初級會計師《經濟法基礎》多項試題及答案
在各個領域，我們經常跟試題打交道，借助試題可以更好地檢查參考者的學習能力和其它能力。什么樣的試題才能有效幫助到我們呢？以下是小編精心整理的初級會計師《經濟法基礎》多項試題及答案，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
初級會計師《經濟法基礎》多項試題及答案 1
第 1 題
下列各項中，屬于經濟法主體違反經濟法可能承擔的民事責任形式有( )。
A.停止侵害 B.沒收財產 C.警告 D.排除妨礙
正確答案：A，D，
第 2 題
關于仲裁協議的效力，下列說法正確的有( )。
A.合同的變更、解除、終止或無效，不影響仲裁協議的效力
B.仲裁協議中為當事人設定的一定義務，不能任意更改、終止或撤銷
C.在當事人雙方發生協議約定的爭議時，任何一方都可以向法院起訴
D.對于仲裁組織來說，仲裁協議具有排除訴訟管轄權的作用
正確答案：A，B，D，
第 3 題
平等民事主體的當事人之間發生的經濟糾紛適用的解決方式有( )。
A.仲裁. B.民事訴訟 C.行政復議 D.行政訴訟
正確答案：A，B，
第 4 題
下列各項中，屬于民事訴訟適用范圍的有()。
A.合同糾紛 B.沒收財物糾紛
C.遺產糾紛 D.對吊銷許可證的行政處罰不服
正確答案：A，C，
第 5 題
勞動合同解除后，用人單位應當向勞動者支付經濟補償的情形有()。
A.由用人單位提出解除勞動合同并與勞動者協商一致而解除勞動合同的
B.用人單位符合可裁減人員規定而解除勞動合同的
C.用人單位決定提前解散而終止勞動合同的
D.用人單位被依法宣告破產終止勞動合同的
正確答案：A，B，C，D，
第 6 題
下列關于經濟補償標準與勞動者在本單位年限之間的關系的說法正確的有()。
A.每滿2年支付1個月的工資
B.每滿1年支付1個月的工資
C. 6個月以上不滿1年的，按1年計算
D.不滿6個月的，向勞動者支付半個月的工資
正確答案：B，C，D，
第 7 題
甲是某飯店招用的服務員，現年20歲，雙方訂立了書面勞動合同。在試用期內，甲為發泄對飯店老板的不滿，經常對客人開口大罵，使得客流量驟減。下列表述不正確的有( )。
A.甲與飯店直接訂立的勞動合同無效
B.飯店可以解除與甲的勞動合同
C.飯店必須提前30日以書面形式通知甲，并支付1個月的工資后，才可以解除勞動合同
D.在試用期內，飯店不能解除與甲的.勞動合同
正確答案：A，C，D，
第 8 題
2010年12月，甲建筑公司中標某工程項目，項目總承包額為1000萬元。甲公司將該項目中的建筑部分分包給乙建筑公司，分包價款為500萬元。已知營業稅稅率為3%，下列各項 中，不正確的有( )。
A.甲公司應納營業稅30萬元 B.甲公司應納營業稅15萬元
C.乙公司應納營業稅15萬元 D.乙公司應納營業稅30萬元
正確答案：A，D，
第 9 題
下列各項中，不征收營業稅的有()。
A.融資租賃業務 B.個人金融商品轉讓
C.郵票的生產調撥 D.典當行銷售死當物品
正確答案：B，C，D，
第 10 題
根據個人所得稅法律制度的規定，征收個人所得稅的工資、薪金所得包括()。
A.年終加薪 B.托兒補助費 C.勞動分紅 D.獨生子女補貼
正確答案：A，C，
第 11 題
根據個人所得稅法律制度的規定，下列所得中，適用比例稅率的是()。
A.工資、薪金所得 B.特許權使用費所得
C.稿酬所得 D.承包經營所得
正確答案：B，C，
第 12 題
根據個人所得稅法律制度的規定，下列各項中，屬于個人所得稅居民納稅人的是( )。
A.在中國境內有住所的個人
B.在中國境內無住所而在境內居住滿1年的個人
C.在中國境內無住所又不居住
D.在中國境內無住所而在中國境內居住不滿1年的個人
正確答案：A，B，
第 13 題
納稅人的應稅車船應從()其繳納車船稅。
A.車船登記證書所記載日期的當月 B.行駛證書所記載日期的當月
C.車船登記證書所記載日期的次月 D.行駛證書所記載日期的次月
正確答案：A，B，
第 14 題
下列情況中，不繳納城建稅的有()。
A.外商繳納的營業稅
B.股份公司繳納的消費稅滯納金
C.某內資公司本月進口貨物海關代征了增值稅
D.某服務性內資企業本年免征營業稅
正確答案：B，C，D，
第 15 題
車船稅的計稅依據形式包括()。
A.輛 B.馬力 C.凈噸位 D.載重噸位
正確答案：A，C，D，
初級會計師《經濟法基礎》多項試題及答案 2
1、張某于2010年1月1日起開始在甲公司工作，直到2010年4月1日，甲公司的勞動人事部門才書面通知張某訂立書面勞動合同。根據勞動合同法律制度的規定，下列表述中，正確的有( )。
A.即使張某與甲公司于4月1日簽訂了書面勞動合同，甲公司仍需向張某每月支付2倍的工資，計算期間為1月1日～3月31日
B.即使張某與甲公司于4月1日簽訂了書面勞動合同，甲公司仍需向張某每月支付2倍的工資，計算期間為2月1日～3月31日
C.如果張某不與甲公司訂立書面勞動合同，甲公司應當書面通知張某終止勞動關系，并支付經濟補償
D.如果張某不與甲公司訂立書面勞動合同，甲公司應當書面通知張某終止勞動關系，且無需支付經濟補償
2、 張某于2010年1月1日起開始在甲公司工作，直到2011年2月1日，甲公司一直未與張某訂立書面勞動合同。根據勞動合同法律制度的規定，下列表述中，正確的有( )。
A.自2010年1月1日至2010年12月31日，甲公司應當向張某每月支付2倍工資
B.自2010年2月1日至2010年12月31日，甲公司應當向張某每月支付2倍工資
C.視為甲公司自2010年1月1日起已經與張某訂立了元固定期限勞動合同
D.視為甲公司自201 1年t月1日起已經與張某訂立了無固定期限勞動合同
3、 根據勞動合同法律制度的規定，對勞動合同的無效或者部分無效有爭議的，由( )確認。
A.工會
B.勞動爭議仲裁機構
C.人民法院
D.工商行政管理機關
4、 根據勞動合同法律制度的規定，下列對無效勞動合同的表述中，正確的有( )。
A.用人單位免除自己的`法定責任、排除勞動者權利的，勞動合同無效
B.對勞動合同的無效有爭議的，由勞動爭議仲裁機構或者人民法院確認
C.無效勞動合同自勞動爭議仲裁機構或者人民法院確認無效之日起沒有約束力
D.勞動合同被確認無效。勞動者已付出勞動的，用人單位應當向勞動者支付
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