學校的各項規章制度，積極參加學校組織的各項活動。
3、_________士畢業后即返回回甲方工作。
五、其它
1、定向_________士研究生不享受在學期間普通獎學金。
2、本協議一式三份，協議三方簽字蓋章后生效。
3、協議的`修改或補充由三方協商處理。
4、補充協議：
本協議的有效期為：______________年________月_________日起至_________年________月_________日止。
甲方：______________
簽字：_____(公章)
乙方：_____
簽字：_____(公章)
_________士簽字：_____
日期：_________年________月_________日
定向委培研究生協議書 4
甲方（定向單位）：
乙方（培養單位）：______大學
根據教育部關于______年招收博士研究生的有關規定，考生______符合定向培養博士研究生錄取標準。經甲方與考生協商，委托乙方培養該生為______專業定向培養博士研究生。現經甲乙雙方協商，簽定以下合同：
一、甲方應承擔的責任：
1、定向培養者被正式錄取前，甲方應向乙方一次性付清定向費______元。（開戶名：______大學帳號：______開戶行：____________；并注明博士研究生定向費）。
2、定向培養的博士研究生按規定享受的.工資待遇，由甲方與所定向培養的研究生協商解決。
3、定向培養研究生入學時，甲方應將其本人的黨、團組織關系轉至乙方。
4、在該定向培養研究生學習期間，甲方應關心其思想、學習和生活情況，并盡可能提供必要的條件，使之能順利完成學習任務。
5、該定向研究生在學習期間，因自身原因終止學習或不能獲得學位，甲方應將定向培養的研究生予以妥善安置，并不得向乙方索要定向費。
二、乙方應承擔的責任
1、定向培養研究生屬國家計劃內招收的研究生，對畢業時符合條件的，發給與計劃內非定向研究生相同的畢業證、學位證。
2、乙方要保證質量，嚴格按照《高等學校學生守則》和《培養方案》，努力把定向培養研究生培養成德、智、體全面發展的合格人才。
3、該生畢業后，乙方應將其畢業證書、學位證書及有關學籍檔案直接寄往甲方。
4、該生因自身原因，不能繼續培養的，乙方應如實向甲方說明情況，并將有關材料寄送甲方。
三、本合同有效期一般為三年。合同自簽字之日起生效，至該生畢業離校之日止。
四、本合同如有未盡事宜，須經雙方協商一致后，予以補充。
五、本合同一經簽訂，甲乙雙方必須共同履行。如有一方違約，則應由違約方承擔由此所造成的損失，并給另一方以經濟賠償。
甲方甲方單位
（公章）（簽章）
（定向單位）負責人
乙方乙方單位
（公章）（簽章）
（培養單位）負責人
______年___月___日
定向委培研究生協議書 5
甲方：________________________
乙方：________________________
根據國家教委關于“國家計劃內招生要安排一定比例定向招生”的規定。接受定向培養研究生單位_________(簡稱甲方)，招收定_________單位_______學院(簡稱乙方)，定_________本人_________(簡稱丙方)。通過協商，達成如下協議：
一、經協商從____________年全國統一招收研究生中確定丙方為______專業____________研究方向定向博/碩士/研究生。
二、上述定向培養名額列入乙方研究生招生計劃之中，上報乙方主管部門批準，并報國家教委備案。招生工作由乙方負責，按乙方規定的錄取標準錄取。擬錄取之前，由甲乙丙三方簽訂本合同，由乙方發出錄取通知書。
三、定向培養研究生的教學按乙方專業培養方案進行，學制為_____年。學業期滿，凡具備《學位授予工作細則》條件的，可申請學位，答辯通過者可授予博士學位或碩士學位。
四、關于定向培養研究生的生活待遇，根據國家教委教研文件精神。
(1)凡屬用人單位(甲方)推薦的'為本單位定向培養的本單位在職人員考生，被錄取后，其學習期間戶口、人事關系、工資關系均不轉入乙方，甲方負責其工資、福利待遇(包括困難補助、醫療費及其他應享受的福利待遇)。
(2)其他被錄取的定向培養研究生的待遇與非定向研究生相同，但要求定向培養用人單位(甲方)可向定向培養研究生提供部分生活補貼(其費用為每月__________________元)。
五、定向培養研究生的培養費用，由國家教委撥給乙方，并由乙方開支。定向培養研究生的教學、管理、實習、調查等費用的標準與乙方非定向研究生相同。
六、定向培養研究生在培養期間，必須遵守乙方的各項管理條例和規章制度。定______發生違紀行為由乙方根據相關管理規定做出決定處理意見，通知甲方;丙方受到開除學籍處分、中途退學或其它原因被取消學籍者，由乙方做出處理意見，將委托培養生退回甲方，由甲方處理。
七、定______(丙方)畢業后，必須回原定向單位，乙方不負責其就業推薦工作。
八、本協議一式三份，甲、乙、丙三方各保存一份。
九、簽訂此協議書的單位必須有人事權，否則無權簽署。在甲方單位公章處只能蓋人事單位的公章，其他部門章無效。
甲方：________________________乙方：________________________
日期：________________________日期：________________________
定向委培研究生協議書 6
合同編號：____________________
甲方：________
乙方：________大學
根據國家教委關于“國家計劃內招生按一定比例實行定向招生”的規定。通過協商，雙方達成如下協議。
甲方作為招收定向培養攻讀學位研究生單位，經與乙方協商擬從乙方_ _年統一招收 碩／博士 研究生中確定 個名額的專業研究方向研究生為甲方定向培養研究生。
定向培養研究生名額屬國家計劃內招生名額，招生工作由乙方負責，按乙方錄取標準錄取，正式錄取前，由乙方提出名單，經甲乙雙方研究同意后乙方發錄取通知書。
定向培養研究生的研究費用，由國家教委撥給乙方，并由乙方開支。
定向培養生的戶口、糧油關系、人事關系和黨團關系均轉至乙方，由乙方負責管理，培養期間定向生的住宿由乙方負責。
按國家教委規定“用人單位推薦的為本單位定向培養的本單位在職人員被錄取后，其學習期間不轉工資關系，享受原工資、福利待遇”。該生的副食補貼、價格補貼均由甲方負責。
定向培養生在培養期間，必須遵守乙方的學籍管理制度和規章制度。定向生受警告、嚴重警告、記過、留校察看等行政處分，由乙方作出決定，通知甲方。定向生中途退學和受勒令退學、開除學籍處分或其他原因被取消學籍，由乙方做出決定，由甲方接受處理。
定向生的'教學按乙方研究生專業培養方案進行，凡具備學位授予條件的，可申請學位，經答辯通過的，可授予學位。定向生畢業后，必須到甲方工作，乙方不負責分配工作，其畢業證書，學位證書，人事檔案，黨、團關系，一律由乙方直接寄給甲方。
違約責任（略）
雙方當事人在履行本合同過程中發生爭議時，應當協商解決；協商不能解決的由廈門仲裁委員會仲裁。
本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。本協議自簽訂之日起至____年____月____日有效。
甲方： ____（簽章） 乙方： ____（簽章）
受權代表：____（簽章） 受權代表：____（簽章）
委托代理人： ____（簽章） 委托代理人： ____（簽章）
_________年___月___日 _________年___月___日
定向委培研究生協議書 7
為了規范研究生定向就業的管理制度，促進研究生的全面發展，加強用人單位與研究生間的合作，特制定本協議書。在雙方友好協商的基礎上，達成如下協議：
一、確定合作單位
合作單位（以下簡稱“用人單位”）為__________________ (公司/機構）。
二、確定招收研究生項目
用人單位在此項目中所需招收的研究生專業為__________________。
三、研究生招募標準
1.在校成績排名前__________________名，平均成績_____________以上（滿分100分）。
2.具有較好的人際溝通、組織管理、創新創業等實踐能力和工作經驗。
四、確定派遣方式
用人單位與各研究生培養單位，按每年約定的比例招聘研究生，于每年(具體時間)前將招聘計劃報母校研究生工作部門備案。
五、學業考核與休學考察
1.研究生在用人單位工作期間，需按照母校規定的校內考試和研究生階段考試時間參加考試。如有掛科、嚴重扣分等情況，需要及時向用人單位匯報，并按母校規定進行復查、復測等程序處理。
2.用人單位有權對研究生的學業表現進行考核，并通過現場檢查、實地考察、面談、問卷調查等方式對其工作情況進行評價。若研究生在工作中出現嚴重違紀違規行為，用人單位可提出解除合作意見，協商處理方案并及時向母校工作部門反饋。
3.如研究生出現情況，需要休學考察期，則按母校規定進行程序及處理。
六、工資、福利待遇和培養費用
1.研究生在派遣到用人單位工作期間，由用人單位發放薪酬和支付社會保險等福利待遇。
2.用人單位為研究生提供必要的工作和生活條件，并按國家有關規定支付研究生生活費。具體標準見附表。
七、期限與解除
1.本協議書從雙方簽署之日起生效，有效期為_____________年，期滿后雙方如無異議，可續簽或另行簽訂協議書。
2.在期限內，雙方均有權解除本協議書。但需要提前30天書面通知對方，并注明解除原因。
八、保密
1.雙方應在業務合作中遵守保密協議。
2.對于接觸到的'研究生個人信息和用人單位經營機密等資料，應進行嚴格保密，禁止泄露。
九、附則
1.本協議書之外的其他事宜，雙方可通過補充協議書進行約定。
2.本協議書一式兩份，用人單位一份，母校研究生工作部門一份。
本協議書自簽署之日起生效。雙方應本著互利互信的原則，認真履行本協議所規定的各項義務，保證合作順利進行。
雙方簽字：
用人單位（蓋章）：______________________
母校研究生工作部門（蓋章）：______________________
合作單位（簽名）：______________________
簽訂日期：___年___月___日
定向委培研究生協議書 8
甲方（定向單位）：______
乙方（培養單位）：________大學
丙方（定向生）：______
甲、乙、丙三方就定向培養碩士研究生事宜經協商達成如下協議：
乙方接受甲方委托，定向培養丙方攻讀專業碩士學位研究生，學習年限三年。
一、甲方付給乙方定向培養費三年共計叁萬元整(暫定，具體標準見錄取通知書)。
二、丙方不轉人事檔案和戶口關系給乙方，不享受乙方的獎學金待遇。黨、團員者轉組織關系給乙方。
三、丙方須遵守乙方各項規章制度和學籍管理規定，刻苦學習，取得學位。丙方在學習期間若受到警告、記過、留校察看等行政處分，由乙方通知甲方，若受勒令退學或開除學籍處分、或因其他原因不宜繼續學習者，由乙方退回甲方處理。
四、丙方畢業后，乙方直接將丙方派遣至甲方，并將丙方的.學位證、畢業證及讀研期間所產生的學籍檔案交給甲方。
五、本協議一式三份，由甲、乙、丙三方各執一份。
六、本協議由甲、乙、丙三方簽署后方可生效。
甲方：______（單位蓋章）
乙方：______（單位蓋章）
負責人（簽字）：______
負責人（簽字）：______
20____年____月____日
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