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            小學語文骨干教師培訓心得體會

            時間:2025-12-19 13:31:20 心得體會

            小學語文骨干教師培訓心得體會(匯編15篇)

              我們在一些事情上受到啟發后,常常可以將它們寫成一篇心得體會,這樣可以幫助我們總結以往思想、工作和學習。一起來學習心得體會是如何寫的吧,以下是小編收集整理的小學語文骨干教師培訓心得體會,僅供參考,大家一起來看看吧。

            小學語文骨干教師培訓心得體會(匯編15篇)

            小學語文骨干教師培訓心得體會1

              20xx年11月20日至12月20日,平邑縣教育局舉辦了第一屆小學語文骨干教師培訓班。本人非常榮幸的參加了這一屆培訓,并深受啟發。下面我就平邑縣小學語文骨干教師培訓談幾點學習體會:

              一、好的語文教師是一座橋。

              是學生與學生,學生與課本,學生與社會之間的橋。在教學中,教材是語文知識的載體,學生是獲取語文知識的主體。教師的任務是如何能讓學生從教材中獲取知識,并把這些知識遷移,運用到自身發展中去,教師這座橋就是為學生走進教材,與教材交流,汲取知識養分而鋪設的一條通道。我們的任務就是解決學生與教材交流時出現的障礙和引導學生怎樣更好理解教材,運用好教材。我們不能把我們對教材的認識強加給學生,而是要給學生發揮的余地。同時也要承認學生對教材理解的差異性,

              總之,教師要扮演好橋的角色,就是讓教師不要越權代替學生思考代替作者言論。要讓學生充分發揮自己的能力,與教材交流。也就是說,教師應該是學生與教材聯系的紐帶。在課堂上,教師應該作為引導者出現,而不是主導者。那么,教師如何能扮演好橋的角色呢?在參加了平邑縣小學語文骨干培訓班,認真聆聽了專家的先進理念,聆聽了許多優秀教師的課堂教學藝術后,我想,

              首先,要提起學生對教材的興趣,因為興趣是學習的首要條件。只有激起了學生學習的興趣,才能激發學生的學習動機,才能提高學生的學習成績。否則,橋就搭不成,或者就是橋搭成了學生也不愿意通過。這一點我認為應從減輕學生閱讀時的心理壓力,提高學生感悟上入手,要讓學生感受到閱讀教材是一種享受,而不是沉重的負擔。教材是磚,要用來引玉,而不是作為單純的任務來完成。所以語文教師在教學時不要讓學生感到閱讀就是為了回答問題和做“條塊”式的分析,而要他感到閱讀是為了感受一種美。

              其次,我們要設計好教材,充分挖掘教材中學生發現不了或感受不到的藝術美和思想美,使學生感到教材不僅是知識的載體而是藝術,思想的結晶,要讓學生萌發從教材中感受到這些東西的欲望,

              最后我們在教學中重點教給學生理解教材的方法,讓學生運用這種方法獲取他們需要的新知識并加以運用,以達到葉圣陶先生所說的:“教是為了不教”的終極目標。

              二、好的語文教師是一把鑰匙

              在這次培訓中青島市著名特級教師張偉老師在講授《成吉思汗與鷹》時,將課外閱讀材料引進課堂給我留下了深刻的印象。的確,教材的知識是有限的,課堂教學也是有限的,然而知識是無限的,隨著社會經濟的日益發展,學生光學會教材上的知識,已經不能滿足日后自身發展的需要,這在語文教學上就是要求我們語文教師要不斷拓展課外閱讀,開拓學生的閱讀視野;就要求我們不能整天圍著課本轉,要給學生創造良好的課外閱讀環境,讓學生從課堂學習中走向課外學習,進而實現學生的自主學習。怎樣才能做好拓展學生閱讀視野的鑰匙呢?

              首先,培養學生的閱讀興趣,要給學生閱讀自由,比如閱讀內容,除了某些不健康的書籍之外不管是歷史、哲學,還是科技讀物、人物傳記都可以讀。在這一點上,我們寧愿讓學生成為博而不精的雜家,不一定非要使之成為專家。

              其次,做好閱讀指導,如怎樣選書,怎樣看書等都要做認真指導。

              再次,培養良好的閱讀習慣,如每天定時閱讀的習慣,記讀書筆記的習慣,閱讀中提問題的習慣等語文教師做好學生課外閱讀工作,不僅對課堂教學有幫助,而且對學生自身發展也是一種促進,隨著課改的進一步深入,語文教師的這個引導者的角色地位顯得越來越重要。

              三、好的語文老師是開路先鋒

              人文精神是對“人”的“存在”的思考,是對“人”的價值、“人”的生存意義的關注,是對人類命運、人類痛苦與解脫的思考與探索。人文精神不能靠強行說教傳給學生,傳統的填鴨式1教學適得其反,人文精神傳輸重在熏陶,感染。作為語文教師,不是只懂一些語文理論知識就行,我們要加強自身的文化修養,培養自身良好的人文精神,這樣才能把自己的人文精神滲透到學生身上教師要培養學生的人文精神,要在以下幾方面加強自身修養。首先是情感上要豐富而真誠,“感人心者莫先乎情。”語文教學是情感教學,主要體現在學生與作者,學生與教師,教師與作者及學生與學生的情感交流上,通過交流來感受對方情感上的美,以使學生受到熏陶,從而內化為自己的思想情感。其次,教師要身正為范。在言行上要有風度。言的風度即指教師的語言有感染力,這主要包括語言的運用和表達上要有藝術性。“行”的.風度主要一點就是用自己的行動來教育學生,做學生行為的表率。最后,語文教師要學高為師,有較高的藝術鑒賞能和藝術修養,只有這樣我們才能引導學生發現教材、生活中的美,才能引導其去感受,去創造美。通過小學語文骨干教師培訓班學習,也讓我清楚地認識到什么是人文素養,也是我努力要一直去做的。教師要有廣博而豐富的文化底蘊,文化底蘊是一個語文老師的基本功。在本次培訓中幾位著名的優秀教師給我留下了深刻的印象,如侯軍老師、杜玉花老師、張艷霞老師……,他們精彩生動、游刃有余地講課中,都充分地展示了深深的文化底蘊,正是這深厚的文化底蘊,讓他們走向了今天的講臺,成為教師中的佼佼者,征服了他們的學生。我愿意做這樣的老師的學生,我更要做這樣的老師。

              在為期一個月的骨干培訓班中,與專家對話,使我不僅得到了高密度的信息,還努力學習了他們研究的方法和思考的方式;與優秀教師們交流,使我不僅得到了不少教學上的啟迪,更感受到了大師們的人格魅力和理想追求。人文素養課程打開了我們的眼界,讓我們意識到一名優秀的語文教師應是永不枯竭的河海,應有廣闊的知識,深厚的底蘊,飽滿的激情,橫溢的才華;教科研課程更讓我們強烈的意識到:一名優秀的教師應是思考者,應是有自己的系統而完整的教育價值觀的科研型教師。正像一位老師所說的:“這次培訓,像梳子,幫我反思梳理過去的教學理念;像春風,給我送來了春的氣息;像舞臺,給我展示自我、收獲自信的機會;像燈塔,照亮了我努力的方向……”

            小學語文骨干教師培訓心得體會2

              20xx年xx月xx日———xx月xx日,我縣在雙語實驗小學開展了以“網絡大集體備課”為主題的暑期培訓活動,我有幸參加了這次培訓活動。培訓的內容涉及方方面面,精彩紛呈。有朱建淑老師的“如何搞好集體備課”、林鵬飛老師的“集體備課經驗介紹”、夏萍老師的“小學語文課程標準的理解與認識”、王慧老師的外出學習匯報、名師課堂觀摩以及臺上臺下的互動交流活動。這是與時俱進的、是迎合新課程改革大背景下,促進教師專業成長的適時培訓。在這次學習活動中,我積極認真的投入學習,可謂收獲頗多,感受頗深。

              古人云:預則立,不預則廢。備課是教學的基礎,備課是將學生、課本、課堂與課程聯系起來的橋梁。但是我們的備課現狀不得不令人反思,其中有諸多不足之處:如沒有那么多的時間去備課,對于某一篇文章要進行解讀可能花的時間并不是很多,但還要將思考的內容撰寫下來,這樣無形中就增加了老師們的'課余負擔,再說語文老師基本都兼任班主任工作,且班主任工作瑣碎、繁多,如此這般,現狀就是大家都以抄寫成冊的教案集來應付檢查,對于自身的專業發展沒有些許提高。于是,大家紛紛提出了當下操作得比較火熱的網絡備課,并想到了結合定時定地的集體備課,避免只有網絡交流而造成人際交往的扭曲。

              這次網絡大集體備課的開展是適應新課程改革發展要求的,是當前教育形式所必需的,是促進教師專業發展的有效途徑。我覺得網絡集體備課有諸多的優勢:

              (1)開闊教師眼界,拓展教學思路。教師查閱網上教案、選擇優與劣的過程其實就是一個深入分析教材的過程。教師原本在頭腦中已經對教材有了自己的理解,在閱讀到同一節課不同的教學方案時,他人的教學設計與自己的預設方案(包括設計過程、教材內容的把握等)在頭腦中相互碰撞,在對碰中容易產生自己的新見解。

              (2)營造研究氛圍,提高業務能力。網絡備課過程就是與更多教師交流互動的過程。以往備課是教師個人的工作,教師對著一本或多本教參,沒有合作也無法合作;如今借鑒網絡資源就不同了,它將校內、校外的教師相互連接起來,間接地、直接地實現了相互對話與合作。通過相互交流與切磋,參與網絡備課的教師既可以學習到他人的長處,又可以找到自己的不足,通過揚長避短,實現共同提高。同時,網絡備課的開展,一方面促使青年教師盡快成熟起來,另一方面也促進老教師不斷進取與提高。

              (3)制定教學方案,服務于教學。通過網絡備課最終形成的教學方案是集體智慧的結晶,它與個人備課相比,對教材的把握更加準確,對學情的分析更加細致。因此,網絡備課預設的教學方案會更切合學生的實際要求,更有利于提高課堂教學效果。

              (4)減輕教師負擔,增加工作熱情。網絡備課減輕了教師寫教案的負擔,讓教師有更多的精力學習理論、收累資料、總結經驗、提升業務水平,提高課堂教學效果,增強了教師的工作責任心和研發教學資源的自覺性。

              (5)了解教改動態,加速素質提升。以前,教師僅僅參考一本教參,根本不能了解外面的世界,更別說學習新的方法和理念了。而網絡的高速度信息流動,可以時刻展示給我們新的先進教學思想、教育理念。組織教師通過網絡備課的查閱(尤其是查閱名師的教學設計),就能及時捕捉到這些教育新理念、新方法以及優秀的教學方案。

              (6)網絡反思開放,易于課后改進。課后反思是教師專業成長的有效途徑。網絡備課反思為教師開辟新的反思天地。這樣的反思具有更強的開放性,對自己、對別人的專業成長提高都很有好處。同時也為下一年度的備課者提供寶貴的經驗,真正實現備課、反思資源共享。

              網絡備課優勢甚多,而最主要的還是我們老師們的重視與堅持!我想我會努力使自己樹立終身學習觀,不斷克服各種困難,堅持搞好網絡集體備課。我想這也是我們的共同追求。

            小學語文骨干教師培訓心得體會3

              教師的成長離不開學習,而班主任的成長,更離不開學習。8月21日,我有幸參加了暑期班主任培訓。雖然只有短短的三天時間,但我的內心卻充盈著沉甸甸的收獲。這次培訓,有來自我們身邊的優秀班主任的經驗分享,也有來自外省的兩位教育專家的精彩講座,更有幸聆聽了方華局長給我們作的富有哲理的精彩講座一一《好的班集體,一定不是“管”出來的》。他們從班主任工作理念到方法和策略,從學生心理健康教育到法律法規和校園安全,從班級管理到校外互助小組和家校合作,從不同的角度詮釋了該如何做一個優秀的班主任。

              這次學習,深深觸動我的是在班級中,看似簡單、不起眼的小事,也能折射出深奧的教育思想。作為班主任,我們要認真的對待每一件事情,并且及時進行反思、總結,才能不斷進步。我們要關注每一個孩子的成長,不讓一個孩子落在角落里。

              作為班主任,要熱愛學生。愛是教育的基礎,沒有愛就沒有教育。熱愛學生就是要尊重學生,愛護學生,信任學生。只有尊重、愛護、信任學生,才能建立一種平等、和諧的師生關系,教育才能富有成效,才能培養出人格健全的學生。就如教育專家鄭英老師所描述的:教育,是向美而生的事業。最美的教育在于師生同在遼闊的沃野里自由地成長,相互傾慕,彼此成全,這樣的畫面盈滿動感、浪漫和溫情,這才是教育視界的'大美。

              作為班主任,要重視家校合作。學校教育離不開家長的配合和支持,良好的學校教育是建立在良好的家庭教育的基礎上的,教師不僅要與學生建立良好的關系,而且需要與家長建立和諧健康的人際關系。教師應與學生家長密切配合,時常交流,促進家長更主動地參與教育,共同給學生營造出一個寬松、和諧的學習氛圍。讓學生的身心健康成長。最后,用吳敏老師所分享的一段話共勉:教育是一條長河,在孩子的成長過程中,老師和家長都有著不可或缺的責任。作為班主任,我愿做家長的擺渡人:用專業的知識,正確的方法,切身的努力,去告訴家長,如何更好地陪伴孩子成長,去引導更多家庭教育走上正確的方向。末來有限的時間內,我會一直走在這條路上,繼續努力。

            小學語文骨干教師培訓心得體會4

              x月x日至x月x日,我有幸參加了縣里的小學語文骨干教師培訓,感謝xx進修學校給我們搭建了這個思維碰撞、智慧共生的互動平臺,讓我受益匪淺。特別是聽了x校長的師德講座,使我深刻地認識到:新時期的教師不僅要教好書,還要育好人,各個方面要為人師表。師德不僅是對教師個人行為的規范要求,而且是教育學生的重要手段,起著“以身產教”的作用。教師要做好學生的靈魂工程師,首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教,以德育人,才能成為一名合格的教育工作者。她提出,教師道德規范,要以“三愛”為主線,以“教書育人”為核心,以“為人師表”為要求,以“終身學習”為引領。想要做學生心目中的好老師,就必須做到:愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉節約、敬業奉獻。她與大家一起分享了“最美教師”的故事,給予了我們許多正能量。x中學的x老師,身患重病心系著學生,一直奮斗在教育一線工作,真是令人敬佩。x學校的x老師,年紀雖輕,做事從不挑三撿四,那股對工作的沖勁,值得許多青年教師學習。他們成了我工作、生活和學習中的榜樣,我一定要向他們學習。

              在這信息技術飛速發展的時代,像我這樣的“電腦盲”是遠遠跟不上時代了。感謝xx的x老師,他耐心地、手把手地教我制作“微課”。

              在學習期間,xx小的xx老師為我們上了一堂優質的語文課《竊讀記》。讓我們這些學員又重溫了學生時代的夢。我們積極配合老師上課,我們也大膽回答老師的提問,也在學習著優秀老師的先進教法。原來語文的.閱讀教學應該這么教啊!學一篇課文要體現重點和難點。在學習中要以朗讀為主,要注重培養學生學習語文的興趣,更重要的是要注重培養學生學習語文的習慣。

              學習中充分體現了討論、合作探究法的重要性。老師把我們全班學員分成五組,我被分在了第四組,并擔任了第四組的組長。讓我們一起通過探討來完成《歡樂的潑水節》、《槐鄉五月》和《理想的風箏》三篇課文的教學設計。每個小組的成員,出謀劃策,集思廣益,都說眾人拾柴火焰高,一點都沒錯,經過精心設計的教案就是別具一格。每個組設計的教學過程,都別出心裁,特別優秀。設計完畢后,老師就會讓我們每組選派一名代表,上臺說課。設計完《歡樂的潑水節》一文,組員們推薦我上去說課,其實我的心理素質也不好,上就上唄,就是一次恰到好處的鍛煉機會。學員們說完課后,班主任x老師就會對我們的說課作出到位的點評。他既講出課堂設計的亮點,也指出課堂設計的不足,再怎么改進。

              通過短短的幾天培訓,我們在快樂中學習,讓我收獲多多。既收獲了知識,也收獲了友情。人啊,就要這樣活到老,學到老。學習可以充實自己的生活,我以后會踴躍報名參加有益的教師培訓活動的。

            小學語文骨干教師培訓心得體會5

              在完成這次漢語教師資格證培訓之后,我學習到了很多之前不知道的知識和經驗,在漢語教師資格證培訓中,關于漢語基礎知識在漢語教師學習中的應用和局限性等相關內容的講座,同過聽這個專

              家教授的講座我了解了很多關于漢語教師資格證方面的內容,同時也解開了很多我之前的漢語教師資格證方面的誤解,同時也了解到了很多相關的關于中文教師資格證的一些問題以及一些需要

              注意的地方,使自己對教師資格證這方面有了更一步的了解。希望通過這次對外漢語教師資格證培訓我能得到的更多。

              漢語教師資格證培訓是周教授提出的很多現在漢語教學中存在的很多敏感卻又普遍存在的問題,我們無論何時也不應該放棄一種語言漢語教師資格證培訓的準確性,準確永遠是第一位的,還有就是

              我們永遠要告訴漢語教師資格證培訓學生中國文化不是因為中國的古文明而偉大,而是因為中國文化,從古至今,與時俱進,甚至還有了超越,這才是中國文化的偉大之處。漢語教師資格證培訓語言老

              師同時又被賦予了傳達中國當代信息的任務。大家要學習的,我們要教授的是當代的.,現代的漢語,甚至中國當代的,先進的現代文化。

              我是一個對外漢語沒有任何經驗的漢語專業的工作者,對外漢語教師資格證對于我來說真的是很陌生的東西,但是我抱著非常美好的愿望,去參加了對外漢語教師資格證的培訓,或許是我太過于自信了

              ,我本來以為教育都是相同的,我憑借著多年的教學經驗,這么多年的語文教學經驗,所以我覺得我在漢語教學方面是又很大的優勢的,我自認為自己學起對外漢語教師資格證課程應該會事很輕松的事

              情,不過經過幾天的培訓我發現,一切都不是我想得這么簡單的,對外漢語教學絕對不是一個簡單的任務。

              這次漢語教師資格證培訓除了讓我了解到了很多漢語漢語教學理論和的教學方法之外,讓我感觸最深的就是,漢語教學不僅是一個學科更是一門藝術,關于漢語教學所有的理論,和教學方法,所有技巧

              并不是幾天培訓就可以讓我完全了解或者掌握,這幾乎是不可能的,但是漢語教師資格證培訓這個工作有了新的認識,我這些才是我最想要得東西。

            小學語文骨干教師培訓心得體會6

              20xx年12月15日,我作為首批學員,榮幸地參加江西省教育學院舉辦的國培計劃——省骨干教師培訓班的培訓學習。首先要感謝省教育廳為我們搭建的這樣一次難得學習和交流的平臺;其次要感謝張宏院長和萬笑老師周到細心地工作,使我們在培訓學習的每一天都覺得收獲很大。我們深知參加本次集中培訓對自己來說意味著什么。雖然天很冷,但我們珍惜這次學習的每一天,不放過學習過程中的每一個環節。自始至終,我們都在努力地學習,力爭做到不辜負學校領導的期望。在培訓學習的每一天都能讓人感受到思想火花的撞擊與迸發,整個培訓的過程就好像是一次“洗腦”的過程,給了我太多的感悟和啟迪!

              在本次培訓中有幸讓我們聽到了我們全國教育界的專家、學者對教育方面的前沿的思考、精辟的理論、獨到的見解,對生活、對工作、對事業、對學生獨特的感悟,聆聽了賴大川教授的《做個好老師》《語文教育理念》,南昌市教科所老師王玲湘的《古詩文教學研究與實踐》,青山湖教研室曲青亞老師的《小學語文的長文短教》,浙江金曉芳老師的《低年級游戲教學的實踐與研究》等。從他們身上,我學到的遠不只是專業的知識和做學問的方法,更多的是他們執著于教育事業、孜孜不倦、嚴謹勤奮、潛心鉆研、盡心盡責的那種熱愛工作,熱愛生活的高品位的生命形式;作為一個學者,他們那閃光的'人格魅力令我震撼!讓我感染!學生教學管理如何做?幾年來的辛苦探索,留下太多的茫然與困惑!在教學過程中,無論給我們上課的是知名專家,還是普通的老師,沒有那一個不是兢兢業業的。這些,讓我開闊了眼界,拓寬了思路,轉變了觀念,促使我站在更高的層次上反思以前的工作,更嚴肅地思考現在所面臨的挑戰與機遇,更認真地思考未來的路如何去走。在這里就從聽取的報告中淺談幾點自己的感悟。

              在整個培訓中有幾個問題常常引發我長時間的思考,首先是賴大仁老師提出的《做個好老師》的問題,還有吳懷林老師談到的小學語文教學中的問題。

              首先,如何成為有效教師、成為一個智慧的老師?專家們認為要做反思—研究型教師。課余反復思考后,理解其中深意。國之發展,教育為先,百年大計,教育為本。沒有高質量的教師就沒有教師就沒有高質量的教育,沒有高質量的教育就沒有高質量的人才。所以,教師水平的提高顯得有為重要。一個優秀的教師必然是一個有效的教師然后才能成為一個智慧的老師。

              其次,關于教師師德問題。

              教師是做人的工作,而人的教育是要傾注愛的,做一個有著高尚師德的教師,應該是最基本的要求。師德是教育的靈魂。有愛心的教師才能培養出有責任心的學生。對于將來走上社會的學生來說,有才無德、有德無才都是不健全的,唯有德才兼備才是社會發展的中堅力量。那么學生的德才除了家庭教育的影響之外,學校教育是重要陣地。教師的言行對學生的潛移默化是不容忽視的,好苗結好果,好苗要靠教師培育。

              如何在教學中具備良好師德?我想那就是要做一個有良知的教師。中國人歷來崇尚儒道,但在經濟轉型、全球化的今天,浮躁充斥著整個社會,校園也不例外,早已不是一片凈土。所以,這也是從上到下要進行師德教育的重要原因。

              做個有良知的教師,對學生需要關心時不會淡然漠視,更不會動輒體罰侮辱孩子幼小的心靈。教師的漠視容易導致學生自卑,影響到他們一生,教師的體罰侮辱更會導致學生心理的不健全。給孩子一點呵護,一點鼓勵,也許會有意想不到的收獲,不是很好的事嗎?

              人無完人,教師也是普通的人,在工作中也會有各種失誤發生,但只要堅持住教師的良知,讓良好的師德影響學生,就是成功了。

              總之,通過這十幾天的培訓,我開闊了視野,學習了很多的教育教學的新理念,新思想,從思想上受到了極大地鼓舞,這必將為我今后的教育教學工作起到很好的推動作用。不經一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香。”作為骨干教師培訓對象,在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有所教學知識方面的前瞻性。

              我十分榮幸能夠參加本次小學語文骨干教師培訓。此次培訓,各位講師的精彩報告、精辟理論、獨特方法、認真態度、資深經驗,令我震撼,同時也讓我收益頗多。幾天的學習,不但有觀念的洗禮,也有理論知識的提升,還有教學方法的指導。這是收獲頗豐的幾天,也是促進我教學成長的幾天。在此我非常感謝縣局為我們搭建了這樣一個學習交流與提高的平臺,讓我們能在這里靜心學習,反思教學,提高自己。

              一、回顧培訓,心潮涌動

              為期四天的培訓,時間雖短,但內容安排豐富精彩。第一天觀摩了丁海燕老師感人事跡的紀錄片并聆聽了杜海洋老師精彩紛呈的報告,著實令我感動。丁老師忘我的工作態度,杜老師追求上進勇于創新的工作精神不愧為教育者的楷模。后面的三天時間燕小艷老師、姚聰穎老師、安亞妮老師、朱小蘭老師分別從名師工作室的建設、微課與微型課的區別、準確把握學段目標、正確解讀教材文本、記敘文閱讀方法與解題策略、課堂閱讀水平的提升等幾個方面作了精彩的報告。通俗、準確、實效的解答了老師們的疑惑,令人耳目一新,豁然開朗。

              二、培訓學習,感觸良多

              1、作為一名教師,要樹立終身學習的理念。所謂終身學習,就是要時時堅持思考和學習,要不斷轉變教育觀念,更新儲備知識,摸索教學方法,尤其要加強學習并熟練運用現代化教學技術和手段。而作為一名年輕教師,我們更是任重道遠。因為我們知道要給學生一杯水,教師就得有一桶水。所以要求我們教師就要奉行:“活到老學到老”的終身學習理念。

              2、小學語文教師要做一個“有心人”,熟知學生、專注教學、留心生活。就當前我縣教育現狀,要求小學教師不但要“專”,還要“博”,尤其是小學語文老師,更因如此。語文老師要有一顆敏銳的心,時刻關注學生的動向,善于發現學生的閃光點;語文老師要知識淵博,永葆教育智慧之活水永不干涸;語文老師要做一個留心觀察生活的人,及時發現生活中的語文教學資源。只要做到了“有心”,就會收獲“有效”。

              3、營造教育民主化的氛圍。作為老師不能獨斷、專權,固守“一日為師,終生為父”的教條,以此借口來維護作為老師的所謂“顏面”,“倚老賣老”,民主化的教育應該給學生一個可以陳述自己想法的空間,給學生一個可以展現自己的舞臺。中國古人也提倡“青出于藍而勝于藍”,不正是要求教師扶植和幫助學生超越前人嗎?只有在民主師生關系的前提下,學生才能真正處于主體、主動的地位,學生才能樂學,才能發揮潛在的創造力。這也是教師與學生互相尊重、互相信任的表現。

              4、做一個時常反思的教師。“靜坐常思自己過”說的就是這個道理。只有反省才能不斷超越自我、發展自我、提升自我。才能擁有屬于自己的寶貴“教育財產”。

              短短四天的培訓學習,真所謂撥云見日,觸動不小,使我全新了教育理念,受到了教學啟迪,耳濡目染了大師們的人格魅力。本次培訓學習雖結束了,但思考卻遠遠沒有結束,行動更是沒有結束。我們將帶著收獲、帶著感悟、帶著滿腔熱情,在自己的教學崗位上銳意創新,創造出屬于自己的一片天地。

            小學語文骨干教師培訓心得體會7

              我很榮幸地參加了嘉魚縣小學語文骨干教師培訓,培訓分二個階段進行,為此,我要要感謝校領導給我這個培訓學習的機會!感謝各位專家教授傳授給了我很多寶貴知識與經驗。

              因為,之前我很難得參加教育教學方面的培訓,所以這次培訓學習的機會我十分珍惜。從接到通知的那一天起,我就始終以骨干教師的標準對照自己,要求自己,積極參加骨干班的每一次學習活動,4天的時間非常有限,可這次培訓活動卻給我很大的收獲和啟發。骨干老師培訓內容豐富,形式多樣,有各級教育專家的專題報告,有特級教師的教學展示,有學員圍繞專題進行的說課、上課、評課。也有學員的互動討論,更有導師的指導、引領。通過理論的培訓學習,現場的教學觀摩,還有自己的教學實踐。因此,這4天來的學習,對我既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積淀,也有教學技藝的增長。這是收獲豐厚的4天,也是促進我教學上不斷成長的4天。我真的真的受益匪淺。4天來,每一天都能感受到思想火花的沖擊,也開闊了眼界;還結交了一群優秀的同行朋友,探討了疑惑。這讓我對我們的教育與新課程又有了一個新的認識。

              期間,我聽了湖北省第二師范學院教育學院、湖北省教育干部培訓中心副主任汪丞博士的講座《教師職業倦怠的緩解和職業幸福感的提升》,聆聽了湖北第二師范學院、湖北省教學研究室劉合榮博士的講座《略談基礎教育研究》,聽了嘉魚縣教育局劉紅玉有關介紹香港教育的《以人為鏡可以明得失》,聽了湖北大學教授李鴻科所講的《信息技術應用于教學的技術與技巧》,聽了汪力講的《小學語文課堂教學有效問題情境創設》和《小學語文文本解讀與運用》。專家的一次次精彩的演繹,曾經讓我是多么心潮澎湃,心潮涌動,精妙絕倫之處簡直讓我忘記呼吸,因此,我也曾有了三分的躁動。因為他們讓我體會到什么是敬業、樂教,如何做一個是有上進感,有奮斗感,有專業感的教師。

              參加這次活動,我深有感觸:

              1、教師備課時首先要“備讀”,老師要把課文讀通、讀順、讀熟,如果能把課文背得滾瓜爛熟,效果會更好。唯有胸有成竹,才能游刃有余,運用自如。

              2、我們要修煉自己的課堂語言,魅力的課堂,高效的課堂,首先來自教師魅力的語言,讓我們的課堂語言簡潔、精煉、豐富、動聽,這也是教師一種重要的教學基本功。

              3、骨+干=理念+實踐。光有理念,沒有實踐的是專家,光有實踐沒有理念的是普通教師。做為一線教師,我們很有必要學習教育理論,我們的課堂實踐要有理論支撐。新課改后提出了許多重要的教學理念,我們要把這些教學理念變成自己的日常教學行為,要把這些理念滲透到各個學科教學中去。

              4、作為年輕教師,應該在乎的是領導給你多少學習、充電的機會,這樣的機會,就是給你發福利,不要太在乎的是平時那一點點補助。這次的活動,就是縣教育局給我們所有的骨干教師發的實實在在的福利,這樣的福利,多多益善!

              5、有效的課堂,是我們教學追求的永恒的主題。一直以來,我們對教學目標不重視,不明確,該教的不教,不該教的我們講的太多,導致我們很辛苦、很累。只有努力使自己開心,輕松,學生才能開心,高效的課堂,才是開心、輕松的課堂。

              6、新課改后,提出要把課堂還給學生,學生是課堂的主人,課堂不是教師展示自己的舞臺,學生才是舞臺的主角,課堂的精彩應該來自學生。沒有教師高超的'引導藝術,怎么會有學生精彩的生成?課堂的精彩,關鍵在老師!新課程實施后,提出要全面提高學生的語文素養,老師沒有較高的語文素養,怎么幫助學生提高語文素養?怎么起到示范作用?怎么潛移默化地影響學生?語文課堂,不是比設計,不是比預設,而是比教師的語文素養,比文化底蘊,文化底蘊高的老師,課堂的語文味會更濃些,課堂上就能做到談古論今、旁征博引、信手拈來,課堂就會精彩不斷!

              7、教學目標很重要,教師對每一課教學目標要明確,目標要定得準。目標確定后,整個教學設計就要圍繞目標來進行,教學環節要體現目標,要圍繞目標來實施,課堂上設計的問題要為目標服務,跟教學目標無關的不要設計。也就是說,課堂上我們該教的就教,不該教的堅決不教,我們的課堂也許就會變得簡約、簡樸、高效了。參加了這次培訓,我深感自己的不足,在以后的工作,我將做到:

              1、必須不斷地學習。

              我們常說,教師要給學生杯水,首先自己要有一桶水,而現在僅有一桶水已經不夠了,教師要有不斷流淌的源頭活水,這源頭活水來自哪里,這就需要我們老師不斷地學習,不斷地充電。新課程實施后,對老師的要求越來越高看,要求教師要專業化發展,要學習新課程理論,轉變教學觀念,改革課堂結構,加強自己的教學基本功訓練,特別是語文教師,要不斷提高自己的語文素養。而所有這些,都離不開學習,我們要學習新課程理論,要走理論加實踐的道路,要讓新課程理論來指導我們的教學實踐,要把新的理念滲透到所有的教育教學實踐中去,做一名新課程理念的忠實踐行者。教師要擴大自己的知識面,開闊自己的視野,就要不斷地閱讀,要博覽全書,要堅持閱讀名著、閱讀經典,讓這些名著、經典來啟迪我們的思想,陶冶我們的情操,提升我們的語文素養。

              2、要轉變教學觀念,做新課程忠實的實踐者。

              在傳統的教學中,教師一直是知識的權威,學生是被動地學習,學生是知識的容器,課堂是教師表演的舞臺,教師在講臺上講的滔滔不絕,而全然不顧學生的感受,現在,需要我們要轉變自己的教學觀念,要轉變自己的角色,教師是學生學習的引導者、合作者,我們要蹲下身子看學生,要平等地跟學生交流,要把課堂還給學生,學生才是課堂的主人。新課程的核心理念是“一切為了學生的發展”,所以,我們不能急功近利,要為學生的終生發展打下堅實的基礎,我們要樹立新的評價觀,促進學生的全面發展,。轉變學生的學習方式,要倡導自主、合作、探究的學習方式。

            小學語文骨干教師培訓心得體會8

              作為一名新教師,我有幸加入到今年骨干教師培訓的行列之中,首先要感謝學校領導,是你們的信任與支持讓我有了這次學習的機會。感謝縣教研室,是你們的精心準備為我們提供了這次學習機會。感謝陳主任的辛勤付出,為我們作的精彩報告。

              在培訓中,從事教育事業多年、教學經驗豐富的優秀教師,根據自己的教學實際,給我們帶來了當好教師的要點與方法,讓我們接觸到了許多新鮮事物,了解了教師專業成長的五項修煉,聽到了優秀教師的.教學經驗。作為新教師沒有太多的教學經驗,業務水平不高,自身修養不夠好,經過這次培訓讓我看到了自身的不足,還需要進一步的提高與完善。

              經過這一次的骨干教師培訓,我深深領悟到作為一名人民教師,要不斷提高自身的文化素養和教學水平,夯實教學基本功,時代的腳步永遠不會停留,我們需要不斷的學習,活到老,學到老。培訓還在繼續,我會充分利用這次學習機會,盡力汲取培訓中所得到的知識和經驗,努力做好教師這一角色。教書育人,在語文課堂中盡力做到最好,讓學生在快樂中學習,在學習中成長。

            小學語文骨干教師培訓心得體會9

              這次培訓對我來說收獲是巨大的,雖然在這之前我自認為自己作為一名小學語文老師已經是足夠合格了,但是經過這次的培訓之后我發現了自己很多不足的地方,也明白了自己應該朝著那一方面去努力,讓自己的課能夠上的更好。在這之前得知有一個培訓的機會其實我并不太想去,因為我覺得有這個時間還不如去花去備課,好讓自己能夠在下節課給同學們講的更好。但沒辦法最后學校選擇了讓我去到培訓,現在想想真的是感到無比的慶幸,好在最后領導選擇了我,否則我就失去了這個進步的機會,從此固步自封,還坐井觀天的認為自己很棒,完全不知道外面的天究竟有多大。好在,也算是我的運氣好,最后去到了培訓現場聽課,并且得到了收獲。現在回想起來我在這段時間的狀態確實是出現了問題,最基本的心態上就出現了問題,膨脹的心態對我們這樣的老師來說是極為不利的,膨脹的人會盲目的自己,而這樣也會讓我認為自己上的'課效果很好,但有時候或許會因為我的疏忽而講錯東西,或者是進度太快,讓班上的同學還沒有搞懂我就跳過了一個知識點。

              經過這次的培訓我也是明白了作為一名小學語文教師,讓同學們了解所講課文是最基本的,而另外的一些拓展也是很有必要的,既能夠很有趣的講出來,增加課堂的趣味性也是能夠讓孩子們拓展自己的知識面。而這些課外的一些拓展知識則是要自己去提前做好準備,而在做準備的過程中自己也是能夠學習的越來越多。除了教導學生們知識之外,告訴學生們怎么樣成為一個合格的學生也是很重要的,孩子們的心理狀況也是我們所需要注意的,孩子們除了學習成績之外或許也有著很多的優點,僅僅只是已成績論英雄這不是我們老師應該做的。我們需要的就是把自己所會的傾囊相授,讓同學們盡量的學習到更多的知識,這也是我們老師的意義。而在過去的我過多的注重學生們的成績,反倒是沒有太過在意學生們平常的一些東西,或許也曾經在某句言語之中傷害了一個孩子,我想要我需要給他們一個道歉,以身作則是一個老師應該做到的。經過了這次的培訓我相信未來的我會成為一個真正稱職的語文老師,而我自己也會朝著這一方面去努力的。

            小學語文骨干教師培訓心得體會10

              8月2日---4日,我有幸參加了沂南縣小學語文骨干教師暑期培訓。坐在沂南雙語實驗小學寬敞舒適的會議室,聆聽縣教研室朱老師為我們講解如何搞好網絡集體備課,學習魯莊中心小學的集體備課經驗介紹,傾聽夏萍老師為我們解讀新的小學語文課程標準,并跟隨王慧老師一起走進名師,學習名師,這三天的學習是緊張的更是充實的,回顧自己的教學生涯,我感受頗深。

              在平凡的教育崗位上,我一路走來,不知不覺已有十多個春秋,靜下心來,針對本次的學習審視自己,還有太多太多的不足。在能力上,雖然自己的年齡還不算太大,可是在年輕活潑的老師面前總覺自己已年老,感覺做什么事都沒那么多的精力,有時做一些事情覺得能不做就不做,總以自己年齡大自居,現在看來,作為一名小學語文老師,我應在平時的教學生涯上努力積累豐富的經驗,學習適應新時期的`教學方法,在教育這份沃土上發光發熱。知識水平上,感覺太有限,俗話說“要想給學生一盆水,自己就該有一桶水”這一桶水是原來所獲得的,就用這一桶水來教學生還是遠遠不夠的,因此對于不愛讀書的我來說,原來的知識已遠遠不能適應新時期的教學,我應在以后的教學中,利用課余時間多讀書,讀好書,讀有用之書。在學習中聽了三節名師的課,看到那三位老師在課堂上駕御課堂的能力,游刃有余的教學方法,看到他們的課堂上充滿靈性的孩子,我想在教學前必須認真鉆研教材,精心備好每一課,上好每一課。

              總之,通過這三天的學習,我認識到自己還有太多的不足,我將在以后的教學中,努力克服自己的弱點,做一名學生喜愛的好老師。

            小學語文骨干教師培訓心得體會11

              20xx年7月3日至12日,我有幸在金安區教師進修學校參加了xx市小學語文骨干教師市級培訓班。雖只有短短的十天時間,但通過本次培訓學習,感覺獲益匪淺。現就本次學習做如下小結。

              本次學習開始前,我在學校跟語文老師共同總結了幾個在語文教學中大家都感到困惑的問題,以問題單的形式帶到這里,希望能通過本次學習帶回讓老師們滿意的答案。我的問題多圍繞在口語交際課堂和作文教學方面的內容。很幸運,我發現本次培訓的主要內容就是這兩方面。前來授課的王先如老師和張初吳老師不愧是特級教師,他們在口語交際課堂教學和作文教學上的獨到見解和巧思妙筆都讓我們大開眼界。通過王先如老師的講解,我了解了XX版課程標準的詳細內容,懂得了作為一位老師,最重要的是要熟練掌握自己的pck,即學科教學知識,僅僅自己有學科知識還不夠,還要有相應的方法來將這些知識教授給我們的學生,否則就不能算是一名真正的老師。王老師和張老師都是長期處于教學第一線的專家級語文老師,所以他們在給我們上課時,都有大量的,貼近我們教學實際的教學案例供我們賞析,以前我在有些培訓課堂上聽課,因為好多所謂的“專家”都不是第一線的老師,他們講授的內容常常讓我昏昏欲睡。可是在王老師和張老師的課堂上,這種情況是根本不存在的。特別是張初吳老師,這位早就脫離公職的特級教師,以他自己的親身經歷告訴我們:不論人在什么環境下,只要自己努力,能吃得下苦,就能取得相應的成功。他的作文教學課堂充滿了大家爽朗的笑聲,敬佩的掌聲,這樣的課堂,也是我所追求的課堂。我是個活潑開朗的人,由于長期從事少先隊輔導員工作,我的課堂也是以氣氛活躍,形式多樣為特點。去年產假過后我接受了二(3)班班主任及語文教學工作,在口語交際課上,一度讓我感覺口語交際應該是能寫下來的口頭作文,可經過學習我知道了:口語交際不是作文!口語交際訓練的是孩子們的口語表達,是孩子們在日常生活中可能遇到的各種情況的處理方法。以后我要修正自己對口語交際課堂的認識,讓口語交際成為孩子們愛上,我自己能上的課程。二年級學生有寫話的任務,三年級即將開始,作文將是孩子們最大的學習障礙,通過張老師的講解,對即將開始的作文課堂我有種摩拳擦掌、躍躍欲試的感覺,我要像張老師那樣,不再拘泥于干巴巴的講解教學,而是要設置多種情境,多種問題,讓孩子們先想再說再動筆,完成后再通過學生自己修改,同學互讀等方法批閱作文,讓孩子漸漸的愛上作文,提高作文能力。

              本次培訓更讓我高興的是在這里遇到了當年在xx師范上學時的同班同學,還有當年的班主任許純玲老師。當我跟14年前的同班同學又一次聆聽許老師的心理學課程時,有種時光倒流的感覺,似乎自己又回到了十幾歲的時候,不同的`是現在的我們更懂得了學習是充實自己,能更自覺更認真的學習。本次培訓她有兩個半天的課程,為我們詳細講解了少兒心理健康教育的重要性和開展心理健康教育的途徑及方法。許老師的講課還一如當年,娓娓道來,我發現只有她半天半天的課程只在中間休息時跟我們坐著聊聊天,其他時間一直站著給我們講課,課程結束時以一真誠的鞠躬感謝我們的掌聲。她用她無聲的肢體語言向我們展示了一位老師對待學生該有的態度,又讓我想起了當年師范墻上那八個字:學高為師、身正為范。

              現在已是深夜,我知道相比其他人,可能我這篇完全從心底寫出的心得條理不夠清晰,用詞不夠精準。但我想用我對待這份心得體會的態度表達自己對教學工作的態度:從小處做起!求真求實!腳踏實地!希望自己還能有機會出來參加學習,不斷的充實自己,更好的完成自己的教學工作。

            小學語文骨干教師培訓心得體會12

              在這次培訓中,我們討論了如何搞好網絡大集體備課,學習了新課程標準,觀看了錄相名師課堂,并間接聽了全國小學名師于永正老師的報告《關于語文課堂教學的有效性》,使我受益匪淺。對待這次培訓學習的機會,我非常珍惜。培訓雖然緊張,天氣也很是炎熱,但天天的感覺是充實而幸福的!下面是我通過培訓獲得的點滴體會:

              一、教師要不斷進行知識更新

              這次培訓中聽了專家的講座,也聽了許多課堂教學實例,我明白了課改的真正意義,從大處說是為了國家在21世紀的發展,而從小處說則是為了每一個學生的成長和生活。所以,進行課改,落實課標,不是一句虛無縹緲的口號,而更應該具體地體現在每一堂課中和教師的一言一行中。課堂中少一些做秀,多一些本真,也許才是我們的努力方向。

              準確把握教科書編輯思想的基礎上,從本班學生的實際出發,根據學生的年齡特征和不同教學內容,創造性地靈活地選擇和運用教科書的各種設計,采取合適的教學策略,把讀寫聽說和綜合實踐活動落到實處;大力改進課堂教學,培養和形成“自主、合作、探究”的學習方式;積極開發課堂學習資源和課外學習資源,溝通課堂內外,增加學生語文實踐的機會,讓學生在實踐中豐富語言積累,掌握學習方法,提高基本技能,接受熏陶感染,養成良好的學習習慣,打下扎實的語文基礎;鼓勵學生采用各種手段擴大閱讀面,增強學生在一切場合學語文用語文的意識,積極參加各種課改活動,促進學生語文素養的整體提高。

              二、課堂教學理念的轉變

              在講課中,多注重學生的理解,少講、多讀,多讀,學生能理解的、能自己學會不講,對一些學生理解不好的或不透徹的,這時老師在引導學生進行深入理解。這樣學生學得輕松了,老師也不覺得累了。避免老師啰啰嗦嗦一節課,學生感覺如在夢境中,什么也沒學到,而老師呢?口干舌燥,毫無益處。

              對于小學語文教學來說,既要轉變教的方式又要轉變學的方式,培養和形成“自主、合作、探究”的學習方式,在這兩個轉變中,教的方式轉變是主要矛盾,教的方式一轉變,學的方式也隨之轉變。學的方式轉變可以理性地在課堂中呈現,證明教的方式轉變,證明教師新理念的真正樹立。課改實踐告訴我們,沒有堅定的新課程理念,真正意義上的教與學方式的轉變是不可能的.。老師只有真正地“放手”了,課堂才會充滿生機。

              三、更加明確了一堂好課的標準

              想讓學生愛上語文,就讓語文課堂布滿吸引力。如今倡導自主、合作、探究性地進行,這種學習方式非常好。以前那種老師只顧講解,不管學生有沒有自己的體會和感悟,有沒有學習的愛好和進取心,教學進度雖然把握得很好,但教學的實際效果是可以想見的。好課的標準歸結如下:

              1、看教學目標的制訂。首先是作文課的教學目標。要體現年段教學目標。

              2、看教學內容。培養孩子聽說讀寫的能力。

              3、看教與學的過程。看學生課堂上是否生動活潑的學,包括恰當有效的合作學習;老師的作用,看指導是否真正落實到學生的學上。

              4、看教學效率,是否做到省時高效。

              假如在課堂教學中做到了以上幾點,那么就具備了一堂好課的條件。

              總之,這個暑期的語文培訓,使我不僅得到了不少教學上的啟迪,更感受到了大師們的人格魅力和理想追求,讓我們意識到一名合格的語文教師應是永不枯竭的河海,應有廣闊的知識,飽滿的激情,橫溢的才華。此次培訓,使我深深地感受到教學是一門偉大的學問,它不是一朝一夕就得學會,就能融會貫通,而是需要我們認真的去研解教材和日積月累的教學經驗達成的。從這次的培訓中,我學到了前人們先進的經驗,明白了一些道理,使我明白教師這個職業的沉重份量,對我今后教學工作中啟到很大的幫助。

            小學語文骨干教師培訓心得體會13

              暑假我參加了縣教育局舉行的小學骨干教師培訓,雖然只有八天天的時間,但培訓所給予我的啟發和經驗卻是一筆永久的財富。幾位對教育教學工作很有見解的專家給了我們具體的指導,使我的教育觀念進一步得到更新,真是受益匪淺。下面是我通過培訓獲得的幾點體會:

              1、教師備課時首先要“備讀”,老師要把課文讀通、讀順、讀熟,如果能把課文背得滾瓜爛熟,效果會更好。唯有胸有成竹,才能游刃有余,運用自如。

              2、我們要修煉自己的課堂語言,魅力的課堂,高效的課堂,首先來自教

              師魅力的語言,讓我們的課堂語言簡潔、精煉、豐富、動聽,這也是教師一種重要的教學基本功。

              3、骨+干=理念+實踐。光有理念,沒有實踐的是專家,光有實踐沒有理念的是普通教師。做為一線教師,我們很有必要學習教育理論,我們的課堂實踐要有理論支撐。新課改后提出了許多重要的教學理念,我們要把這些教學理念變成自己的日常教學行為,要把這些理念滲透到各個學科教學中去。

              4、作為年輕教師,應該在乎的是領導給你多少學習、充電的機會,這樣的機會,就是給你發福利,不要太在乎的是平時那一點點補助。這次的活動,就是縣教育局給我們所有的骨干教師發的實實在在的福利,這樣的福利,多多益善!

              5、有效的課堂,是我們教學追求的永恒的主題。一直以來,我們對教學目標不重視,不明確,該教的`不教,不該教的我們講的太多,導致我們很辛苦、很累。只有努力使自己開心,輕松,學生才能開心,高效的課堂,才是開心、輕松的課堂。

              6、新課改后,提出要把課堂還給學生,學生是課堂的主人,課堂不是教師展示自己的舞臺,學生才是舞臺的主角,課堂的精彩應該來自學生。沒有教師高超的引導藝術,怎么會有學生精彩的生成?課堂的精彩,關鍵在老師!新課程實施后,提出要全面提高學生的語文素養,老師沒有較高的語文素養,怎么幫助學生提高語文素養?怎么起到示范作用?怎么潛移默化地影響學生?語文課堂,不是比設計,不是比預設,而是比教師的語文素養,比文化底蘊,文化底蘊高的老師,課堂的語文味會更濃些,課堂上就能做到談古論今、旁征博引、信手拈來,課堂就會精彩不斷!

              7、教學目標很重要,教師對每一課教學目標要明確,目標要定得準。目標確定后,整個教學設計就要圍繞目標來進行,教學環節要體現目標,要圍繞

              目標來實施,課堂上設計的問題要為目標服務,跟教學目標無關的不要設計。也就是說,課堂上我們該教的就教,不該教的堅決不教,我們的課堂也許就會變得簡約、簡樸、高效了。參加了這次培訓,我深感自己的不足,在以后的工作,我將做到:

              1、必須不斷地學習。

              我們常說,教師要給學生杯水,首先自己要有一桶水,而現在僅有一桶水已經不夠了,教師要有不斷流淌的源頭活水,這源頭活水來自哪里,這就需要我們老師不斷地學習,不斷地充電。新課程實施后,對老師的要求越來越高看,要求教師要專業化發展,要學習新課程理論,轉變教學觀念,改革課堂結構,加強自己的教學基本功訓練,特別是語文教師,要不斷提高自己的語文素養。而所有這些,都離不開學習,我們要學習新課程理論,要走理論加實踐的道路,要讓新課程理論來指導我們的教學實踐,要把新的理念滲透到所有的教育教

              學實踐中去,做一名新課程理念的忠實踐行者。教師要擴大自己的知識面,開闊自己的視野,就要不斷地閱讀,要博覽全書,要堅持閱讀名著、閱讀經典,讓這些名著、經典來啟迪我們的思想,陶冶我們的情操,提升我們的語文素養。

              2、要轉變教學觀念,做新課程忠實的實踐者。

              在傳統的教學中,教師一直是知識的權威,學生是被動地學習,學生是知識的容器,課堂是教師表演的舞臺,教師在講臺上講的滔滔不絕,而全然不顧學生的感受,現在,需要我們要轉變自己的教學觀念,要轉變自己的角色,教師是學生學習的引導者、合作者,我們要蹲下身子看學生,要平等地跟學生交流,要把課堂還給學生,學生才是課堂的主人。新課程的核心理念是“一切為了學生的發展”,所以,我們不能急功近利,要為學生的終生發展打下堅實的基礎,我們要樹立新的評價觀,促進學生的全面發展。轉變學生的學習方式,要倡導

              自主、合作、探究的學習方式。

              通過參加這次培訓,不僅讓我豐富了知識儲備,夯實了教學基本功,并且在與幾位專家和各位同仁的“零距離”接觸中,我的教學理念得到了更新,教育教學理論水平和反思能力得到了提升。在今后的教學中我將帶著收獲、帶著感悟、帶著滿腔的熱情把此次培訓所學到得理論知識、教學技能創造性地應用于自己的教學實踐,為我校的語文教學增添一抹亮色。

            小學語文骨干教師培訓心得體會14

              對外漢語教師已成為大學生求職排行榜中最受歡迎的職業,不僅是因為中文教師的發展前景優渥,能夠增強自己的國際跨文化交際能力、迅速提升外語口語能力、拓展人脈關系、遇見來自世界各地不同行業的朋友;而且還能很容易地獲取高薪職業,也是出國留學和移民人士在國外的一份理想職業。

              許多各行各業的人都開始了解和學習對外漢語,他們的年齡從二十出頭到六十歲不等,由此可見對外漢語教學的強大魅力。儒森漢語學校應眾多學員的要求,開展對外漢語教師培訓公開課,意在促進對外漢語教學人才的交流和互鑒,并由行業經驗豐厚的一流導師分享優秀經典的教學方案,對于對外漢語教師提高教學能力,打開教學思路來說有非常大的幫助。

              儒森在培訓老師如何教老外學中文時,都是以貼近生活、有實用性的`內容為主,比如在給老外講解遇到交通管制時該如何用中文交流時,可以給老外提供實際的交通罰單等范本資料,教他如何應對和處理這種情況。這樣的教學方式更有針對性,有利于老外迅速地適應和融入中文的生活環境。

              對外漢語教師培訓不僅僅是實際教學理論的探索和培訓,要讓老外真正理解中國漢字、語言,還需要進一步向他們解答中國文化的內涵,從文化、歷史、風俗的角度,來學習語言的習慣,來真正融入中國人的語境中。儒森對外漢語教師培訓公開課注重討論如何把中國文化融入對外漢語教學實踐,更好地把文化和語言融為一體,讓教師們在備課教課時,有充足的靈感和素材。這對于豐富漢語教學課堂的趣味性、知識性,激起老外學生的興趣,提高教學質量都有不尋常的意義。

              儒森漢語權威團隊 前沿資深導師圓你傳播漢語夢

              儒森漢語學校的教育課堂不僅僅是面授形式,許多學員因為有工作無法兼顧上課時間,就選擇了遠程培訓的方式,儒森的網絡對外漢語教師培訓課堂同樣精彩紛呈。

              在外資企業做采購顧問的Nancy因為日常事務繁忙,便選擇了儒森的網絡遠程培訓課程,據她介紹,“儒森的網絡視頻教程有著非常高的質量,畫面音質清晰,觀看起來十分舒服;而且老師教課的節奏把握得非常好,運用的教學手段也很多,非常有親和力。一堂課讓我收獲了許多知識點,很能激起我學習的興趣和熱情。同時他們本身教課時展現的得體禮儀舉止也是我學習的范本。”

              儒森漢語培訓機構由有著幾十年對外漢語教學經驗的專業教師團隊組建,不斷吸收和追求最新最科學、最實用的教學實踐方法,培訓外國人中文,同時培訓對外漢語教師具備出色的教中文的能力。資深導師們在研究教學方法的細節上都非常用心,精雕細琢,力求讓對外漢語教師能以最通俗、最簡單有效,有實際操作性的方法,把復雜的漢字解析給老外朋友,把有著深刻內涵的中華文化傳達給老外學員。

              十余年來儒森培養了30000多位喜愛中國本土文化,致力于把中文傳遍全球的對外漢語教師,這些老師們在國內外都得到了非常好的發展,他們的教學技術在老外眼中首屈一指。在中國文化越來越受到關注,中文在國際上越來越廣泛運用的形勢下,儒森仍然會不懈努力,輸送更多的中文教學人才。

            小學語文骨干教師培訓心得體會15

              20xx年8月11日我有幸參加了我縣舉行的小學語文骨干教師的培訓,對李維茂主任的《帶著思考教書》這一主題我收獲頗多。

              一開始李主任就以“思路決定出路”為引子,接著引用了許多發人深思的小故事得出了深刻的結論:思路決定出路,換一種想法,會換一種心情;多一個思路,會多一個出路;沒有做不到,只有想不到,只要思想不滑坡,辦法總比困難多。所有的這些內容都強調了“思”在我們的教學過程中起著不可忽視的作用,有“思”才會有創新,才會有進步,才會有收獲。

              接著李主任從兩個方面對“思路決定出路”進行了探討。一是:提高課堂教學效率途徑探索;二是:關于自我專業成長的思考。在第一方面又從以下幾個方面向我們闡述了提高課堂教學效率的途徑①樹立正確的教學觀;②尊重賞識每一名學生;③充分做好課前準備——備課;④切實抓好課堂教學;⑤精心設計練習,及時進行檢測反饋;⑥多種途徑調動學生學習的積極性,關注習慣的培養。在這幾個方面讓我感受最深的'就是尊重賞識每一名學生,關注學生的個體差異和不同的學習需求,愛護學生的好奇心,求知欲。要做到這一點我們老師要做到:為人師表,言傳身教。在教師專業成長這方面我們要做到五項修煉:悅己——做幸福的教師;愛人——做學生喜歡的教師;厚知——做學者型教師;提能——做研究型教師;樂群——做合格型教師;怎樣才能在一這職業中找尋幸福呢?我對李主任的這一觀點非常欣賞:淡泊的心淡定而行;尋找生活中的小快樂;提高專業修養;培養高雅愛好;我相信只要我們能做到我們都將會是快樂的、幸福的好老師。

              最后讓我們帶著思考教書,享受無窮樂趣吧!

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