社團招新的新聞稿

時間：2025-12-21 05:01:20 新聞稿

社團招新的新聞稿范文（精選16篇）

　　在這個高速發展的時代，需要使用新聞稿的情況越來越多，新聞稿如何傳播新聞稿營銷最重要的一個問題就是稿件的傳播與效果監控。你還在為寫新聞稿而苦惱嗎？以下是小編為大家整理的社團招新的新聞稿范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

社團招新的新聞稿范文（精選16篇）

　　社團招新的新聞稿篇1

　　隨著新的一學年的到來，東華理工大學又迎來一批新的莘莘學子，為了壯大我們經濟與管理學院青年志愿者的隊伍，更好的傳承我們青年志愿者協會愛心獻社會，真情溫暖人間的宗旨，我院青志協如往常一樣在九月初召開了青年志愿者招聘活動。

　　此次的招聘活動有幾點不同于往常，除了填應聘表，參加應聘會之外，我們還組織了下寢室慰問，旨在關心大一新同學，盡我們之所能幫助他們盡快融入新環境，同時也向他們宣傳我們青年志愿者協會，讓他們更好的了解我們青年志愿者協會。

　　此次活動有較多可取之處：

　　1.活動安排到位，每一環節人員權責明晰，活動中的各項工作都沒有被遺漏沒有空缺現象。

　　2.在室外的填表招聘中，各工作人員盡職盡責，熱情積極，使各項工作得以順利完成。

　　3.面對臨時決定的下寢室活動個負責人積極應對井然有序，體現了團隊的合作精神。

　　4.招聘分兩邊同時進行，即節省了時間又提高了速度同時也防止了混亂現場情況的`發生。

　　5.活動的每個細節都需要周全，細節影響全局，細節體現實力，維護好我們青年志愿者協會的形象。

　　社團招新的新聞稿篇2

　　轉眼之間，時間已經過去了一年。曾經一直是參與一些面試的我，卻也有了一次面試別人的機會，內心的驚喜自是不言而喻。總是希望可以為紅會覓得更優秀的人才，這樣紅會才會發展得更加壯大。于是，內心有了一種責任感。看到那些來參加面試的師弟師妹們，看到他們對紅會的支持，看到他們對紅會的希望，內心的欣慰無以形容。

　　其實通過這次面試，我們也能發現很多，比如我們自身的不足等。

　　面試之后我們內部都有做一個簡單的總結。首先，我們發現這次來面試的同學分布很不均衡。比如大部分同學都去了培訓部和組織部，因為他們都認為那些醫療救護知識只能在培訓部學到，認為手語那些只能在組織部學到，認為這兩個部門參加的活動比較多。這應該是由于我們宣傳時讓他們出現了誤區。因為其實紅會所舉辦的活動，不管是醫療救護培訓活動，還是手語培訓，抑或是我們取消外組織的活動，只要有興趣都可以參加的，不需要去區分是哪個部門或者是否是會員。

　　其次，我們也發現一部分人認為加入紅會可以加綜合測評分，它們只是抱著加分的態度。這說明紅會的精神并沒有如我們我想的那樣深入人心。而且，當我們問到對本部門的理解時，很多人都說不出來什么，甚至還有同學連我們紅會的幾個部門名稱都說不上來。這也同樣反映了我們在宣傳的時候所出現的問題。我們都知道，宣傳單知識一種方式，但并不是主要的方式。我們都是從大一走過來的，我們并不喜歡看宣傳單，反而是師兄師姐的講解起更多作用。所以我覺得我們宣傳時的講解不到位也是一個缺陷。

　　最后就是，整個學院那么多的`社團一起招新，甚至在同一個晚上上門宣傳。這樣會讓新生長生視覺疲勞，不知道該怎么選擇，可能只是一時的沖動。面試時要問清楚有沒有去像學生會等部門面試，如果有去其他部門，要問清楚，慎重考慮，以免以后兩部門的活動時間的沖突，他們時間分配不過來。

　　但總的來說，這次的面試讓我們紅會迎來了下一屆的力量，我們有理由相信他們會做得很出色。他們在面試的時候都透露出了對紅會的向往，透露出他們的堅定。過去的知識可以借鑒的經驗，而我們紅會正在如日中天的成長，新生的力量是我們的血液，催促紅會人不停的奮斗。大踏步地前進，帶著曾經的經驗，展望明天的美好。

　　社團招新的新聞稿篇3

　　9月19號，我們園藝學院紅十字會在園藝學院院樓206室進行了新一屆紅會干事及會員招募面試。時間從上午9：30到下午4：30。由于我們之間宣傳工作做的到位，而且從新生來到以后我們在軍訓駐場，籃球賽駐場，讓新生充分了解到了我們園藝紅會，所以前來面試者接近百人，最終我們各個部門都從中選出了優秀人員進入復試，我們紅會的面試工作在疲憊但愉快的氣氛中結束。

　　雖然面試比較成功，但是從整個面試過程來看，我們依然有需要改進的地方。

　　首先是前期工作方面。由于和校紅會宣傳同一時間，導致一些原本想來我們園藝紅會面試干事的新生將干事自薦表交到了校紅會那邊，結果使包括花卉班和其他班的一些大一同學喪失了面試的機會，讓大家都感到很遺憾。其次是我們的宣傳單制作的不明確，一些面試者以為只有加入培訓部才可以學習手語，才可以學習救護知識，所以本應到其他部門面試新生都把第一志愿填成培訓部了。

　　然后是面試現場的秩序。由于人手不是很充足，我們這次面試沒有指派專門的人員去維持面試現場秩序，使我們的面試現場秩序不是很好，一些面試者坐在各個部門面試點周圍聊天或觀察他人面試，對我們的.面試造成一定干擾。

　　還有就是我們的準備工作做的還不是很好。我們培訓部在面試之前因為時間關系沒有就面試問題及提問方式做系統的討論交流，面試時出現過一些不連貫，讓面試者感到不自然的情況。我們幾個面試者在面試時也出現過態度不夠嚴謹的情況，可能給面試者留下不好印象，這是我們需要反省改進的地方。

　　社團招新的新聞稿篇4

　　金秋九月，在這個檢閱成績的季節里，在這個同樣也是收獲的季節里，資訊部本著為同學提供全面發展機會，培養人才的宗旨迎來了一年一度的招新。這次招新活動分為兩個階段進行，分別是9月19日到20日在西籃球場的招新和9月23日在中教西門的招新。

　　19號，招新工作如火如荼地開始展開，整個會場人潮涌動，熱鬧非凡。資訊部由于是今年新成的部門，吸引了不少大一新生的眼球，甚至有些大二的同學也被吸引進來，填寫了表格并參加了面試。為了吸引更多人的注意，無論是副部長還是部長都是親自上陣，不僅通過分發傳單這種方式讓大家更加了解資訊部，還準備了別巨匠心的的招新詞將大家吸引到展臺前填寫表格。前來參觀應聘的同學絡繹不絕，大家都懷著為同學們服務的熱忱和對資訊部的強烈興趣，填寫了應征表格。同時，同學們對招新人員的積極配合，也使得整個活動井然有序地進行，充分體現了大家的主人翁精神和良好的素質。經過19號和20號的招新，共收集70多份報名表格，其中50多人參加22號的面試。23號在中教西門的.招新更是進行得熱鬧非凡，有更多的同學懷著對學生會的一腔熱情和對資訊部的殷殷期望填寫了表格并參加了周六的面試。

　　隨著秋天漸漸地走進我們的視線，收獲也隨之而來，招新作為資訊部成立以來的第一次活動取得了圓滿的結果，也讓我們體味到了收獲的歡欣與甘美。相信不一樣的資訊部定會在新學年里帶給同學挑戰的快樂，相信新人的加入定會為資訊部帶來新的活力與成功！

　　社團招新的新聞稿篇5

　　秋風送爽，丹桂飄香，當青春的腳步剛踏入人生的象牙塔，我校新學子就開始編織美麗的夢想。學校社團作為學校學生學習的第二課堂，是學生適應半社會大學生活的平臺，是學生開發潛能、培養興趣、展示自己的舞臺，同時也是豐富校園文化的載體。此次由社團聯合部組織舉辦的社團聯合招新活動旨在為各社團增添新活力，注入新血液。

　　在社團聯合部的支持和幫助下，各社團于10月28日到10月29日在新食堂門前進行招新活動。招新現場各社團張貼了海報、活動標語、活動圖片等，并分發社團簡介傳單，以便于新生更好的了解社團，同時社團聯合部還為各社團提供了臨時搭建的小型舞臺以供各社團進行才藝展示、社團介紹等活動，招新活動點上的負責人員耐心地為新生講解社團的性質、活動以及參加社團的意義等，新生踴躍參加，現場氣氛活躍。在本次招新活動中，我社團本著“求精不求多”的`精神，吸納了上百名新會員。

　　本次招新活動總體上來講是比較圓滿的。前期宣傳工作比較到位，使很多新生對愛樂社有了一定的了解，這使本次招新活動順利進行。其次：招新活動中，社員認真負責，密切合作，體現了我們社團的凝聚力。雖然有優點，但我們也發現了不足之處。第一：準備工作不充分，主要體現在招新海報未準備，及招新現場宣傳單不夠。第二：雖然宣傳力度大，但學校男女比例不平衡，導致了男少女多的狀況，使新會員男女比例失調。第三：分工不夠明確，現場秩序有點混亂，不過后來經過調整，秩序有所改善。第四：社團中會樂器的人才缺少。

　　本次招新活動成功地落下了帷幕，為我們積累了經驗。在以后的社團活動中，我們要注重宣傳工作和準備工作方面，明確分工，提高辦事能力。同時招新過程中會員相互幫助，增強了會員之間的感情，提高了社團的凝聚力。各社團相互幫助，促進了各社團的友好關系，當然，此次招新活動的成功離不開學校、老師、團委以及社團管理中心的支持和幫助。

　　招新結束，接下來是社團一連串活動的推出，每一位成員必須作好充分的準備。會長干部級要起領導帶頭作用，協調內部工作，充分調動新會員的工作積極性和不斷培養他們的工作能力，讓全體成員全心投入協會活動，把以后的活動做的更好。

　　社團招新的新聞稿篇6

　　春風和煦，陽光燦爛，承載著同學們激情和夢想的新學期開始了。在XXX團委的領導下，在各位老師的悉心指導下，XXX學生會納新工作正式開始。以此給20xx級同學提供一個展現自己實力的平臺，發揮個人特長，充實我院團委學生會的力量。

　　我院團委學生會設有社團工作部、志愿工作部、組織部、團委宣傳部，學生會辦公室、學習部、外聯部、網絡信息部等16個部門。納新活動正式開始前，我院學生會干部做了周密的準備和廣泛的宣傳。通過納新新聞發布會向20xx級同學簡單介紹工作內容，解答20xx級同學關于學生會的疑問，強調“不是部門成就個人，而是個人成就部門”，鼓勵大家積極參與，選擇自己喜歡的部門。

　　3月29日晚5點，我院團委學生會納新初試在XXX如期舉行，面試地點集中在六樓的各個教室。第九屆團委學生會的主席團成員和各部部長在面試前都做了充足的準備，以考察前來面試同學的綜合能力。在面試過程中，各部部長根據自身工作性質和工作重點考察了同學各方面能力，同學們以演講等形式展現出了自己最好的一面。比如：在團委組織部和團委宣傳部面試中，部長們就本部門的工作的主要內容為考量標準，要求面試同學就納新發布會寫一份新聞稿。同學們認真努力，上交的新聞質量很高，不乏敘述流暢、文采飛揚的作品。在文藝部的面試過程中，同學們都積極表現出自己在舞蹈和演唱方面的`特長，實力難分伯仲。學生會宣傳部面試中，許多同學帶來自己設計的海報和pop作品等，受到了部長們的一致好評。面試同學自我介紹過后，各部部長提出適宜的問題來考察同學的組織能力、處理人際關系能力、溝通能力和創新意識等。面對臺下眾多的“主考官”，20xx級同學從容自信，對所提出的問題認真作答，言談舉止中流露出對學生會工作的真摯渴望和敢于表現自己的信心。

　　初試過后，部分同學進入了31日的復試。復試將用主席團面試及提問為主，層層選拔，優中選優，綜合考慮。同時，為了給予渴望加入學生會的新生們更多機會，各部門之間還將進行了充分的協調與配合，秉承公開競爭、公平考核、擇優錄用的原則，力爭吸收更多優秀的人才。

　　攤開掌心對著天空，掌心里有陽光，那是我我們璀璨的年華；掌心里有雨滴，那是我們在成長道路中或苦或甜的淚水。第九屆團委學生會定將繼續發揚我院團委學生會的優良傳統，在今后的工作中及時吸取經驗找出不足。開拓創新，有所作為，打造屬于我們自己的品牌，在夢想路中創造更多精彩！

　　社團招新的新聞稿篇7

　　一年一度的學生會招新工作終于圓滿地落下了大幕，在這個令人激動與振奮的過程中，星承宣傳部招新工作取得了前所未有的成功。大一新鮮血液帶著他們富有創造激情的智慧加入星承宣傳部的大家庭，對于我們來說，是莫大的一種收獲。

　　這次的勝利是與前期的充分準備密切相關的。暑假期間我們多次反復斟酌策劃。極力落實到每個細節，并精誠合作、發揮創造力。事實證明我們的策劃是成功的。

　　其次，這也離不開整個學生會在初級招募階段自上而下的凝聚力。各個部門堅守自己崗位，從掃樓、設攤，到統計結果、飛信通知……通過大家的共同努力，我們做到讓每一個想加入學生會的同學都能夠找到渠道，收到反饋。

　　最忙碌的階段也是最幸福的時光。初次面試的當天，我們懷揣著興奮與緊張的心情，迎接每一個前來面試的同學。他們每個人都有不同的特點，有的激情洋溢，有的踏實肯干，有的才智過人，有的勤奮好學。他們身上正閃閃發光的美好品質不斷感動著我們。而對于部長們而言，更重要的某過于伯樂識千里馬。參加面試的同學相當多，而在短短的幾分鐘里，閃耀的金子極有可能被埋沒，因此，我們第一輪面試的宗旨是：盡量給同學們更多的機會。

　　緊接著的是殘酷的復試。復試的內容是分小組完成一份包括：前期宣傳策劃、海報、舞臺布置、衍生物創想、預算等在內的策劃。我們深知對于大一的.新同學來說這是一個全新的領域，所以給足了各方面的提示，但并限定他們的展現空間。設這個環節的目的一方面是對每個人進行考評，另一方面則是讓未來的干事們熟悉我們的工作流程，工作職責。展示環節中，各個小組都表現出色，發揮穩定，但競爭總是殘酷的，隨后有八位同學突出重圍。作為部長，看到同學們如此投入地做一項工作，感動之情油然而生。

　　對于未來，我們有許多的期許。招了新干事不僅僅為了讓他們為我們學生會出一份力。更重要的是讓他們學到高中階段學不到的東西，一如宣傳部設計，宣傳部的舞臺；更重要的是讓他們在學生會里交到真朋友一輩子的朋友大一的也好，大二大三的也好；更重要的是讓我們星承傳承到他們手中時能夠發展的更壯大。

　　社團招新的新聞稿篇8

　　新學期開始，三大國旗班為擴大影響力，培養下一批國旗班接班人，在各個院區招募并選拔新一屆干事。本人就國旗班招新一事做個小結。

　　這次招新感覺有點倉促，其他社團都招新兩三天了，我們才匆匆去布置場地，發放宣傳單和報名表，反正感覺挺亂的，具體情況我也不太清楚，這是高層的事我就不過多評價了。慶幸的是，宣傳方面做的挺不錯的，申請在軍訓方陣中宣傳并取得很大的效果。

　　面試的時間是定在中午12點，到場的人很多，每個人5分鐘進行發言。剛開始新生上臺總有些放不開，說話聲音小，我們積極指出，提示他們放輕松，同時對于那些上臺有不規矩小動作作出了嚴厲批評。按分工流程，面試共經歷了一個半小時，總的來說比較成功。

　　第一次動員大會去的人很多，教室里都站不下，我們能感受到同學們的熱情都很高。緊接著，班長、副班長嚴肅地宣告了國旗班的相應事項，并提出了新的要求，然新生們感受到國旗班的一種榮譽感和歸屬感。接下來的`是各部門部長對本部門相應的職能及今后的工作做了簡要的介紹，并積極歡迎新生的加入。正個招新到此圓滿結束！

　　對此我能感受到國旗班全體人員的集團榮譽感和嚴謹的工作作風，當然也有一些不足的地方，從這次招新中我們也能看出來。好的方面我們要積極發揚，差的方面要認真改正，嚴格遵循：實事求是、作風嚴謹、團結互助、不計得失的指導方針，把國旗班辦的更好。

　　社團招新的新聞稿篇9

　　20xx年xx月，我們學校迎來了xx級新生。他們的到來為我們學校注入了一股新的力量，使學校加倍充溢生機。師生都在為迎新奔走繁忙。璀璨的陽光照在我們熱情洋溢的笑臉上，很柔和溫暖。

　　迎新停止后，我們又開始重要激烈地進行社團團員招新運動了。我們心理康健協會選擇在3月3日到3月10日這段光陰到學校大門去招新，對這屆招新我們都等候已久，信心百倍，我們始終堅信：心理社團是個溫暖協調的人人庭，融入我們他們會更康健，加倍自信。

　　在此之前，在先生的指導下，我們上一屆的心理社團團員做好了招新的一切籌備工作，包括心理社團申請書、鼓吹單等材料的籌備。

　　在招新鼓吹展板前，我們信心十足，熱情地介紹我們社團的概況，讓他們能更好地了解社團。我們主要介紹我社團從創辦至今的概況及舉辦的各種極具特色的運動。比如：我們社團排練的心理劇《我要回歸》，此劇將參加中小學校園影視評選運動。我們還會看觀杰出的心理影片，在每年舉辦5。25心理康健周運動等等。

　　招新的歷程便是我們與新生洞高興扉，各抒己見，相互交流的歷程。招新的目的便是要普遍鼓吹心理社團，讓更多的`人知道、回收、并融入心理社團。

　　在社團招生時的場景也非分特別杰出。

　　xx月xx日下午，協會招新工作進入尾聲，我協會圓滿完成了此次的招新工作。他們的加入為我們協會注入了新的血脈，使我協會加倍壯大，加倍充溢力量，我相信：我協會的來日誥日會更好！

　　在周四的心理社團會上我們樹立了新聞組，心理劇組，及微信"大眾號編輯小組，希望我們都能加倍盡力，將我們這個家園擴展的更大，讓更多的人融入進來。

　　我們的盡力只為讓您了解更多的心理知識。

　　如果您對此中的小組感興趣，那么請踴躍報名吧！心理社團迎接您的到來！

　　社團招新的新聞稿篇10

　　20xx年3月，我們學校迎來了19級新生。他們的到來為我們學校注入了一股新的力量，使學校更加充滿生機。師生都在為迎新奔波忙碌。燦爛的陽光照在我們熱情洋溢的笑臉上，很柔和溫暖。

　　迎新結束后，我們又開始緊張激烈地進行社團團員招新活動了。我們心理健康協會選擇在3月3日到3月10日這段時間到學校大門去招新，對這屆招新我們都期待已久，信心百倍，我們始終堅信：心理社團是個溫暖和諧的大家庭，融入我們他們會更健康，更加自信。

　　在此之前，在老師的指導下，我們上一屆的心理社團團員做好了招新的一切準備工作，包括心理社團申請書、宣傳單等資料的準備。

　　在招新宣傳展板前，我們信心十足，熱情地介紹我們社團的概況，讓他們能更好地了解社團。我們主要介紹我社團從創辦至今的概況及舉辦的各類極具特色的活動。比如：我們社團排練的心理劇《我要回歸》，此劇將參加中小學校園影視評選活動。我們還會觀看精彩的心理影片，在每年舉辦5.25心理健康周活動等等。

　　招新的過程就是我們與新生敞開心扉，暢所欲言，相互交流的過程。招新的目的就是要廣泛宣傳心理社團，讓更多的人知道、接納、并融入心理社團。

　　在社團招生時的場景也格外精彩。

　　3月10日下午，協會招新工作進入尾聲，我協會圓滿完成了此次的招新工作。他們的加入為我們協會注入了新的'血脈，使我協會更加壯大，更加充滿力量，我相信：我協會的明天會更好!

　　在周四的心理社團會上我們建立了新聞組，心理劇組，及微信公眾號編輯小組，希望我們都能更加努力，將我們這個家園擴展的更大，讓更多的人融入進來。

　　我們的努力只為讓您了解更多的心理知識。

　　如果您對其中的小組感興趣，那么請踴躍報名吧!心理社團歡迎您的到來!

　　社團招新的新聞稿篇11

　　20xx年9月，我們學校迎來了新生。他們的到來為我們學校注入了一股新的力量，使學校更加充滿生機。師生都在為迎新奔波忙碌。燦爛的陽光照在我們熱情洋溢的笑臉上，很柔和溫暖。

　　迎新結束后，我們又開始緊張激烈地進行社團團員招新活動了。我們心理健康協會選擇到學校大門去招新，對這屆招新我們都期待已久，信心百倍，我們始終堅信：心理社團是個溫暖和諧的大家庭，融入我們他們會更健康，更加自信。

　　在此之前，在老師的指導下，我們上xx屆的.心理社團團員做好了招新的一切準備工作，包括心理社團申請書、宣傳單等資料的準備。在招新宣傳展板前，我們信心十足，熱情地介紹我們社團的概況，讓他們能更好地了解社團。我們主要介紹我社團從創辦至今的概況及舉辦的各類極具特色的活動。招新的過程就是我們與新生敞開心扉，暢所欲言，相互交流的過程。招新的目的就是要廣泛宣傳心理社團，讓更多的人知道、接納、并融入心理社團。

　　在社團招生時的場景也格外精彩。9月10日下午，協會招新工作進入尾聲，我協會圓滿完成了此次的招新工作。他們的加入為我們協會注入了新的血脈，使我協會更加壯大，更加充滿力量，我相信：我協會的明天會更好！在周四的心理社團會上我們建立了新聞組，心理劇組，及微信公眾號編輯小組，希望我們都能更加努力，將我們這個家園擴展的更大，讓更多的人融入進來。

　　社團招新的新聞稿篇12

　　金秋送爽，丹桂飄香。伴隨著九月的秋風，我們又迎來了新xx屆的學生，學院的發展促成了此次招新的順利開展。我們安徽大學江淮學院起航創業協會為了更好地為全校師生服務，發展與壯大創業協會在校內外的.影響力度，在社管部的安排下，于9月24日我們起航創業協會在13號攤點開始了風風火火的招新活動。

　　在本次招新中，我們本著"科技創新，以人為本，服務社會"的宗旨，在前中后都做了必要的準備：

　　1、前期準備

　　為了更好地完成此次招新，我們社團合理分工，出海報，打印宣傳單頁，進行宣傳，全體動員，克服兩個校區之間交通不便的重重阻礙，在21日下午下課后趕到北區，進行社團的宣傳，介紹我們社團的性質、理念、主要活動，以及會員會在社團里有什么提高等等，為成功招新做準備。

　　2、招新期間

　　9月24日上午9時許，招新大會正式開始，所有理事會成員準時到場，正裝上陣，為創業社團增加了不少行頭，也為招新的順利開展打下了深深的根基。

　　在招新過程中，一方面，在嚴格遵守學校的各項要求，堅持公平、公正、公開的原則，我們采用宣傳展板與散發傳單相結合的方式，加大宣傳力度；另一方面，我們對有意參加創業社團的，我們熱烈歡迎；對于同學的疑問，我們耐心解答；對于填寫會員表，我們逐步指導，進行全方位地幫助新同學加入社團。

　　社團招新的新聞稿篇13

　　暑期過后，我們迎來了新xx屆的同學。學院一年一度的納新活動經過周密計劃、充分準備、周密部署之后在全校范圍內隨即有序的展開。我們主要吸收學生中對法學感興趣有熱情加入的同學，以擴大這個家庭，發揮社團的優勢，培養的后備力量。

　　我們于大一新生開學之際就開始籌備策劃納新活動，在大家的討論，探討之后設計好了那新總流程并確定本次納新大致規模。然后對各位理事及部長分配任務，秘書部負責寫那新活動策劃方案，宣傳部負責設計制作海報，財務部負責對各項納新活動所需物品支出做出預算及購買納新所要用的資料和物品。總之，大家各司其職，共同為納新忙碌，進行了詳細的策劃和準備。

　　但從活動前期的工作到活動期間的宣傳工作再到最后的整理工作，部門中的'每一位成員都發揮了自己的力量，全力做好每一件事，任何細小的環節都仔細考慮，不容一絲馬虎。每一個細節都凝聚了我們的努力，也為納新的成功做好了鋪墊。在緊張的工作中，大家配合密切，為了那新的圓滿而努力奮斗。

　　社團招新的新聞稿篇14

　　本次招新的策劃并沒有得到實行和貫穿，在招新的各種工作中全憑個人的經驗以及臨時的決定。這一定程度上影響了招新的效率和成果，布置招新點時，人員比較少，每個人相互之間聯系不緊密。

　　1、進寢室宣傳效果沒有上學年好，雖然其中存在客觀原因。本屆新生確實對這方面積極性不高，但更多的是主觀上我們沒有抓住新生的興趣和愛好，沒有很好的向新生們解釋。比如，協會的特色并沒有深入人心。女生宿舍方面更是把報名表弄丟，這是以后工作中必須避免的。

　　2、守點工作安排不當，很大一部分時間我都看到肖會獨撐報名點。傳單發放不積極，沒有合理的向新生介紹協會，也是導致新生對學術性協會積極性不高，更傾向于興趣性協會的原因。對外系的宣傳顯得不是那么到位，以后的招新工作中，在立足土木系的同時積極向外系擴張。

　　3、面試時間的選擇并不是很理想，確實被逼無奈，但顯得極其被動。大家面對危機的能力不足，解決問題缺乏經驗。在面試現場，沒有體現出造協大家庭的氛圍。比如，和干事的交流不夠，說好的龍門陣沒擺出來。

　　4、教室的'前期準備也是招新中顯現出來的一個問題，總而言之，缺少一個總體的規劃，給人感覺招新工作倉促！

　　總體來說，本次協會的招新工作還是很成功的！在招新中我們找到了各自部門需要的人才，協會的總體工作也能很好的繼承。招新工作結束后，我們真正意義上的鍛煉已經來臨，如何真正交給干事能力，把他們凝聚在一起。是我們下一階段的重要任務，希望各部門都能很好的管理，讓協會更上一層樓！

　　社團招新的新聞稿篇15

　　秋風送爽，丹桂飄香，當青春的腳步剛踏入人生的象牙塔，我校新學子就開始編織美麗的夢想。我校社團為期四天的招新工作已圓滿結束，招新人數達4600余人。廣大同學積極響應，紛紛加入到自己喜歡的社團，開始豐富多彩的大學生活。

　　學生社團是高校文化建設的重要組成部分，是傳播校園文化的有效載體，也是實施全面素質教育的重要渠道。招新工作給各社團注入了新鮮血液，從而形成了初具規模、類型齊全的社團格局。我們校學生會社團部做為這次招新活動的承辦單位，充分地發揮了我們存在的作用，同時，這次活動的順利進行和圓滿結束也離不開校團委的大力支持和學生會全體成員的共同努力。

　　10月14日招新活動正式開始，盡管是陰雨天氣，但并沒有打消同學們的積極性，我們社團部的干事和學生會其他部門的`成員在6點之前都已到達招新地點，準備擺設招生用的帳篷、桌椅等物品。同學們都能夠積極的做事情，發揚不怕苦、不怕累的精神。這也是我們這次招新活動能夠順利進行的前提。盡管天氣惡劣，但各社團負責人仍能夠堅持在自己的崗位上，積極地配合社團部的工作，也是這次活動走向成功的原因之一。

　　第二天同樣是陰天，雖然招新地點改變，但我們社團部的工作秩序仍然不變：每天在各社團招新負責人到達以前把他們的招生用品擺設好，每天的活動結束后將他們的物品收回并搬回倉庫。其間我們還要對他們進行考勤，督促他們的工作和衛生問題，巡視他們的招新情況和是否有社團負責人隨意走動的現象，臨近結束，還要對各社團的當日招新人數進行統計。統計工作是比較繁瑣的，因為有些社團并不樂意將他們的招新人數按實際統報出來，要想獲得比較符合實際的數字，還需要經歷一番口舌和周折。

　　活動第三天，天氣終于放晴，經歷了前兩天的陰雨工作，大家顯得有些疲憊，但見到了太陽大家還是蠻興奮的，因為晴朗的天氣為我們的工作帶來了極大的便捷，有利于我們工作的順利進行，我們便鼓鼓氣，又投入到了一天的工作當中。

　　10月17日，是我們這次活動的最后一天，也是這次活動最關鍵的一天。經歷了三天的堅持奮戰，其實大家都陷入到了疲憊當中，但是沒有一個人將疲憊表現出來，沒有一個人喊過累。就這樣我們懷揣著責任與激情，做完了最后一天的工作。為期四天的工作結束了，雖然大家有點累，但是都很興奮。我們這次招新活動總體來說是比較成功的。

　　社團招新的新聞稿篇16

　　招新工作包括前期宣傳、幾輪擺攤宣傳、宿舍“掃蕩”、干事面試、第一次部門干事見面會以及最后的會員大會。

　　還記得在一切招新工作開始前，保協開了“一個推優大會暨招新工作部署部長會議”，在那個大會上，令我印象深刻的場景是會長在講臺上講“營養師俱樂部”的事情，并公開表明她對營養師俱樂部的態度——“必要時候，我會考慮把營養師俱樂部和飲食部合并”，這句話，所有在場的干部都聽到了，我覺得很恥辱，為俱樂部感到不平。但是我并不怪她，反而感謝她。因為她誤打誤撞，激發了我的斗志。從此，我和俱樂部的命運綁在了一起——俱樂部是我的重心，我吉他社團招新工作總結是俱樂部的。

　　前期招新工作時期，因為副部課程比較多，加上她的營養師證考試在即，所以所有的部門招新工作基本上落到我的身上。在前期宣傳時期，我在報名在躍進南進行宣傳，因為考慮到公共營養師俱樂部是負責技能培訓中心營養師培訓班的個人簡歷工作，與學員以及已經考過營養師證進入俱樂部的會員聯系比較緊密，想招一些食品學院的學生，她們本身對食品和營養有興趣，又是對口專業的，以后接班可能性也高一些。所以，在保協擺攤宣傳工作開始之后，我幾乎每晚都在食品學院的女生宿舍樓轉，挨個宿舍宣傳，嗓子啞了好幾次，腿也一直是酸的。

　　我每次進門都很注意禮貌，先敲三下門，自報家門，進去之后，先簡單介紹保協，突出“按摩、太極、瑜珈”三個培訓，然后詳細的介紹俱樂部的'工作，用真誠和溫和打動她們。13號開始，連續三天的擺攤宣傳，我一有空就去幫忙，盡力的把保協的優勢都宣傳出去。對個人而言，我很討厭推銷，雖然這是學校協會的招新宣傳，但是對協會、俱樂部而言，這是必須的工作，絕不容許退縮。擺攤結束的最后一天，我整個人都放松了。但，其實擺攤宣傳結束后的一天，我拉上了外聯部的副部陪我去剛發現的“新大陸”宣傳。這四天，我對保協有了很深的感情，同甘苦、共患難，我已經把自己歸為保協一家的成員了。

　　經過幾輪番的宣傳，最后俱樂部終于有8個報名干事面試的會員，第一感受是欣慰，不過后來醒悟，都是女同胞，還是自己邁不出女生宿舍樓造成的后果。面試前我還很正式的準備了面試問題和得分表格。26號中午面試當天，4個干事沒來，當時真的心冷，想想自己一直賣力的宣傳，居然最后還是沒有達到效果。后來，為了俱樂部的整體利益，我還是打電話詳細的詢問了四個沒來的師妹的情況。兩個棄權，兩個在那天晚上進行了面試。最后和副部的綜合考慮，做出了六個會員全部收納的決定，然而第二天中午，又有一個退出了，當然，我還是很理性的祝福她。最終確定5個干事——陳佳妮、張歡歡、陳醒、鄭少娟、馮茹穎，加上我和副部組成7人的俱樂部干事團隊。到此，我懸著已久的心有一點著陸的感覺。

　　經過幾番的綜合考慮，在28號的晚上俱樂部召開了第一次部門干事見面會。會議用時1個小時30分鐘，主要是讓新干事以及部長、副部之間相互認識，還介紹了部門上學期大致工作，并進行了內部分工（以自愿為原則），最后選出了技能培訓中心營養師培訓班要求的“教務助理”。最后回到宿舍發通知進行會議反饋，大多數干事都反映會議節奏太快，并且氣氛沉悶，不像第一次見面會。我收集她們的建議并保留，為下次會議的召開部署。

　　到此，這就是公共營養師俱樂部的招新工作的尾聲。副部也表示想要一個部門好好地發展下去，必須得自己投身到里邊去，必須得花心血進去認認真真的干，干任何事情都一樣，都要親力親為，這次進行的宣傳，雖然是第一次這樣，但她也學到了很多，有很多感嘆，最讓她刻骨銘心的就是在身邊的人中學到的，身邊人說出的話都讓我受益匪淺，經過這次，她很清楚也很確定她要把部門搞好，并保證會把自己的精力放進去認認真真地干，干出成績來。

　　我感覺到，努力必有結果，而且會是好果。俱樂部的未來，我相信會很光明。

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