分紅股份協議書

時間：2025-12-01 09:25:31 毅霖協議書

分紅股份協議書范本（精選12篇）

　　在現實社會中，需要使用協議的場合越來越多，簽訂協議可以約束雙方履行責任。一起來參考協議是怎么寫的吧，下面是小編為大家整理的分紅股份協議書范本，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

分紅股份協議書范本（精選12篇）

　　分紅股份協議書 1

　　甲方：_______________（以下簡稱甲方）

　　乙方：__________________（以下簡稱乙方）

　　身份證號碼：______________________________

　　為更好的到達共贏，創造更好、更多價值、利潤。本著雙方都有一個好的發展和更高的目標，也是甲方給予乙方工作及潛力的肯定和鼓勵。經雙方友好協商，訂立協議如下：

　　第一條：分紅比例。

　　乙方每年完成既定的目標，甲方承諾給乙方以年度稅后可分配利潤的_____%作為分紅，回報乙方的用心貢獻。

　　第二條：分紅項目。

　　甲方給予乙方的`分紅項目務必是在乙方名下的相關業務，具體包過以下項目：互聯網業、軟件、網站。

　　第二條：分紅條件。

　　1、乙方完成規定的目標方案，每年度規定的目標方案詳見甲方每年度的年度規劃。

　　2、公司稅后有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅。

　　3、乙方單方終止勞動合同及乙方違反公司規章制度被甲方開除，甲方無需支付任何分紅。

　　4、甲方發放乙方分紅的時間應根據甲方年度財務的安排，原則上應在次年第一季度前支付。

　　第三條：合同終止。

　　乙方離職或其他如何原因與甲方脫離勞動關系的此合同終止。

　　第四條：分紅與股權。

　　甲方給予乙方的分紅_____，是沒有任何股權作為分紅依據的_____，即乙方按_____%比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不得據此認為在甲方有相應_____%的股權。

　　第五條：雙方履行本協議發生爭議，雙方應友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。

　　第六條：本協議自簽訂之日起生效，本協議一式兩份，各執一份。

　　甲方：_______________乙方：_______________

　　法定代表人：二0_____年_____月_____日

　　分紅股份協議書 2

　　甲方：_____住址：_____身份證號：_____

　　乙方：_____住址：_____身份證號：_____

　　甲、乙雙方因共同投資設立_____有限責任公司(以下簡稱公司)事宜，特在友好協商基礎上，根據《中華人民共和國合同法》、《公司法》等相關法律規定，達成如下協議。

　　一、擬設立的公司名稱、住所、法定代表人、注冊資本、經營范圍及性質

　　1、公司名稱：有限責任公司

　　2、住所：_____

　　3、法定代表人：_____

　　4、注冊資本：_____元

　　5、經營范圍：_____，具體以工商部門批準經營的項目為準。

　　6、性質：公司是依照《公司法》等相關法律規定成立的有限責任公司，甲、乙雙方各以其注冊時認繳的出資額為限對公司承擔責任。

　　二、股東及其出資入股情況

　　公司由甲、乙兩方股東共同投資設立，總投資額為50萬元，包括啟動資金和注冊資金兩部分，其中：

　　1、啟動資金_____元

　　(1)甲方出資25萬元，占啟動資金的50%;

　　(2)乙方出資25萬元，占啟動資金的50%;

　　(3)該啟動資金主要用于公司前期開支，包括租賃、裝修、購買辦公設備等，如有剩余作為公司開業后的流動資金，股東不得撤回；

　　(4)在公司賬戶開立前，該啟動資金存放于甲、乙雙方共同指定的臨時賬戶(開戶行：__________賬號：_____)，公司開業后，該臨時賬戶內的余款將轉入公司賬戶。

　　(5)甲、乙雙方均應于本協議簽訂之日起_____日內將各應支付的啟動資金轉入上述臨時賬戶。

　　2、注冊資金(本)50萬元

　　(1)甲方以現金作為出資，出資額25萬元人民幣，占注冊資本的50%;

　　(2)乙方以現金作為出資，出資額25萬元人民幣，占注冊資本的50%;

　　(3)該注冊資本主要用于公司注冊時使用，并用于公司開業后的流動資金，股東不得撤回；

　　(4)甲、乙雙方均應于公司賬戶開立之日起7日內將各應繳納的注冊資金存入公司賬戶。

　　3、任一方股東違反上述約定，均應按本協議第八條第1款承擔相應的違約責任。

　　三、公司管理及職能分工

　　1、公司不設董事會，設執行董事和監事，任期三年。

　　2、甲方為公司的執行董事兼總經理，負責公司的日常運營和管理，具體職責包括：

　　(1)辦理公司設立登記手續;

　　(2)根據公司運營需要招聘員工(財務會計人員須由甲乙雙方共同聘任);

　　(3)審批日常事項(涉及公司發展的'重大事項，須按本協議第三條第5款處理。甲方財務審批權限為_____元人民幣以下，超過該權限數額的，須經甲乙雙方共同簽字認可，方可執行)。

　　(4)公司日常經營需要的其他職責。

　　3、乙方擔任公司的監事，具體負責：

　　(1)對甲方的運營管理進行必要的協助;

　　(2)檢查公司財務;

　　(3)監督甲方執行公司職務的行為;

　　(4)公司章程規定的其他職責。

　　4、甲方的工資報酬為_____元/月，乙方的工資報酬為_____元/月，均從臨時賬戶或公司賬戶中支付。

　　5、重大事項處理

　　公司不設股東會，遇有如下重大事項，須經甲、乙雙方達成一致決議后方可進行：

　　(1)擬由公司為股東、其他企業、個人提供擔保的;

　　(2)決定公司的經營方針和投資計劃;

　　(3)《公司法》第三十八條規定的其他事項。

　　對于上述重大事項的決策，甲乙雙方意見不一致的。在不損害公司利益的原則下，按如下方式處理：__________。

　　6、除上述重大事項需要討論外，甲乙雙方一致同意。每周進行一次的股東例行會議，對公司上階段經營情況進行總結，并對公司下階段的運營進行計劃部署。

　　四、資金、財務管理

　　1、公司成立前，資金由臨時賬戶統一收支，并由甲乙雙方共同監管和使用，一方對另一方資金使用有異議的，另一方須給出合理解釋，否則一方有權要求另一方賠償損失。

　　2、公司成立后，資金將由開立的公司賬戶統一收支，財務統一交由甲乙雙方共同聘任的財務會計人員處理。公司賬目應做到日清月結，并及時提供相關報表交甲乙雙方簽字認可備案。

　　五、盈虧分配

　　1、利潤和虧損，甲、乙雙方按照實繳的出資比例分享和承擔。

　　2、公司稅后利潤，在彌補公司前季度虧損，并提取法定公積金(稅后利潤的10%)后，方可進行股東分紅。股東分紅的具體制度為：

　　(1)分紅的時間：每季度第一個月第一日分取上個季度利潤。

　　(2)分紅的數額為：上個季度剩余利潤的60%，甲乙雙方按實繳的出資比例分取。

　　(3)公司的法定公積金累計達到公司注冊資本50%以上，可不再提取。

　　六、轉股或退股的約定

　　1、轉股：公司成立起_____年內，股東不得轉讓股權。自第_____年起，經一方股東同意，另一方股東可進行股權轉讓，此時未轉讓方對擬轉讓股權享有優先受讓權。

　　若一方股東將其全部股權轉讓予另一方導致公司性質變更為一人有限責任公司的，轉讓方應負責辦理相應的變更登記等手續，但若因該股權轉讓違法導致公司喪失法人資格的，轉讓方應承擔主要責任。

　　若擬將股份轉讓予第三方的，第三方的資金、管理能力等條件不得低于轉讓方，且應另行征得未轉讓方的同意。轉讓方違反上述約定轉讓股權的，轉讓無效，轉讓方應向未轉讓方支付違約金__________元。

　　2、退股：

　　(1)一方股東，須先清償其對公司的個人債務(包括但不限于該股東向公司借款、該股東行為使公司遭受損失而須向公司賠償等)且征得另一方股東的書面同意后，方可退股，否則退股無效。擬退股方仍應享受和承擔股東的權利和義務。

　　(2)股東退股：

　　若公司有盈利，則公司總盈利部分的60%將按照股東實繳的出資比例分配。另外40%作為公司的資產折舊費用，退股方不得要求分配。分紅后，退股方方可將其原總投資額退回。若公司無盈利，則公司現有總資產的80%將按照股東出資比例由進行分配，另外20%作為公司的資產折舊費用，退股方不得要求分配。此種情況下，退股方不得再要求退回其原總投資。

　　(3)任何時候退股均以現金結算。

　　(4)因一方退股導致公司性質發生改變的，退股方應負責辦理退股后的變更登記事宜。

　　3、增資：若公司儲備資金不足，需要增資的，各股東按出資比例增加出資，若全體股東同意也可根據具體情況協商確定其他的增資辦法。若增加第三方入股的，第三方應承認本協議內容并分享和承擔本協議下股東的權利和義務，同時入股事宜須征得全體股東的一致同意。

　　七、協議的解除或終止

　　1、發生以下情形，本協議即終止：

　　(1)公司因客觀原因未能設立;

　　(2)公司營業執照被依法吊銷;

　　(3)公司被依法宣告破產;

　　(4)甲乙雙方一致同意解除本協議。

　　2、本協議解除后：

　　(1)甲乙雙方共同進行清算，必要時可聘請中立方參與清算;

　　(2)若清算后有剩余，甲乙雙方須在公司清償全部債務后，方可要求返還出資、按出資比例分配剩余財產；

　　(3)若清算后有虧損，各方以出資比例分擔，遇有股東須對公司債務承擔連帶責任的，各方以出資比例償還。

　　八、違約責任

　　1、任一方違反協議約定，未足額、按時繳付出資的，須在日內補足，由此造成公司未能如期成立或給公司造成損失的，須向公司和守約方承擔賠償責任。

　　2、除上述出資違約外，任一方違反本協議約定使公司利益遭受損失的，須向公司承擔賠償責任，并向守約方支付違約金_____元。

　　3、本協議約定的其他違約責任。

　　九、其他

　　1、本協議自甲乙雙方簽字畫押之日起生效，未盡事宜由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等的法律效力。

　　2、本協議約定中涉及甲乙雙方內部權利義務的，若與公司章程不一致，以本協議為準。

　　3、因本協議發生爭議，雙方應盡量協商解決，如協商不成，可將爭議提交至公司住所地有管轄權的人民法院訴訟解決。

　　4、本協議一式貳份，甲、乙雙方各執一份，具有同等的法律效力。

　　甲方(簽章)：_____乙方(簽章)：_____

　　簽訂時間：__________年_____月_____日

　　分紅股份協議書 3

　　入股方(以下簡稱甲方)：____________________________

　　受讓方(以下簡稱乙方)：____________________________

　　甲、乙雙方根據《中華人民共和國農村土地承包法》和農業部《農村土地承包經營權流轉管理辦法》等有關法律、法規和國家政策的規定，本著平等協商、依法、自愿、有償的原則，就土地承包經營權入股事宜協商一致，訂立本合同。

　　一、甲方將其承包經營的土地向乙方入股，從事蔬菜，果樹，瓜果種植，銷售;保鮮。化肥地膜種子，引進新技術，新品種，開展成員所需的技術交流，咨詢服務。

　　入股土地：________畝。前述入股土地折合成出資額為________元。

　　二、入股期限為年，即自20____年____月____日起至20____年____月____日止。

　　三、乙方以貨幣、實物形式支付紅利。乙方向甲方支付完畢上述股權紅利后，不再繼續分紅，甲方的繼承人也不得繼續主張股權紅利。

　　四、上述股權紅利分次支付。

　　五、甲方應于20____年____月____日之前將擬入股的土地交付乙方。

　　六、(一)有下列狀況之一者，本合同能夠變更或解除：

　　1.經當事人雙方協商一致，又不損害國家、群眾和第三人利益的;

　　2.訂立的本合同所依據的國家政策發生重大變化的';

　　3.一方違約，使合同無法履行的;

　　4.乙方喪失經營潛力使合同不能履行的：

　　5.因不可抗力(重大自然災害)使合同無法履行的。

　　(二)乙方有下列狀況之一者，甲方有權收回土地使用權。

　　1.不按合同規定用途使用土地的;

　　2.惡意荒蕪土地的，破壞土地上的附著物的，破壞水利等基礎設施的。

　　七、甲、乙雙方在合同生效后應本著誠信的原則嚴格履行合同義務。如一方當事人違約，應向守約一方支付違約金。違約金的數額為：___元。

　　八、因本合同的訂立、生效、履行、變更或解除等發生爭議時，甲、乙雙方能夠透過協商解決，也能夠提請村民委員會、鄉鎮人民政府農村土地承包管理機關調解解決。

　　甲方：____________________________乙方：____________________________

　　簽約日期：20____年____月____日

　　分紅股份協議書 4

　　甲方：

　　乙方：

　　鑒于乙方多年來對甲方的經營和發展作出了重要貢獻，為鼓勵乙方為甲方更好的服務，經雙方友好協商，訂立協議如下：

　　第一條：乙方職責。

　　1、負責對甲方銷售部門的領導和管理工作。

　　2、積極拓展產品的銷售市場；努力提高業務員的業務素質，對業務員定期開展培訓；積極進行業務磋商，負責交易合同的談判簽訂；對應收賬款應及時催收。

　　3、配合甲方上級部門對市場的調查研究，協調各部門的工作。

　　4、保守甲方的商業機密，不外泄甲方的各種經營報表，如乙方侵犯甲方商業秘密，乙方應承擔甲方因此所受的損失。

　　第二條：甲方職責。

　　1、按時發放本協議簽訂前約定的工資及福利、銷售抽成、職務津貼等。其中工資：福利：銷售抽成：職務津貼：

　　2、每年年終前向乙方出示年度銷售報表及盈虧報表。

　　3、按約定事項準時發放乙方所得款項。（包括）

　　第三條：分紅條件：

　　1、乙方需在甲方服務兩年以上，并屬甲方的部門領導或者經理級別以上職位。

　　2、乙方無須資金投入，但必須參與甲方的經營管理，履行第一條的職責。

　　3、甲方稅后需有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅。

　　4、乙方如在協議期內中途離職或者嚴重違反公司規章制度被革職、降級的，將無法享受本協議的`分紅所得。

　　5、乙方離開甲方，則本協議自動失效。

　　第四條：分紅約定。

　　1、每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤的7%分紅。

　　2、甲方根據年度銷售額的增長比例來增加乙方的分紅比例。

　　3、甲方必須在本年度末發放乙方分紅所得的80%，其余20%為跨年度的6月30日前發放。

　　4、乙方在甲方的分紅，是沒有任何股份作為分紅依據，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不能據此認為在甲方持有相應的股權。

　　第五條：本協議兩年簽訂一次，自簽訂之日起生效，需要變更時，雙方友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。

　　第六條：本協議一式兩份，雙方各執一份。

　　甲方：

　　乙方：

　　___年___月___日

　　分紅股份協議書 5

　　甲方：

　　經營地址：

　　乙方：

　　身份證號：

　　鑒于乙方以往甲方單位的優秀工作，為了激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以干股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：

　　一、定義，除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：

　　1、干股：指甲方名義上的分紅比例，干股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，干股的擁有者僅享有參與年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。

　　2、分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。

　　二、分配方式：

　　1、甲方在協議期限內，每年分配給乙方共____________的干股，即甲方將年終稅后凈利潤的_____________分配給乙方。

　　2、甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒有分紅。

　　3、在確定乙方可得分紅的個工作日內，甲方應無條件將乙方可得分紅全額支付給乙方。

　　4、乙方取得的虛擬股份分紅，以人民幣形式支付，除非乙方同意，否則甲方不得以其它任何形式支付。

　　5、乙方取得的甲方干股分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，產生法律效力；乙方取得的該干股分紅比例，沒有任何實際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關；乙方不能據此認為在甲方有相應的股權，不得以此干股對外作為在甲方擁有資產的依據；乙方亦不能以其干股要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。

　　6、乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可：如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還；當年的分紅截止到解除合同當月計算出平均值，乘以當年乙方工作的月份為當年最終分紅利潤。

　　7、簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的干股同時，仍然按照甲乙雙方約定的待遇領取勞動報酬。

　　三、權利義務：

　　1、乙方無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。

　　2、乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創造利潤。

　　3、乙方在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的`業務。

　　4、甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監督，每月一小結，每季度中結，年終總結，以統計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。

　　四、協議期限：

　　1、本協議期限為___年，于___年___月___日開始，并于___年___月___日止。

　　2、協議到期終止后，甲乙雙方協商決定是否簽署新的虛擬干股分紅協議。

　　五、協議解除情形。

　　1、因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。

　　2、乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。

　　3、除以上1、2、條規定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動關系解除，本協議也隨之終止。協議終止后的其他事項按本協議2、6、條的規定處理。

　　4、本協議終止后，本協議第6條的規定甲、乙雙方仍須遵守。

　　六、爭議的解決。

　　因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　七、其他規定。

　　1、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　2、本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

　　3、本合同以中文寫就，正本一式份，甲乙雙方各持份。

　　（以下無正文）

　　甲方：乙方：

　　日期：

　　分紅股份協議書 6

　　甲方：________有限公司

　　法定代表人：_____

　　公司駐所地：_____________

　　乙方：

　　甲乙雙方本著互利互惠、共同發展的原則，自愿簽訂本合同，并由鑒證人鑒證，自簽字之日起生效。

　　第一條：協議宗旨

　　公司為使個人利益與公司利益更為密切地聯系在一起，充分發揮個人積極性、主動性、創造性，從而確保公司各項事務高質高效地完成，甲方將于每年向乙方分配（贈與）一定數目的利潤分紅。

　　第二條：公司性質

　　企業名稱：________________

　　經濟性質：__________制公司。

　　第三條：分紅支付方式

　　1、在公司經營活動中所得利潤扣除各項開支，仍得以盈利的前提下，甲方從盈余中抽取___%的資金將對乙方予以分紅。紅利支付時間為每年的___月___日，以現金方式支付。

　　2、若乙方對公司予以資金入股，幫助公司發展，將視注資的數目，本著注資越多分紅越多的原則，由甲方支付乙方額外紅利，具體數目由甲乙雙方協商確定。

　　第四條：乙方應盡的權利和義務

　　1、權利：

　　1、審查公司財務收支狀況；

　　2、聽取甲方開展業務情況的；

　　2、義務：遵守公司，保守公司機密及甲方商業秘密。

　　第五條：違約責任

　　1、甲方違反本合同時，乙方有權終止本協議并向甲方索取根據本協議應得的.紅利分配。

　　2、乙方違反本合同時，甲方有權終止本協議。

　　3、當因一切可能發生的人力不可抗事故而使協議雙方不能履行本合同條款，雙方應及時聯系，共同采取積極，盡量減少損失，不得向受事故方追究違約責任。

　　第六條：約定

　　1、甲乙雙方均有責任對本協議內容保守秘密，對因協議內容的公開而造成經濟和名譽損失，有責任的一方承擔法律責任。

　　2、若公司轉讓或被收購，乙方有權以占的分紅比例分配公司轉讓所得財產，本協議終止。

　　3、本合同自訂立時生效，本合同有效期至時止。

　　4、本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。

　　甲方：________________

　　法定代表人：_________

　　乙方：_________

　　合同簽訂時間：_____________年___________月_________日

　　分紅股份協議書 7

　　甲方：_____公司(以下簡稱甲方)

　　甲方企業法人：_________________

　　身份證號碼：_________________

　　乙方：_________________

　　身份證號碼：_________________

　　(以下簡稱乙方)

　　鑒于乙方對甲方的貢獻和為了激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益、互惠共贏，經雙方友好協商，雙方同意甲方以虛擬股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：

　　1.定義除非本協議條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：

　　1.1.股份：指_____公司在工商部門登記的注冊資本金，總額為人民幣_____萬元，按每股人民幣_____元計，共計股股。

　　1.2.虛擬股：指_____公司名義上的股份，虛擬股擁有者不是指甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。

　　1.3.分紅：指_____公司年終按照去除注冊資本金公司可分配的利潤。

　　2.甲方根據乙方的工作表現，授予乙方虛擬股份共計股股占總股份的_____%。

　　2.1.乙方取得的虛擬股股份記載在公司內部虛擬股股東名冊，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力;乙方不得以此虛擬股對外作為在甲方擁有資產的依據。

　　2.2.每年年終，根據甲方的稅后利潤計算每股的利潤。

　　2.3.乙方年終可得分紅為乙方的虛擬股數乘以每股利潤。

　　2.4.乙方具有查看甲方帳目的權利。

　　3.分紅的取得在扣除應交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方。

　　3.1.在確定乙方可得分紅的七個工作日內，甲方應無條件將乙方可得分紅全額支付給乙方。

　　3.2.乙方取得的虛擬股份分紅，以人民幣形式支付，除非乙方同意，否則甲方不得以其它任何形式支付。

　　3.3.乙方提前終止與甲方簽訂的勞動合同，或者乙方違反本協議或《勞動合同》的有關規定而被甲方解雇，乙方未提取的可得分紅歸屬甲方，乙方無權再提取。

　　3.4.甲方不遵守本協議規定而違規與違約，乙方有權提前終止本協議與《勞動合同》，甲方須無條件支付本年度分紅，分紅截止到解除合同當天計算出平均值，乘以剩余年度月份為最終分紅利潤。

　　3.5.乙方在獲得甲方授予的虛擬股同時，仍可根據甲乙雙方簽訂的.勞動合同享受甲方，按照人民幣3500元/月的待遇領取勞動報酬。

　　4.協議期限。

　　4.1.本協議期限為__________年，于_____年__________月__________日開始，并于_____年__________月__________日屆滿;

　　4.2.協議期限的續展：

　　本協議于到期日自動終止，除非雙方在到期日之前，簽署書面協議續展本協議期限。

　　5.協議終止。

　　5.1.協議終止：

　　a.本協議于合同到期日自動終止，除非雙方按4.2條規定續約;

　　b.如甲、乙雙方的勞動合同終止，本協議也隨之終止。

　　5.2.雙方持續的義務：

　　本協議終止后，本協議第6條規定甲、乙雙方仍須遵守。

　　6.保密義務。

　　乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股及股數以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。

　　7.違約。

　　7.1.如乙方違反本協議與《勞動合同》，甲方有權提前解除本協議。

　　7.2.如甲方不遵守本協議規定而違規與違約，乙方有權提前終止本協議與《勞動合同》。

　　8.爭議的解決。

　　8.1.友好協商

　　如果發生由本協議引起或者相關的爭議，雙方應當首先友好協商來解決爭議。

　　8.2.仲裁

　　如果雙方協商不成，則將該爭議提交甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會仲裁。

　　9.其他規定。

　　9.1.協議生效

　　本協議自雙方簽字、蓋章之日起正式生效。

　　9.2.協議修改

　　本協議不得以口頭方式修改，必須雙方共同簽署書面文件的方式修改，否則無效。

　　9.3.協議文本

　　本協議以中文書寫，正本一式兩份，雙方各持一份。

　　9.4.本協議為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充，履行本協議不影響原勞動合同所約定的權利義務。

　　甲方(公章)：_________

　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日

　　分紅股份協議書 8

　　轉讓方（甲方）：_______________受讓方（乙方）：_______________

　　甲乙雙方經過友好協商，就甲方持有的__________有限責任公司股權轉讓給乙方持有的相關事宜，達成如下協議，以資信守：

　　1、轉讓方（甲方）轉讓給受讓方（乙方）__________有限公司的_____%股權，受讓方同意接受。

　　2、由甲方在本協議簽署前辦理或提供本次股權轉讓所需的原公司股東同意本次股權轉讓的決議等文件。

　　3、股權轉讓價格及支付方式、支付期限：

　　4、本協議生效且乙方按照本協議約定支付股權轉讓對價后即可獲得股東身份。

　　5、乙方按照本協議約定支付股權轉讓對價后立即依法辦理公司股東、股權、章程修改等相關變更登記手續，甲方應給與積極協助或配合，變更登記所需費用由乙方承擔。

　　6、受讓方受讓上述股權后，由新股東會對原公司成立時訂立的章程、協議等有關文件進行相應修改和完善，并辦理變更登記手續。

　　7、股權轉讓前及轉讓后公司的債權債務由公司依法承擔，如果依法追及到股東承擔賠償責任或連帶責任的，由新股東承擔相應責任。轉讓方的'個人債權債務的仍由其享有或承擔。

　　8、股權轉讓后，受讓方按其在公司股權比例享受股東權益并承擔股東義務；轉讓方的股東身份及股東權益喪失。

　　9、違約責任：___________________________________。

　　10、本協議變更或解除：_________________________。

　　11、爭議解決約定：______________________________。

　　12、本協議正本一式_____份，立約人各執_____份，公司存檔_____份，報工商機關備案登記_____份。

　　13、本協議自將以雙方簽字之日起生效。

　　甲方：（出讓人）_____________乙方：（受讓人）_____________

　　性別：_______________________性別：_______________________

　　年齡：_______________________年齡：_______________________

　　身份證號碼：_________________身份證號碼：_________________

　　住址：_______________________住址：_______________________

　　分紅股份協議書 9

　　甲方：______________________

　　乙方：______________________民族：漢族身份證號：______________________

　　通訊聯系地址：______________________聯系電話：______________________

　　根據《中華人民共和國公司法》和相關法律規定，本著平等互利、誠實信用的原則，根據公司《分紅權激勵方案》特訂立本協議。

　　第一條、占股比例

　　乙方經公司審核，同意乙方享有公司虛擬股份和參與公司分紅。虛擬股比例為：___；公司注冊資本的___%。

　　第二條、本協議各方的權利和義務

　　本協議各方未經其他各方書面同意不得擅自泄露本協議資料（為本協議服務人員和雙方授權從事與本協議有關事項人員以及按照法律規定務必得知人員除外）。

　　第三條、需要約定的其他事項

　　1、公司實施分紅權與所有權分離，分紅所有人只參加利潤分配，是否參加經營管理及管理權限由公司股東大會決議為準。

　　2、乙方在每季度公司出現盈利時，方能按照虛擬股比例參與公司當季度分紅，如果當該季度公司出現虧損時，持有虛擬股的員工須按照持股比例承擔相對應比例的虧損額。

　　第四條、本協議的修改、變更和終止

　　1、本協議一經簽訂，甲乙雙方在有效期內不得隨意撤銷。

　　2、對本協議及其補充協議所作的任何修改、變更，須經各方共同在書面協議上簽字方能生效。

　　第五條、違約職責

　　1、虛擬股權分紅所有人如有違反本協議其他約定的，則視作違約方單方終止本協議。

　　2、股權所有人每月遲到不能超過次。每月曠工不能超過次（無故遲到半天或者未請假就算曠工）

　　3、股權分紅所有人如有中途離職，則分紅自動失效。

　　4、股權分紅所有人不能泄露公司客戶機密，公司運營模式，公司的'各項數據。如有發現。分紅自動取消。

　　5、股權分紅所有人務必嚴格遵守公司的各項制度，如有違反，經勸說仍無法改變者，公司有權單方面終止其擁有股權。

　　6、股權分紅所有人不能運用公司業務資源平臺私下接私單，如發現一次能夠進行勸說溝通，如勸說無效，公司可單方面終止其擁有股權分紅，情節嚴重予以解除勞動合同，予以除名。

　　第六條、爭議的解決

　　凡因執行本協議所發生的或與本協議有關的一切爭議，雙方應透過友好協商解決；如果協商不能解決的，則任何各方均有權透過訴訟途徑解決。

　　第七條、本協議未盡事宜，由各方另行簽訂補充協議

　　補充協議為本協議的有效組成資料部分，與本協議具有同等法律效力。本協議簽訂之前，各方之間所協商的任何協議資料有沖突的，以本協議所規定的資料為準。

　　第八條、本協議自甲乙各方簽字蓋章之日起生效。

　　第九條、本協議有效期為自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

　　第十條、本協議一式二份，雙方各執一份，每份具有同等法律效力。

　　甲方簽章：_______________乙方簽名：_______________

　　日期：_______________

　　分紅股份協議書 10

　　甲方：_______________（以下簡稱甲方）

　　乙方：__________________

　　身份證號碼：______________________________（以下簡稱乙方）

　　第一條：分紅比例。

　　乙方每年完成既定的目標，甲方承諾給乙方以年度稅后可分配利潤的_____%作為分紅，回報乙方的用心貢獻。

　　第二條：分紅項目。

　　甲方給予乙方的分紅項目務必是在乙方名下的相關業務，具體包過以下項目：互聯網業、軟件、網站。

　　第二條：分紅條件

　　1、乙方完成規定的目標方案，每年度規定的目標方案詳見甲方每年度的年度規劃。

　　2、公司稅后有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅。

　　3、乙方單方終止勞動合同及乙方違反公司規章制度被甲方開除，甲方無需支付任何分紅。

　　4、甲方發放乙方分紅的時間應根據甲方年度財務的安排，原則上應在次年第一季度前支付。

　　第三條：合同終止

　　乙方離職或其他如何原因與甲方脫離勞動關系的此合同終止。

　　第四條：分紅與股權。

　　甲方給予乙方的分紅，是沒有任何股權作為分紅依據的`，即乙方按%比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不得據此認為在甲方有相應%的股權。

　　第五條：雙方履行本協議發生爭議，雙方應友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。

　　第六條：本協議自簽訂之日起生效，本協議一式兩份，各執一份。

　　甲方：_______________

　　乙方：_______________

　　法定代表人：

　　日期：

　　分紅股份協議書 11

　　甲方：____________身份證號：____________________________

　　乙方：____________身份證號：____________________________

　　丙方：____________身份證號：____________________________

　　甲、乙、丙三方本著互利共贏，團結合作的精神，共同經營__________________項目，經友好協商，訂立分紅協議如下：

　　第一條合伙企業相關信息

　　1、合伙企業名稱：______________有限合伙企業。

　　2、企業經營場所：________市________區________街________號。

　　第二條合伙目的、經營范圍與期限

　　1、合伙目的：本合伙企業為______填合伙組織名稱____(普通/有限)合伙企業。各合伙人共同出資，在經營范圍內公司進行經營，共擔風險，共享收益。

　　2、合伙經營范圍：____________________(具體以營業執照為準)。

　　3、合伙期限：本企業的經營期限為_______年，自____年____月____日起計算，至______年_____月_____日止。合伙企業經營期限屆滿，經全體合伙人同意，可以延長。

　　第三條合伙財產出資及所占份額

　　各合伙人出資額及占有合伙組織財產份額為：

　　甲方：以____________出資，出資____________元，占34%。

　　乙方：以____________出資，出資____________元，占33%。

　　丙方：以____________出資，出資____________元，占33%。

　　第四條各合伙人在簽訂本協議后______日內繳納到位，公司應向出資人簽發出資證明書或者收款憑證。

　　第五條具體工作分配

　　甲方：負責外圍工作，包括產品采購、市場維護、開拓銷售客戶，與銷售客戶進行溝通……等。

　　乙方：負責外圍工作，包括產品采購、市場維護、開拓銷售客戶，與銷售客戶進行溝通……等。

　　丙方：擔任合伙執行人，負責及時登記賬目，申報合伙人應繳的所得稅，結算分紅并分配(或由經協商確定的_________會計事務所計算與分配分紅)。

　　第六條分紅分配及虧損承擔

　　6.1分紅條件

　　(1)本協議僅對合伙期間分紅有效，合伙終止時不再有效。

　　(2)合伙企業的利潤分配原則：按各方實繳的出資比例分配紅利。

　　(3)若某一年/季度不進行分紅，則該季度利潤納入資本總額并記入財務賬目。

　　6.2分紅方式

　　(1)分紅時間：按年/季度分紅，每一年/季度的____________進行分紅。

　　(2)分紅內容：

　　除去經營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費(按個人所得稅申報繳納)等的收入為凈利潤，即合伙創收盈余，將以各合伙人出資所占的合伙組織財產份額為依據，按出資比例分配(甲______%，乙______%，丙______%)。

　　盈余分配方案連同每季度的經營收支明細賬目，在每年/季度結算前____日公布。在方案實施之前，合伙人可對分配方案和賬目進行審核，對分配方案或賬目持有異議的，應由全體合伙人協商討論決議。

　　(3)分配方式：采用銀行轉賬為支付方式

　　甲方的接收賬戶：__________________

　　乙方的接收賬戶：__________________

　　丙方的接收賬戶：__________________

　　6.3虧損承擔

　　如在合伙經營過程中有債務產生，合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，以各合伙人占有的合伙組織財產份額為依據，按出資比例對外承擔無限責任。

　　(補充：虧損的`分擔：有限合伙人在認繳出資額內承擔有限責任，普通合伙人承擔無限責任。)

　　第七條合伙人的權利與義務

　　(一)合伙人的權利

　　合伙期間，甲、乙、丙三方均有權了解經營狀況及財務狀況，有權查閱企業會計賬簿，合伙期間的經營由甲、乙、丙三方協商進行管理。

　　(二)合伙人的義務

　　1、在合伙經營期間，合伙人不得私自轉移已繳納的資金。

　　2、企業清算前不得請求分割合伙企業的財產。

　　3、執行事務人應如實向合伙人____________和____________提供真實的企業經營狀況，資金周轉狀況和納稅情況及企業會計賬簿等財務資料。

　　第八條企業財產變動所涉分紅事宜

　　合伙人增加或減少對合伙企業的出資需經全體合伙人同意。

　　如因任一合伙人增加投資涉及到原有的分紅比例，三方合伙人應友好協商確定分紅比例;若協商不成，新增加的投資則以借貸方式進入，約定定期還款利息，不對分紅比例產生影響。

　　如因任一合伙人減少投資涉及到原有的分紅比例，三方合伙人應友好協商確定分紅比例;若協商不成，減少投資的合伙人應以減少資金所占份額換算降低分紅比例。

　　第九條禁止行為

　　(一)禁止負責會計事務的合伙人私自編制虛假會計報表以虛報利潤進行分配。

　　(二)合伙人不得同本合伙企業進行交易獲得利益，如有違反，交易所得利益歸合伙企業所有，給合伙企業或其他合伙人造成的損失，應雙倍賠償。

　　(三)合伙人不得從事損害本合伙企業利益的活動。

　　第十條違約責任

　　合伙人違反本協議第九條規定情形之一，經其他合伙人一致同意，可以決議將其除名。

　　合伙人因違反本協議約定或《中華人民共和國合伙企業法》相關規定的，給合伙企業或其他合伙人造成損失的，依法承擔賠償責任。

　　第十一條爭議解決

　　凡因本協議或與本協議有關的一切爭議，合伙人應先共同協商解決，如協商不成，由合伙人經營項目所在地人民法院(即___人民法院)管轄。

　　第十二條其他

　　(一)經協商一致，合伙人可以修改本協議或對未盡事宜進行補充約定。補充、修改內容與本協議相沖突的，以補充、修改后的內容為準。

　　(二)本協議經全體合伙人簽名后生效，一式三份，合伙人各執一份。

　　合伙人簽名處：

　　甲方：__________________

　　乙方：__________________

　　丙方：__________________

　　簽約時間：____年___月___日

　　分紅股份協議書 12

　　甲方：__________________有限公司

　　法定代表人：____________

　　住址：__________________

　　乙方：__________________

　　身份證號：____________

　　住址：__________________

　　乙方系甲方的骨干技術管理人員，甲方為激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以干股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：

　　一、定義，除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：

　　1、干股：干股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，干股的擁有者僅享有參與甲方年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。

　　2、分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤，每年度公司的利潤分配方案由董事會公布。

　　3、乙方：系甲方的骨干技術管理人員，受聘于甲方公司負責技術設計和公司管理工作。

　　二、分配方式：

　　1、甲方在協議期限內，按月向乙方支付工資__________________元人民幣，每年分配給乙方15%的干股，即甲方將年終稅后凈利潤的'15%支付給乙方。

　　2、甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年沒有可分配利潤甚至虧損則沒有分紅，乙方僅獲得工資收入。

　　3、乙方取得的甲方干股分紅比例，由甲、乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力;乙方取得的該干股分紅比例，沒有任何實際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關;乙方不能據此認為在甲方有相應15%的股權，不得以此干股對外作為在甲方擁有資產的依據;乙方亦不能以其干股要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。

　　4、乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，則本協議自動失效。如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方其分配比例歸甲方所有。

　　5、簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的干股同時，仍然按照每月壹萬元人民幣的待遇領取勞動報酬，享有國家法定節假日的正常休息時間。

　　三、權利義務：

　　1、乙方無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。

　　2、乙方需組織、管理甲方技術服務和業務拓展工作，以適應生產經營的需要。

　　3、乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創造利潤。

　　4、在執行協議過程中，由于乙方的過錯，造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行，由此發生的損失，由乙方承擔。

　　5、甲、乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監督，每月一小結，每季度中結，年終總結。

　　四、協議期限：

　　1、本協議期限為伍年(從簽定之日起生效)。

　　2、協議到期后，在甲、乙雙方未簽訂新的分紅協議前，本協議失效。

　　五、協議解除情形：