轉行面試技巧指導
其實面試是需要技巧的，尤其是對于轉行求職者，即便自身條件再優越，也會因為缺乏重要的面試技巧而導致面試失敗。對于某些轉行求職者在關鍵問題回答上失誤導致面試失利的情況，要針對不同的企業和崗位的要求，從面試官設問的角度上來去修正問題的答案。小編為大家整理了一些轉行的問題和回答。
1、解釋自己為什么轉行
這個問題可從職業價值觀如興趣、性格、才能和職業發展等方面進行闡述，務必讓面試官認為你的轉行是經過認真而深入的思考后而下的決定。而且自己也已經具備了要進入新行業的一定能力和條件。
2、為面試官解除疑慮
告訴面試官，你在新行業里同樣能夠取得成績。首先告訴對方對于該行業，你有一定的認識，所以在面試前你一定要對該行業信息進行全方面的探索，在面試中，要用最精簡的語言來描述你對未來要從事的行業的看法，并清楚地表明自己是基于什么樣的考慮來從事這個新的'行業。原來的行業取得了一定的成績，這些你的成績是對你能力的證明。也表明了即使在一個你不喜歡不擅長的行業里，在也同樣取得了成功。雖然自己目前與目標職業有一定的差距，但也可以通過學習和實踐來可以勝任這項工作。如對方還有譬如經驗方面的疑慮，你更要體現出你對于該工作的誠懇、機智果敢和敬業。
3、描述下自己在新行業里的發展規劃
描述下自己在新行業的發展規劃，表示了你對于自己有著全面的發展規劃，讓面試官覺得你規劃清晰且具備一定挖掘潛力的印象。
4、待遇問題要按照自己的實際情況來回答
譬如你要從基層做起，待遇會低得多，因為缺乏工作經驗，只能這樣。但因為薪水都是暫時的，而發展是長遠的。如果可以爭取增加待遇，可以向面試官提出。重要的還是對于該行業的認識，再做合適的待遇評估。
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