職場人際吸引的六點因素
職場人際吸引的六點因素
（1）熟悉與鄰近
熟悉能增加吸引的程度時，彼此喜歡程度較高。
（2）相似性
相似性不言而喻就是你的某些特種或是處事的方式、性格方面與別人有類似，這也會成為你吸引人際關系的一方面。
（3）互補
互補可視為相似性的特殊形式。
（4）外貌
有著出眾的外貌，不管走到哪里都能吸引人們的眼球，人與人交往就更不用說了，至少能讓對方感覺舒適。
（5）才能
才能是你勇闖職場的重要又不可少的一方面，有才華的人往往能得到更多人的.賞識。
（6）人格品質
人格品質是影響吸引力最穩定的因素，也是個體吸引力最重要的因素之一。美國學者安德森研究了影響人際關系的人格品質，其中，影響人際吸引景重要的人格品質是真誠。
【職場人際吸引的六點因素】相關文章：
縱橫職場人際吸引的六點因素09-01
《魅力何來：人際吸引的秘密》推薦08-25
《魅力何來:人際吸引的秘密》簡介08-24
職場人使用的職場人際關系技巧11-12
職場人際交往技巧11-08
處理職場人際關系11-18
職場人際關系差的原因11-13
職場人際關系中的禁忌07-01
幫你克服職場人際關系壓力的職場法則10-11
職場人際關系的處理的方法08-07