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            市場產品部部門經理崗位說明書

            時間:2025-01-09 12:58:29 崗位說明書 我要投稿
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            市場產品部部門經理崗位說明書

            市場產品部部門經理崗位說明書1

              1、負責經營許可范圍內的安全生產工作,是安全生產第一責任人,對安全生產管理工作負總責。

            市場產品部部門經理崗位說明書

              2、認真貫徹執行“安全第一、預防為主”的'方針,遵守國家法律法規和安全生產操作規程,守法經營,落實各級交通主管部門的安全生產管理規定,組織學習安全生產知識,最大限度地控制和減少道路交通事故的發生。

              3、聘請符合道路運輸經營條件的駕駛人員,并與駕駛員簽訂安全生產責任書,將責任書內容分解到每個工作環節和工作崗位,職責明確,責任分清,層層落實安全生產責任制。

              4、積極參與各項安全生產活動,設立安全生產專項經費,保證安全生產工作的開展。

              5、落實事故處理“四不放過”,即:事故原因不查清不放過;事故責任者沒處理不放過;整改措施不落實不放過;教訓不吸取不放過。

              6、建立營運車輛維護、檢修工作制度,督促車輛按時做好綜合性能檢測及二級維護,確保車輛技術狀況良好。

              7、每月至少進行一次全面安全檢查,重點檢查安全生產責任制、規章制度的建立完善、安全隱患整改、應急預案、有關法律法規及會議精神的學習貫徹落實情況,并做好記錄。

              8、接受應急運輸任務后,運輸車輛、人員必須整合待命,在規定時間內到達指定地點集合,且必須由總經理親自帶隊。

              9、建立安全生產獎懲制度,依制度進行獎懲。對安全隱患不及時整改的責任者給予從嚴追究。

              10、建立健全安全生產事故隱患檔案,吸取經驗教訓,舉一反三,組織研究和探討新技術應用。

            市場產品部部門經理崗位說明書2

              崗位名稱:部門經理

              所屬部門:市場產品部

              直接上級:市場總監

              直接管轄范圍:市場產品部所屬員工

              工作目的:

              具體工作職責

              1、部門組織和規劃。

              2、部門人員管理,工作安排。

              3、完成產品部目標職能。

              4、制定,實施公司產品計劃。

              5、培養,提高產品經理的工作能力。

              關鍵決策與責任:

              1、部門組織和規劃,部門制度建立

              2、部門人員管理

              3、制定、監督和實施部門工作計劃

              4、制定和實施技術項目計劃

              5、與公司其它部門協調及與其它公司進行技術協作

              6、某些具體技術問題的處理

              7、技術難題的解決

              8技術項目的參與和實施

              資格要求:學歷要求:本科(含本科)以上學歷。

              專業知識要求:計算機或通訊類相關專業

              技術資格要求:具有寬廣的知識面

              專業背景要求:具有兩年以上技術管理經驗。

              年齡/性別要求:35歲以下,男女不限。

              個性要求:

              1、具有良好的邏輯分析能力及語言表達能力,反應敏捷;

              2、具有團隊合作精神以及強烈的'責任心;

              3、對IT業有深刻的認識。

            市場產品部部門經理崗位說明書3

              崗位職責:

              1)負責監督、管理物業的運營工作,抓好全局工作的計劃性和協調性,定期召開例會,總結前期與布置后期工作

              2)負責制定物業服務的制度、服務流程等規范性文件

              3)根據公司的發展及市場出現的`新情況,對現行物業流程、制度作出適應市場的調整

              4)指導、監督各項目工作執行情況,保證服務質量達標

              5)根據部門作業需求進行相關物品采購申請,上交副總經理審批

              6)根據不同的項目有效的控制成本產生與費用支出,做好月度費用總結及費用預算

              7)參與重大物業投訴的處理,與重要客戶保持良好的關系

              8)管理好本部門員工,定期進行相關技能知識培訓,不斷提高員工的綜合素質

              9)協調本部門與其它職能部門關系

              10)在規定時間做好周計劃表以及周總結表匯總至行政專員處

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