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職場光棍節你不知道的那些事
每年的光棍節這一天有很多職場單身白領和大學生都精心策劃了活動，很多人都想在這一個特俗的日子里結束自己的單身狀態，據調查顯示，近有70%的職場單身貴族為自己的婚姻大事發愁。
近七成光棍愁單身
這次調查面對6000名職場人，時間為期兩周，涵蓋了全國幾座大中型城市。調查顯示，盡管大部分處于光棍狀態的職場人都不排斥過“光棍節”，但內心對終身大事還是比較著急的，這一比例甚至達到了66%。其中，兩成職場人明確表示著急，已經開始積極地尋找;還有四成職場人表示雖然有點著急，但還是選擇隨緣;還有近2%的人極端地表示：“不挑了，趕緊找個人結了算了。”
可見，當下 “恨嫁族”、“恨娶族”還是具有相當數量的。筆者對周圍朋友做了一次隨機采訪，60%的職場人，尤其是女性，傾向在30歲前解決自己的終身大事;一位比較傳統的銷售員李先生甚至拋出了“成家立業，成家在先”的理論;但也有個別不同的聲音，表示沒有遇到合適的人，不能勉強自己。
社交圈子小
是光棍們的最大困擾
職場人打光棍的原因是什么呢?數據顯示，近三成白領光棍的原因是社交圈子小，沒有遇上合適的，比例達到 27.7%，居各項原因之首;此外，經濟條件差，等事業稍有成就再談婚論嫁也占到相當比例(約為20.90%);而選擇工作忙、沒時間找的比例僅為2%。這就說明，單身職場人受客觀環境的影響比較大，大部分人的主觀能動性還是值得肯定的。
當然，小部分“宅男”、“宅女”需要另當別論。隨著社會、經濟的發展，通訊工具越來越發達，更多的年輕人選擇了足不出戶交友的方式，“宅”成為一部分人的流行生活狀態，而這些職場人的交友能力卻在下降。
對此，有關專家指出，職場人工作壓力大是選擇“宅”的重要原因之一，用最懶惰的方式休息，或者偶爾出現下班后“失語”和不愿意見人的狀況，都是“宅男”、“宅女”可能有的特質。
因此有關專家建議，壓力大的職場人應該多選擇幾種減壓方法，對自己的時間有一個大致的規劃，年輕職場人一定要有一個年輕的職場人一定要在工作和生活中尋找平衡點，不能將全部的精力與心思投入到工作中去，要懂得對自己生活和感情的用心經營。這樣才不至于到年紀了被剩下。
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