營銷經理競聘的演講稿

時間：2025-10-08 16:59:47 演講稿

營銷經理競聘的演講稿范文

　　演講稿可以按照用途、性質等來劃分，是演講上一個重要的準備工作。在發展不斷提速的社會中，演講稿的使用越來越廣泛，相信很多朋友都對寫演講稿感到非常苦惱吧，以下是小編為大家整理的營銷經理競聘的演講稿范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

營銷經理競聘的演講稿范文

　　營銷經理競聘的演講稿1

尊敬的各位領導、同仁：

　　大家好！

　　星移物換，光陰荏苒。彈指一揮間，我從事石油行業已經十多個年頭了。十年間，我火紅的青春在石油行業里的歲月中歷練得豐滿而厚重，十年來，我從一個剛剛步入社會的大學生成長為一名的優秀的中油公司管理者。正是出于對中油工作的熱愛和對公司的一片忠誠，今天，我勇敢地走上演講臺，積極參與xx營銷中心經理職位的競聘。

　　首先借這個機會，我要對在座各位領導和同事對我多年來的關心、培養和幫助，表示衷心地感謝。

　　下面簡單介紹一下我個人的基本情況和工作經歷。

　　我叫xx，xx年出生，xx年7月畢業于xx商學院，所學為石油儲運專業。xx年7月至xx年4月在中國石油xx銷售xx分公司工作，擔任過油庫工程改造工藝技術負責人、HSE體系辦副主任、主任工程師等職務，xx年被聘于xx公司安全專家；xx年4月起調入xx，任過加油站管理部經理、公司派xx省成品油整頓辦代表、湘北配送中心經理、xx營銷中心經理等職。

　　面對一雙雙無限真誠和充滿期待的眼睛，我的內心無比激動，同時又多了幾分不安。但是，強烈的事業心和責任感又一次次告訴我：身為中油人，就該為中油的發展而努力，身為中油xx人，我要為中油在xx的騰飛作貢獻。

　　經過一番權衡分析，我認為我在競聘中有以下幾個方面的優勢：

　　一、我具有嫻熟的工作經驗和較強的管理能力。

　　我經過油庫一線工作的鍛煉，從事過工程技術、安全管理、經營銷售與管理等工作，歷經成品油從計劃經濟向市場經濟變遷的種種大事，多年油品銷售行業的摸爬滾打已使我深深愛上了這一職業，并且我愿意，把我畢生的精力全部都奉獻給中油事業。同時，十多年的時間，也鍛煉了我較強的管理經驗，特別是在xx營銷中心經理以來，使自己各方面的才能發揮的淋漓盡致，管理能力和協調能力也得到進一步提高。我相信，十多年的從業經歷和任職xx營銷中心經理以來的鍛煉，已使我具備了繼續擔任xx營銷中心經理這一崗位所必備的工作能力、組織協調能力，我一定能勝任這一崗位。

　　二、具有專業扎實的理論知識。

　　我畢業于xx商學院石油儲運專業，科班出身，大學四年的專業知識學習，使我有了理論知識的積累；同時，十六年的行業工作，使我有了實踐的積累。理論與實踐的結合，為我繼續做好下一步工作提供了可靠的保障。

　　三、本人年富力強，精力充沛，能更好的開展工作。

　　我今年xx歲，作為中青年人，我思想解放，勇于探索，富有改革和創新精神。特別是擔任xx營銷中心經理幾年來，使我拓寬了思路、開闊了眼界，增強了大局觀念，豐富了工作經驗。我相信，擁有強烈的事業心、責任感和旺盛的精力，我一定能夠全身心地投入到今后的工作中。

　　金無足赤，人無完人。在這里，我也愿意坦誠地把自己已經認識到的不足之處匯報給大家。主要是知識不夠全面、業務不夠熟練、性格過直、辦事不夠精明、批評人過于嚴厲等等，這些，我將在以后的工作中克服改正，也請大家給予批評和幫助。

　　請領導和同事們相信，既然我自己能認識到這些不足，也就一定能努力克服，不斷完善自己的人格。

　　如果承蒙領導厚愛，讓我繼續留任營銷中心經理一職，我將努力做到以下幾點：

　　一是不斷加強學習，提高整體素質。

　　我會在加強自我學習，提高自身素質的同時，結合營銷中心實際，把當學習型干部，建設學習型隊伍作為提高整體素質、盡快適應工作需要和形勢發展的'重要工作來抓，一是提高認識營造氛圍，增強員工緊迫感和責任感，逐步養成自覺學習的好習慣；二是豐富學習內容，突出針對性，既要學習理論政策，更要學習業務知識和工作技能，在工作和學習中，既要學習書本知識，更要善于學習別人的經驗和作法，取長補短，博采眾長，帶領隊伍共同進步。

　　二是加強內部管理，進一步健全各項管理制度。

　　市場經濟條件下，管理也是效益。我將做好中心的各項管理工作，健全和完善中心的各項管理制度，明確分工，劃清職責。同時，還將設置相應的規章制度，使職工有據可循。明確各崗位職責，使每位員工都能人盡其才，根據自己的能力找準自己的崗位，讓每位職工知道自己需要干什么和怎么去干。

　　三是以內控制度實施為契機，規范財務管理。

　　我將以執行內控制度為契機，全方位規范企業內部各項管理，按流程、按程序、按權限辦事，堅決杜絕有章不循、違規操作、越權決策等不規范的管理行為，強化費用管理。降本減費是企業提高競爭力的永恒主題。提高員工降本減費的自覺性，眼睛向內，深入挖潛，一方面要在日常性現金操作費用上嚴格把關，該花則花，能省盡省，堅決杜絕鋪張浪費、＊＊消費。另一方面要從大處著手，在損耗、人工成本、車輛費用等大宗費用上挖掘潛力，達到降本增效的目的。

　　四是加強“三基”工作，落實安全責任，確保安全生產。

　　在工作中，我將以“三基”指導工作，夯實安全工作的基礎。切實做到“完善制度、練好功夫、打好基礎、落實問責”。完善制度就是根據工作實際，及時修訂完善各項制度，使之滿足安全工作的需要；練好功夫就是加強全體員工的教育培訓，特別是安全培訓，提高安全意識，加強專業培訓，提高業務素質；打好基礎就是夯實“三基”，加強管理，為安全生產奠定堅實的基礎；落實問責制就是實行責任追究制，增強安全責任心，提高全員安全意識和安全技能。

　　五是切實搞好戰略布局，為公司發展保駕護航。

　　按照公司的總體發展思路，切實搞好xx加油站開發規劃工作。良好的布局是xx公司發展壯大的關鍵！也是關系中油在xx發展的重大戰略問題，關系xx公司核心競爭力的提高，關系xx公司經濟效益快速增長的實現。為此，一要認真研究市場，分析市場，將投資重點瞄準經濟發達地區，高回報地區，市場潛力大的地區。二是要加大對員工的培訓力度，使他們對本職工作更加專業化。

　　六是抓好企業文化建設,提高企業核心競爭力。企業文化是一個企業核心競爭力中最基本的因素。所以我上任后，要切實抓好企業文化建設，以增強員工對中油事業的主人翁意識，增強員工對企業的認同感，提高企業核心競爭力。

　　各位領導、各位評委，歲月有情時光荏苒，山長水遠時不我待。我年輕，有激情，有膽識，有思想，有韌勁，更有一顆上進心。如果競聘成功，我知道，那里凝結的不僅僅是我個人的汗水，更凝結了各位領導、各位評委和各位同仁的無限信任和期待，我將不負重托，不辱使命，會以百倍的信心和百倍的努力，把營銷中心經理的工作做好！請大家相信我，考驗我！

　　謝謝大家！

　　營銷經理競聘的演講稿2

尊敬的各位領導、評委，同志們：

　　你們好！

　　站在這里，面對朝夕相處的領導和同事，我心情非常激動，同時，也充滿了感激和希望。首先感謝領導和同志們過去對我的培養和幫助，感謝公司和公司領導給了我這次展示自我、檢驗自我的機會，在這里參加證券公司營銷部區域經理的競聘演講！相信這次競聘將是我今后人生中的又一個重大的轉折點。下面請允許我向在座的各位做一個簡短的自我介紹：

　　我叫xx，今年35歲，今多崗位的工作經歷使我能較好的與同事溝通、協作，具有較強的團隊合作精神，能認真完成領導交與的每一項任務，在工作中具備一定的親和力和語言表達能力。回首過去的幾年，在單位領導和同仁們的支持和幫助下，我從一個業務新兵逐漸成長為一個有擔當、敢反思、珍惜人生價值的責任人。

　　一、面對競聘營銷部區域經理，我想自身具有如下優勢

　　一是具有勇挑重擔的信心。要干好一項工作，首先必須熱愛這項工作。今天，我鼓足勇氣參加這次營銷部區域經理競爭，是因為熱愛這項工作，珍惜這次機會。如果組織上把這項重任交給我，我將始終保持高度的責任感，堅強的事業心，努力戰勝困難，竭力完成各項工作任務，讓領導放心，讓同事滿意。

　　二是具有一定的業務能力。多年的學習和工作經歷，使自己具有良好的業務素質及豐富的工作經驗。平時注重向老同志和向書本學習，不斷提高自己的業務能力，在上級組織的業務考試中，多次取得較好的成績。同時我具備了較強的組織、管理、協調等能力，能與客戶建立良好的關系，而我在工作中、生活中都真誠、真心的態度對待每一位客戶、每一位同事。識大體，顧大局，處理問題較為周全，工作認真負責，能團結同志，正確處理與領導和其他同志的關系，做工作，辦事情，能夠思路清晰，行止有度，頭緒分明，恰到好處。

　　三是具有扎實的工作作風。一直以來我對照著“老老實實做人，踏踏實實做事”的人生信條在努力。在單位工作中，不管領導交給的工作任務輕重與否，我從不討價還價，從不拈輕怕重，從不敷衍塞責，總是以愉快的心情去接受任務，以最大的努力去克服困難，以拼搏的精神去履行職責。盡管加班加點已成為習慣，但是每一點成績，每一次進步，卻都是對自己苦干實干的回報。

　　相信一直以來學習到的每一點經驗教訓都會更加有助于以后工作的展開，如果我今天的競聘演講，能得到領導和同事們的認可，給我以信任，給我以支持。我想我是不會辜負領導和同志們的期望的。我將在自己競聘的崗位上，力求變缺點為優點，更好的為營銷部服務，盡自己的全部力量干好本職工作，讓領導放心，讓同事滿意，以優異的工作成績向領導和同事交一份滿意的`答卷。俗話說的好，態度決定一切。沒有好的工作態度，就沒有好的工作質量。“千里之行，始于足下”我將通過以下幾個方面的努力，認真履行崗位職責。

　　抓好自身建設。在區域經理工作崗位上，我要認真學習，努力實踐，以新時期的“政治強、業務精、善管理”的標準嚴格要求自己，同時做到愛崗敬業、履行職責，清正廉潔、無私奉獻，要求別人做到的自己首先要做到，努力爭當一名合格的區域經理，全力實踐“團結、務實、嚴謹、拼搏、奉獻”的時代精神。

　　二、真抓實干，促進營銷工作又好又快發展

　　一是走出去，登門拜訪，切實解決客戶的困難和問題。我和我的同事每星期出去一次，登門拜訪所有客戶，了解他們對我們的營銷工作要求，幫助解決客戶的困難和問題，建立誠實守信、互為互利的合作關系。

　　二是堅持求真務實，切實解決用心想事、用心謀事、用心干事的問題。我要通過開會等形式，加強對營銷人員的教育，著力解決工作按部就班，創新意識不強等問題。進一步完善責、權、利相結合的考核獎懲機制，促使營銷人員真正把心思用在工作上，把精力用在解決問題上，不斷開創工作新局面，創造良好營銷業績。

　　三是全心全意為客戶服務，提高銷售成績。要做好營銷工作，把公司產品銷售出去，要做到全心全意為客戶服務。為此我要建立獎懲制度，用制度切實管理好營銷工作，對于銷售服務工作做得好，創造良好經濟效益的營銷員給予獎勵。對于沒有銷售方法，銷售工作不力的營銷員給予批評，并予以一定處罰。

　　各位評委、各位領導、同志們，今天我的演講，很普通、很平常，沒有豪言壯語，但我向大家展示了自己一顆赤誠的心，表明了自己的態度和意志，就是一定要按公司的要求認真做好營銷工作，堅決完成公司下達的營銷目標任務。最后，我向在座的各位評委、各位領導、同志們表個態：無論我這次競聘成功與否，我都將一如既往地繼續做好我應做的工作，為公司的發展壯大做出自己應有的貢獻。

　　我的演講完畢，謝謝大家！