羅一笑事件引發的互聯網慈善的思考
去年9月，我開始了我的第一次求職。當時鄭州一個武俠故事類的雜志社要人，我簡單準備了一下，懷著試一試的心態走進了面試場。
第一次求職差點落荒而逃
一個姓陳的編輯接待了我，他人很好，這讓我放松不少。但接下來的談話卻讓我有些想要逃離。
“只是初中時期看過，現在沒怎么關注。”
“你能描繪自己知道的一個武打場景嗎?”(由于沒有準備，我支支吾吾，最后什么也沒有說出來)。
我的第一次求職就這么結束了，其結果當然是滿頭大汗，落荒而逃，心里不可避免地難過與不自信起來：難道整整四年的艱苦學習換來的就僅僅是失敗嗎?難道日日的埋頭苦讀就不能體現自己的價值嗎?我開始對自己產生了懷疑。
不過我馬上調整過來，并對失敗進行了深入思考：為什么我沒有成功?除了準備不夠充分之外，還有其他的什么原因?在思考中，我逐漸明白了一個道理：隔行如隔山。分工越來越細的今天，大學生要給自己一個好的定位，不然應聘的成功率會很低。
在失敗中不斷彌補不足
家里條件不好，大學沒畢業的我就急于找到一個工作機會，在短短幾個月時間里，我經歷了太多的求職面試。
一次又一次的失敗并沒有擊倒我，反而讓我更加自信起來。我相信每一次面試，無論成敗，都能讓我找到自己的不足，每一次的經歷都是我取得進步的良機，而下一次，我將成為一個全新的我。
一路走來，我的普通話越來越好，開始注重自己的儀表著裝，在面試前會全面了解自己所求職公司的資料，并預想自己在面試過程中會碰到什么樣的問題。另一方面，我也表現得越來越好，通過求職面試，通過失敗挫折，我找到并克服了一個又一個缺點，在失敗中不斷照“鏡子”來尋找自己的不足，也成為這幾個月的必修課。
我有豐富的實踐經驗，在學校里也是屢屢獲獎，再加上前面的改進，很多人說這樣的你還找不到工作嗎?但是我自己明白，這其中是有原因的。而這個原因就是我急于就業的心理。急切的就業心理影響了我在求職過程中的發揮，讓我的表達能力大打折扣，讓我常在面試這一關鍵的環節里錯誤百出。可以說，我還會繼續失敗，直到我克服這一最后的缺點，成功的日子才會到來。
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