保定2017城鄉居民養老金調整方案
保定2017城鄉居民養老金調整方案已經出臺了，據了解，保定市將于2017年1月開始將城鄉居保基礎養老金標準由每人每月80元提升到90元。
從保定市人社局處了解到，保定市將于2017年1月開始將城鄉居保基礎養老金標準由每人每月80元提升到90元。據悉，該標準提高將惠及149萬余保定市城鄉居民。
河北省人社廳、河北省財政廳印發的《關于提高我省城鄉居民基本養老保險基礎養老金標準的通知》提出，自2017年1月起，河北省城鄉居民基本養老保險基礎養老金標準由每人每月80元提高到90元。本次提標所需資金，省、市、縣(市、區)財政按2∶1∶1比例分擔，其中省財政直管縣按省、縣財政1∶1比例分擔。全省提標工作應于2017年3月底前完成。
保定養老保險領取條件
企事業單位：參保人員已符合法定退休年齡和最低繳費年限的
城鄉居民：已年滿60周歲，未享受職工基本養老保險待遇以及國家規定的其他養老待遇的，不用繳費，可按月領取基礎養老金
保定養老保險領取材料
企事業單位：
1、新增離退休人員身份證復印件
2、離退休人員社會化發放信息報表、報盤
3、非社會化發放項目基本養老保險金結算表
4、離退休人員減少情況報表及相關證明資料
5、《河北省機關事業單位基本養老保險下撥結算表》。
城鄉居民：本人有效的身份證原件或戶口簿、養老保險手冊等相關規定的材料。
保定養老保險領取年齡
改革前：
正常退休：男年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲。其中1998年7月后參保的農村戶籍合同制女工人要年滿55周歲。
改革后：
1、從2015年開始，1965年出生的女性職工和居民應當推遲1年領取養老金，1966年出生的.推遲2年，以此類推，到2030年實現女性65歲領取養老金。
2、從2020年開始，1960年出生的男性職工和居民推遲6個月領取養老金，以此類推，到2030年實現男性職工和居民65歲領取養老金。
保定養老保險領取流程
企事業單位：
1、申請：參保單位攜上述辦理材料到當地社會保障部門提出申請
2、初審：工作人員對參保單位提交的材料進行審核，符合條件者及時受理
3、受理：工作人員進行業務審核、程序操作、提出初審意見，將材料上呈科長復審，符合條件的生成基金支付計劃和養老金發放明細
4、辦結：所長對業務表蓋章，系統生成養老金社會化發放傳遞數據，養老金代發機構發放養老金。
城鄉居民：參保人員持上述辦理材料到村(居)委會辦理相關申領手續。
保定養老保險領取額度
目前，保定市城鄉居民養老保險基礎養老金最低標準為每人每月55元月
自2015年1月起，在原基礎養老金的基礎上，為符合領取條件的參保人每人每月增加5元，由省級財政全部負擔
個人賬戶養老金的月計發標準，目前為個人賬戶全部儲存額除以139(與現行職工基本養老保險個人賬戶養老金計發系數相同)。
計算公式：
月養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
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