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            新春年會領導發言稿

            時間:2025-12-16 12:08:00 浪龍 演講稿

            新春年會領導發言稿(通用12篇)

              在發展不斷提速的社會中,我們總不得不需要用到發言稿,發言稿可以提高發言人的自信心,有助發言人更好地展現自己。那要怎么寫好發言稿呢?下面是小編為大家整理的新春年會領導發言稿,希望能夠幫助到大家。

            新春年會領導發言稿(通用12篇)

              新春年會領導發言稿 1

            尊敬的董事長,各位領導,親愛的各位同事:

              大家晚上好!

              新的一年里,各家各戶燈火通明,熱鬧的爆竹聲里,我們能感受到春節所帶來的歡快。而在這個幸福且歡樂的時刻,我們的公司也已經展開了它的雙翅,著力向更遠的天空翱翔。而我們也像一只只極力想要翱翔于廣闊天空的雄鷹一般,紛紛展開翅膀,努力翱翔而去。新的一年,我們有了新的盼望,新的契機,新的挑戰。作為公司的一名員工,作為部門同事的一名領導,我在此,想表明自己的志愿,接下來的一年,我將會付出自己百分之兩百的力氣,將自己的能力發揮到最大,希望能夠創造一些新的驚喜,為公司的偉大藍圖上添上新的一筆!

              過去一年,我們公司保持一個穩定的增長模式,隨著公司的強大,我們每個人也在工作上更加廢寢忘食了。所以慢慢的,我們每個人也有所提升,就我們部門而言,很多同事的業績都翻了一番。這第一展現的是我們的同事們對待工作越來越認真了,其次也展示這我們公司的一個穩定發展。我們在這個平臺之上,每個人都有自己的一個位置,我希望大家不要把自己想成是一個可有可無的人,公司的每一個職位都是重要的,如果它不重要,那么你也不可能在那個位置上。所以我希望家人們都可以正確認識自己的工作,正確認識自己的職位和身份。什么崗位做什么事情,這都是需要我們自己考量的。過去的一年我們取得了很大的成績,但是我們決不能驕傲,因為對于未來一年來說,這會是一個更大的挑戰,也會是我們人生路上更加璀璨的時光。所以我希望大家打起精神來,把眼睛擦亮,目光放更加長遠一些。就讓我們一起,拿下更多的`勝利徽章!

              接下來的一年是我非常期待的一年,首先我們已經有了一個好的鋪墊了,我相信接下里的路只要我們肯努力,我們就一定能夠完成好它,甚至是大力度的突破。我們大家常常把公司當成家,在這里工作生活,公司回饋于我們的自然也會是等價的。所以我希望每位同事,每個崗位都可以在接下里的一年更加振奮。而我也會堅守在自己的崗位之上,創新業績,也在這條路上不斷前行。最后祝愿公司前程似錦,平步青云!大家在新的一年里快快樂樂,工作進步,家庭幸福,鼠年大吉!

              我的發言完畢,感謝大家!

              新春年會領導發言稿 2

            尊敬的各位同事:

              大家晚上好!我非常高興在這個溫馨祥和的美好時刻,我們快樂地歡聚一堂,帶著你們的祝福和關愛,來參加我們諾瑞公司20xx年會,并共同見證我們對全體員工過去一年貢獻的肯定和感謝,也共同展望新一年的成就,并預告成功。在此,我很高興地向全體員工同事,致以熱烈的歡迎和最衷心的新年祝福!

              回顧即將過去的友情,智慧,事業,人生多豐收的一年里,“x”這個由中國最有潛力和最有才干的人,所組成的強有力的團隊,在不斷地發展壯大。諾瑞也先后迎來了更多精英人才的加入,是你們的加入,發展和豐富了諾瑞;是你們的加入,我們共同提升了人生。茫茫人海中,長長時空里,從此我們有了專業和智慧的伙伴,我們的生命正在上演最為精彩的激情!

              20xx年諾瑞的綜合實力進一步增強,員工能力和生活進一步提升改善。我們上下同欲,繼續全面提升工作質量。我們加強客戶服務和客戶導向,積極致力于熱點問題的妥善解決,努力建立和改善各項工作流程和標準。20xx年通過所有部門的積極配合,我們圓滿地達成了公司的整體目標。在這里我感謝各位同事為工作目標的達成而奉獻的無數辛勞和專注時刻!

              最近兩個月來,我們描繪了x年在新的條件下實現公司和各部門目標的宏偉藍圖。20xx年,對于諾瑞員工來說,是十分重要的一年。我們銷量將達到新的高度,公司將更多地為具有一技之長的員工提供發揮個人天賦的機會和舞臺。6年來的公司成長,實際上是全體員工個人提升的累積,公司的面貌有了歷史性變化。

              莊子說:“人生有涯,智慧無涯”。對于智慧的追求和探尋是永遠沒有盡頭的,客戶的需求提升也是沒有窮盡的。各位雖然20xx年取得了巨大的進步,但你們作為對自己有要求負責任的社會精英,對更高目標的追求卻并不能因此而停止。相反,這僅僅是更高目標達成的開始。

              今晚,我還要帶著更大的熱情和期望,迎來x年具有劃時代意義的“以信立人”的諾瑞企業文化的傳播。我們將堅定不移地相信、信任、誠信對待自己和自己承諾的目標,深入貫徹落實正確的工作流程和工作標準,繼續解放思想,堅持持續改進,發展個人業績,發展正確的態度和方法,使全體員工發揮長處,學有所為,勞有所得。由個體的成長,促進團隊的合作,家庭和社會也更和諧,達到多方共贏,共同發展。

              20xx年我們將推動具有浩然正氣的行為和弘揚符合正確道德的行為,鼓勵每一個人承擔自己應該承擔的、對自己、對家庭、對工作、對社會的責任。我們要生產出更高更穩定質量的'產品,我們要提供更高更穩定質量的服務,我們要將這些高質量的產品和服務,以及我們的正確思想推廣到全國各地,讓代理商、零售商、消費者安心、放心、開心地使用我們的產品和服務,并以此而自豪!

              當前,社會形勢總體上保持穩定。同時,全社會經濟和心態失衡加劇,社會風氣魚龍混雜,誠信缺失,人心浮躁,經濟水平上去了道德水平卻在下降,社會面臨諸多難題和挑戰。共同分享經濟發展機遇,共同應對各種道德挑戰,促進人際和諧發展,為人所需所用而發揮天賦,是有志人才的共同愿望。借此機會,我愿重申,諾瑞將高舉“以信立人”的企業文化旗幟,始終不渝地走穩步發展道路,始終不渝地實施互利多贏的戰略,始終不渝地形成正確的思想氛圍,不斷促進員工發展,持續使客戶滿意。

              此時此刻,我們深深掛念缺乏均衡營養的寵物,需要各方面知識的寵物主人,需要值得信任高品質產品和服務的消費者,需要擺脫虧損增加盈利的零售商代理商。我們諾瑞員工應該盡己所能幫助他們早日擺脫困境,去除客戶的煩惱。我們衷心希望全球寵物和愛寵人士享受安全健康的快樂生活。

              最后,我祝各位同事和你們的家人在新的一年里幸福快樂!

              謝謝大家。

              新春年會領導發言稿 3

            各位嘉賓,朋友們:

              大家晚上好,我是xx職位xx姓名,非常榮幸,今天受邀參加XXX經理感恩答謝會,且作為嘉賓在此發言。首先對XXX經理本人及家人表示衷心的感謝,感謝你們提供這么一個與大家溝通和交流的機會。同時也借這個機會,向各位來賓致以真誠的問候,感謝你們的到來。

              XXX經理也是我的老朋友,她曾經是我們的同事,當時從事也不是外勤的工作。直到有一天,她告訴他從事了對溝通和行業要求極高的保險行業,我們都萬分的驚訝,大家都知道這個行業競爭十分激烈,沒有超強的意志力,非凡的溝通能力,對工作的韌性及對客戶真誠而優質的服務,這項工作是做不好的。當我們都在計算他能在這個行業中存活多久的時候,他通過自己不斷的努力,迅速的做到了轉型,在短短一年中,取得了令眾人矚目的成績。最令我們不可思議的就是,她是年度新人中成長最快的,而且是當月轉正,半年就成了業務經理,1年內的承保件數,業績,團隊人數等均入職了年度榮譽表彰,他今天能取得這樣的成績,與她自己艱苦卓絕的努力是絕對分不開的,當然也離不開在座各位的鼎力支持。

              我與XXX經理在保險業務的合作源于我公司在選擇團險時,當時競爭非常的激烈,有四家保險單位都來競爭,甚至有的找到了公司的高層來說情。但是經過保費對比、服務時限、內容講解、服務承諾等方面的'對比,我們選擇了XXX保險作為我公司的團險承擔單位,XXX經理作為我公司團險的承接人。當時競爭選擇了她,而沒有選擇其他保險公司或者其他人員的原因就在于,XXX經理專業而優質的服務打動了我們,我們需要的資料都能及時的交給我們,實在來不了的,也通過網上等渠道及時告知我們,而其他單位在這件事情上總是滿了半拍。尤其讓我佩服的就是他對保險條款的理解遠遠的超過了她的同行,講解也是深入淺出,讓我們對團險的了解了如指掌,而其他人談到涉及賠付的一些問題時,總是含糊其詞。尤其令我吃驚就是后期的服務做得也十分的到位,打完電話不出十分鐘就及時出現在我們的公司,讓我們對她專業的服務態度和服務能力表示深深的敬佩。相信我們一定能取得長期而有效的合作。

              20xx年下半年,隨著國家各項經濟政策的不斷調整,銀行利率也不斷的降低,存款負利率已經成為全國人民的共識,銀行存款的利息還比不上通貨膨脹的速度。這使很多朋友已經認識到了理財的重要性,地產、黃金、保險等等成為理財的常規途徑,尤其是保險在讓我們的資金不斷增值的前提下,更為我們的健康提供了絕佳的保障,愛一個人就給他最好的保障,愛你的家庭就給家庭一個安心的保障,愛你的孩子就給他貼心的保障。我也相信,只要您有這方面的需求,可以保存XXX經理的聯系方式或者掃描她的微信,XXX經理都會為您提供優質而安心的服務。我相信一定會有更多的人愿意讓她來為我們提供優質而專業的服務。今天,我們相識、相逢、相遇在這里,既是一種緣分、又是一種契機、還是一種福氣。愿我們緣分長存,福氣常在。

              最后衷心的祝愿各位嘉賓和朋友,家庭幸福!事業成功!健康一生!謝謝大家!

              新春年會領導發言稿 4

            集團的全體員工們:

              下午好!

              春回大地,萬象更新!新的一年開始,又到了我們總結過去,展望未來的時候。首先,我謹代表SD集團向為SD辛勤工作的各崗位全體員工致以忠心的感謝及新年的祝賀!

              過去的20XX年里,在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了顯著成績,工程、開發、銷售、租賃、物業管理等各項經營指標均有顯著提高。各部門嚴格管理,明晰責任,盡心盡力,使公司展現出團結一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍,為SD創房地產行業強勢品牌作出了巨大貢獻,在SD集團的發展史上寫下濃重的一筆!在此,我深深感謝各位領導、各位同事們長期以來對SD所付出的辛勤努力。

              新的一年里,我們將面對更多的困難與風險,當然,也是更大的挑戰與機遇,我們要繼續盡一切努力,抓住機遇,把握當前房地產發展的良好勢頭,利用公司所處的優勢環境,挖掘資源,整合資源,加大資本運作力度,千方百計盤活資產,爭取在企業中小企業融資上取得更大的突破,并努力以商場為導向,強力推進項目運作,集中精力打造公司的形象工程,全力以赴抓好項目的建設、銷售及市場招商工作,并力爭運作出幾個亮點出來,使xx品牌及公司形象得到更大提升。

              在客觀總結成績和經驗的同時,我們也要清醒的意識到公司

              在發展過程中仍有很多需要進一步整改完善的地方,我們的制度建設還不夠全面、機構設置還不夠科學、人力資源還不夠完善、員工業務技能參差不齊、團隊整體創新意識不夠突出。因此,我們要進一步改革和完善企業管理體制和經營機制,根據項目及公司發展的需要及時調整經營班子,合理調整和完善現行機構設置及人員力量的.配置。進一步加強公司內部管理,加大各項規章制度的貫徹執行及監督檢查力度,使公司日常工作更加合理有序,同時,也要強化對全體員工的教育和業務培訓,切實提高員工的思想意識和業務技能水平,提升公司的整體戰斗力,實現SD20xx年質的飛躍。

              總之,20xx年的工作,時間緊、任務重。但我相信,只要我們全體員工能夠統一思想、齊心協力、努力拼搏、扎實工作、與時共進,就一定能夠圓滿完成新的一年公司下達的各項工作指標及目標任務。

              最后,再次祝賀大家在新的一年里:工作順利、身體健康、合家幸福、新春愉快!

              新春年會領導發言稿 5

            各位領導、各位嘉賓,同事們,

              大家下午好!

              今天我非常榮幸能獲得企業本年度優秀員工榮譽稱號,并代表企業全體優秀員工做獲獎發言。

              在這里我首先向各位領導、同事表示忠心的感謝。

              同時,感謝何總、粟總及李總的栽培,感謝葉總監的關照以及我們整個研發團隊成員的配合,感謝企業所有員工的認可。謝謝你們!

              在這一年里,我們與所有員工一道,為安潔士企業的發展、壯大在不同的工作崗位上拼搏與奉獻。無論是機械設計,還是自動化控制;無論是現場調試,還是電器安裝;無論是庫房管理,還是機械加工;無論是顯微鏡下,還是反應釜中,都留下了全體員工辛勤的含水。

              企業成立伊始,我便有幸加入到這個團隊,幾年來,我并沒有為企業做出驚天動地的大貢獻,更沒取得特別值得炫耀可喜的成績,我只是努力做好自己的本職工作,盡自己最大的能力盡快的`去完成每一次任務,總結自己的經驗,從經驗中學習,在失敗中成長。當選為優秀員工讓我們覺得很自豪與光榮,它印證了我們工作的進步和成績。同時它也是一種動力,促使我們更加勤奮與努力,去更好地完成每一件事情,為企業創造更大的效益。

              榮譽屬于昨天,重要的是今天怎么做,在新的一年里,我們一定不會辜負領導們的期望,戒驕戒躁,嚴格要求自己,發揚團隊精神,與所有同事們一起努力,再接再厲爭取更大的成績,為企業更加輝煌燦爛的明天而共同奮斗。最后,在這玉兔方去,蛟龍早騰之際,預祝大家新春快樂,身體健康,萬事如意。

              新春年會領導發言稿 6

            各位員工:

              大家下午好!

              今天站在這里,首先,我代表公司向大家表示衷心的感謝。沒有你們,就沒有今天的環亞。隨著11年的過去,20XX龍年的到來,新的一年開始了!我們要對過去有個總結,對未來有所展望!今年的目標非常明確,在海棉,復合,納米銀抗菌,高周波四個事業部的共同努力下,讓公司的銷售業績上到一個嶄新的臺階。

              環亞在管理層的帶領下,在眾多員工的努力下,歷經市場的考驗,有了今天的規模,打造了環亞的知名度,使我們獲得了極高的社會美譽度和廣大客戶的認可!更讓我們成為行業的龍頭企業。這一切都離不開大家的支持。我謹代表公司向大家說聲謝謝!然而,面對成績我們不能驕傲!我們要反思,要苛求自我的技術,素質和服務意識。董事長把公司讓我來負責管理,在這樣一個很好的平臺,如果我沒有讓公司再上一個臺階,再持續發展下去,那我對不起董事長,對不起跟著我這么多年的同事,反正我是拼了,你們也要跟著拼,不拼我可在后面拿棍子盯著看。 同時,在這里我要做自我檢討。過去因為很多原因。我們在員工大會和管理層這一塊一直做得不夠。所以從今天開始,我們會舉行一個月一次的員工總結大會和一個周一次管理層會議。讓我們的每一個計劃和制度都可以完整的實行下去。希望大家監督我。我將同各位一道努力,將環亞發揚光大。07年進入公司負責生產管理,嘗試著進行很多改革,因為我們是行業的龍頭,沒有借鑒的地方,只能靠自己摸索向前,有成功有失敗,但至少我們有在努力改變。當然,我也知道之前有很多的員工都說我,說我們環亞做事只做一半,我們的制度永遠都執行不下去等等之類的。但是,今天我要告訴各位的是:“現在工廠的改革——是勢在必行!跟著環亞的,跟著我,接下來機會有的是。只要你是人才,我就給你們機會。

              從09年以來,公司每年銷售額一直都有突破億元大關,可是我們現在一直在這個坎上面徘徊不前。接下來我要告訴各位的是:“只要我們突破現在的瓶頸,接下來我們就是大步發展。公司將給有能力的員工更多發展的機會!”

              你們可曾知道:“市場競爭是不會給任何人任何喘息的機會,所以我們全體員工要知道大環境的嚴峻性。只有公司發展了,我們才能有更好的薪資待遇,自己獲得更高的發展空間!因此,我們要擰成一條繩,共同把環亞推向一個新的高度。”在這里的各位很多都是在廠里面做了很多年的,我知道大家都做得很好,但不排除有些人是在環亞混日子的。對于這些人,那我明確的告訴你,“如果接下來你們還是這樣的想法,那么你們趕早自己回去。地球缺少誰都照樣會轉”。總之,我希望所有的環亞同事都能像兄弟姐妹那樣好好相處,在輕松愉快的氛圍之下,開始新的征程。

              今年一開工,我在老板面前立下軍令狀,今年的銷售額突破1.5億。要完成這個任務,不單是銷售部的事,也不是生產部的事。而是需要我們環亞所有的人一起努力。4月19晉江的鞋博會我們第一次去參展,到時我們將迎來更多的訂單和更多的`市場。鞋博會之后,會有很多客戶會來我們的工廠參觀。但是,各位看看,以我們現在這樣的環境,拿什么給人家參觀。所以,要發展——就必須改革。

              改革我們將從以下幾方面開始:

              工廠的環境,現在我們離5S還有一段距離,可能很多人不懂什么叫5s(整理,整頓,清掃,清潔,素養)。那我們就從一步步做,從整理開始,直到我們可以完全達到5s的要求為止。大家可能有看到,這兩天我們開始做車間的環境衛生。有的人就開始說了:“他們都不弄,怎么就我們車間弄。”那我告訴大家,我們每個車間都是一樣的,每個人也都是一樣的,今天開始,環亞沒有列外,沒有特殊,更不會像你們所擔憂的那樣半途而廢。之前很多人都說我們工廠環境弄不好是因為大家的素質問題,我不太同意這樣的看法。那么,接下來你們就證明給我看:你們的素質沒問題!“

              一、 生產這一塊,最近公司是淡季,可能很多時候事都比較少,因此,我們更要利用這段時間把我們的衛生環境和素質提上去。不然,過一段時間我們要是忙起來又沒有辦法做好這一塊了,又會出現之前的現象。

              二、 產品品質這一塊,盡管現在比較閑。但品質卻不能輕視,否則我們銷售前面所做的一切的努力都會隨之成為泡影,達不到銷售目標老板打我的板子,那我就只好打你們的板子了。

              三、 安全這一塊,我們做的是海綿,布料。這些都是易燃物,隨便一點貨源,都會給我們帶來災難。造成無比巨大的損失。所以,大家在這一塊一定要遵守規定,不要再車間里面吸煙和玩火。同時像復合車間的機臺,下班之后車間主任必須監督安保人員關掉機臺,還有下班時平切地軌機臺上的粉塵要定時清理,否則一不小心將會引來大患。至于滅火器這一塊,公司接下來做衛生整頓的時候將會放在指定區域,指定地點,舊的或者不能用的我們將更換。

              四、 近期,公司電教室已經組建完成。接下來我們將定期的給大家做培訓。使我們自身的素養得到提升。公司將會給大家免費提供更多的提升自己能力和學習的機會。

              五、 以后我們在實行的同時,會有相關的制度出臺,更不會再出現特列,希望大家可以相互配合。讓我們可以更快的實現我們的目標。 這段時間,我看到了又有很多新員工加入到環亞大家庭,你們給公司注入新鮮的血液,帶來新的希望。我衷心的希望發揮你們的聰明才智,讓環亞的事業邁向更高的臺階!希望老員工發揮模范作用! 隨著新一年的到來,我們一定會努力的完成任務。借此機會,我們要做好公司的人員優化配置。員工隊伍的素質不斷提升,團隊的優化組合,管理人員的精誠合作,一專多能德才兼備。這樣我們環亞的明天才能走的更快、更穩、更遠!

              最后,在以后的工作中,讓我看到你們每天一點一點的進步,環亞也在進步。只要我們上下一心,何愁沒發展,何愁不加工資,又何愁企業不發展。平臺就在這里,機會就在眼前。20XX年我們任重而道遠,還有許多工作等待我們去完成,還有許多高度等待我們去突破。讓我和大家一起努力吧!

              我的話說完了,謝謝!

              新春年會領導發言稿 7

            尊敬的各位領導、各位同仁大家好:

              時光荏苒,忙忙碌碌中送走了豐碩的20xx年,迎來了嶄新的20xx年,過去的一年里,xx超市在所有員工的共同努力下超額完成了全年的各項指標,20xx年在全球經濟危機的大環境中,如何圓滿完成公司下達的各項指標是我們的首要重任。在過去的兩個月,我們共實現銷售 xx萬元,毛利額達xx 萬元完成總指標的x%,在以后的十個月內,我會抓住清明節、五一國際勞動節、端午節、國慶節、中秋節、元旦幾個大型節假日以及9.24五周年超市慶,擬定相適宜的促銷計劃,力爭銷售達到預期目標,我還會著重以下幾項工作:

              一、著重員工服務意識的培訓,加強品牌的宣傳

              利用門超市月會或交接班會議的時間對全體員工(包括促銷員)的服務意識進行不定期的培訓,不要總是將“顧客是上帝”這名話掛在嘴邊而不付出行動, 要將顧客當作我們的親朋好友來服務,因為我們不知道怎樣服務上帝卻懂得如何服務我們的親朋好友!對于超市助理與組長在退換貨或維修商品的過程中,盡量為顧客著想,只要沒有損壞原包裝,不影響第二次銷售在不損害公司利益的前提下盡量最大限度滿足顧客的'要求。

              二、著重商品陳列與衛生清潔,增加商品的附加值

              在xx街道大大小小的超市、批發部、小賣部共有二十多家,且其中的兩家超市面積都是超過200平米的,由于他們現金采購,新品上的快且價格又比我們便宜,地理位置也比我們好,怎樣讓顧客寧可多花兩毛錢多走幾步到我們超市來購物?我想干凈整潔的購物環境,親切友好的服務態度,良好的售后服務,齊全的品種以及我們超市過硬的品牌等都是非常重要的因素,怎樣將我們的品牌做的更好更硬,就是要將細節做的更細更好。將每個周一定為衛生清潔日,辦公室不定期進行全面檢查,陳列方面,要求員工一律按陳列的五大原則,力求美觀、便捷。

              三、開源節流,加大防損力度,力求更大利潤空間

              隨著全球涇濟寒冬的到來,經濟危機的浪潮一波波的涌來,目前并沒有降低, 我們應意識到目前的危機和嚴峻,正視眼前的困難,理解企業的危機處理和決策,大家獻計獻策,與企業同舟共濟,堅定戰勝困難的信心和決心。嚴峻的經濟形式下,企業最重要的是要解決如何“開源”和如何“節流”的問題,我認為,“開源”主要涉及公司核心推出的一些重要投資規化和宏觀的.制度調整。所以,我想注重講講關于“節流”的問題。怎樣才能節流? 以公司為核心推行各種精益化的管理方式,提高效率,降低各種浪費,“隨時隨地的,上至總經理,下至一名普通員工,都可以從身邊的細節小事去做,重在執行,小到一張紙的利用一度電的節約。公司應該倡導所有員工節約的習慣,營造一種降低成本的氛圍。結合自己的工作實際,我認為超市應從以下幾個方面做好節約工作:

              (一):有效控制人員費用,控制沒必要的員工加班,減少加班費的支出。

              (二):對于水電費用,采用節約原則,分時段在不影響正常營業的基礎上減少照明的日光燈,控制好空調的開放時間和溫度。

              (三):科學計算庫存商品,庫存商品是占用資金最大的一塊。合理的庫存可以提高門超市的盈利率,庫存太少,將增加商品的采購費用,而庫存太多,不僅占用大量的資金,而且會產生更多的倉儲保管費用,甚至因為商品銷售不暢而造成大量的商品損耗。

              (四):廣告及促銷費用要精打細算,有些廣告促銷用品要反復利用,或者親手制作,以節約費用。

              (五):避免不合理損耗,根據商品的特質來避免不合理的損耗,例如,食鹽類產品怕潮濕,因此不要挨近地面存放,或者挨近生鮮冷凍食品。有時商品快要接近保質期時,要果斷降價促銷,以避免更大的損失。

              總之,堅持“開源節流”的原則,加大防損力度,最大限度為公司爭取利潤。

              四、分組制定銷售計劃,嚴格實行績效考核

              將每月的銷售計劃分解到每個組(食品組、非食品組與精品柜),嚴格實行績效考核,讓員工月收入與銷售掛鉤,銷售好工資拿的高,反之工資就會低,真正體現多勞多得。每個月向全體員工征求促銷的好點子,發揮全員積急性,力爭完成各項指標。

              綜合以上幾點,結合xx超市實際,對于充滿了挑戰的20xx年,我有信心帶領xx超市全體員工將銷售做的更好,圓滿完成各項指標。

              新春年會領導發言稿 8

            親愛的員工同志們:

              大家下午好!

              在這辭舊迎新的日子里,我們公司又迎來了新的一年。今天,我懷著無比高興和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到這里,共同組織召開"感恩過去,放飛未來"主題年會。

              首先感謝大家在過去的一年里不離不棄,辛勤工作,為公司的發展建設所做的努力和付出。在此我隆重地給大家鞠個躬。

              回顧過去的一年,我們公司整體工作發生了巨大的改變,取得了可喜的成績,這一切成績的取得都是大家共同努力的結果,我只是起了一個組織者的作用。一年以來,我更多地是通過每周的全體員工大會,給大家講一些做人做事方面的體會、經驗和心得。期望通過這些形式統一一下大家的'思想認識,從而形成我們共同的價值觀、世界觀,因此有利于我們上下一條心,通過大家共同努力,把我們這份神圣的事業,做穩做強。20xx年初,我們把公司確定為"規范發展年",檢驗一年來的工作,我們基本上達到了年初的預期目標。

              總結一年來,我們分別在以下幾個方面取得了可喜的成績:

              一、公司組織架構和流程方面

              20xx年中旬我們在管理層進行了一次大膽的改革創新,對中高管理層進行了調整,提拔了竇毓玲為公司副總,蘇世成為市場部總監,聘用了有多年現貨經營經驗的周文波為公司副總。同時,更新修正了許多管理制度,規范了各部門的崗位職責,定崗定編,使每個員工都能夠在公司找到自己的位置,發揮出了個人的潛能。這期間,業務部組織了部門專業技能和業務知識培訓,行政部建立和完善了各個部門績效考核管理制度等,公司所有部門的工作都取得了明顯的成果,從而為公司的規范發展奠定了扎實的團隊基礎。

              二、員工福利方面

              長期以來,我們公司對員工福利工作都十分積極主動,20xx年在員工福利方面我們又采取了許多具體的措施,使員工福利更加日常化、實效化。首先,按時繳納員工的社會保險,我們區別于其他私營公司,除了法定三險外,還另外為員工繳納工傷和失業兩項保險費用。其次,為員工提供了探親往返車票報銷,節假日福利獎金,提供了帶薪年假和帶薪病假等等。總之,公司在力所能及的范圍內為員工創造更多的福利,使每個員工都在福利方面得到了更多的實惠和保障。

              三、硬件基礎建設方面

              首先,20xx年公司的一件大事是在空港經濟區,購置了1000多平米的辦公場所,日前也已經裝修完畢,計劃2月下旬搬家喬遷,這樣將會使我們廣大員工更加寬敞舒適的工作環境。

              其次,在硬件方面,我們又購置了一套山石防火墻,提升了公司數據的安全性。新增了"倚天版"行情分析客戶端,滿足了客戶個性化選擇的需求;與建設銀行簽訂了"E商貿通"協議,將來在供應鏈融資服務方面又多了一個新的戰略合作伙伴。同時與華夏銀行簽訂了"銀商通"業務協議,這樣使我們客戶又多了一項資金監管渠道,為公司將來業務發展夯實了融資基礎。

              四、市場業務方面

              在市場業務方面,首先采取了把年初制訂的一次返傭制度修改為二次返傭制度,這樣有效地防范了公司經營風險。同時調整了焦炭合約,使我們的交易品種和合約設定更趨科學合理。交易資金量由年初的1500萬增加到年終的2100萬,交易量也比較穩定。

              五、對外合作與發展方面

              20xx年10月份我們與北京晉商聯合集團公司共同發起了 "山西晉商聯合商品交易所"項目,目前該項目已經在山西省工商局核準了名稱。這個項目通過發揮山西的區域優勢,建立創新型電子交易市場和供應鏈融資服務平臺,為將來公司的轉型發展奠定了可靠資源基礎。

              六、規范發展方面

              20xx年公司在業務開展和規范發展方面做了大量切實有效的工作,鑒于行業特點,公司年初就制定了規范發展的方向,首先我們的自查自糾工作做得比較好。無論國家政策要求不要求,我們都先邁出了這一步,針對交易商資格和交易員授權委托書的審核,設計了一套科學嚴格的流程,嚴把入市關。同時,針對已經入市而資格不合格的交易商進行了清理整頓,年終也初見成效,通過這次自查我們注銷清理了152家不合格的交易商,暫停返傭37家交易商。這項工作的完成在我們公司防范風險,規范發展的方面起到了十分積極的作用,同時也得到了保稅區管委會領導的認可和肯定。

              總之一年以來,公司各個方面的工作在大家的共同努力之下,都取得了許多具體的成績,收獲了應有的收獲。

              新春年會領導發言稿 9

            尊敬的全體干部、員工同志們:

              大家好!

              還有幾天就要過春節了,在xx年新春佳節即將到之際,我向全體員工拜個早年,衷心祝愿大家:心想事成,萬事如意,合家幸福!xx年,是大家齊心協力,努力奮戰的一年;xx,是企業戰危機、求生存,頑強拼搏的一年;xx,面對全球的金融風暴,美元大幅度貶值,各行各業都受到了極大的影響,有很多新辦企業、小工廠紛紛倒下,廠長逃跑,員工受損。我們企業雖也承受著前所未有的壓力,但站在高端回顧這一年的風風雨雨,我們雖有過挫折,但擁有著喜悅。特別是阿迪達斯產品的生產,全廠上下付出了卓越的努力,克服了重重困難。抓質量,我們一絲不茍;趕交期,我們爭分奪秒。得到了客戶及阿迪達斯內部的好評,使阿迪達斯品牌在我們在工廠打下了良好的基礎。在永不言棄的信心和智慧下,在企業出現突然人事變更之時,憑借著技術科、貿易科的業務銜接能力,廠部的決策能力,以及桌面上與客戶的談判溝通能力,搏得了合作15年以上的日本迪桑特公司的進一步好評和支持。這些成績的取得,凝聚著全體干部員工集體的智慧和汗水,充分展現了我們團隊優秀的拼搏精神。在這里,我特別要感謝和我一路走來的干部和員工朋友們,感謝你們對我的信任和支持,你們是我的堅持和努力的'動力和源泉。

              昨天,我們風雨同舟,榮辱與共;今天,我們眾志成城,真情相依;明天,我們攜手共進,共享成果。展望xx新的一年,機遇和挑戰同在,光榮和夢想共存,公司深刻地體會到,同時公司內每一位大小干部、行管人員也就深刻地體會到:企業最大的根基在于員工,激烈的市場競爭最重要就是要取得員工對企業的認同、對企業的敬業、對企業的忠誠。尊重人才,把每位員工當成我們的家人來對待是我們一貫的主張。因此,公司需要引進更多人才加盟,特別是需要更多的縫制車工等來擴大我們的員工隊伍,為公司的注入新的活力。希望全體員工利用春節走親訪友的機會,積極為公司引進人員,努力擴大生產規模,形成規模效益,實現個人與企業雙贏。我相信:只有拼搏才會有成果;只有播種才會有收獲;只有奮斗才能品味到幸福人生。

              讓我們在新的一年里,繼續以質量求生存,以高效求發展,以嚴守交期和信守承諾的良好企業作風,不斷鞏固老客戶,培育新客戶。xx年,我們全年休假60余天,基本實現了每周日休息的要求。xx年我們更將做到縮短日工作時間,實行7:00xx7:00工作制,提高勞動報酬,改善各項福利,增加文體活動。各項管理將進一步人性化,要關心到每一位員工的衣食住行,我們將增加后勤保障力量,要切實讓員工在匯和得到“家”的感覺。讓我們攜手xx,站在新的起點,在充滿希望的新征程中,迎接風雨的挑戰,接受競爭的錘煉。讓我們用智慧和勤奮,敲響春天的鐘······

              再次祝愿您和您的家人,新春快樂,合家幸福,萬事如意!祝我們共同的事業蒸蒸日上,再創新高!

              謝謝大家!

              新春年會領導發言稿 10

            各位同事:

              大家好!借此時機向大家拜個早年,祝愿各位身體健康、家庭幸福、萬事如意、雞年桔祥!百利自創業至今,已經走過15個年頭.首先感謝董事會對我的信任,委我以重任.15年來,公司在梁納新董事長的領導下,經過前任總經理梁敏寧女士的經營,所經歷的風雨、所獲取的成果,大家有目共睹.作為百利的一名老員工,伴隨著企業的歷史一路走來,見證了企業在前期規劃中所制定的目標逐一達成,我為在這樣的一個自強不息的企業中工作感到充實和自豪!

              身為公司領導人,從投身企業那一天開始,我們就為百利確立了一個理想,我們認為自己的使命,就是要打造一個事業平臺,一個讓一切有責任感的有志于借助百利成就自我價值的百利人的事業平臺!上一年,董事長將百利企業經營的這副重擔交給了我,讓我和大家一起擔著繼續往前走,我相信:只要我們堅持并發揚企業的優良傳統,勇于創新、樂于拼搏,應該可以不辱使命,完成公司董事會的要求并實現企業的各項經營指標. 今天,我很欣慰,也很自豪.不是為我自己,而是為在座的每一位,正是大家的共同努力,使百利事業實現了歷史性的跨越!借此時機,我謹代表集團總經辦并以我個人的名義,向在座的各位以及一年來所有大力支持及配合百利總經辦工作的人們,表示衷心的感謝和誠摯的問候!

              下面,我將利用一點時間,跟大家一起來回憶和總結百利上一年來取得的成績和積累的經驗,就董事會及總經辦關于公司接下來一年的規劃向各位作一個概要性的通報,并就20xx年的工作重點和思路,提出要求.

              一、20xx年的歷史回憶(取得的'重大成績和積累的經驗)

              20xx年:集團定為固本強基年,通過加大根底建設做好各項根底工作,為開展和騰飛打下堅實根底.

              百利被授予廣州市家具協會副會長單位、廣州工商業聯合會執行常委單位、廣州市民營企業商會副會長單位.

              3月,面積為4000平方米,廣州地區規模、檔次、陳列最完善的大型辦公家具展廳投入運營.

              4月,整合百利文儀集團及科研院校的研發力量,建成行業內第一個市場化運作的辦公家具研發中心.

              占地面積124畝,集科研、板材加工、家具制造、五金材料、物流儲運五大中心于一體的百利文儀集團從化工業園開始規劃,百利的開展進入新的紀元. 4月,在中國家具協會第四屆會員代表大會上,中選為中國家具協會副理事長單位. 4月,廣州市百利文儀實業工會成立.

              二、20xx年的開展思路以及工作重點

              上一年,我們打通了各個部門運作的接口,對應地制造生產車間的工藝流程作出改造,為05年的標準運作奠定了根底.20xx年要加強總經辦對集團的協調、監督的職能,令資源及做事的步調一致,改以往散兵作戰的方式為兵團作戰.上半年在集團內導入及推行績效考核及鼓勵機制,同時也會導入公司以人為本企業文化的建設,會同人資、工會作一些員工福利的改善,人力資源中心加大力度,針對不同部門不同層級的人進行培訓,令每個人實現價值,找到對企業的歸屬感.下半年通過成熟運作后,真正表達我們所追求的價值,到達專業共享的目標,實現公司的目標、整體價值及增值、個人價值及增值.

              三、提幾點要求

              第一,各級員工必須明確自己肩負的使命,必須為自己制定明確的目標,并有達成目標的堅強意志,面對任何困難,都決不動搖.

              第二,要表現出強烈的積極性,充分發揮出團隊的戰斗力,保持員工隊伍旺盛的士氣與活力.

              第三,圍繞定目標、做方案、定規劃、明責權這四大管理要素,要不斷強化組織觀念、方案協調觀念與系統運作觀念.

              各位同事,20xx年是百利事業開展的又一轉折點,我堅信,只要我們上下一心,群策群力,在國家加快民營經濟開展的政策支持和地方政府的繼續支持下,通過全體百利人的共同努力,我們就一定能夠圓滿完成20xx年各項任務,順利實現05年公司各項經營指標.我希望在往后的日子里,各級領導干部和廣闊員工,繼續發揚過去的優良傳統,發奮向上、繼往開來,朝著我們既定的目標,堅決地、踏實地向前邁進.公司制定的將集團逐步建設成為中國辦公家具行業的領頭羊的目標就一定能夠變為現實!同時也希望在座的每一位員工珍惜這個時代提供應我們的機遇、珍惜這個行業蓬勃開展的動力、珍惜我們企業前一年打下的根底和提供的平臺,在企業的下一年中為企業、為自己再創輝煌!

              新春年會領導發言稿 11

            親愛的各位x公司成員們:

              大家晚上好!

              今天,站在這里,燈光閃亮,人聲鼎沸,人人喜氣洋洋,處處歡聲笑語,這是我們x公司辭舊迎新的新春酒會。20xx年,正好是21世紀高速發展之際,我們親自見證了世紀的發展,也見證了x集團的迅速發展,積累下來的今日之碩果。x年前,我們剛剛起程,x年后,x品牌,享譽業內,我們已經發展成為一個x行業內著名的企業!

              豐收的時刻,不忘過去辛勤灑下的汗水,慶功的`當下,我們放眼明天的美景!集團能夠取得這樣的成就,與大家的努力是分不開的。過去的一年,公司在各項業務上均取得了可喜的成績。這一年,我們又喜添新丁,不少新鮮血液成為我們這個大家族的新生力量。新的一年,將會有更多的新生力量加入,我們x公司的隊伍將會越來越壯大!

              新的國家政策,開放了我們這個行業廣闊的發展空間,這意味著我們將擁有更廣闊的市場,抓住機遇、搶占市場、超速發展,將我們x公司的事業推向下一個巔峰!

              今夜把酒慶功,明朝征戰沙場,我預祝大家新的一年事業更上一層樓,也祝我們唐人集團新的一年再譜新的樂章!

              謝謝大家!

              新春年會領導發言稿 12

            尊敬的全體員工:

              大家上午好!

              今天,x科技有限公司燈火輝煌,歌聲嘹亮,呈現出一派欣欣向榮的美好景象,我很高興和大家一起歡聚一堂,參加x20xx年年會,借此機會,我代表x科技有限公司向全體員工表示衷心的感謝和誠摯的問候!

              20xx年是不平凡的一年,國際形勢風起云涌,金融危機席卷全球,其行業競爭也處于白熱化階段,讓我們剛剛崛起的x經受了嚴峻的考驗與挑戰,但是,在公司領導的正確引導下,在全體員工的積極努力下,x科技有限公司戰勝了重重困難,終于奪取了20xx年的全面勝利。在此,我再次感謝全體員工,謝謝你們!

              全體員工們:勝利的20xx年已經過去,20xx年將是x科技有限公司事業發展史上的重要階段,我堅信,只有我們上下一心,群策群力,我們就一定能夠圓滿完成20xx年的各項任務,順利實現20xx年公司的'各項經營指標,在此,我希望大家繼續發揚過去的優良傳統,奮發向上,繼往開來,朝著我們的奮斗目標堅定不移的向前邁進,為x多作貢獻,為自己再創輝煌!

              最后祝大家春節愉快,闔家幸福,身體健康,萬事如意!

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