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            小學一年級班主任心得體會

            時間:2025-09-02 22:09:30 心得體會

            小學一年級班主任心得體會

              當我們受到啟發,對生活有了新的感悟時,可以尋思將其寫進心得體會中,這樣我們就可以提高對思維的訓練。那么心得體會到底應該怎么寫呢?下面是小編收集整理的小學一年級班主任心得體會,僅供參考,大家一起來看看吧。

            小學一年級班主任心得體會

            小學一年級班主任心得體會1

              即將到來的秋季上學期,學校安排我來擔任一年級的班主任老師,雖然之前有教過一年級的學生們,但是只是任課的老師,班主任的工作還是第一次做,而且還是剛剛進入小學的一年級,所以也是感到有些壓力,但學校也知道,所以特意組織了一次培訓,雖然只有幾天的培訓時間,也是學校的老師來進行培訓講課,但是我還是在培訓里學到了很多,也覺得做好一年級的班主任并沒有我想象的那么難。

              在這次的培訓里,老師們反復強調的一點就是耐心,一年級的學生剛從幼兒園出來,雖然也有了一些紀律觀念和學習的習慣,但是卻并不是特別的能夠持久,所以作為班主任老師,在養成習慣這塊是要很有耐心的去教育的,一年級的學生容易出現一些說過但是還是做不好的習慣,像上課不能講小話,要認真學習這些,都是需要我們班主任老師反復的去說去監督的,學生們還沒有徹底的養成這個習慣。

              還有就是細心,學生們剛進入小學,很多行為習慣還保留著幼兒園的樣子,我們作為班主任也是要仔細的了解學生,觀察學生,認真的做好監督和指正的措施,老師們也是講到,這些問題看起來比較小,但是其實如果真的形成習慣,以后就比較難改了,所以我們一年級的老師更是要細心的做好,同時也要去發現學生們身上的閃光點,有的學生愛學習,有些學生喜歡唱歌,有些學生喜歡跳舞,他們都是不一樣的,每個學生在老師的眼里可能剛開始都是一樣,但是隨著教學的深入,我們要發現他們不一樣的地方,針對性的.去鼓勵,去培養他們好的習慣和特長。

              當然作為老師,對學生們更是要有愛心,這也是這次培訓一直貫穿在講的,每一位講課的老師都會講到愛心,有不同的理解,有不同的方式來對待學生,我聽過之后,也是總結了,明白每個老師對學生的愛都是有些不一樣的,同樣,也是對不同的學生要有不同的愛,對學習好的學生要防止他驕傲,對不太愛學習的學生要了解原因,鼓勵他們的每一次進步。尊重每一個學生,平等的對待他們的同時也根據不同的情況,對不同的學生要有不一樣的關心,像愛唱歌的學生,鼓勵他們唱歌,沒什么興趣愛好的學生,鼓勵他們多嘗試,找到自己喜歡做的事情。

              經過這次的培訓,我對當班主任也是有了更多的準備,心中的那股壓力也是在各位培訓老師的鼓勵下沒有那么大了,我想我在新的學期一定會做好的。

            小學一年級班主任心得體會2

              我擔任班主任管理工作,跟隨老師一起進班,一起管理學生。我帶的班是高一18班,這個班出了名的亂,不好管理,我首先盡快把全班同學的名字記下來,能給學生親切感,也拉進了我與學生的關系。記得有一次吃完飯從飯堂走到教室的途中遇到我們班的學生,我叫她的名字跟他打招呼,她聽到后很吃驚我會認識她。接下來的時間我常到班里,宿舍里進行交流,跟他們的關系更進一步。

              同時我也處理了不少學生事宜。剛開學不久,有一名學生因為打籃球把手搓到了,他來找我請假出去看,我得知后首先跟班主任詢問,得到允許后,我就讓他通知家長來接,可是他的家長不愿意接他回家,其實理由很簡單,出去看病會耽誤學習時間,覺得他在學校醫務室看看就可以了,但是學校的醫務室的確看不了這種病,然而由于家長的反對,學生也沒有耐心進行溝通交流,我覺得我應該做出自己的努力。于是我跟家長解釋,說明狀況,最后家長還是愿意來接他出去的。同時我也跟學生說,讓他明白家長這么做也是為了你好,是怕你耽誤學習,只有雙方互相理解才能溝通好。

              班里還有一個女生,家庭關系很復雜,有一天她哭著來辦公室找我,跟他訴說他家里的狀況,說實話對于我這個沒經歷過世事的人,不知道這樣的問題應該說什么。不過我還是對她進行了安慰。告訴她爸媽也是為了她好,讓她不要有心理壓力,更不要造成心理陰影,別人的看法并不重要,做好自己就好,生活是自己的,自己每天開開心心,好好學習就夠了,然后就是對于自己在乎的人,理解他們的感受,彼此互相溝通就夠了。我跟她交談了半天,她總算不再哭泣,雖然心理的難過不能立刻消散,但是我總算看到了自己的成就。通過她的例子,我深深感受到一個健全的家庭對于一個孩子的發展是多么的重要。也希望家長可以聽聽孩子的心聲。

              有一個晚上我與班里的一名男生促膝長談,其實原因很簡單,他違紀了,其實并不是什么大事,只是需要家長來學校了解情況,可是他的.爸媽不愿意來,我就找他詢問情況,可是出乎意料的他哭了。都說男兒有淚不輕彈,只是未到傷心處。他學習成績并不好,可是他的爸媽并不管他,他自己說他們只知道給錢,從來不問我任何事。每次放假回家也正是干活,很少有溝通交流。當時我覺得自己特別渺小,不能解決任何問題。我想如果我是一名正式的老師,我就可以跟他的父母溝通,讓他了解孩子的心聲,可是我只是實習生,我根本沒有辦法盡自己的力。學生其實很懂事,他告訴我,他已經習慣了,他只是愿意把這些事告訴我,愿意跟我傾訴,而我能做的就是開導他,讓他樂觀積極起來。我始終認為,父母跟孩子有了無條件的溝通與交流,根本就不會存在問題學生了。

              班主任工作我雖然能做的不多,但是我都盡自己最大努力為學生解決問題。

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              我是個新任的一年級班主任,我覺得很苦惱。因為當我踩著上課鈴聲走進教室時,我看到滿教室的孩子都在唧唧喳喳的講話,甚至有昂著脖子喝飲料的,沒有一個孩子在安靜地等待著你的到來,沒有一個孩子把你的到來當回事。我感到很無奈,因為在我向他們講述一年級小朋友應該遵守的"規矩"時,我不知道怎樣讓他們把忙碌的小手停下來;把低垂的腦袋正起來,讓他們那一次次的"情不自禁""脫口而出"少起來。

              在我苦惱、無奈,甚至有些"義憤填膺"的時候,我想此時的我很需要學會忍耐、學會寬容、學會等待。

              學會忍耐,意味著當我看到課堂上那不盡如人意的一幕幕時,我能壓抑住自己即將噴出胸膛的怒火,能收回自己高揚的大手,能深吸一口氣默默數上二十秒后讓自己的心情靜如湖水。學會寬容,意味我要蹲下身子感受他們那顆顆跳躍的童心,能站在他們的立場平心靜氣地看待他們的"隨心所欲"、"興趣使然""情不自禁",能真誠地把他們看成是一個個大寫的人。學會等待,意味著我要用發展的眼光看待他們,能用從容的心態對待他們的"不能自己",能對他們多一份期待,多一份希冀。

              隨之而來,我得不急不躁、溫溫柔柔地逐步樹立起自己的威信,因為一味無原則的忍耐與寬容,那是溺愛是放縱是"棒殺",孩子們會分不清對與錯,看不清是與非,他們會缺乏對事情理性的判斷。多得簡單點,我得和孩子保持一定的距離,讓他們知道,我是個對他們的錯誤決不姑息,說一不二,恪守原則的老師。

              接下來,就是以愛導航,用真愛去感染他們,讓他們因被愛而學會去愛。我親切的喚他們孩子,為他們整理衣領、學具,與他們一起打掃衛生,教學課文時也不放過任何一點愛的'熏陶。利用日常生活里發生的隨機事件加以引導,熱情的向學困生、生病的學生、有不良行為的學生伸出友誼的雙手。通過上述細節,讓他們在潛移默化中感受愛、發現愛、并學會去愛。

              用一根筷子易折斷,一把筷子難以折斷的簡單道理,培養集體凝聚力。一年級的孩子進學校如同離開籠子的小鳥,亂飛,作為班主任的我必須當好鳥媽媽。讓他們有一個安樂的窩,讓他們一起游戲,懂得合作的快樂;讓他們一起打掃衛生,嘗到勞動的快樂;讓他們聽同學講故事、唱歌、讀書,去發現別人的美,產生學習的動力,漸漸明白:集體是有你、有我、有他。

              結合語文教學培養孩子良好的學習情感,也有利于集體建設。尤其不能忽視"學習激趣"對集體的影響,語文是母語教學,"情趣"直接影響孩子們上學的態度,從而產生心理傾向。激發孩子學習的情趣,能誘發孩子渴望求知的欲望,對學校、老師、同學、學習萌發感情,成為學習的原動力。這樣可以形成學風濃的好集體。

              總之,我要用我的智慧去解讀我的孩子們,用我無悔的愛讓孩子們自己去撐起一片天!

            小學一年級班主任心得體會4

              這是這個月的心得,也是最近我常常想起來的,這學期,甚至是這個學年的心得。一年級的班主任,是個很復雜的角色。既要做一個嚴師,又要做一個和藹的老師,這個度應該如何把握呢。這是我的幾點心得:

              一、常規習慣,常抓不懈

              學生良好的行為習慣的養成不是一節課、一兩天說說就行的,它必須貫穿在整個管理過程中。從我這一年的班主任心得中,我發現班主任在要求學生養成習慣之前,自己一定要對學生的要求明確的列出來,甚至可以貼出來給學生看,這樣在要求學生對照執行,使學生做到有規可循,有章可依。我覺得我就是這點做得不夠好,平時的習慣知道不好,但是不知道具體不好在哪里,有時候想到了說一下,沒想到也就這樣過去了。

              由于低年級學生自覺性和自控力都比較差,避免不了會出現這樣或那樣的錯誤,因此這就需要班主任在做到心中有數的情況,才可以做耐心細致的.思想工作、不能操之過急。而且要本著學生本身就是會犯錯的,教師要學著慢慢去引導,而不要急躁。

              二、細處關愛,親近學生

              愛,是教師職業道德的核心,一個班主任要做好本職工作,這個道理每一個人都明白,但做起來真的很難,首先要做到愛學生。“感人心者,莫先乎情。”工作中,我努力做到于細微處見真情,真誠的關心孩子,熱心的幫助孩子。但是我的性格太過于急躁,很難靜下來真正的站在學生的角度,比如,有次學生沒來上課,然后回家騙爸爸媽媽我去上學了,我那時候就很生氣,我想現在都要復習階段了,還逃課,這個習慣太不好了,一定要根治,然后我我就想了很多如何治理學生。下班的時候于同事說起來,她的第一個反映是:“為什么逃呢?”我楞了一下,我好像沒有特別關注這個問題,雖然當時問了原因,但是我好像處理問題沒有從這個原因處著手。

              三、及時表揚,延遲批評

              德國美學家黑格爾說:“不應該使孩子們的注意力長久地集中在一些過失上,對此,盡可能委婉地提醒一下就夠了。最重要的是要在學生身上激發出對自身力量和自身榮譽的信念。”教過低年級的老師都知道:孩子小,事兒多,一上課就“告狀”。當老師的又不能不公平處理,這樣耽誤的時間太多,而且學生因為受了批評,注意力長時間集中在自己的過失上,情緒受影響,低落的情緒體驗使智力活動水平明顯下降,課堂吸收效率變低。針對這一情況,我采取延遲批評,這樣既培養學生愉快的情緒體驗,又給予其改正和返回的機會,之后老師只要加以指導,就能很好的解決問題。但是我也會出現這個問題,對于這些本來打算提的事情忘記掉了,我在想是就這樣淡忘呢,還是要再遲點?

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              今年我接了一年級,擔任班主任工作,剛開學前幾天,我就感覺到這班的學生非常活潑,上課小動作特別多,不專心聽講,隨便說話,沒有上課的概念,聽到上課鈴聲還在說話,良好的班風對孩子們的成長是至關重要的。班主任恰是班級建設的組織者,是良好班風的倡導者,是學生健康成長的引路人。開學至今,我在管理班級中有以下幾點體會:

              一、加強學生的常規教育,使養成良好的學習習慣,行為習慣。

              1、養成一個良好的習慣,對學生終身有益。從幼兒園到一年級的學生,對于他們來說,要有一個適應的過程,在這個過程當中,就需要我們花大力氣對他們進行常規教育。我要求學生必須做到:

              (1)課間要把下節課用的學習用具準備好,放在課桌的左上角,再出去玩。依據我們背誦的兒歌“本兒在下,書在上,鉛筆橡皮挨著放”,讓學生在背兒歌的同時做好課前準備。

              (2)上課不準隨便說話,有問題舉手,得到老師的允許再說。兒歌“要發言,先舉手,老師叫我再開口,不插嘴,不亂叫,聲音響亮我最棒”,要求孩子們在課堂上必須按要求回答問題。

              (3)認真完成作業,寫字姿勢要正確。對于一年級的孩子來說,握筆姿勢非常重要,我們利用兒歌“老大老二對對齊,中間只隔一毫米,老三老四齊用力,寫出字來真有力”,用兒歌來指導孩子正確握筆,效果非常好。

              2、養成良好的行為習慣。要求學生課下做有意義的活動,不追跑打鬧,不打架不罵人。會使用禮貌用語,如:您好,請,謝謝,對不起……不往地上扔廢棄物,保持校園的整潔。拾到東西主動交給老師。要愛護公物,不隨地吐痰,不亂扔果皮,不損害花草樹木。一下子給學生定下了這么多的規矩,他們還不能夠完全適應,需要教師:

              (1)多提醒,常抓不懈。一年級學生自制力差,總是管不住自己,這就需要老師多提醒。我班有五、六名學生上課動作特別多,老師講的內容一概不知道,所以,每節課我都要提醒他們好幾次,并且多讓他們回答一些問題,使之集中精力。教學設計上多下一些功夫,吸引學生的注意力。

              (2)抓典型,促進步。一年級小學生是最善于模仿的。如:在課堂上,誰做得好,我就抓住機會對他進行表揚,獎勵一顆小星星,其他學生立刻就向他學習。

              (3)以身示范。要求學生做到的,教師也應該做到。有一次,我看到地上有一片紙,就把它撿起來扔到了垃圾桶內。沒想到,被同學們看見了,他們也學著老師的樣子看到廢紙就主動撿起來。學生習慣的養成是有一定過程的,我相信再經過一段時間學生定會做得更好的。

              二、培養優秀小班干部,協助教師管理班級。

              班干部,是班主任的得力助手,是形成班集體的核心力量。一個優秀的班級往往都有一群得力的班干部在積極配合著班主任的.工作。開學后,我就留心觀察同學們的表現,選出學習比較好的,有責任心的,有組織才能的,關心集體的成為班里的小干部。對他們進行工作指導后,都認真地履行自己的職責,在不斷的學習實踐中鍛煉自己,并培養他們熱愛集體、關心他人的良好品質。

              三、利用評價功能,激勵學生。

              要想讓學生形成好的習慣只靠老師的提醒、教育也是不夠的。要充分利用評價功能,激勵學生提高。結合小學生愛表現自己的特點,我和其他任課老師商量,給每節課表現好的同學獎勵一顆星星,或一個笑臉,積夠十顆星星的就可以得到一面小紅旗,貼在教室后面的軟木板上,同學們都在為得到小紅旗積極努力著。

              班級是學校的基層組織,是學校工作的基礎,學校的一切工作,都要在班級中具體貫徹落實。班級管理是一項長期、復雜而艱巨的工作,作為一個班主任,我們必須要有高度的責任感,強烈的事業心,滿腔的熱忱,努力探索班級管理工作的最佳手段,以提高班級管理工作的質量。

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              其實今天我在這里就是把我這一年多低段班主任工作感受和大家交流一下。

              這是我工作第三年,也是當班主任的第三年。第一年是帶四年級的,但由于剛剛畢業,幾乎是沒有班主任工作經驗,一切從零開始。對于那年的工作經歷只是模模糊糊的,給我感受最深的就是這一年多帶一年級的經歷。

              去年剛帶一年級時根本摸不著頭緒,只是感覺一年級班主任事必躬親,工作很細。今年又是帶一年級也是預料中的事,但與去年相比,多了許多自信,工作思路也更加清晰了,在腦子中慢慢形成了自己帶低段的一些方法。我在帶一年級中是從以下幾方面入手的。

              第一:緊抓一個“細”字

              帶一年級的這一年多來,感觸最深的就是一年級班主任工作非常“細”。學生剛從幼兒班進入一年級。生活、學習上的習慣要從頭開始抓。具體到學習上如上課、寫字、看書習慣。排隊、大課間活動中跳繩、扔沙包也是要在旁邊反復指導、強調;生活上如吃飯、吃零食、掃地等習慣也要從頭開始培養。而學校的各項紀律,如午睡、眼保健操、戴小黃毛、校徽也是每天在旁邊督促。不過這些習慣主要是在一年級開學一個月左右落實下去,接下來這段時間會輕松一點。就像今年這屆一年級,開學近一個月了,剛才說的這些零零碎碎的習慣、紀律我都非常重視,所以基本上已經落實下去了。

              第二:堅持一個“嚴”

              其實“嚴格”無論在哪個年級的教育中都是非常重要的,我剛開始第一年班主任就是因為沒有把握住這個“嚴”字,致使工作中遇到了很多困惑。“嚴”字同樣也適合一年級學生。我認為這個“嚴”字主要適用于一年級學生日常生活行為習慣培養中。因為一年級學生還好,很單純,一般不會犯很大錯誤。反而是在日常行為習慣中會反復犯錯,所以要嚴格規范,督促學生從小養成好的習慣。

              第三:心懷一個“愛”字

              我平時一年級工作中所做到的.“愛”字包括“耐心、愛心”。一年級學生很小、很單純。經常會犯很多我們大人眼中很“幼稚”的錯誤,這就需要耐心的去引導孩子改過。而我所說的“愛心”也是老師們都在做的,關愛學生平常的身體健康狀況、多和學生談話,消除學生心中的困惑,讓學生感受到老師和同學的愛,感受到集體的溫暖。

              第四:使用恰當的獎勵機制

              一二年級學生還很單純,在獎勵機制方面我覺得像貼小星星之類的比較有效。比如在我們班,剛開始一個星期由于教室還沒有布置好,沒在班里實行這個獎勵機制。對學生各方面習慣培養全靠我反復口頭嘮叨,雖然學生耳朵里聽進去了,但是在做方面缺乏自覺性,感覺很被動。但是一旦開始實行這個貼小星星的獎勵機制后,學生在習慣培養方面多了很多主動性。

              以上是我這一年多來一年級班主任工作的小小心得,在這里講這些有種“班門弄斧”的感覺,因為在座的大部分老師都是經驗豐富的老班主任。像低段班主任的話,胡老師,余紅飛老師在班級管理,學生教育方面有方法獨到。是非常值得我學習的。我想,在今后的班主任工作中我會帶著學習的心態,多向經驗豐富的老師們學習,對于好的方法及時總結,使自己的工作能力得到進一步的提升。

            小學一年級班主任心得體會7

              一年級班主任工作組織工作是幾項十分瑣碎、忙碌、辛苦的工作。要做好這份工作,就必須用無私的愛作底色,用忘我的工作熱情去直接投入,對學生極端的愛護,時刻心系班級,想著學生,珍惜自己的權利,竭心盡力做好班主任工作。

              帶一年級這兩個星期至今,讓我感觸最深的就是一年級班主任的工作一定要做得非常細。要很細致的,不厭其煩的抓好常規訓練。有的同學做錯了,就要找其他同學幫忙示范繼續做,直到做好為止,不能因為錯了一次而批評,應真誠的鼓勵他們樹立必須信心順便做好。

              對一年級的小學生進行教育,應該寓教育于故事中,單靠單純的講道理是不行的`,孩子們都喜歡聽故事,哪怕是最頑皮乖巧的聽講孩子一聽講故事,馬上就會安靜下來的。我就拉住了的這一好奇心理特征,常常通過講故事的方法對學生進行教育。

              要耐心教育,不能一味的批評。愛聽表揚是兒童心理特點,表揚運用得恰當,學生的可積極因素就會像原子裂變一樣發生核裂變。例如:上課了,大多數同學在吵嚷,沒有做好上課準備工作,如里泛泛批評,收效甚微,如果點名批評,別人往往說實話:倘若從亂哄中找個坐得好,不說話,書本都準備好的同學進行褒獎,其他學生便會仿效,秩序井然。人都有自尊心,表揚有嚴厲批評的作用,受傷害是不傷害學生家長自尊心的批評,我常用表揚某個常見學生道德品質、思想行為上的積極因素去影響和克服后進學生中存在的兩極因素,寓指責于表揚之中,這樣有利于學生之間學生交流經驗,達到取長補短的目的。

            小學一年級班主任心得體會8

              我是今年剛參加工作的新教師,承蒙校內領導賞識,給我安排了一(2)班班主任一職。我很感謝領導們給我的這次鍛煉的機會,同時也深感責任的重大。班主任的工作是一項非常辛苦瑣碎的工作,班主任不但要教好所在的學科,還要培養一個健康向上的班集體,使每個學生德、智、體、美、勞等方面都充分發展,形成良好的個性品質。正如查爾斯—里德所說:播種行為,收獲習慣;播種習慣,收獲性格;播種性格,收獲命運。我們一年級的學生剛剛進入學校,他們的組織性、紀律性、學習的習慣、集體榮譽感、安全意思等都尚未形成,是行為習慣形成的關鍵時期,這就需要班主任根據孩子們的年齡特點,一一加以輔助培養。一個班集體的整體素質如何,和學生個體的素質有很大的關系。學生個體素質高,往往班風正、學風濃、紀律好,班主任工作就得心應手,這也是我一直想追求的'。由于剛接手班主任工作,我也毫無經驗可談,一切都是在摸索中前進。開學后我是從以下幾個方面探索,有些簡單的感想,與大家分享一下:

              1、培養學生良好的學習習慣。

              一年級孩子年齡小,活潑好動自覺性差,所以養成良好的學習習慣應當是首要任務,這不僅是當前的要物,對孩子們也應是受益終身。

              2、培養良好的班級氛圍。

              班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生德個性才能百花爭艷。我會注重培養孩子們講文明,懂禮貌,愛護班級公物,團結互助,積極思考,勤于鍛煉的優良習慣。

              3、培養有管理能力的小干部。

              班干部是老師的得力助手,選拔一批有能力的班干部至關重要。我們班的班干部選舉是老師提名,同學們投票選舉產生的。因為初步接觸這群孩子,對他們的能力還未具體了解,所以選舉也存在許多不合理之處,但是被選的幾個班干部,態度都很認真負責,相信經過長時間的磨合,他們也一定會成長為老師得意的左手右臂。

              4、保持與家長的聯系。

              家長是孩子們最好的老師,所以我認為搞好孩子們的教育,與廣大的家長同志也是分不開的。我班大部分孩子都是留守兒童,家長對孩子們的學習成績也是十分關注。相比其他同齡地區的孩子,我班的孩子少了些父母的輔導與關愛,這也更要求我要對他們加倍付出關愛,守護他們成長。

              5、不放棄后進生。

              “十個指頭不一樣齊”,一個班集體中總會有一些“后進生”,他們的存在,常使班級產生各種各樣的問題,給班級管理工作帶來各種各樣的困難,這是班主任最感頭痛的事情,當然我班也不例外。我班部分同學年齡太小,活潑好動,紀律性差,經常在經常在班級里搗亂,很多次我都控制不住想教訓他們,更或是把他丟耐在后排,可后來想想,其實調皮的孩子都很聰明,只是沒把勁用對地方,而且小孩子有幾個不好的,這是他們的天性,我們在強調紀律的同時,也不同抹殺孩子們的天性啊!因此,我為自己定下一個準則,就是不輕言放棄班里任何一個孩子。

              初步接觸班主任工作,值得我學習和努力的地方還很多,希望在日后的工作中,我的班級會越來越團結,越來越強大,也希望自己能學到更多的關于班級管理的經驗。

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