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            養殖場崗位職責

            時間:2023-04-26 07:35:57 崗位職責 我要投稿

            養殖場崗位職責

              在現實社會中,各種崗位職責頻頻出現,制定崗位職責有助于提高內部競爭活力,提高工作效率。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,以下是小編收集整理的養殖場崗位職責,希望能夠幫助到大家。

            養殖場崗位職責

            養殖場崗位職責1

              1、任職條件

              a)年齡:35周歲以下

              b)性別:男女不限

              c)學歷:專科學歷以上(畜牧、獸醫專業)

              d)技能要求:具有豐富的專業理論知識與工作經驗,熟練掌握服務部的整體運作規律和工作內容及要求,具有較高的專業技術(獸醫)水平,并能解決各種常見疾病;在工作巡視中能及時發現、分析和解決常規問題,對突發事件能及時向上一級反映并提出解決問題的建議。

              e)綜合素質:較高的服務素質和意識,具有良好的職業道德和思想品德;工作態度嚴謹、處事果斷及時、有較強的工作責任心與積極性,勇于向上提出創新意見與建議;具有良好的人際關系,能以公正、公平、合理的態度去處理好與養戶之間的關系,具有一定的組織管理能力及協調溝通能力。

              2、工作內容

              a)以溫氏精神為服務宗旨,做好公司與養戶溝通的橋梁;

              b)深入到群眾中去了解、溝通、宣傳溫氏的發展和實力,使群眾認識和了解公司的運作,加速發展養戶;

              c)負責飼料、藥物的發放與投送工作;

              d)負責養戶的場地考核及豬舍布局、建筑、排污、交通等養殖條件的`考核和指導工作;

              e)為養戶提供全過程的技術指導服務,包括豬舍的選址,建筑指導,肉豬的飼養管理指導,疾病的診斷指導,并做好養戶飼養管理技術培訓工作;

              f)負責落實公司《免疫程序》監督工作;

              g)負責協調養戶與公司關系的工作,積極向公司反映養戶意見和傳達公司指示;

              h)負責養戶豬群健康狀況跟蹤工作;

              i)負責養戶養豬所需用具的落實和查驗工作;

              j)協助銷售員做好肉豬上市過程的操作規程,確保肉豬安全上市;

              k)服從上一級領導,及時完成公司下達的各項任務;

              l)協助服務部主任開展工作。

              3、考核辦法

              a)以養戶、客戶對其服務質量的評價(反饋的信息)作為考核的一個重要因素;由人力資源室組織相關職能部門對其進行專業考核:包括專業理論知識和實際操作能力。

              b)參照集團公司干部考評的辦法。

            養殖場崗位職責2

              技術主管工作職責

              一、負責本場養殖生產的技術管理工作,監督檢查技術措施的`落

              實。

              二、及時,準確了解現場養殖車間信息,實時檢查山羊的生長和防

              疫情況。

              三、負責養殖飼料的配置(飼料種類、規格、新鮮程度、衛生情況

              等)和病害防控工作。

              四、實時檢查養殖車間的喂食、健康、衛生情況,發現問題及時向

              上級主管反映并解決。

              五、負責制定場地內人員培訓計劃并定時對養殖員進行養殖技術

              培訓。

              六、做好車間養殖生長情況記錄并存檔。

              七、完成上級領導安排的其他工作。

            養殖場崗位職責3

              工作職責:

              1、 負責豬場經營管理,對豬場財務成功負責;

              2、 組織制定生產計劃、疫苗免疫、消毒等操作細則并組織執行;

              3、 定期檢查生產設備情況,提出設備保養與維修方案,并提交上級審批;

              4、 負責后勤保障工作的管理,及時協調各部門之間的工作關系,主抓場內財務、購銷等;

              任職資格:

              1、25-35歲,特別優秀的`40歲以內,大專及以上學歷,畜牧獸醫相關專業;

              2、在規模豬場(20xx頭以上)從事過三年豬場管理工作,一年以上豬場場長同崗位工作經驗,有現代化豬場管理經驗優先;

              3、專業技能:

              ①了解規模豬場生產管理流程;

              ②了解豬場生產工藝、設備

              ③組織管理能力、生產計劃管理能力;

              4、能適應長期出差,有新希望六和、正大、天邦、牧原等工作經驗優先考慮;

            養殖場崗位職責4

              1.負責養殖場的生產計劃制訂、分解和落實工作。

              2.負責養殖生產的組織管理、監督指導和協調,按銷售訂單要求安排組織生產,完成生產任務。

              3.負責飼養生產過程中產品品質的.控制,不斷改善飼養技術,提高防疫能力,確保蛋雞飼養質量。

              4.負責人員調配、制定生產操作標準和安全培訓,做好環境保護和勞動保護工作,不斷改善勞動條件,保證安全文明生產。

              5.加強員工培訓教育,不斷提高工廠員工技能和素質。

            養殖場崗位職責5

              一、主持牛場全面工作,保證牛場的生產經營工作正常開展。

              二、對公司下達的各項生產任務進行分解、計劃、組織、協調、監督,保證全面完成各項工作任務

              三、定期主持召開生產工作會議和場務會,抓好員工作風建設,調動員工積極性。

              四、主持召開生產工作的階段會議或工作安排的專題會議對工作進行安排、總結、推進。

              五、負責制定飼養育肥方案、防疫衛生方案、改進飼料配方方案及組織實施工作。

              六、負責對全場職工的工作進行考核,做好考勤工作。

              七、負責牛場與采購部、對農合作社、養殖基地牛群的`交接工作。

              八、做好區域內的文化、綠化及員工的思想教育工作。

            養殖場崗位職責6

              1.負責養殖場的生產計劃制訂、分解和落實工作。

              2.負責養殖場生產的.組織管理、監督指導和協調,按銷售訂單要求安排組織生產,完成生產任務。

              3.負責飼養生產過程中產品品質的控制,不斷改善飼養技術,提高防疫能力,確保蛋雞飼養質量。

              4.負責人員調配、制定生產操作標準和安全培訓,做好環境保護和勞動保護工作,不斷改善勞動條件,保證安全文明生產。

              5.加強員工培訓教育,不斷提高工廠員工技能和素質。

            養殖場崗位職責7

              職責描述:

              1.負責6000頭種豬場的全面工作,主要進行人員管理和生產管理工作

              2.負責監控本場的`生產情況,員工工作情況和衛生防疫,及時解決出現的問題

              3.切實抓好本場的基礎管理工作,做好新老職工的安全教育、崗位培訓工作

              4.按照集團標準,落實工作責任制,加強管理,對各項工作做好定期考核。

              5.提升豬場生產成績

              任職要求:

              1.動物科學、動物醫學、畜牧獸醫等相關專業本科以上學歷,25-40歲;

              2.有三年以上豬場養殖工作經驗,并具有一年以上現代化規模種豬場場長任職經歷;

              3.具有較強的協調溝通能力和執行力;為人踏實,責任心強;

              4.有應聘地區工作經歷者優先。

            養殖場崗位職責8

              副場長工作職責

              一、協助場長抓好日常場地各項管理工作。在場長外出或休假時主

              持全場工作。

              二、協助制定場內的管理制度并負責落實。

              三、負責場地養殖的各項指標落實,嚴格執行現場監督檢查、資料

              建檔等管理工作。

              四、切實做好安全生產教育工作,保障場地工作的'安全生產。

              五、負責組織開展娃娃魚養殖技術專項培訓和管理層面的知識更

              新,提高業務和工作能力。

              六、積極協調配合其他管理人員分管的工作,互通有無。

              七、按時完成上級領導交辦的其他工作。

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            養殖場轉讓協議03-07

            養殖場購銷合同02-15

            養殖場出租的合同01-12

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