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            臨時聘用協議

            時間:2024-12-30 16:42:07 協議書范本 我要投稿

            臨時聘用協議[優秀]

              在社會一步步向前發展的今天,需要使用協議的場合越來越多,簽訂協議能夠較為有效的約束違約行為。協議的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編為大家收集的臨時聘用協議,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

            臨時聘用協議[優秀]

              聘請方:____________

              以下簡稱:____________甲方

              應聘方:____________

              身份證號:____________以下簡稱:乙方

              甲方由于項目施工需要,特聘用乙方從事相關工作,經雙方協商一致,就相關事宜達成如下協議條款,以茲雙方共同遵守。

              一、聘用協議期限

              1、自____年____月____日至____年____月____日(試用期____個月),協議期為項目提供專業施工技術服務結束為限。

              2、協議期滿即終止執行,如甲方因施工生產需要延續使用的,經雙方協商同意可以續訂聘用協議,并在____個月內辦理續聘手續。

              二、聘用費用

              1、甲方向乙方(支付聘金________元)/(按照公司崗位工資支付),所支付聘金包括甲方繳納的相關社會保險等福利待遇,乙方按照自由職業者身份,自行申請參加社保并繳費。

              2、甲方以貨幣形式支付,所支付的聘金以包含了各項薪酬與津貼。

              三、甲方權利義務

              1、甲方負責對乙方進行業務技術、勞動安全、規章制度等方面的教育與培訓。

              2、對乙方下達關于施工生產工作任務,并對其完成情況進行監督檢查及考核。

              3、如甲方認為乙方能力無法完成代理事項,可隨時以書面形式通知乙方解除合同,在解除通知達到乙方時,本合同即告終止。

              4、甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動安全、衛生條件和必要的勞動防護用品。因甲方違章指揮或安全生產防護不到位造成傷亡,甲方根據國家有關規定進行處理。

              四、乙方權利義務

              1、保證所提供的個人資料內容真實合法,能獨立提供施工技術服務。

              2、具備簽訂該協議的行為能力和履約能力,愿承擔個人原因給甲方帶來相關責任。

              3、履行職責義務,保護甲方的合法利益,使其效益最大化。

              4、因個人違規操作造成傷亡的責任由個人自行承擔。

              五、協議解除

              甲方提前解除條件:

              1、對不能勝任或未完成年初制定的工作任務,不能履行其職責或無故曠工;

              2、完成某一項工程或技術項目的;

              3、經查實乙方相關證書或個人資料造假者;

              4、乙方失職給甲方造成損失的;

              5、其他違法或違反公司相關規定的情形。

              乙方提前解除條件:

              1、因乙方個人原因不愿意繼續受聘,經甲方同意其解除;

              2、甲方未能提供應有的工作條件;

              3、甲方未能履行本協議條款,侵害乙方合法權益。

              六、法律責任

              1、由于一方違反本協議給對方造成經濟損失的,均依照國家法律法規和地方規章規定給予補償。

              2、甲方在不知情的情況,聘用尚未解除勞動勞務關系的乙方,對甲方或第三方造成的經濟損失,均由乙方自行承擔相應的賠償責任。

              3、因乙方工作中的玩忽職守、違章作業等失職行為,給甲方造成的損失,乙方應向甲方支付相應費用。

              七、本協議自雙方簽字或蓋章后生效,協議一式三份,甲乙雙方各持一份,報公司人力資源部一份備案。

              八、其他約定:____________

              甲方(蓋章):____________乙方(簽字):____________

              負責人簽字:____________

              日期:____________日期:____________

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