2016南昌應屆畢業生平均月薪是多少
畢業季即將來臨，大批應屆畢業生將加入求職大軍。面對一年比一年難的就業形勢，當前大學生就業心態、就業趨勢如何?今年南昌市應屆生的平均月薪是多少呢?YJBYS小編為大家介紹如下，歡迎查看!
記者從全國大型人力資源機構了解到，當前，應屆畢業生中，學歷越高，選擇創業的比重越低。相比2015年，畢業生期望月薪和實際月薪均有所回落。
學歷越高越不選擇創業 成功率不高
調查問卷顯示，全國2016屆應屆畢業生中，畢業后選擇就業的比例為75.6%，16.5%的人選擇在國內繼續學習，4.8%的人選擇出國繼續學習，選擇創業的比例為3.1%。
值得一提的是，與2015年相比，2016年選擇創業的應屆畢業生比例有所下降，調查問卷顯示，比例由2015年6.3%降低至2016年的3.1%。據南昌人力資源相關專家分析，雖然政策、投資環境和社會整體給大學生創業提供了良好的土壤，但鑒于大學生經驗欠缺，資源積累不足等原因，目前大學生創業成功的`概率并不高;加之相比創業，高校更注重培養學生的創新意識，因而帶來的直接創業人群并不多。
此外，從歷年趨勢看，2016年南昌應屆畢業生選擇就業的比例有所上升，選擇繼續學習(包括國內繼續學習和出國繼續學習)的比例有所下降。從學歷來看，學歷越高，選擇就業的比重越大。
期望月薪和實際月薪同比均有所回落
調查顯示，南昌地區畢業生期望就業的三大行業依次為IT/互聯網/通訊/電子、金融/銀行/投資/基金/證券/保險和政府/公共事業/非盈利機構;從全國實際就業行業來看，IT/互聯網/通訊/電子行業成為應屆生就業吸納大戶，占比29.5%。其次為加工/生產/制造/汽車行業和金融/銀行/投資/基金/證券/保險行業，分別占比16.1%和13.7%。
2016年應屆畢業生期望月薪的平均值為4985元，而實際簽約月薪為4765元，較之去年略有下降。從實際月薪來看，實際簽約月薪主要位于3000-4999元之間，占比47.8%;其次是2000-2999元和5000—5999元，分別占15.2%和12.7%。平均月薪最高的為IT/互聯網/通訊/電子行業，應屆生平均薪資水平為5693元。相比2015年，2016年期望月薪和實際月薪均有所回落。
簽約月薪大于等于期望月薪的比例僅占38.2%，高達61.8%的受訪者月薪達不到期望值。其中，學歷越高，簽約月薪大于等于期望月薪的比例越高;211或985類型大學應屆生簽約月薪達到期望值的比例最高，而普通本科大學和專科院校簽約月薪低于期望值的比例相對更高。
2016全國應屆畢業生平均簽約月薪4765元，你拖后腿了沒?反正小編已經沒腿了!
簽約月薪平均4765元
調查結果顯示，2016年應屆畢業生期望月薪的平均值為4985元，而實際簽約月薪為4765元，較之去年略有下降。從實際月薪來看，實際簽約月薪主要位于3000-4999元之間，占比47.8%;其次是2000-2999元和5000—5999元，分別占15.2%和12.7%。
對比不同畢業生簽約的薪資水平，可以發現，平均月薪最高的為IT/互聯網/通訊/電子行業，應屆生平均薪資水平為5693元;其次是金融行業和文化/體育/娛樂/傳媒，平均薪資水平分別為4685元和4552元;農/林/牧/漁/其他、服務業和文教體育/工藝美術是應屆生簽約行業中薪資水平較低的行業，月薪均值不足4000元，分別為3500元、3873元和3900元。相比2015年，2016年期望月薪和實際月薪均有所回落。
就業不難擇業難
大學生認為就業形勢“非常嚴峻”的比例呈現下降趨勢。總體來看，近九成應屆畢業生認同就業形勢不容樂觀，但有50.0%的受訪者認為就業形勢“有點難度，但還可以接受”。從歷年數據來看，選擇“很難，形勢非常嚴峻”的比例卻呈現出下降趨勢。
調查數據發現，2016年應屆畢業生認為就業難的首要原因是期望值和現實之間落差太大，占25.4%;其次是大學所學知識無法滿足實際工作所需，占21.0%;再次是對職場和職業信息了解不充分，占18.9%，以及缺乏實效性的職業發展建議，占13.8%。大學生就業難實際表現為“就業不難擇業難”的現實情況。