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            財務報表分析若干問題探究

            時間:2025-09-07 11:41:39 職稱畢業論文

            財務報表分析若干問題探究

              每到畢業季最考驗人的莫過于畢業論文了,下面文書幫小編給大家帶來一篇論文范文,歡迎閱讀!

            財務報表分析若干問題探究

                    摘 要:面對錯綜復雜的國際國內環境,2015年上半年,中國的經濟狀況是預期目標相符的7%的增長,凸顯經濟穩中向好、穩中求進的態勢,有力地提升了各方面信心。經濟高平穩快速增長的發展形勢,對財務管理提出了更高的要求,因此加強現代化財務報表分析,發現問題的同時針對性提出革命性的創新建議,是順應時代經濟發展潮流的必然舉措。

              關鍵詞:財務報表;問題;探究;措施;分析

              一、引言

              隨著社會主義市場經濟的發展,經濟全球化、一體化和信息化的全面發展,激烈的競爭和巨大的機遇并存,財務報表是一個公司財務工作的核心,在未來的決策中,財務報表分析越來越重要。但是任何事物的發展都會因為自身局限性以及客觀因素等方面原因陷入種種困境,財務報表也不例外,這就需要針對當前財務報表的發展狀況現狀,分析原因,對比思考,從而提出解決問題的措施,從理論和實踐兩方面,促進財務報表分析的完善發展。

              二、財務報表現狀分析

              1、財務報表分析方法不科學,制度不完善

              財務報表分析存在虛假成分,分析方法僅僅局限在傳統分析方法基礎上,導致不能準確反映會計核算,也不能反映企業財務狀況、經營成果和現金流量等問題。而且,財務報表的分析公式不夠準確嚴謹,例如“營業收入利潤率”“總資產報酬率”等公式,不能真實反映資產額的波動情況。更重要的是,不能反映非數字化的信息,只能反映數據,比如管理人員的素質和公司技術設備的低下和落后。財務報表分析不能結合當時經濟發展形勢進行財務報表分析,存在滯后性。比如經濟形勢惡化,發生了通貨膨脹或者通貨緊縮時,如果還是按照傳統的老路子進行計算,則不可能得到實際收益情況,結果會偏離現實,同時遵循這種結果所得到的財務報表分析對企業各方面進行績效考核,就很不科學,不符合客觀實際,更無法準確分析企業的償債能力,分析企業權益的結構,估量對債務資金的利用程度,評價企業資產的營運能力,分析企業資產的分布情況,周轉使用情況和評價企業的盈利能力,這就要求企業管理當局應該遵循《企業會計制度》和會計準則。正確的運用會計原則和方法準確反映企業的實際情況。

              財務報表分析的會計制度和會計準則都是過去的老舊的條規條例,很多類似女人的裹腳制度在各個公司的財務部門依然存在。會計政策的制定存在主觀性,企業的管理人員往往建立在自己利益上來制定。審計機構和監管部門形同虛設,管理人員不能各司其職。現有的制度不能準確反映無形之中的變化情況,還有很多人為因素,超出常理的情況也不能給予及時合理的解釋和反映。

              2、財務報表分析人員自身科學文化素養和思想道德素質低下,誠實守信意識淡薄,專業技能缺乏,為了保證自己的高水平績效成果,獲得更多的工資獎金,只看重眼前短期利益,往往會在財務報表分析中摻入水分,甚至夸大財務數據,虛假報表。很多財務報表分析人員和會計人員無視《企業會計制度》等規章制度,在財務報表分析過程中捏造數據的情況時有發生。當財務內部人員之間發生矛盾時,財務報表分析人員會以公謀私,存在惡性競爭,最終扭曲財務分析結果,不能準確把真實情況反映給相關部門,影響企業效益。

              3、財務報表分析信息虛假

              財務報表分析忽視表外信息,特別是附注內容。很多財務報表分析人員根據企業會計制度的相關規定,捕捉會計法規的缺點和不足,在專業技巧的基礎上,造成企業會計報表信息失真,無視財務狀況的真實狀況和經營成果,非法融資達到利己的最終目的。財務報表信息虛假的責任不僅僅在于從業人員的素質低下,還在于企業的會計準則和會計制度,制度的缺陷給某些人提供了便利的非法空間,管理人員在一定范圍內操縱資產和收入記錄。中農信倒閉、瓊民源事件、廣信事件等問題,直接間接揭示了財務報表分析信息虛假的局限性,可能造成極大的危害。同時,經典的“銀廣夏”事件也是震驚中外,簽下總金額達60億元合同的德國誠信公司(Fedelity Trading GmBH)只與銀廣夏單線聯系,據稱是一家百年老店,事實上卻是注冊資本僅為10萬馬克的一家小型貿易公司,最終解體。財務報表分析信息虛假也透露出道德淪喪,誠信缺失的問題。

              三、財務報表分析若干問題措施

              1、全面改善財務報表分析方法,完善制度

              比例分析法需要改善事后性的弊端,應該給予企業面向未來的經營投資和籌資一定的指導。加強趨勢分析法能給分析者提供企業財務狀況變動趨勢和為財務預測決策提供依據的優勢,彌補其不能應對新指標的不足。比較分析法應用最廣最主要最關鍵的方法,但是實際操作時會面臨很多問題,比如數據的不穩定性,單比例的雙方比較,同時受到很多方面的條件限制,應該及時改善。比較分析法可以在鏈式結構,圖式結構等非線性結構和線性結構之中結合下進行靈活比較。中國石油化工股份有限公司,營業收入28803.11億元,利潤671.79億元,是全面改善財務報表分析方法的典型成功案例。

              不符合時代復雜時代發展潮流的制度應該及時廢除,緊隨經濟迅猛發展的形勢,及時刪繁就簡,隨時改變,與時俱進。努力縮小會計制度和會計準則與現實生活之間的差距,使財務報表分析更大程度上符合實際情況,及時結合當時的經濟形勢,特別是發生通貨膨脹時,不能局限在原先的歷史數據上分析。加強審計監管等部門的職責落實情況,加強對管理人員的監督。同時應不定期進行日常財務管理工作,強化內部約束機制,定期清查財產的去向等,確保資金使用落到實處。此外,還應對財產進行詳細的記錄,保管好實物,對資金定期盤點與核算,從而最大限度的保障企業財產安全。完善財務報表分析制度,結合企業內外部的環境,結合企業的實際情況和銷售政策來評價,使制度及時準確反映當前的經濟形勢。財務報表最好用凈現值法應對企業集團化,幣值不穩定,出現經濟危機,經營期不確定的等情況,作出具體的規范以避免使母子公司,總分公司上下主體模糊的現象。完善財務報表分析制度是中國建筑股份有限公司的不可或缺的,營業收入6810.48億元,利潤203.99億元,躋身500強行業也是有保障的。

              2、提高財務報表分析人員自身素質,加強科技投入

              人力資源部門要嚴加審核人員,審核通過的人員需要接受嚴格規范的訓練,不單單是工作技能等方面,還需要人文素養的加強。實行財務內部人員之間的互相監督,進行調查問卷,具體到日月周的日常會議等活動,聽取公司內部人員的意見和要求,及時對財務報表分析人員的進行獎懲處罰。出現因為財務報表人員素質低下問題要及時作出內部調整,努力建設公司內部高素質的良好道德環境,實現管理人員的優化配置。加強思想道德建設,增強誠信觀念,誠信是公民的第二身份證,同時是企業的品牌,失去了信任等于失去了客戶,失去了利潤增長空間。中國石油天然氣股份有限公司,營業收入22581.24億元,利潤1295.77億元,特別注重提高財務報表分析人員自身素質。

              人工智能計算機現代化的發展意味著我們已經步入信息化時代,信息大爆炸的時代使我們面臨更加巨大的數據,財務報表分析也需要數據化信息處理,有效利用先進的計算機處理,引進先進計算機管理軟件管理企業財會信息,會讓財務報表分析更加簡單快捷。可以利用先進網絡化處理,利用“網絡”平臺監督,可以加入數字化、文字化和圖片化等方式進行財務披露,加強財務信息的透明化,提高財務報表分析的分析率。中國移動公司也是強大的公司,不斷加強現代化人工智能對財務報表分析的投入是順應時代發展的要求,營業收入6301.77億元,利潤1216.92億元,自身也獲得了更得利潤空間。

              3、財務報表的實例分析

              中國有色金屬建設股份有限公司(英文縮寫NFC,簡稱:中色股份),1983年經國務院批準成立,主要經營國際工程承包和有色金屬礦產資源開發,是財務報表分析的成功案例。未曾財務報表分析之前,流動資產增減額3800萬元,固定資產7300萬元,財務報表分析改革后增減額流動資產為2900萬元,固定資產6500萬元,上升趨勢明顯提高,增幅很大,資本結構穩定,產權比率上升,總資產增長率由4.95%到9.02%,說明企業飛速發展,由此觀之,財務報表分析對促進企業利潤最大化做出了巨大貢獻。

              四、結論

              財務報表是公司企業的主干,掌握財務資金,與會計部門協調工作。財務報表分析能夠反映企業過去的營業情況,展望未來預測經濟形勢,幫助報表人改善當前的經濟決策。財務報分析是財務部門的重要組成部分,需要綜合審查財務報表分析的對象,主體、方法、內容和局限性,找到解決問題的最佳途徑,最終實現企業效益最大化。

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