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            勞動仲裁提取證據申請書

            時間:2025-09-23 16:48:09 仲裁申請書

            勞動仲裁提取證據申請書

              在經濟飛速發展、人們往來越來越密切的今天,申請書使用的情況越來越多,正確運用申請書可以達到事半功倍的效果。那么申請書應該怎么寫才合適呢?以下是小編為大家收集的勞動仲裁提取證據申請書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

            勞動仲裁提取證據申請書

            勞動仲裁提取證據申請書1

              申請人:_________________,男,漢族,身份證號:_________________,住___________________,代理人聯系電話:_________________。

              被申請人:_________________有限公司,住所地:__________________________區________________,聯系電話:_________________。

              法定代表人:______________。

              請求事項:

              請求調取_________________勞動人事爭議仲裁委員會受理的“穗_____勞人仲案﹝____﹞_____________號”案庭審筆錄。

              請求理由:

              申請人訴被申請人違法約定試用期一案,貴院已立案受理。

              根據此前申請人訴被申請人違法解除勞動關系一案,即“穗_____勞人仲案﹝____﹞_____________號”開庭筆錄,被申請人當庭自認其與申請人簽訂的是以完成一定任務為期限的`勞動合同。

              現由于申請人不能調取出_________________勞動人事爭議仲裁委員會“穗_____勞人仲案﹝____﹞_____________號”案庭審筆錄,而該筆錄對本案查清事實有重要作用,因此,請求仲裁委依據《勞動人事爭議仲裁辦案規則》第二十條之規定,依法調取___________________勞動人事爭議仲裁委員會“穗_____勞人仲案﹝____﹞_____________號”案庭審筆錄。

            此致

              _______________勞動人事爭議仲裁委員會

              申請人:_________________(簽名)

              _____年_____月_____日

            勞動仲裁提取證據申請書2

              申請人:_________________,出生_____________年__________月__________日

              被申請人:______________公司

              法定代表人:_________________,電話:______________地址:_________________,郵編:______________

              仲裁請求:_________________

              一、請求裁決解除被申請人與申請人之間的勞動合同關系;

              二、請求裁決被申請人向申請人支付__________個月經濟補償金_______________元;

              三、請求裁決被申請人為申訴人補繳20__________年_____月至20__________年__________月社會保險費。

              事實與理由:_________________

              以上請求,請仲裁委支持。

              此致__________市勞動仲裁委員

              申請人:_________________

            勞動仲裁提取證據申請書3

              申請人:_________________。

              被申請人:_________________有限公司。

              地址:_________________。

              法定代表人:_________________。

              申請請求:

              一、請求確認被申請人與申請人之間簽訂的賠償協議無效。

              二、請求裁決被申請人向申請人支付一次性工傷醫療補助金________元,一次性傷殘就業補助金________元。

              三、請求裁決被申請人為申請人補繳_____年_____月至_____年_____月期間的社會保險;不能補繳的,賠償損失。

              四、請求裁決被申請人向申請人支付經濟補償金________元。

              五、請求裁決被申請人向申請人支付加班費________元。

              六、請求裁決被申請人向申請人支付帶薪年休假工資________元。

              事實與理由:_________________

              申請人郝某某于。_____年_____月入職被申請人在_______有限公司工作。_____年_____月_____日凌晨3時許,申請人在工作過程中,開包裝機時,不慎被機器夾傷左手無名指,經鄭州市勞動能力鑒定委員會評定為玖級傷殘。根據《工傷保險條例》及《河南省工傷保險條例》的.規定,申請人依法應當享有相關工傷保險待遇。另外,被申請人并未依照《勞動法》等規定,為申請人繳納或足額繳納養老、工傷、醫療、生育、失業保險;每天工作12個小時,也從未支付過加班費;每年也沒有給予申請人休帶薪年休假。被申請人的上述違法行為嚴重侵犯了申請人作為一名勞動者的合法權益。申請人已于_____年_____月份與被申請人解除勞動合同。現為維護申請人的合法權益,特提出仲裁申請,望裁如所請!

            此致

              申請人:_________________(簽名)

              _____年_____月_____日

            勞動仲裁提取證據申請書4

              申請人:________________

              被申請人:_________________

              申請調取證據的內容:_________________

              被申請人 :_________________

              公司的房租水電等費用,支付上述費用的銀行賬戶打款記錄:

              20__年5月,金額 _________________ 元

              20__年6月,金額 _________________ 元

              20__年7月,金額 _________________ 元

              調取證據的原因及證明的事實:

              被申請人提交的與北京ХХХ貿易有限公司簽訂的協議為虛假協議。因為事實并不如協議中第三條所稱:“乙方在經營期間所產生的租賃費用、人員工資、水電費等全部費用由乙方自行承擔。”此房租水電的繳納事實情況能夠客觀證明被申請人與北京 _________________ 有限公司簽訂的.協議的真偽。由此可進一步證實,上述兩個公司的關聯性,被申請人應依法承擔的法律責任。

            此致

              _________________ 區人民法院

              申請人:_________________

              _________________ 年 _________________ 月 _________________ 日

              附:

              被申請人北京_______________ 有限公司帳號:_______________

              取證地點:_______________

              地址:_______________

              電話:________________

            勞動仲裁提取證據申請書5

              申請人:_________________李四,男,漢族,身份證號:_________________440___________________,住廣東省___________________,代理人聯系電話:_________________

              被申請人:_________________廣州市________________有限公司,住所地:_________________廣州市__________區________________,聯系電話:_________________020-___________________。

              法定代表人:______________。

              請求事項:_________________

              請求調取廣州市_______________勞動人事爭議仲裁委員會受理的“穗_____勞人仲案﹝20__﹞_____________號”案庭審筆錄。

              請求理由:_________________

              申請人訴被申請人違法約定試用期一案,貴院已立案受理。

              根據此前申請人訴被申請人違法解除勞動關系一案,即“穗_____勞人仲案﹝20__﹞_____________號”開庭筆錄,被申請人當庭自認其與申請人簽訂的是以完成一定任務為期限的`勞動合同。

              現由于申請人不能調取出廣州市_______________勞動人事爭議仲裁委員會“穗_____勞人仲案﹝20__﹞_____________號”案庭審筆錄,而該筆錄對本案查清事實有重要作用,因此,請求仲裁委依據《勞動人事爭議仲裁辦案規則》第二十條之規定,依法調取廣州市_______________勞動人事爭議仲裁委員會“穗_____勞人仲案﹝20__﹞_____________號”案庭審筆錄。

            此致

              廣州市_______________勞動人事爭議仲裁委員會

              申請人:_________________

              ____年_____月_____日

            勞動仲裁提取證據申請書6

              申請人:上海_________建筑安裝有限公司

              住所地:上海嘉定永新_________號_________

              法寶代表人:_________

              被申請人:陸_________,漢族,____年_________月_________日出生,住上海市嘉定區塔城路。

              請求事項:

              2、判決本案訴訟費用由被申請人承擔

              事實與理由:

              一、上海嘉定區勞動人事爭議_____委員會做出的_____裁決適用法律錯誤

              二、上海嘉定區勞動人事爭議_____委員會做出的`_____裁決中被申請人故意隱瞞足以影響公正裁決的證據。

              3、裁決書遺漏被申請人未為申請人辦理車牌,以及被申請人承諾離職工資在辦理車牌后再來申請人處結算的事實。被申請人在工作期間,承諾為申請人辦理好一張車牌,并且在離職時填寫離職申請單時也明確寫明離職工資在辦理車牌后再來申請人處結算。此事宜有被申請人的承諾以及離職申請單證明,并且在仲庭審時,被申請人是予以確認的。而_____裁決對此事一字未提。

            此致

              上海市第二中級人民法院

              申請人:上海_________建筑安裝有限公司

            勞動仲裁提取證據申請書7

              申請人__________,男,__________年_____月__________日出生,漢族,住__________市_______________區__________路_______________號。

              被申請人_______________有限公司,住所__________市__________區_______________路_______________號。

              法定代表人_______________,_______________有限公司董事長。

              申請事項:_________________

              1、請求強制執行__________勞人仲裁字[_____________]第_______________號仲裁裁決書,即被申請人向申請人支付違法解除勞動合同的'賠償金_________________元人民幣,支付失業金損失________________元人民幣,帶薪年休假工資_____________元人民幣。以上共計________________元人民幣。

              2、請求要求被申請人向申請人出具《解除勞動合同證明書》。

              3、本案執行費用由被申請人承擔。

              事實與理由:_________________

              申請人訴被申請人勞動關系發生爭議一案,_____________年__________月__________日_______________市勞動人事爭議仲裁委員會做出__________勞人仲裁字[_____________]第_______________號裁決,確定被申請人向申請人支付違法解除勞動合同的賠償金_________________元人民幣,支付失業金損失_________________元人民幣,帶薪年休假工資_____________元人民幣。以上共計_________________元人民幣。現在該仲裁裁決已經生效。申請人曾多次向被申請人提出要求其履行上述申請。但被申請人拒不履行,同時也不給申請人出具《解除勞動合同證明》以至申請人至今社保無法續保。為維護申請人的合法權益,特申請貴院強制執行該裁決。

            此致

              _______________市_______________區人民法院

              附:_________________本申請書1份。

              申請人:_________________

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