- 相關推薦
工作經驗寫作的注意事項
在某些熱門公司，招聘經理常常一個職位就收到成千上萬封簡歷，面對如此激烈的競爭，你如何讓自己的簡歷在招聘經理閱讀時吸引他的注意，并成功脫穎而出進入面試環節?
企業通常喜歡招聘經驗豐富的員工，為了擺脫工作經驗不足的劣勢，我們在簡歷寫作時應注意：
充分闡述過去取得的工作業績、掌握的工作技能和積累的資源，淡化工作時間長度，強調經驗質量而非數量。
突出你勝任目標職位的獨特優勢和堅定信心，展示你的專業技能、溝通能力、執行力、以及成長潛力等。
根據目標職位有針對性地準備簡歷內容，選擇合適的闡述角度，提高簡歷與職位的契合度，提高簡歷說服力。
優化簡歷關鍵詞，增強簡歷的主題和邏輯性，掃除標點符號和用詞錯誤，提升HR的閱讀愉悅感。
更多簡歷寫作知識請看YJBYS小編分享：
資深HR為應屆生提供簡歷寫作技巧
大學生簡歷要體現職業素養
HR喜歡看到這樣的英文簡歷
簡歷不要這樣寫作
畢業生實用簡歷原則
簡歷的作用是什么
簡歷寫作的職業建議
【工作經驗寫作的注意事項】相關文章：
簡歷中工作經驗寫作要點11-15
簡歷寫作要點與注意事項02-27
簡歷寫作注意事項介紹11-26
10條簡歷寫作注意事項01-17
簡歷寫作的四點注意事項03-03
簡歷寫作要點要注意事項06-13
英文簡歷寫作的注意事項12-24
寫作技巧：英文簡歷寫作格式注意事項12-24
有工作經驗者的英文簡歷寫作01-01
個人簡歷中工作經驗的寫作方向03-29